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<a href="https://www.binder-connector.com/de/" target="_blank"></a> MITDENKER • ANPACKER • TEAMPLAYER Zur Verstärkung unseres Vertriebs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen VERTRIEBSMITARBEITER IM AUSSENDIENST (m/w/d) im Verkaufsgebiet Bayern IHRE AUFGABEN - interessant und abwechs­lungsreich <ul><li>Als Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d) betreuen Sie Kunden in Ihrem zugewiesenen Verkaufsgebiet.</li> <li>Sie besuchen unsere Kunden und Distributoren regelmäßig.</li> <li>Durch Ihr Know-how stellen Sie neue Produkte vor und sind für deren Markteinführung zuständig.</li> <li>Sie überwachen die Umsatzentwicklung unserer Kunden.</li> <li>Die Gewinnung von Neukunden und die Beobachtung der Marktbegleiter runden Ihr Aufgabengebiet ab.</li> </ul> IHRE QUALIFIKATIONEN - fachlich und persönlich <ul><li>Sie haben ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation.</li> <li>Erste Berufserfahrungen im Vertrieb sind von Vorteil.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus.</li> <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office und SAP.</li> <li>Idealerweise sind Sie im genannten Verkaufsgebiet ansässig.</li> <li>Sie zeigen eine hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein.</li> <li>Eine zielgerichtete, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise setzen wir voraus.</li> </ul> binder als Arbeitgeber binder ist ein von traditionellen Werten geprägtes Familien­unternehmen und einer der führenden Spezialisten für Rundsteckverbinder mit Hauptsitz in Neckarsulm. Seit 1960 steht binder für höchste Qualität. Zur binder Gruppe zählen das binder Headquarter, neun Vertriebsnieder­las­sungen, sieben Produktionsstätten, zwei Systemdienst­leister sowie ein Innovations- und Technologiezentrum. Kommunikation auf Augenhöhe, Offenheit und Ehrlichkeit im Umgang miteinander sind Qualitäten, welche bei binder täglich gelebt werden. Wir bieten attraktive Arbeitsplätze, herausragende Beschäftigungsbedingungen und haben im­mer das passende Angebot für Ihre persönliche Weiter­entwicklung. Fördern und fordern - unser Credo, um stetig einen Schritt voraus zu sein, unser Potenzial auszuschöpfen und aus unseren Mitarbeitern Höchstleistungen herauszukitzeln. Was wir bieten Inhabergeführtes Unternehmen und flache Hierarchien Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeits­zeitmodelle für beste Work-Life-Balance Moderne Arbeitsplatzgestaltung und mobile Arbeit Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Personal Trainer Betriebliche Altersvorsorge und weitere steuerfreie Vorteile Familiäre Atmosphäre, Wert­schätzung und Vertrauen Interne Personalent­wick­lung und attrak­tive Weiterbildungs­möglichkeiten Sichere Arbeitsplätze in einem expan­dier­enden Unternehmen Anerkannter Aus­bildungsbetrieb der IHK und Dualer Partner der DHBW Verschiedene Mitarbeiterevents Interessiert? Dann senden Sie Ihre schriftliche Bewerbung, bestehend aus Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen per E-Mail mit maximaler Größe von 10 MB an <a href="mailto:bewerbung@binder-connector.de" target="_blank">bewerbung@binder-connector.de</a>. <a href="mailto:bewerbung@binder-connector.de" target="_blank"> Hier bewerben!</a> Auszeichnungen und Siegel binder - ein Familienunternehmen. Franz Binder GmbH &amp; Co. Elektrische Bauelemente KG Rötelstraße 27 | 74172 Neckarsulm | Tel. +49 (0) 7132 325-0 <a href="http://www.binder-connector.de" target="_blank">www.binder-connector.de</a>

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst (m/w/d)

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie im Rahmen einer Sachgrundbefristung - befristet bis 31.08.2027 - in Vollzeit für unsere Servicestation in Aachen als: Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Ausgabe, Rücknahme und Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter</li> <li>Beratung der Kundinnen/Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung</li> <li>Durchführung der notwendigen Bestandsbuchungen im Warenwirtschaftssystem</li> <li>Entladung von LKW, Warenannahme, Einlagerung und Rückversand</li> <li>Unterstützung bei Inventuren und weiteren Sonderaufgaben</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung wünschenswert, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung, z.B. im Einzelhandel oder Warenlager</li> <li>EDV-Kenntnisse (MS Office, Warenwirtschaft)</li> <li>Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Lebenslauf, Kündigungs­frist, Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, letzten beiden Arbeitszeugnissen sowie Abschlusszeugnis (höchsten Abschlusses) im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik (w/m/d) Aachen", ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungwest@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-467 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungwest@bwbm.de" target="_blank">bewerbungwest@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Mitarbeiter (w/m/d) Service und Logistik

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie - befristet bis zum 30.04.2027 sowie befristet bis zum 30.10.2026 - in Vollzeit für unsere Servicestation sowie unseren Shop in München als: Schneider / Näher (w/m/d) Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse, inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. Über unsere Shops erfolgt die Versorgung der Offiziere und Unteroffiziere mit Dienst­kleidung und Zubehör, sowie Sportbekleidung. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Maßanpassungen und spezielle Änderungs­arbeiten</li> <li>Maßnehmen und Abstecken der Bekleidung</li> <li>Änderungs- und Schneiderarbeiten</li> <li>Beratung und Bedienung der Kundinnen/Kunden</li> <li>Unterstützung bei Inventuren und weiteren Sonderaufgaben</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Schneider oder mehrjährige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Uniform- und Tuchbekleidung sind wünschenswert</li> <li>PC-Kenntnisse</li> <li>Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Schneider/Näher (w/m/d) München", Ihrer Kün­digungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">bewerbungsued@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Schneider / Näher (w/m/d)

<a href="https://www.dico-drinks.com/" target="_blank"></a> Bei uns dreht sich alles rund um die Getränkeabfüllung in Dosen! Lust auf erfrischende Perspektiven? Komm zu uns! Bei der DICO Drinks GmbH leben wir unsere Leidenschaft für Erfrischungsgetränke und befüllen Getränkedosen in allen Größen­ordnungen. Du willst deinen beruflichen Wissensdurst als Teil unseres starken, kollegialen und verlässlichen Teams löschen? Dann los! Offene Kommunikation und Beteiligung an Entschei­dungs­prozessen sind für uns keine leere Ver­packung, sondern ein echtes Versprechen. Pfand drauf! Werde Teil unserer erfrischenden Unternehmenskultur als Produktionsplaner (m/w/d) Zu deinen Aufgaben gehört: <ul><li>Erstellung und Steuerung der Produktionspläne für die Abfüllung von Getränkedosen</li> <li>Koordination der Produktionsabläufe und Sicherstellung termingerechter Fertigstellung</li> <li>Abstimmung mit Einkauf, Logistik und Produktion, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten</li> <li>Überwachung der Materialbestände und Bedarfsermittlung</li> <li>Analyse von Produktionsdaten und Unterstützung bei Prozessoptimierungen vorhandener Kapazitäten</li> </ul> Das bringst du mit: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik, Produktion oder alternativ ein Studium der BWL/Logistik</li> <li>Mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Produktionsplanung, in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise in der Getränke- oder Verpackungsindustrie</li> <li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen (idealerweise CSB) und MS Office</li> <li>gute Englischkenntnisse</li> <li>Hohe Belastbarkeit und Einsatzbereitschaft in Situationen mit hohem Arbeitsaufkommen</li> <li>Organisationstalent, analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeit</li> <li>Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein</li> </ul> Deine Vorteile: <ul><li>13 Bruttomonatsentgelte</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Aus- und Weiterbildung</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Corporate benefits</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich</li> </ul> Hört sich gut an? <a href="https://jobs.dico-drinks.com/de/jobs/44/apply" target="_blank">Hier bewerben!</a> Viktoria Marquitan Personalreferentin Tel: +49 2433 98180 DICO Drinks GmbH | Porschestrasse 4 | D-41836 Hückelhoven | Germany

Produktionsplaner (m/w/d)

<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a> Das Leben ist anders. Wir auch. Heilerzieher *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft im ambulanten Dienst in Altona Über uns Empowerment, Inklusion, Teilhabe und Teilgabe sind die Leitwerte Ihrer Arbeit? Personenzentrierung ist ein selbstverständlicher Grundsatz Ihres Wirkens? Sie fühlen sich dem Stadtteil Altona verbunden? Dann sind Sie in unserem ambulanten Team genau richtig! Unsere Ambulanten Dienste Altona erbringen derzeit für rund 60 Leistungsnehmer*innen Leistungen im Rahmen der Eingliederungshilfe. Die Assistenzangebote werden in der eigenen Häuslichkeit sowie im Sozialraum erbracht. In den Ambulanten Diensten Altona begegnet Ihnen ein erfahrenes, fachlich kompetentes und motiviertes Team. Die Anbindungen an den öffentlichen Nahverkehr sowie die infrastrukturelle Situation vor Ort sind sehr gut. Ihre Aufgaben <ul><li>Sie führen die Assistenzplanung durch und organisieren darauf aufbauend im Team personenzentrierte, sozialräumliche Assistenzleistungen für Menschen mit Behinderung und Menschen mit seelischen und psychischen Erkrankungen (ASP)</li> <li>Sie bieten Assistenz bei inner- und außerhäuslichen Tätigkeiten, z.B. Unterstützung im Haushalt, gemeinsam Einkaufen, Begleitung bei der Alltags- und Freizeitgestaltung</li> <li>Sie erstellen mit den Klient*innen die jährlichen Sozial- und Verlaufsberichte</li> <li>Sie planen gemeinsam mit uns Ihren individuellen Dienstplan für die Assistenzleistung vor Ort</li> </ul>Ihr Profil <ul><li>Qualifizierte Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in (m/w/d) oder vergleichbare pädagogische Qualifikation idealerweise mit Berufserfahrung in der Eingliederungshilfe (SGB IX)</li> <li>Eindeutige Positionierung in Richtung Empowerment und Inklusion</li> <li>Offene und klare Kommunikation, gerne mit Fachkenntnissen, u.a. zu psychischen Erkrankungen</li> <li>Strukturierte, eigenverantwortliche und reflektierte Arbeitsweise</li> <li>Hohe Motivation zur Teamarbeit, Kreativität und Spontanität in der Alltagsgestaltung</li> <li>Bereitschaft an mehreren Tagen in der Woche auch in den frühen Abendstunden zu arbeiten</li> <li>Wertschätzung und Einfühlungsvermögen für die Bedürfnisse der Klient*innen</li> <li>Einen ressourcenorientierten Blick auf die Fähig- und Fertigkeiten unserer Klient*innen</li> </ul>Wir bieten Ihnen <ul><li>Attraktive Vergütung nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie)</li> <li>Flexible Einsatzmöglichkeiten, diverse Arbeitszeiten und -orte möglich, je nach aktuellem Bedarf und Absprache</li> <li>Kooperative Führung - Wir freuen uns auf Ihre Ideen und Vorschläge zur Weiterentwicklung unserer Arbeit!</li> <li>Unsere Grundlage - Begeisterung für Personenzentrierung und sozialräumliche Assistenz</li> <li>Vielfältige Aufgaben - jeder Tag bringt Abwechslung</li> <li>Diensthandy und Zugang zu unseren PC-Arbeitsplätzen an unterschiedlichen Standorten</li> <li>Fort- und Weiterbildung - Internes Fortbildungsprogramm, kollegiale Beratung und Supervison</li> <li>Ihre persönliche Entwicklung - Vielfältige Karriereoptionen und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmensverbund</li> </ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort oder später Befristung: Unbefristet Arbeitszeit: 25 - 39 Stunden/ Woche Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet gerne: Corinna Scheid Assistenzteamleitung Telefon: 040 22 63 42 319 Mobil: 0173 28 12 850 <a href="https://karriere.alsterdorf.de/heilerzieher-in-erzieher-in-mwd-als-paedagogische-fachkraf-de-f1200.html?agid=34" target="_blank">Online bewerben</a> alsterdorf assistenz west gGmbH Kennziffer: 25-aaw-1200 / 1200 <a href="http://www.alsterdorf-assistenz-west.de" target="_blank">www.alsterdorf-assistenz-west.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a>

Heilerzieher *in, Erzieher *in (m/w/d) als pädagogische Fachkraft im ambulanten Dienst in Altona

<a href="#"></a> Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.200 Einwohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität. Für die Abteilung Bürgerbüro und Standesamt der Stadt Bad Soden am Taunus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen: SACHBEARBEITER/IN (m/w/d) im Bereich Bürgerbüro Wir bieten eine unbefristete Stelle in unserem modernen Bürgerbüro, das als zentrale Service- und Anlaufstelle den Bürgerinnen und Bürgern an 63 Stunden in der Woche zur Verfügung steht. Die Bürgerzufriedenheit wird maßgeblich durch unser hochmotiviertes und kundenfreundliches Team des Bürgerbüros mitgeprägt. Daher suchen wir eine Person, die mit Freude und Engagement den Dienstleistungsgedanken in den Mittelpunkt stellt. AUFGABEN <ul><li>Informations- und Bürgerservice</li> <li>Angelegenheiten des Einwohnermelde-, Pass-, Staatsangehörigkeits-, Namens-, Waffen-, Gewerbe- und Fischereirechts sowie des Personenstandswesens</li> <li>Fundbüro</li> <li>Umtausch von Führerscheinen</li> <li>Organisation und Durchführung von Briefwahlen</li> <li>Tätigkeit in einer an 63 Stunden geöffneten bürgerfreundlichen Servicestelle</li> </ul> IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene Verwaltungsausbildung</li> <li>Erfahrung im Bereich Einwohnermelde- und Passwesen</li> <li>Sicheres und freundliches Auftreten</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gute MS Office Anwenderkenntnisse (insbesondere Word und Excel)</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Bereitschaft, fachspezifische Softwareprogramme schnell zu erlernen</li> <li>Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung (Früh-, Tag- und Spätschicht, Samstag, Heiligabend, Silvester)</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus</li> <li>PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs-verbundes ohne Eigenbeteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Am Tag des Geburtstages Frei</li> <li>Kostenloses Wasser</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9 b TVöD</li> </ul> FRAGEN? Bei Fragen zu den Aufgaben und dem Profil wenden Sie sich bitte an die Abteilungsleiterin der Abteilung Bürgerbüro und Standesamt, Frau Cornelia Räuber, unter der Telefonnummer +49 6196 208-820. Für weitere Fragen steht Ihnen der Personalservice zur Verfügung: Telefon: +49 6196 208-113/-114 E-Mail: <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a> HINWEISE Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, jedoch muss gewährleistet sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Falls eine Schwerbehinderung vorliegt, bitten wir Sie, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise nach Art. 13 Absatz 1 DSGVO unter <a href="https://www.bad-soden.de/datenschutzbestimmungen/" target="_blank">https://www.bad-soden.de/datenschutzbestimmungen/</a> im Zusammenhang mit laufenden Bewerbungsverfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) ausschließlich per Mail und im PDF-Format (bitte möglichst gesammelt in einer Datei) bis zum 15.08.2025 an <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a>. Der Magistrat der Stadt Bad Soden am Taunus Königsteiner Straße 73 65812 Bad Soden am Taunus <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a> <a href="personalservice@stadt-bad-soden.de%20%20"> </a> <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>

Sachbearbeiter im Bereich Bürgerbüro (w/m/d)

<a href="#"></a> Die Stadt Bad Soden am Taunus mit rund 23.200 Einwohnern liegt in bester Lage am Südhang des Taunus inmitten der dynamischen Rhein-Main-Region und bietet eine hohe Wohn- und Lebensqualität. Für die Abteilung Sicherheit, Ordnung und Prävention der Stadt Bad Soden am Taunus ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle zu besetzen: ORDNUNGSPOLIZIST/IN (m/w/d) AUFGABEN <ul><li>Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs (insbesondere Geschwindigkeits-überwachungen mit mobilen und stationären Geräten)</li> <li>Einleitung und Bearbeitung von Ordnungswidrigkeitenverfahren</li> <li>Verkehrssicherung und -lenkung bei örtlichen Veranstaltungen (zum Beispiel Radrennen, Weintage, Sommernachtsfest)</li> <li>Örtliche Ermittlungen für die eigene Dienststelle und aufgrund von Fremdersuchen</li> <li>Durchführung von präventiven und gefahren-abwehrbehördlichen Maßnahmen</li> <li>Ermittlungen und Initiativkontrollen auf allen zugewiesenen Rechtsgebieten</li> <li>Überwachung des Einhaltens von Verordnungen und Satzungen der Stadt Bad Soden</li> <li>Kontrolle und Überwachung von Sondernutzungen und Arbeitsstellen im öffentlichen Verkehrsraum</li> <li>Unterstützung und Zusammenarbeit mit anderen Behörden </li> </ul> IHR PROFIL <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung sowie abgeschlossener Sonderlehrgang zum Hilfspolizeibeamten (w/m/d) oder abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (w/m/d) oder einen vergleichbaren Ausbildungsabschluss, jeweils verbunden mit</li> <li>der Bereitschaft, den Sonderlehrgang zeitnah nach der Einstellung zu absolvieren </li> <li>Bereitschaft, gesundheitliche Eignung und Fähigkeit zum Führen von Dienstfahrzeugen sowie zum dauerhaften Einsatz im Außen- und Schichtdienst (auch zum Dienst in den Abendstunden, an Wochenenden und Feiertagen)</li> <li>Bereitschaft zum Tragen einer Uniform mit Schutzweste, Führen von Waffen (Reizgasspray, Teleskopschlagstock) und zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li> <li>Physische sowie psychische Belastbarkeit zur Bewältigung von Stresssituationen (ggf. auch mit Eigengefährdung)</li> <li>Führerschein Klasse B (alt Klasse 3) </li> <li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit</li> <li>Gepflegtes Erscheinungsbild</li> <li>Fähigkeit und Bereitwilligkeit zur Teamarbeit</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit, insbesondere auch deeskalierend, Durchsetzungsvermögen</li> <li>Sicheres Anwenderwissen im Umgang mit den gängigen Datenverarbeitungsprogrammen, insbesondere MS-Office</li> </ul>UNSER ANGEBOT <ul><li>Überdurchschnittliche Bezahlung mit den üblichen Sozialleistungen, wie zum Beispiel Zusatzversorgung, Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li> <li>Weitere freiwillige Leistungen über die Regelungen des TVöD hinaus</li> <li>PremiumJobTicket des Rhein-Main-Verkehrs-Verbundes ohne Eigenbeteiligung durch die Mitarbeiter (m/w/d)</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Am Tag des Geburtstages frei</li> <li>Kostenloses Wasser</li> <li>Kostenlose Parkmöglichkeit</li> <li>Corporate Benefits</li> <li>Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 9 a TVöD</li> </ul> FRAGEN? Bei Fragen zu den Aufgaben und dem Profil wenden Sie sich bitte an die Abteilungsleiterin der Abteilung Sicherheit, Ordnung und Prävention, Frau Silja Ziener-Martin, unter der Telefonnummer +49 6196 208-180. Für weitere Fragen steht Ihnen der Personalservice zur Verfügung: Telefon: +49 6196 208-113/-114 E-Mail: <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a> HINWEISE Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, jedoch muss gewährleistet sein, dass die Stelle in vollem Umfang besetzt wird. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Falls eine Schwerbehinderung vorliegt, bitten wir Sie, den Bewerbungsunterlagen einen entsprechenden Nachweis beizufügen. Bitte beachten Sie unsere Datenschutzhinweise nach Art. 13 Absatz 1 DSGVO unter <a href="https://www.bad-soden.de/datenschutzbestimmungen/" target="_blank">https://www.bad-soden.de/datenschutzbestimmungen/</a> im Zusammenhang mit laufenden Bewerbungsverfahren. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich jetzt. Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse) ausschließlich per Mail und im PDF-Format (bitte möglichst gesammelt in einer Datei) bis zum 15.08.2025 an <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a> Der Magistrat der Stadt Bad Soden am Taunus Königsteiner Straße 73 65812 Bad Soden am Taunus <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">personalservice@stadt-bad-soden.de</a> <a href="personalservice@stadt-bad-soden.de%20%20"> </a> <a href="mailto:personalservice@stadt-bad-soden.de" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>

Ordnungspolizist (w/m/d)

Gebäudebetrieb &amp; Haustechnik Unsere Teams im Gebäudebetrieb und der Haustechnik sorgen dafür, dass alle technischen Anlagen reibungslos funktionieren und Gebäude optimal instand gehalten werden. Ob Wartung, Reparatur oder technisches Facility Management - wir gewährleisten eine sichere und effiziente Umgebung für Mitarbeiter, Kunden und Besucher. Sie haben technisches Geschick, eine lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude daran, Gebäude am Laufen zu halten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in der Elektrotechnik, mit bester Erreichbarkeit und einem attraktiven Arbeitsumfeld? Für unseren renommierten Kunden aus dem Bankensektor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) in Münster - JobID 23059 für den Betrieb eines hochwertigen Objekts im Herzen von Münster - mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV und einer Vergütung zwischen 3.300 und 4.000 ₠ brutto im Monat, je nach Qualifikation und Erfahrung. Darauf können Sie sich freuen: <ul><li>Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche</li> <li>30 Tage Urlaub sowie frei an Weihnachten und Silvester</li> <li>Hauseigener APLEONA-Tarifvertrag / IG BAU</li> <li>Vertragslich festgelegtes Weihnachtsgeld</li> <li>Firmenfahrzeug, auch für den Arbeitsweg nutzbar</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung</li> <li>Umfassendes Onboarding-Programm</li> <li>Prämien für Mitarbeiterempfehlungen sowie Corporate Benefits</li> <li>Weiterbildungsprogramme zur fachlichen und persönlichen Entwicklung</li> <li>JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität</li> </ul> Das machen Sie bei uns: <ul><li>Instandhaltung und Betrieb elektrotechnischer Anlagen im Gebäude</li> <li>Durchführung von Wartungen sowie Begleitung von Sachverständigen</li> <li>Behebung technischer Störungen und Durchführung von Kleinreparaturen</li> <li>Betreuung versorgungstechnischer Anlagen mit gewerkeübergreifendem Fokus</li> <li>Dokumentation und Pflege von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten</li> <li>Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten</li> </ul> Das wünschen wir uns von Ihnen: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik oder Vergleichbares</li> <li>Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement / Facility Management wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in gewerkeübergreifenden Bereichen von Vorteil</li> <li>Kundenorientierte Denkweise und eigenverantwortliches Arbeiten</li> </ul> Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen. Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ansprechpartner: Christoph Schenk 0151 161 309 01 <a href="https://jobs.apleona.com/offer/elektroniker-fur-energie-und-gebaud/15247391-1ece-4766-b6fb-124451a51f21" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) in Münster

<a href="https://career.hm.com/de-de/" target="_blank"></a> Technical Property Manager (m/f/d), Sales Market Deutschland Wer wir sind Die H&amp;M Group ist ein global agierendes Unternehmen mit starken Modemarken und innovativen Geschäftszweigen. Wir glauben daran, dass herausragendes Design, erschwingliche Preise und nachhaltige Lösungen keine Gegensätze sein müssen. Unsere Kund*innen stehen im Mittelpunkt all unserer Entscheidungen. Unsere Unternehmenskultur wird von tausenden leidenschaftlichen und talentierten Kolleg*innen geprägt. Gemeinsam nutzen wir unsere Größe und unser Wissen, um die Modebranche in eine inklusivere und nachhaltigere Zukunft zu führen. Dein Team Als Teil des Construction &amp; Facilities Teams arbeitest du eng mit dem lokalen C&amp;F Manager des Sales Markets und anderen C&amp;F Spezialisten zusammen, um die Facility-Strategie des Marktes umzusetzen und in operative Maßnahmen zu überführen. Durch die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams wie anderen Expansion-Abteilungen sowie Brand Sales und Operations verstehst du die geschäftlichen Anforderungen, überführst diese in effektive Facility-Pläne und leistest insgesamt einen Beitrag dazu, wie wir arbeiten und wachsen. Du berichtest an den lokalen C&amp;F Manager. Deine Aufgaben: Als Technical Property Manager*in ermöglichst du den reibungslosen Betrieb deines Standortportfolios der H&amp;M Group, indem du qualitative und optimierte Facility-Management-Dienstleistungen gemäß festgelegten Anforderungen bereitstellst. Durch die Planung, Budgetierung und Analyse von Facility-Daten förderst du eine effiziente, proaktive Instandhaltung und stellst die Lebensdauer und Leistungsfähigkeit der Betriebsmittel langfristig sicher. In enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern und internen Stakeholdern unterstützt du alle Brands und Funktionen mit zuverlässigen und serviceorientierten Lösungen. Du wirst: <ul><li>Die Planung und das Management von Facility-Investitionen innerhalb des Multi-Brand-Store-Portfolios übernehmen, mit dem Ziel, die Langlebigkeit der Betriebsmittel zu sichern und den sich verändernden Geschäftsanforderungen anzupassen.</li> <li>Mit externen Dienstleistern zusammenarbeiten und sicherstellen, dass deren Leistungen den vertraglichen Vorgaben und Qualitätsstandards entsprechen.</li> <li>Die Kostenentwicklung überwachen und analysieren- inklusive Soll-Ist-Vergleichen, regelmäßiger Forecasts und der Entwicklung kosteneffizienter Lösungen.</li> <li>Durch verlässlichen Support und die Einhaltung von Gesundheits- und Sicherheitsstandards als Servicepartner*in für interne Stakeholder fungieren.</li> </ul> Was bringst du mit Wir suchen Persönlichkeiten mit ... <ul><li>Einer abgeschlossenen bauhandwerklichen oder technischen Berufsausbildung bzw. einem Studium im Facility Management oder in ähnlichen Fachrichtungen</li> <li>3-5 Jahre Berufserfahrung in der Verwaltung gewerblicher Immobilien</li> <li>Erfahrung im Management von externen Dienstleistern und der Überprüfung vertraglicher Verpflichtungen.</li> <li>Sehr guten Kenntnissen in Tools wie Microsoft Office</li> <li>Hervorragende mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Englisch und Deutsch</li> </ul> Und Persönlichkeiten die ... <ul><li>Effektiv kommunizieren und teamübergreifend mit internen Stakeholdern zusammenarbeiten</li> <li>Über ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen verfügen und eine pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise in einem dynamischen Umfeld haben.</li> <li>Belastbar und anpassungsfähig sind</li> </ul> Darum wirst du es lieben, bei uns zu arbeiten Wir bieten allen unseren Mitarbeiter*innen in der H&amp;M Group attraktive Benefits und umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten an. Unter anderem: <ul><li>Mitarbeitendenrabatt von 25% auf unsere Marken H&amp;M (einschließlich Beauty und Move) COS, Weekday, Monki, H&amp;M HOME, &amp; Other Stories, ARKET</li> <li>Corporate Benefits: Unsere Corporate Benefits bieten Mitarbeitenden attraktive Sonderkonditionen auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen. Als Mitarbeiter:in kannst du aus über 600 Anbietern wählen und findest garantiert das passende Angebot.</li> <li>Employee Assistance Program: Unterstützung in allen Lebenslagen durch einen unabhängigen, vertraulichen und kostenfreien Beratungs- und Vermittlungsservice - etwa bei psychologischen, finanziellen oder rechtlichen Anliegen.</li> <li>Sonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)</li> <li>H&amp;M Incentive Program - HIP</li> </ul> Inclusion &amp; Diversity: H&amp;M ist ein Teil der H&amp;M Group, in der wir entschlossen sind, inklusive, vielfältige und gleichberechtigte Arbeitsplätze zu schaffen und zu erhalten. Unsere Teams bestehen aus einer Vielzahl von Menschen, die ihr Wissen, ihre Erfahrung und ihre Ideen miteinander teilen und kombinieren. Vielfältige Teams wirken sich positiv auf die Art und Weise aus, wie wir Herausforderungen angehen, auf das, was wir für möglich halten, und auf die Art und Weise, wie wir mit unseren Kolleg*innen und Kund*innen auf der ganzen Welt arbeiten. Daher werden bei unserem Einstellungsprozess alle Aspekte der Vielfalt berücksichtigt. Wir bemühen uns um einen fairen und gleichberechtigten Prozess und bitten dich, deiner Bewerbung kein Anschreiben beizufügen, da diese häufig Informationen enthalten, die leicht zu unbeabsichtigten Vorurteilen führen können. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Werde Teil unseres Teams Diese Position ist in Vollzeit ausgeschrieben, mit einem Startdatum zum nächstmöglichem Zeitpunkt. Die Stelle ist mit Arbeitsort in Deutschland ausgelegt - wir erwarten von dir, an drei Tagen pro Woche in einem unserer Büros anwesend zu sein. Wenn du der Meinung bist, dass deine Erfahrungen, Fähigkeiten und Ambitionen zu dieser Position passen, freuen wir uns auf deine Bewerbung - bitte so bald wie möglich, spätestens jedoch bis zum 17. August. Aus Datenschutzgründen können wir Bewerbungen ausschließlich über unsere Karriereseite entgegennehmen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! <a href="https://smrtr.io/svGPv" target="_blank">Jetzt bewerben</a> #hmtogetherwemakeitpossible <a href="https://www.facebook.com/hmcareers/" target="_blank"></a> <a href="https://www.instagram.com/hm_careers/" target="_blank"></a> <a href="https://www.linkedin.com/company/h&amp;m/?originalSubdomain=de" target="_blank"></a>

Technical Property Manager (m/f/d), Sales Market

<a href="http://www.bildung.bauwirtschaft-bw.de" target="_blank"></a> Die Bildungsakademie der Bauwirtschaft Baden-Württemberg gGmbH ist Bildungsanbieter für alle Bereiche der Bau­branche und mit ihren 11 Standorten in gesamt Baden-Württemberg vertreten. Für unserer Bildungszentrum Bau Geradstetten suchen wir ab 01.01.2026 eine/n Haustechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Betrieb und Wartung der technischen Gebäudeausstattung</li> <li>Durchführung der fälligen Betreiberpflichten</li> <li>Dokumentation der durchgeführten Betreiberpflichten</li> <li>Koordination von externen Dienstleistern und Fachkräften</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik, IT-Systemelektroniker (m/w/d), Elektro­niker (m/w/d) für Energie- und Gebäude­tech­nik, Industrieelektriker (m/w/d) oder Mechatroniker (m/w/d)</li> <li>Praktische Erfahrung in Betrieb, Wartung und Instandhaltung von Gebäuden</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Unbefristete Voll- oder Teilzeitstelle (mind. 30 Wochenstunden)</li> <li>Attraktives Gehalt und Sozialleistungen sowie 13. Gehalt und Urlaubsgeld</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten</li> <li>30 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche)</li> <li>Abwechslungsreiches und selbstständiges Arbeiten</li> <li>Kostenlose Verpflegung in unserer Kantine</li> <li>Kostenlose Getränke</li> <li>Mitarbeiterangebote "Corporate Benefits"</li> <li>JobTicket-Zuschuss und JobRad Leasing</li> <li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> Kontakt: Wir freuen uns über die Zusendung Ihrer vollständigen, schriftlichen Bewerbungsunterlagen. Für Fragen stehen wir Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung. <a href="mailto:bewerbung@bildung.bauwirtschaft-bw.de" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Bildungsakademie der Bauwirtschaft Baden-Württemberg gGmbH Herr Dewi Evans 07151/9742-0 <a href="mailto:bewerbung@bildung.bauwirtschaft-bw.de" target="_blank">bewerbung@bildung.bauwirtschaft-bw.de</a> <a href="http://www.bildung.bauwirtschaft-bw.de" target="_blank">www.bildung.bauwirtschaft-bw.de</a>

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