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Als Sales Manager:in übernimmst Du den gesamten Vertriebsprozess von der aktiven Akquise über die Betreuung von Ausschreibungen bis hin zum erfolgreichen Abschluss. Mit strategischem Gespür, Hands-on-Mentalität und Freude am Kundenkontakt baust Du nachhaltige Netzwerke auf und entwickelst Upselling-Potenziale weiter. Dabei gestaltest Du die digitale Zukunft der Kreislaufwirtschaft aktiv mit - im Büro, Remote und direkt vor Ort bei Kund:innen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Sales-Pipeline ganzheitlich gestalten:&nbsp;Vom ersten Lead über aktive Akquise bis hin zum erfolgreichen Abschluss agierst Du selbstständig und zielorientiert als treibende Kraft – Remote sowie vor Ort beim Kunden.</li>
<li dir="ltr">Netzwerke aufbauen:&nbsp;Du pflegst Kontakte zu Entscheidungsträger:innen, evaluierst relevante Fachveranstaltungen und Messen und vertrittst REMONDIS Digital vor Ort.</li>
<li dir="ltr">Enge Abstimmung im Team: Gemeinsam mit dem Customer Success Management stellst Du sicher, dass der Übergang nach Vertragsabschluss professionell und kundenorientiert erfolgt.</li>
<li dir="ltr">Upselling mit Wirkung:&nbsp;In Zusammenarbeit mit Customer Success identifizierst Du ergänzende Bedarfe und trägst dazu bei, Upselling- und Cross-Selling-Möglichkeiten zu realisieren</li>
<li dir="ltr">Marktstrategische Expertise entwickeln:&nbsp;Du analysierst relevante Zielgruppen, Märkte und Wettbewerber. Auf dieser Basis definierst Du klare Vertriebsziele – stets datengetrieben und zukunftsorientiert.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Erfahrung im Vertrieb im kommunalen Umfeld oder für digitale Produkte.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt strategisches Denkvermögen, gepaart mit Hands-on-Mentalität und hoher Selbstständigkeit.</li>
<li dir="ltr">Hohe Reisebereitschaft, Flexibilität und Begeisterung für den persönlichen Austausch – ob im Büro, im Home-Office oder vor Ort bei Kund:innen sind vorhanden</li>
<li dir="ltr">Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und hast Freude am aktiven Kundenkontakt vor Ort.</li>
<li dir="ltr">Du bringst ausgeprägte Kommunikationsfreude – sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch mit.</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für Digitalisierung, Innovation und nachhaltige Lösungen runden Dein Profil ab.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Unser Bewerbungsprozess startet mit einem kurzen Telefoninterview (10min)</li>
<li dir="ltr">Dann ein Erstgespräch mit unserer Teamleiterin Vertrieb und HR</li>
<li dir="ltr">Danach folgt ein Zweitgespräch mit der Geschäftsführung</li>
</ol>

Sales Manager - Fokus Nachhaltigkeit (m/w/d)

Die Butter bei die Fische GmbH mit Sitz in Hamburg, veranstaltet das Businessforum für Entscheider aus Hotellerie, Gastronomie und Catering. Jährlich führen wir unsere hochwertige Einladungsveranstaltung 370GRAD durch. Hinzu kommen unterjährig kleinere bundesweite Events, wie zum Beispiel unsere Roadshow oder unser Pop-Up. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen Junior Eventmanager (m/w/d) in Vollzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Unterstützung des Teams bei Planung, Vorbereitung und Durchführung der Veranstaltungen auf administrativer und operativer Basis.</li> <li>Betreuung der Social-Media-Kanäle (LinkedIn und Instagram) und Webseiten</li> <li>Besuchermanagement, Einladungsmanagement &amp; Ticketing</li> <li>Korrespondenz mit Gästen, Ausstellern und Lieferanten</li> <li>Selbstständiges Erstellen von Projektplänen</li> <li>Angebotseinholung von Dienstleistern und Locations</li> <li>Abfrage, Buchung und Verwaltung von Zimmerkontingenten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Eine Berufsausbildung in der Gastronomie, Hotellerie oder im Veranstaltungsbereich</li> <li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Sympathisches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>ausgeprägte Serviceorientierung und Lernbereitschaft</li> <li>Zuverlässigkeit, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Kenntnisse in den gängigen Office Programmen (Word, Excel, Outlook)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>einen modernen Büroarbeitsplatz in zentraler Lage und mit guter Anbindung</li> <li>flache Hierarchie und kurze Entscheidungswege</li> <li>kreatives und eigenständiges Arbeiten</li> <li>Übernahme des Deutschlandtickets oder Fahrgeldzuschuss</li> <li>5-Tage-Woche, geregelte Arbeitszeit Mo-Fr</li> <li>27- 30 Tage Urlaub p.A. (nach Zugehörigkeit)</li> <li>kostenfreies Mittagsessen an Büroarbeitstagen</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>regelmäßige Weiterbildungsmaßnahmen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du bist neugierig geworden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung per E-Mail unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins. Butter bei die Fische GmbH Hopfenstraße 23 20359 Hamburg Tel.: +49 (40) 750 62 85 -0 Email: <a href="mailto:kk@370grad.vision" target="_blank">kk@370grad.vision</a> <a href="http://www.370grad.vision" target="_blank">www.370grad.vision</a>

Junior Eventmanager (m/w/d)

Für alle, die mehr wollen als nur einen Job
Dann bist Du bei uns genau richtig. Bei Wegener Hollenberger suchen wir Menschen, die mitgestalten wollen. Die Lust haben, gemeinsam mit uns Wirtschaft und Unternehmertum neu zu denken – mit Vertrauen und Verantwortung und der Liebe zu dem, was du tust.
Wir sind eine Kanzlei mit einem klaren Anspruch: fachlich stark, menschlich nah. Und was uns besonders macht: Wir meinen das wirklich so.
 Tätigkeiten
Du bist erster Ansprechpartner für einen festen Mandantenstamm und kümmerst Dich sowohl um die Mandantenanfragen als auch um die Kommunikation mit Ämtern und Behörden. 
Deine wesentlichen Aufgaben sind:
<ul>
<li dir="ltr">Vorbereitung von Jahresabschlüssen, Bilanzen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen</li>
<li dir="ltr">Fertigung von betrieblichen und privaten Steuererklärungen</li>
<li dir="ltr">Steuerliche Recherche</li>
</ul>

Wenn das zu Dir passt, haben wir weitere Aufgaben, die wir nach Interesse verteilen:
<ul>
<li dir="ltr">Mitarbeit an der kanzleiinternen Weiterentwicklung</li>
<li dir="ltr">IT-Unterstützung intern und ggf. auch extern (Fibu-Systeme, Schnittstellen)</li>
<li dir="ltr">Betriebswirtschaftliche Projekte (z. B. Planungsrechnungen, Kostenstellen)</li>
</ul>
 Anforderungen
Was wir uns von Dir wünschen:
<ul>
<li dir="ltr">Du bist Steuerfachangestellte:r mit Erfahrung in Lohn (kein Baulohn), Fibu, ESt, JA, Bilanz – oder mit Spezialisierung</li>
<li dir="ltr">Du kommunizierst klar, ehrlich und auf Augenhöhe</li>
<li dir="ltr">Du bringst den Mut mit, auch mal Fehler zu machen – und daraus zu lernen</li>
<li dir="ltr">Du willst Verantwortung übernehmen – für Deine Arbeit und fürs Miteinander</li>
<li dir="ltr">Du möchtest Dich authentisch einbringen und das Team wirklich bereichern</li>
</ul>
 Team
Was uns ausmacht:
<ul>
<li dir="ltr">ein authentisches Team, in dem jede:r so sein darf, wie er oder sie ist</li>
<li dir="ltr">familiäres Miteinander statt Ellenbogenmentalität</li>
<li dir="ltr">echte Offenheit für Vielfalt, Toleranz und unterschiedliche Perspektiven</li>
<li dir="ltr">strukturierte Einarbeitung &amp; persönlicher Onboardingprozess</li>
<li dir="ltr">Raum für Eigeninitiative, Mitgestaltung und neue Ideen</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für Entwicklung – bei Mandant:innen wie im Team</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Klingt nach einem Platz für Dich?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Ob klassisch mit Lebenslauf oder einfach per Nachricht – Hauptsache, Du bist Du und Du meldest Dich.
<a href="mailto:karriere@wegenerhollenberger.com" dir="ltr" target="_blank">karriere@wegenerhollenberger.com</a>
 <a href="https://karriere-wegenerhollenberger.com/" dir="ltr" target="_blank">Karriere bei Wegener Hollenberger | Nutze Deine Karrierechance in Hamburg</a>

Steuerfachangestellte / Steuerfachwirt (m/w/d)

We are looking for a Cloud &amp; Data Pipeline Engineer to join our growing DevOps team. In this role, you will play a key part in designing, developing, and maintaining scalable data pipelines while contributing to the automation and optimization of our infrastructure. You’ll work closely with data engineers, developers, and cross-functional teams to ensure seamless data integration, secure deployment, and reliable operations across our platform.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Develop, test, and operate Python- and SQL-based ETL jobs to integrate customer systems (Postgres, MS SQL, APIs, files) with our platform.</li>
<li dir="ltr">Collaborate on internal developer pipelines to improve developer experience and delivery speed.</li>
<li dir="ltr">Contribute to the design and implementation of our next-generation data and deployment stack.</li>
<li dir="ltr">Build and maintain GitHub Actions workflows for code quality, testing, and deployment.</li>
<li dir="ltr">Containerize workloads using Docker and manage Kubernetes deployments.</li>
<li dir="ltr">Write and maintain Terraform modules for Azure resources (e.g., Storage, Event Hubs, Functions).</li>
<li dir="ltr">Ensure CI/CD pipelines are reliable, repeatable, and secure.</li>
<li dir="ltr">Automate secrets management (Vault/Azure Key Vault).</li>
<li dir="ltr">Set up audit trails within CI/CD pipelines.</li>
<li dir="ltr">Contribute to data governance practices, including schema validation and access control.</li>
<li dir="ltr">Monitor pipeline health and performance.</li>
<li dir="ltr">Build dashboards and introduce alerting best practices.</li>
<li dir="ltr">Develop runbooks and documentation for pipeline operations.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">3+ years of experience in DevOps, Data Engineering, or Cloud Infrastructure.</li>
<li dir="ltr">Bachelor’s degree in Computer Science, Software Engineering, or equivalent professional experience.</li>
<li dir="ltr">English proficiency (C1+); German is a plus.</li>
<li dir="ltr">Hands-on experience with:</li>
<ul>
<li dir="ltr">Python for data integration and automation.</li>
<li dir="ltr">SQL (preferably Postgres) — strong query optimization skills.</li>
<li dir="ltr">Git, GitHub &amp; GitHub Actions for CI/CD.</li>
<li dir="ltr">Docker and basic Kubernetes fundamentals.</li>
<li dir="ltr">Building, testing, and documenting batch pipelines and lightweight streaming solutions.</li>
</ul>
</ul>
Preferred to have:
<ul>
<li dir="ltr">Experience with Terraform, Ansible, or similar IaC tools.</li>
<li dir="ltr">Exposure to observability stacks (Grafana, Prometheus, Loki, Fluentd, Azure Monitor).</li>
<li dir="ltr">Familiarity with Azure cloud services.</li>
<li dir="ltr">Relevant certifications (e.g., Azure AZ-900, Terraform Associate, CKA/CKAD) are a plus but not mandatory.</li>
</ul>
 Application Process
To learn more about our&nbsp;3-step recruiting process&nbsp;and check out our&nbsp;<a href="https://www.akeno.ai/tech-radar" dir="ltr" target="_blank">Tech Radar</a>, visit&nbsp;<a href="http://akeno.ai/" dir="ltr" target="_blank">akeno.ai</a>

Cloud & Data Pipeline Engineer

Unlike other companies, being a Senior Engineer isn’t just a paygrade or empty title for us here at Akeno. It’s a distinction! It means you have built successful products in the past, faced mysterious production errors and came out on top of them, know how to get stuff done right, not just fast. Being a&nbsp;Senior Full-Stack Engineer&nbsp;means you can see a feature through from start to end, from the frontend all the way down to the database, and sometimes even a bit of UX design if needed.
You’ll be working in our&nbsp;Applications Team&nbsp;with team mates that “know their stuff”. Colleagues who are there when you need them and not afraid to ask when you can help them. We don’t have dedicated architects or tech leads because frankly—if you’re a true senior—you should be capable of creating a great first draft yourself … and smart enough to involve others to make it even better.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">A state-of-the-art software that helps customers save millions</li>
<li dir="ltr">Make our software truly enterprise- and self-service ready</li>
<li dir="ltr">Deliver feature increments from top to bottom</li>
<li dir="ltr">Resolve bugs in a way that they never happen again</li>
<li dir="ltr">Create monitoring &amp; testing so we detect issues before the customer ever does</li>
<li dir="ltr">Continuously improve our DX for even faster development cycles</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Experience in long-term product development</li>
<li dir="ltr">Strong coding skills in&nbsp;React, Typescript, and NodeJS&nbsp;(or similar techs)</li>
<li dir="ltr">Intermediate-level skills in&nbsp;databases &amp; GraphQL</li>
<li dir="ltr">Experience with automated testing tools like&nbsp;Cypress &amp; Jest</li>
<li dir="ltr">Ability to lead projects or major feature increments</li>
<li dir="ltr">Capable of constructive discussions with experienced colleagues to achieve elegant, simple solutions</li>
</ul>
What You Will Find Helpful
<ul>
<li dir="ltr">Previous experience with&nbsp;Hasura&nbsp;(GraphQL middleware)</li>
<li dir="ltr">Good understanding of&nbsp;CSS&nbsp;(the box model, flex box, styling, …)</li>
<li dir="ltr">Strong background in event sourcing for complex workflows</li>
<li dir="ltr">DevOps/Cloud expertise to boost internal productivity</li>
<li dir="ltr">Experience integrating AI systems (e.g., chat, recommendations)</li>
</ul>

 Application Process
To learn more about our&nbsp;3-step recruiting process&nbsp;and check out our&nbsp;<a href="https://www.akeno.ai/tech-radar" dir="ltr" target="_blank">Tech Radar</a>, visit&nbsp;<a href="http://akeno.ai/" dir="ltr" target="_blank">akeno.ai</a>

Senior Full Stack Engineer

<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a> Für das WIR in unserer Stadt Mitarbeiter *in (m/w/d) im IKEA Zweite-Chance-Markt Arbeitsumfeld Unsere Mitarbeiter*innen von alsterarbeit erfüllen im Rahmen eines Kooperationsvertrages mit IKEA in Altona im "Zweite-Chance-Markt" selbständig alle dort anfallenden Aufgaben. Das Team besteht aus einer pädagogischen Fachkraft sowie weiteren Mitarbeiter*innen und Menschen mit Behinderung, die gemeinsam und respektvoll miteinander arbeiten. Es findet eine sehr enge Zusammenarbeit mit den Kolleg*nnen aus der weiteren alsterarbeit-Arbeitsgruppe "Recovery" statt. Aufgaben im Überblick <ul><li>Eigenverantwortliches Verräumen von Ware im Zweite-Chance-Markt</li> <li>Auspreisen von Artikeln aus den anderen Abteilungen</li> <li>Beratung und Hilfe für Kund*innen</li> <li>Anleitung und Begleitung von einzelnen Werkstattbeschäftigten</li> <li>Umsetzung der bestehenden und neuer IKEA-Richtlinien und Arbeitsweisen</li> <li>Teilnahme an Dienstbesprechungen und Schulungen</li> </ul>Wir suchen <ul><li>Erfahrungen im Verkauf und im Umgang mit Kund*innen</li> <li>Motivierte Kolleg*innen, die bereit sind, die sehr unterschiedlichen Aufgaben und Anforderungen gemeinsam mit dem Team zu erfüllen</li> <li>Bereitschaft, kooperativ auch mit den IKEA-Mitarbeiter*innen im Haus zusammen zu arbeiten</li> <li>Einfühlungsvermögen, um auf die Bedürfnisse der Werkstattbeschäftigten einzugehen</li> <li>Bereitschaft, sich montags bis samstags auf wechselnde Arbeitszeiten zwischen 8.00 und 20.00 Uhr einzulassen</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> </ul>Wir bieten <ul><li>Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)</li> <li>Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)</li> <li>Eine kostenlose Sozialberatung (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt</li> <li>Zuschüsse für Reha-Sport &amp; präventive Gesundheitskurse</li> <li>Mitarbeiterfeste und -events</li> <li>Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad</li> <li>Vergünstigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote</li> <li>Ein bezuschusstes HVV Deutschlandticket</li> </ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: 01.11.2025 Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit (39 Stunden pro Woche) oder Teilzeit Sonstiges: Bewerbungsschluss ist der 21.09.2025 Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern: Ralf Schlesselmann Betriebsstättenleitung alstermarkt Telefon: 040 5077 3680 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Online-Portal. <a href="https://karriere.alsterdorf.de/mitarbeiter-in-im-ikea-zweite-chance-markt-de-f1420.html?agid=33" target="_blank">Online bewerben</a> alsterarbeit gGmbH Kennziffer: 2025-aa-13 / 1420 <a href="http://www.alsterarbeit.de" target="_blank">www.alsterarbeit.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a>

Mitarbeiter *in (m/w/d) im IKEA Zweite-Chance-Markt

<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a> Das Leben ist anders. Wir auch. Sozialpädagog *innen (m/w/d) in Leitungsfunktion für unsere Kinder-und Jugendhilfe Über uns Für unsere Wohngruppen der Kinder- und Jugendhilfe in den schön gelegenen Stadtteilen Othmarschen und Altona suchen wir zum 01.10.2025 zwei engagierte Leitungen (m/w/d), die mit fachlicher Kompetenz, Empathie und Führungsstärke überzeugen. Beide stationären Wohngruppen nach § 34 SGB VIII bieten jeweils 12 Jugendlichen und Jungerwachsenen im Alter von 14 bis 21.Jahren einen Wohnort. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht die ganzheitliche Entwicklung der Jugendlichen und Jungerwachsenen mit einem besonderen Schwerpunkt in der Förderung der individuellen Kompetenzen zur möglichst selbstständigen Lebensgestaltung. In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche, personelle und organisatorische Leitung der Wohngruppe und gestalten gemeinsam mit den multiprofessionellen Teams einen sicheren und förderlichen Alltag für die jungen Menschen in unseren Wohngruppen. Zu Ihren zentralen Aufgaben gehören <ul><li>die Führung und Weiterentwicklung der Teams</li> <li>die Umsetzung unserer fachlichen, pädagogischen Standards</li> <li>enge, vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Bereichs- und Fachbereichsleitung</li> <li>Budgetverantwortung und das Erreichen die wirtschaftlichen Ziele Ihres Verantwortungsbereichs</li> <li>Sicherstellung eines professionellen pädagogischen Alltages</li> </ul> Regelmäßige Supervision und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sichern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung. WIr erwarten von Ihnen <ul><li>mehrjährige Erfahrung in der stationären Kinder- und Jugendhilfe</li> <li>eine hohe fachliche Kompetenz</li> <li>eine reflektierte und wertschätzende pädagogische Haltung.</li> <li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit runden Ihr Profil ab</li> <li>die Bereitschaft im Schichtdienst mitzuarbeiten</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul><li>eine verantwortungsvolle Leitungsposition mit viel Gestaltungsspielraum</li> <li>Ein gutes und entwicklungsorientiertes Arbeitsklima, mit einem motivierten Team und kooperativer Führung</li> <li>Regelmäßige Supervision und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Starkes "WIR"-Gefühl, kollegiale Beratung und Supervision</li> <li>Attraktive tarifliche Vergütung nach KTD, Anerkennung von Vordienstzeiten</li> <li>Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (bei einer 5 Tage-Woche)</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung, Sozialberatung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge, sowie Zuschuss zum HVV ProfiTicket, JobRad u.v.m.</li> <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle - flexible Arbeitszeiten und Zeitsparkonten, 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit)</li> <li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket und JobRad</li> <li>Mitarbeiter*innen-Events &amp; Vergünstigungen bei Partnerunternehmen</li> </ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab 01.10.2025 Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 39 Stunden/ Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne: Florian Wunderlich Bereichsleitung Kinder- und Jugendhilfe Mobil: 0152 21 51 79 88 Wenn Sie diese Aufgabe anspricht und Sie Lust haben, Verantwortung zu übernehmen freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. <a href="https://karriere.alsterdorf.de/sozialpaedagog-innen-mwd-in-leitungsfunktion-fuer-unsere-k-de-f1426.html?agid=33" target="_blank">Online bewerben</a> alsterdorf assistenz west gGmbH Kennziffer: 25-aaw-1426 / 1426 <a href="http://www.alsterdorf-assistenz-west.de" target="_blank">www.alsterdorf-assistenz-west.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a>

Sozialpädagog *innen (m/w/d) in Leitungsfunktion für unsere Kinder-und Jugendhilfe

As an&nbsp;IT Business Analyst&nbsp;for&nbsp;Digital Supply Chain / Production Planning, you will&nbsp;implement our planning AI&nbsp;at customer sites worldwide,&nbsp;advise on factory and supply chain modeling, and guide clients from&nbsp;onboarding to go-live. You’ll&nbsp;train users,&nbsp;support testing, define and document&nbsp;requirements, manage&nbsp;customization projects, and act as the&nbsp;bridge between customers and our development team.
 Activities
As an&nbsp;IT Business Analyst for Digital Supply Chain / Production Planning, your tasks will include:
<ul>
<li dir="ltr">Implementing our planning AI at customer sites worldwide</li>
<li dir="ltr">Advising customers on modeling factories and supply chains</li>
<li dir="ltr">Guiding clients from onboarding to successful go-live in collaboration with our Data Engineers and other team members</li>
<li dir="ltr">Supporting end users during testing and hypercare phases</li>
<li dir="ltr">Training users on our solution</li>
<li dir="ltr">Conveying the customer perspective when brainstorming and developing new features with our internal development team</li>
<li dir="ltr">Defining, validating, and documenting requirements for changes and new functionality</li>
<li dir="ltr">Managing projects related to software customization and integration</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">In-depth understanding of Production Planning and/or Supply Chain Planning</li>
<li dir="ltr">Experience with software rollouts or implementation projects in large organizations</li>
<li dir="ltr">Excellent communication skills in English (C1/C2 level, both written and spoken)</li>
<li dir="ltr">Ability to analyze and solve complex challenges and business processes in a structured manner</li>
<li dir="ltr">Experience collaborating with multiple stakeholders (internal and external) while communicating clearly</li>
<li dir="ltr">Quick comprehension and solution-orientation when faced with new customer requirements</li>
<li dir="ltr">Professional demeanor in international client interactions</li>
<li dir="ltr">High degree of initiative, structured work style, and goal orientation</li>
</ul>
Desired Additional Qualifications
<ul>
<li dir="ltr">Experience with established ERP or MES solutions (e.g., SAP PP/DS, APO, Infor, Aspentech, OSIsoft, Kinaxis, E2Open or comparable tools)</li>
<li dir="ltr">Professional background in production planning/control within industrial enterprises, ideally in the process industry</li>
<li dir="ltr">Familiarity with process-industry sectors (chemicals, pharmaceuticals, food, metals, etc.)</li>
<li dir="ltr">Academic credentials in industrial engineering, supply chain management, or related fields</li>
<li dir="ltr">Fluency in German (minimum B2 level) is required.</li>
</ul>
 Application Process
To learn more about our&nbsp;3-step recruiting process&nbsp;and check out our&nbsp;<a href="https://www.akeno.ai/tech-radar" dir="ltr" target="_blank">Tech Radar</a>, visit&nbsp;<a href="http://akeno.ai/" dir="ltr" target="_blank">akeno.ai</a>

Senior IT Business Analyst for Digital Supply Chain / Production Planning

Staff/Senior Backend Engineers are building the backend integrating different solving and machine learning technologies.
As Senior/ Staff Engineer you are making an impact beyond only your own work.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Development and test creation for mathematical solving and prediction backend.</li>
<li dir="ltr">Strong focus on backend software design and optimization.</li>
<li dir="ltr">Collaboration with domain experts and Full Stack Developers to create solutions for complex business requirements.</li>
<li dir="ltr">Improvement of Developer Experience/ Productivity through CI enhancements (automated scaled testing pipelines, coding standards, …).</li>
<li dir="ltr">Mentoring of more junior developers.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Expert Level Coding Skill in Python (Staff Engineer/ Principle Engineer Level)</li>
<li dir="ltr">Experience in another language like C++, Rust or similar</li>
<li dir="ltr">Professional experience in software design and architecture</li>
<li dir="ltr">Experience in cloud based pipeline building (for CI/ evaluation purposes).</li>
<li dir="ltr">Experience in end-to-end python project delivery from development to operations (development, testing, build, containerization, deployment, monitoring).</li>
<li dir="ltr">Optional: Experience with mathematical solvers (linear/non-linear; e.g. Gurobi, CPLEX, ortools,…).</li>
<li dir="ltr">Optional: Experience in classification or regression machine learning techniques.</li>
</ul>
 Application Process
To learn more about our&nbsp;3-step recruiting process&nbsp;and check out our&nbsp;<a href="https://www.akeno.ai/tech-radar" dir="ltr" target="_blank">Tech Radar</a>, visit&nbsp;<a href="http://akeno.ai/" dir="ltr" target="_blank">akeno.ai</a>

Staff/Senior Backend Developer (Python)

Über 500 ehrenamtlich Helfende, rund 280 hauptamtliche Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und viele Jugendliche sind im Regionalverband Hamburg aktiv. Zu unseren Dienstleistungen zählen: Erste-Hilfe-Kurse, Notfallrettung, Krankentransport, Sanitätsdienst, Notrufdienste (z.B. Hausnotruf), und der Menüservice. Im Bereich Integration bieten wir Erstorientierungskurse für Geflüchtete an. Weiterhin betreiben die Johanniter in Hamburg eine Kindertagesstätte sowie zwei Ergotherapie- und Logopädie Praxen. Ehrenamtliche Hamburgerinnen und Hamburger engagieren sich bei uns im Katastrophenschutz, Sanitätsdienst, im Medizinischen Transportdienst, der Motorradstaffel, der Rettungshundestaffel, dem ambulanten Hospizdienst, Lacrima - Trauergruppe für Kinder und Jugendliche, der Johanniter-Jugend oder auch als Erste-Hilfe-Ausbilder. Wer wir sind Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere <ul><li>Einleitung von erforderlichen Maßnahmen am Einsatzort und Unterstützung der betroffenen Personen</li><li>Unterstützung bei Sturzunfällen, Erste-Hilfe, seelische Betreuung, sonstige Hilfeleistung</li><li>Situative Nachforderungen eines Rettungsdienstes und/oder Notarztes über die Hausnotrufzentrale</li><li>Dokumentation des Einsatzablaufes</li><li>Erhaltung der Einsatzbereitschaft, Übernahme von festen Rufbereitschaften</li><li>Durchführung von Service- und Technikerterminen, ggf. Geräteaufbereitung </li></ul> <ul><li>Führerschein der Klasse B</li><li>Ausbildung zum Sanitätshelfer (m/w/d) oder die Bereitschaft zur Ausbildung</li><li>Empathie und Pflichtbewusstsein</li><li>Belastbarkeit im Hausnotruf-Einsätzen</li><li>Engagement und Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zum Schichtdienst</li><li>Gute Deutsch-Kenntnisse </li></ul>

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