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Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen Jahr für Jahr neue Talente für ein Duales Studium. Bei uns kannst du einsteigen und gleichzeitig an einer Hochschule studieren: durch die Kombination von Praxis und Theorie das perfekte Sprungbrett für deine Karriere.
Zum 1. September 2026 suchen wir dich für das 3-jährige Duale Studium zum Bachelor of Engineering Wirtschaftsingenieur:in Eisenbahnwesen mit dem Schwerpunkt Bahnverkehr und Transport (w/m/d) bei der DB Regio AG in der Europa-Allee in Frankfurt am Main. Deine Theoriephasen absolvierst du an der Fachhochschule Erfurt. In der vorlesungsfreien Zeit und in einem Praxissemester bist du bei uns im Unternehmen tätig. Das erwartet dich: Inhalt Theoriephasen 
<ul>
<li>Grundlagen des Eisenbahnwesens (Verkehr, Bahnregelbetrieb, Eisenbahnrecht) sowie der Wirtschaftswissenschaften (Mathematik, BWL, VWL und Informatik) </li>
<li>Du lernst in spezifischen Wahlmodulen zum Personenverkehr die komplexen Zusammenhänge des Eisenbahnwesens kennen</li>
<li>Erwerb von Kenntnissen in Verkehrspolitik, Disposition und Schienenfahrzeugtechnik </li>
</ul>
Inhalt Praxisphasen 
<ul>
<li>Gestaltung und Digitalisierung der betrieblichen Kernprozesse im Nahverkehr bei DB Regio</li>
<li>Fachliche Entwicklung und Weiterentwicklung von IT-Anwendungen für Fahrpersonale</li>
<li>Gestaltung von Standards, Betriebsprozessen und Arbeitsabläufen im Zusammenspiel zwischen Betriebspersonal, Fahrzeugen und Infrastruktur für einen sicheren Fahrbetrieb</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Du hast dein (Fach-)Abitur (bald) erfolgreich absolviert oder verfügst über eine entsprechende berufliche Qualifikation (beruflich Qualifizierte müssen die entsprechenden Voraussetzungen für die Immatrikulation an der FH Erfurt erfüllen) </li>
<li>Mathe, Physik und Informatik zählen zu deinen Lieblingsfächern </li>
<li>Du interessierst dich für den Bahnbetrieb sowie für wirtschaftliche und technische Zusammenhänge </li>
<li>Eine zielstrebige und selbstständige Arbeitsweise zeichnet dich aus </li>
<li>Außerdem bist du kommunikativ und schätzt Teamarbeit </li>
</ul>
 Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits:
<ul>
<li>Du erhältst von uns ein Notebook, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li>
<li>Zuschuss bis 350 monatlich.</li>
<li>Je nach Studienjahr zwischen 1.101 Euro und 1.233 Euro im Monat sowie ein Studienbonus von 3.500 Euro. Die Beschäftigungsbedingungen gelten für den weit überwiegenden Teil der Auszubildenden im DB Konzern. </li>
<li> Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.</li>
</ul>
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Duales Studium Wirtschaftsingenieurwesen Bahnverkehr & Transport 2026 (w/m/d)

<ul><li>Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien</li><li>Erster Ansprechpartner für Eigentümer, Asset Manager, Mieter und Dienstleister</li><li>Betreuung von Mietverhältnissen (Abschluss, Beendigung und Übergaben)</li><li>Steuerung der externen Dienstleister und Wartungsunternehmen</li><li>Durchführung von regelmäßigen, qualitätsorientierten Objektbegehungen und deren Dokumentation</li><li>Überwachung und Koordination der Einhaltung von Wartungs-, Prüfungs- und Betreiberpflichten</li><li>Erkennen von Optimierungspotenzialen (technisch und wirtschaftlich)</li><li>Erstellung von regelmäßigen Reports</li><li>Mitwirkung bei der Budgetplanung sowie Kosten- und Termincontrolling während der laufenden Verwaltung</li></ul>

Kaufmännischer Property Manager (m/w/d)

Bei der AWO Unterfranken sind Werte nicht nur Worte auf dem Papier, sondern werden täglich in die Praxis umgesetzt. Das schätzen unsere über 3.000 Mitarbeiter*innen, die ihrem Herzen gefolgt sind und sich bewusst für uns entschieden haben!&nbsp;
Wir stehen füreinander ein, geben Jeder*m die gleichen Möglichkeiten. Bei uns zeigt sich Gerechtigkeit sowohl auf dem Gehaltszettel als auch zwischen den Geschlechtern. Wir tun alles, damit Sie sich bei uns frei entfalten können. Ihre Stärken sind uns bewusst, Ihre Potenziale fördern wir. In unserer Einrichtung, die seit einem Jahr besteht, erwartet Sie ein Team, dass die Arbeit zu einer Bereicherung machen kann.&nbsp;
In unserer besonderen Wohnform im Übergangswohnheim „MainWohl - Zentrum für psychische Gesundheit“ mit insgesamt 60 Wohnplätzen, begleiten wir die Entwicklung von Menschen mit psychischer Erkrankung. Im Vordergrund steht hochwertige pädagogische Unterstützung in den Bereichen Tagesstruktur und individueller Persönlichkeitsentwicklung nach dem Anschluss einer akutpsychiatrischen Behandlung.
 			 		 		 		 			Stellenbeschreibung
Im Rahmen dieser unbefristeten Voll-/Teilzeitstelle sind Sie zuständig für die Beratung und Begleitung der Bewohner*innen in einer herausfordernden Übergangsphase ihres Lebens. Sie arbeiten in einem multiprofessionellen Team einer geschlossenen Wohngruppe.&nbsp;
Sie erarbeiten Lösungsideen und Handlungsstrategien für Alltags- und Krisensituationen. Sie unterstützen in der Tagesstruktur, der medizinischen Versorgung und der Freizeitgestaltung. Sie sind zuständig für die Förderung der gleichberechtigten Teilhabe am Leben in der Gesellschaft. Sie unterstützen die Bewohner*innen in der individuellen Entwicklung durch gelungene Beziehungsarbeit und pädagogisches Arbeiten. Durch Kooperations- und Netzwerkarbeit erschaffen Sie wertvolle Anbindungsarbeit.&nbsp;
Zusätzlich übernehmen Sie als Wohngruppenleitung Verantwortung und sind der*die fachliche*r Vorgesetzte*r für die Mitarbeiter*innen des intensiven Wohnbereichs bei organisatorischen und strukturellen Aufgaben.
 		 		 	 			 		 		 			 						 							Sie bringen mit
<ul>
<li>Sie haben sich in unserem Einleitungstext wiedererkannt und könnten sich vorstellen ein Teil der AWO zu sein und unsere Werte nach innen und außen zu vertreten.</li>
<li>Sie sind ein Organisationstalent und ein*e Macher*in mit starken Nerven.</li>
<li>Sie können ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, der Psychologie oder eine mehrjährige Berufsausbildung in einem sozialen Beruf als vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung vorweisen.</li>
<li>Sie besitzen Erfahrung im Bereich der Eingliederungshilfe, Sozialpsychiatrie und psychischer Krankheitsbilder.</li>
<li>Sie haben zusätzlich Erfahrung in der Leitung eines Teams.</li>
<li>Zu Ihren Stärken gehören ausgeprägte soziale Kompetenzen, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, selbständiges Arbeiten, Belastbarkeit sowie ein klares und konsequentes Auftreten.</li>
<li>Sie sind bereit im 2-Schichtdienst zu arbeiten.</li>
<li>Sie lieben die Abwechslung, behalten dabei den Überblick und begegnen den Menschen mit Herz, Neugier, Engagement und Geduld.</li>
</ul>
Noch unsicher? Machen Sie unseren Express-Eignungstest.
 Ich will eine Aufgabe, nicht nur einen Job. ❤️ Ich gebe viel und von Herzen - dafür wünsche ich mir Wertschätzung. Auch wenn Geld nicht alles ist: Ich möchte ein faires, angemessenes Gehalt. Ich freue mich über Sonderzahlungen, Zulagen und Zuschüsse. Natürlich geht es um das Wohl des Verbandes. Aber ich will auch meine persönlichen Ziele unterstützt wissen, z.B. mit finanzierten Fort- und Weiterbildungen. Ich liebe meinen Beruf… aber ich habe auch ein Privatleben! Ich will dabei unterstützt werden, beides unter einen Hut zu bringen, z.B. mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Betreuungsangeboten. Ich wünsche mir einen Arbeitgeber, dem Klimaschutz und Nachhaltigkeit wichtig sind.
Sie haben gleich mehrere Punkte angekreuzt? Dann müssen wir uns kennenlernen.
 						 					 		 		 			 	 			 				Ihre Vorteile
<ul>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>Finanzierte Fort- und Weiterbildung</li>
<li>Gesundheitsmaßnahmen</li>
<li>Gute Verkehrsanbindung</li>
<li>Jahressonderzahlung</li>
<li>Mitarbeiter*innen-Beteiligung</li>
<li>Mitarbeiter*innen-Events</li>
<li>Mitarbeiter*innen-Rabatte</li>
<li>Prämie für Mitarbeitendenwerbung</li>
</ul>
 			 		 		 		 		 	 		 		 			 		 		 		 			 				 					 						Wohngruppenleiter*in 					 						Sozialpädagogin * Sozialpädagoge 					 						Sozialarbeiter*in 					 						Psychologin*Psychologe 					 						Heilerziehungspfleger*in
Psychiatrische Einrichtungen/Eingliederungshilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.

 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 163893</li>
<li>MainWohl - Zentrum für psychische Gesundheit Aschaffenburg</li>
<li> 					 						 							Lindestraße 3, 							63743 						 						Aschaffenburg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 		 	 		 	 		 			 						Jobinfos teilen 						 					 			 						Job-Angebot als PDF

Wohngruppenleiter*in, Sozialpädagogin * Sozialpädagoge, Sozialarbeiter*in, Psychologin*Psychologe, Heilerziehungspfleger*in

Pädagogische Hilfskraft 					 						Sozialassistent*in 					 						Kinderpfleger*in 					 						Heilerziehungspflegehelfer*in
Psychiatrische Einrichtungen/Eingliederungshilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.

 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 163892</li>
<li>Sozialzentrum "Am Rosensee"</li>
<li> 					 						 							Siegfried-Rischar-Str. 2-4, 							63743 						 						Aschaffenburg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit – Schicht 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 				Ansprechpartner*in
Sozialzentrum "Am Rosensee"
Jutta Freund 					 Siegfried-Rischar-Str. 2-4 					 63743 Aschaffenburg 				
 					Telefon: 06021-902 500 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Pädagogische Hilfskraft, Sozialassistent*in, Kinderpfleger*in, Heilerziehungspflegehelfer*in

Wir etablieren SOFTTAILOR als den führenden spezialisierten Dienstleister für Endpoint Management &amp; Security und suchen Leute, die Lust haben dies gemeinsam im Team mitzugestalten. Ein besonderer Fokus liegt bei uns auf Softwarepaketierung, Softwareverteilung und Patch Management.

Daher suchen wir motivierte Softwarepaketierer, denen bei folgenden Stichworten die Augen leuchten: 
<ul>
<li dir="ltr">PowerShell AppDeploy Toolkit (PSADT)</li>
<li dir="ltr">Silent Setups</li>
<li dir="ltr">Qualitätssicherung und Troubleshooting von Softwarepaketen</li>
<li dir="ltr">Integration &amp; Softwareverteilung mit (ggf. auch Administration v.) Intune, SCCM, baramundi oder Ivanti DSM</li>
</ul>

So gehst Du an Deine Aufgaben heran: 
<ul>
<li dir="ltr">Du bist schnell und gleichzeitig genau</li>
<li dir="ltr">Du hast Lust auf Innovation und lässt Dich gleichzeitig nicht von jedem Hype ablenken</li>
<li dir="ltr">Du teilst gerne Dein Wissen, ob mit junioreren Kollegen oder in gelegentlichen Schulungen für Kunden</li>
</ul>

Darüber hinaus kannst Du Dich in die Weiterentwicklung des Unternehmens einzubringen und Deinen eigenen Stempel aufzudrücken.
 Tätigkeiten
Du hast Spaß
<ul>
<li dir="ltr">an der Bereitstellung von Anwendungen für unsere Kunden inkl. Evaluierung, Paketierung, Dokumentation, Qualitätssicherung und Integration in ein Deploymentsystem</li>
<li dir="ltr">an der Abstimmungen mit unseren Kunden für die ziel- und ergebnisorientierte Realisierung, u.a. in Kick-Offs mit Neukunden oder zu neuen Projekten</li>
<li dir="ltr">daran, Dich darüber hinaus in Pre-Sales Aktivitäten oder die Entwicklung unserer Knowledge-Base und juniorerer Kollegen einzubringen</li>
<li dir="ltr">daran, gelegentlich einen Blog Post zu verfassen oder ggf. sogar kurze Videos aufzunehmen zu Challenges oder Neuerung in der Softwarepaketierung</li>
<li dir="ltr">daran, Dich auch über die reine Softwarepaketierung hinaus mit Softwareverteilung und Unified Endpoint Management mit Microsoft SCCM und Intune oder baramundi zu beschäftigen (Kozeption, Implementierung, Administration, Troubleshooting)</li>
</ul>

Das ist Dein Paketierungs-Mindset
<ul>
<li dir="ltr">Du schrubbst gerne mal wie am Fließband hintereinander Pakete weg, bleibst aber hartnäckig, wenn es mal kompliziert wird</li>
<li dir="ltr">Du siehst Patch Management Kataloge wie Patch My PC nicht als Gegner, sondern als Fortschritt, der Deine Arbeit ergänzt</li>
<li dir="ltr">Du hast Spaß dran, unsere Softwarepaketierungsprozesse effizienter und besser zu machen und in diesem Zusammenhang auch Automatisierung und AI zu beleuchten</li>
<li dir="ltr">Wenn erforderlich, bist Du bereit auch ein Repaketierungstool, wie Advanced Installer einzusetzen</li>
</ul>
 Anforderungen
Die Stelle, Du und wir passen gut zusammen, wenn Du:
<ul>
<li dir="ltr">über eine abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Fachinformatiker:in) verfügst</li>
<li dir="ltr">idealerweise bereits 1 Berufserfahrung in der Softwarepaketierung mitbringst</li>
<li dir="ltr">sehr gute Kenntnisse in PowerShell und idealerweise PSADT mitbringst</li>
<li dir="ltr">idealerweise technische Expertise in einer oder mehreren der folgenden Lösungen vorweisen kannst: Microsoft Intune/SCCM, Baramundi Management Suite, Ivanti DSM</li>
<li dir="ltr">beim Lesen der Aufgaben richtig Lust auf die Stelle bekommen hast</li>
<li dir="ltr">bereit bist, Dein Wissen proaktiv aktuell zu halten</li>
<li dir="ltr">Dir zutraust, unsere Kunden eigenständig, verantwortungsvoll und mit der nötigen Menschenkenntnis zu betreuen</li>
</ul>
 Team
Persönliche Worte von Thore und Dorian (Geschäftsführer/Inhaber):

Ich (Dorian) habe das Unternehmen 2022 in einer Unternehmensnachfolge übernommen und führe es gemeinsam mit Thore seit Sommer 2023 unabhängig vom Gründer weiter. Seitdem bauen wir auf der guten Basis (Knapp 20 Leute, große Mittelständler als Kunden, im Markt für unsere Spezialisierung bekannt) auf und entwickeln SOFTTAILOR stetig, u.a. in folgenden Bereichen weiter.

Wir wollen behutsam wachsen und mit Dir zum besten Dienstleister für Endpoint Management &amp; Security werden. Ein großer Fokus von uns liegt historisch und auch in der Zukunft auf Softwarepaketierung und Patch Management. Wir arbeiten z.B. eng mit den Marktführern in der Automatisierung von Patch Management von Patch My PC zusammen und paketieren dann für unsere Kunden diejenigen Pakete, die nicht in Patch My PC sind.

Hier kannst Du Dir unser gemeinsamen Webinar mit Patch My PC anschauen - das erste Partner Webinar, dass Patch My PC überhaupt jemals veranstaltet hat. Darauf sind wir stolz!
<a href="https://www.youtube.com/watch?v=BJ2s8QbAZ-4" dir="ltr" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=BJ2s8QbAZ-4</a>

Das Team ist jung und junggeblieben und greift sich jederzeit gegenseitig unter die Arme. Gegenseitiger Respekt, und gegenseitige Unterstützung sind für uns keine leeren Worte! Unser Team arbeitet sehr koordiniert, zuverlässig, eigenständig - und doch gemeinsam an den verschiedenen Kundenprojekten. Auch endlose Abstimmungsrunden gibt es bei uns nicht, da wir ein kleines dynamisches Unternehmen sind. Uns ist es wichtig, dass unser Team gerne zum Arbeiten kommt! In unseren Mitarbeitergesprächen im Januar 2026 wurde von jedem unserer Mitarbeiter die familiäre Atmosphäre &amp; hohe gemeinsame Leistung bei wenig Druck hervorgehoben.

Diesen Anspruch übertragen wir auch auf unsere Kunden. Sie sollen gerne mit uns zusammenarbeiten und nicht genervt z.B. von fehlenden Reaktionen sein. Dadurch, dass wir uns unter die Arme greifen, können wir das (fast) immer gewährleisten. So macht die Zusammenarbeit für unsere Mitarbeiter und unsere Kunden Spaß!

Als Geschäftsführer sind wir verantwortlich für die Rahmenbedingungen, welche eine gute Arbeitsatmosphäre ermöglichen, wie z.B. die Gewährung persönlicher Freiräume, flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office oder Team Events, um nur ein paar Beispiele zu nennen.

 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Kennenlern-Call mit Dorian </li>
<li dir="ltr">Video-Interview mit Thore </li>
<li dir="ltr">Triff uns uns weitere Teammitglieder vor Ort </li>
</ul>

System Engineer Softwarepaketierung & Endpoint Management (m/w/d)

Möchtest Du Deine bisherigen Erfahrungen um wertvolle Einblicke im Finance-Umfeld erweitern? Du suchst ein vertrauensvolles Teamumfeld und abwechslungsreiche Aufgaben, bei denen Du mitgestalten kannst?
In unserem Finance-Team arbeitest Du aktiv an der Weiterentwicklung unserer Finanzprozesse für unser Tagesgeschäft im Ausland mit – insbesondere im Bereich Accounting mit dem Schwerpunkt Accounts Receivable.
Dich erwarten spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld, in dem Du nicht nur Deine analytischen Fähigkeiten, sondern auch Deine strukturierte Arbeitsweise einbringen und weiterentwickeln kannst. Werde Teil eines Teams, das Präzision, Zusammenarbeit und Weiterentwicklung großschreibt – wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du koordinierst die laufende Debitorenbuchhaltung in unserem internationalen Vermittlungsgeschäft – insbesondere im Kontext des Energiemarktes und der Immobilienwirtschaft.</li>
<li dir="ltr">Dabei übernimmst Du die vollständige Abwicklung von Ausgangsrechnungen für unsere internationalen Mandate und stellst sicher, dass vertragliche, steuerliche und buchhalterische Anforderungen korrekt umgesetzt werden.</li>
<li dir="ltr">Du erstellst, prüfst und verbuchst Rechnungen unter Berücksichtigung internationaler Vertragskonditionen, Währungen und regulatorischer Anforderungen.</li>
<li dir="ltr">Die Erfassung und Pflege von Vertragsdaten sowie die administrative Abwicklung von Vermittlungsverträgen zählen ebenso zu Deinem Verantwortungsbereich.</li>
<li dir="ltr">Du überwachst offene Posten, identifizierst Zahlungsrückstände und koordinierst das Mahnwesen – in enger Abstimmung mit unseren internationalen Kunden, Partnern und externen Dienstleistern.</li>
<li dir="ltr">Du führst regelmäßige Debitorenabgleiche durch, pflegst relevante Stammdaten und stellst die Qualität unserer Finanzdaten sicher.</li>
<li dir="ltr">Gemeinsam mit den Fachbereichen wie Sales, Projektmanagement und Legal unterstützt Du internationale Prozesse rund um Rechnungsstellung, Zahlungsabwicklung und Reporting.</li>
<li dir="ltr">Du wirkst aktiv bei der Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen mit – auch im internationalen Konzernkontext.</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus bringst Du Dich in Projekte zur Prozessoptimierung und Digitalisierung des internationalen Rechnungswesens ein und hilfst dabei, unsere Accounting-Prozesse kontinuierlich weiterzuentwickeln.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Accounting erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Erste Praxiserfahrung in der Debitorenbuchhaltung, idealerweise im internationalen Umfeld oder in der Immobilienbranche, konntest Du bereits sammeln.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, und bist routiniert in der Anwendung von Buchhaltungssystemen wie DATEV, SAP oder vergleichbaren Tools.</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift ermöglichen Dir eine professionelle Kommunikation im internationalen Arbeitsumfeld.</li>
<li dir="ltr">Du bringst ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise sowie eine hohe Eigeninitiative mit.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest gerne im Team, kommunizierst klar, und zeigst Interesse an unternehmerischen und prozessbezogenen Zusammenhängen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Junior Accounting Specialist - Schwerpunkt Real Estate

Immobilien sind für fast 40% der weltweiten CO2-Emissionen verantwortlich. Was nach einer der größten Herausforderungen klingt, ist gleichermaßen eine Riesenchance. Denn damit haben wir auch die Möglichkeit, den CO2-Abdruck massiv zu reduzieren – nachhaltig und wirtschaftlich. Wir sind ein führendes ESG-Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien und können unseren Kundinnen und Kunden als One-Stop-Shop zur Seite stehen und ihnen alles von der strategischen Beratung bis zur Umsetzung an die Hand geben.

Wir sind Partner, Überzeuger und Vertrauter für unsere Kunden in den Bereichen E-Mobility, Energieeinkauf, Metering und Photovoltaik. Nehmen wir gemeinsam die Dinge in die Hand, mit denen wir nachhaltig etwas bewegen können und verbinden das, was zusammengehört: Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit.&nbsp; Für unser Team suchen wir Dich als&nbsp;(Senior) Consultant / Projektmanager E-Mobility&nbsp;in&nbsp;Frankfurt am Main&nbsp;zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;&nbsp;in Vollzeit.
 Tätigkeiten
Was Dich erwartet
<ul>
<li dir="ltr">Du unterstützt den Vertrieb, unter anderem durch Konzeptpräsentationen, sowie die Verhandlung von Verträgen.</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus wirkst Du an der technischen und wirtschaftlichen Konzeption von Ladeinfrastruktur-Lösungen mit.</li>
<li dir="ltr">Zudem steuerst Du&nbsp;eigenständig&nbsp;E-Ladeprojekte in und an Gebäuden unserer Kunden – von der Planung bis zum Rollout.</li>
<li dir="ltr">In dieser Rolle koordinierst Du alle Projektbeteiligten, darunter Kunden, Netzbetreiber, Hardware- und Installationspartner, sowie interne Fachbereiche, und stellst die Qualität während Umsetzung und Betrieb sicher.</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich identifizierst Du Optimierungspotenziale entlang der Projekt- &amp; Wertschöpfungskette und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Betreibermodelle.</li>
<li dir="ltr">Abschließend unterstützt Du den Finance-Bereich bei relevanten Fragestellungen zum Controlling unseres E-Mobility-Bereichs.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast idealerweise ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, zum Beispiel in Energie- oder Versorgungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Projektmanagement, oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation im technischen Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Zusätzlich bringst Du idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Bereich E-Mobility mit, etwa bei einem Energieversorger, Charge-Point-Operator, EPC oder einem anderen relevanten Marktteilnehmer.</li>
<li dir="ltr">Außerdem interessierst Du Dich stark für aktuelle Entwicklungen und Trends in der E-Mobility- und Immobilienwirtschaft.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest strukturiert, eigenständig und lösungsorientiert.</li>
<li dir="ltr">Darüber hinaus zeichnen Dich eine hohe Leistungs- und Verantwortungsbereitschaft, sowie ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln aus.</li>
<li dir="ltr">Du bist offen für ein agiles Umfeld und bereit mit Eigeninitiative, Gestaltungswillen, Durchsetzungskraft, Kreativität und Flexibilität neue Wege zu gehen.</li>
<li dir="ltr">Zudem verfügst Du über sehr gute MS-Office-Kenntnisse, sowie solide allgemeine IT-Kenntnisse.</li>
<li dir="ltr">Abschließend beherrschst Du Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift.</li>
</ul>
 Team
Drei-köpfiges Team, bestehend aus Head und Product Ownern
 Bewerbungsprozess
Screening Call mit HR, Onsite mit Hiring Manager und HR

(Senior) Consultant / Projektmanager E-Mobility (m/w/d)

in der offenen Kinder- und Jugendarbeit in Maintal - HochstadtDer Ev. Kirchenkreis Hanau sucht Sie für die Arbeit in der Kinder- und Jugendarbeit der Ev. Kirchengemeinde Maintal-Hochstadt ab sofort. Die Tätigkeit hat ihren Schwerpunkt (80%) in der offenen, sozialpädagogischen Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, sowie alters- und geschlechtsspezifischen Arbeit. Die Arbeit erfolgt überwiegend an einem festen Ort, beinhaltet aber auch zugehende Ansätze. 20% liegen auf projektorientierter Mitwirkung in der Konfirmandenarbeit und Weiterbildung für Jugendliche im Kirchenkreis.&nbsp;Wir erwarten&nbsp;- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit/ Sozialpädagogik,&nbsp;- Fähigkeit zu selbständiger und eigenverantwortlicher Arbeit,&nbsp;- Social Media Kompetenz,&nbsp;- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, besonders am Nachmittag und ggf. auch abends,&nbsp;- Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen angehört).&nbsp;Wir bieten&nbsp;- Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielräumen&nbsp;- ein digital aufgestelltes Büro&nbsp;- Vergütung nach TV L Sozial- und Erziehungsdienst Entgeltgruppe S11b bzw. S12 sowie betriebliche Zusatzversorgung über VBL.&nbsp;- Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.Nähere Auskünfte erteilt die Hochstädter Pfarrerin Annegret Zander,&nbsp;Tel: 06181-4236250, <a href="mailto:annegret.zander@ekkw.de" target="_blank">annegret.zander@ekkw.de</a>.&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!&nbsp;Wenn Sie mit der vorübergehenden Speicherung Ihrer persönlichen Daten bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens einverstanden sind, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen&nbsp;an das Ev. Jugendpfarramt Hanau Pfarrerin Ines Fetzer <a href="mailto:jugendpfarramt.hanau@ekkw.de" target="_blank">jugendpfarramt.hanau@ekkw.de</a>

Evangelische Kirche von Kurhessen-Waldeck

Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in (m/w/d)

Das Juz ist: Ein bisschen wie Familie, ein bisschen Chaos und manchmal ein bisschen herausfordernd - in jedem Fall aber prägend.&nbsp;Unsere Teenies und Jugendliche bezeichnen das Juz oft als „zweites Zuhause“ und wir selbst sind überzeugt davon, wie wichtig Orte sind, die einfach die Möglichkeit bieten, da sein zu können, mit allen Themen, die so im Gepäck sind. Wir verknüpfen offene Jugendarbeit mit sportpädagogischen Angeboten und sind sozialraumorientiert. Aufsuchende Arbeit und Beratungstätigkeiten gehören ebenso zu unseren Schwerpunkten.&nbsp;Du hast Lust auf Arbeit mit Teenies und Jugendlichen?&nbsp;Dich schreckt nicht ab, vorwiegend nachmittags und abends, gelegentlich auch mal an einem WE zu arbeiten?Sportliche Aktivitäten sind genau dein Ding?&nbsp;Du bist Dir nicht zu schade, auch mal was Handwerkliches zu machen?&nbsp;Du suchst ein tolles Team?Du bist ein/e Teamplayer/in?&nbsp;Interkulturelle Arbeit ist kein Fremdwort für Dich?&nbsp;Dir ist regelmäßige Supervision wichtig?Dann bewirb dich bei uns und werde Teil unseres Teams!&nbsp;Was wir bieten:&nbsp;<ul><li>&nbsp;Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;</li><li> Gestaltungsspielräume&nbsp;</li><li> Arbeiten in Teams in respektvoller und freundlicher Atmosphäre&nbsp;</li><li> Teilhabe an der Kinder- und Jugendarbeit im Kirchenkreis</li><li> Kollektive Beratung und regelmäßige Fallsupervision&nbsp;</li><li> Regelmäßige Fortbildungen</li><li> Vergütung nach Entgeltgruppe TV-L SuE S11b, sowie betriebliche Zusatzversorgung über VBL&nbsp;</li></ul>Was wir erwarten:&nbsp;<ul><li>&nbsp;Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik&nbsp;</li><li> Fähigkeit zu selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit&nbsp;</li><li> Belastbare, gefestigte Persönlichkeit mit christlichem Werteverständnis und Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen angehört)&nbsp;</li><li> Führerschein Klasse B&nbsp;</li></ul>Nähere Auskünfte erteilt Dir Frau Antje Heigl&nbsp;Telefon: 0 61 81- 25 92 68.&nbsp;Schwerbehinderte Menschen mit gleicher Qualifikation und Eignung werden bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Wenn wir Dein Interesse geweckt haben und Du mit der vorübergehenden Speicherung Deiner persönlichen Daten bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens einverstanden bist, freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Sende diese bitte an: <a href="mailto:antje.heigl@ekkw.de" target="_blank">antje.heigl@ekkw.de</a>

Sozialarbeiterin oder Sozialpädagogin (m/w/d)

Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) Ausbildungsstart: 01.09.2026
Deine Stärken
<ul>
<li>Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife, alternativ Hochschulzugang für beruflich Qualifizierte in Hessen mit sehr guten Leistungen</li>
<li>Ausgeprägte Leistungsbereitschaft mit klarem Willen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung mit dem Ziel Führung &amp; Verantwortung zu übernehmen</li>
<li>Gutes Verständnis für Mathematik sowie sehr gute Deutsch und Englisch Sprachkenntnisse</li>
<li>Hohe Eigeninitiative, Lernbereitschaft und Leistungsorientierung</li>
<li>Interesse an wirtschaftlichen und logistischen Zusammenhängen</li>
<li>Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Hohe Flexibilität, Mobilität und Reisebereitschaft (Führerschein Klasse B erforderlich)</li>
<li>Weitere Informationen unter: <a href="https://www.dpd.com/de/de/karriere/duales-studium/" target="_blank">https://www.dpd.com/de/de/karriere/duales-studium/</a></li>
</ul>

Deine Aufgaben
<ul>
<li>Du erlernst umfassende Kenntnisse in der Planung, Organisation und Optimierung von Logistik- und Lieferkettenprozessen</li>
<li>Du verbindest in den 3 Jahren Theorie &amp; Praxis im dualen Wechselmodell (Theorie an der Hochschule Fulda, Praxisphasen in der DPD Depotwelt)</li>
<li>Du rotierst während der Praxisphasen durch verschiedene logistische Bereiche (z. B. Lager, Transport, Disposition, Nahverkehr, Qualität)</li>
<li>Du arbeitest aktiv an Logistik- und Prozessoptimierungsprojekten mit und wächst dabei Stück für Stück in deine zukünftige Führungsrolle</li>
<li>Du analysierst Kennzahlen, erstellst Reports und unterstützt bei Managemententscheidungen</li>
<li>Du lernst, Mitarbeitende fachlich anzuleiten und unterstützt Führungskräfte im Tagesgeschäft, z. B. bei Schichtplanung, Priorisierung und Steuerung von Abläufen</li>
<li>Du wendest dein erlerntes Wissen direkt in wechselnden Depots innerhalb eines Clusters an</li>
</ul>

Unser Angebot
<ul>
<li>Duales Studium mit Theoriephasen an der Hochschule Fulda</li>
<li>Praxisphasen in wechselnden Depots innerhalb deines regionalen Clusters</li>
<li>Übertarifliche Studienvergütung sowie Mobilitäts- bzw. Wohngeldzuschuss während der Theoriephase</li>
<li>Diensthandy inkl. Mobilfunkvertrag zur beruflichen und privaten Nutzung</li>
<li>Förderung der Internationalität (z. B. Englischkurse, Auslandssemester oder Erasmus während der Praxisphase)</li>
<li>Garantierte Übernahme- und Entwicklungsperspektiven zur Führungsposition bei entsprechenden Leistungen</li>
</ul>
Du passt zu uns, wenn du 
 nicht einfach nur studieren willst, sondern gezielt Karriere machen willst. Wir suchen Persönlichkeiten mit Ehrgeiz, Mobilität und dem Willen, früh Verantwortung zu übernehmen.
Du passt besonders gut zu uns, wenn du:
<ul>
<li>hochgradig mobil bist und Spaß daran hast, während der Praxisphasen in unterschiedlichen Depots innerhalb deiner Region eingesetzt zu werden</li>
<li>bereit bist, die Extrameile zu gehen und Leistung zeigen willst</li>
<li>Verantwortung nicht scheust, sondern aktiv suchst</li>
<li>dein Studium als Sprungbrett in eine Führungsposition nutzen willst nicht nur als Studienabschluss</li>
<li>langfristig eine Rolle mit Personal- und Ergebnisverantwortung anstrebst</li>
</ul>
Nach deinem Bachelorabschluss eröffnen sich dir bei uns konkrete Perspektiven für den Einstieg in eine Führungsfunktion in der Logistik.

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