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Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.
 Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das Universitäts­kli­ni­kum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten, preiswerte Parkmög­lich­kei­ten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest.
 Projektmanager/in Großgeräte­beschaffungen sowie medizinische und labortechn. Ersteinrichtungen (m/w/d)
 Einsatzbereich Dezernat 03.2 Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle Stellen-ID 12578 Eintritt Nächstmöglicher Zeitpunkt Umfang Vollzeit; 38,5 Std. Vertragsart Unbefristet Vergütung EG 11 TV-L Ihre Aufgaben <ul>
 <li>Mitverantwortung für Planung und Projektsteuerung von Neubau-, Instandhaltungsprojekten und Umbauten für Innenräume nach HOAI sowie anschließende Durchführung und Integration in das dezernatsübergreifende Projektleitungsteam des Gesamtprojekts</li>
 <li>Formulierung der technischen Leistungsanforderung und Leistungsinhalte in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li>
 <li>Qualitätssicherung und Steuerung von externen Beteiligten z. B. medizinische Fachplaner</li>
 <li>Mitwirken und/oder Erstellen von Funktions- und Raumbüchern in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li>
 <li>Prüfung und Berücksichtigung rechtlicher Rahmenbedingungen in Verbindung mit dem Projekt bspw. Vergabeverfahren und/oder MPBetreibV </li>
 <li>Kontinuierliche Prüfung des aktuellen Projektstandes sowie Einleitung von eigenständigen Anpassungsmaßnahmen zur Erreichung der vorgegebenen Ziele in Absprache mit der Projektleitung</li>
 <li>Abnahme erbrachter Leistungen durch Dienstleister sowie Überwachen von Mängelbeseitigungen innerhalb und außerhalb der Gewährleistungsfristen</li>
 <li>Regelmäßige Berichterstattung zum Projektfortschritt an Projektleitung</li>
 <li>Eigenverantwortliche Betreuung und Koordination von Förder- und Beschaffungsprozessen im Bereichmedizinischer Großgeräte im Rahmen öffentlich geförderter Forschungsprojekte</li>
 </ul> Ihr Profil <ul>
 <li>Abschluss eines technischen Studiums in einem ingenieurwissenschaftlichen Fachbereich bspw. Medizintechnik oder Architektur bzw. eine fachlich vergleichbare gut abgeschlossene Berufsausbildung oder mehrjährige Erfahrung in dem Aufgabenbereich bzw. vergleichbaren Projekten</li>
 <li>Kenntnisse der Leistungsphasen der Objekt- und Fachplanung nach HOAI</li>
 <li>Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Ersteinrichtungen in Kliniken oder medizinischer Forschung</li>
 <li>Kenntnisse im Verfahren der Beantragung und Abwicklung von medizinischen Großgeräten im Zusammenspiel mit der Deutschen Forschungsgesellschaft</li>
 <li>Berufserfahrung im Projektmanagement wünschenswert</li>
 <li>Berufserfahrung im Projektmanagement wünschenswert</li>
 </ul> Freuen Sie sich auf <ul>
 <li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW</li>
 <li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li>
 <li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li>
 <li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen</li>
 <li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards</li>
 <li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen Lebenslagen</li>
 <li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li>
 <li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten</li>
 <li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze</li>
 </ul>
 Rahmenbedingungen
 <ul>
 <li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. </li>
 <li>Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li>
 <li>Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigte geeignet. </li>
 <li>Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. </li>
 <li>Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert. </li>
 <li>Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.</li>
 </ul> Jetzt Online bewerben! Mit nur wenigen Klicks – ganz ohne Papierkram
 <a href="https://bewerbung-karriere.ume.de/Vacancies/12578/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
 Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungs­zwecken gemäß den jeweils geltenden Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutz­erklärung auf unserer Homepage unter: <a href="https://www.uk-essen.de" target="_blank"> www.uk-essen.de</a>.

Projektmanager/in Großgerätebeschaffungen sowie medizinische und labortechn. Ersteinrichtungen (m/w/d)

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master-Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.
 Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverant­wortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.
 Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können.
 Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!
 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n motivierte:n
 Referent:in für Hochschulstrategie (w/m/d)
 Kennziffer 86-2025 | Teilzeit (50 %) | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen TV-L E13
 Unsere Hochschulangehörigen bei der Entwicklung von Strategieoptionen und evidenz-basierten Entscheidungsfindungen zu begleiten, sind die Kernaufgaben des Teams Akademisches Controlling und Qualitätsmanagement (ACQM). Der Fokus liegt hierbei auf den Prozessen Hochschulplanung &amp; -strategie und Studium &amp; Lehre. Das Team ist eine Serviceeinheit, welche als Stabsstelle des Präsidiums als zentraler Anlaufpunkt für externe und interne Anfragen zu qualitativen und quantitativen Daten fungiert. Es arbeitet eng mit den weiteren Bereichen der Hochschule zusammen, um relevante Daten zu sammeln, zu analysieren sowie Handlungsoptionen zu entwickeln.
 Als Referent:in für Hochschulstrategie bringen Sie Ihre Expertise und Innovationsfreude in die Gestaltung unseres Teams ein Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Sie sind verantwortlich für die Konzeption und Weiterentwicklung des Hochschulentwicklungsplans unter Einsatz strategischer Werkzeuge (bspw. SWOT-Analyse, Academic Scorecard), um die langfristige Steuerung und Entwicklung der Hochschule zu unterstützen.</li>
 <li>Sie unterstützen die Hochschulleitung und die Fachbereichsverantwortlichen mit fundierter Beratung bei der Planung und Umsetzung von Fachbereichs­entwicklungsplänen, um die Gesamtstrategie der Hochschule zu fördern</li>
 <li>Sie entwickeln und setzen Konzepte um, die sicherstellen, dass die Bereiche und Statusgruppen der Hochschule einbezogen werden und effektiv an der strategischen Entwicklung teilnehmen können.</li>
 <li>Sie gestalten und moderieren Strategiegespräche und -workshops, um einen strukturierten und partizipativen Austausch zwischen der Hochschulleitung und den Fachbereichsverantwortlichen zu fördern und die strategische Ausrichtung der Hochschule zu stärken.</li>
 </ul> Ihr Profil: <ul>
 <li>Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in Wirtschafts-, Natur- oder Ingenieurswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
 <li>Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im strategisch-konzeptionellen Arbeiten, wie z.B. aus Tätigkeiten im strategischen Controlling oder Marketing, Business Development, Product Management oder durch strategische Projekte</li>
 <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, um effektiv mit unterschiedlichen Hierarchieebenen zu interagieren</li>
 <li>Neugier auf aktuelle Themen und Trends im Hochschulbereich sowie Freude an interdisziplinärer Projektarbeit.</li>
 <li>Teamorientierte Arbeitsweise, ausgeprägte Serviceorientierung sowie idealerweise erste Erfahrung im Wissenschaftsmanagement</li>
 </ul> Darauf können Sie sich an der HRW freuen: <ul>
 <li>Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team</li>
 <li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li>
 <li>Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung</li>
 <li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li>
 <li>Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub</li>
 <li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)</li>
 <li>Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital</li>
 <li>Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote</li>
 </ul>
 Egal wie Sie anreisen:
 <ul>
 <li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li>
 <li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li>
 <li>Vergünstigtes Job-Ticket (2000)</li>
 </ul> Bitte beachten Sie: <ul>
 <li>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 27. Januar 2026 über unser Bewerberportal.</li>
 <li>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</li>
 <li>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li>
 <li>Die Vorstellungsgespräche sind für den 25. Februar 2026 terminiert.</li>
 </ul>
 
 Bei fachlichen Fragen:
 Arne Eimuth Vizepräsident für Hochschulentwicklung und ‐steuerung Telefon: 0208 882 54-379
 Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
 Carolin Schmitz Personalservice Telefon: 0208 882 54-397
 Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
 Simone Krost Zentrale Gleichstellung Telefon: 0208 882 54-740
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8505563&amp;src=5" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Referent:in für Hochschulstrategie (w/m/d)

Einer der Top 10 Messestandorte in Deutschland. Das sind wir –
 die MESSE ESSEN GmbH! Mit kreativen Köpfen, handwerklichem
 Geschick und ganz viel Leidenschaft bieten wir mit unseren 55
 Messen und Ausstellungen einen attraktiven Mix aus
 internationalen, nationalen und regionalen Fach- sowie
 Verbrauchermessen. Vom inspirierenden Firmenevent in unserem
 Congress Center bis zur spektakulären Show in der Grugahalle – bei
 uns ist immer etwas los. Hingabe, Tatendrang und mehrfach
 ausgezeichneter Service prägen unseren Messestandort. So bringen
 wir Menschen zusammen und schaffen Begeisterung.
 
 Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir in Teilzeit einen
 
 Wirtschaftsjuristen
 (m|w|d) mit Schwerpunkt Vertragsrecht und Nachhaltigkeit
 

 
 In dieser Position sind Sie für die kaufmännische und vertragsrechtliche Bearbeitung unserer Projekte
zuständig. Sie sorgen dafür, dass die Verträge wirtschaftlich sinnvoll, präzise und juristisch korrekt sind.
Zusätzlich sind Sie für die Prüfung und Einhaltung unserer Nachhaltigkeitsstrategie auf Basis der gesetzlichen
Anforderungen verantwortlich.
 Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>
 In Zusammenarbeit mit dem Controlling führen Sie Risikoanalysen
 durch
 </li>
 <li>
 Bei Vertragsverhandlungen unterstützen und beraten Sie die
 operativen Bereiche
 </li>
 <li>
 Sie übernehmen die Verantwortung für die Vertragsgestaltung aller
 im Unternehmen abzuschließenden Verträge
 </li>
 <li>
 Die eigenständige Vertragsprüfung inklusive der Bearbeitung von
 zivil- und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen liegt in Ihrem
 Aufgabenbereich
 </li>
 <li>Sie pflegen die Vertragsdatenbank</li>
 <li>
 Sie bereiten unternehmensrelevante, rechtliche
 Nachhaltigkeitsthemen auf
 </li>
 <li>
 Im Rahmen der gesetzlichen Anforderungen implementieren und
 steuern Sie die Nachhaltigkeitsberichterstattung
 </li>
 <li>
 Im Bereich Nachhaltigkeit unterstützen Sie bereichsübergreifend
 bei der Interpretation von gesetzlichen Vorgaben
 </li>
 </ul> Sie bringen mit: <ul>
 <li>
 Ein abgeschlossenes wirtschaftsjuristisches Studium oder ein
 juristisches Studium mit ausgeprägten betriebswirtschaftlichen
 Kenntnissen sowie ersten Erfahrungen im Nachhaltigkeitsmanagement
 </li>
 <li>
 Die Fähigkeit, juristische Sachverhalte unter Berücksichtigung
 unternehmensrelevanter kaufmännischer und wirtschaftlicher Belange
 beurteilen zu können
 </li>
 <li>
 Einschlägige Berufserfahrung in der praktischen Vertragsarbeit
 </li>
 <li>
 Einen Überblick über die aktuelle Gesetzgebung im Bereich Umwelt
 und Nachhaltigkeit und idealerweise eine erste Erfahrung in der
 Nachhaltigkeitsberichterstattung oder in einer vergleichbaren
 Rolle
 </li>
 <li>
 Aufgeschlossenes und proaktives Auftreten sowie eine strukturierte
 und eigenständige Arbeitsweise
 </li>
 <li>
 Kontaktstärke und überzeugende Kommunikationsfähigkeit – in
 Deutsch und in Englisch, weitere Sprachen sind von Vorteil
 </li>
 <li>Eine stark ausgeprägte Beratungs- und Verhandlungsfähigkeit</li>
 <li>Flexibilität bei der Gestaltung der Arbeitszeiten</li>
 </ul> Wir bieten Ihnen: <ul>
 <li>
 Einen modern ausgestatteten, sicheren Arbeitsplatz sowie die
 Möglichkeit des mobilen Arbeitens
 </li>
 <li>
 Interessante Aufgaben in einem abwechslungsreichen,
 internationalen Umfeld
 </li>
 <li>
 Eine attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen
 Dienstes (TVöD)
 </li>
 <li>
 Fachliche und persönliche Entwicklungsperspektiven, z. B. durch
 regelmäßige Feedbackgespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten
 </li>
 <li>30 Tage Urlaub bei einer Vollzeitstelle (39 Std./Woche)</li>
 <li>
 Zuschuss zum Deutschlandticket Job sowie einen kostenfreien
 Parkplatz auf unserem Gelände
 </li>
 <li>Dienstrad-Leasing</li>
 <li>
 Verschiedene bezuschusste Sozialleistungen wie z. B. eine
 betriebliche Altersversorgung, eine Zusatzkrankenversicherung etc.
 </li>
 <li>
 Diverse Angebote für Mitarbeitende, z. B. Vergünstigungen u. a. im
 Veranstaltungs- und Kultur- Bereich, Shopping-Angebote etc.
 </li>
 <li>Ein kollegiales Miteinander und gemeinsame Aktivitäten</li>
 </ul> KONTAKT 
 Wollen auch Sie dazu beitragen, dass Menschen zusammenkommen und
 Begeisterung erfahren?
 
 
 Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und
 frühestmöglichem Eintrittstermin, gern per E-Mail an
 <a href="mailto:bewerbung@messe-essen.de" target="_blank">bewerbung@messe-essen.de</a>. Wir freuen uns auf Sie!
 
 
 Bei Fragen melden Sie sich jederzeit gern bei Sabine Stahl | Personal
 

 
 <a href="tel:+492017244496" target="_blank">
 Fon +49 201 7244–496 ↗
 </a>
 <a href="mailto:bewerbung@messe-essen.de" target="_blank">
 bewerbung@messe-essen.de ↗
 </a>
 
 
 Die Datenschutzhinweise der MESSE ESSEN GmbH können Sie unter
 <a href="https://www.messe-essen.de/datenschutz" target="_blank">https://www.messe-essen.de/datenschutz</a>
 einsehen.

Wirtschaftsjuristen (m |w|d) mit Schwerpunkt Vertragsrecht und Nachhaltigkeit

Wir sind die Werksarztzentrum Deutschland GmbH und ein stark 
wachsendes Unternehmen im Bereich Betriebliches 
Gesundheitsmanagement mit Hauptsitz in Recklinghausen und einer 
weiteren Niederlassung in Herne. Als einer von nur wenigen 
Dienstleistern können wir deutschlandweit alle Leistungen des 
Betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) liefern: Arbeitsmedizin, 
Arbeitssicherheit und Betriebliche Gesundheitsförderung. Als 
einziger Anbieter verbinden wir deutschlandweite Präsenz vor Ort mit 
den Möglichkeiten von Digitalisierung und Telemedizin. Derzeit 
beschäftigen wir bundesweit über 100 Mitarbeitende verschiedenster 
Altersgruppen, die zu unserem Erfolg beitragen. Dabei profitieren 
wir von über 30 Jahren Erfahrung und Expertise, um unseren Kunden 
immer die besten Lösungen zu bieten.
 Ihre zukünftige Stelle:
 
 Arbeitsmedizin ist Ihr großes Interesse und Sie möchten die digitale 
Zukunft dieser Fachrichtung aktiv mitgestalten und weiter 
vorantreiben? Sie legen Wert auf eine gute Work-Life-Balance, um 
wieder mehr Zeit für sich oder Ihre Familie zu haben? Dann ist die 
Werksarztzentrum Deutschland GmbH der richtige Arbeitgeber für Sie. Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>Sie übernehmen die arbeitsmedizinische Betreuung unserer Kunden 
gemäß ASiG – eigenverantwortlich und mit dem gesamten 
Tätigkeitsspektrum eines Facharztes bzw. einer Fachärztin für 
Arbeitsmedizin (z. B. Teilnahme an ASAs, Befundungen &amp; 
Beurteilungen, Betriebliches Eingliederungsmanagement, 
arbeitsmedizinische Stellungnahmen, etc.)</li>
<li>Darüber hinaus koordinieren Sie die arbeitsmedizinischen 
Betreuungsaktivitäten bei unseren Kunden und stellen dabei eine 
reibungslose Umsetzung sicher</li>
<li>Auf Geschäftsführungs- und Vorstandsebene beraten Sie unsere 
Kunden kompetent zu strategischen und operativen Fragen des Arbeits- 
und Gesundheitsschutzes</li>
<li>Ein weiterer Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt in der 
kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer internen medizinischen 
Standards und Prozesse</li>
<li>Außerdem engagieren Sie sich in der fachlichen Ausbildung und 
Begleitung unserer Assistenzärztinnen und -ärzte und tragen aktiv zu 
deren Qualifikation bei</li>
<li>Sofern gewünscht, berichten Sie direkt an die Geschäftsführung 
mit der Möglichkeit, den Leistungsbereich Arbeitsmedizin strategisch 
mitzugestalten und innovative, digitale Lösungen weiterzuentwickeln</li>
 </ul> Das sind Sie: <ul>
 <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Weiterbildung zum Facharzt 
/ Fachärztin für Arbeitsmedizin</li>
<li>Sie verfügen über ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und 
gute Selbstorganisation</li>
<li>Der Umgang mit digitalen Tools und Webmeetings ist für Sie 
selbstverständlich (z.B. Videokonferenzen)</li>
<li>Selbständiges und unternehmerisches Denken und Handeln</li>
 </ul> Unser Versprechen: <ul>
 <li>Freuen Sie sich auf eine Vergütung von 10 % oberhalb des 
üblichen Tarifentgelts oder ein Dienstfahrzeug, welches natürlich 
auch für die Privatnutzung zur Verfügung steht</li>
<li>Sie profitieren von familienfreundlichen Arbeitszeiten ohne 
Schichtdienst, Rufbereitschaft oder Wochenend- und Feiertagsarbeit 
für mehr Planungssicherheit und Lebensqualität</li>
<li>Wir leben flache Hierarchien, ein respektvolles Miteinander und 
eine Kommunikation auf Augenhöhe</li>
 </ul>

 Natürlich sind

 <ul>
 <li>eine schnelle Einarbeitung und Hilfestellung bei Problemen ist 
durch unsere verschiedenen Abteilungen sichergestellt</li>
<li>schnelles Einfinden im Team durch gemeinsame Aktivitäten (z.B. 
gemeinsame Mittagessen, Escape-Room-Besuche, Kartfahren, 
Weihnachtsfeier)</li>
<li>ein moderner und ergonomisch ausgestatteter Arbeitsplatz (z.B. 
mit mehreren Bildschirmen, höhenverstellbarem Schreibtisch, 
ergonomischem Bürostuhl und modernster Hardware)</li>
<li>Parkplätze mit E-Ladesäulen sowie Obst, Getränke und Kaffee</li>
 </ul>

 für uns selbstverständlich. Haben wir Ihr Interesse geweckt? 
 Dann bewerben Sie sich ganz einfach per Mail an
<a href="mailto:jobs@arbeitsmedizin.de" target="_blank">jobs@arbeitsmedizin.de</a>. 
Bei Fragen steht Ihnen Frau Laura Riedel (Leitung Human Resources) 
unter der Rufnummer 02361/302970 sowie unser Chefarzt Dr. Andrej 
Stevka gerne zur Verfügung.
 
 Wir setzen auf Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder gleichgestelltem Status.

Facharzt/Fachärztin für Arbeitsmedizin (m/w/d)

Wir, die Werksarztzentrum Deutschland GmbH, sind ein stark wachsendes Unternehmen im Bereich
 Gesundheitsdienstleistungen mit Hauptsitz in Recklinghausen und einer weiteren Niederlassung in Herne. Dank
 unseres deutschlandweiten Außendienstes und eines umfassenden Angebots an digitalen Lösungen betreuen wir
 unsere Kunden in ganz Deutschland in den Bereichen Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit. Derzeit
 beschäftigen wir bundesweit etwa 100 Mitarbeitende verschiedenster Altersgruppen, die zu unserem Erfolg
 beitragen. Dabei profitieren wir von über 30 Jahren Erfahrung und Expertise, um unseren Kunden die besten
 Lösungen zu bieten.
 Deine Aufgaben: <ul>
 <li>Abwicklung von Schriftverkehr inkl. eigenverantwortlicher Erstellung von Dokumenten</li>
 <li>Kommunikation mit internen und externen Partnern</li>
 <li>Koordination von Terminen und Einsatzplanung</li>
 <li>Bearbeitung von Beschaffungsvorgängen</li>
 <li>Anwendung von Buchungssystemen sowie Instrumenten des Rechnungswesens und Controllings</li>
 <li>Allgemeine Verwaltung und Personalwesen</li>
 <li>Durchführung von qualitätssichernden Maßnahmen</li>
 </ul> Das bist Du: <ul>
 <li>Mindestens Fachoberschulreife oder höher</li>
 <li>Kenntnisse in MS Word, MS Excel und MS PowerPoint sind wünschenswert</li>
 <li>Sehr gute Deutschkenntnisse</li>
 <li>Kenntnisse in mind. einer Fremdsprache werden begrüßt</li>
 <li>Teamgeist, Kreativität und Spaß an bürowirtschaftlicher Arbeit</li>
 <li>Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
 </ul> Unser Versprechen: <ul>
 <li>Du erhältst eine faire Ausbildungsvergütung sowie ein 13. Gehalt als Weihnachtsgeld</li>
 <li>Klare Übernahmechancen nach der Ausbildung und Perspektiven für berufliche Weiterentwicklung</li>
 <li>
 Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben, die verschiedene Bereiche des Unternehmens abdecken und
 praktische Erfahrungen vermitteln
 </li>
 <li>
 Eine zukunftsorientierte Tätigkeit mit wachsender Eigenverantwortung und großem Entwicklungsspielraum als
 vollwertiger Teil eines wachsenden Unternehmens
 </li>
 <li>Praxisorientierte Ausbildung mit echten Projekten und Einbindung in den Arbeitsalltag</li>
 <li>Regelmäßiges Feedback und Anerkennung Deiner Leistungen</li>
 <li>Geregelte Arbeitszeiten</li>
 <li>Deinen Urlaub kannst Du frühzeitig und verlässlich planen</li>
 </ul>

 Natürlich sind

 <ul>
 <li>
 eine persönliche Ausbildungsbetreuung sowie zahlreiche Praxisanleiter für Deine professionelle
 Einarbeitung
 </li>
 <li>kollegiales Arbeitsklima in der betrieblichen Ausbildung</li>
 <li>
 schnelles Einfinden im Unternehmen durch gemeinsame Aktivitäten und Teamevents (z.B. durch gemeinsame
 Mittagessen, Sommerfest, Kart-Fahren, Weihnachtsfeier)
 </li>
 <li>
 ein modern und ergonomisch ausgestattet Arbeitsplatz (z.B. mit mehreren Bildschirmen, höhenverstellbarem
 Schreibtisch, ergonomischem Bürostuhl und modernster Hardware)
 </li>
 <li>Geschenke zum Geburtstag, Ostern und Weihnachten</li>
 <li>Zugang zu unseren Corporate Benefits für viele Onlineshops, Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen</li>
 <li>Nahverkehr direkt am Standort, sehr gute Verkehrsanbindung und Parkplätze vor Ort</li>
 <li>
 mehrmals pro Woche Bestellungen von frischem Obst sowie eine kostenfreie und große Auswahl an
 Heißgetränken, Softdrinks und Wasser
 </li>
 </ul>

 für uns selbstverständlich. Deine Bewerbung 
 Uns ist wichtig, nicht nur Deinen Lebenslauf, sondern auch Dich als Person kennenzulernen. Bitte
 sende uns daher mit Deiner Bewerbung Deine letzten Schulzeugnisse sowie gern ein paar persönliche
 Worte zu Dir und Deiner Motivation für die Ausbildung.
 
 Haben wir Dein Interesse geweckt?
 
 Dann bewirb Dich ganz einfach per Mail. Bei Fragen steht Dir unsere HR-Abteilung gerne unter
 <a href="mailto:jobs@arbeitsmedizin.de" target="_blank">jobs@arbeitsmedizin.de</a> oder unter der Rufnummer
 <a href="tel:02361302970" target="_blank">02361/302970 </a> zur Verfügung.
 
 
 Wir setzen auf Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder gleichgestelltem Status.

Auszubildende/-r Kauffrau /- mann für Büromanagement (m/w/d)

Wir sind die Werksarztzentrum Deutschland GmbH und ein stark wachsendes Unternehmen im Bereich Betriebliches
 Gesundheitsmanagement mit Hauptsitz in Recklinghausen und einer weiteren Niederlassung in Herne. Als einer
 von nur wenigen Dienstleistern können wir deutschlandweit alle Leistungen des Betrieblichen
 Gesundheitsmanagements (BGM) liefern: Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und Betriebliche
 Gesundheitsförderung. Als einziger Anbieter verbinden wir deutschlandweite Präsenz vor Ort mit den
 Möglichkeiten von Digitalisierung und Telemedizin. Derzeit beschäftigen wir bundesweit über 100
 Mitarbeitende verschiedenster Altersgruppen, die zu unserem Erfolg beitragen. Dabei profitieren wir von über
 30 Jahren Erfahrung und Expertise, um unseren Kunden immer die besten Lösungen zu bieten
 
 Dein Job bei uns
 
 Arbeitsmedizin bei uns heißt: präventiv statt reaktiv, ausführliche Beratung statt Dauerstress. 
 Du begleitest Unternehmen und Mitarbeitende rund um Gesundheit, Prävention und Sicherheit – ohne
 Klinik-Fließband, Nacht- oder Wochenenddienste. 
 Dein Schwerpunkt: Recklinghausen (80 %) + Kundentermine vor Ort (20 %). 
 Besonders im Bereich eHealth &amp; Telearbeitsmedizin kannst Du die Zukunft aktiv mitgestalten. 
 Mehr Zeit für Dich, Deine Familie und Deine Ideen – bei uns Realität statt Wunschdenken.
 Deine Aufgaben: <ul>
 <li>
 Du betreust unterschiedlichste Kunden arbeitsmedizinisch –mit fachärztlicher Supervision, wann immer Du
 sie brauchst.
 </li>
 <li>
 Du bist Ansprechpartner:in für alle Fragen rund um Arbeits- &amp; Gesundheitsschutz und berätst Unternehmen
 kompetent und praxisnah
 </li>
 <li>Du koordinierst die Betreuungsaktivitäten bei unseren Kunden und behältst dabei den Überblick</li>
 <li>Dein Fokus liegt auf Beratung und Prävention– nicht auf Klinikstress oder Arztbriefen</li>
 <li>
 Mit unseren eHealth-Lösungen arbeitest Du modern und digital und gestaltest deren Weiterentwicklung aktiv
 mit
 </li>
 <li>
 Du bekommst Einblicke in das gesamte Spektrum der Arbeitsmedizin – dank unserer Kunden aus verschiedensten
 Branchen und Wirtschaftszweigen
 </li>
 </ul> Das bist Du: <ul>
 <li>Deutsche Approbation + 24 Monate Weiterbildung in der Patientenversorgung</li>
 <li>Kommunikativ &amp; souverän im Umgang mit Kunden</li>
 <li>Teamplayer mit Lust auf fachübergreifenden Austausch</li>
 <li>Fit im Umgang mit digitalen Tools &amp; Videocalls</li>
 </ul> Unser Versprechen: <ul>
 <li>Übertarifliche Vergütung plus Dienstwagen zur Privatnutzung</li>
 <li>Familienfreundliche Arbeitszeiten – keine Schichten, keine Wochenenddienste, keine Rufbereitschaft</li>
 <li>Arbeiten auf Augenhöhe – flache Hierarchien &amp; echter Teamspirit</li>
 </ul>

 Natürlich sind

 <ul>
 <li>eSchnelle Einarbeitung &amp; Support durch unsere Teams</li>
 <li>
 Echter Teamzusammenhalt durch Aktionen &amp; Events (Mittagessen, Escape Room, Kartfahren, Weihnachtsfeier)
 </li>
 <li>
 Moderner, ergonomischer Arbeitsplatz mit allem, was Du brauchst (Mehrbildschirme, höhenverstellbarer
 Tisch, top Hardware)
 </li>
 <li>Parkplätze mit E-Ladesäulen sowie Obst, Getränke &amp; Kaffee for free</li>
 </ul>

 für uns selbstverständlich. Haben wir Dein Interesse geweckt? 
 Dann bewirb Dich ganz einfach per Mail. Bei Fragen steht Dir unsere HR-Abteilung gerne unter
 <a href="mailto:jobs@arbeitsmedizin.de" target="_blank">jobs@arbeitsmedizin.de</a> oder unter der Rufnummer
 <a href="tel:02361302970" target="_blank">02361/302970 </a> zur Verfügung.
 
 
 Wir setzen auf Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Behinderung oder gleichgestelltem Status.

Arzt/Ärztin in Weiterbildung zur Fachärztin/zum Facharzt für Arbeitsmedizin (m/w/d)

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der
 Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu
 unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master-
 Abschlüsse in Technik und Wirtschaft.
 
 
 Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die
 Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern.
 Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von
 Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist
 die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung.
 
 
 Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst!
 Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie
 Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre
 persönlichen Potenziale hinauswachsen können.
 
 Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing!
 
 
 Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Stabsstelle Informationssicherheit eine:n
 motivierte:n
 
 Referent:in Informationssicherheit (w/m/d)
 
 Kennziffer 87-2025 | Vollzeit | Vergütung bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen
 TV-L E14
 
 
 
 Gemeinsam mit ihren Kolleg:innen unterstützen Sie unsere Beschäftigten und die Organisation
 bei der Umsetzung unseres Versprechens: Never stop growing!
 Ihre Aufgaben: <ul>
 <li>
 Aufbau und Weiterentwicklung des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) in
 enger Zusammenarbeit mit dem CISO
 </li>
 <li>
 Analyse von Risiken, Begleitung von Audits und Beratung der zentralen Einrichtungen in
 allen Fragen der Informationssicherheit
 </li>
 <li>
 Konzeption und Durchführung von Awareness‑Maßnahmen zur Sensibilisierung von
 Beschäftigten und Studierenden
 </li>
 <li>
 Entwicklung praxistauglicher Sicherheitskonzepte, die Daten, Forschungsvorhaben und
 Kooperationen gleichermaßen schützen
 </li>
 <li>
 Enge Zusammenarbeit mit Datenschutzbeauftragten, IT‑Sicherheit sowie weiteren internen
 und externen Stakeholdern in einer kollegialen Arbeitsumgebung
 </li>
 </ul> Ihr Profil: <ul>
 <li>
 Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der (Wirtschafts-) Informatik,
 Cyber‑Security, o. ä.
 </li>
 <li>
 Fundierte Kenntnisse relevanter IT‑Sicherheitsstandards (z. B. ISO 27001,
 BSI‑Grundschutz); idealerweise Erfahrung im Aufbau eines ISMS
 </li>
 <li>
 Sehr gutes Verständnis gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen, insbesondere der
 Vorgaben des BSI sowie der EU‑DSGVO
 </li>
 <li>
 Tiefes technisches Verständnis von IT‑Infrastrukturen, Netzwerken, Betriebssystemen und
 Sicherheitslösungen
 </li>
 <li>
 Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Problemlösungs‑ und
 Organisationsfähigkeit; teamorientiert
 </li>
 <li>Deutschkenntnisse auf C2‑Niveau in Wort und Schrift</li>
 <li>Wünschenswert: Erfahrung im Hochschul‑ bzw. Behördenumfeld</li>
 </ul> Darauf können Sie sich an der HRW freuen: <ul>
 <li>
 Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem
 motivierenden Team
 </li>
 <li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li>
 <li>
 Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche
 Einarbeitung
 </li>
 <li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li>
 <li>
 Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home
 Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub
 </li>
 <li>
 Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung
 des öffentlichen Dienstes)
 </li>
 <li>
 Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit
 HRW vital
 </li>
 <li>
 Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher
 Weiterbildungsangebote
 </li>
 </ul>
 Egal wie Sie anreisen:
 <ul>
 <li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li>
 <li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li>
 <li>Vergünstigtes Job-Ticket (2000)</li>
 </ul> Bitte beachten Sie: <ul>
 <li>
 Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 02.02.2026
 über unser Bewerberportal.
 </li>
 <li>
 Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung
 (ab 50%) ist grundsätzlich möglich.
 </li>
 <li>
 Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt
 berücksichtigt.
 </li>
 <li>Die Vorstellungsgespräche sind für den 25.02.2026 terminiert.</li>
 </ul>
 
 Bei fachlichen Fragen:
 Martin Sieke
 Chief Information Security Officer
 Telefon: 0208 882 54-237
 Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung:
 Kira Robrecht
 Personalservice
 Telefon: 0208 882 54-5389
 Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit:
 Simone Krost
 Zentrale Gleichstellung
 Telefon: 0208 882 54-740
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510993&amp;src=5" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Referent:in Informationssicherheit (w/m/d)

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten
 betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich
 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und
 umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches
 Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.
 
 
 Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder
 der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit
 unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von
 Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten
 wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das
 Universitäts­kli­ni­kum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten,
 preiswerte Parkmög­lich­kei­ten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der
 Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest.
 
 
Sachbearbeitung Anlagenbuchhaltung (m/w/d)
 
 Einsatzbereich Dezernat 02 Finanzen und 
Controlling - Anlagenbuchhaltung 
 Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle 
 Stellen-ID 13125 
 Eintritt 01.03.2026 
 Umfang Vollzeit; 38,5 Std. 
 Vertragsart Unbefristet 
 Vergütung EG 9b TV-L Ihre Aufgaben <ul>
<li>Prüfung und Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle 
der Anlagenbuchhaltung in Abhängigkeit der 
Finanzierungsarten</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung von AfA-Buchungen 
sowie die Erstellung von Übersichten und Auswertungen 
über das Anlagevermögen</li>
<li>Bearbeitung von internen und externen Anfragen und 
Anträgen zum Thema Anlagenbuchhaltung</li>
<li>Auswertung der Inventuren</li>
<li>Verantwortliche Mitwirkung bei der Erstellung von 
Jahres-, Monats- und Quartalsabschlüssen (Einzel- und 
Konzernabschlüsse)</li>
<li>Aufstellung und Abstimmung der Fördermittelbilanzen</li>
<li>Unterstützung der Tochtergesellschaften im Rahmen 
des Konzernrechnungswesens </li>
<li>Betreuung von Sonderprojekten im Rahmen der 
Anlagenbuchhaltung und Mitarbeit in anderen Projekten, 
soweit diese Auswirkungen auf die Anlagenbuchhaltung 
haben</li>
</ul> Ihr Profil <ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder steuerfachliche 
Ausbildung, wie zum Beispiel zum/zur Finanzbuchhalter/in 
oder Steuerfachangestellten/in</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in der 
Finanzbuchhaltung, idealerweise in der 
Anlagenbuchhaltung eines Krankenhauses</li>
<li>Sicherer Umgang mit SAP FI/AA und MS Office 
(insbesondere Excel). Wünschenswert sind Erfahrungen mit 
der digitalen Verarbeitung von Rechnungen</li>
<li>Teamgeist, Zuverlässigkeit, Engagement und fachliche 
Souveränität, sowie Diskretion</li>
<li>Selbständige Arbeitsweise sowie sicheres Auftreten 
und Kommunikationsstärke</li>
</ul> Freuen Sie sich auf <ul>
<li>Ein dynamisches Umfeld, in dem Sie sich mit eigenen 
Ideen einbringen und mitgestalten können</li>
<li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit technischen, 
kalkulatorischen und strategischen 
Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen 
Dienst des Landes NRW</li>
<li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. 
Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li>
<li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 
5-Tage-Woche)</li>
<li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen 
und Kollegen aus anderen Fachbereichen</li>
<li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und 
zertifizierten Qualitätsstandards</li>
<li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. 
Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für 
schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch 
die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen 
Lebenslagen</li>
<li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, 
bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li>
<li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches 
Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von 
Sportangeboten</li>
<li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. 
vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, 
Wohnheimplätze</li>
</ul>
 Rahmenbedingungen
 <ul>
<li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils 
in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert 
sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne 
des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig 
berücksichtigt.</li>
<li>Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und 
Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei 
gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li>
<li>Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch 
für Teilzeitbeschäftigte geeignet.</li>
<li>Die Eingruppierung richtet sich nach den 
persönlichen und tariflichen Voraussetzungen.</li>
<li>Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz 
(IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist 
erforderlich.</li>
</ul> Jetzt Online bewerben! Mit nur wenigen Klicks – ganz ohne Papierkram
 
 
<a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8513520&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
 
 
 Rückfragen an 
Christian Heinrichs , Tel. 0201 723 2296 
 
 Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungs­zwecken gemäß den jeweils geltenden
 Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutz­erklärung auf
 unserer Homepage unter:
 <a href="https://www.uk-essen.de" target="_blank"> www.uk-essen.de</a>.

Sachbearbeitung Anlagenbuchhaltung (m/w/d)

We are a young, innovative University in the heart of the 
Ruhr Metropolitan Region. Excellent in both research and teaching, 
we are open-minded and develop sustainable ideas for the future. 
We stand for diversity, promote individuals’ capabilities, and 
are committed to educational justice that deserves the name.
 
Applications are invited for a 
 

Research Assistant (PhD) position (f/m/d) Two-Phase Flow at the Chair of Turbomachinery 
 
(Salary 13 TV-L, Full-time 100 %) 

at the University of Duisburg-Essen (UDE) Campus Duisburg, Faculty of Engineering 

The Chair of Turbomachinery at the UDE is a competent partner for application-oriented research and development in the field of turbomachinery throughout Europe. Our focus is on compressors, pumps, turbines and expanders. Experimental and numerical methods are used in the four main research areas of 
Phase Transition of Fluids in Flows, Turbomachines for Alternative Fluids and Circuits, Fluid Dynamics and Structural Dynamics of Machine Components and Optimization of Flow Paths. A key competence is the development of numerical methods for calculating the 2D and 3D flow of real and two-phase flows, as well as the measurement of the flow in stationary and rotating systems.
 A Snapshot of Your Day <ul>
<li>Development and application of numerical methods for 
two-phase flows of real gases in turbomachinery</li>
<li>Implementation, validation and continuous optimisation 
of these methods in existing simulation tools</li>
<li>Writing and submitting research articles to scientific 
journals and presenting the results at international 
conferences</li>
<li>Processing and acquisition of research projects and 
supervision of Bachelor's and Master's theses</li>
</ul> What You Bring <ul>
<li>A master’s degree in engineering covering the topics 
thermodynamics, fluid mechanics and turbomachinery is 
required</li>
<li>Applicants should be able to demonstrate a keen interest 
in aspects of turbomachinery and their role in the modern 
world</li>
<li>An independent, proactive and creative way of working 
and the ability to present results at international meetings 
and conferences are required</li>
<li>Strong interest in doing a doctorate</li>
</ul> Rewards <ul>
<li>A research-intensive environment with a great deal of 
creative freedom</li>
<li>A respectful and open-minded working environment</li>
<li>Comprehensive support for your doctorate and access to a 
wide range of training opportunities</li>
<li>Significant flexibility will be given to the successful 
candidate to develop the doctorate</li>
<li>Family friendliness through childcare and counselling 
for your care responsibilities</li>
<li>A wide range of further and advanced training 
programmes, individual induction training</li>
<li>Excellent public transport connections and free parking</li>
<li>Attractive sports and health programmes</li>
<li>The possibility of mobile working</li>
</ul>
 
Starting date: 2026-04-01 
Duration of contract: 3 years 
Working hours: 100 % of a full-time position (part-time employment is possible) 
Application deadline: 2026-02-10 
 Application Applications for this position should be submitted to 
<a href="mailto:s.schuster@uni-due.de" target="_blank">s.schuster@uni-due.de</a>, referring to job number 669-25. Please 
address questions regarding the position, your tasks, etc., to 
Dr.-Ing. Sebastian Schuster, Faculty of Engineering, Telephone 
+49 203 379 3531, E-Mail <a href="mailto:s.schuster@uni-due.de" target="_blank">
s.schuster@uni-due.de</a>. 
 
Information about the faculty and Chair of Turbomachinery can be 
found at: 
<a href="https://www.uni-due.de/tm" target="_blank">http://www.uni-due.de/tm</a> 
 
The University of Duisburg-Essen pursues the goal of promoting 
the diversity of its members 
(s. <a href="https://www.uni-due.de/diversity" target="_blank">
https://www.uni-due.de/diversity</a>). 
 
It aims to increase the proportion of women among academic staff 
and therefore strongly encourages women with relevant 
qualifications to apply. In accordance with the State Equal 
Opportunities Act, women with equal qualifications are given 
preferential consideration. Applications from suitable severely 
disabled persons and persons of equal status within the meaning 
of § 2 Para. 3 SGB IX are welcome.

Research Assistant (PhD) position (f/m/d) Two-Phase Flow at the Chair of Turbomachinery (Salary 13 TV-L, Full-time 100 %)

Als universitäres Klinikum der Maximalversorgung mit einer Kapazität von rund 1.300 Betten
 betreuen wir mit über 8.000 Beschäftigten in 30 Kliniken, 27 Instituten und Fachzentren jährlich
 225.000 Patienten. Unser Haus bietet medizinische Versorgung, modernste Diagnostik und
 umfassende Therapie mit höchstem internationalem Standard. Hinzu kommt ein umfangreiches
 Leistungsspektrum in Forschung und Lehre auf international konkurrenzfähigem Niveau.
 
 
 Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bietet das Universitätsklinikum für die Kinder
 der Beschäftigten eine Betriebskindertagesstätte an. Unsere Abteilung für Familie und Gesundheit
 unterstützt Sie bei der Suche nach weiteren Betreuungsplätzen für Kinder, berät zur Pflege von
 Angehörigen und ermittelt auf Wunsch interne und externe Dienstleistungen. In den Ferien bieten
 wir für die schulpflichtigen Kinder ein abwechslungsreiches Programm. Weiter bietet das
 Universitäts­kli­ni­kum Essen seinen Beschäftigten gute Weiterbildungsmöglichkeiten,
 preiswerte Parkmög­lich­kei­ten in den Parkhäusern, vergünstigte Mahlzeiten in der
 Kantine und ein jährlich stattfindendes Betriebsfest.
 
 
Personalsachbearbeiter/in (m/w/d)
 
 Einsatzbereich Dezernat 01 - Personalwesen - Einstellungsbereich
 
 Stellenart Nichtwissenschaftliche Stelle 
 Stellen-ID 13154 
 Eintritt Nächstmöglicher Zeitpunkt
 
 Umfang Teilzeit; 19,25 Std.
 
 Vertragsart Unbefristet 
 Vergütung EG 6 TV-L

 Ihre Aufgaben <ul><li>Administrative Betreuung des Einstellungsprozesses, bspw. Anlegen der Personalakten, Schreiben von Arbeitsverträgen, Terminvereinbarung mit einzustellenden Beschäftigten</li><li>Disposition externer Aushilfskräfte sowie Mitarbeiter/innen des Sekretär/innen-/Schreibkräftepools gemäß interner Antragsstellung</li><li>Erteilen telefonischer Auskünfte</li><li>Materialbestellung</li></ul> Ihr Profil <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Sichere Anwenderkenntnisse in SAP HR und MS Office</li><li>Erfahrungen im Umgang mit Tarifverträgen - vorzugsweise des öffentlichen Dienstes - und Arbeitsrecht sind von Vorteil</li><li>Teamgeist, Kommunikationsstärke sowie eine freundliche, kundenorientierte Art</li><li>Selbständigkeit und Diskretion</li></ul> Freuen Sie sich auf <ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes NRW</li><li>Faire Bezahlung nach Tarif (TV-L) inkl. Jahressonderzahlung und betrieblicher Zusatzversorgung</li><li>30 Tage Urlaub im Kalenderjahr (bei einer 5-Tage-Woche) </li><li>Interdisziplinäres Arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen aus anderen Fachbereichen</li><li>Arbeiten mit moderner Ausstattung und zertifizierten Qualitätsstandards</li><li>Familienfreundliche Unternehmenskultur, z. B. Betriebskindertagesstätte, Ferienprogramm für schulpflichtige Kinder, Beratung und Unterstützung durch die Abteilung für Familie &amp; Gesundheit in allen Lebenslagen</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, bspw. in der Bildungsakademie des UK Essen</li><li>Gesundheitsmanagement, z. B. Betriebliches Eingliederungsmanagement, Impfungen, Förderung von Sportangeboten</li><li>Attraktive Zusatzleistungen, bspw. vergünstigtes Kantinenessen, Gemeinschaftsevents, Wohnheimplätze</li></ul>
 Rahmenbedingungen
 <ul><li>Das UK Essen strebt eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen an, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Sie werden zur Bewerbung aufgefordert und im Sinne des LGGs bei gleicher Qualifikation vorrangig berücksichtigt. </li><li> Schwerbehinderte Bewerberinnen / Bewerber und Gleichgestellte i.S. des § 2 Abs. 3 SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </li><li> Die Eingruppierung richtet sich nach den persönlichen und tariflichen Voraussetzungen. </li><li> Im Falle einer schriftlichen Bewerbung reichen Sie Ihre Unterlagen nur als unbeglaubigte Kopien ein und verwenden Sie keine Mappen, da keine Rückgabe erfolgt. Eine Vernichtung entlang der datenschutzrechtlichen Bestimmungen wird zugesichert. </li><li> Eine Bescheinigung gemäß §23a Infektionsschutzgesetz (IfSG) über den Impf- und Serostatus bzgl. Masern ist erforderlich.</li></ul> Jetzt Online bewerben! Mit nur wenigen Klicks – ganz ohne Papierkram
 
 <a href="https://www.jobmonitoring.de/trackApply.aspx?id=8510730&amp;src=5" target="_blank">Jetzt bewerben</a>
 
 
 Wir verwenden Ihre Daten ausschließlich zu Bewerbungs­zwecken gemäß den jeweils geltenden
 Regelungen zum Datenschutz. Weitere Hinweise finden Sie in der Datenschutz­erklärung auf
 unserer Homepage unter:
 <a href="https://www.uk-essen.de" target="_blank"> www.uk-essen.de</a>.

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