977 Jobs in Brandenburg

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement – wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Die STRABAG Property and Facility Services Unternehmensgruppe (STRABAG PFS) ist ein integrierter Building Solutions Anbieter, führend in digitaler und technischer Kompetenz. Für unsere Kunden erbringen wir mit eco2solutions nachhaltige Lösungen in jeder Lebenszyklusphase der Immobilie – vom Büro über Industrie- und Produktionsstandorte, Logistikzentren bis hin zu Technikgebäuden und Rechenzentren. Unsere Building Solutions umfassen Technisches Facility Management, Infrastrukturelles Facility Management, Gebäudetechnik, Property Management und spezielle Industrieservices. Mit unseren qualifizierten Mitarbeiter:innen erbringen wir alle Leistungen in Deutschland, Luxemburg, Österreich, Polen, in der Slowakei und in Tschechien – individuell auf Kunden, Branchen und Standorte zugeschnitten sowie mit einheitlich hohem Qualitätsstandard.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Angebotsbearbeitung für anspruchsvolle Bauprojekte im TGA Bereich
• Beratung potenzieller Auftraggeber in Kostenfragen, z. B. zur sachgerechten Vorbereitung von Ausschreibungen oder zu wirtschaftlichen Alternativlösungen im Ausschreibungs- bzw. Projektvorbereitungsstadium für zukünftige weitere Bauvorhaben vergleichbarer Art
• Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen und Projekten sowie die Ausarbeitung von Sondervorschlägen und Alternativen
• Erstellung von Angebotskalkulationen unter Einbeziehung interner und externer Fachleute
• Anfragen von Materialpreisen und Nachunternehmerleistungen
• Vorbereitung und Mitwirkung bei Nachunternehmer- und Lieferantenvergaben (z. B. Erstellung von Leistungsverzeichnissen)
• Pflege der Kalkulationsdaten

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. eine vergleichbare Ausbildung
• Erfahrungen in der Kalkulation im Bereich HLSK wünschenswert
• Kenntnisse in der VOB und weiterer einschlägigen Normen wünschenswert
• Gute Anwenderkenntnisse in einem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm
• Eine selbstständige Arbeitsweise, ein hohes Maß an technischem und wirtschaftlichem Verständnis
• Verantwortungsbewusstsein sowie Teamgeist und Einsatzbereitschaft

• 30 Tage Urlaub
• Homeoffice
• Regelmäßige Events z.B. Sommerfest, Firmenläufe, Fussballturniere u.v.m.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung z.B. Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentor:innenprogramm
• Gelebte Work-Life-Balance
• Health & Wellbeing-Angebote z.B. Gesundheitskurse, Stressprävention und digitale Sportangebote
• Ein starkes Team, verantwortungsvolle Projekte und abwechslungsreiche Aufgaben

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht.

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobilitätsförderung
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• Company Bike

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