field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der Förderverein für krebskranke Kinder e.V. Köln begleitet seit über 30 Jahren Familien mit krebskranken Kindern. In unserem Elternhaus bieten wir betroffenen Familien ein Zuhause auf Zeit - einen Ort der Ruhe, Sicherheit und Wärme während schwieriger Phasen. Unsere Arbeit lebt von Herz, Engagement und einem starken Teamgeist. <ul><li>Du leitest das hauswirtschaftliche Team und sorgst für eine gute Zusammenarbeit im Elternhaus</li><li>Hygiene, Sauberkeit und Wohlfühlatmosphäre haben für dich höchste Priorität</li><li>Du bringst deine Leidenschaft fürs Kochen und Backen bei besonderen Anlässen ein</li><li>Du planst, organisierst und führst Veranstaltungen und Aktivitäten für Familien und Gäste durch</li><li>Einkäufe und Materialbestellungen übernimmst du zuverlässig und eigenständig</li><li>Du arbeitest hands-on mit und packst dort an, wo Unterstützung gebraucht wird</li><li>Mit deinem Einsatz trägst du dazu bei, dass sich Familien bei uns geborgen fühlen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Erfahrung im hauswirtschaftlichen Bereich</li><li>Du bringst Organisationstalent mit und arbeitest eigenverantwortlich</li><li>Führungserfahrung oder die Bereitschaft, ein kleines Team anzuleiten</li><li>Du hast Freude an der Arbeit mit Menschen und ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse zur Kommunikation im Team und mit Familien</li><li>Du bist zuverlässig, teamfähig und arbeitest verantwortungsbewusst</li></ul>

Hauswirtschafter/in (m/w/d)

Das Pathologische Institut in Hagen ist eine renommierte Einrichtung, die sich auf die Diagnose und Erforschung von Krankheitsbildern spezialisiert hat. Wir legen großen Wert auf Präzision und Innovation in der Pathologie. Unser engagiertes Team arbeitet interdisziplinär, um höchste medizinische Standards zu gewährleisten. Als Teil unseres Instituts profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung. <ul><li>Ihre Fähigkeit, klare Befundberichte (Kenntnisse der medizinischen Nomenklatur) zu erstellen, bildet eine wichtige Grundlage für unsere Arbeit und unterstützt das Team effektiv</li><li>Oft sind Sie die erste Anlaufstelle am Telefon, wobei Sie geschickt Telefongespräche annehmen und vermitteln.</li><li>Sekretariatsaufgaben erledigen Sie mit Sorgfalt und tragen so dazu bei, den reibungslosen Ablauf des Büroalltags sicherzustellen</li></ul> <ul><li>Ihre sehr guten Deutschkenntnisse und Kenntnis der medizinischen Nomenklatur helfen Ihnen, in diesem Bereich erfolgreich zu sein</li><li>In einem Team kommen Sie gut zurecht und tragen aktiv zu einem positiven Arbeitsumfeld bei</li><li>Sie sind versiert im Umgang mit MS-Office und nuten diese Fähigkeiten effizient in Ihrer täglichen Arbeit</li></ul> Über Ihre Gehaltsvorstellungen möchten wir uns gerne in einem persönlichen Gespräch mit Ihnen unterhalten.

Medizinische Schreibkraft (m/w/d)

<ul><li>Durchführung technischer Produkttrainings für Mercedes-Benz Trucks</li><li>Vermittlung von Wissen zur neuesten E-Truck-Generation in Theorie und Praxis</li><li>Umsetzung vorgegebener Trainingskonzepte</li><li>Schwerpunkt: Trainings am Kundenstandort Dortmund</li></ul>

Trainer (m/w/d) Nutzfahrzeugtechnik

<ul><li>Unterstützung und Vertretung der Leitung der Amtsverwaltung in allen Leitungsund Führungsaufgaben, sowie in Personalangelegenheiten</li><li>Haushalts- und Rechnungswesen einschließlich Haushaltsplanung und -vollzug</li><li>Angelegenheiten der Liegenschaftsverwaltung</li><li>Steuerung/Koordination der IT-Angelegenheiten des Amtes </li></ul>

Stellvertretende Leitung (m/w/d) der Amtsverwaltung am Amt für Ernährung, Landwirtschaft und Forsten Nördlingen Wertingen

Wir sind ein erfolgreich familiengeführtes, mittelständisches Handwerksunternehmen der Haustechnik (Elektro-Sanitär-Heizung). Wir sind regional im Großraum Nürnberg tätig und haben eine breit gefächerte Kundenstruktur, wie Gewerbekunden, öffentliche Auftraggeber und Privatkunden. Wir legen großen Wert auf kundenorientiertes Handeln und suchen zum nächstmöglichen Termin Verstärkung im Bereich Sanitär-Heizung: Wir suchen Projektleiter, Techniker, Meister (m/w/d) für die Sanitär- und Heizungstechnik <ul> <li>Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung</li> <li>Homeoffice: Nein</li> <li>Gehalt: ab 4.800,00€ pro Monat</li> <li>Berufserfahrung: Sanitär-/Heizungstechnik: 5 Jahre (Wünschenswert)</li> <li>Lizenz/Zertifizierung: Meisterbrief oder vergleichbar (Erforderlich)</li> <li>Arbeitsort: Vor Ort</li> </ul> <ul> <li>Als Meister bilden Sie die Schnittstelle zwischen der Projektleitung, dem Kunden und den Monteuren. Sie betreuen in Zusammenarbeit mit der Projektleitung technisch wie kaufmännisch unsere Projekte und Bauvorhaben.</li> <li>Planung von Projekten</li> <li>Erstellen von Angeboten</li> <li>Gewinnung von Aufträgen</li> <li>Ausführungsbetreuung während der Bauphase</li> <li>Controlling und Abrechnung der Aufträge</li> </ul> <ul> <li>Techniker- oder Meisterabschluss Sanitär-/Heizungstechnik und abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker für SHK-Technik oder vergleichbar mit Berufserfahrung von mindestens 5 Jahren</li> <li>kaufmännische Grundlagen</li> <li>gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>kundenorientiertes Denken und Handeln</li> <li>eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>motivierter Teamplayer</li> <li>Führerschein Klasse B</li> </ul>

Projektleiter/Meister SHK (m/w/d)

Wir sind ein erfolgreich familiengeführtes, mittelständisches Handwerksunternehmen der Haustechnik (Elektro-Sanitär-Heizung). Wir sind regional im Großraum Nürnberg tätig und haben eine breit gefächerte Kundenstruktur, wie Gewerbekunden, öffentliche Auftraggeber und Privatkunden. Wir legen großen Wert auf kundenorientiertes Handeln und suchen zum nächstmöglichen Termin Verstärkung im Bereich der Lohn- und Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen, allgemeine Bürotätigkeiten, Telefonzentrale. Wir suchen Bürokaufmann/-frau (m/w/d) <ul> <li>Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung</li> <li>Gehalt: 2.500,00€ - 3.500,00€ pro Monat</li> <li>Arbeitsort: Vor Ort</li> </ul> Es sind überwiegend vorbereitende Tätigkeiten. Da die Arbeitsstelle auch in der Telefonzentrale liegt, ist damit auch ein intensiver telefonischer Kundenkontakt verbunden. Der sichere Umgang mit Officeprogrammen ist zwingende Voraussetzung. Darüber hinaus ist für die Stelle die Postbearbeitung und allgemeine administrative Aufgaben vorgesehen. Ihre Arbeit verzweigt sich weit in andere Bereiche, so dass Ihre Tätigkeit sehr verantwortungsvoll ist. Wir erwarten eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit ersten beruflichen Erfahrungen in der Lohn- und Finanzbuchhaltung, gerne auch Kenntnisse aus dem Handwerk, ist aber nicht Voraussetzung. Sie sollten teamfähig sein, Deutsch in Wort und Schrift sicher beherrschen und gerne mit Menschen umgehen. Eigenverantwortliches und sehr sogfältiges Arbeiten ist wichtig.

Bürokaufmann/-frau (m/w/d)

<ul> <li>Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub und eine 38,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten sowie der Möglichkeit mobil zu arbeiten</li> <li>Sicherheit: die Sicherheit einer Stiftung als Eigentümerin des Unternehmens sowie ein global agierendes Unternehmen mit innovativen, sinnstiftenden Produkten </li> <li>Vergütung: ein unbefristeter Arbeitsvertrag, eine attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Benefits wie Bikeleasing, Mitarbeiterrabatte und eigene Ferienwohnungen </li> <li>Kultur: Wir sind MEIKOianer aus vollem Herzen und leben Teamgeist: #OneMEIKO </li> <li>Arbeitsplatz: moderner Arbeitsplatz und eine anspruchsvolle, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit </li> <li>Perspektiven/Entwicklungsmöglichkeiten: strukturierte Einarbeitung in die neue Aufgabe und verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. über unsere hauseigene MEIKO Academy </li> <li>Anbindung: gute Verkehrsanbindung durch Bahnhofsnähe sowie kostenlose Parkplätze </li> <li>Betriebsrestaurant: bezuschusste Mahlzeiten </li> </ul> <ul> <li>Konzeption, Gestaltung und Umsetzung von Landing Pages zur Leadgenerierung und Conversion-Optimierung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und Agenturen </li> <li>Pflege und Weiterentwicklung der Website, inklusive Strukturoptimierung, Content-Management und technischer Weiterentwicklung </li> <li>Umsetzung und Betreuung digitaler Marketingkampagnen </li> <li>kontinuierliches Monitoring und Reporting der digitalen Aktivitäten </li> <li>SEO-Maßnahmen: Keyword-Recherche, Onpage-Optimierung, technische SEO-Aspekte in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und externen Dienstleistern </li> <li>Social Media Management, insbesondere für LinkedIn und Meta-Plattformen, inklusive Content-Erstellung, Community Management und Kampagnenauswertung </li> <li>digitale Marketingbetreuung von Marktorganisationen </li> </ul> <ul> <li>abgeschlossenes Studium im Bereich Digital Marketing, Medien, eCommerce, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation </li> <li>erste praktische Erfahrungen im Bereich Digital Marketing, idealerweise durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten </li> <li>Grundkenntnisse in gängigen Tools wie Google Analytics, Google Ads, Meta Business Suite, CMS-Systemen (z. B. Typo3, WordPress) </li> <li>erste Erfahrungen im Online-/Social-Media-Marketing mit Fokus auf LinkedIn, SEA und/oder E-Mail-Marketing </li> <li>technisches Grundverständnis für Webtechnologien (HTML, SEO, Traching) von Vorteil </li> <li>Kreativität, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative </li> <li>sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul>

(Junior) Digital Marketing Specialist (m/w/d)

<ul> <li>28 Tage Urlaub (ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit 30 Tage)</li> <li>Bezuschussung zu Berufsunfähigkeitsversicherung und betrieblicher Altersvorsorge</li> <li>Vertraglich vereinbartes Urlaubsgeld</li> <li>13. Monatsgehalt (wird i. d. R. ausgeschüttet)</li> <li>Umfassende Einarbeitung</li> <li>JobRad</li> <li>Flache Hierarchien und eine offene und persönliche Kommunikationskultur in einem familiären Arbeitsumfeld</li> <li>Gemeinsame betriebliche Aktivitäten</li> </ul> <ul> <li>An- und Abfahren der Beschichtungsanlage und Überwachung des Produktionsablaufs</li> <li>Bedienung und Reinigung von Beschichtungsmodulen und der dazugehörigen Komponenten</li> <li>Prozessbegleitende Prüfung sowie Dokumentation von produktions- und qualitätsrelevanten Daten</li> <li>Auftragsbezogenes Schneiden von beschichteten Folien</li> <li>Vorbereitung und Herstellung von Beschichtungslösungen im Ansatzraum</li> <li>Sauberhaltung des Arbeitsbereichs sowie ordnungsgemäße Entsorgung von chemischen Abfällen</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung, z. B. als Maschinen- und Anlagenbediener (m/w/d) oder gerne als Chemikant (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung sowie Kenntnisse im Folienbereich</li> <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie Maskentauglichkeit</li> <li>Flurförderzeugschein</li> <li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit</li> <li>Strukturierte, selbstständige und engagierte Arbeitsweise, Flexibilität und Belastbarkeit</li> <li>Bereitschaft, Prozesse zu hinterfragen und Veränderungen voranzutreiben</li> <li>Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul>

Produktionsmitarbeiter Chemie (m/w/d) Bereich Folienbeschichtung

<ul> <li>Vergütung - es geht schließlich auch ums Geld: Als Arbeitgeber punkten wir mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld - insgesamt erhalten Sie somit 13,3 Gehälter jährlich. Zusätzlich entwickelt sich Ihr Gehalt stetig, da wir die tariflichen Erhöhungen der privaten Versicherungswirtschaft übernehmen. Ebenso erhalten Sie vermögenswirksame Leistungen, die Sie nach Ihren Wünschen verwenden.</li> <li>Urlaub - nur mit Auszeit geht es gut: Freuen Sie sich auf 6 Wochen Urlaub im Jahr.</li> <li>Weiterbildung - denn aus Stillstand wird Rückschritt: Die kontinuierliche Entwicklung unserer Mitarbeiter*innen liegt uns am Herzen: Profitieren Sie von bedarfsgerechten Schulungen und individuellen Weiterbildungen.</li> <li>Ihr Arbeitsplatz - das Alltagszuhause: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, zwischen unterschiedlichen wöchentlichen Arbeitszeiten zu wählen: Teilzeit mit 30, 34 Stunden oder Vollzeit mit 38 Stunden. Als mobiler Mitarbeiter (w/m/d) ist die Reisezeit Ihre Arbeitszeit. Hierfür stellen wir Ihnen einen top ausgestatteten Dienstwagen aus unserem Fahrzeugpool zur Verfügung. Am jeweiligen Einsatzort angekommen, erwarten Sie verschiedene Teams und Kundentypen - keine Langeweile ist in Sicht! Als Travel Hero werden Sie sehnsüchtig erwartet und sammeln nebenbei in kurzer Zeit viel Erfahrung.</li> <li>Altersvorsorge - früher an später denken: Sehr gerne unterstützen wir Ihre betriebliche Altersvorsorge mit einem finanziellen Zuschuss.</li> <li>So bleiben Sie mobil - und halten sich fit: Wir bieten Ihnen einen Zuschuss zum Jobticket und Sie erhalten bei Festanstellung die Möglichkeit, ein JobRad über die Gehaltsabrechnung zu leasen.</li> </ul> <ul> <li>Ob persönlich oder telefonisch: Sie inspirieren unsere Kund*innen zu weltweiten Urlaubszielen und stehen ihnen beratend in allen Reisefragen zur Seite. </li> <li>Dabei schaffen Sie aktiv Begeisterung, überzeugen unsere Kund*innen von unseren vielfältigen Leistungen rund um das Thema Reise und bewegen sie so zur Reisebuchung. </li> <li>Mit Ihrem erstklassigen Service gewinnen Sie spielend neue Kund*innen und stärken die Bindung zur bestehenden Kundschaft. </li> </ul> <ul> <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Tourismuskaufmann (w/m/d) oder Berufserfahrung im Reisevertrieb. </li> <li>Dank der Kombination aus Kommunikationsstärke, Service- bzw. Verkaufsorientierung und Freude am Umgang mit Menschen gelingt es Ihnen immer wieder, unsere Kund*innen zu begeistern und zu überzeugen. </li> <li>Sie besitzen einen Führerschein der Klasse B und haben Spaß am flexiblen Arbeiten an verschiedenen Orten innerhalb Nordbayerns und in unterschiedlichen Teams. </li> </ul>

Mobiler Tourismuskaufmann (w/m/d) Nordbayern

<ul><li>Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber</li><li>Tarifliches Gehalt von 3.400-4.000 € zzgl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen</li><li>30 Tage Urlaub, 37,5 Stunden/ Woche und Arbeitszeitkonto</li><li>Mentoren-Programm zur Einarbeitung</li><li>Firmenfahrzeug nach Verfügbarkeit zur Privatnutzung</li><li>Bike Leasing</li><li>Qualitativ hochwertige Werkzeuge &amp; Arbeitskleidung</li><li>Kollegiale Arbeitsatmosphäre und spannende Einsätze in einem heimatnahen Einzugsgebiet</li><li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen</li><li>Vergütung der Anfahrt</li><li>Vielseitige Unterstützungsprogramme:<ul><li>Familienversicherung</li><li>Gesundheits- &amp; Vorsorgeleistungen durch unseren betriebsärztlichen Dienst</li><li>Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung</li><li>Entgeltumwandlung für eine sorgenfreie Altersvorsorge</li><li>berufliche sowie private Unfallversicherung</li><li>Aktiensparprogramm</li></ul></li></ul> <ul><li>Modernisierung: Durchführung mechanischer und elektrischer Nachrüstungen, Instandsetzungen und Modernisierungen an Standardprodukten und Prozesskrananlagen mithilfe moderner Tools.</li><li>Instandhaltung: Mitwirkung bei Prüfungen, vorbeugenden Wartungsmaßnahmen sowie bei speziellen Zustandsüberprüfungen elektrischer Anlagen.</li><li>Fehlerdiagnose: Systematische Analyse und Behebung von Störungen an Industriekranen; Entwicklung praxisnaher und nachhaltiger Lösungen.</li><li>Kundenbetreuung: Beratung zur Erhöhung von Betriebssicherheit und Anlagenverfügbarkeit, gelegentliche Einweisungen zur optimalen Nutzung der Produkte.</li></ul> <ul><li>Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossene technische Berufsausbildung, z. B. als Elektriker*in / Mechatroniker*in oder in einem vergleichbaren Berufsfeld. </li><li>Erfahrungen: Erste Berufserfahrung im Servicebereich Aufzugstechnik / Industriekrane oder bei Montageeinsätzen.</li><li>Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in der Elektrotechnik und Mechanik</li><li>Reisebereitschaft: Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen.</li><li>Persönlichkeit: Höhentauglichkeit, ausgeprägte Kundenorientierung, Kommunikationsstärke sowie verhandlungssichere Deutsch- und ausbaufähige Englischkenntnisse.</li></ul>

5.733 Jobs