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Zur Scherer Unternehmensgruppe zählen aktuell 37 Autohäuser an 23 Standorten in Rheinland-Pfalz, Bayern, Baden-Württemberg, Hessen, Sachsen und im Saarland. Das 1937 gegründete, dynamische und zukunftsorientierte Familienunternehmen beschäftigt mehr als 2.400 Mitarbeiter, darunter über 400 Auszubildende. Bundesweit gehört die Scherer Gruppe zu den größten Automobil-Händlergruppen. Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Ludwigshafen suchen wir: Kfz-Mechatroniker für die Marken Audi, Škoda, Seat &amp; Cupra (m/w/d) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Wartungen und Inspektionen gemäß Herstellervorschriften</li> <li>Durchführung von definierten, auch umfangreichen Montage- und Reparaturarbeiten</li> <li>Funktionsprüfungen zu allen komplexen Reparaturarbeiten</li> <li>Diagnose und Fehlersuche</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Kfz-Bereich</li> <li>Idealerweise einige Jahre Berufserfahrung</li> <li>Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Urlaubsgeld</li> <li>Jahresgratifikation</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Umfangreiches Angebot an Weiterbildungen</li> <li>Attraktive Jobrad Konditionen</li> <li>Offene und vertrauensvolle Arbeitsatmosphäre</li> <li>Eine ausführliche Einarbeitung in Ihren neuen Job</li> <li>Einen modernen Arbeitsplatz in einem sympathischen und kollegialen Team</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihrer vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung sowie frühestmöglichen Eintrittstermin an <a href="mailto:L.hudel@scherer-gruppe.de" target="_blank">L.hudel@scherer-gruppe.de</a> (bevorzugt als PDF). Für Rückfragen steht Ihnen Herr Hudel auch gerne unter 0621/57249933 oder 0151/58218869 zur Verfügung.

Kfz-Mechatroniker für die Marken Audi, Skoda, Seat & Cupra (m/w/d)

<ul><li>Sie führen Mitarbeiter der Logistik im Bereich Raw Materials am Standort Worms.</li><li>Ihre Verantwortungsbereiche sind der Wareneingang (z. B. Schiff, Bahnkesselwaagen, LKW) und der Warenausgang (Schiff, Bahnkesselwagen).</li><li>Im Tagesgeschäft stellen Sie die Einhaltung der Gefahrgutregularien sowie die Einhaltung der Compliance-Anforderungen, Qualitäts-, Arbeitssicherheits- und Umweltvorschriften sicher.</li><li>Sie erstellen relevante USGQ-Dokumente zum gesetzeskonformen Betrieb Ihres Bereichs.</li><li>Sie gewährleisten die fachliche Qualifikation Ihrer Mitarbeiter.</li><li>Sie verantworten das Budget Ihrer Kostenstelle und die Kennzahlen Ihres Bereichs.</li><li>Gemeinsam mit Ihrem Team bearbeiten Sie Reklamationen und erarbeiten Gegenmaßnahmen.</li></ul>

Teamleiter (m/w/d) Logistik Rohstoffversorgung

Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitiere von unserem Know-how und lerne uns kennen! Mehr über uns erfährst Du unter <a href="https://www.dis-ag.com" target="_blank">www.dis-ag.com</a>. <ul><li>Du kümmerst dich darum, technische Merkmale und Spezifikationen der Materialien zu erfassen</li><li>Du holst regelmäßig Entnahmebelege aus den Briefkästen und sorgst für Ordnung im Prozess</li><li>Du lagerst Materialien systematisch und nachvollziehbar - so findet jeder, was er sucht</li><li>Bei Inventuren packst du aktiv mit an und hilfst, alles gut vorzubereiten</li><li>Du sorgst für korrekte Bestände und hältst Lager- und Sicherheitsvorgaben ein</li><li>Du füllst regelmäßig das Reservematerial auf</li><li>Auch überzählige Materialien lagerst du selbstständig ein</li></ul> <ul><li>Eine abgeschlossene, zweijährige Ausbildung - z.B. als Fachlagerist (m/w/d) - idealerweise mit technischem Know-how im Bereich Elektro oder Metall</li><li>Du bist körperlich uneingeschränkt einsatzbereit</li><li>SAP-Kenntnisse sind von Vorteil</li><li>Du bist durchsetzungsstark, aber auch ein echter Teamplayer</li><li>Deutsch beherrschst du sicher in Wort und Schrift</li><li>Einsatz erfolgt im Tagschichtmodell</li></ul>

Fachlagerist (m/w/d) mit technischem Verständnis

Die Schülerhilfe ist die Nummer 1 im Bereich Präsenz- und Online-Nachhilfe sowie Deutschlands drittgrößtes Franchise-System. Seit 50 Jahren bieten wir Einzelnachhilfe in kleinen Gruppen von drei bis fünf Schüler:innen an. Wir unterrichten über 125.000 Schülerinnen und Schüler jährlich in allen Fächern und Klassenstufen. Neben unserer Präsenznachhilfe an über 1.100 Standorten in Deutschland und Österreich bieten wir auch professionelle Online-Nachhilfe an. <ul><li>Geschäftsaufbau</li><li>Netzwerken</li><li>Mitarbeiterauswahl und -führung</li><li>Perspektivischer Aufbau und Leitung von mehreren Standorten</li></ul> <ul><li>Sie interessieren sich für Bildungsthemen</li><li>Sie sind vertriebsstark und verbindlich</li><li>Sie haben eine positive Ausstrahlung und können andere begeistern</li><li>Sie arbeiten gerne selbstständig</li><li>Sie verfügen über ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Kommunikationsstärke</li><li>Sie haben Freude am Verkauf und dem direkten Umgang mit Menschen</li></ul>

Franchise-Partner (m/w/d) im Bildungsbereich

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir entscheiden gemeinsam wann und wo - unsere Arbeitszeitmodelle sind flexibel Was Sie erwartet als Referent Abrechnungsmanagement (m/w/d) innerhalb der Pfalzwerke Netz AG? Für unsere ca. 360.000 Kundinnen und Kunden sind wir täglich für alle Fragen rund ums Stromnetz da. Kundenorientierung und moderne Prozesse stehen dabei im Vordergrund. Unser Ziel: Den besten Kundenservice im Netz bieten. Wenn Sie es lieben Kundenprozesse zu gestalten und dabei andere Menschen mitzureißen, dann sind Sie bei uns genau richtig! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Eigenständige Betreuung eines definierten Abrechnungsbereichs, einschließlich Erstellung komplexer Kundenabrechnungen und Rechnungskorrekturen</li> <li>Analyse und Aufbereitung systemseitiger Protokolle sowie Behebung systematischer und bereichsübergreifender Fehler</li> <li>Identifikation und Bewertung vor- und nachgelagerter Geschäftsprozesse innerhalb der Systemlandschaft zur Optimierung des Abrechnungsprozesses</li> <li>Prüfung und fallabschließende Bearbeitung eingehender Reklamationen unter Berücksichtigung interner Vorgaben und Kundenzufriedenheit</li> <li>Pflege und Bereinigung von Stammdaten sowie enge Abstimmung mit Marktpartnern, Auftraggebern und Endkunden</li> <li>Umsetzung von Neuanforderungen, Koordination von Schnittstellen sowie aktive Mitarbeit in Projekten zur Prozessverbesserung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Aus- und Weiterbildung (im energiewirtschaftlichen Umfeld von Vorteil) sowie mind. 3 Jahre Berufserfahrung</li> <li>Branchenerfahrung und Marktkenntnisse</li> <li>Sehr gute Kenntnisse und Praxiserfahrung in energiewirtschaftlichen Prozessen sowie Projektmanagementkompetenz</li> <li>Kenntnisse in/mit SAP IS-U</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Mobiles Arbeiten - weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig).</li> <li>Flexible Arbeitszeitmodelle - weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig)</li> <li>Lebensphasenorientiertes Arbeiten - weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen</li> <li>Weiterbildung &amp; Entwicklung - weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen</li> <li>Gemeinsam Energie erzeugen - weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen</li> <li>Sonderzahlungen - weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig).</li> <li>Mobilität - weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig)</li> <li>Team-Mittag - weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge - weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge.</li> <li>Mitgestaltung - weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung!</li> <li>Region - weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Noch Fragen? Anna-Katarina Franz Ich bin interessiert und möchte mich bewerben Melden Sie sich bei mir, wenn Sie Fragen zur ausgeschriebenen Stelle, dem Bewerbungs­prozess oder uns als Unternehmen haben. Ich freue mich auf den Austausch mit Ihnen.

Referent Abrechnungsmanagement (m/w/d)

Meister / Ingenieur (m/w/d) als Abteilungsleiter Rohrleitungsbau Standort: Lampertheim Als eine Tochtergesellschaft der Bilfinger SE mit über 3000 Mitarbeitenden sind wir in den größten Industrieparks Deutschlands vertreten. Dabei bieten wir einen <a href="https://www.bilfinger.com/ueber-uns/nachhaltigkeit/" target="_blank">nachhaltigen</a> Service in den Bereichen der industriellen Anlagenplanung, -Errichtung, -Instandhaltung, -Turnaround, und -Erweiterung bis hin zum Rückbau sowie multidisziplinäre Ingenieursleistungen. Werden auch Sie Teil von #teambilfinger - Bewerben Sie sich jetzt! Das bieten wir Ihnen für Ihren Einsatz: <ul> <li> Unser Vergütungspaket - Unser Haustarif ist eingebunden in eine gesunde Tarif- und Konzernstruktur und angelehnt an den IG BCE inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld mit jährlichen Sonderzahlungen, sowie Arbeitgeberzuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge. Zusätzlich erhalten Sie einen Firmenwagen </li> <li> Work-life-balance - Bei uns arbeiten Sie 39 Stunden in der Woche (Mo - Fr, keine Schicht), verbunden mit einem Arbeitszeitkonto und 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr (zusätzliche Freistellung am 24.12. + 31.12.) </li> <li> Ausrüstung - Ihre persönliche Arbeitskleidung und Schutzausrüstung wird von uns gestellt und gereinigt. Zudem bieten wir ein geschäftliches Smartphone, sowie Arbeitsmittel &amp; Werkzeuge </li> <li> Persönliche Entwicklung -Neben der Bilfinger Academy, die Ihnen Lernen, Entwicklung und Vernetzung im Unternehmen ermöglicht, bieten wir auch fachliche Weiterentwicklung </li> <li> Corporate-Benefits - Jeder Mitarbeitende von Bilfinger profitiert von den Preisnachlässen auf vielfältige Produkte und Dienstleistungen (z.B. Reisen, Leasingfahrzeuge oder Technik) und kann zu Sonderkonditionen in Fitnessstudios trainieren </li> <li> Mitarbeiter werben Mitarbeiter - Prämienzahlung von bis zu €1.000,00 pro erfolgreicher Einstellung </li> </ul> So sieht Ihr Tag bei uns aus: <ul> <li> In Ihrem neuen Job sind Sie für die Leitung der Abteilung Projekte, insbesondere im Rohrleitungsbau, verantwortlich </li> <li> Ihr neues Team besteht aus 15-20 hochqualifizierten eigenen Mitarbeitern, projektbezogenen Mitarbeiten und Nachunternehmern </li> <li> Mit Ihrem Team wickeln Sie Projekte mit einem Gesamtvolumen von ca. 5 Mio. € pro Jahr ab. Hierbei haben Sie Umsatz und Kostenverantwortung </li> <li> Desweiteren sind Sie für die Auftragsabwicklung im Bereich des industriellen Rohrleitungsbaus, für die Aufmaß Kalkulation &amp; Erstellung der Abrechnungsunterlagen verantwortlich </li> <li> Dabei kümmern Sie sich um die Umsetzung der Projektanforderungen in Abstimmung mit dem Kunden und internen Abteilungen &amp; identifizieren die finanziellen Risiken auf Projektebene und agieren dabei gemäß dem Kundenvertrag und der Technischen Regelwerke des Kunden sowie der eigenen </li> <li> Sicherstellung der unternehmensspezifischen Qualitätsstandards sowie der Betriebs- und Arbeitssicherheit </li> <li> Kontinuierliche Weiterentwicklung der Abteilung &amp; des Teams, sowie Optimierung &amp; Umsetzung der Wachstumsstrategie am Standort und in der Region mit Ausrichtung an der Konzernstrategie </li> <li> Ihre gründliche Einarbeitung erfolgt durch den jetzigen Stelleninhaber </li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul> <li> Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, mit qualifizierter Weiterbildung zum Techniker / Meister oder ein abgeschlossenes Studium </li> <li> Dabei konnten Sie bereits Berufserfahrung in einer ähnlichen Funktion in der Chemischen Industrie bzw. im Anlagen- und Rohrleitungsbau sammeln </li> <li> Sie bringen Erfahrungen im Bau von Industrieanlagen und von Rohrleitungen verschiedenster Nennweiten und Druckstufen in Prozessanlagen mit </li> <li> Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office und idealerweise SAP-Kenntnisse (SAP PM) sind von Vorteil </li> <li> Eine kunden- und qualitätsorientierte Arbeitsweise, sowie eine ausgeprägte Gesprächsführungs-kompetenz und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie aus </li> <li> Abschließend bringen Sie gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch sowie Nationale Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit </li> </ul> Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche und interessante Tätigkeiten mit vielen Facetten und freuen uns auf Ihre Bewerbung ausschließlich über unser Karriereportal. Klicken Sie dazu einfach auf "Jetzt bewerben" und laden Sie Lebenslauf und Zeugnisse hoch. Bitte teilen Sie uns Ihren Gehaltswunsch mit, denn Transparenz im Bewerbungsprozess spielt bei uns eine wichtige Rolle. Für erste Fragen steht Ihnen Herr Dominik Müller gerne unter 0174 6127741 zur Verfügung. Mechanik | Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH | Unbefristet | Gewerbliche(Monat) | Professional | Operations Bilfinger Engineering &amp; Maintenance GmbH Operations Unbefristet Professional Bilfinger Operations

Meister / Ingenieur (m/w/d) als Abteilungsleiter Rohrleitungsbau

Als innovatives Unternehmen mit langjähriger Erfahrung überlässt Lebensrettungs-Marketing Deutschland GmbH Vereinen und gemeinnützigen Einrichtungen Produkte kostenfrei, die mit Logos von regionalen Unternehmen gebranded werden. Mit zusätzlichen Dienstleistungen sorgen wir für innovatives Marketing unserer Kunden. So schaffen wir überall nachhaltige Business Netzwerke. B2B-SALES MANAGER im Außendienst/freiberuflich (m/w/d) Wir suchen aktuell Mitarbeiter an den Standorten Ludwigshafen, Landau, Neustadt, Pirmasens, Bad Dürkheim, Speyer, Grünstadt, Philippsburg und Kandel. Sollten Sie in anderen Gebieten arbeiten wollen, melden Sie sich gerne bei uns. Kennen Sie das Gefühl, dass viel mehr in Ihnen steckt, als man Sie machen lässt? Das sind Ihre Aufgaben: Ihr Aufgabenbereich umfasst die Akquise von Neukunden sowie die Betreuung und Beratung unserer Bestandskunden inklusive Vorbereitung und Durchführung der Kundengespräche. Was bringen Sie mit:<ul> <li>Freude am B2B-Verkauf.</li> <li>Sie können Menschen mit Visionen begeistern.</li> <li>Sie setzen sich Ziele und wachsen über Grenzen hinaus.</li> <li>Sie arbeiten strukturiert und zielorientiert.</li> </ul> Was wir bieten:<ul> <li>Das perfekte Backoffice für Macher.</li> <li>Bewährte Lösungen, um in einem faszinierenden Markt viel Geld zu verdienen.</li> <li>Bonus- und Aufstiegsprogramme.</li> <li>Sie managen Ihre Arbeitszeiten selbst und bestimmen Ihr Vertriebsgebiet.</li> <li>Praxisbezogene Einarbeitung und Schulung vor Ort sowie hauseigene Aus- und Weiterbildungsseminare.</li> </ul> Kontakt: z. Hd. Ina Neuhaus <a href="mailto:karriere@lrmd.de" target="_blank">karriere@lrmd.de</a> Lebensrettungs-Marketing Deutschland GmbH Carl-Jordan-Straße 13 83059 Kolbermoor

B2B-Sales Manager im Außendienst/freiberuflich (m/w/d)

Über diese Stelle 
 Eine individuelle Pflege und Betreuung sind dir wichtig? Du magst den Einzelkontakt mit Menschen? Dann ist hier im Ambulanten Dienst genau dein Platz! Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Werde auch Du Teil unseres Teams. Bei AC Ambulante Pflege GmbH erwartet dich jede Menge Unterstützung, und nette Kollegen. Nutze deine Chance - wir freuen uns auf Dich. Wir bieten Dir: 
<ul>
<li>Ein Familiäres Arbeitsklima</li>
<li>Wertschätzende Führungskultur</li>
<li>Flache Hierarchie</li>
<li>Weiterbildungen</li>
<li>Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement</li>
<li>Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm</li>
<li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Pflege</li>
<li>Unbefristete Arbeitsverträge in Voll- oder Teilzeit</li>
<li>Flexible Dienstplangestaltung, verlässlicher Dienstplan</li>
<li>Ein eigenes Arbeitszeitmodell</li>
<li>Entlastende elektronische Dokumentation</li>
<li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li>
<li>Respekt vor dir als Mensch - mit allem, was dich ausmacht</li>
<li>Einen Platz in unserem Team - auf Augenhöhe</li>
<li>Faires Gehalt</li>
<li>Reizvolle Gestaltungs- u. Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf</li>
<li>Dienstkleidung</li>
</ul>
 Deine Aufgaben: 
<ul>
<li>Grundpflegerische Leistungen</li>
<li>z.B. Hilfestellung bei der Körperpflege</li>
<li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Pflegehelfer (m/w/d)</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Senioren</li>
<li>Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li>Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren</li>
<li>EDV-Kenntnisse</li>
<li>Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
 Klingt das für dich interessant? Dann bewirb dich hier: Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Benötigt Passende Qualifikationen Pflegehelfer/in Pflegehelfer/in (Basiskurs) Exam. Krankenpflegehelfer/in Exam. Altenpflegehelfer/in Fachabteilungen Geriatrie Über die Einrichtung AC Ambulante Pflege GmbH - Ihr kompetenter Partner für Pflege in Worms 
 Die AC Ambulante Pflege GmbH ist ein renommierter ambulanter Pflegedienst, der in der Region Worms für seine erstklassigen Dienstleistungen und sein engagiertes Team bekannt ist. Unser Ziel ist es, pflegebedürftigen Menschen ein Leben in gewohnter Umgebung zu ermöglichen, indem wir sie mit umfassender und individueller Pflege unterstützen. 
 Unsere Leistungen 
 Unser Leistungsspektrum umfasst eine Vielzahl von pflegerischen und betreuenden Maßnahmen, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Klienten abgestimmt sind. Dazu gehören unter anderem die Grund- und Behandlungspflege, Unterstützung im Haushalt sowie die Beratung und Betreuung von Angehörigen. Unser qualifiziertes Pflegepersonal sorgt stets dafür, dass alle Dienstleistungen mit höchster Professionalität und Empathie erbracht werden. 
 Attraktive Arbeitsbedingungen 
 Die AC Ambulante Pflege GmbH ist nicht nur für ihre hervorragende Pflegequalität, sondern auch als attraktiver Arbeitgeber bekannt. Wir vergüten unsere Mitarbeitenden übertariflich in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst im Bereich der Pflege- und Betreuungseinrichtungen (TVöD-B). Darüber hinaus bieten wir als besonderen Anreiz einen Jahresbonus, der die Leistung und das Engagement unseres Teams würdigt und eine 37-Stunden-Woche. 
 Ihr Arbeitsplatz mit Perspektive 
 Wir legen großen Wert auf die kontinuierliche Fort- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, um eine hohe Qualität der Pflege zu gewährleisten und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten. Unser Team zeichnet sich durch eine kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre aus, die Raum für persönliche und fachliche Entfaltung lässt. 
 Werden Sie Teil unseres Teams 
 Wenn Sie eine berufliche Tätigkeit in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld suchen, sind Sie bei der AC Ambulante Pflege GmbH genau richtig. Wir freuen uns auf motivierte und engagierte Mitarbeitende, die unsere Leidenschaft für Pflege teilen und gemeinsam mit uns die Lebensqualität unserer Klienten verbessern möchten. 
 Entdecken Sie die vielfältigen Möglichkeiten, die Ihnen die AC Ambulante Pflege GmbH bietet, und gestalten Sie mit uns die Zukunft der ambulanten Pflege in Worms! Das sagen andere Kandidaten über diese Einrichtung Überdurchschnittliches Gehalt

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