1.329 Jobs in Brandenburg

ORAFOL-Produkte findet man überall auf der Welt: auf Flugzeugen, Autos, Ortsschildern, Sicherheitswesten und vielem mehr. Unser Anspruch an uns selbst ist dabei nicht nur, nie stehen zu bleiben und unsere Produkte immer weiterzuentwickeln. Als Spezialist in der Veredlung von Kunststoffen suchen wir Menschen, die mit uns VON BRANDENBURG AUS DIE GANZE WELT GESTALTEN. Dafür ermöglichen wir in unserem Familienunternehmen, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter durch unsere vielfältigen Arbeitsbereiche und Möglichkeiten weiterentwickeln können.

Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Oranienburg suchen wir ab sofort einen Spezialisten Gebäudeleit- und Energietechnik(m/w/d).

Aufgaben

Durchführung von Energieauswertungen sowie Bereitstellung relevanter Daten und Kennzahlen
Überwachung und Korrektur der Energieerfassung
Betreuung und Weiterentwicklung der Zählerstruktur
Betreuung des Hermos-Systems sowie Integration neuer Energiezählungen
Auswertung von Daten aus der Gebäudeleittechnik (GLT) und Weitergabe relevanter Informationen an den Facility Manager
Mitarbeit bei der Umsetzung von Projekten im Bereich Gebäudeleittechnik und Gebäudeautomation
Koordination und Steuerung externer Dienstleistungsunternehmen
Enge Zusammenarbeit mit der Abteilung Elektronik bei technischen Fragestellungen und Optimierungsmaßnahmen

Profil

Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Technikerabschluss / Studium im Bereich Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik, Facility Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Erste Berufserfahrung im Energiemanagement, Facility Management oder in der Gebäudeautomation ist von Vorteil
Kenntnisse im Bereich Gebäudeleittechnik (GLT), Gebäudeautomation oder Energiemonitoring
Erfahrung im Umgang mit Energiemanagement- und Auswertungssystemen
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
Analytisches Verständnis für technische Daten und Energiekennzahlen

Wir bieten

Gehaltspaket bestehend aus übertariflicher Bezahlung, Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
Hochmoderne Arbeitsumgebung mit neuester Technologie
Frühe Verantwortungsübernahme und abwechslungsreiche Aufgaben
Schulungs- und Weiterbildungsangebote
Aktiv geförderte Work-Life-Balance, z. B. 30 Urlaubstage, Gleitzeit
Corporate Benefits und Business Bike
Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur

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