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Für unser Team suchen wir Verstärkung als 100% Home Office | Kundenberater (m/w/d) Payback auf Slowenisch. &nbsp;Was wir bieten:<ul><li>Umfassende und voll vergütete Produktschulung sowie intensive Einarbeitung</li><li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Kundenservice-Tätigkeit für unseren Top-Partner PAYBACK</li><li>Attraktiver Stundenlohn und weitere Boni</li><li>Flexible Planung der Einsatzzeiten (Vollzeit oder Teilzeit) für eine gute Work-Life-Balance</li><li>Interne Aufstiegschancen sowie Fort- und Weiterbildungsangebote über unseren Campus</li><li>Modernes Büro in der Dortmunder Innenstadt, kostenfreie Getränke und frisches Obst für dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz</li><li>Hochmotiviertes und engagiertes Team mit flachen Hierarchien und Duz-Kultur</li></ul>Aufgaben im Überblick:<ul><li>Beratung per E-Mail und Telefon</li><li>Bearbeitung von Anfragen zum PAYBACK Programm, zu Punkten und aktuellen Aktionen</li><li>Bestellung von Ersatzkarten</li><li>Unterstützung der Kund:innen, z. B. bei Einlösemöglichkeiten und Prämienbestellungen</li><li>PAYBACK Mitglieder zu Fans machen</li></ul>Was wir erwarten:<ul><li>Spaß an der Kundenbetreuung – auch für Quereinsteiger geeignet</li><li>Deutsch: Sehr gute mündliche und schriftliche Sprachkenntnisse</li><li>Slowenisch: Fließende Kenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute MS Office-Kenntnisse sowie sicherer Umgang mit PC und Internet</li><li>Zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Sicheres und freundliches Auftreten &nbsp;</li></ul>Werde Teil unseres Teams und bewirb dich jetzt!Unser Recruiting-Team steht dir jederzeit für Fragen zur Verfügung und freut sich auf deine Bewerbung.&nbsp; &nbsp;Bei weiteren Anliegen vor deiner Bewerbung oder Unterstützungsbedarf im Zusammenhang mit Schwerbehinderungen, setzen sich unsere engagierten Mitarbeiter:innen aktiv für dein Wohlbefinden ein.&nbsp;Du kannst dich gerne vertrauensvoll an unsere Schwerbehindertenvertretung wenden: <a href="mailto:DOR.SBV.Box@telusinternational.com" target="_blank">DOR.SBV.Box@telusinternational.com</a> &nbsp;Über uns: Ausgezeichneter Kundenservice ist seit jeher unsere Leidenschaft – mit dem Zusammenschluss von Competence Call Center und TELUS International im Jahr 2020 sind wir den nächsten Schritt gegangen. Nun bieten international über 70.000 Teammitglieder in über 50 Sprachen Kundenservice auf höchstem Niveau – und das für weltweit agierende und angesehene Partner wie Google, Fitbit, Airbnb und Riot. &nbsp;Arbeitgeber mit ChancengleichheitTELUS International ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein, und setzt sich für die Umsetzung eines vielfältigen und integrativen Arbeitsplatzes ein. Alle Aspekte der Beschäftigung, einschließlich Einstellungs - und Beförderungsentscheidung, beruhen auf der Qualifikation, den Fähigkeiten, der Kompetenz und der Leistung der Bewerber ohne Berücksichtigung von Eigenschaften im Zusammenhang mit der Vielfalt.&nbsp;Bewerber:innen mit besonderen Bedürfnissen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

TELUS Digital Germany

Kundenberater (m/w/d) Payback auf Slowenisch | 100% Homeoffice

Als gemeinnütziges Unternehmen gibt das Studentenwerk Schleswig-Holstein 60.000 Studierenden in den Bereichen Hochschulgastronomie, Wohnen, BAföG, Beratung, Familie und Kultur Rückenwind. Auch unsere 540 Beschäftigten unterstützen wir mit ordentlich Aufwind. Gemeinsam gestalten wir den richtigen kreativen Kurs für das Studentenwerk. Unsere bunt gemischte Crew hält auch bei Turbulenzen zusammen, denn wir haben immer den Horizont im Blick. Das Studentenwerk Schleswig-Holstein sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Techniker/in (m/w/d) - Sozialer Wohnungsbau für das Team der Abteilung Facility Management/Bau, Steenbeker Weg 20, 24106 Kiel, in Voll- oder Teilzeit (19,35 - 38,7 Std./Woche) &amp; unbefristet. Teilen Sie uns Ihren individuellen Arbeitszeitwunsch gerne direkt in Ihrer Bewerbung mit. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Betreuung sämtlicher im Gebäudebestand anfallender baulichen und technischen Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen</li> <li>Angebote einholen, Überwachung der Ausführung sowie Abrechnung der ausgeführten Leistungen</li> <li>Eingliederung der neu errichteten Gebäude in das bestehende Facility Management</li> <li>Aufnahme von Gebäudedaten und -anlagen</li> <li>Durchführung von Objektbegehungen zur Aufnahme von Schäden</li> <li>allgemeine Rechnungsprüfung</li> <li>Unterstützung der Abteilungs- und Sachgebietsleitung durch Zuarbeit</li> <li>Unterstützung bei der Abwicklung von Versicherungsschäden</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung zum/zur Techniker/in oder haben eine vergleichbare Weiterbildung erfolgreich absolviert.</li> <li>Sie können bauliche und technische Aufgaben lösen.</li> <li>Sie sind bereit, sich in neue Themenfelder einzuarbeiten.</li> <li>Sie verfügen über ein hohes Engagement und verlieren auch in stressigen Situationen nicht den Überblick.</li> <li>Sie haben Freude an der Arbeit im Team.</li> <li>Sie sind es gewohnt, Ihren Arbeitsbereich selbstständig zu organisieren.</li> <li>Eine freundliche, klare und verständliche Ausdrucksweise in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office-Anwendungen.</li> <li>Sie verfügen über einen Führerschein der Klasse B.</li> <li>Als internationale*r Bewerber*in sprechen Sie Deutsch auf fortgeschrittenem Sprachniveau (Goethe-Zertifikat B2).</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>mitarbeitendenorientierte Unternehmenskultur</li> <li>Mitgestaltung/eigene Ideen ausdrücklich erwünscht</li> <li>betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Hansefit)</li> <li>Events für alle Beschäftigten (z.B.: Sommerfest, Gesundheitstag)</li> <li>gute Verkehrsanbindung sowie kostenfreie Parkplätze direkt vor der Tür</li> <li>flexibel gestaltbare Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li> <li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten sowie die Bereitstellung eines Firmenlaptops und eines Diensthandys - Das Diensthandy kann auch privat genutzt werden.</li> <li>ggf. Kinderbetreuung </li> <li>kostenfreie und niederschwellige interne psychologische Beratung </li> <li> Jobticket </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li>kostenloses Mineralwasser</li> <li> Entwicklungs- Weiterbildungsmöglichkeiten resultierend aus regelmäßigen Entwicklungsgesprächen mit der Führungskraft (Rückenwindgespräche)</li> <li>bei einer 5-Tage-Woche: 30 Tage Urlaub (Der 24.12. und 31.12. sind freie Tage, an denen kein Urlaub genommen werden muss.)</li> <li> betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li> vermögenswirksame Leistungen </li> <li> Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld")</li> <li>tarifliches Gehalt nach der EG 9b TV-L (je nach einschlägiger Berufserfahrung und bei 38,7 Std./Woche von 3.520,10 bis 4.878,28 Euro brutto/Monat)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Worauf warten Sie noch? Kennziffer: 503-030 Bewerbungsfrist: 15.06.2025 <a href="http://www.studentenwerk.sh/karriere" target="_blank">www.studentenwerk.sh/karriere</a> Online-Bewerbung

Techniker/in (m/w/d) - Sozialer Wohnungsbau

Swiss Post Cargo ist ein führendes Transport- und Logistikunternehmen in der Schweiz und den umliegenden Wirtschaftsräumen. Wir leisten einen wesentlichen Beitrag zur Sicherung der Logistikketten und binden Unternehmen an nationale und internationale Warenströme an. Swiss Post Cargo versteht unter Logistik mehr als nur den Transport von Waren. Bei uns steht die Verbindung von Menschen im Mittelpunkt. Ob mit unserer Kundschaft, Partnern oder Mitarbeitenden - durch Menschlichkeit, Respekt und Innovationskraft gestalten wir nachhaltige Beziehungen und bieten unseren Mitarbeitenden spannende berufliche Perspektiven. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Aufbau und kontinuierliche Weiterentwicklung des Finanz-, Kosten-, Projekt- und Operativen Controllings von mehreren deutschen Ländergesellschaften innerhalb eines internationalen Konzerns (Schweizerische Post)</li> <li>Steuerung und Erarbeitung des Budgetierungs-, Forecast- und Investitionsplanungsprozesses in Abstimmung mit den operativen Einheiten</li> <li>Entwicklung und Implementierung effizienter Controlling- und Reporting-Strukturen zur Sicherstellung der wirtschaftlichen Transparenz und Erstellung von aussagekräftigen Berichten für die Geschäftsleitung</li> <li>Personelle und fachliche Führung des Controlling Teams</li> <li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Tools und KPIs zur besseren Steuerung der Bereiche und Unternehmen</li> <li>Durchführung von Ad-hoc-Analysen und Mitarbeit bei Sonderprojekten</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem CFO und dem Leiter Shared Service Finance sowie weiteren Fachabteilungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in leitenden Funktionen im Controlling mit Berufserfahrung im speditionellen Umfeld</li> <li>Hohe Zahlenaffinität und die Fähigkeit, komplexe Themen und Prozesse zu analysieren, verständlich darzustellen und zu kommunizieren</li> <li>Kommunikative Persönlichkeit mit hoher Teamfähigkeit sowie Eigeninitiative und einer Hands-on Mentalität</li> <li>Ausgezeichneter Umgang mit den gängigen MS Office-Programmen. </li> <li>Erfahrung im Umgang mit der Analysesoftware Qlik und LucaNet von Vorteil</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz</li> <li>Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Swiss Post Cargo ist ein wachsendes Unternehmen im Unternehmensverbund der Schweizer Post und bietet spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Unser Angebot <ul> <li>Eine anspruchs- und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und Perspektiven für die persönliche und berufliche Entwicklung</li> <li>Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien</li> <li>Ein attraktives Gehalt</li> <li>Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Anteiliges mobiles Arbeiten (nach Absprache)</li> <li>Kantine</li> <li>steuerfreier Sachbezug in Höhe von 50,00 € monatlich</li> <li>Mitarbeitervergünstigungen bei namhaften Marken</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge in Form einer Entgeltumwandlung/Direktversicherung (sofern gewünscht)</li> <li>Kostenloser Kaffee und frisches Obst</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir prüfen sämtliche eingegangenen Bewerbungen und melden uns zeitnah bei Ihnen zurück. Wenn Sie Fragen zu dieser Stelle haben, kontaktieren Sie gern unseren Ansprechpartner (Kontaktdaten siehe unten). Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt als Leiter Controlling (m/w/d) in Villingen-Schwenningen. Klicken Sie direkt unten auf den Button. Wir freuen uns auf Sie! Ihr Ansprechpartner Herr Laurenz Menzinger Kontakt Swiss Post Cargo DE GmbH Auf Herdenen 24 78052 Villingen-Schwenningen

Leiter Controlling (m/w/d)

Wir sind ein regional starkes und etabliertes Unternehmen der Baubranche mit mehr als 300 Mitarbeitern mit Schwerpunkt im Tief- und Straßenbau. Mit einem engagierten Team realisieren wir seit rund 100 Jahren anspruchsvolle Bauprojekte für öffentliche und private Auftraggeber. Qualität, Verlässlichkeit und Teamgeist zeichnen uns aus. Für unseren Standort in Sehlem suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Oberbauleiter zur Planung, Koordination und Überwachung unserer Bauprojekte. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie sind Schnittstelle zwischen Geschäftsleitung, Auftraggeber und Baustelle und stellen sicher, dass die Ihnen unterstellten Funktionsbereiche nach den Zielvorgaben arbeiten.</li> <li>Ihnen obliegt die Kundenakquise (in Zusammenarbeit mit der Kalkulation) sowie die eigenverantwortliche Leitung mehrerer, technisch anspruchsvoller Bauprojekte inklusive des dazugehörenden Nachtragsmanagements.</li> <li>Sie optimieren die Bauabläufe und tragen die Verantwortung für die leistungs-, budget-, termin- und qualitätsgerechten Abschlüsse der Projekte.</li> <li>Als Vorgesetzter führen und entwickeln Sie ein Team von mehreren Projektleitern, Abrechnern sowie die dazugehörigen Baustellenleiter, Poliere und Mitarbeiter und stellen somit die wirtschaftliche Projektsteuerung sicher.</li> <li>Sie pflegen den Kontakt zu externen Geschäftspartnern (Kunden, Ingenieurbüros, Lieferanten, Nachunternehmern) und beraten diese bei technischen Fragestellungen.</li> <li>Sie wirken bei der jährlichen Investitionsplanung für Maschinen, Geräte und interne Infrastruktur mit.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens fünf Jahre Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten</li> <li>Sehr gute Kenntnisse im Bauvertragsrecht und der VOB</li> <li>Ausgeprägte Führungseigenschaften und strategisches Denken</li> <li>Durchsetzungsfähig gepaart mit hoher Einsatzbereitschaft</li> <li>Freude am Umgang mit Menschen und Teamgeist</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office, RiB, BRZ oder ähnlicher Branchen-Software</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li> <li>Herausfordernde und abwechslungsreiche Projekte</li> <li>Entscheidungsfreiheit und persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Dienstwagen zur privaten Nutzung</li> <li>Weihnachts- und Urlaubsgeld</li> <li>betriebliche Altersvorsorge / vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Moderne Arbeitsmittel und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Jobrad-Angebot und Fitnessstudio-Mitgliedschaft</li> <li>Nette Kolleginnen und Kollegen sowie Firmenevents zur Förderung des Teamgeists</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? UNTERNEHMENSGRUPPE LEHNEN Bahnhofstraße 39 • 54518 Sehlem Tina Schiemann • Tel. 0 65 08 91 40-30 <a href="mailto:bewerbung@lehnen-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@lehnen-gruppe.de</a> MEHR ERFAHREN: <a href="http://www.lehnen-gruppe.de" target="_blank">www.lehnen-gruppe.de</a>

Oberbauleiter (m/w/d)

Das Biomasse-Heizkraftwerk in Recklinghausen Suderwich ist eine innovative Anlage, an der aus erneuerbarer Quelle (Holz) umweltfreundlich und CO2-neutral sowohl Strom als auch Fernwärme erzeugt wird. Um die Anlage erfolgreich zu betreiben, möchten wir Sie aufbauend auf den vorhandenen Kenntnissen zu einer kompetenten Fachkraft weiterbilden, die den Betrieb und die Wartung des Kraftwerkes als Kesselwärter durchführt. Es erwartet Sie ein freundliches Team, ein sicherer Arbeitsplatz und eine attraktive Vergütung. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Bedienung und Überwachung des Kraftwerkes bei der Dampferzeugung und aller Nebenanlagen</li> <li>Bewirtschaftung des Holzplatzes und der Holzförderstrecke</li> <li>Analyse und Dokumentation der Wasserqualität</li> <li>Durchführung von Sicherheitsprüfungen an der Anlage,</li> <li>Erkennen von Störungen oder Schäden und Umsetzen der erforderlichen Maßnahmen</li> <li>Regelmäßige Kontrollgänge in der Anlage</li> <li>Reinigung und Wartung der Anlage</li> <li>Eigenständiges durchführen kleinerer Reparaturen</li> <li>Meldung aller untypischer Vorkommnisse, Störungen oder Abweichungen vom Standardbetrieb</li> <li>Der Arbeitsplatz ist nicht barrierefrei und körperliche Fitness wird vorausgesetzt</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Schlosser, Mechaniker oder einem anderen technischen Berufsfeld</li> <li>Motivation für die Ausbildung zum Kesselwärter</li> <li>Bereitschaft für den Schichtdienst (Wechseldienst: Früh-, Spät-, Nachtdienst)</li> <li>Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine Spannende Arbeitsumgebung und interessante Aufgaben</li> <li>Raum für Innovatives Denken und Wachstum</li> <li>Kurze Entscheidungswege</li> <li>Weiterbildung zu einer kompetenten Fachkraft</li> <li>Freundliche und familiäre Arbeitsumgebung</li> <li>Krisensicheren Arbeitsplatz in Vollzeit</li> <li>Attraktive Vergütung</li> <li>Zzgl. Leistungszuschläge nach der Probezeit</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ökotech Ingenieursgesellschaft mbH Christine-Englerth-Straße 4 45665 Recklinghausen E-Mail: <a href="mailto:info@oekotech-energie.de" target="_blank">info@oekotech-energie.de</a> Tel. 02361 3022810

Elektriker / Schlosser / Mechaniker (m/w/d) als Quereinsteiger-Kesselwärter im Schichtdienst

Die Ökotech Ingenieurgesellschaft mbH ist ein innovatives und umweltfreundliches Unternehmen, dass im Bereich der erneuerbaren Energie Projekte plant und umsetzt. Als Eigentümer und Betreiber eines Biomasse-Heizkraftwerkes, mit der Brennstoffbasis Altholz, versorgen wir unsere Kunden mit grünem Strom und Fernwärme. Mit Ihren Fähigkeiten als Elektriker/in werden Sie fortgebildet, um kompetent Wartungs-, Reparatur- und Neubauarbeiten rund um unser Kraftwerk durchzuführen. Es erwartet Sie ein freundliches Team, ein sicherer Arbeitsplatz und eine attraktive Vergütung. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Regelmäßige Betriebsrundgänge zur Zustandsüberwachung der Produktions- und Nebenanlagen</li> <li>Selbstständige Störungsanalyse und Behebung elektrischer Fehler</li> <li>Planung und Durchführung von Reparatur- und Wartungsarbeiten</li> <li>Rückmeldung der Arbeitsaufträge mit allen festgelegten Berichtsdaten</li> <li>Verdrahtung, Anfertigung und Prüfung von Steuerungs- und Schaltanlagen nach Zeichnung und Schaltplan</li> <li>mechanische Bearbeitung von Schaltschränken und Gehäusen</li> <li>Prüfen fertiggestellter Schaltschränke</li> <li>Der Arbeitsplatz ist nicht barrierefrei und körperliche Fitness wird vorausgesetzt</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich der Elektroinstallateur/-in oder Elektroniker/-in für Energie- und Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Optional: Erste Erfahrung in Steuer- und Regeltechnik</li> <li>Optional: Erste Erfahrungen im Bereich Logo-/SPS-Programmierung</li> <li>Erfahrung im Bereich Schaltschrankbau</li> <li>Verantwortungsbewusstsein sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit</li> <li>Gutes technisches Verständnis, schnelle Auffassungsgabe</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Ein langfristiger Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit zukunftsorientierter Ausrichtung</li> <li>Flache Hierarchien in einem engagierten Team</li> <li>Eine spannende Arbeitsumgebung und interessante Aufgaben</li> <li>Raum für innovatives Denken und Wachstum</li> <li>Kurze Entscheidungswege</li> <li>Freundliche und familiäre Arbeitsumgebung</li> <li>Krisensicheren Arbeitsplatz in Vollzeit</li> <li>Vergütung ca. 19 - 23 ₠/h</li> <li>Zzgl. Leistungszuschläge nach der Probezeit</li> <li>Gestellte Arbeitskleidung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ökotech Ingenieursgesellschaft mbH Christine-Englerth-Straße 4 45665 Recklinghausen E-Mail: <a href="mailto:info@oekotech-energie.de" target="_blank">info@oekotech-energie.de</a> Tel. 02361 - 3022810

Elektriker (m/w/d) Vollzeit / 19 - 23 ?/h

Wir suchen Leute wie SIE, die bereit sind, auch mal über bekannte Grenzen hinauszugehen und sich auf ein freundliches, herausforderndes und temporeiches Arbeitsumfeld einzulassen. Wenn Sie einen erfrischenden Karrierewechsel suchen, motiviert und eigeninitiativ arbeiten, Spaß im Umgang mit Menschen haben und eine hohe Kundenservice-Orientierung haben, dann freuen wir uns Sie bald als neue / neuen Mitarbeiter/In im Vertrieb Innendienst / Inside Sales (m/w/d) begrüßen zu dürfen! Wir sind weltweit tätig und suchen weltoffene Mitarbeiter/Innen! Sie beraten Kunden, treiben den Vertriebsprozess, kalkulieren Angebote und halten Kontakt zu unseren Produktionsstätten im In- / und Ausland. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie unterstützen unseren Vertriebsleiter bei internationalen Key-Account-Projekten und arbeiten eng mit ihm zusammen an unseren wichtigsten Kundenprojekten</li> <li>Sie sind motiviert und engagiert unserem Vertriebsleiter den "Rücken freizuhalten" und mit ihm gemeinsam die Kundenbeziehungen auszubauen, zu entwickeln und neue Kundenprojekte fokussiert über die Ziellinie zu führen.</li> <li>Sie erledigen "Back-Office" / administrativen Tätigkeiten zur Unterstützung von unserem Außendienst bei der Abwicklung komplexer internationaler Projekte inkl. Erstellung von Besuchsberichten, Abwicklung von Produkt-Bemusterungen etc.</li> <li>Sie haben Freude am Ausbau, Pflege und Betreuung von Kundenbeziehungen<ul> <li>Bestandskundenpflege sowie aktive Neukundenakquise per Telefon, Email, Video-Konferenzen etc.</li> </ul> </li> <li>Sie bearbeiten eingehende Kundenanfragen schnell und professionell</li> <li>Sie bieten unseren Kunden eine fundierte technische Beratung zu unserem Produktportfolio und den technischen Eigenschaften unserer Produkte lt. unserer Datenblätter und im Kontext der Anwendung des Kunden u.a. via Telefon und Video-Calls vom Büro aus<ul> <li>Vereinzelt begleiten Sie den Aussendienst ggf. auch zu externen Kunden- oder Messeterminen</li> </ul> </li> <li>Sie kalkulieren- und erstellen Angebote, verhandeln Preise und bringen Aufträge mit unseren Kunden zum Abschluss</li> <li>Sie gestalten Lösungsangebote entsprechend der Anforderungen unserer anspruchsvollen Kunden aus den Sektoren Automobilindustrie, Luftfahrtindustrie, Medizintechnik, Industrie- und Umwelttechnik</li> <li>Unterstützung &amp; Produktberatung unserer Kunden sowie Auswahl der optimalen Produktionsstätte</li> <li>Sie beobachten permanent den Absatzmarkt und dir Wettbewerber und reagieren pro-aktive auf neue Marktgegebenheiten</li> <li>Sie erledigen eigene Sonderprojekte nach Bedarf</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung mit guten bis sehr guten Noten (Industriekauffrau/-mann o.ä.) oder Studium / Fachwirt</li> <li>Technisches Grundinteresse und Verständnis; u.a. das lesen und verstehen von technischen Zeichnungen und Datenblättern nach entsprechender Einarbeitung</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (mündlich und schriftlich)</li> <li>Professionelle Umgangsformen, Kommunikationsfähigkeit und gutes Verhandlungsgeschick</li> <li>Vorteilhaft, aber kein Muss, sind erste Erfahrungen im C-Teile Vertrieb und Distributionsgeschäft</li> <li>Grundinteresse und vor allem hohe Lernbereitschaft in den Gebieten der Elektrotechnik, Maschinen- und Anlagenbau, Medizintechnik, Flugzeugtechnik und Automobiltechnik und den Anwendungen unserer Produkte in diesen Industrien</li> <li>Sie müssen bei uns nicht alles können und sofort verstehen aber Sie sollten die unbedingte Bereitschaft und Eigenmotivation haben alles zügig zu lernen, mit der guten Einarbeitung die wir Ihnen bieten und entsprechende Lernmotivation und Auffassungsgabe zeigen.</li> <li>Freude am Umgang mit Kunden und Kollegen</li> <li>Verantwortungsvolles, pro-aktives &amp; selbstständiges Arbeiten; einhalten von Deadlines bei Projekten</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und modernen, agilen und digitalen Arbeitsweisen / Software (CRM, ERP etc.)</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Wir bieten ein dynamisches Umfeld mit viel Freiheit, Wachstumschancen, Förderung und Verantwortung! <ul> <li>Spannendes Aufgabenfeld in einem engagierten Team</li> <li>Modernes, professionelles und einfach zu bedienendes CRM-System als Vertriebsunterstützung und digitale Infrastruktur</li> <li>Unbefristeter Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung (Boni, individuelle Zusatzleistungen) und flexiblen Arbeitszeitmodellen</li> <li>Individuelle Weiterbildungen je nach persönlichen Interessen &amp; Schwerpunkten</li> <li>Regelmäßige Feedbackgespräche mit Zielvereinbarungen</li> <li>Mobiles Arbeiten und Home-Office Möglichkeiten (nach der Einarbeitung) im Rahmen der Firmenrichtlinien</li> <li>Eigene Mitarbeiterparkplätze stehen kostenlos zur Verfügung</li> <li>Regelmäßige Firmenfeiern, zu denen Sie gerne Ihre Familie mitbringen können</li> <li>Flexible Arbeitszeiten, die nach Rücksprache und Möglichkeiten der Firma individuell an die Bedürfnisse angepasst sein können</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Im Gegenzug erwarten wir loyale und langfristig orientierte Mitarbeiter/Innen die als zuverlässige und engagierte Teamplayer das Firmenwohl auch mal über Ihre eigenen Anforderungen stellen können damit wir als Team gemeinsam langfristig erfolgreich sind und für alle ein stabiles und positives Arbeitsumfeld erschaffen. Wenn Sie (noch!) nicht wissen was ein Schrumpfschlauch ist - keine Sorge, wir bringen es Ihnen bei und es ist deutlich spannender als Sie vielleicht denken! Sie haben noch Fragen? Rufen Sie uns gerne an: +49 (0)821 27 26 3-22

Mitarbeiter/In im Vertrieb Innendienst / Inside Sales (m/w/d)

ZELTWANGER, das sind acht in einer Holding-Struktur organisierte Unternehmen. Mit Freude an Technik schaffen mehr als 470 Mitarbeiter:innen innovative Lösungen, um die Fertigung der Zukunft noch effizien­ter und nachhaltiger zu gestalten. Unser Erfolg spiegelt sich in namhaften Kunden aus Zukunftsbranchen wie Lasertechnik, E-Mobility, Biotechnologie, Halbleitertechnik, Raumfahrt und Medizintechnik wider. Wir fokussieren uns auf zwei Geschäftsfelder, in welchen wir jeweils zu den Technologie- und Innovations­führern gehören. Zur Verstärkung unseres Teams bei der ZELTWANGER HOLDING GMBH in Tübingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR SPECIALIST (M/W/D) SCHWERPUNKT LOHN UND GEHALT IHRE AUFGABEN <ul> <li>selbstständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen sowie Pflege von Personalstammdaten und Arbeitszeitkonten (Betreuungsbereich: ca. 200 Mitarbeitende) </li> <li>Betreuung der Personalzeiterfassung und Übermittlung gesetzlicher Meldungen an Behörden, Sozialversicherungsträger und Finanzämter </li> <li>Ansprechperson für Mitarbeitende, Krankenkassen und Behörden in abrechnungsrelevanten Themen </li> <li>Erstellung von HR-Reports, Statistiken und Reisekostenabrechnungen </li> <li>Möglichkeit zur Übernahme weiterer Aufgaben im HR-Bereich je nach Eignung und Interesse</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung </li> <li>mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie fundierte Kenntnisse im Lohnsteuerund Sozialversicherungsrecht </li> <li>sicherer Umgang mit einem Abrechnungssystem (vorzugsweise SAP HCM) sowie MS Office </li> <li>selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise </li> <li>ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Diskretion</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE Das Arbeitsumfeld in der ZELTWANGER-Gruppe ist geprägt vom Gründerleitbild FREUDE - FREIHEIT - HARMONIE. Als familiengeführtes Unternehmen bieten wir unseren Mitarbeiter:innen eine zukunftsorientierte Unternehmens­kultur mit flachen Hierarchien, Führung auf Augenhöhe sowie ein hohes Maß an Freiheit und Gestaltungsspielraum. Es erwarten Sie: <ul> <li>ein unbefristeter Vertrag in einem wachsenden mittelständischen Unternehmen mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>flexible Arbeitszeitmodelle für eine gute Work-Life-Balance</li> <li>ein tolles Team und flache Hierarchien</li> <li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote</li> <li>attraktive Benefits (Mitarbeiter-Events, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg)</li> <li>die Chance, Ihr Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Arbeiten bei ZELTWANGER, das bedeutet spannende technische Inhalte, Freiraum zur persönlichen Weiter­entwicklung und eine individuell zugeschnittene Karriereplanung. EXTREM SIND NUR DIE CHANCEN. Gerne beantworten wir erste Fragen unter +49 7071 3663-124. Werden Sie Teil der ZELTWANGER-Familie und bewerben Sie sich online über unser Bewerbungsportal. <a href="http://www.zeltwanger.de" target="_blank">www.zeltwanger.de</a>

HR Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Lohn und Gehalt

RÖSLER ist orange. Du nicht? Das ist gut so! Wir bieten unseren Mitarbeiter/-innen die Möglichkeit, sich frei zu entfalten und ihr eigenes Orange zu finden. Für uns bei RÖSLER ist Orange mehr als nur unsere Unternehmensfarbe. Orange ist unsere Einstellung. Die Art, wie wir einander begegnen. Wie wir arbeiten. Und wer wir sind. Als familiengeführtes Unternehmen in dritter Generation sind wir in Franken verwurzelt und gleichzeitig als Weltmarktführer auf dem Gebiet der Oberflächenbearbeitung mit 15 Standorten rund um den Globus vertreten. Ob Gleitschlifftechnik, Strahltechnik oder Verfahrensmittelherstellung, seit über 80 Jahren liefern wir qualitativ hochwertige Lösungen für Unternehmen auf der ganzen Welt. Auch im Bereich 3D-Druck sind wir mit unserer Marke AM Solutions vertreten. Überzeug Dich selbst und werde ein Teil von uns. Zeig uns Dein Orange und lass uns aufeinander abfärben! Global Sales Expert (m/w/d) - Region Nordamerika Standort: Untermerzbach, BY, DE, 96190 IHRE AUFGABEN <ul> <li>Als Global Sales Expert bist Du direkt eingebunden in unserem Vertriebsteam und arbeitest eng mit unseren internationalen Niederlassungen und Handelspartnern im Raum Nordamerika zusammen </li> <li>Dabei sorgst Du durch eine intensive fachliche fundierte Beratung der Kunden und durch eine strategische sowie aktive Marktbearbeitung für einen rentablen Ausbau des Umsatzes </li> <li>Bei daraus entstehenden Projekten unterstützt Du unsere lokalen Vertriebsorganisationen unter anderem durch fachliche Beratung, durch operative Mitwirkung in der Projektentwicklung und am Projektabschluss, sowie durch Schulungen, Trainings und Weiterbildungen </li> <li>Du berätst und unterstützt die Vertriebsleitung Gleitschlifftechnik in allen strategischen und vertriebsrelevanten Themen </li> <li>Du baust Netzwerkbeziehungen aus und betreust unsere Kunden sowie wichtige Schlüsselpersonen vor Ort, bei Werksbesuchen und Messerveranstaltungen </li> <li>Du erstellst Kundenanalysen, Reports, Projektlisten und Rahmenkonditionen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbar. Alternativ eine abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbar </li> <li>Erste Berufserfahrung im Vertrieb oder Maschinenbau </li> <li>Starke Vertriebsorientierung </li> <li>Sehr gute Englischkenntnis und gute MS-Office Kenntnisse </li> <li>Kenntnisse im Umgang mit SAP ERP/CRM </li> <li>Schnelle Auffassungsgabe und Verständnis für komplexe technische Zusammenhänge </li> <li>Ausgeprägte organisatorische und analytische Fähigkeiten </li> <li>Hohe Mobilität und Reisebereitschaft (70 - 80%) </li> <li>Verhandlungssicherheit </li> <li>Interkulturelle Kompetenz </li> <li>Hohe Loyalität zum Unternehmen </li> <li>Hohes Maß an Eigenmotivation</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Die Möglichkeit Dein Orange in einem internationalen, technologisch führenden Familienunternehmen einzusetzen</li> <li>Spannende und herausfordernde Aufgaben mit hohem Gestaltungsspielraum</li> <li>Angenehme und kollegiale Arbeitsatmosphäre, geprägt von unseren Werten: Vertrauen - Wertschätzung - Offenheit</li> <li>Interessante Entwicklungsperspektiven bei einem Weltmarktführer</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem kerngesunden, inhabergeführten Mittelständler</li> <li>Flexibles Arbeiten und Homeoffice</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung, die mit der Zeit geht</li> <li>Umfangreiche Gesundheits- und Sozialleistungen</li> </ul> Weitere Informationen und alle Benefits auf: find-your-own-orange.com Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zu Rösler allgemein sind wir für Dich da. Wende Dich gerne an: Marie Laudenbach Personalreferentin 09533 924 9143 Rösler Oberflächentechnik GmbH Human Resources, Vorstadt 1 96190 Untermerzbach Jetzt bewerben

Global Sales Expert (m/w/d) - Region Nordamerika

Die euregon AG ist Spezialist und Impulsgeber im Bereich Software-Lösungen für die Pflege. Unser Herz schlägt für die Entwicklung und Umsetzung neuer Technologien, die den Alltag für Tausende von Beschäftigten in der Pflegebranche leichter machen. Hilf auch du mit, die Zukunft der Pflege mit Innovationskraft zu gestalten - als Mitglied unseres agilen Teams bei der euregon AG! <ul> <li>Marktführend im Bereich Softwarelösungen für ambulante Pflegeeinrichtungen</li> <li>Seit 25 Jahren erfolgreich im Wachstumsmarkt Gesundheitswesen</li> <li>Mittelständisches Unternehmen mit über 125 Mitarbeitern an sechs Standorten deutschlandweit</li> <li>Fast 100 Prozent Kundenbindung mit unseren einzigartigen B2B-Lösungen</li> <li>Mobillösung mit aktuell zehntausenden professionellen Nutzern</li> </ul> Für unseren Stammsitz in Augsburg suchen wir eine(n) Personal­sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit IHRE AUFGABEN <ul> <li>Personaladministrative Tätigkeiten wie Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und allen sonstigen personalrelevanten Dokumenten</li> <li>Bewerbermanagement von der Ausschreibung bis zum Vertragsabschluss</li> <li>Beratung von Mitarbeiter/-innen und Führungskräften in personellen Angelegenheiten sowie zu arbeitsrechtlichen Themen</li> <li>Administration des Zeiterfassungssystems</li> <li>Erstellung von Reports und Statistiken</li> <li>Sicherstellung des professionellen Ablaufs aller Personalprozesse</li> <li>Pflege der Personalakten</li> <li>Koordination und Betreuung unserer Auszubildenden</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Du hast eine Ausbildung zur Personalfachkauffrau/-mann oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation im Bereich Personal</li> <li>Du hast mindestens 3 Jahre einschlägige Berufserfahrung in den o.g. Aufgabenbereichen</li> <li>Du bringst außerdem Erfahrung in der Personal- und der Ausbildungsbetreuung mit</li> <li>Du bist versiert im Umgang mit Office365</li> <li>Du zeichnest dich durch eine selbständige, gewissenhafte und sorgfältige Arbeitsweise aus und hast den Blick fürs Wesentliche</li> <li>Du bringst eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Daten mit</li> <li>Du bist motiviert, das bestehende Team nachhaltig zu ergänzen und zu unterstützen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Wir bieten dir einen Arbeitsplatz in moderner Umgebung im Sheridan-Park Augsburg</li> <li>Flache Hierarchien, ein angenehmes Betriebsklima und ein innovatives Team</li> <li>Chance zur Entfaltung, Mitgestaltung und eigenverantwortlichem Handeln</li> <li>Unbefristete und zukunftssichere Anstellung in der Wachstumsbranche Gesundheitswesen mit 30 Tagen Urlaub</li> <li>Festgehalt mit zusätzlichem erfolgsabhängigen Jahresbonus</li> <li>Intensives Onboarding und Einarbeitung in das Aufgabengebiet</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt mit Angabe deines frühesten Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung an <a href="mailto:personal@euregon.de" target="_blank">personal@euregon.de</a> euregon AG Unternehmenszentrale Walchstr. 2 86157 Augsburg Tel. 0821.790 83 60 <a href="mailto:personal@euregon.de" target="_blank">personal@euregon.de</a> <a href="http://www.euregon.de" target="_blank">www.euregon.de</a>

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