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Ziel von JobRouter® ist es, die Welt mit einfacher Handhabung unserer eigens entwickelten Digitalisierungsplattform ein Stück digitaler zu machen und anderen Unternehmen zu helfen, ihre Prozesse zu vereinfachen.
Als Software Product-Manager / Product-Owner im B2B Umfeld fungierst Du als Schnittstelle zwischen diversen Abteilungen sowie Partnern und Kunden. Du bist verantwortlich für unsere Digitalisierungsplattform, sowie für Cloud-Angebote zur Erweiterung unseres Portfolios. Du kannst also deine Kommunikationsstärke und Teamarbeit voll ausleben, während du maßgeblich zum Unternehmens- und Produkterfolg beiträgst!
Wir bieten dir außerdem:
<ul>
<li>Arbeiten mit neuesten Technologien und Tools</li>
</ul>
<ul>
<li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li>
</ul>
<ul>
<li>Hohe Eigenverantwortlichkeit und Entscheidungskompetenzen</li>
</ul>
<ul>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>
<ul>
<li>Wettbewerbsfähiges Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsprogramme</li>
</ul>
<ul>
<li>Flache Hierarchien mit direktem Kontakt zur Geschäftsführung und schnelle Entscheidungswege</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du bist als Product Manager verantwortlich für einzelne Module unserer Digitalisierungsplattform, sowie für Cloud-Angebote zur Erweiterung unseres Portfolios</li>
<li>Du pflegst das Product Backlog, schreibst User Stories, erstellst Konzepte für neue Funktionen und Module und steuerst die Weiterentwicklung der von dir verantworteten Module und Cloud-Angebote</li>
<li>Du arbeitest als Product Owner nach agiler Arbeitsweise eng mit den Entwicklungsteams &amp; den UI/UX-Designern zusammen</li>
<li>Du bist Ansprechpartner für interne sowie externe Kunde</li>
<li>Durch Marktanalyse identifizierst du Produkt- und Marktanforderungen</li>
<li>Du kommunizierst mit Marketing, Vertrieb, Support, der Trainingsabteilung</li>
<li>Du nimmst gelegentlich an gemeinsamen Terminen mit unseren Partnern und Kunden teil (z.B. Roundtables, Präsentationen oder Workshops)</li>
</ul>
 Anforderungen
"Must-have":
<ul>
<li>Du verfügst bereits über Erfahrungen als Product Manager bzw. Product Owner im B2B Umfeld</li>
<li>Eine hohe Kommunikationsbereitschaft zeichnet dich aus und die Arbeit im Team macht dir Spaß</li>
<li>Du hast einen technischen Background, kommst idealerweise sogar aus der Softwareentwicklung und es macht dir Spaß mit Entwicklern zusammen deine Stories umzusetzen</li>
<li>Du bringst die Leidenschaft mit, Produkte zu konzipieren, welche die Anwender begeistern und für die anwendenden Unternehmen einen echten Mehrwert darstellen</li>
<li>Du verfügst über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
"Nice-to-have":
<ul>
<li>Du hast bereits Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden, wie z.B. Scrum gesammelt</li>
<li>Du hast Erfahrung im Produktmanagement von Cloud-Anwendungen und kennst die dazugehörigen Herausforderungen</li>
</ul>
 Team
Insgesamt sind wir 4 Einzel-Teams mit insgesamt 20 Entwickler:innen. 
Dabei setzt sich das Team von "gerade den Abschluss gemacht und bereit für den Vollstart ins Berufsleben" bis zu "erfahrene Entwickler" zusammen.
Im Produktmanagement sind wir aktuell zu viert.

Die Arbeit im Team findet überwiegend Remote statt, da ein Teil der Teammitglieder deutschlandweit verteilt lebt. Die Zusammenarbeit erfolgt hier über Microsoft Teams, wobei die Kolleg:innen in gemeinsamen Besprechungen arbeiten, wo sie sich auf kurzem Wege austauschen. Es ist uns aber auch wichtig regelmäßig zusammenzukommen, wofür wir ein großzügiges Office mit genügend Platz für gemeinsames, aber trotzdem konzentriertes Arbeiten sowie Teamaktivitäten haben. 

Wir arbeiten in 2-wöchigen Sprints mit Planning und Daily im "kleinen" Team. Für das Sprint Review und die Retrospektive kommen alle Teams zusammen. Ebenso gibt es wöchentliche Abstimmungen mit den Produktmanagern und anderen produktbezogenen Abteilungen.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Es finden Video oder Vor-Ort-Gespräche mit der Leiterin des Produktmanagements und einer Kollegin unseres Teams "People and Organisation" statt </li>
<li>Wir geben dir einen fachlichen Einblick in unsere Software und sprechen gemeinsam über die Anforderungen der Stelle sowie unsere Vision für die Zukunft unserer Plattform </li>
</ul>
<ul>
<li>Du lernst Kolleginnen und Kollegen aus dem Produktmanagement und der Entwicklung kennen </li>
</ul>
<ul>
<li>Wir stellen eine Praxisaufgabe oder Fragestellungen, um ein gutes Bild deiner Fähigkeiten zu erhalten ‍ ‍ </li>
</ul>

Software Product-Manager / Product-Owner im B2B Umfeld (m/w/d)

Komm zu PRODYNA, einem führenden Microsoft-Partner, und unterstütze unsere Kunden dabei, moderne Azure-Umgebungen aufzubauen und zu betreiben. Wir sind spezialisiert auf die Implementierung von Azure Landing Zones mit einem 100% Terraform/Terragrunt Ansatz und erweitern unseren Blueprint kontinuierlich um weitere Integrationen, z.B. mit GitHub Enterprise Cloud, Azure DevOps und Azure DevBoxes. Wir suchen dich als Engineer, um unsere Kunden bei der erfolgreichen Cloud-Einführung nach den Prinzipien des Cloud Adoption Frameworks (CAF) zu begleiten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Du berätst Kunden bei der Implementierung fortschrittlicher Azure Landing Zones gemäß den Cloud Adoption Framework (CAF)-Richtlinien und integrierst dabei GitHub Enterprise Cloud und Azure DevOps.&nbsp;</li>
<li>Du setzt Azure Landing Zones mit unserem Terraform/Terragrunt-Blueprint um und passt sie an, inklusive Features zur Steigerung der Entwicklerproduktivität.&nbsp;</li>
<li>Du unterstützt Kundenteams bei der Einführung und optimalen Nutzung von Azure Landing Zones, einschließlich CI/CD-Pipelines und Entwicklungsumgebungen.&nbsp;</li>
<li>Du entwickelst und implementierst automatisierte Infrastruktur- und Betriebsprozesse, die Skalierbarkeit und Sicherheit gewährleisten.&nbsp;</li>
<li>Du berätst Kunden zu Azure Networking, Security, Monitoring und Strategien für Entwicklungsumgebungen.&nbsp;</li>
<li>Du analysierst und löst komplexe Azure-Infrastruktur- und Betriebsprobleme, um Hochverfügbarkeit und Performance sicherzustellen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Design und der Implementierung von Azure-Infrastrukturen, mit Fokus auf Best Practices für die Cloud-Adoption.&nbsp;</li>
<li>Fundierte Erfahrung mit Azure Landing Zones, idealerweise mit starkem Know-how in Terraform/Terragrunt und CI/CD-Integrationen.&nbsp;</li>
<li>Gutes Verständnis des Cloud Adoption Framework (CAF) und seiner Prinzipien für Cloud Governance und Betrieb.&nbsp;</li>
<li>Erfahrung mit GitHub Enterprise Cloud/Azure DevOps-Integrationen in Azure-Umgebungen, einschließlich Build Agents und Managed Identities.&nbsp;</li>
<li>Starke Beratungs- und Kommunikationsfähigkeiten, um Kundenteams effektiv anzuleiten und zu schulen.&nbsp;</li>
<li>Gute Kenntnisse in Linux, Netzwerktechnik und Sicherheitsbest Practices in Cloud-Umgebungen.&nbsp;</li>
<li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Zu Beginn gibt es ein lockeres erstes Kennenlernen mit HR, hier werden Einblicke geschaffen, gegenseitige Erwartungen geklärt und allgemeine Fragen beantwortet, um einen ersten allgemeinen Rahmen zu schaffen.</li>
<li>In einem zweiten Gespräch geht es in die fachliche Tiefe, ggf. gibt es auch eine Aufgabe zu bearbeiten. Wir besprechen Projektabläufe, Kundenprojekte, technische Anforderungen etc. Dazu ziehen wir selbstverständlich einen Fachexperten zur Unterstützung hinzu.</li>
<li>Im letzten Schritt besteht natürlich die Möglichkeit, sich vor Ort an den jeweiligen Standorten ein Bild zu machen und das Team bei einem gemeinsamen Mittagessen kennenzulernen. Dabei lernt man auch den jeweiligen Teamleiter und COO kennen.</li>
</ul>

Azure Platform Engineer (all genders) in Stuttgart

Bist du auf der Suche nach einem Arbeitsplatz, an dem positive Einstellung und Teamgeist groß geschrieben werden? Wir validieren und implementieren neue Technologien und entwickeln maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden. Wir setzen uns für eine Kultur der Innovation und der Integration neuer Technologien ein. Wir sind mutig, wenn es darum geht, für die beste Lösung einzutreten und ehrlich zu unseren Kunden und Kollegen zu sein. Wir legen Wert auf Teamwork und Zusammenarbeit und glauben, dass unsere gemeinsamen Anstrengungen entscheidend sind, um unsere Ziele und die unserer Kunden zu erreichen. 

Werde Teil unseres Teams und lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Infrastructure as Code: Du baust und konfigurierst Cloud-Infrastrukturen mit Tools wie Terraform und Kubernetes, um skalierbare, wartbare Systeme bereitzustellen.&nbsp;</li>
<li>System-Setup &amp; Provisioning: Du kümmerst dich um den initialen Aufbau von Systemen und stellst sicher, dass alle benötigten Umgebungen schnell und zuverlässig bereitgestellt werden.&nbsp;</li>
<li>Automatisierung von Entwicklungsprozessen: Du entwirfst und implementierst CI/CD-Pipelines zur Automatisierung von Builds, Tests und Deployments.&nbsp;</li>
<li>Monitoring &amp; Observability: Du integrierst Monitoring-, Logging- und Observability-Tools (z. B. Datadog, OpenTelemetry) und sorgst dafür, dass die Entwicklungs- und Produktionsumgebungen stets optimiert und überwacht sind.&nbsp;</li>
<li>Collaboration &amp; Support: Du arbeitest eng mit Entwicklern zusammen, um den Entwicklungsprozess zu verbessern, Probleme schnell zu beheben und den Rollout neuer Funktionen zu unterstützen.&nbsp;</li>
<li>Fehlerbehebung &amp; Performance-Optimierung: Du verwendest OpenTelemetry und andere Observability-Tools zur Diagnose und Behebung von Performance-Problemen in der Produktionsumgebung.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie Microsoft Azure oder AWS, idealerweise im Kontext von CI/CD und Automatisierung.&nbsp;</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in Infrastructure as Code (Terraform, Kubernetes) und der Verwaltung von Cloud-Infrastrukturen.&nbsp;</li>
<li>Erfahrung mit CI/CD-Tools (z. B. GitHub Actions, Azure DevOps, GitLab CI) und der Automatisierung von Builds, Tests und Deployments.&nbsp;</li>
<li>Scripting-Kenntnisse in Bash, Python oder Go, um Prozesse zu automatisieren und effiziente Lösungen zu schaffen.&nbsp;</li>
<li>Erfahrung mit Observability-Tools wie Datadog, Prometheus und OpenTelemetry, um Systemverhalten zu überwachen und zu verbessern.&nbsp;</li>
<li>Wenn du bereits Zertifizierungen in den relevanten Bereichen mitbringst, währe das von Vorteil.&nbsp;</li>
<li>Agil &amp; Kommunikativ: Du bist ein Teamplayer, bringst dich aktiv in agile Prozesse ein und kommunizierst fließend auf Deutsch und Englisch.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Zu Beginn gibt es ein lockeres erstes Kennenlernen mit HR, hier werden Einblicke geschaffen, gegenseitige Erwartungen geklärt und allgemeine Fragen beantwortet, um einen ersten allgemeinen Rahmen zu schaffen.</li>
<li>In einem zweiten Gespräch geht es in die fachliche Tiefe, ggf. gibt es auch eine Aufgabe zu bearbeiten. Wir besprechen Projektabläufe, Kundenprojekte, technische Anforderungen etc. Dazu ziehen wir selbstverständlich einen Fachexperten zur Unterstützung hinzu.</li>
<li>Im letzten Schritt besteht natürlich die Möglichkeit, sich vor Ort an den jeweiligen Standorten ein Bild zu machen und das Team bei einem gemeinsamen Mittagessen kennenzulernen. Dabei lernt man auch den jeweiligen Teamleiter und COO kennen.</li>
</ul>

DevOps Engineer (all genders) in Stuttgart

Als Data Engineer bei PRODYNA erarbeitest Du im Team komplexe Lösungen in unterschiedlichen Projekten. Unsere Kunden kommen aus Branchen wie Luftfahrt, Banken und Chemie. Der enge Kontakt zu unseren Kunden steht bei allen Projekten im Mittelpunkt. Bei PRODYNA hast Du die Möglichkeit, anspruchsvolle Projekte eigenverantwortlich zu gestalten und unsere Kunden bestmöglich zu unterstützen.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für das Design und die Konzeption moderner Datenplattformen, die skalierbar hohe Datenmengen aus Systemen integrieren und verarbeiten.</li>
<li dir="ltr">Du berätst auch namhafte Kunden bei Cloud-Transformationen und agilen Softwareprojekten</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die Migration von bestehenden Anwendungen in die Cloud mit den Ansätzen Lift &amp; Shift / Lift &amp; Reshape</li>
<li dir="ltr">Du implementierst Werkzeuge und Lösungen zur Sicherung der Datenqualität, zur Datenbereinigung und zur Bereitstellung aggregierter Daten für Analysen.</li>
<li dir="ltr">Du unterstützt Presales-Aktivitäten im Rahmen von Präsentationen, Pitches und komplexen Kundenanfragen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung, insbesondere in datengetriebenen Projekten, im Bereich Data Warehousing oder im Aufbau von Datenplattformen.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt Kenntnisse in der Entwicklung von Pipelines und Datenintegrationsstrecken (ELT/ETL, Azure Data Factory, DBT, Stored Procedures oder ähnliche Tools).</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit Datenmodellierung aus und hast je nach Bereich Erfahrung mit Data Vault, Data Mesh, Kimball oder Inmon.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Teamplayer, proaktiv und arbeitest gerne selbstständig und lösungsorientiert</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in den folgenden Bereichen sind von Vorteil: Cloud (Azure oder AWS), Data Science oder Business Intelligence (Reporting Tools).</li>
<li dir="ltr">Du hast umfangreiche Erfahrung im Bereich Linux, Networking und Security Best Practices verinnerlicht.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Schulungen</li>
<li dir="ltr">Du bist bereit in der Einarbeitungsphase mind. 2x pro Woche vor Ort zu sein.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Zu Beginn gibt es ein lockeres erstes Kennenlernen mit HR, hier werden Einblicke geschaffen, gegenseitige Erwartungen geklärt und allgemeine Fragen beantwortet, um einen ersten allgemeinen Rahmen zu schaffen.</li>
<li dir="ltr">In einem zweiten Gespräch geht es in die fachliche Tiefe, ggf. gibt es auch eine Aufgabe zu bearbeiten. Wir besprechen Projektabläufe, Kundenprojekte, technische Anforderungen etc. Dazu ziehen wir selbstverständlich einen Fachexperten zur Unterstützung hinzu.</li>
<li dir="ltr">Im letzten Schritt besteht natürlich die Möglichkeit, sich vor Ort an den jeweiligen Standorten ein Bild zu machen und das Team bei einem gemeinsamen Mittagessen kennenzulernen. Dabei lernt man auch den jeweiligen Teamleiter und COO kennen.</li>
</ul>

Data Engineer (all genders) in Stuttgart

Möchtest du Teil davon sein und 300.000+ Klein- und Kleinstunternehmen in Deutschland begeistern? Bei&nbsp;Lexware&nbsp;sind wir stolz darauf, bei der Automatisierung und Digitalisierung von Geschäftsprozessen zu helfen. In unserem&nbsp;Team Partner Ökosystem&nbsp;stellen wir dafür Schnittstellen bereit, gehen Partnerschaften mit Softwareanbietern ein und halten unseren Kund:innen in sämtlichen Belangen den Rücken frei. Das zahlt sich aus! Denn bereits heute nutzt jeder dritte Kunde mindestens eine integrierte Partnerlösung und der Anteil steigt stetig.
Dazu brauchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt deine Unterstützung als&nbsp;Senior Full Stack Entwickler Java/JavaScript (d/m/w). Unser&nbsp;Standort&nbsp;befindet sich in&nbsp;Freiburg im Breisgau.&nbsp;Doch selbstverständlich arbeiten wir nicht nur im Office, sondern auch&nbsp;flexibel&nbsp;von&nbsp;zu Hause&nbsp;aus.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Als Teil des Teams „Partner-Ökosystem“ bist du dafür verantwortlich, unsere API für Kunden und Partner zu erweitern und zu verbessern und somit gemeinsam mit dem lexoffice Team die Erfolgsgeschichte der Haufe Group weiterzuschreiben</li>
<li>Du arbeitest dabei mit Java und JavaScript sowohl im Frontend als auch im Backend, bringst deine eigenen Ideen ein und stimmst dich iterativ mit deinen KollegInnen ab</li>
<li>Unter Agilität verstehen wir keine Zettelwirtschaft: Dein Scrum Master behält zu jeder Zeit den Überblick und hält dir und deinem Team den Rücken frei, sodass ihr in der Lage seid sinnvolle, robuste und technisch machbare Umsetzungen für neue Features zu finden und anzuwenden</li>
<li>Dabei bist du in stetigem Austausch mit deinen Kolleg:innen aus den anderen Teams (z.B, DevOps, Mobile oder weiteren Feature Teams) und hast so gleichzeitig die Möglichkeit, deinen Erfahrungshorizont stetig zu erweitern</li>
<li>Wenn es um Produktentscheidungen geht, trefft ihr diese in deinem Team eigenständig. Wir sorgen dafür, dass dies gelingt, indem wir Verbindungsknoten und Absprachen sehr kurz halten</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Was du studiert hast oder welchen Ausbildungshintergrund du mitbringst, ist uns nicht so wichtig. Viel wichtiger ist uns, dass du dich mit Java und JavaScript sehr gut auskennst und bereit bist dein Wissen in Back- und Frontend einzusetzen</li>
<li>Idealerweise konntest du bereits Erfahrung mit Cloud Computing, Software-Architektur, Datenbank-Design, REST Schnittstellen oder API sammeln</li>
<li>Darüber hinaus wäre es vorteilhaft, wenn du Kenntnisse in Spring, React, Angular, Node.js, Gradle, Grunt, Docker, Amazon Web Services und Serverless mitbringst und es bevorzugst mit Git, Continuous Refactoring und Design Patterns zu arbeiten</li>
<li>Dein Mindset ist agil, teamorientiert und neugierig, weshalb du jederzeit neue Wege findest, um komplexe Fragestellungen innovativ zu lösen</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li>Bei uns werden alle Entscheidungen im Team getroffen! Von Urlaubsanträgen über die Einstellung neuer Kolleg:innen bis hin zu sämtlichen selbstgesteckten Zielen. Unser Nordstern ist dabei stets die Bedürfnisse unserer Kund:innen zu erfüllen.</li>
<li>Du wirst wichtiger Bestandteil einer hochmotivierten Organisationseinheit, die Scrum als Vorgehensmodell seit vielen Jahren lebt und Grundprinzipien wie kontinuierliche Weiterentwicklung durch regelmäßiges Inspect &amp; Adapt nicht nur als leere Worthülse versteht, sondern tief in ihrer DNA verwoben hat.</li>
<li>Umfangreiche Benefits von Events über Sport- und Gesundheitsangebote (z.B Jobrad, Hansefit) bis zur gesunden Work-Life-Balance (z.B echte Vertrauensarbeitszeit, mobiles Arbeiten)</li>
<li>Weiterbildung wird bei uns auch wirklich gelebt: neben der Möglichkeit dich bei Communities of Practice mit neuem Wissen zu bereichern sowie an Konferenzen und gezielten Weiterbildungen teilzunehmen, bekommst du zusätzlich die Möglichkeit die Angebote der Haufe Akademie zur privaten Weiterbildung vergünstigt zu nutzen.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li>Bewerbung: Erster Austausch im Instaffo Chat.</li>
<li>Bewerbungscheck: In den Auswahlprozess sind mehrere Personen involviert. Wir holen ihr Feedback ein und melden uns schnellstmöglich bei dir.</li>
<li>Kennenlernen: Für uns ist wichtig, ob wir zueinander passen. Du lernst dein potenziell zukünftiges Team in unterschiedlichen Interviewformaten kennen.</li>
<li>Auswahl: Wir besprechen die nächsten Schritte transparent mit dir. Wenn wir eine Entscheidung gefällt haben, hörst du telefonisch von uns.</li>
<li>Onboarding: Ab dem Tag deiner Vertragsunterschrift erhältst du von uns ein individuelles Onboarding.</li>
</ol>

Senior Full Stack Entwickler Java/JavaScript (d/m/w) - Lexware Office

<ul>
<li dir="ltr">Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem dynamischen Umfeld</li>
<li dir="ltr">Attraktives Festgehalt zuzüglich leistungsabhängiger Boni/Provisionen</li>
<li dir="ltr">Steuer- und abgabenfreie Sachwerte neben der Vergütung</li>
<li dir="ltr">Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li dir="ltr">Ein qualifiziertes Onboarding und kontinuierliche Weiterbildungen</li>
<li dir="ltr">Eine positive, offene und von Wachstum geprägte Arbeitsatmosphäre</li>
<li dir="ltr">Wertschätzende Kunden mit interessanten Projekten aus allen Technologiebereichen</li>
<li dir="ltr">Ein Job-Bike für volle Mobilität&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Volle Flexibilität dank einem Hybrid-Working-Model</li>
</ul>
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du vermarktest unsere vielfältige Dienstleistung durch telefonische Kontaktaufnahme mit Interessenten</li>
<li dir="ltr">Auf- und Ausbau von Netzwerken sorgen hierbei für eine gesicherte Projektpipeline</li>
<li dir="ltr">Du schätzt und förderst eine konstruktive und übergreifende Zusammenarbeit mit anderen Teams sowie einen reibungslosen Informationsfluss</li>
<li dir="ltr">Du pflegst alle wichtigen und sensiblen Informationen über Interessenten und deren Vorgänge in unserem CRM</li>
<li dir="ltr">Mit Deiner positiven Einstellung gewinnst Du Entscheider für unsere Dienstleistung und generierst Termine für deine Sales Kollegen</li>
<li dir="ltr">Du erreichst und übertriffst Deine Vertriebsziele</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du legst Wert auf den Sinn in Deiner Arbeit und handelst verantwortungsvoll</li>
<li dir="ltr">Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li dir="ltr">Du hast Freude am Telefonieren</li>
<li dir="ltr">Du besitzt Eigenschaften wie Vertriebsaffinität, Zielorientierung und Überzeugungskraft sowie Kommunikationsstärke gepaart mit einem dienstleistungsorientiertem Blick</li>
<li dir="ltr">Du beherrschst die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift und besitzt MS-Office Kenntnisse</li>
<li dir="ltr">Englischkenntnisse erleichtern Deinen Arbeitsalltag</li>
</ul>
 Team
jung, dynamisch, ambitioniert, professionell, open minded, divers.
 Bewerbungsprozess
Der Bewerbungsprozess besteht aus 2 Gesprächen. Das erste ist ein remote Interview, das zweite ist ein persönliches Interview vor Ort.

Sales Development Representative

<a href="https://www.top-itservices.com/interne-karriere/best-place2grow" target="_blank">https://www.top-itservices.com/interne-karriere/best-place2grow</a>
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Gehe auf die Jagd:&nbsp;Du recherchierst potenzielle Neukunden im B2B Bereich mit spannenden Projekten für unsere IT-Experten und übernimmst die gezielte Akquise per Telefon oder über LinkedIn</li>
<li>Sei unser Aushängeschild:&nbsp;Du bist die aufmerksame und freundliche Stimme am Telefon, die den Kundenkontakt mit Neu- und Bestandskunden zu einem einzigartigen Erlebnis macht</li>
<li>Sei unser Wachstumsmotor:&nbsp;Du bist für die Planung und Umsetzung von Akquisemaßnahmen zur Gewinnung von Neukunden verantwortlich</li>
<li>Bringe Dich ein:&nbsp;Durch den strategischen Ausbau unseres Kundenportfolios sowie der Organisation der Vertriebsprozesse für unsere Vertriebler, nimmst Du im Vertriebsteam eine zentrale Rolle ein</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Die Theorie sitzt:&nbsp;Du verfügst über eine Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt in der Neukundengewinnung, oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Du willst ans Ziel:&nbsp;Du hast Deine Karriere im Blick und bringst erste Berufserfahrung in der telefonischen Lead Generierung mit – idealerweise im B2B-Umfeld</li>
<li>Du überzeugst:&nbsp;Du gewinnst Menschen für Dich – vor allem im telefonischen Kontakt</li>
<li>Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie ein routinierter Umgang in MS Office runden Dein Profil ab</li>
</ul>
 Team
<a href="https://www.top-itservices.com/web/startseite/interne-karriere/team/dortmund" target="_blank">https://www.top-itservices.com/web/startseite/interne-karriere/team/dort...</a>
 Bewerbungsprozess
<a href="https://www.top-itservices.com/interne-karriere/bewerbungsprozess" target="_blank">https://www.top-itservices.com/interne-karriere/bewerbungsprozess</a>

Mitarbeiter Sales Support (m/w/d)

Berufseinsteiger:innen und erfahrene Entwickler:innen und Berater:innen arbeiten bei uns Hand in Hand an vielseitigen Aufgaben im SAP-Umfeld. Mit unserem IT-Portfolio sind wir am Puls der Zeit und liefern individuelle Lösungen für unsere Kunden aus unterschiedlichen Branchen. Bei uns wird es nie langweilig – und man hat nie ausgelernt!&nbsp;Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben: Wir sind füreinander da, lernen voneinander und unterstützen uns gegenseitig. Bei uns herrscht eine offene und herzliche Atmosphäre – wir sind mit Spaß und Leidenschaft bei der Sache! 
 Tätigkeiten
Als Berater SAP Solution Manager (m/w/d) setzt Du kundenspezifische Anforderungen im Bereich SAP Solution Manager 7.2 um. Dabei stehen folgende Themen im Vordergrund:
<ul>
<li>IT Service Management</li>
<li>Change Control Management</li>
<li>Process und Test Management</li>
<li>Custom Code Management</li>
<li>Analyse der Kundenwünsche, Erstellen des Prozessdesigns und der Lösungskonzepte</li>
<li>Mitarbeit in vielfältigen Projekten mit unterschiedlichen Fokusthemen und Branchenschwerpunkten</li>
</ul>
 Anforderungen
Du passt optimal auf die Stelle, wenn Du Folgendes mitbringst:
<ul>
<li>Einen erfolgreichen Abschluss eines IT-nahen Studiums oder eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld </li>
<li>Erfahrung im SAP Solution Management sowie Kenntnisse im ITIL Umfeld </li>
</ul>
<ul>
<li>Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Engagierte und eigenständige Arbeitsweise</li>
</ul>
 Team
Du wirst Teil eines sehr erfahrenen Teams, das mit hoher Fachkompetenz seit vielen Jahren zusammenarbeitet und großen Spaß dabei hat. Dabei sind die Ideen und Beiträge von jedem Einzelnen gefragt. Wir begegnen uns auf Augenhöhe und tauschen uns intensiv aus. Du findest bei uns ein familiäres, unbürokratisches und internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, das viel Flexibilität und Freiraum bietet. Du wirst bei uns nicht ins kalte Wasser geworfen, sondern wirst Schritt für Schritt praxisnah eingearbeitet. 
 Bewerbungsprozess
Wir möchten gerne schnell mit Dir ins Gespräch kommen und in einen offenen Dialog einsteigen:
<ol>
<li>In einem virtuellen Erstgespräch lernen wir uns kennen, sprechen über gegenseitige Erwartungen und klären erste Eckpunkte. Danach wissen Du und wir, ob wir grundsätzlich zusammen passen. </li>
<li>In einem persönlichen Gespräch bei uns im Office vertiefen wir unseren Austausch. Uns ist wichtig, dass Du einen möglichst klaren und authentischen Einblick in Deine zukünftige Tätigkeit und uns als Unternehmen bekommst. Außer dem/r Fachverantwortlichen kannst Du bei dieser Gelegenheit auch zukünftige Teamkolleg:innen kennenlernen. </li>
</ol>
In beiden Gesprächen arbeiten wir uns weder durch einen Fragenkatalog noch geben wir Dir irgendwelche Aufgaben. Uns geht es um einen ehrlichen Austausch auf Augenhöhe - mit dem Ziel, dass wir hinterher ein echtes Bild voneinander haben und eine klare Entscheidung treffen können, ob aus uns ein Perfect Match wird.

Berater SAP Solution Manager (m/w/d)

Bist Du bereit, Deine umfangreiche Erfahrung im Bereich SAP IS-U als Berater bei einem aufstrebenden Branchenexperten einzusetzen?
Sei dabei und begleite ein neu gegründetes Team auf einem erfolgreichen Weg! 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Der Fokus liegt auf der Implementierung und dem Development einer Lösung in der SAP-Umgebung. Dafür programmierst Du in den Sprachen ABAP, ABAP OO, UI5, Fiori &nbsp;</li>
<li>Um den Bedarf zu ermitteln analysierst Du die Kundenanforderungen und arbeitest dem Fachberater am Lösungsentwurf und an der Vorbereitung von Spezifizierungen für das Development&nbsp;</li>
<li>Du kümmerst Dich um die Fehleranalyse und -behebung&nbsp;</li>
<li>Die Benutzer und Anwender erhalten Deine Unterstützung in der Nutzung</li>
<li>Im Rahmen unserer internationalen Ausrichtung kannst Du an ausländischen Projekten partizipieren</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>mehrjährige nachweisbare Erfahrungen als SAP IS-U Developer&nbsp;</li>
<li>logisches Denken und analytische Fähigkeiten&nbsp;</li>
<li>Bereitschaft und Lust, sich in neuen Bereichen weiterzubilden&nbsp;</li>
<li>Fähigkeit des selbständigen Suchens von Informationen&nbsp;</li>
<li>starke Präsentationsfähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der direkten Kommunikation mit dem Kunden&nbsp; &nbsp;</li>
<li>Erfahrungen in mindestens einem der SAP IS U-Module: MD, DM, IDE, BIIN, FI-CA oder CS</li>
</ul>
 Team
&nbsp; Als inhabergeführter IT-Dienstleister mit über 150 eigenen SAP IS-U Experten, bieten wir dir die Möglichkeit dein Wissen in spannenden internationalen Projekten einzubringen und weiter zu entwickeln. Vom Stadtwerk bis zum internationalen Großkonzern der Energie- und Wasserwirtschaft - für unsere Kunden setzen bereits die ersten S/4HANA Utility Projekte erfolgreich um.
 Bewerbungsprozess
Nach Deiner Bewerbung benötigen wir etwas Zeit um die Unterlagen zu prüfen.
Unser erster Kontaktpunkt wird dann ein Telefonat sein. Dabei tauschen wir erste Infos zu Aufgaben, fachlicher Expertise und Team aus.
Wenn Du dann weiterhin Interesse hast, lernen wir uns bei einem persönlichen Gespräch in unserem Office (alternativ via MSTeams) kennen.

SAP IS-U Developer (m/w/d)

Bist Du bereit, Deine umfangreiche Erfahrung im Bereich SAP IS-U als Berater bei einem aufstrebenden Branchenexperten einzusetzen?
Sei dabei und begleite ein neu gegründetes Team auf einem erfolgreichen Weg! 
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Im Vordergrund Deiner Aufgaben stehen die Prozessanalyse, -beratung und -optimierung mit Fokus auf eines der&nbsp;SAP IS-U Themenfelder Abrechnung, Tarifierung, Fakturierung, Marktkommunikation, EDM, Geräteverwaltung und/oder CRM bzw. Customer Engagement&nbsp;</li>
<li>Zudem treibst Du neuste SAP Trends, insbesondere in Richtung&nbsp;SAP BTP, SAP S/4HANA Public &amp; Private Cloud, künstliche Intelligenz, ML etc.&nbsp;voran&nbsp;</li>
<li>Du übernimmst die Zusammenarbeit und Kommunikation mit dem Kunden und analysierst dessen Bedarfe und Anforderungen</li>
<li>Für das Development Team erarbeitest Du Lösungsvorschlag und bereitest Spezifikation vor</li>
<li>Das Ziel ist die Implementierung einer genehmigten Lösung in der SAP-Umgebung. Die Benutzer und Anwender erhalten Deine Unterstützung in der Nutzung</li>
<li>Im Rahmen unserer internationalen Ausrichtung kannst Du an ausländischen Projekten partizipieren</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>mehrjährige Berufserfahrung im SAP IS-U und/oder SAP S/4HANA Utilities Umfeld, idealerweise als Consultant inkl. Projekterfahrung</li>
<li>logisches Denken und analytische Fähigkeiten&nbsp;</li>
<li>Bereitschaft und Lust, sich in neuen Bereichen weiterzubilden&nbsp;</li>
<li>Fähigkeit des selbständigen Suchens von Informationen&nbsp;</li>
<li>starke Präsentationsfähigkeiten und Erfahrungen im Bereich der direkten Kommunikation mit dem Kunden&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Erfahrungen in mindestens einem der SAP IS U-Module: MD, DM, IDE, BIIN, FI-CA oder CS</li>
</ul>
 Team
&nbsp; Als inhabergeführter IT-Dienstleister mit über 150 eigenen SAP IS-U Experten, bieten wir dir die Möglichkeit dein Wissen in spannenden internationalen Projekten einzubringen und weiter zu entwickeln. Vom Stadtwerk bis zum internationalen Großkonzern der Energie- und Wasserwirtschaft - für unsere Kunden setzen bereits die ersten S/4HANA Utility Projekte erfolgreich um.
 Bewerbungsprozess
Nach Deiner Bewerbung benötigen wir etwas Zeit um die Unterlagen zu prüfen.
Unser erster Kontaktpunkt wird dann ein Telefonat sein. Dabei tauschen wir erste Infos zu Aufgaben, fachlicher Expertise und Team aus.
Wenn Du dann weiterhin Interesse hast, lernen wir uns bei einem persönlichen Gespräch in unserem Office (alternativ via MSTeams) kennen.

1.945 Jobs in Baden-Württemberg