field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<ul> <li> Stadt-up-Mentalität: Wir gehen mit Leidenschaft voraus, experimentieren und sind bereit, Verwaltung einfach anders zu machen. </li> <li> Macher/-in: Bei uns kannst Du in einem unserer vielseitigen Jobs wirklich etwas verändern - wir unterstützen Dich dabei. </li> <li> #teamstadtherrenberg: Im Team begegnen wir uns auf Augenhöhe und leben die Mitmach-Kultur unserer Stadt Herrenberg vor. </li> </ul> Schön Dich kennen­zulernen! Wir sind das #teamstadtherrenberg, 900 Macher/-innen mit einem klaren Ziel: Stadtver­waltung anders denken und machen. Es liegt in unserer DNA, die täglichen Aufgaben und Herausforderungen unserer Stadt leidenschaftlich im Team anzupacken und so Gutes für Herrenberg zu bewirken. Bist Du bereit, selbst zur Macherin bzw. zum Macher zu werden? PERSONALREFERENT/-IN MIT BLICK FÜRS GANZE (W/M/D) Ab sofort | 100 % | bis EG 10 bzw. A 11 LBesGBW IHRE AUFGABEN <ul> <li> Du sorgst für einen professionellen Bewerbungsprozess von A bis Z. Dabei steuerst Du selbstständig Auswahlverfahren, bist Sparringspartnerin bzw. Sparringspartner für unsere Führungskräfte und gestaltest den Recruiting-Prozess nicht nur effizient, sondern auch menschlich und sinnstiftend - von der Ausschreibung bis zur erfolgreichen Besetzung. Zudem entwickelst Du zielgruppenspezifisches Marketing und kreative Maßnahmen zur Personalgewinnung weiter, besonders in Social Media und Employer Branding, und hast Spaß hier Neues auszuprobieren! </li> <li> Mit Blick für individuelle Entwicklungspotenziale begleitest Du unsere Auszubildenden, Studierenden und Trainees innerhalb der Stadtverwaltung, gestaltest aktiv die strategische Ausrichtung der Ausbildung stadtweit weiter und bist Ansprechperson für alle Ausbildungsbeauftragten. </li> <li> Du bringst unsere Verwaltung in die Zukunft: Du denkst mit, schlägst neue Wege vor, gestaltest digitale Tools mit und setzt neue Impulse im Rahmen von Sonderthemen und Projekten. Im Rahmen der Organisationsentwicklung innerhalb der Abteilung und unter Berücksichtigung der persönlichen Fähigkeiten ist das Aufgabengebiet anpassbar. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Mit Deinem Blick für Menschen, Deiner Verlässlichkeit und Deinem Teamgeist bist Du Teil unserer gelebten Mitmach-Kultur. Du packst an, steuerst mit und lebst unser Motto einfach.anders.machen. </li> <li> Deine hohe Eigenmotivation, die Freude an Weiterentwicklung und Deine Offenheit für neue Wege zeichnen Dich aus. Neben einer strukturierten und lösungsorientierten Art macht auch Deine hohe Empathie Dich zum perfekten Match für unser Team. </li> <li> Dank Deiner Kommunikationsstärke, ausgeprägten Serviceorientierung und digitalen Affinität sorgst Du für eine positiv geprägte Zusammenarbeit mit den Führungskräften sowie den Bewerbenden und gestaltest Deine Arbeitsumgebung gerne aktiv mit. </li> <li> Abgerundet wird Dein Profil durch ein abgeschlossenes Studium im Bereich Public Management, Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie oder Betriebswirtschaft mit HR-Schwerpunkt. </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Onboarding &amp; Entwicklung</li> <li>Afterwork-Reihe</li> <li>Betriebliches Gesundheits­management</li> <li>Offenheit für Quereinsteiger/-innen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei inhaltlichen Fragen zur Stelle kannst Du Dich gerne bei der Leiterin der Personalabteilung, Anja Sobkowiak, unter <a href="mailto:a.sobkowiak@herrenberg.de" target="_blank">a.sobkowiak@herrenberg.de</a> bzw. 07032-924-233 melden. Lust, Teil von #teamstadtherrenberg zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung* im Online-Portal, bis spätestens 02.09.2025. Ganz einfach mit nur einem „Klick". HIER BEWERBEN Du hast noch offene Fragen? Dann melde Dich bei Vera Denneler Referentin für Rekrutierung 07032 924-4122 <a href="mailto:v.denneler@herrenberg.de" target="_blank">v.denneler@herrenberg.de</a> * Bewerbungen aller Menschen, unabhängig der kulturellen und sozialen Herkunft, des Alters, der Religion oder der Weltan­schauung, unabhängig einer Behinderung, des Geschlechts oder der sexuellen Identität sind bei uns sehr willkommen

Personalreferent/-in mit Blick fürs Ganze (w/m/d)

Tauchen Sie ein in die Welt der Edelmetalle bei Heimerle + Meule, Deutschlands ältester Gold- und Silberscheideanstalt! Gestalten Sie als Specialist IT-Operations (m/w/d) die digitale Zukunft unseres Unternehmens mit. Arbeiten Sie in spannenden Projekten mit einem engagierten Team und werden Sie Teil unserer traditionsreichen Erfolgsgeschichte.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>&nbsp;Administration und Weiterentwicklung der bestehenden IT- und Netzwerkinfrastruktur</li>
<li>Installation, Pflege und Support von Standardsoftware</li>
<li>Betreuung des internen Ticketsystems</li>
<li>Sicherstellung des dauerhaften IT-Betriebs in der Produktion sowie in allen Fachabteilungen</li>
<li>Evaluierung, Bestellung und Rollout von Hard- und Software</li>
<li>Erstellung und Pflege von Dokumentationen und Konzepten</li>
<li>Zusammenarbeit mit Fachbereichen, externen Dienstleistern und Lieferanten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossene IT-Ausbildung z.B. Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation im oben genannten Aufgabengebiet; gerne auch Quereinsteiger (m/w/d)</li>
<li>Gute Kenntnisse im Netzwerk- und Infrastrukturbereich sowie Erfahrung in der Betreuung von Usern im 1st und 2nd Level Support</li>
<li>Kenntnisse der gängigen Windows Client- und Server Betriebssysteme, Microsoft365, Active Directory und idealerweise erste Erfahrungen im Betrieb von Multi Cloud Infrastrukturen</li>
<li>Erste Kenntnisse in PowerShell Scripting</li>
<li>Begeisterung für moderne Informationstechnologien</li>
<li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Video-Interview </li>
<li>Zweites Gespräch vor Ort inklusive treffen mit dem Team </li>
</ol>

Specialist IT-Operations (m/w/d)

Willkommen im Supportbereich von solutio! Dieser ist unterteilt in den fachlichen und technischen Support. Die verschiedenen Lösungsmöglichkeiten werden unseren Kund*innen verständlich erklärt und per Fernwartung direkt umgesetzt. Bei solutio sind die Supportmitarbeiter*innen die ersten Held*innen bzw. die erste Anlaufstelle bei Fragen und leisten Applikationssupport für unsere Kund*innen. Bist Du kommunikativ, hilfsbereit, technisch begabt und arbeitest Du gerne im Team? Dann bist Du bei uns genau richtig!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Im Ticketingsystem (Jira/JSM) priorisierst, klassifizierst und dokumentierst Du alle Anfragen (Tickets) unserer Kunden.</li>
<li>Du schaltest dich in die Kundenumgebung (Windows Server / MacOS / Container) ein und führst alle notwendigen Maßnahmen zur Problemlösung durch (z.B. Verwaltung von den Windows Diensten &amp; Berechtigungen, Datenbankangriffe, Produktinstallationen und -konfigurationen)</li>
<li>Du wirst unsere Kunden telefonisch (Hotline) mit erstklassiger Beratung und Betreuung zu sämtlichen Anliegen zu unserer Softwarelösung charly unterstützen.</li>
<li>Dein aktiver Beitrag zur Kundenzufriedenheit wird durch kompetente Unterstützung und die Suche nach Lösungen auf höchstem Niveau erfolgen.</li>
<li>Deine Mitwirkung beim Aufbau der Wissensdatenbank und Erstellung von Support Dokumentationen (FAQs) ist für Dich selbstverständlich.</li>
<li>Du arbeitest im Team, Du bist bereit deinen Kollegen zu helfen, Aufgaben auszutauschen und Neue Kollegen bei der Einarbeitung zu unterstützen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation/Ausbildung.</li>
<li>Du hast bereits Berufserfahrung in der Serververwaltung, Systemadministration, im technischen Support und in der Kundenhotline.</li>
<li>Deine Deutschkenntnisse sind in Wort und Schrift verhandlungssicher.</li>
<li>Du hast Erfahrung mit Windows, macOS, Linux, Docker, Container-Technologien und&nbsp;mit Virtualisierungsumgebungen gesammelt (Hyper-V, VMware).</li>
<li>Du besitzt Grundkenntnisse in SQL und PowerShell,&nbsp;hast bereits Netzwerke verwaltet und die IP-Konfiguration ist für Dich Routine.</li>
<li>Deine analytischen Fähigkeiten ermöglichen es Dir, Log-Files auszuwerten und Kundensysteme entsprechend zu konfigurieren.</li>
<li>Du bist vertraut mit gängiger Software wie Microsoft Office und webbasierten Tools.</li>
<li>Du hast hohes Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung und neuen Technologien.</li>
<li>Technisches Verständnis, selbstständiges Arbeiten, Kundenorientierung sowie Teamwork sind für Dich selbstverständlich.</li>
<li>Freude am Telefonieren sowie eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit zeichnen Dich aus.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Nach Sichtung Deines CVs leiten wir diese an die Fachabteilung weiter. Diese entscheidet dann, ob es zu einem Erstgepräch per Teams kommt. Überzeugst Du die Fachabteilung im Onlineinterview ist der nächste Schritt eine (digitale) Mitreise, damit Du einen Eindruck von dem Tagesablauf bei uns bekommen kannst und damit auch das Team einen Eindruck von Dir bekommt. Das Team teilt der Fachabteilung ihren Eindruck mit, woraufhin die Fachabteilung entscheidet, ob Du der richtige Match für uns bist.
Der letzte Schritt stellt dann das Entscheidungsgespräch dar, auf den im Anschluss das Vertragsangebot folgt.
Viel Erfolg!

Mitarbeiter technischer Support (m/w/d)

itmX steht für Innovation, Trust, Mindfulness und Xperience. Unsere innovativen Lösungen im CRM und Commerce Umfeld begeistern mehr als 120 zufriedene Kunden. In unseren Innovation Labs entwickeln wir neben klassischen CRM- uns Service- Funktionen modernste Use Cases mit digitalen Assistenten unter Verwendung von Artificial Intelligence.
Unsere Mitarbeiter und Kunden vertrauen uns. Das gegenseitige Vertrauen ist ein wichtiges Element unserer Mission und Vision und wird jeden Tag gelebt. Neben dem Vertrauen ist für uns das Thema Achtsamkeit bedeutend, um unser Umfeld bewusst wahrzunehmen, zu reflektieren und bewusst verlässlich und fair agieren zu können.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du arbeitest in spannenden, herausfordernden Projekten im SAP - CS Umfeld</li>
<li>Du führst – nach entsprechender Einarbeitung – diese (Teil-) Projekte selbst</li>
<li>Du verbindest die bekannten Prozesse im SAP mit modernen Technologien und unterstützt damit unsere Kunden bei der Digitalisierung ihrer Prozesse</li>
<li>Du erstellst Konzepte für diese Prozesse und setzt diese dann im Team um</li>
<li>Du arbeitest in den Projekten mit motivierten Kollegen zusammen</li>
<li>Du unterstützt unser Produktmanagement bei der Entwicklung neuer Features durch Deine praktische Erfahrung und Kenntnisse der Marktanforderungen</li>
<li>Du arbeitest in einem motivierten Team, in dem Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben wird</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Du hast Erfahrung im Modul CS und idealerweise auch in den angrenzenden Modulen (SD, CO, MM), so dass Du unsere Kunden umfassend beraten kannst</li>
<li>Du hast idealerweise Erfahrungen in der Umsetzung mobiler Serviceprozesse</li>
<li>Du bist bereit, Dich in neue, moderne Technologien einzuarbeiten, um unser Produktspektrum bei unseren Kunden optimal zum Einsatz zu bringen</li>
<li>Du schaust über den Tellerrand heraus, um die unterschiedlichen Geschäftsprozesse optimal zu verbinden und so einen Mehrwert für die Kunden zu schaffen</li>
<li>Du gehst offen auf Menschen zu, lebst die „offene Tür“ und hast eine empathische Art</li>
<li>Du bist bereit, Dein Wissen zu teilen und die Kollegen in ihren Aufgaben zu unterstützen</li>
<li>Du bringst Reisebereitschaft mit und gute Englisch-Kenntnisse</li>
</ul>
 Team
Die Erfahrung mit unserer Software, mit unseren Mitarbeitern und dem gesamten Umfeld der itmX ist geprägt von einer exzellenten Professionalität. Diese Erwartung haben unsere Kunden zurecht an unsere Leistungen. itmX ist ein Tochterunternehmen der NTT DATA Business Solutions, einem weltweit führenden SAP-Beratungshaus.
Was wir Dir bieten
<ul>
<li>Teamorientierte, familiäre und offene Arbeitskultur mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Unsere Kunden sind im DACH-Raum angesiedelt, daher besteht die Möglichkeit nach Absprache einen Dienstwagen zu erhalten</li>
<li>Respektvoller und lockerer Umgang mit einer DuKultur über alle Ebenen hinweg - und das bereits ab dem ersten Kennenlernen</li>
<li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch abwechslungsreiche und innovative Projekte sowie Teilnahme an Schulungen, Konferenzen etc.</li>
<li>Zahlreiche Benefits, wie flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, attraktives Fahrradleasing über JobRad sowie kostenfreie Getränke und Bio-Obst vor Ort</li>
<li>Günstige Lage mit optimaler Anbindung, kostenlosen Parkplätzen und einem umfangreichen Angebot an Restaurants und Supermärkten</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Virtuelles Kennenlernen mit deinem Ansprechpartner von People &amp; Culture. Dieser wird dir mehr über itmX als Arbeitgeber und Deine Aufgaben erzählen.</li>
<li>Gespräch mit dem Fachbereich und People &amp; Culture, das gerne persönlich vor Ort stattfinden kann. So erhältst Du einen Einblick in unsere Büroräume und lernst ggf. bereits das Team kennen. Im Anschluss treffen du und wir die Entscheidung, ob wir den Weg gemeinsam gehen werden.</li>
</ul>

Business Consultant Service Experience (Mensch*)

Tauchen Sie ein in die Welt der Edelmetalle bei Heimerle + Meule, Deutschlands ältester Gold- und Silberscheideanstalt! Gestalten Sie als Data Warehouse- und BI-Expert:in die digitale Zukunft unseres Unternehmens mit, indem Sie neue Datenmodelle entwickeln, ETL-Prozesse optimieren und die Datenqualität sicherstellen. Arbeiten Sie in spannenden Projekten mit einem engagierten Team und werden Sie Teil unserer traditionsreichen Erfolgsgeschichte.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Entwicklung im SAP ABAP/4 ABAP OO Kontext sowie Unterstützung bei der Transformation in die SAP Cloud (SAP BTP und Cloud Services)</li>
<li>Entwicklung und Betreuung von SAP-Applikationen und Schnittstellen mit dem Fokus, diese auf aktuelle Technologien und eine zukunftsfähige Architektur auszurichten</li>
<li>Durchführung von Fehleranalysen und -behebung</li>
<li>Sicherstellung reibungsloser Prozessabläufe</li>
<li>Aufnahme von Entwicklungsanforderungen, Konzeptionierung und Realisierung dieser sowie Übergabe an den Fachbereich</li>
<li>Mitwirkung bei der Vorbereitung der bestehenden SAP-Landschaft auf die anstehende Transformation zu SAP S/4 HANA</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren Studiengang, alternativ eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung</li>
<li>Erste Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit ABAP sowie dem Einsatz von ABAP Development Tools</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrung in der Entwicklung im Umfeld der SAP Business Technology Plattform und Kenntnisse moderner SAP Architekturen</li>
<li>Kenntnisse verschiedener Technologien z.B. UI5, Fiori und Java sind von Vorteil</li>
<li>Sicherer Umgang mit klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Hohe Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Reisebereitschaft (ca. 10%)</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Video-Interview </li>
<li>Zweites Gespräch vor Ort inklusive treffen mit dem Team </li>
</ol>

SAP Inhouse Consultant Development (m/w/d)

Tauchen Sie ein in die Welt der Edelmetalle bei Heimerle + Meule, Deutschlands ältester Gold- und Silberscheideanstalt! Gestalten Sie als Data Warehouse- und BI-Expert:in die digitale Zukunft unseres Unternehmens mit, indem Sie neue Datenmodelle entwickeln, ETL-Prozesse optimieren und die Datenqualität sicherstellen. Arbeiten Sie in spannenden Projekten mit einem engagierten Team und werden Sie Teil unserer traditionsreichen Erfolgsgeschichte.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Planung, Design und Implementierung von innovativen und effizienten Master Data Management-Lösungen in unserer SAP-Umgebung</li>
<li dir="ltr">Analyse von Geschäftsanforderungen, Datenmodellierung und -mapping, &nbsp;Sicherstellung der Datenqualität, Implementierung von Governance-Modellen sowie gesetzlichen Vorschriften</li>
<li dir="ltr">Unterstützung der Entwicklung des globalen SAP-Templates im Bereich MDM für die Heimerle + Meule Gruppe sowie der Rollouts in den Landesgesellschaften</li>
<li dir="ltr">Verantwortung für die technische Analyse, den Betrieb, die Prozessentwürfe und die Konfiguration des SAP MDG Systems</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung der Stabilität der technischen Systemlandschaft, der Erstellung von Entwicklungen und des akkuraten Testens</li>
<li dir="ltr">Beratung der Fachbereiche innerhalb der internationalen Unternehmen der Gruppe</li>
<li dir="ltr">Unterstützung des SAP-Projektteams zur Spezifikation von Cut-Over Aktivitäten</li>
<li dir="ltr">Schnittstelle zwischen den funktionalen und technischen Teams</li>
<li dir="ltr">Abstimmung der geplanten Ergebnisse mit den Faktoren Qualität, Zeit und Budget</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder in einem vergleichbaren Studiengang, alternativ eine kaufmännische oder technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung</li>
<li dir="ltr">Erste Berufserfahrung im Bereich Stammdatenmanagement im SAP-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Fundiertes Wissen im Bereich Master Data, SAP MDG und SAP S/4 HANA innerhalb einer Projektumgebung ist von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in der Entwicklung von Governance- und Compliance-Strukturen&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Erste Expertise in der Datenmodellierung und -integration</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Implementierungs- und Customizing-Kenntnisse</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Analytische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li>
<li dir="ltr">Hohe Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li>
<li dir="ltr">Reisebereitschaft (ca. 10%)</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Zweites Gespräch vor Ort inklusive treffen mit dem Team </li>
</ol>

SAP Inhouse Consultant Master Data (m/w/d)

<ul><li>Bearbeitung von Kundenaufträgen </li><li>Lieferterminüberwachung, ggf. Einleiten von Maßnahmen</li><li>Führen von Kundengesprächen</li><li>Lieferabwicklung (Versandabwicklung) für Kunden im In- und Ausland inkl. Export- / Zolldokumente</li><li>Erstellung von Gutschriften und Fakturen</li><li>Auswertung und Verfolgung von Key-Performance-Indikatoren (KPIs)</li><li>Bearbeitung kundenspezifischer Daten (ERP-System, EDI-Systeme, Kundenportale)</li><li>Allgemeine Büroorganisation und Dokumentation</li><li>Kundenstammpflege</li><li>Customer Demand Management - Plausibilisierung von Kundenbedarfen, Verfolgung und Anzeigen von Kundenbedarfsveränderungen &amp; Kundenbedarfsplanung (CDP)</li></ul>

Kaufmännischer Angestellter Customer Service (w/m/d)

Seit 2024 ist Gipser Stähle Teil von HPM DIE HANDWERKSGRUPPE, einer der führenden familiengeführten Unternehmensgruppen im Ausbauhandwerk. Mit über 150 erfolgreichen und lokal verankerten Handwerksbetrieben in Deutschland und Österreich bietet HPM ein starkes Netzwerk und umfangreiche Ressourcen. Gipser Stähle, ein leistungsstarker Meisterbetrieb mit 15 engagierten Mitarbeitern und einem Auszubildenden, steht für Qualität und handwerkliche Expertise. Als Mitglied der Stuckateur-Innung Böblingen, des Fachverbands der Stuckateure für Ausbau und Fassade Baden-Württemberg sowie der Handwerkskammer Region Stuttgart vereinte das Unternehmen Tradition und Innovation im Handwerk.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen&nbsp; 
	Stuckateurmeister (m/w/d), Trockenbaumeister (m/w/d) oder Ausbaumanager (m/w/d) in&nbsp;Vollzeit&nbsp;in&nbsp;Bondorf.&nbsp;
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem etablierten, erfolgreichen Unternehmen nicht nur Verantwortung zu übernehmen, sondern auch perspektivisch in die Rolle des Nachfolgers zu wachsen.&nbsp;
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Entwicklung und Umsetzung betrieblicher Grundsätze</li>
<li>Erfolgs- und qualitätsorientierte Projektsteuerung</li>
<li>Förderung und Kontrolle der Personalentwicklung und wirtschaftlicher Kennzahlen</li>
<li>Betreuung und Ausbau von Stammkundenbeziehungen</li>
<li>Ansprechpartner vor Ort für ihr Team, Kunden und Lieferanten</li>
<li>Organisation von Bauabläufen und Materialdisposition</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>Abgeschlossene Qualifikation als Stuckateurmeister (m/w/d), Ausbaumanager (m/w/d) oder Trockenbaumeister (m/w/d) oder vergleichbarer Qualifikationen mit Berufserfahrung</li>
<li>Fundierte Erfahrung in der Kalkulation von Projekten</li>
<li>Sicheres Know-how im Werkvertragsrecht und der VOB</li>
<li>Nachgewiesene Führungserfahrung sowie ausgeprägte Vertriebsstärke</li>
<li>Hohe Leistungsbereitschaft , Eigeninitiative und Tatkraft</li>
<li>Konsequentes Handeln und ein motiviertes und gepflegtes Auftreten</li>
</ul>
Darauf&nbsp; können Sie sich freuen:
<ul>
<li>Möglichkeit zur Übernahme des Geschäftsführerpostens</li>
<li>Ausführliche&nbsp;Einarbeitung durch den bisherigen Inhaber</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Leistungsorientierte Vergütung mit Erfolgsbeteiligung</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Auf Wunsch großzügige Wohnmöglichkeiten in Betriebsnähe, auch für die Familie&nbsp;geeignet</li>
<li>Neutraler Firmenwagen zur privaten Nutzung</li>
<li>Modernes&nbsp;technisches Equipment</li>
<li>Offene, vertrauensvolle und wertschätzende Arbeitsatmosphäre</li>
<li>Vielfältige Mitarbeitervorteile</li>
<li>Langfristige Perspektive als Unternehmer im Unternehmen</li>
</ul>
Werden Sie Teil unseres Teams der&nbsp;Gipser Stähle GmbH und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns!&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Herr Thomas Häke steht Ihnen für sämtliche Fragen unter 0151 - 42237548 telefonisch zur Verfügung!&nbsp;&nbsp;
Kontakt:
Gipser Stähle GmbH 
	Herr Thomas Häke 
	Mail: <a href="mailto:thomas.haeke@handwerksgruppe.de" target="_blank">thomas.haeke@handwerksgruppe.de</a> 
	Tel: 0151 42237548
Boschstraße 26 
	71149 Bondorf

Stuckateurmeister / Trockenbaumeister (m/w/d) 

Als traditionsreiches Heizungsbau- und Sanitär-Unternehmen gestalten wir - Ernsperger GmbH - seit 55 Jahren unsere Zukunft erfolgreich durch konsequente Qualitäts- und Kundenorientierung sowie modernste, umweltfreundliche Technik. Unseren Schwerpunkt setzen wir auf die Bereiche Heizungsbau, Nutzung regenerativer Energien und Planung und Installation individueller Bäder. Wir sind der zuverlässige und innovative Partner, welcher für Qualität und Kundennähe steht, sowie seine Mitarbeitenden die bestmöglichen Arbeitsbedingungen bietet.
Zur Verstärkung suchen wir einen motivierten
Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) 
	in Vollzeit - kommen Sie ins Team.
Ihre Tätigkeiten:
<ul>
<li>Installation und Montage von Heizungs- und Sanitäranlagen sowie Wärme­pumpen&nbsp;</li>
<li>Austausch und Installation moderner und regenerativer Heizsystem im Neu- und Altbau</li>
<li>Badsanierung</li>
</ul>
Das macht Sie aus:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Sanitär-/Heizungsbranche z.B. als Anlagenmechaniker (m/w/d)</li>
<li>Idealerweise haben Sie bereits einige Jahre Erfahrungen</li>
<li>
Selbstständiges Arbeiten
</li>
<li>
Leidenschaft für herkömmliche wie innovative Heizsysteme und/oder für individuelle Wohlfühl-Badezimmer
</li>
</ul>
Ihre Vorteile:
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung sowie&nbsp;Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li>
<li>Ein unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Krankenzusatzversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>30 Urlaubstage</li>
<li>Viereinhalb Tagewoche</li>
<li>Schulungsangebote</li>
<li>Eine anspruchsvolle technische und kreative Aufgabe</li>
<li>Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeiten</li>
<li>Ein angenehmes Betriebsklima in einem motivierten Team</li>
<li>Super Verkehrsanbindung an S-Bahn und A81</li>
<li>Regelmäßige Firmenevents</li>
<li>Und vieles mehr</li>
</ul>
Rufen Sie uns jetzt an! Wir machen Ihnen schnell und unkompliziert einen Terminvorschlag zum persönlichen Kennenlernen.
Kontakt:
Ernsperger GmbH 
	Manuela Lutz 
	Mail: <a href="mailto:ml@ernsperger.de" target="_blank">ml@ernsperger.de</a> 
	Tel: 07034941612
Dieselstr. 17 
	71116 Gärtringen

Anlagenmechaniker SHK (m/w/d)

Pflege von Herzen steht für ein besonderes Verständnis von Pflege: Für uns bedeutet sie weit mehr als nur Versorgung – sie ist geprägt von Nähe, Vertrauen und echter menschlicher Zuwendung. Genau dieses Leitbild treibt uns jeden Tag aufs Neue an. Als kleiner, familiär geführter Pflegedienst in Straubenhardt legen wir größten Wert auf eine liebevolle, persönliche Betreuung unserer Klient:innen. Dabei ist uns nicht nur die professionelle Pflege wichtig, sondern vor allem das Zwischenmenschliche – ein Lächeln, ein offenes Ohr, eine herzliche Geste. Diese Haltung leben wir nicht nur gegenüber den Menschen, die wir pflegen, sondern auch innerhalb unseres Teams. Unsere Mitarbeitenden erfahren bei uns ein wertschätzendes, respektvolles Miteinander mit viel Raum für Mitgestaltung, Entwicklung und echte Teamarbeit. Wir glauben daran, dass nur ein starkes, zufriedenes Team auch Pflege auf höchstem menschlichem Niveau leisten kann. Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt – ob pflegebedürftig oder im Dienst.
Sie möchten im sozialen Bereich arbeiten und Menschen im Alltag unterstützen – auch ohne Ausbildung in der Pflege? Dann starten sie jetzt mit uns in einen erfüllenden Beruf mit Sinn! Wir suchen sie als motivierte
Pflegehelfer (m/w/d) 
in Teilzeit oder&nbsp;im Minijob&nbsp;
in&nbsp;Straubenhardt.
Ihre Aufgaben bei uns:
<ul>
<li>
Unterstützung bei der Grundpflege und Betreuung unserer Patient:innen
</li>
<li>
Hilfe bei alltäglichen Aufgaben wie An- und Auskleiden, Körperpflege, Mobilisation
</li>
<li>
Hauswirtschaftliche Tätigkeiten (z. B. Essen anreichen, leichte Reinigung)
</li>
<li>
Mitwirken im Team und zuverlässige Dokumentation Ihrer Einsätze
</li>
</ul>
Was Sie mitbringen sollten:
<ul>
<li>
Herzlichkeit, Zuverlässigkeit und Lust auf eine neue Aufgabe
</li>
<li>
Quereinstieg möglich – wir arbeiten Sie gründlich ein
</li>
<li>
Freude am Umgang mit Menschen und Einfühlungsvermögen
</li>
<li>
Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten (aber keine Nachtschichten)
</li>
</ul>
Das erwartet Sie bei uns:
<ul>
<li>Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung und fairer Bezahlung</li>
<li>Ein herzliches, motiviertes Team in einem familiären Arbeitsumfeld mit echtem Zusammenhalt</li>
<li>Zeit für echte Pflege – bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt, nicht der Taktplan</li>
<li>Faire Dienstpläne, verlässliche Arbeitszeiten und eine offene, transparente Kommunikation</li>
<li>Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Zusatzleistungen, die Ihre Arbeit wertschätzen und unterstützen</li>
<li>Ein Arbeitgeber, der zuhört, mitdenkt und die Arbeit seiner Mitarbeitenden ernst nimmt</li>
</ul>
Wenn Sie sich einen Arbeitsplatz wünschen, an dem Menschlichkeit nicht nur versprochen, sondern Tag für Tag gelebt wird – dann freuen wir uns sehr darauf, Sie kennenzulernen!
Bewerben Sie sich jetzt online und werden Sie Teil unseres Teams bei der Pflege von Herzen!
Kontakt:
Pflege von Herzen 
	Petra Kruse 
	Mail: <a href="mailto:info@pflege-von-herzen.de" target="_blank">info@pflege-von-herzen.de</a> 
	Tel: 07248/9251260
Marxzeller Str. 54 /1 
	75334 Straubenhardt

86 Jobs in 75365 Calw, Deutschland