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WIR BILDEN DICH AUS – AM STAMMSITZ IN SCHWABSOIEN!
Starte deine berufliche Zukunft in der Eirenschmalz Unternehmensgruppe und entscheide dich für eine Ausbildung mit Perspektive. Wir legen den Grundstein für deine sichere Zukunft – fachlich wie persönlich.
Unsere Ausbildungsberufe am Standort Schwabsoien:
<ul>
<li>Industriemechaniker (m/w/d)</li>
<li>Industriekaufmann (m/w/d)</li>
<li>Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)</li>
<li>Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)</li>
</ul>
Warum eine Ausbildung bei Eirenschmalz?
Nachhaltige Zukunftssicherung: Die Ausbildung ist ein zentraler Bestandteil unseres Unternehmens und ein wichtiger Pfeiler für die langfristige Fachkräftesicherung.
Abwechslungsreiche Praxiserfahrung: Unsere technischen Auszubildenden (z. B. Industriemechaniker m/w/d) durchlaufen verschiedene Bereiche der Unternehmensgruppe und erhalten so ein breit gefächertes Fachwissen über alle eingesetzten Technologien.
Breites Einsatzgebiet in der Logistik: Fachkräfte für Lagerlogistik (m/w/d) werden bei uns zu echten Allroundern – von Warenannahme über Materialfluss bis Versand.
Persönlichkeitsentwicklung inklusive: Wir fördern nicht nur deine fachlichen Fähigkeiten, sondern auch soziale Kompetenz und Teamgeist – ganz im Sinne unseres Leitbildes.
Sichere Perspektive: Nach deiner Ausbildung übernimmst du ein eigenes, verantwortungsvolles Aufgabengebiet und wächst Schritt für Schritt in anspruchsvollere Tätigkeiten hinein.
Bereit für deinen Weg bei uns?
Mehr Infos findest du unter: <a href="https://www.eirenschmalz.de/" target="_blank"> eirenschmalz.de</a>
Bewirb dich jetzt und werde Teil eines starken Teams!

Ausbildung Industriekaufmann (m/w/d)

Ausbildung Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d)

Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

Erzieherin (m/w/d) als stellvertretende Leitung für Kita "Maria, Rosenkranzkönigin" Schretzheim in Teilzeit (30 Std./Woche), unbefristet
Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Die Kita „Maria, Rosenkranzkönigin" in Schretzheim sucht eine Erzieherin als&nbsp;stellvertretende Leitung (m/w/d) in Teilzeit (30 Std./Woche), das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
Auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem kleinen, familiären Team? Unsere Kita in Schretzheim bietet genau das – und noch viel mehr! Wir betreuen mit viel Herz und Engagement zwei Gruppen von Kindern im Alter von 2,6 Jahren bis zum Schuleintritt. Bei uns steht der situationsorientierte Ansatz im Mittelpunkt: Wir fördern die Kinder, indem wir ihre Lebenswelt, Erfahrungen und Interessen in unsere pädagogische Arbeit einfließen lassen. So schaffen wir gemeinsam mit den Kindern Lern- und Bildungsräume, in denen sie sich aktiv einbringen können.
Unsere Einrichtung liegt in ruhiger, ländlicher Umgebung direkt an der Egau – der perfekte Ort für Kinder, um sich frei zu entfalten. In enger Vernetzung mit den örtlichen Vereinen leben wir christliche Werte, die unser tägliches Handeln prägen. In unserem kleinen, aber starken Team schätzen wir besonders die gute Zusammenarbeit, kurze Nachmittage (bis 14:30 Uhr) und die Möglichkeit, nach eigenen Ressourcen zu arbeiten.
Für uns ist es wichtig, dass sich unsere Mitarbeiter/innen wohlfühlen und sich als Teil einer stabilen Gemeinschaft erleben. Diese positive Atmosphäre kommt nicht nur den Kindern zugute, sondern auch den Eltern, die die langjährige Erfahrung und das familiäre Miteinander in unserer Einrichtung besonders schätzen.
Klingt super? Ist es auch!
Bitte informieren Sie sich im Folgenden über die Details.
Erzieherin (m/w/d) als stellvertretende Leitung für Kita "Maria, Rosenkranzkönigin" Schretzheim in Teilzeit (30 Std./Woche) unbefristet gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.

<ul>
<li>Übernahme der pädagogischen und administrativen Gesamtverantwortung bei Abwesenheit der Einrichtungsleitung</li>
<li>Pädagogische Leitungskompetenz</li>
<li>Personalführung</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Träger, Eltern und Elternbeiräten, Behörden</li>
<li>Teamarbeit</li>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder unter Berücksichtigung der Hauskonzeption</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
</ul>
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher oder einen gleichwertigen Abschluss</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li>
<li>Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Organisationsgeschick und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Kreativität und Ideenreichtum kombiniert mit Umsetzungsstärke</li>
<li>Den Willen, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln</li>
<li>Die Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, Entgelttabelle identisch TVöD SuE&nbsp;und Jahressonderzahlungen bei umfangreichen Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa</li>
<li>30 Tage Urlaub, zusätzlich 2 Regenerationstage und Option auf 2 Umwandlungstagen bei 5-Tage-Woche; Freistellung am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
<li>zentrale Verwaltung durch das Kita-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik-Leitungstätigkeit vor Ort</li>
<li>regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision</li>
</ul>
Kita-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166-9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Erzieherin (m/w/d) als stellvertretende Leitung für Kita "Maria, Rosenkranzkönigin" Schretzheim in Teilzeit (30 Std./Woche), unbefristet                                

Erzieherin (m/w/d) für Kita "St. Martin" Baar-Ebenhausen in Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Woche), unbefristet
Unterstützt durch das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg sucht die Kita "St. Martin" in Baar-Ebenhausen unbefristet&nbsp;in Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Woche) eine Erzieherin(m/w/d), die mit viel Freude und auf Basis christlicher Grundsätze in unserer Einrichtung tätig sein möchte.
Eine gute Beziehung ist das A und O. Darum setzen wir in der Krippen- und den drei Kindergartengruppen unserer Kita auf das Prinzip des positiven Beziehungslernens. Und deshalb achten wir auch sehr auf die gute Stimmung im Team. Wir arbeiten seit Jahren eng zusammen und haben kaum Fluktuation. In dieser Atmosphäre des Wohlfühlens vermitteln wir den Kindern den Spaß am Lernen – mit Erfolg! Das wird uns immer wieder von Eltern und Schule bestätigt. Außerdem allseits geschätzt: unser riesengroßer Garten.
Klingt großartig? Ist es auch!
Bitte informieren Sie sich nachfolgend über die Details.
Erzieherin (m/w/d) für Kita "St. Martin" Baar-Ebenhausen in Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Woche) unbefristet gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u. a.:

<ul>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>an unserem Konzept orientierte Bildung, Erziehung und Betreuung der Kinder</li>
<li>Planung, Organisation und Durchführung von pädagogischen Angeboten und Projekten</li>
<li>Beobachtung und Dokumentation</li>
<li>Zusammenarbeit mit den Eltern</li>
<li>aktive Teilhabe am Leben der Pfarrgemeinde</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zur&nbsp;Erzieherin (m/w/d) oder einen gleichwertigen Abschluss</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern</li>
<li>Motivation und Engagement sowie eine große Portion Empathie</li>
<li>freundliches und offenes Wesen</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Offenheit für verschiedenste pädagogische Konzepte</li>
<li>Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, ähnlich TVöD und Jahressonderzahlungen</li>
<li>unbefristete Anstellung</li>
<li>umfangreiche Sozialleistungen&nbsp;(Beihilfeversicherung Krankheitskosten, betriebliche Altersvorsorge, VWL, trägerunabhängiger Kinderbetreuungszuschuss)</li>
<li>30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>top ausgebildete Kita-Leitung mit Führungskräfte-Weiterbildung</li>
<li>die Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
<li>regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>versierte Vorgesetzte und kompetente Ansprechpartner*innen</li>
<li>angemessene Vorbereitungszeiten</li>
<li>Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision</li>
</ul>
Kita-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166 9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Erzieherin (m/w/d) für Kita "St. Martin" Baar-Ebenhausen in Teil- oder Vollzeit (35-39 Std./Woche), unbefristet                                

Einrichtungsleitung (m/w/d) für Kita "St. Martin" Baar-Ebenhausen in Vollzeit (39 Std./Woche), unbefristet
Sie träumen von einer Stelle, wo man sich mit einem Lächeln begrüßt und wertgeschätzt wird? Das trifft sich gut: Der&nbsp;Kindergarten&nbsp;„St. Martin“ in Baar-Ebenhausen sucht eine Einrichtungsleitung (m/w/d) in unbefristeter Anstellung in Vollzeit (39 Std./Woche), das Kita-Zentrum St. Simpert der Diözese Augsburg unterstützt uns hierbei.
Eine gute Beziehung ist das A und O. Darum setzen wir in der Krippen- und den drei Kindergartengruppen unserer Kita auf das Prinzip des positiven Beziehungslernens. Und deshalb achten wir auch sehr auf die gute Stimmung im Team. Wir arbeiten seit Jahren eng zusammen und haben kaum Fluktuation. In dieser Atmosphäre des Wohlfühlens vermitteln wir den Kindern den Spaß am Lernen – mit Erfolg! Das wird uns immer wieder von Eltern und Schule bestätigt. Außerdem allseits geschätzt: unser riesengroßer Garten.
Klingt großartig? Ist es auch!
Bitte informieren Sie sich nachfolgend über die Details.
Einrichtungsleitung (m/w/d) für Kita "St. Martin" in Baar-Ebenhausen in Vollzeit (39 Std./Woche) unbefristet gesucht!
Zu Ihren Aufgaben gehört u.a.:

<ul>
<li>Schaffen einer liebevollen und wertschätzenden Umgebung für die Kinder unseres Hauses</li>
<li>pädagogische Leitungskompetenz</li>
<li>Personalführung</li>
<li>Zusammenarbeit mit dem Träger</li>
<li>Zusammenarbeit mit Eltern und Elternbeiräten</li>
<li>Zusammenarbeit mit Behörden</li>
<li>Teamarbeit</li>
</ul>
Das bringen Sie mit:
<ul>
<li>abgeschlossene Ausbildung zur Erzieherin (m/w/d)&nbsp;oder&nbsp;gleichwertiger Abschluss</li>
<li>Freude an der Arbeit mit Kindern und ihren Bezugspersonen</li>
<li>Motivation und Engagement</li>
<li>Kommunikations- und Teamfähigkeit</li>
<li>Kreativität und Empathie</li>
<li>selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Bereitschaft, auf Basis christlicher Grundsätze zu arbeiten</li>
</ul>
Das bieten wir Ihnen:
<ul>
<li>attraktive Vergütung nach ABD, Entgelttabelle identisch TVöD SuE&nbsp;und Jahressonderzahlungen bei umfangreichen Sozialleistungen, Beihilfeversicherung, betrieblicher Altersvorsorge sowie Kinderbetreuungszuschuss für jede Krippe/KiGa</li>
<li>30 Tage Urlaub, Option auf 2 Umwandlungstage, zusätzlich 2 Regenerationstage bei 4-/5-Tage-Woche; frei am 24./31.12. sowie verkürzte Arbeitszeiten am Faschingsdienstag/Gründonnerstag</li>
<li>zentrale Verwaltung durch das KiTA-Zentrum schafft Freiraum für individuelle Pädagogik-Leitungstätigkeit vor Ort</li>
<li>Besuch unserer Leitungsakademie, inkl. professionelle Einzelcoachings, zur Optimierung der Führungs-Kompetenz</li>
<li>Kooperationen mit optimal vernetzten Kitas der Region</li>
<li>umfassendes Onboarding-Programm, unterschiedliche Info-Veranstaltungen im KiTA-Zentrum inkl. Kennenlernen aller Fach-Ansprechpartner*innen</li>
<li>großer, vernetzter Kita-Verbund: stetige Weitergabe von Best Practice Erfahrungen durch Gebietsbeauftragte sowie bei Leitungs- und Regionaltreffen</li>
<li>Zugriff auf eigenes Weiterbildungsbudget, zum freien Einsatz für alle Mitarbeitenden in der Kita</li>
<li>KiTA-Zentrum St. Simpert initiiert die Personalsuche, Sie treffen die Personalentscheidungen</li>
<li>Möglichkeit, in offenen und wertschätzenden Teams vertrauensvoll und partnerschaftlich zum Wohle der Kinder und ihrer Familien arbeiten zu können</li>
<li>regelmäßige Teamsitzungen und jährliche Teamtage zur gemeinsamen Planung und Ausrichtung der pädagogischen Arbeit</li>
<li>Fortbildung, pädagogische Fachberatung und Supervision</li>
</ul>
KiTA-Zentrum St. Simpert
Poststelle Personalbetreuung,
Fronhof 4 | 86152 Augsburg
0821 3166-9010
<a href="mailto:kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de" target="_blank">kita-zentrum-personalbetreuung@bistum-augsburg.de</a>


                                    Einrichtungsleitung (m/w/d)  für Kita "St. Martin" Baar-Ebenhausen in Vollzeit (39 Std./Woche), unbefristet                                

Zur Verstärkung unseres engagierten Teams sucht die Kolping Akademie in Dillingen ab 12.01.2026 einen Jobcoach (m/w/d) mit 25 Stunden pro Woche für Maßnahmen zur Eingliederung von Teilnehmenden mit Migrationshintergrund in den Arbeitsmarkt.&nbsp; &nbsp;
Bei der Kolping Akademie steht der Mensch im Mittelpunkt. &nbsp;Wir verstehen, begleiten, fördern und bilden Menschen. Einfühlsam und mit Blick für die Zukunft.
Ihre Aufgaben
Als Jobcoach (m/w/d) unterstützen Sie arbeitssuchende Migrantinnen und Migranten bei der langfristigen Eingliederung in den Arbeitsmarkt. Sie gestalten die Maßnahme in einer Kombination aus Gruppenangeboten und -coachings.&nbsp;
<ul>
<li>Ressourcenaktivierung, Förderung vorhandener Kompetenzen</li>
<li>Entwicklung von Engagement und Motivation</li>
<li>Motivierung zur Qualifizierung für alternative Stellenprofile und zur Kompetenzerweiterung</li>
<li>Hilfestellung zur Beseitigung individueller Hemmnisse</li>
<li>Bewerbungscoaching und Unterstützung der Eigenbemühungen</li>
<li>Aufzeigen individueller Recherchemöglichkeiten</li>
<li>Analyse und Aufarbeitung der Bewerberprofile</li>
<li>Bewerbungsstrategien auf die individuelle und regionale Situation abstimmen</li>
<li>Training eines marktadäquaten Bewerbungs- und Vorstellungsverhaltens</li>
<li>Unterstützung bei der beruflichen Sprachförderung</li>
</ul>
Gemeinsam mit Ihren Kund/innen analysieren Sie die persönliche und berufliche Situation und erarbeiten Strategien zum erfolgreichen Wiedereinstieg in den Arbeitsmarkt. Sie assistieren bei der Erstellung von Bewerbungsunterlagen, geben Hilfestellung bei der Stellensuche und der Vorbereitung auf Vorstellungsgespräche und vieles mehr.
Ihre Qualifikationen
<ul>
<li>Anerkannter Berufs- oder Studienabschluss</li>
<li>Berufserfahrung im Coaching von Arbeitssuchenden</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Wort und Schrift</li>
<li>Toleranz gegenüber unterschiedlichen Lebensentwürfen</li>
<li>Fähigkeit Ihren Kundinnen und Kunden auf Augenhöhe zu begegnen</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>Ein vielseitiger, abwechslungsreicher und interessanter Tätigkeitsbereich</li>
<li>Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Die Möglichkeit zur selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeit in einem angenehmen Betriebsklima</li>
</ul>
Das erwartet Sie
Aus unseren Wurzeln heraus liegen uns eine werteorientierte Einstellung und ein soziales wie konstruktives Miteinander besonders am Herzen. Wir bieten Ihnen daher
<ul>
<li>Eine sehr gute Einarbeitung</li>
<li>ein motiviertes Team</li>
<li>ein angenehmes Arbeitsumfeld mit spannenden Herausforderungen</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.

Jobcoach (m/w/d)

<a href="https://www.genusswelt-zimmermann.de/karriere/alle" target="_blank">Zurück zur Übersicht</a>
 							Berufseinsteiger,Berufserfahrene 						
 					Einleitungstext
Die Genusswelt Zimmermann ist ein mittelständisches Traditionsunternehmen der Lebensmittelindustrie und gehört zu den national distribuierten Markenartiklern Deutschlands. Im bayerischen Thannhausen produzieren wir Lebensmittel in Spitzenqualität: hochwertige Wurstwaren, Schinken, bayerische Schmankerl, Eintöpfe, schwäbische und italienische Pasta sowie ein umfangreiches und beliebtes Bio-Sortiment.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als motivierten und engagierten Mitarbeiter.&nbsp;
Das bringen Sie mit
<ul>
<li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Lebensmittelbereich gegebenenfalls mit einer Weiterbildung zum Techniker/Meister oder Ihr Studium mit Fokus auf Lebensmittel erfolgreich absolviert.</li>
<li>Damit können Sie bei uns punkten: mit einer mehrjährigen Berufserfahrung in der Lebensmittelindustrie (QS und/oder QM).</li>
<li>Persönlich sind Sie kommunikationsstark und werden überall als engagierter Teamplayer geschätzt.</li>
</ul>
Das sind Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Verantwortungsbewusst überwachen Sie die Aufzeichnungen der Produktion, die sorgfältige Einhaltung der Betriebshygiene sowie die CCP'S und HACCP's.</li>
<li>In unserem Labor nehmen Sie chemische, physikalische und bakteriologische Untersuchungen vor.</li>
<li>Sie unterstützen unser QM-Team dabei, lebensmittelrechtliche Anforderungen, Zertifizierungsrichtlinien und Kundenanforderungen umzusetzen.</li>
<li>Zudem unterstützen Sie bei Audits und übernehmen auch gerne spannende Aufgaben im Bereich Qualitätsmanagement&nbsp;</li>
</ul>
Gestalten Sie unsere Erfolgsgeschichte mit!
Mit flacher Hierarchie, gutem Betriebsklima und offener Kommunikation wollen wir die Erfolgsgeschichte der Genusswelt Zimmermann weiterschreiben. Und Sie können uns dabei mit eigenen Ideen und dem nötigen Teamgeist unterstützen!
Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen, das flexible Arbeitszeitmodelle, gute Entwicklungsmöglichkeiten und betriebliche Altersversorgung bietet? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Verdienstvorstellung.
<a href="https://career55.sapsf.eu/careers?company=ehrmanngmb&amp;career_job_req_id=641&amp;career_ns=job_application&amp;lang=de_DE" target="_blank">Jetzt bewerben</a>

Mitarbeiter Qualitätssicherung (m/w/d)

Dies wird zu deinem Ausbildungsalltag:
<ul>
<li>Du erhältst eine Grundausbildung in den Bereichen Metall, Hydraulik und Pneumatik</li>
<li>Du wirkst am Design von Verpackungen mit und erlebst wie diese in der Produktion erstellt werden</li>
<li>Du erlernst vielseitige Produktionstechnologien und wendest diese in der Produktion an</li>
<li>Du erlernst ein Verständnis für hohe Qualität, damit unsere Kunden zufrieden sind</li>
<li>Durch deine Ausbildung entwickelst du dich zu einem Experten in der Produktion der KOLB Group</li>
</ul>
Einsatzgebiete:&nbsp;Stanz-, Klebe- und Druckmaschinen, Wellpappe-Erzeugungsanlage, Qualitätssicherung, Verpackungsentwicklung
Idealerweise bringst du folgende Voraussetzungen mit:
<ul>
<li>Du strebst den Mittleren Bildungsabschluss oder einen guten Qualifizierten Mittel- bzw. Hauptschulabschluss an?</li>
<li>Der Mathematik Unterricht macht dir Spaß und du rechnest gerne? </li>
<li>Du hast Freude daran, mit deinen Händen zu arbeiten und hast ein technisches Verständnis?</li>
<li>Du kannst flexibel und schnell Handeln?</li>
<li>Du hast ein Räumliches Vorstellungsvermögen?</li>
<li>Du bist kein Einzelkämpfer und arbeitest sehr gerne im Team?&nbsp;</li>
</ul>
Dann bist DU bei uns genau richtig! &nbsp;
Ansprechperson:&nbsp;
Lena Wiesmüller
Tel.: 08331 975-648
E-Mail: <a href="mailto:info@kolb-wellpappe.com" target="_blank">info@kolb-wellpappe.com</a> &nbsp;

Ausbildung Packmitteltechnologe/-in (m/w/d)

Arbeiten bei der Stadt - werden Sie Teil des #TeamAugsburg!
Wir sichern nachhaltig die ökologische, soziale, wirtschaftliche und kulturelle Zukunftsfähigkeit der Stadt Augsburg. Täglich engagieren sich mehr als 7.500 Beschäftigte in verschiedensten Bereichen für unsere über 300.000 Bürgerinnen und Bürger.
Unser Stellenangebot
 Mitarbeiterin/Mitarbeiter (m/w/d) für den städtischen Ordnungsdienst im Außendienst für die Nachtschicht
 Ordnungsamt
Referenznummer: 
 32002240, 32002340, 32002510, 32002530_9
 
Veröffentlichung:
 20.11.2025
 
Stellenbewertung:
 Entgeltgruppe 7 TVöD, BesGr. A 6-7 BayBesO
 
Gehaltsrahmen (TVöD-VKA):
ca. 41.171-46.016 € /Jahr (brutto, Vollzeit) u.a. abhängig von Berufserfahrung, ggf. zzgl. möglicher Zulagen/Zuschläge
Weitere Infos:
<ul>
Im Tarifbeschäftigtenverhältnis erfolgt eine Vergütung nach TVöD-VKA vorbehaltlich der Erfüllung der persönlichen Eingruppierungsvoraussetzungen.
Im Beamtenverhältnis erfolgt eine Besoldung nach der BayBesO vorbehaltlich der Erfüllung der beamten- und haushaltsrechtlichen Voraussetzungen.
Die Stellenbesetzung ist mit sich ergänzenden Teilzeitkräften möglich.
</ul>
Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Kontrollen im Stadtgebiet zur Einhaltung der städtischen Satzungen und Verordnungen sowie der Straßenverkehrsordnung</li>
<li>Ahndung von Ordnungswidrigkeiten</li>
<li>Einzelanweisungen gegenüber Bürgern bei Rechtsverstößen</li>
<li>Festsetzung von Verwarnungsgeldern</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit den Polizeikräften</li>
<li>Erstellen von Berichten und Stellungnahmen</li>
</ul>
Voraussetzungen:
<ul>
<li>Erfolgreiche Abschlussprüfung als Verwaltungsfachangestellte/Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder Fachprüfung I bzw. Qualifikationsprüfung für die 2. Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit mit der Bereitschaft den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung, Fachrichtung Kommunaler Außendienst, baldmöglichst berufsbegleitend zu absolvieren</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
<li>Volle Eignung für den Außen- und Schichtdienst</li>
</ul>
Bei Bewerbungen mit einer abgeschlossenen dreijährigen Berufsausbildung als Fachkraft für Schutz und Sicherheit und der Bereitschaft den fachbezogenen Zertifikatslehrgang Verwaltung zu absolvieren erfolgt die Eingruppierung zunächst unter Vorbehalt in der Entgeltgruppe 7 TVöD. Nach erfolgreicher Absolvierung eines ca. 3-monatigen Ausbildungsprogrammes und erfolgreich abgelegter interner Prüfung innerhalb eines Jahres bleibt die Eingruppierung in der Entgeltstufe 7 TVöD bestehen.
Wünschenswert:
<ul>
<li>Fundierte Kenntnisse im Stadt-, Ordnungswidrigkeiten- und Straßenverkehrsrecht</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li>Gute EDV-Kenntnisse</li>
<li>Erfahrungen im Sicherheitsbereich</li>
<li>Durchsetzungsfähigkeit</li>
<li>Belastbarkeit</li>
<li>Zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>Förderung der Vereinbarkeit von Karriere und Familie</li>
<li>Eine attraktive betriebliche Altersvorsorge für Tarifbeschäftigte</li>
<li>Vergünstigte Abonnements im AVV-Verbundraum/beim Deutschland-Ticket mit Fahrtkostenzuschuss</li>
<li>Fahrradleasing per Gehaltsumwandlung</li>
<li>Einen krisensicheren Arbeitsplatz</li>
<li>Eine Position mit Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, aktiv Einfluss zu nehmen</li>
<li>Eine sinnerfüllte und wertgeschätzte Arbeit in einem unterstützenden Umfeld, das Ihre Leistungen anerkennt und würdigt</li>
<li>ggf. Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li>
</ul>
Rechtliche Informationen

 Wenn Sie die Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung.&nbsp;Bitte bewerben Sie 
 sich mit einem Bewerbungsschreiben, tabellarischen Lebenslauf, Berufs- bzw. Studienabschlüssen und 
 qualifizierten Arbeitszeugnissen.
Weitere Infos:
<ul>
Verbeamtete Bewerbende werden gebeten, die letzte Ernennungsurkunde und die letzte Beurteilung beizufügen. Bitte beachten Sie, dass wir unsere Stellen nur nach Eignung, Leistung und Befähigung besetzen; wir können Sie daher im weiteren Verfahren nur dann berücksichtigen, wenn sie uns Nachweise hierüber vorlegen.
Eine Berücksichtigung von der Ausbildungs- und Prüfungspflicht befreiter Tarifbeschäftigter gem. Vorbemerkung Nr. 7 Abs. 5 Buchst. a) der Entgeltordnung zum TVöD oder gem. § 29a Abs. 7 TVÜ-VKA ist bei fachlicher und persönlicher Eignung grundsätzlich möglich.
Ausländische Berufsabschlüsse können nur berücksichtigt werden, wenn Sie einen Nachweis über die Gleichwertigkeit vorweisen können. Die hierfür zuständige Stelle können Sie über das Portal&nbsp;<a href="http://www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden" target="_blank">www.anerkennung-in-deutschland.de&nbsp;finden</a>.
Die Stadt Augsburg hat sich verpflichtet, ihre Aufgaben aus dem SGB IX und dem Bayerischen Gleichstellungsgesetz bei Stellenbesetzungen in besonderem Maße zu erfüllen.
</ul>

 Bitte bewerben Sie sich
 bis spätestens 10.12.2025 online.
 
Kontakt:
Frau Hackl, Tel.: 0821 324-2304 (bei Fragen zur Bewerbung)
Herr Port, Tel.: 0821 324-9227 (bei fachlichen Fragen)

 Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangenen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.

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