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<ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte</li> <li>Corporate Benefits und günstiges Bikeleasing</li> <li>Lernplattformen und die WÜSTHOF Academy</li> <li>Umfangreiches und individuelles Onboarding</li> </ul> <ul> <li>Verantwortung für die Fertigung nicht-geschmiedeter Messer (Kosten, Qualität, Termin)</li> <li>Planung, Organisation und Steuerung des Mehrschichtbetriebs</li> <li>Führung eines Schichtführers und eines Teams von 14 Mitarbeitenden inkl. Schicht- und Einsatzplanung</li> <li>Sicherstellung der Arbeitssicherheit und Einhaltung betrieblicher Vorgaben</li> <li>Überwachung und Optimierung der Produktionsprozesse (Laserschneiden, CNC-Bearbeitung, Kunststoffspritzguss, Wärmebehandlung, Schleiftechnik)</li> <li>Gewährleistung einer hohen Verfügbarkeit der Produktionsanlagen bei einer Werkstattfertigung</li> <li>Prozessoptimierung durch Lean- und KVP-Methoden</li> <li>Reduzierung der Herstellkosten bei gleichzeitiger Qualitätssteigerung</li> <li>Weiterentwicklung und Motivation der Mitarbeiter durch Coaching, Feedback und Personalplanung</li> <li>Kooperative, empathische Führung und offene Kommunikation</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mindestens 3 Jahre Führungserfahrung in der Metallverarbeitung oder im automobilen Umfeld</li> <li>Kenntnisse in Kunststoffspritzguss, CNC-Technik, Werkzeugtechnik, Schleif- und Montagetechnik</li> <li>Erfahrung mit Lean- und KVP-Methoden, REFA-Ausbildung wünschenswert</li> <li>Hands-on-Mentalität und Affinität zu Kennzahlen</li> <li>Erfahrung im Changemanagement</li> <li>Gute Englischkenntnisse</li> </ul>

Abteilungsleiter Produktion - Messerfertigung (m/w/d)

<ul><li>Ihr Einsatz zahlt sich aus: Nicht nur ein attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und hohem Urlaubsanspruch (30 Tage bei einer 5-Tage-Woche, plus zusätzliche Urlaubstage bei Wechselschichtarbeit), sondern auch zahlreiche Zulagen (bspw. München-Zulage, Jahressonderzahlung) warten auf Sie.</li><li>Vorsorge und Sicherheit: Durch unsere zu 100 % arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, vermögenswirksame Leistungen und steuersparende Entgeltumwandlungsangebote sind Sie zusätzlich abgesichert.</li><li>Entspannt ankommen: Sie erhalten einen Fahrtkostenzuschuss in Höhe von max. 46,55 € monatlich zum Deutschlandticket Job, zur Isar Card Job oder zu einem Ausbildungsticket. So kommen Sie sicher und bequem an Ihren Arbeitsplatz und wieder nach Hause.</li><li>Weil wir wissen, wie wichtig Familie ist: Durch unseren Familienservice bieten wir Unterstützung bei der Organisation von Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen und fördern Ihre Gesundheit durch unsere vielfältigen Angebote unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements.</li><li>Durch Mitarbeiterangebote sparen: Mit unserem Corporate Benefits Programm profitieren Sie von zahlreichen Vergünstigungen bei unseren Partnern.</li><li>Und last but not least: Ein Team das gemeinsam neue Herausforderungen mit Humor und Tatendrang annimmt und sich gegenseitig den Rücken stärkt.</li></ul> <ul><li>Aufnahme von Patient*innen</li><li>Terminvereinbarung, -planung und Koordination der täglichen Untersuchungs- und Behandlungstermine</li><li>Vorbereitung und Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen, inklusive Blutabnahme, Verabreichung von Infusionen und Durchführung von CTG-Kontrollen</li><li>Entgegennahme von Telefongesprächen sowie bedarfsgerechte Weiterleitung von Anfragen</li><li>Organisation des Proben- und Materialversands</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinische/r Fachangestellte/r (w|m|d)</li><li>Erste Berufserfahrung im Bereich Gynäkologie und Geburtshilfe wünschenswert</li><li>Flexibilität und Organisationsgeschick</li><li>Schnelle Auffassungsgabe und gute Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht-System (07:00-15:12 Uhr und 13:48-22:00 Uhr) sowie Wochenendtätigkeit</li></ul>

MFA (w|m|d) Gynäkologische und geburtshilfliche Ambulanz

<ul><li>Sicherer und abwechslungsreicher Arbeitsplatz</li><li>Verantwortungsvolle Tätigkeiten</li><li>Angenehmes Betriebsklima</li><li>Großzügige Sozialleistungen (VWL + betr. Altersvorsorgen)</li><li>Karrierechancen inkl. Fort- und Weiterbildung</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Gratifikationen für langjährige Betriebszugehörigkeit</li></ul> <ul><li>Planen und Überwachen von Termine</li><li>Koordination mit anderen Fachabteilungen</li><li>Kundenberatung</li><li>Unterstützung der Mitarbeiter beim Verkaufsgespräch</li><li>Platzierung &amp; Präsentation der Ware im Verkaufsraum</li><li>Material berechnen &amp; bestellen</li></ul> <ul><li>Ausbildung zur/m Kauffrau/-mann im Einzelhandel oder zum/r Raumausstatter/-in oder mehrjährige Berufserfahrung</li><li>gute Waren- und Branchenkenntnisse</li><li>angenehmes Auftreten und Kommunikationsweise</li><li>Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul>

Abteilungsleiter Gardinen-Abteilung (m/w/d)

Kaum ein Unternehmen der Region hat die Kraft, im Leben aller rund um Energiewende, Mobilitätswende und Digitalisierung für morgen mehr zu bewegen. Das macht unsere Jobs extrem zukunftssicher. Und weil wir unser Team unterstützen, sind Sozialleistungen, wie eine betriebliche Altersvorsorge, persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Benefits selbstverständlich. <ul><li>Personalrekrutierung und -auswahl in enger Zusammenarbeit mit dem jeweiligen Fachbereich</li><li>Verantwortung für die Entgeltfindung und -pflege im Rahmen des Tarifvertrages für Versorgungsbetriebe</li><li>Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitern bei allen personellen Fragestellungen</li><li>Bearbeitung von arbeitsrechtlichen, tarifrechtlichen und unternehmensspezifischen Regelungen sowie Fragestellungen</li><li>Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat</li><li>Moderation von Mitarbeitergesprächen (z. B. im Rahmen des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM))</li><li>Mitarbeit in Projekten, bspw. im Zuge der HR-Digitalisierungsstrategie</li><li>Zentrale Koordination der Stellenbeschreibungen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder vergleichbar</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen</li><li>Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten</li><li>Umfassende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht</li><li>Hohe IT-Affinität und Interesse an digitalen HR-Prozessen</li><li>Selbständiges sowie eigenverantwortliches Handeln</li><li>Qualitätsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Kunden- und Serviceorientierung</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li></ul>

Personalreferent (m/w/d)

<ul><li>Attraktive Sozialleistungen: <ul><li>Förderung Ihrer Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten betrieblichen Altersvorsorge (4% vom Brutto-Entgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Bezahlte arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester, um die Feiertage entspannt zu genießen</li><li>Umweltfreundliche Fortbewegung dank Fahrrad-Leasing über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit</li><li>Zugang zu einem Rabattportal mit exklusiven Angeboten bei vielen bekannten Marken und Veranstaltungen</li></ul></li><li>Umfassende Gesundheitsförderung: <ul><li>Persönliches Gesundheitsbudget zur Teilnahme an Gesundheitskursen von Krankenkassen</li><li>Finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m.</li></ul></li><li>Die Mitgestaltung und Optimierung unserer Prozesse, damit wir uns für die Zukunft weiterhin gut aufstellen können</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit mit der Möglichkeit, etwas zu bewegen</li></ul> <ul><li>Vertretung der Abteilungsleitung Finanzen und Controlling für den Bereich Controlling sowie fachliche Führung des ca. 3-köpfigen Teams Controlling inklusive der Planung und Koordination der Aufgaben sowie Sicherstellung der Einhaltung von Terminen</li><li>Turnusmäßige Erstellung von Kostenstellenreports inkl. Abweichungsanalysen, Forecast und betriebswirtschaftlicher Kennzahlen</li><li>Durchführung von Ad-Hoc-Analysen und Erstellung von Entscheidungsvorlagen für die Vorstände und den Verbandsrat</li><li>Mitwirkung im Wirtschaftsplanungsprozess</li><li>Unterstützung bei der Einführung eines BI-Systems</li><li>Kontinuierliche Prozessoptimierung und Mitarbeit an Projekten, zum Beispiel zur Weiterentwicklung der Controlling- und Steuerungsinstrumente</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium, beispielsweise Business Administration, Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit dem Schwerpunkt Controlling oder Abschluss Controller IHK</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion, idealerweise in Sozialunternehmen oder in der Kranken-, Pflege- oder Sozialversicherung</li><li>Sehr gute Anwenderkenntnisse in Power Point, Word und insbesondere Excel</li><li>Erfahrung in der Anwendung von BI-Systemen von Vorteil, aber nicht Bedingung</li><li>Fähigkeit, komplexe Sachverhalte und Handlungsempfehlungen adressatengerecht verständlich darzustellen</li><li>Organisationstalent mit Durchsetzungs- und Begeisterungsfähigkeit</li></ul>

Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) Controlling

<ul><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Förderung der Altersvorsorge {BAV}</li><li>Innovatives &amp; kollegiales Team</li><li>Hochwertige Arbeitsgeräte</li><li>Flache Hierarchien</li><li>handwerkliches Arbeitsfeld</li></ul> <ul><li>Herstellen von Schweißbaugruppen &amp; Stahlbaukonstruktionen</li><li>Zusammenbau von Konstruktionen mit hoher Genauigkeit</li><li>Anbau, Austrenn- und Anpassungsarbeiten sowie Fugen und Brennarbeiten</li><li>Anwendung der Schweißverfahren MAG, WIG und E-Hand</li><li>Roboterprogrammierung (Fortbildung wird gefördert)</li></ul> <ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung, Fachrichtung Metallverarbeitung oder vergleichbare</li><li>selbstständiges Arbeiten nach Zeichnungen bzw. Vorgaben</li><li>Schweißkenntnisse</li><li>Schweißerschein (kann erworben werden) von Vorteil</li><li>Verlässlichkeit und Teamfähigkeit</li></ul>

Schweißer (m/w/d)

<ul><li>35,5 Stunden Woche</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zuschüsse zum Deutschlandjobticket</li><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Anteilig Home-Office </li></ul> <ul><li>Die Themenbereiche freiwillige Versicherung sowie Pflichtversicherung der Rentnerinnen und Rentnern sowie Studierenden bearbeiten</li><li>Einen exzellenten Kundenservice über alle Kontaktkanäle (Telefon, E-Mail und Brief) bieten</li><li>Kundinnen und Kunden von unseren digitalen Services begeistern</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur Kauffrau / zum Kaufmann im Gesundheitswesen oder zur / zum Sozialversicherungsfachangestellten</li><li>Sehr gute Kenntnisse im Bereich Versicherungs-, Melde- und Beitragsrecht</li><li>Gute Englischkenntnisse</li><li>Strukturierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit, von und mit anderen zu lernen</li></ul>

Sachbearbeiter Versicherungs- und Beitragsrecht (m/w/d)

<ul><li>Krisensichere Arbeitsplätze</li><li>Attraktive und leistungsgerechte Vergütung auf Basis des Tarifvertrags für Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Flexibles Arbeitszeitmodell mit attraktiver Gleitzeitregelung</li><li>Großzügige Urlaubsregelungen</li></ul> Ihre albstarken Vorteile bei uns: <ul><li>Vermögenswirksame Leistungen sowie Entgelt umwandlung</li><li>Attraktive Altersversorgung bei der Zusatzversorgungskasse BadenWürttemberg</li><li>Umfassendes Gesundheitsmanagementprogramm wie monatliche Bezuschussung bei Fitnessstudios und Vereinen</li><li>Dienstradleasing</li><li>WorkLifeBalance</li><li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Offene Kommunikationswege</li><li>Sie produzieren Lebensqualität in der Region</li></ul> <ul><li>Leckageortung in den Trinkwassernetzen der Albstadtwerke GmbH und ihrer Partner</li><li>Durchführung von Druck- und Durchflussmessungen</li><li>Geräuschloggerwartung</li><li>Dokumentation der Leckagen</li><li>Ständiger Austausch mit Kolleg*innen</li></ul> <ul><li>Wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich ist eine handwerklich-technische Ausbildung, z.B. als Anlagenmechaniker, Rohrleitungsbauer, Elektriker, Mechatroniker, Tiefbaufacharbeiter (m/w/d) o. Ä.</li><li>Alternativ: Quereinstieg mit handwerklichem Geschick und technischem Interesse - wir qualifizieren Sie intern</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Hohes Maß an Sorgfältigkeit, Verlässlichkeit und Teamgeist</li></ul>

Technischer Mitarbeiter in der Leckortung / Wasserversorgung (m/w/d)

<ul><li>Du verantwortest die Leitung von technisch anspruchsvollen Bauvorhaben im Bereich Industriebau mit direkter Berichterstattung an die Projektleitung</li><li>Du wickelst die Bauvorhaben vertragskonform in technischer, wirtschaftlicher und organisatorischer Hinsicht ab</li><li>Du dokumentierst die Abläufe für ein professionelles Baustellencontrolling</li><li>Du koordinierst die auf den Baustellen eingesetzten Nachunternehmer</li><li>Du übernimmst die Personalverantwortung für die Poliere und Baustellenteams </li></ul> <ul><li>Du hast ein Studium (FH / TU / Uni) im Bereich Bauingenieurwesen erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare technische Ausbildung</li><li>Du verfügst über fundierte Erfahrung in der Bauleitung von schlüsselfertigen Industriebauprojekten sowie Kenntnisse in der VOB/B</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Flexibilität und Reisebereitschaft im Rahmen von Projekttätigkeiten</li><li>Spaß an der Koordination komplexer Prozesse </li></ul>

Bauingenieur als Bauleiter (m/w/d) Schwerpunkt Schlüsselfertigbau

<ul><li>Du führst selbstständig größere Baustellen und sorgst für einen reibungslosen Ablauf</li><li>Du bist verantwortlich für die Qualität und das Einhalten der Sicherheitsstandards auf der Baustelle</li><li>Du übernimmst die Termin-, Personal- und Inventareinsatzplanung</li><li>Du organisierst die Baustelle und koordinierst die Bauabläufe</li><li>Du erstellst Materialberechnungen und kümmerst dich um die Bestellungen </li></ul> <ul><li>Du hast eine Ausbildung im Bauwesen sowie idealerweise eine Weiterbildung zum Werkpolier (m/w/d) oder zum Geprüften Polier (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen oder verfügst über eine vergleichbare Ausbildung</li><li>Du hast idealerweise Berufserfahrung als Polier (m/w/d)</li><li>Team- und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Umsicht, Flexibilität und optional je nach Standort Reisebereitschaft</li><li>Spaß an selbstständiger und eigenverantwortlicher Arbeit </li></ul>

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