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Neutral, frei und fair. Auf Basis dieser Tugenden hat sich die FG FINANZ-SERVICE seit über 44 Jahren in der Finanzdienstleistungsbranche etabliert. Weil wir auf Qualität setzen. Für Sie und Ihre Kunden.Wollen Sie sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten?Dann bieten wir Ihnen:<ul><li>ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f</li><li>ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 400 Produktpartnern</li><li>weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause (ohne Provisionsteilung)</li><li>exzellente Karrierechancen</li><li>einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>einmaliges Konzept zur Neukundengewinnung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)</li><li>zielorientiertes Arbeiten, hohe Motivation, Kontaktfreude und professionelles, seriöses Auftreten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten mit DIN Analyse</li><li>bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung</li></ul>Wir verknüpfen die familiäre Atmosphäre, die guten Aufstiegschancen und das Gemeinschaftsgefühl eines inhabergeführten Familienunternehmen mit den professionellen Strukturen eines internationalen Dienstleistungskonzerns.<h4>Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau B.Menger-Kölle unter Telefon 07131 6243-124 oder per E-Mail unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a></h4>

FG FINANZ-SERVICE AG

Finanzkaufmann Vertrieb (w/m/d)

Sie sind bereits (w/m/d) Bankkaufmann, Immobilienspezialist oder im Bereich Kapitalanlage aktiv? Bringen Sie Ihre Kompetenz und Ihr Engagement ein und werden ein Teil der Erfolgsgeschichte der FG .&nbsp;Die Bereitstellung von Immobilien-Fachwissen geht Hand in Hand mit unserem Full-Service: Wie tragen das essenzielle Know-how und nützliches Expertenwissen rund um den Immobilienverkauf für Sie zusammen. Bedienen Sie sich ganz bequem aus unserem Informationspool und stellen Sie Ihre Kundenempfehlungen auf eine solide Basis.Wir haben:✅ Neubau-, Bestands- und Denkmalimmobilien✅ Gründerzeitimmobilien✅ studentisches Wohnen✅ Objekte in Wasserlagen✅ umfangreiches Fortbildungsprogramm✅ mit Grundseminar, Plattform, Verkauf und After Sales Unterstützung und ein spezielles BerechnungsprogrammGewinnen Sie einen Eindruck von unseren Touren zum „Berliner Betongold.Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> oder per Telefon 07131 6243-124. &nbsp;

Immobilienmakler für Kapitalanlagen (w/m/d)

Ich bin Bettina Menger-Kölle – seit 28 Jahren mit Herzblut bei der FG FINANZ-SERVICE, spezialisiert auf die Unterstützung unserer Geschäftspartner.
Die FG FINANZ-SERVICE AG zählt seit über 43 Jahren zu den erfahrensten und zugleich freien Dienstleistern rund um Finanz- und Vermögensberatung – sowohl für Privatpersonen als auch im Business-Bereich.
Was wir Ihnen bieten? Den Rücken frei, damit Sie sich auf das konzentrieren können, was Sie am besten können: Verantwortung übernehmen – für sich selbst und für andere.
Sie bringen Führungserfahrung mit? Perfekt! Wir bringen über 43 Jahre Know-how, Tools und starke Strukturen, die Sie auf Ihrem Weg begleiten.
Ihr Spielfeld bei uns:
✅ Vertriebsmaßnahmen initiieren und umsetzen ✅ Ihr eigenes Team (w/m/d) aufbauen mit meiner Unterstützung und mit uns weiterentwickeln ✅ Ausbildung und Weiterbildung Ihrer Geschäftspartner steuern – mit Zugang zu über 200 praxisnahen Seminaren ✅ Eigene Kunden betreuen und beraten – direkt, persönlich, kompetent
Jetzt sind Sie dran! Erzählen Sie mir von Ihrem bisherigen Weg in der Branche – ich freue mich, Sie kennenzulernen. Und wer weiß? Vielleicht starten wir bald gemeinsam durch.
Kontaktaufnahme unter Telefon 07131 6243-124 oder per E-Mail <a href="mailto:karriere@fgheilbronn.de" target="_blank">karriere@fgheilbronn.de</a>

Meine Bewerbung bei Ihnen für die Allfinanzberatung.

Sie wollen Menschen helfen, ihre finanzielle Zukunft zu sichern? Wollen den Erfolg Ihrer Arbeit unmittelbar erfahren und von guter Leistung profitieren? Wollen sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten?&nbsp;Wir bieten:<ul><li>ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f</li><li>ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 500 Produktpartnern</li><li>weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause</li><li>exzellente Karrierechancen</li><li>einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>einmaliges Konzept zur Neukundengewinnung</li></ul>&nbsp;Ihr Profil:<ul><li>Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf oder in kaufmännischen Tätigkeiten (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)</li><li>zielorientiertes Arbeiten, Kontaktfreude und professionelles, seriöses ftreten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Bearbeitung unserer Kundenanfragen</li><li>Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten nach DIN-Analyse</li><li>bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung</li></ul>Bewegen Sie etwas Ihnen geben wir die Möglichkeit, sich auf das zu konzentrieren, was am besten zu Ihnen passt: Ob Sie sich auf Absicherung, Immobilien oder Kapitalanlagen spezialisieren, ob Sie im Team agieren oder lieber komplett autark - Ihren Karriereweg bestimmen Sie allein. Werden Sie Geschäftspartner! Wir sind an Ihrer Seite. Topseminare und erfahrene Ansprechpartner helfen Ihnen, Ihre Karriere als Verkäufer oder Makler voranzubringen. Wir halten Ihnen den Rücken frei und unterstützen Sie dabei. Werte und Wertigkeit Die FG steht Für's Große Ganze, für FreiGeister oder für FinanzGiganten … und für Ihre Chance, eine berufliche Heimat zu finden, in der Sie sich voll und ganz entfalten und die Früchte Ihres Einsatzes ernten können.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Bitte senden Sie Ihre Kurzvita per E-Mail an an Frau Bettina Menger-Kölle <a href="mailto:%20b.menger-koelle@fg-finanz-service.de" target="_blank">b.menger-koelle@fg-finanz-service.de</a>

Key Account Manager Allfinanz

Sie sind bereits (w/m/d) Bankkaufmann, Immobilienspezialist oder im Bereich Kapitalanlage aktiv? Bringen Sie Ihre Kompetenz und Ihr Engagement ein und werden ein Teil der Erfolgsgeschichte der FG .&nbsp;Die Bereitstellung von Immobilien-Fachwissen geht Hand in Hand mit unserem Full-Service: Wie tragen das essenzielle Know-how und nützliches Expertenwissen rund um den Immobilienverkauf für Sie zusammen. Bedienen Sie sich ganz bequem aus unserem Informationspool und stellen Sie Ihre Kundenempfehlungen auf eine solide Basis.Wir haben:✅ Neubau-, Bestands- und Denkmalimmobilien✅ Gründerzeitimmobilien✅ studentisches Wohnen✅ Objekte in Wasserlagen✅ umfangreiches Fortbildungsprogramm✅ mit Grundseminar, Plattform, Verkauf und After Sales Unterstützung und ein spezielles BerechnungsprogrammGewinnen Sie einen Eindruck von unseren Touren zum „Berliner Betongold.Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau Menger-Kölle unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a> oder Telefon 07131 6243-124.

Immobilienmakler (w/m/d) für Kapitalanlagen

Neutral, unabhängig und fair. Auf Basis dieser Tugenden hat sich die FG FINANZ-SERVICE seit über 44 Jahren in der Finanzdienstleistungsbranche etabliert. Weil wir auf Qualität setzen. Für Sie und Ihre Kunden.Wollen Sie sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten?Dann bieten wir Ihnen:✅ ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f✅ ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 400 Produktpartnern✅ weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause (ohne Provisionsteilung)✅ einen Kundebestand in der Region Mannheim und Umgebung✅einmaliges Konzept zur NeukundengewinnungIhr Profil:<ul><li>Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf oder in kaufmännischen Tätigkeiten (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)</li><li>zielorientiertes Arbeiten, hohe Motivation, Kontaktfreude und professionelles, seriöses Auftreten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten mit DIN Analyse</li><li>bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung</li></ul>Wir verknüpfen die familiäre Atmosphäre, die guten Aufstiegschancen und das Gemeinschaftsgefühl eines inhabergeführten Familienunternehmen mit den professionellen Strukturen eines internationalen Dienstleistungskonzerns.<h4>Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau B.Menger-Kölle unter Telefon 07131 6243-124 oder per E-Mail unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a></h4>

Neutral, frei und fair. Auf Basis dieser Tugenden hat sich die FG FINANZ-SERVICE seit über 44 Jahren in der Finanzdienstleistungsbranche etabliert. Weil wir auf Qualität setzen. Für Sie und Ihre Kunden.Wollen Sie sich bei Ihrer Tätigkeit unbeschwert auf ihre Kernkompetenz konzentrieren und gleichzeitig durch Qualität punkten?Dann bieten wir Ihnen:<ul><li>ein umfangreiches, individuelles Ausbildungsprogramm, z.B. als BAV- Spezialist/-in sowie zum/r Baufinanzierungsfachberater/-in oder eines qualifizierten IHK-Abschlusses, z.B. als Versicherungsfachmann/-frau mit § 34d, i, oder f</li><li>ein hochklassiges, internationales Produktportfolio mit über 400 Produktpartnern</li><li>weitreichenden Service und Betreuung mit vielen Fachspezialisten im Hause (ohne Provisionsteilung)</li><li>exzellente Karrierechancen</li><li>einzigartige Nachfolgeregelung</li><li>einmaliges Konzept zur Neukundengewinnung</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Erfahrungen im Vertriebsaußendienst, Verkauf oder in kaufmännischen Tätigkeiten (vorzugsweise im Bereich Banken, Bausparkassen oder allgemein Finanzdienstleistung)</li><li>zielorientiertes Arbeiten, hohe Motivation, Kontaktfreude und professionelles, seriöses Auftreten</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Ausbau von Kundenbeziehungen, aktive Neukundengewinnung</li><li>Erarbeitung von bedarfsgerechten Finanzkonzepten mit DIN Analyse</li><li>bei Interesse gerne Organisationsaufbau mit unserer Unterstützung</li></ul>Wir verknüpfen die familiäre Atmosphäre, die guten Aufstiegschancen und das Gemeinschaftsgefühl eines inhabergeführten Familienunternehmen mit den professionellen Strukturen eines internationalen Dienstleistungskonzerns.<h4>Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme bei Frau B.Menger-Kölle unter Telefon 07131 6243-124 oder per E-Mail unter <a href="mailto:b.menger-koelle@fgheilbronn.de" target="_blank">b.menger-koelle@fgheilbronn.de</a></h4>

Wenn du Freude daran hast, Menschen zu begleiten, Prozesse weiterzuentwickeln und ein Arbeitsumfeld zu gestalten, das fair, wertschätzend und zukunftsorientiert ist, dann bist du in unserem Team genau richtig. Aufgrund einer internen Umstrukturierung haben wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle eines HR-Business Partners am Standort Ebersburg-Weyhers in Voll- oder vollzeitnaher Teilzeit unbefristet nachzubesetzen: IHRE AUFGABEN <ul> <li> Vertrauensvolle HR-Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte bei personal- und arbeitsrechtlichen Themen </li> <li> Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises, vom Onboarding über Entwicklung bis zum Offboarding </li> <li> Erstellung, Prüfung und Pflege von Vertragsunterlagen, Personalstatistiken und Berichten zur Personalplanung </li> <li> Durchführung von Mitarbeitergesprächen - von Feedback über Entwicklung bis hin zu Konfliktgesprächen </li> <li> Vorbereitung und Begleitung arbeitsrechtlicher Prozesse, inklusive Unterstützung bei Gerichtsterminen </li> <li> Konstruktive Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat und Teilnahme an regelmäßigen Sitzungen </li> <li> Mitarbeit an HR-Projekten, für die du brennst (z. B. Digitalisierung, Employer Branding, Personalentwicklung, Personalmarketing) sowie Umsetzung neuer personalwirtschaftlicher Konzepte </li> <li> Unterstützung bei Change- und Organisationsentwicklungsprozessen, um Strukturen und Zusammenarbeit im Unternehmen weiterzuentwickeln. </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Ein Studium im Bereich Personal / BWL / Arbeitsrecht oder eine kaufmännische Ausbildung mit relevanter HR-Weiterbildung </li> <li> Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Personalbetreuung, gerne generalistisch </li> <li> Freude daran, Themen zu strukturieren, Prioritäten zu setzen und pragmatische Lösungen zu finden </li> <li> Kommunikationsstärke und ein gutes Gespür für Menschen, insbesondere in anspruchsvollen Gesprächen </li> <li>Sorgfältige, selbstständige und diskrete Arbeitsweise</li> <li>Offenheit für persönliche Weiterentwicklung und neue HR-Methoden</li> <li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen an unsere Standorte (ca. 1x/ Jahr)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Attraktives Tarifgehalt: ab 4.323 € brutto/ Monat (TG 6a auf 40 Std. Basis), plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld. </li> <li> Planbare Arbeitszeiten: spätestens um 9 Uhr treffen wir uns zum tgl. Morgenmeeting per Teams, ansonsten obliegt die Planung deiner Arbeitszeit dir. 2 Tage mobiles arbeiten bei einer 4- oder 5-Tage-Woche werden bei uns gerne genutzt. </li> <li> Mehr Freizeit: 30 Tage Urlaub und freitags starten wir früher in das Wochenende. Du hast doch mal mehr gearbeitet? Überstunden werden bei uns in Form von Freizeit abgebaut - das gibt dir noch mehr Flexibilität für private Termine </li> <li> Wertschätzung im Alltag aufgrund klarer Kommunikation sowie kurzen Entscheidungswegen durch wöchentliche Jour Fixes mit unserer Vorgesetzten und Führungskräften, echter Teamspirit in einem sympathischem und hilfsbereitem Umfeld. Die Möglichkeit zur Teilnahme an Schulungen und Veranstaltungen, die dich und uns weiterbringen. </li> <li> Gesund bleiben: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Altersvorsorge, Bike-Leasing, </li> <li> Unterstützung durch den PME-Familienservice in allen Lebenslagen und Corporate Benefits. </li> <li> Genuss inklusive: unbegrenzt Erfrischungsgetränke am Arbeitsplatz und bis zu 7 Getränkekisten pro Monat für zuhause. </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weil du bei uns Teil eines Unternehmens wirst, das auf Nachhaltigkeit, Qualität und ein faires Miteinander setzt. Bei uns zählt nicht nur, was du kannst - sondern auch, wie wir gemeinsam wachsen. Solltest du noch Fragen haben, rufe mich gerne an: Nadine Ludigkeit Personalreferentin +49 (6656) 58 366

Senior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)

Engagement für Menschen, Lebensqualität in der Region mitgestalten, eigene Ideen einbringen - das sind wichtige Voraussetzungen für die Arbeit in der Stadtverwaltung Wetzlar. Unsere rund 1.000 Mitarbeiter/-innen sind erste Anlaufstelle für alle Anliegen zum Wohnen, Arbeiten und Leben in Wetzlar. Unser Ziel ist es, die Attraktivität unserer Stadt für alle 54.000 Einwohner/-innen nachhaltig weiterzuentwickeln. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Koordinator für Arbeits- und Datenschutz (m/w/d) für unser Personal- und Organisationsamt EG 10 TVöD IHRE AUFGABEN <ul> <li> Fachliche und organisatorische Koordination aller Arbeitsschutzmaßnahmen innerhalb der Stadtverwaltung Wetzlar, u.a. Organisation von Begehungen sowie von Schulungen und Unterweisungen zum Thema Arbeitsschutz sowie Koordination der Steuerungsgruppe Arbeitsschutz und Gesundheit (ASA) und regelmäßige Berichterstattung </li> <li>Weiterentwicklung und Überwachung des Arbeitsschutzmanagementsystems</li> <li> Implementierung und Überwachung von Datenschutzregeln, um die Einhaltung gesetzlicher Vorgaben sicherzustellen </li> <li> Durchführung von Datenschutz Audits zur Überprüfung der Richtlinieneinhaltung sowie Bearbeitung von Anfragen zur Datenverarbeitung und Unterstützung von Betroffenen anfragen gemäß DSGVO </li> <li> Ansprechpartner/in für interne und externe Stellen, Führungskräfte, Stabsstelle Informationssicherheit, Sicherheitsbeauftragte, Personalvertretung, Fachkraft für Arbeitssicherheit, externen Datenschutzbeauftragten, Betriebsarzt, Unfallkasse etc. </li> <li> Unterstützung bei der Erstellung der Gefährdungsbeurteilungen und Erarbeitung von Präventionsmaßnahmen bzw. Risikomanagement Datenschutz, d.h. Erkennung und Bewertung von Datenschutzrisiken </li> <li>Erstellen von Präsentationen, Berichten und Statistiken</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium Dipl./ Bc. Public Administration, Bc. Business Administration, Bc. Umwelt-, Hygiene und Sicherheitsingenieurwesen oder erfolgreich abgeschlossene Fortbildung zur/zum Verwaltungsfachwirt/in, </li> <li> mehrjährige Berufserfahrung im Arbeitsschutz sind von Vorteil sowie die Bereitschaft sich im Bereich Datenschutz weiterzubilden </li> <li> Sie besitzen Kenntnisse in den Arbeitsschutzgesetzen den Vorschriften der DGUV sowie der DSGVO </li> <li>hohes persönliches Interesse und Engagement für das Thema Arbeitsschutz</li> <li> ausgeprägte Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Verantwortungsbewusstsein sowie analytisches Denken </li> <li> sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie Erfahrung in der zielgerichteten Ansprache unterschiedlicher Zielgruppen und die Fähigkeit, komplexe rechtliche Anforderungen verständlich zu vermitteln </li> <li>einen sicheren Umgang mit MS-Office Programmen setzen wir voraus</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> flexible Arbeitszeiten, vielseitige Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf </li> <li>umfangreiche Möglichkeiten der Personalentwicklung</li> <li>Förderung Ihrer Gesundheitsvorsorge inkl. EGYM Wellpass</li> <li>eine attraktive, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>gute Erreichbarkeit und ein kostenfreies Jobticket</li> <li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Insbesondere möchten wir auch schwerbehinderte Menschen fördern und bitten sie, sich bei entsprechender Eignung zu bewerben. Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der KW 4 statt. Wir bitten Sie, sich ausschließlich online über INTERAMT zu bewerben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Koordinator für Arbeits- und Datenschutz (m/w/d)

Würzburg und die Region bieten ein einzigartiges Zuhause mit besonderer Lebensqualität.&nbsp;Unsere Mitarbeitenden leisten täglich mit viel Energie, Engagement und einem klaren Bekenntnis zu Würzburg, in den verschiedensten Lebensbereichen einen unverzichtbaren Beitrag - persönlich, nah und individuell. Als innovativer Dienstleister sind wir einer der größten Parkraumbetreiber Deutschlands und stellen in der Region eine Vielzahl von Parkflächen zur Verfügung. Eines der wichtigsten Ziele ist es, die Parkplatzsuche zu optimieren und den Schadstoffausstoß zu verringern.
Bei der Würzburger Stadtverkehrs-GmbH suchen wir für unsere Abteilung Parkbetrieb am Standort Kassel zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen&nbsp;Objektbetreuer Parkierungsanlagen&nbsp;(m/w/d).
Ihre Aufgaben als Objektbetreuer Parkierungsanlagen (m/w/d):
<ul>
<li>Sie überwachen den Parkraum und betreuen Kund/innen&nbsp;</li>
<li>Sie sorgen für Ordnung und Sauberkeit in den technischen Anlagen sowie in den Liegenschaften</li>
<li>Sie übernehmen kleine Instandsetzungsmaßnahmen</li>
<li>Sie führen Funktionsprüfungen an den technischen Anlagen durch und stellen die Funktionstüchtigkeit sicher</li>
<li>Sie betreuen Parkbetriebssysteme und beheben Störungen</li>
<li>Sie leeren Automaten, tauschen Geldkassetten in den Kassenanlagen und Parkscheinautomaten aus</li>
<li>Sie übernehmen Bereitschaftsdienste</li>
</ul>
Ihr Profil als Objektbetreuer Parkierungsanlagen (m/w/d):
<ul>
<li>Sie besitzen eine abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise als Elektriker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder vergleichbar</li>
<li>Sie verfügen über Kenntnisse in der Anwendung verschiedener technischer Anlagen sowie idealerweise in Parksystemanwendungen</li>
<li>Sie zeichnen sich durch Kommunikationsfähigkeiten, Zuverlässigkeit sowie ein sicheres und freundliches Auftreten aus</li>
<li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B</li>
</ul>
Ihre Vorteile als Objektbetreuer Parkierungsanlagen (m/w/d):
<ul>
<li>30 + 2 Tage Urlaub</li>
<li>Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Hohes Maß an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum</li>
<li>Arbeitsplatz in zentraler Lage mit kurzen Wegen in die Innenstadt</li>
<li>Und vieles <a href="https://jobbenefits-wvv.career.softgarden.de/" target="_blank">mehr</a></li>
</ul>
Interessiert?
Die WVV steht für Vielfalt, Toleranz und gegenseitigen Respekt. Deshalb begrüßen wir Bewerbungen aller Menschen, unabhängig vom persönlichen Hintergrund. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular zukommen. Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an Frau Sabrina Evert, Tel. 0931 36-2159.
WÜRZBURGER VERSORGUNGS- UND VERKEHRS-GMBH Abteilung Personal, Haugerring 5, 97070 Würzburg.

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