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<h1>Flugzeug- und Gepäckabfertiger (m/w/d)</h1>








Faszination Flughafen!&nbsp; Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere &nbsp;
 Flugzeugabfertiger (m/w/d)&nbsp;
Als Flugzeugabfertiger gehörst Du mit zur Mannschaft auf dem Vorfeld. Du arbeitest direkt am Flieger und bist für die Be- und Entladung zuständig. Nach der Einweisung in die Abfertigungsabläufe kümmerst du Dich um die Inbound- und Outbound-Abfertigung. Unser Ziel ist die Qualifizierung und die persönliche Weiterentwicklung jedes einzelnen Mitarbeiters
 Deine Aufgaben:
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Flugzeugannahme und -sicherung&nbsp; •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Korrekte Be- und Entladung der zugeteilten Flugzeuge mit Fracht- und Gepäckstücken •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Verzurren und Sichern der Ladegegenstände&nbsp; •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Fahren und Bedienen der Abfertigungsgeräte und Fahrzeuge •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Materialbereitstellung •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Umgang mit Gefahrengütern&nbsp; •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Aufräumarbeiten vor und nach der Flugzeugabfertigung
Dein Profil: •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Flughafenvorkenntnisse von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Hohe körperliche Belastbarkeit •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse in Wort und Schrift •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Bereitschaft zur Wechselschicht- und Wochenendarbeit •&nbsp;&nbsp; &nbsp;In Deutschland gültiger Führerschein der Klasse B •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Keine Vorstrafe •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Hohe Zuverlässigkeit sowie Pünktlichkeit •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit&nbsp;
Unser Angebot: •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Spannende Tätigkeit am Flughafen München mit tarifgebundener Bezahlung •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Langfristige Beschäftigung mit unbefristetem Arbeitsvertrag (durschnittlich 167,5 Studen pro Monat)
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Monatsgehalt brutto 2.736,95 € (zzgl. Schichtzuschläge) das sich automatisch der Dauer der Betriebszugehörigkeit anpasst
•&nbsp; &nbsp;&nbsp;3-wöchige Intensivschulung
•&nbsp; &nbsp; Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Urlaubs- und Weihnachtsgeld
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Freies Parken am Flughafen
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Unterkunft
•&nbsp; &nbsp; Kostenfreie Arbeitskleidung
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Essenszuschuss in der Kantine
•&nbsp;&nbsp; &nbsp;Kostenloser Kaffee •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Betriebliche Altersvorsorge •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Geförderte Mitgliedschaft bei Urban Sports Club •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Gesundheitsaktionen •&nbsp;&nbsp; &nbsp;Mitarbeiterrabatte über „Corporate Benefits“
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf unserer Online-Bewerbungsplattform.
Starte jetzt – wir freuen uns auf Dich!

Swissport Losch GmbH & Co. KG

Flugzeug- und Gepäckabfertiger (m/w/d)

<h2>Willkommen bei Swissport LOSCH</h2>
Swissport Losch, als Joint Venture von Swissport International und Losch Airport Service, ist ein Unternehmen für Bodenverkehrsdienstleistungen am Flughafen München. Swissport Losch befindet sich im mehrheitlichen Besitz von Swissport International, dem weltweit größten Anbieter für Bodenverkehrsdienstleistungen. Wir beschäftigen in der Unternehmensgruppe inzwischen über 61 000 Mitarbeiter an 279 Airports weltweit. Am Standort München ist Swissport Losch mit knapp 800 Mitarbeitern und 34 Fluggesellschaften als Kunden bei einem Marktanteil von 40 Prozent vertreten. Unser Handeln wird durch die drei Kernwerte, „Menschen, Professionalität und partnerschaftliches Zusammenarbeiten“ bestimmt. Unsere Mission ist einfach: „Wir versorgen den Luftverkehr mit einer maßgeschneiderten, beständigen Dienstleistung und sorgen damit für eine hohe Kundenzufriedenheit.“




<h1>Turnaround Coordinator (m/w/d)</h1>








Dein Profil:
<ul>
<li>Sehr gute Kenntnisse der Bodenabfertigungsprozesse</li>
<li>Idealerweise Berufserfahrung als Ramp Agent oder Turnaround Coordinator</li>
<li>Sehr gute Englischkenntnisse und idealerweise Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gültiger PKW-Führerschein</li>
<li>Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement</li>
<li>Bereitschaft für Schichtarbeit</li>
<li>Hohes Maß an Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Flexibilität und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung (i.S. von Luftsicherheitsgesetz)</li>
</ul>
Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Koordination und Überwachung der Abfertigungsvorgänge am Flugzeug von Ankunft bis Abflug unter Einhaltung von geltenden Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards</li>
<li>Kontrolle der Flugzeugbeladung in Bezug auf Weight and Balance</li>
<li>Mitverantwortung an einem pünktlichen Abflug</li>
<li>Meldung über Schäden am Flugzeug oder der Ladung</li>
<li>Erstellung und Weiterleitung von Flugdokumenten</li>
<li>Sicherstellung eines sicheren Abfertigungsprozesses</li>
<li>Dokumentation und Kontrolle der Gepäckstücke und Laderäume</li>
</ul>
&nbsp;Unser Angebot:
<ul>
<li>Spannende Tätigkeit am Flughafen München mit tarifgebundener Bezahlung</li>
<li>Langfristige Beschäftigung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li>
<li>Weiterbildungs– und Aufstiegschancen</li>
<li>Essenszuschuss in der Kantine</li>
<li>Mitarbeiterrabatte über „Corporate Benefits“</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen auf unserer Online-Bewerbungsplattform.
Starte jetzt – wir freuen uns auf Dich!

Turnaround Coordinator (m/w/d)

<h2>Deine Mission</h2>
Wir suchen dich als VP Legal &amp; Compliance (m/w/d) ab sofort, mit Standort in einem unserer Büros (München / Berlin) in einem flexiblen hybriden Setup oder remote innerhalb Deutschlands. 
In dieser Schlüsselposition übernimmst du die Gesamtverantwortung für alle rechtlichen und regulatorischen Themen in unserem Unternehmen: von Datenschutz und Plattformregulierung über strategische Vertragsverhandlungen bis hin zur Führung unseres Legal-Teams. 
Du agierst als Sparringspartner*in für unser C-Level, baust pragmatische, zukunftsfähige Rechtsstrukturen auf, skalierst diese und entwickelst Legal &amp; Compliance zu einem echten Business Enabler.
<ul>
<li>Strategische Leitung: Du gestaltest aktiv unsere Legal- und Compliance-Strategie mit und entwickelst eine skalierbare, zukunftssichere Rechtsorganisation mit starkem Business-Fokus.</li>
<li>Führung &amp; Teamentwicklung: Du leitest ein hochqualifiziertes, wachsendes Legal-Team und förderst eine leistungsstarke Entwicklungs- und Feedback-Kultur.</li>
<li>Legal Business Partner: Du berätst unsere Executive- und Leadership-Teams bei rechtlichen, regulatorischen und strategischen Themen auf Augenhöhe – mit fundiertem Urteilsvermögen und praxisnahen Handlungsempfehlungen.</li>
<li>Plattform- &amp; Gig-Economy-Expertise: Du bringst tiefes Wissen zu regulatorischen Anforderungen für Plattformen und Freelancer ein und stellst rechtssichere, gleichzeitig flexible Lösungen für unser Geschäftsmodell sicher.</li>
<li>Compliance &amp; Datenschutz: Du verantwortest den Ausbau unseres Compliance-Management-Systems, inklusive ISO-Zertifizierungen, Audit-Prozessen und vollständiger DSGVO-Compliance.</li>
<li>Cross-Border Legal Work: Du steuerst komplexe grenzüberschreitende Rechtsfragen im europäischen Umfeld und entwickelst pragmatische, umsetzbare Lösungen.</li>
<li>Commercial Contracts: Du verhandelst komplexe SaaS-, Lizenz- und Partnerschaftsverträge souverän und mit ausgeprägtem unternehmerischem Verständnis.</li>
<li>Legal Transformation: Du treibst die Weiterentwicklung unserer Rechtsabteilung voran – durch Legal Tech, Prozessoptimierung und eine klare Change-Mentalität.</li>
<li>Repräsentation &amp; Thought Leadership: Du vertrittst unser Unternehmen auf Branchen-Events, Panels sowie in der öffentlichen und rechtspolitischen Diskussion und leistest aktiven Beitrag zum Thought Leadership im Ökosystem.</li>
</ul>
<h2>Dein Skillset</h2>
<ul>
<li>Juristischer Hintergrund: Du bist vollqualifizierter deutscher Rechtsanwälte mit beiden Staatsexamina – idealerweise mit Promotion (PhD oder vergleichbar).</li>
<li>Erfahrung im Tech-Bereich: Du verfügst über mehrere Jahre Inhouse-Erfahrung in einem schnell wachsenden Technologie- oder Plattformunternehmen.</li>
<li>Führungskompetenz: Du hast eine nachweisliche Erfolgsbilanz in der Führung, einschließlich Erfahrung in der Leitung anderer Führungskräfte.</li>
<li>Juristische Expertise: Du bist hochspezialisiert im Arbeitsrecht, Datenschutzrecht, Compliance, Risikomanagement und Vertragsrecht.</li>
<li>Regulatorisches Know-how: Du besitzt fundiertes Verständnis von Plattform- und Freelancer-Regulierungen – idealerweise durch praktische Erfahrung.</li>
<li>Kommunikation auf Executive-Ebene: Du bewegst dich sicher auf C-Level-Ebene, entscheidest entschlossen und bringst eine lösungsorientierte, geschäftsfördernde Denkweise mit.</li>
<li>Transformationserfahrung: Du hast erfolgreich Rechtsabteilungen durch Wachstumsphasen begleitet – einschließlich Einführung von Legal Tech, Prozessoptimierung und idealerweise auch Unterstützung bei M&amp;A-Prozessen, Finanzierungsrunden oder internen Restrukturierungen.</li>
<li>Netzwerker:in: Du bist in der Rechts-, Tech- und Start-up-Community gut vernetzt und trägst aktiv zu rechtlicher Innovation sowie zu regulatorischen Diskussionen bei.</li>
</ul>
<h2>Dein Winning Deal</h2>
<ul>
<li>Deine Benefits :Neben 30 Tagen Urlaub bieten wir dir außerdem einen Job l unch -Zusch uss (69 € im Monat), eine " Givve "-Card (wird monatlich mit 50 € aufgeladen), Rabatte via "Corporate Benefits", die Möglichkeit eines JobRad-Leasings, Zuschüsse zur Altersvorsorge (bAV &amp; VL) sowie grandioseTeam- undCompanyevents.</li>
<li>Dein Arbeitsplatz : Bei uns arbeitest du imflexiblen , hybriden Modell aus einem unserer hundefreundlichen und modernen Offices und hast zudem die Möglichkeit auf2 Wochen im Jahr “ Workation ” innerhalb der EU (*gilt nur für Mitarbeiter:innen mit EU-Pass).</li>
<li>Dein Footprint : Eine Position in einer profitablen C ompany, in der du die Freiheit und das Vertrauen erhältst, diese mitzugestalten und mit uns gemeinsam an der “ f uture of work ” zu arbeiten.</li>
<li>Die Werte: Wir punkten mit einer offenen, authentischen Kultur und einem leistungsstarken sowie humorvollen Team, das sich schon jetzt darauf freut, mit dir mutige Entscheidungen zu treffen und eue Wege zu gehen, die uns zu nachhaltigen Erfolgen führen.</li>
<li>Deine Chance: Bei uns hast du vom ersten Tag an die Möglichkeit, Verantwortungzu übernehmen,Innovationen voranzutreiben und gemeinsam mit einem Team ausExpert:innendas Unternehmen und dich weiterzuentwickeln .</li>
</ul>

Vice President - Legal & Compliance (m,w,d)

feld energy ist mehr als nur ein Unternehmen – wir sind eine Bewegung! Wir helfen Landwirten und Landeigentümern dabei, Landwirtschaft und Energieerzeugung clever miteinander zu kombinieren. Mit unseren innovativen Agri-Photovoltaik-Lösungen schaffen wir es, Flächen sowohl für die Lebensmittelherstellung als auch zur Energieerzeugung zu nutzen. So tragen wir dazu bei, Landwirtschaft nachhaltiger und profitabler zu gestalten. Klingt spannend? Werde Teil unseres Teams und mach gemeinsam mit uns die Energiewende in der Landwirtschaft möglich!
<h2>Aufgaben</h2>
Als Elektriker (m/w/d) für Agri‑Photovoltaik &amp; Anlagenbau erwartet Dich:
<ul>
<li>Installation, Verkabelung und Inbetriebnahme von Agri-PV-Anlagen vor Ort.</li>
<li>Elektroinstallation von PV‑Modulen, Umrichtern, Kabelverzweigungen und Messgeräten.</li>
<li>Durchführung sicherheitstechnischer Messungen nach VDE-Normen (z. B. Schutzleiter, Isolationswiderstand).</li>
<li>Fehlersuche und Störungsbehebung – bei Bedarf auch in Zusammenarbeit mit Netzbetreibern.</li>
<li>Dokumentation der Arbeiten, Übergabe an Betriebsteams und Begleitung von Qualitätssicherungsprozessen.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Energieanlagenelektroniker oder vergleichbar.</li>
<li>Erfahrung mit PV‑Anlagen oder in der Elektromontage (z. B. erneuerbare Energien).</li>
<li>Sicherer Umgang mit VDE‑Prüfverfahren und technischer Dokumentation.</li>
<li>Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.</li>
<li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Reisebereitschaft.</li>
<li>Führerschein Klasse B.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Werde Teil des Teams und profitiere durch echte Mitarbeiteranteile am Unternehmenserfolg
<ul>
<li>Arbeite mit erfolgreichen Serienunternehmern zusammen.</li>
<li>27 Urlaubstage – Zeit für dich, um wieder aufzutanken.</li>
<li>Regelmäßige Team-Events – wir feiern Erfolge gemeinsam.</li>
<li>Kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro – wir sorgen für deinen Energie-Boost.</li>
<li>Moderne technische Ausstattung und innovative Software, die deine Arbeit leichter macht.</li>
<li>Top-Weiterbildungsmöglichkeiten – entwickle dich im Bereich erneuerbare Energien weiter.</li>
<li>Eine Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit, Innovation und Zusammenarbeit setzt.</li>
</ul>
Bist du bereit, die Energiewende in der Landwirtschaft mitzugestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Elektriker (m/w/d) 

<h2>Deine Mission</h2>
You made my day – with our innovative and market-disrupting platform, we are already providing access to a new, sustainable, and self-determined working world to a multitude of people worldwide. Simultaneously, we offer our customers a completely virtual and market-revolutionizing customer service through our software. 
For the further growth of our founder-led company, we are currently looking for you as the Head of Talent Acquisition (m/f/d) at our headquarters in Munich. In this role, you will be responsible for the strategic direction and development of the areas of Employer Branding, Recruiting, and People Analytics. 
Employer Branding: You will develop and implement an innovative Employer Branding strategy that positions our company as an attractive employer and attracts the right talents 
Recruiting &amp; Active Sourcing: You will be responsible for the strategic direction and development of our recruiting funnel, ensuring a constant stream of highly qualified applicants ​internationally. 
People Analytics: You will utilize advanced People Analytics tools and artificial intelligence to make data-driven decisions in recruiting and increase efficiency and effectiveness 
Leadership &amp; Sparring: You will report directly to the Vice President People &amp; Culture and have regular touchpoints with the company leadership and lead a performance-oriented, appreciative team of experts who work closely with Hiring Managers, actively shaping the company culture 
<h2>Dein Skillset</h2>
<ul>
<li>You have successfully completed your studies and have gained several years of experience as a leader in the field of recruiting and talent acquisition in a dynamic and international corporate environment</li>
<li>You impress us with your track record of (key) hirings, are familiar with the latest trends in recruiting, employer branding, and people analytics, and are always looking to improve</li>
<li>You are a strong communicator, charismatic, and open-minded, capable of inspiring others as a brand ambassador for Yoummday, including in the English language</li>
<li>You love motivating your team to achieve their best, possess excellent interpersonal skills, are familiar with various recruiting methods, and want to leave your mark</li>
<li>You describe yourself as structured, well-organized, and make the right decisions based on your analyses</li>
<li>You have a strong desire for authentic talent acquisition and contributing to the development of an outstanding employer brand on the path to becoming an international unicorn, and of course, you have a good sense of humor :)</li>
</ul>
<h2>Dein Winning Deal</h2>
<ul>
<li>The opportunity: In your role, you will have your own responsibilities from day one in an agile, rapidly growing company that trusts in your abilities and will grow with you</li>
<li>The task: You will be part of an excellent and humorous People &amp; Culture team in an extremely diverse position that challenges your skillset, initiative, and drive for success</li>
<li>Your team: With a high degree of freedom and creative scope, you will shape the fundamental growth of the company together with your team</li>
<li>The values: We consider ourselves a close-knit start-up family where your personal development is just as prioritized as the company's</li>
<li>The company: We stand out with a unique culture and a high-performance team that is already looking forward to riding the wave of success with you</li>
</ul>

Head of Recruiting & Employer Branding

Für Deutschlands Anbieter in der ambulanten und telemedizinischen Medizin suchen wir im exklusiven Auftrag eine/n engagierte/n und empathische/n Facharzt/ Fachärztin für Innere Medizin in unbefristeter Festanstellung. Die Stelle ist komplett remote.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Betreuung vielfältiger Patientenanliegen in der Videosprechstunde</li>
<li>Abwechslungsreicher Alltag durch zahlreiche Partner</li>
<li>Kontakt zu Pflegeheimbewohnern</li>
<li>Begleitung von Nutzern digitaler Gesundheitsanwendungen und Präventionsprogrammen</li>
<li>Versorgung von Patienten mit akuten Beschwerden</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Erfahrung im ambulanten Bereich sowie Kenntnisse in Praxissteuerung und -verwaltung</li>
<li>Hohe Affinität zu digitalen Anwendungen und telemedizinischen Lösungen</li>
<li>Anerkannte Facharztqualifikation in Deutschland für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>100% Remote </li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance</li>
<li>Attraktive Vergütung</li>
<li>30 Tage Urlaub, 4 Tage bezahlte Fortbildung </li>
<li>Betriebliche Weiterbildung </li>
<li>Nettolohnoptimierung </li>
<li>Montag bis Freitag</li>
</ul>
Starten Sie jetzt durch!
Weiterempfehlungsprämie in Höhe von 2.000€ zu erhalten.

Facharzt (telemedizinisch) für Allgemeinmedizin / Innere Medizin (w/m/d) 

<h2>Your mission</h2>
We’re looking for you to join us as VP Legal &amp; Compliance (m/f/d) – full-time, starting immediately, based at one of our offices (Munich / Berlin) or remotely within Germany in a flexible hybrid setup. 
In this key leadership role, you take full responsibility for all legal and regulatory matters in our company – from data privacy and platform regulation to strategic contract negotiations and the leadership of our legal team. 
You act as a sparring partner to our C-level leadership, build and scale pragmatic, future-ready legal structures, and develop Legal &amp; Compliance into a true business enabler. 
<ul>
<li>Strategic Lead: You actively contribute to shaping our legal and compliance strategy and develop a scalable, future-proof legal organization with a strong business focus.</li>
<li>Leadership &amp; Team Building: You lead and continuously grow a highly qualified and expanding legal team, fostering a strong performance and development culture.</li>
<li>Legal Business Partner: You advise our executive and leadership teams on legal, regulatory, and strategic matters at eye level, combining sound judgment with actionable insights.</li>
<li>Platform &amp; Gig Economy Expertise: You bring deep knowledge of regulatory requirements for platforms and freelancers, ensuring legally secure and flexible solutions tailored to our model.</li>
<li>Compliance &amp; Data Privacy: You are responsible for expanding our Compliance Management System, including ISO certifications, audit processes, and full GDPR compliance.</li>
<li>Cross-Border Legal Work: You manage complex cross-border legal issues across the European landscape, delivering pragmatic and actionable legal solutions.</li>
<li>Commercial Contracts: You negotiate complex SaaS, licensing, and partnership agreements with confidence and a strong entrepreneurial mindset.</li>
<li>Legal Transformation: You drive the evolution of our legal function – through Legal Tech, process optimization, and a clear change mindset.</li>
<li>Representation &amp; Thought Leadership: You represent our company at industry events, panels, and in public and legal policy discourse, contributing thought leadership to the wider ecosystem.</li>
</ul>
<h2>Your skillset</h2>
<ul>
<li>Legal Background: You are a fully qualified German lawyer with both state exams – ideally holding a doctorate (PhD or equivalent).</li>
<li>Experience in Tech: You bring several years of in-house experience in a fast-scaling tech or platform company.</li>
<li>Leadership: You have a strong leadership track record, including experience in managing other leaders.</li>
<li>Legal Expertise: You are highly skilled in employment law, data privacy, compliance, risk management, and contract law.</li>
<li>Regulatory Know-How: You have in-depth understanding of platform and freelancer regulations – ideally from hands-on experience.</li>
<li>Executive Communication: You confidently operate at C-level, are decisive, and bring a solution-oriented and business-enabling approach.</li>
<li>Transformation Experience: You’ve successfully guided legal teams through scaling phases – including Legal Tech adoption, process optimization, and ideally have also supported M&amp;A processes, funding rounds, or internal restructurings.</li>
<li>Networker: You’re well connected in the legal, tech, and startup community and actively contribute to legal innovation and regulatory conversations.</li>
</ul>
<h2>Your winning deal</h2>
<ul>
<li>Your benefits: In addition to weekly Pizza and Snacks, we also offer you a job lunch allowance (€69 per month), discounts via “Corporate Benefits” and great team and company events.</li>
<li>Your workplace: You will work in a flexible, hybrid model from one of our dog-friendly and modern offices.</li>
<li>Your footprint: A position in a profitable company where you have the freedom and confidence to help shape it and work with us on the “future of work.”</li>
<li>The values: We score highly with an open, authentic culture and a high-performing and humorous team that is already looking forward to making bold decisions with you and breaking new ground that will lead us to sustainable success.</li>
<li>Your opportunity: From day one, you will have the opportunity to take on responsibility, work on strategic initiatives, and develop the company and yourself together with a team of experts.</li>
</ul>

Vice President - Legal & Compliance (m,f,d)

Du hast genug vom reinen Theoriebüffeln und willst endlich Technik anfassen, statt nur darüber zu lesen? Dann komm zu uns ins Team! Wir suchen Werkstudent:innen, die Lust haben, bei der Montage unserer Dialysegeräte mit anzupacken, direkt am Produkt, mit Verantwortung, Struktur und echtem Impact.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Du montierst medizinische Geräte - vom Einzelteil bis zum fertigen Hightech-Produkt</li>
<li>Du baust elektro-mechanische und hydraulische Komponenten ein</li>
<li>Du arbeitest nach klaren Anweisungen – und bringst dabei dein technisches Verständnis ein</li>
<li>Du hilfst mit, unsere Qualitätsstandards hochzuhalten</li>
<li>Kabel ablängen, crimpen und bestücken? Auch das gehört dazu</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du studierst Maschinenbau, Elektrotechnik, Medizintechnik oder was Vergleichbares</li>
<li>Du hast Lust auf praktische Technikarbeit mit echtem Nutzen</li>
<li>Du bist sorgfältig, zuverlässig und arbeitest gerne im Team</li>
<li>Erfahrung in der Montage ist nice to have – aber kein Muss</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Faire Bezahlung – dein Einsatz lohnt sich</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten, die sich nach deinem Stundenplan richten: In den Semesterferien bevorzugen wir Vollzeit (40 Std./Woche), während des Semesters ist Teilzeit möglich – dein Studium hat immer Vorrang</li>
<li>Praxisnaher Job passend zu deinem Studiengang</li>
<li>Einblicke in die Medizintechnik – eine Zukunftsbranche mit echten Perspektiven</li>
<li>Ein eingespieltes Team, das dich unterstützt und gründlich einarbeitet</li>
<li>Kaffee-Flat und frisches Obst – damit du auch in der Prüfungsphase fit bleibst</li>
</ul>
Wenn du Lust hast, dich in unserem Unternehmen einzubringen und zu unterstützen, freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Werkstudent (m/w/d) Medizintechnik 

Wir suchen
Du studierst Wirtschaftswissenschaften / BWL oder ein ähnliches Fach, interessierst dich für die Bereiche Business Development und M&amp;A und suchst nach einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Praktikum?
Wir suchen ab November 2025 (Startdatum ggf. flexibel) zur Unterstützung des weiteren Wachstums der CORIUS Gruppe eine:n Praktikant:in im Bereich Business Development / M&amp;A für unseren Standort in München.
Über die CORIUS Gruppe
Wir sind ein überregionales Netzwerk partnerschaftlicher Praxen und Kliniken, die mit medizinischer Exzellenz für dermatologische Versorgung in hoher Qualität stehen.
Innovativ, forschend und ganzheitlich: Mit dieser Maxime treiben wir die dermatologische Versorgung voran. Zum Wohl unserer Patient:innen. Stets auf dem hohen Niveau der aktuellen medizinischen und ästhetischen Erkenntnisse. Schnell wachsend und mit vielen neuen Ideen und Projekten expandieren wir in Deutschland, der Schweiz und europaweit.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Durchführung von Markt- und Firmenanalysen im Bereich Dermatologie</li>
<li>Eigenständige Ausführung von Research-Aufgaben</li>
<li>Laufende Aktualisierung einer Datenbank mit potenziellen Zielunternehmen</li>
<li>Plausibilisieren und Vervollständigen von Daten</li>
<li>Erstellung von Finanzmodellen und Businessplänen</li>
<li>Unterstützung bei Ad-hoc-Aufgaben im Bereich Business Development</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Betriebswirtschaftliches Studium (Bachelor oder Master) oder Kenntnis von bzw. Interesse an betriebswirtschaftlichen Zusammenhängen</li>
<li>Affinität zur Arbeit mit Datenbanken sowie sehr gute Excel-Kenntnisse</li>
<li>Eigenständiges, strukturiertes und präzises Arbeiten</li>
<li>Hohe Motivation und Einsatzbereitschaft</li>
<li>Zeitliche Verfügbarkeit in Vollzeit für mindestens 4-6 Monate</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Ein dynamisches und wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen</li>
<li>Eine gute Gemeinschaft und Wertschätzung des Einzelnen</li>
<li>Flexible Einteilung der Arbeitszeiten</li>
<li>Hybrides Arbeitsmodell mit moderner IT-Ausstattung und Equipment</li>
<li>Umfangreiche Mitarbeiterbenefits (z.B. Corporate Benefits)</li>
</ul>
Wir freuen uns über deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse und Immatrikulationsbescheinigung.
Per Mail oder über ein anderes Portal eingereichte Bewerbungsunterlagen werden während des Bewerbungsprozesses in unser vorhandenes Bewerbermanagementsystem übernommen. 
Bei Rückfragen steht dir Rebekka Wiemer jederzeit gerne zur Verfügung.

Praktikant (m/w/d) M&A / Business Development

<h2>Werde Teil unseres Teams</h2>
Festanstellung, unbefristet, Vollzeit (40 Std./Woche), ab sofort, München | Nürnberg | Haag an der Amper 
Gestalte die Energiezukunft aktiv mit! Als Produkt Manager*in &amp; Category Lead bei Memodo übernimmst du die strategische Verantwortung für unsere Produktkategorie EMS, E-Mobility &amp; Elektrotechnik. Du steuerst den gesamten Produktlebenszyklus, treibst Innovationen voran und bist zentrale*r Ansprechpartner*in für Lieferanten*innen, Kunden*innen und interne Teams. 
Bei uns erwarten dich spannende Projekte in einer zukunftsfähigen Branche, Raum für eigene Ideen, die Chance, Verantwortung zu übernehmen, sowie ein unterstützendes Team, das den Memodo Spirit lebt. Bringe deine Expertise ein, entwickle Produkte strategisch weiter und gestalte die Energiewende aktiv mit! 
<h2>Du bekommst bei uns</h2>
<ul>
<li>Gestalte die Energiezukunft mit: Ein Job mit Sinn in einem nachhaltigen Unternehmen in einer zukunftsfähigen Branche.</li>
<li>Wachse mit uns über dich hinaus: Ein Nährboden für eigene Ideen, Raum zur Selbstentfaltung und dem Übernehmen von Verantwortung, kombiniert mit einem Angebot von internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
<li>Halte deine Balance: Ein Zuschuss für Sport (EGYM) oder das Deutschlandticket. Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge, flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zur Workation in einem EU-Land sowie 30 Urlaubstage pro Jahr.</li>
<li>Habe Spaß mit uns: Company-Events wie Grillen auf der Dachterrasse, Sommerfest und Winterfest. Außerdem gibt es auch ein Wohnzimmer mit Tischkicker, Tischtennisplatte und mehr.</li>
<li>Fühle dich wohl: Eine unterstützende Arbeitsatmosphäre in einem leidenschaftlichen Team.</li>
<li>Erhalte exklusive Rabatte: Attraktive Vergünstigungen bei nachhaltigen Unternehmen über <a href="https://www.futurebens.co/" target="_blank">FutureBens</a> oder vielfältige Angebote über <a href="https://www.corporate-benefits.de/" target="_blank">Corporate Benefits</a>.</li>
<li>Bekomme alles für dein Mitwirken: Eine komplette Hardware-Ausstattung (inkl. Laptop, Maus, Headset und 2 Bildschirme für das Homeoffice) sowie ein detailliertes Onboarding vor Ort in München.</li>
<li>Arbeite bequem und gesundheitskonform im Büro: Sehr gute Arbeitsplatzausstattung, höhenverstellbare Schreibtische, mehrere Bildschirme pro Arbeitsplatz, Sofazimmer, Gemeinschaftsküche und mehr.</li>
</ul>
<h2>Deine neue Rolle</h2>
<ul>
<li>Verantwortung für die strategische Weiterentwicklung und Marktpositionierung der Produktkategorie EMS, E-Mobility &amp; Accessories.</li>
<li>Steuerung des gesamten Produktlebenszyklus: Marktanalyse, Produkteinführung, Produktinformationen und Auslaufmanagement.</li>
<li>Aufbau und Pflege von vertrauensvollen Lieferantenbeziehungen sowie Planung gemeinsamer Vertriebsaktionen.</li>
<li>Definition von Preisstrategien, Zielsetzung von Umsatz- und Margenzielen, Portfoliomanagement.</li>
<li>Analyse von Kundensegmenten, Ableitung von Sortimentsempfehlungen und Optimierung des Produktangebots.</li>
<li>Repräsentation der Kategorie bei internen/externen Präsentationen, Webinaren und Events.</li>
<li>Fachliche Führung, Coaching und Weiterentwicklung von Product Manager*innen innerhalb der Kategorie.</li>
</ul>
<h2>Was du mitbringst</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische/technische Ausbildung im relevanten Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>Berufserfahrung im Produktmanagement, idealerweise in der Solar- oder Elektrobranche.</li>
<li>Gutes technisches Verständnis für Produkte aus den Bereichen Elektro, EMS und E-Ladetechnik.</li>
<li>Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Erfahrung in Markt- und Wettbewerbsanalysen.</li>
<li>Kommunikations- und Verhandlungsgeschick in Deutsch (C1) und Englisch (B2) für den Austausch mit internationalen Partnern*innen.</li>
<li>Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise, gepaart mit Teamgeist und einer hohen Markt- und Kundenorientierung.</li>
</ul>
Memodo = Großhandel und Energie:Experten*innen 
2013 gegründet, haben wir uns zu einem der führenden Großhändler für Erneuerbare Energie entwickelt. Wir bieten alle Komponenten für eine nachhaltige Energieversorgung, von Photovoltaik über Ladestationen bis Heizsysteme. Gleich zu deinem Start führen wir dich in unsere Welt und Kultur ein. Und auch danach wächst dein Expertenwissen stetig. Unser Memodo Spirit ist einzigartig und zeichnet sich durch ein freundschaftliches und unterstützendes Miteinander aus. Wir stärken ihn durch Events, Mentoring-Programm &amp; Co. Für deine Balance sorgt unter anderem das Arbeiten im Homeoffice oder aus Europa. Wir freuen uns dich kennenzulernen. 
Erklärung zu Diversität, Gleichberechtigung und Inklusion 
Wir wollen Chancengleichheit leben. Wir schaffen ein freundliches, sicheres und unterstützendes Umfeld für alle Mitarbeitenden. Du bist willkommen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Behinderung, körperlicher Erscheinung, nationaler oder ethnischer Herkunft, Familienstand, Alter, Religion, oder deren Nichtvorhandensein. Einstellungen bei Memodo erfolgen auf der Grundlage von Qualifikationen und Geschäftsbedürfnissen. 
Bewirb dich! 
Werde Teil unseres motivierten Teams und lass uns die Energiewende gemeinsam vorantreiben! Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung mit Lebenslauf zu bekommen und dich kennenzulernen! 
Fragen? Melde dich bei Nick unter <a href="mailto:jobs@memodo.de" target="_blank">jobs@memodo.de</a>.

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