field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

<ul><li>Fachplanung und Projektleitung von elektrotechnischer Gebäudeausstattung in den Bereichen Starkstrom und Schwachstrom, Lichttechnik, Kommunikations- und Informationstechnik sowie Medien- und Sicherheitstechnik</li><li>Bearbeitung der Projekte in den Leistungsphasen 1-9 gemäß HOAI</li><li>Selbstständige Planung und Berechnung der Anlagen inkl. Erstellung von zwei- und dreidimensionaler Entwurfs- und Ausführungsplanung sowie Leistungsverzeichnissen und Kostenermittlungen</li><li>Sie sind Ansprechpartner Ihrer Projektaufgaben für Mitarbeiter, Projektteam und Auftraggeber</li></ul>

Elektroplaner Gebäudetechnik (m/w/d)

<ul> <li>Mitarbeiterparkplätze</li> <li>Tätigkeit in einem motivierten Team</li> <li>Abwechslungsreiche Arbeitstage mit Verantwortung</li> <li>Neuste digitale Technik am Arbeitsplatz</li> <li>Weiterbildungsmaßnahmen</li> <li>Digitalisierte Systemunterstützung (papierlos)</li> <li>Flache Hierarchien</li> <li>Familiäres Betriebsklima</li> <li>Übertarifliche Bezahlung</li> <li>28 Urlaubstage sowie zwei weitere Urlaubstage nach Betriebsvereinbarung</li> <li>Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge im Rahmen einer Direktversicherung</li> </ul> <ul> <li>Selbstständige und fachgerechte Montage von Aufzugsanlagen gemäß technischen Vorgaben</li> <li>Mechanischer und elektrischer Aufbau von Aufzugsanlagen nach Werksvorgaben</li> <li>Durchführung von Funktionsprüfungen, Sicherheitschecks und vorbereitenden Maßnahmen zur Inbetriebnahme</li> <li>Zusammenarbeit mit Projektleitung, Bauleitung und anderen Gewerken auf der Baustelle</li> <li>Dokumentation des Montagefortschritts und enge Abstimmung mit den Projektleitern</li> <li>Einhaltung aller relevanten Normen sowie Sicherheits- und Qualitätsvorschriften</li> <li>Fachlich kompetente Zusammenarbeit mit dem technischen Büro, anderen Fachabteilungen und externen Lieferanten bei der technischen Realisierung von Projekten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung im elektrischen oder elektromechanischen Bereich</li> <li>Weiterbildung zum Techniker / Meister (m/w/d) von Vorteil</li> <li>Erfahrung und entsprechende Qualifikation im Aufzugsbau wünschenswert</li> <li>Sehr gute Kenntnisse in der Steuerungs- und Regeltechnik</li> <li>Selbstständige, strukturierte und effektive Arbeitsorganisation</li> <li>Ausgeprägte Eigeninitiative und Kundenorientierung</li> <li>Hohes Engagement sowie Zuverlässigkeit</li> <li>Reisebereitschaft</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis zwingend erforderlich (Klasse B)</li> </ul>

Monteur (m/w/d) Neuanlage

Du brennst für E-Commerce, denkst strategisch und willst eine Marke im digitalen Handel groß machen – ohne den direkten Vertrieb aus den Augen zu verlieren? Dann bist du bei uns genau richtig.
Als Head of Sales &amp; Brand Development übernimmst du eine Schlüsselrolle: Du entwickelst unsere Markenstrategie im E-Commerce, führst das Vertriebsteam und stellst sicher, dass wir sowohl auf Marktplätzen als auch im direkten Verkauf nachhaltig wachsen. Gemeinsam mit deinem Team baust du Strukturen für Umsatzsteigerung.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Vertrieb steuern: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für Umsatzziele, führst Forecasts durch und steuerst operative wie strategische Verkaufsprozesse.</li>
<li dir="ltr">E-Commerce ausbauen: Du entwickelst marktplatzübergreifende Strategien (Amazon, Ebay, eigene Shops etc.) und optimierst Sichtbarkeit, Conversion und Wachstum.</li>
<li dir="ltr">Markenstrategie aufbauen: Du entwickelst eine klare Markenarchitektur und Positionierung, die unsere Sichtbarkeit in allen Vertriebskanälen stärkt.</li>
<li dir="ltr">Teamführung &amp; Entwicklung: Du führst und entwickelst unser Sales-Team mit Leidenschaft – motivierend, zielorientiert und erfolgsgetrieben.</li>
<li dir="ltr">Markt &amp; Trends: Du beobachtest Wettbewerber, erkennst Chancen und setzt innovative Ansätze im E-Commerce und klassischen Vertrieb konsequent um.</li>
<li dir="ltr">Projektleitung: Du steuerst bereichsübergreifende Vertriebs- und Markenprojekte, arbeitest eng mit den anderen Abteilungen zusammen.</li>
<li dir="ltr">Kommunikation strukturieren: Du etablierst klare Kommunikations- und Meetingformate für Transparenz und effiziente Zusammenarbeit.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung als Verkaufsleiter:in, Head of Sales oder vergleichbarer Führungsposition im E-Commerce oder Handel</li>
<li dir="ltr">Nachweisbare Erfolge in Umsatzverantwortung, Teamführung und Markenentwicklung</li>
<li dir="ltr">Fundiertes Wissen in Digital Sales, Online-Marktplätzen und Markenführung</li>
<li dir="ltr">Starke Führungspersönlichkeit mit Balance aus Strategie und operativer Steuerung</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denken kombiniert mit Hands-on-Mentalität und Drive</li>
<li dir="ltr">Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten auf Management-Level</li>
<li dir="ltr">Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Gestaltungsspielraum auf C-Level-Niveau: Deine Ideen und Entscheidungen machen den Unterschied.</li>
<li dir="ltr">Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Wegen und direktem Draht zur Geschäftsleitung.</li>
<li dir="ltr">Teamführung &amp; Aufbau: Du führst unser 13-köpfiges Sales-Team mit Weitblick und Leidenschaft – motivierend, entwickelnd und strukturbildend.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Head of Sales & Brand Development (m/w/d)

<a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a> Willkommen in der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Als diakonisches Dienstleistungsunternehmen in Norddeutschland mit rund 6.500 Mitarbeitenden sind wir schwerpunktmäßig in den Bereichen Einglie­derungshilfe, Bildung und Medizin tätig. miteinanders steht bei uns für miteinander arbeiten, voneinander lernen, füreinander einstehen und auch mal in andere Richtungen zu schauen. miteinanders heißt für uns, individuelle Stärken und ein kollegiales Miteinander zu vereinen, um zusammen Besonderes zu schaffen. Projektmanager *in (m/w/d) Arbeitsumfeld Das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf gehört zu den medizinischen Gesellschaften der Evangelischen Stiftung Alsterdorf. Es ist akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Hamburg-Eppendorf und hat einen besonderen Auftrag für die fachmedizinische und pflegerische Versorgung von Menschen mit Behinderungen. Derzeit verfügt das Evangelische Krankenhaus Alsterdorf über 327 vollstationäre und 91 teilstationäre Bettenplätze. Wir sind ein engagiertes, zukunftsorientiertes Krankenhaus mitten in Hamburg - und wir stehen vor einem großen Schritt: Ab Oktober 2025 arbeiten wir mit einem neuen Krankenhaus­informa­tions­system (KIS) - medico von CGM. Die Einführung läuft - aber um dieses komplexe Projekt weiterhin sicher und mit klarem Kurs zu steuern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Projekt­manager*in Digitalisierung KIS. Ihre Aufgabe: Überblick bewahren, Brücken bauen, Zukunft gestalten. Als Projektmanager*in übernehmen Sie eine zentrale Rolle: Sie begleiten nicht nur die technische Umstellung, sondern auch die Menschen, die damit arbeiten - Tag für Tag, im Dienst an den Patient*innen. Aufgaben im Überblick <ul><li>Übernahme der Projektleitung für das neue KIS medico von der CGM</li> <li>Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs von der Papierakte zur digitalen Akte</li> <li>Identifikation, Priorisierung und Koordination der Behebung initialer Systemprobleme und funktio­naler Unstimmigkeiten nach dem Go-live</li> <li>Planung und Umsetzung von Weiterentwicklungen und Optimierungen im KIS</li> <li>Schnittstellenmanagement zwischen medizinischem Personal, Pflege, IT, Verwaltung und externen Dienstleister*innen</li> <li>Abstimmung relevanter Themen mit der Geschäftsleitung inklusive Aufbereitung von Entschei­dungs­grundlagen</li> <li>Begleitung der Mitarbeitenden durch den Veränderungsprozess, Kommunikation und Akzeptanz­förderung</li> <li>Abstimmung mit unserem Schwesterkrankenhaus - mit dem Ziel, Synergien zu nutzen und Wissen zu teilen</li> </ul>Wir suchen <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Gesundheitswesen, Wirtschaftsinformatik, Projekt­manage­ment oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrung in der Koordination und Leitung komplexer IT- oder Digitalisierungsprojekte - idealer­weise im Krankenhausumfeld</li> <li>Gute Kenntnisse im Umgang mit KIS-Systemen, vorzugsweise CGM medico</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten, souveräner Umgang mit verschie­denen Interessensgruppen</li> <li>Hohes Maß an Selbstorganisation, Überblick und Fähigkeit, parallel Anforderungen strukturiert zu bearbeiten</li> <li>Fähigkeit, ein derartiges komplexes Projekt im Blick zu behalten und die verschiedenen Fäden zusammenzuführen</li> <li>Sie haben die Fähigkeit, unsere Mitarbeitenden empathisch durch den mit der Digitalisierung verbundenen Veränderungsprozess zu führen</li> <li>Teamfähigkeit, Durchsetzungsstärke und Lösungsorientierung</li> </ul>Wir bieten <ul><li>Ein modernes, werteorientiertes Krankenhaus mitten in Hamburg, das Digitalisierung nicht als Selbstzweck versteht, sondern als Werkzeug für bessere Versorgung, effizientere Abläufe und spürbare Entlastung im Alltag</li> <li>Eine Aufgabe mit hoher Sichtbarkeit und Verantwortung, bei der Sie die Zukunft unseres Hauses aktiv mitgestalten</li> <li>Ein interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit kurzen Wegen, offenem Austausch und einer Kultur, in der Ihre Ideen gehört werden</li> <li>Regelarbeitszeit: Keine Schicht- und Wochenenddienste (montags bis freitags)</li> <li>Pluspunkt Geld: Tarifliche Vergütung nach KTD inkl. 36 % Urlaubs- und 50% Weihnachtsgeld und betriebliche Altersversorgung (EZVK) - schon während der Probezeit</li> <li>30 Urlaubstage (Basis 5-Tage-Woche)</li> <li>Gesundheit und Mobilität: Zuschuss und Vergünstigungen auf verschiedene Leistungen wie z.B. das hvv Deutschland­­ticket, gesundheits- und umweltfreundliches Jobrad-Leasing sowie sportliche und kulturelle Freizeitaktivitäten in Hamburg uvm.</li> <li>Firmenfitness: EGYM Wellpass - unzählige Fitness- und Wellnessangebote</li> <li>Eine vertrauliche und kostenfreie psychosoziale Beratung für alle Lebenslagen - privat oder beruflich</li> </ul> Vergütung: Nach KTD (Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie) Arbeitsbeginn: Ab sofort Befristung: Befristet auf 2 Jahre Arbeitszeit: Teilzeit (75%) Sonstiges: Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt. Fragen beantwortet Ihnen gern: Michael Schmitz Geschäftsführer Telefon: 040 5077 3309 <a href="https://karriere.alsterdorf.de/projektmanager-in-mwd-de-f1304.html?agid=33" target="_blank">Online bewerben</a> Evangelisches Krankenhaus Alsterdorf Kennziffer: 25-EKA-00324 / 1304 <a href="http://www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de" target="_blank">www.evangelisches-krankenhaus-alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank">www.alsterdorf.de</a> <a href="https://www.alsterdorf.de/start.html" target="_blank"></a>

Projektmanager*in (m/w/d)

Wir sind ein seit 40 Jahren bestehendes, hoch spezialisiertes Elektrotechnik-Unternehmen. Wir beraten, projektieren und realisieren Projekte aus den Bereichen Gebäudetechnik und Gebäudeautomation, Automatisierungstechnik sowie Veranstaltungstechnik. Zur Verstärkung unserer Abteilung Automatisierungstechnik suchen wir einen engagierten Elektroniker mit Montagebereitschaft als Fachbauleiter Automatisierungstechnik (m/w/d) Wenn Sie Spaß daran haben, Verantwortung zu übernehmen, dann sind Sie bei uns richtig! <ul><li>Als Bauleiter vor Ort leiten Sie eines unserer Montage-Teams</li><li>Sie sind verantwortlich für die Arbeitsvorbereitung und die Durchführung unserer anspruchsvollen Bauvorhaben</li><li>Sie überwachen die Einhaltung unserer hohen Qualitätsstandards</li><li>Sie sind verantwortlich für die Aufmaßerstellung und bilden die Schnittstelle zu unseren Projektleitern im Büro</li></ul> <ul><li>Sie sind Elektromeister oder Monteur mit mind. 5 Jahren Berufserfahrung in der Gebäudetechnik </li><li>Sie sind in der Lage, bauleitende Aufgaben selbständig und in Eigenverantwortung unter Beachtung der zugehörigen Regelwerke abzuwickeln</li><li>Sie können Kundenwünsche im Interesse des Unternehmens erfüllen und sind in der Lage ein Kollegenteam von 2 - 10 Mitarbeitern anzuleiten</li><li>Sie kommunizieren sicher mit unseren Kunden, Nachunternehmern und Lieferanten</li><li>Sie haben den Führerschein Klasse B</li></ul>

Elektroniker mit Montagebereitschaft als Fachbauleiter Automatisierungstechnik (m/w/d)

<h2>Für unser Geschäftsfeld Betonbauteile in 74254 Offenau bei Heilbronn suchen wir in Voll- oder Teilzeit mehrere CAD-Zeichner für Betonfertigteile (m/w/d). &nbsp;</h2>Die thomas next ist ein Zusammenschluss verschiedener Gesellschaften, die aus der thomas gruppe ausgelagert wurden. Sie ist eine eigenständige Unternehmensgruppe und mittelständisches Unternehmen in der Baubranche. Mit Standorten in Deutschland, Dänemark und Polen ist die thomas next in den Bereichen: Betonbauteile, Transporte, Asphalt-Stein, Sonderbindemittel und Straßenbau sehr erfolgreich.Übrigens:&nbsp;thomas betonbauteile&nbsp;ist zur Herstellung von hochwertigen Halbfertig- und Fertigteilen aus Beton, eine der am schnellsten wachsende Unternehmensgruppe in dieser Branche mit dem größten deutschlandweiten Angebot.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Sie planen konstruktive Stahlbetonfertigteile für unsere Produktion z. B. Decken- und Doppelwandsysteme</li><li>In Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen, Projektleitern, Architekten, Statikern, Vertriebskollegen und weiteren externen Partnern erstellen Sie Planungsunterlagen zusammen mit unseren Kunden</li><li>Sie möchten sehen und anfassen, was Sie geplant haben, und die Wertschätzung Ihrer Kunden miterleben</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker, technischer Zeichner, Bauzeichner, Bauingenieur (m/w/d) alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit Kenntnissen in der Konstruktion und Statik</li><li>Quereinsteiger mit Affinität zur technischen Zeichnung sind ebenfalls willkommen</li><li>Gute Kenntnisse in mind. einem CAD-Programm, idealerweise von Spirit/Baubit</li><li>Aufgeschlossenheit gegenüber neuen digitalen Arbeitsmedien und Arbeitsabläufen</li><li>Gute Einarbeitungsfähigkeit in komplexe Sachverhalte</li><li>Konzeptionelle, kreative sowie lösungsorientierte Denkweise</li><li>Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein mit Eigeninitiative runden Ihr Profil ab</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Spielraum und Eigenverantwortung: fachlich interessante Aufgaben, flache Hierarchien, Gestaltungsfreiheit mit Rückendeckung</li><li>Individuelle Förderung: fundierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeitergespräche, Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Zuverlässigkeit und Kontinuität: wertebasierte Unternehmensführung, langfristige Perspektiven in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe</li><li>Motivierendes Arbeitsumfeld: attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, familienfreundliches Klima,</li></ul>Rufen Sie Ihren zukünftigen Chef, Herrn Stefan, doch einfach mal an: +49 (0) 170 611 435 1

thomas gruppe

CAD-Zeichner für Betonfertigteile (m/w/d)

Klinikmanager (m/w/d) ASKLEPIOS Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen - und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen. Die Unternehmenswerte "Medizinische Qualität, Innovation und soziale Verantwortung" haben seit unserer Gründung Bestand und prägen die Unternehmensentwicklung. Mit hohen Investitionen in Spitzenmedizin und Digitalisierung sowie den Beteiligungen an der MediClin AG und der RHÖN-KLINIKUM AG treiben wir Innovationen im Gesundheitswesen maßgeblich mit an. IHR AUFGABENGEBIETAls Klinikmanager (w/m/d) bei Asklepios sind Sie maßgeblich mitverantwortlich für alle betriebswirtschaftlichen, organisatorischen und administrativen Angelegenheiten innerhalb Ihrer Klinik: • Unterstützung der Geschäftsführung in der operativen und strategischen Weiterentwicklung der Klinik • Erstellung betriebswirtschaftlicher Planungen und Auswertungen • Vorbereitung der Budget- und Vertragsverhandlungen sowie Unterstützung bei Jahresabschlussarbeiten • Projektleitung und klinikinterne Prozessoptimierung • Fach- und Personalführung in eigenen Teilbereichen der Klinik • Sicherstellung wirtschaftlich vertretbarer Problemlösungen unter Beibehaltung hoher Standards IHR PROFIL • Sie haben ein abgeschlossenes betriebs- oder volkswirtschaftliches Studium, gerne mit dem Schwerpunkt Gesundheitswesen. • Sie haben mehrjährige kaufmännische Berufserfahrung in einer Klinik oder einem Gesundheitskonzern. • Sie gehen analytisch an Themen und Projekte, können diese jedoch ebenfalls in eine erfolgreiche Umsetzung bringen. • Sie überprüfen innovative Ideen der Branche auf Umsetzbarkeit und gestalten die wirtschaftliche Positionierung Ihres Standortes damit maßgeblich. • Sie können Kolleg:innen verschiedener Bereiche durch Ihr empathisches und kommunikationsstarkes Auftreten motivieren und überzeugen. • Sie arbeiten ergebnisorientiert, strukturiert und bringen Leidenschaft für den Gesundheitssektor mit. WIR BIETENIhnen deutschlandweit vielfältige Einsatzmöglichkeiten und ein herausforderndes Aufgabengebiet im Umfeld eines innovativen Gesundheitskonzerns, außerdem: • Entwicklung zur Führungskraft mit eigenen Verantwortungsbereichen (bis hin zur Übernahme einer Geschäftsführungsposition in einer unserer Kliniken) • Strukturierte Einarbeitung • Begleitende Seminare und Personalentwicklungsangebote, mit denen wir Sie systematisch auf Ihre zukünftige Aufgabe vorbereiten • Attraktive Vergütung • Konzernweite Vernetzung durch unser Social Intranet "ASKME" • Betriebliche Gesundheitsförderung und Prävention durch viele Angebote im Rahmen des "Asklepios Aktiv" Programms • Mitarbeiterrabatte in vielen Onlineshops und zahlreiche Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten und Veranstaltungen Wir stehen bei Asklepios für Offenheit, Toleranz, Akzeptanz und Chancengleichheit. Diese zentralen Werte bilden die Basis unserer täglichen Arbeit. KONTAKTFür Rückfragen stehen wir gern zur Verfügung.Frau Janina StohlmannKonzernbereich PersonalTel.: +49 151 23996446E-Mail: <a href="mailto:j.stohlmann@asklepios.comUnser" target="_blank">j.stohlmann@asklepios.comUnser</a> Bewerbungsprozess ist zweistufig: Das Erstgespräch führen wir mit Ihnen per Microsoft Teams und das Zweitgespräch erfolgt persönlich in einer unserer Kliniken.

Asklepios Kliniken GmbH & Co. KGaA

Klinikmanager (m/w/d)

Wissenschaftliche Mitarbeiterin bzw. Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) an der Fakultät für Informatik am Institut für Technische Informatik im Bereich Adaptive Lernsysteme und Digitalisierung der Ausbildung (Entgelt bis in die Entgeltgruppe 13 TVöD) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet bis 31.12.2026 in Voll- oder Teilzeit gesucht. Sie begeistern sich für digitale Bildung, Künstliche Intelligenz und e-Health? Sie möchten adaptive, KI-gestützte Lernsysteme mitentwickeln, die sich an realen Herausforderungen orientieren - und so zur digitalen Transformation der Ausbildung beitragen? Begriffe wie adaptive Lernpfade, Recommender-Systeme, Learning Analytics, Datenvisualisierung oder App-Entwicklung sind für Sie mehr als Buzzwords? Sie haben ein überdurchschnittlich abgeschlossenes Studium in einem MINT-Fach? Sie schreiben nicht nur gerne sauberen, gut strukturierten Code, sondern interessieren sich auch für die wissenschaftlichen Konzepte hinter digitalen Lernsystemen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Keine Sorge - Sie müssen keine Uniform tragen und sich nicht verpflichten. Wir alle sind zivile Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, wie an jeder anderen Universität auch. Wir sind ein engagiertes, dynamisches, interdisziplinäres Team an der Universität der Bundeswehr München. Unser Fokus liegt auf digitalen Lösungen für die Notfall-, Einsatz- und Katastrophenmedizin und auf der Entwicklung moderner, KI-gestützter Ausbildungssysteme für das Gesundheitswesen. Dabei kombinieren wir Informatik, Medizin, Data Science und Didaktik in praxisnahen Forschungsprojekten mit direktem Anwendungsbezug, unter anderem in Projekten des Smart Health Lab. Bei uns haben Sie die Möglichkeit, Ideen für Ihr Promotionsvorhaben zu entwickeln und sich gezielt in spannende Themenfelder im Bereich Künstliche Intelligenz in digitalen Ausbildungskontexten und adaptiven Lerntechnologien einzuarbeiten - etwa in Learning Analytics, Systemarchitekturen, App-Entwicklung, Datenvisualisierung, Recommender-Systeme oder Machine-Learning-Verfahren im Bildungskontext. Sie gestalten Forschungsprojekte mit echtem Praxisbezug aktiv mit, in einem Umfeld, das technische Innovation und gesellschaftliche Relevanz vereint. Die Universität der Bundeswehr München bietet Ihnen beste Bedingungen zum Forschen, Lehren und Arbeiten. Wir sind in der nationalen wie auch internationalen Forschungslandschaft fest verankert und bieten als Campusuniversität mit sehr guter Grundausstattung beste Voraussetzungen für hochqualitative Lehre und Forschung. Darüber hinaus gibt es für Sie zahlreiche Möglichkeiten, sich aktiv in das Campusleben einzubringen, ob z.B. durch soziales Engagement oder die Beteiligung im universitätseigenen Chor, der Big Band oder durch Nutzung der zahlreichen Sportangebote an der Universität. Zudem stehen direkt auf dem Campusgelände eigene Kinderbetreuungseinrichtungen (Kinderkrippe, Kindergarten) zur Verfügung, um Familienleben und Berufstätigkeit bestmöglich vereinbaren zu können. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Wissenschaftliche Recherche und Analyse im Bereich adaptives Lernen und KI-gestützte Bildungstechnologien</li> <li>Entwicklung prototypischer Komponenten wie Recommender-Systeme, Datenvisualisierungen, Lernanalyse-Tools</li> <li>Beteiligung an der Entwicklung einer mobilen App zur Unterstützung digitaler Ausbildung</li> <li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Evaluationen (z. B. Usability, Lernwirksamkeit)</li> <li>Dokumentation und Präsentation wissenschaftlicher Ergebnisse (Publikationen, Vorträge)</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Ein mit mindestens der Note gut abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (mind. Master oder gleichwertig) in einem MINT-Fach (z. B. Informatik, Data Science, Medientechnik, Pädagogik mit Schwerpunkt digitale Medien)</li> <li>Programmierkenntnisse (z. B. Python) und Verständnis von Software-Engineering</li> <li>Kenntnisse in Datenmanagement und Datenbanken</li> </ul> Wünschenswert: <ul> <li>Kenntnisse in UX/UI-Design oder nutzerzentrierter Entwicklung digitaler Lernumgebungen</li> <li>Grundkenntnisse in mediendidaktischer Gestaltung (Instructional Design)</li> <li>Erfahrung mit der Evaluation von Lernsystemen (z. B. Usability-Tests, Lernstandserhebungen)</li> <li>Sensibilität für Datenschutz und ethische Fragen in der Digitalisierung</li> <li>Erfahrung in der App- oder Webentwicklung</li> <li>Interesse oder erste Erfahrungen in einem der folgenden Bereiche: adaptive Lernsysteme, Educational Technologies, KI im Bildungsbereich</li> <li>Bereitschaft ur Einarbeitung in Themen wie Learning Analytics, App-Entwicklung oder Datenvisualisierung</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Was erwarten wir: <ul> <li>Teamfähigkeit, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li> <li>Gleichstellungs- und Diversitätskompetenz</li> <li>Identifikation mit der freiheitlich-demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem hochaktuellen und gesellschaftlich relevanten Forschungsfeld</li> <li>Ein kollegiales und unterstützendes Arbeitsklima</li> <li>Hervorragende Hardwareausstattung der Arbeitsplätze, Server- und Praktikumsräume</li> <li>Zusammenarbeit mit internationalen Forschungseinrichtungen, Industrieunternehmen und Behörden</li> <li>Möglichkeit zur hochschuldidaktischen Weiterbildung und Zertifizierung und aktive Förderung Ihrer wissenschaftlichen Entwicklung und die Möglichkeit zur Promotion</li> <li>Ein optimales Forschungs- und Betreuungsumfeld zur Promotion</li> <li>Homeoffice ist nach Absprache mit der Projektleitung möglich</li> <li>Hervorragende Möglichkeiten zur Vernetzung</li> <li>Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen, der eine ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle fördert</li> <li>Eine Eingruppierung bis in die Entgeltgruppe 13 erfolgt unter der Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen</li> </ul> Die Beschäftigung kann auf Wunsch auch in Teilzeit erfolgen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns doch gerne Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse, ggf. weitere Unterlagen) im PDF-Format (max. 10 MB) per E-Mail bis zum 30.09.2025 mit dem Betreff: „Bewerbung Wissenschaftliche Mitarbeit - Adaptives Lernen" an: Frau Monika Eder: <a href="mailto:monika.eder@unibw.de" target="_blank">monika.eder@unibw.de</a> Für weitere Informationen und fachliche Fragen wenden Sie sich bitte an: Herrn Dr. phil. Patrick Ruckdeschel (medienpädagogische Themen): <a href="mailto:patrick.ruckdeschel@unibw.de" target="_blank">patrick.ruckdeschel@unibw.de</a> Frau Aline Dobrovsky, M.Sc. M.Sc. (Informatikthemen): <a href="mailto:aline.dobrovsky@unibw.de" target="_blank">aline.dobrovsky@unibw.de</a> Zusätzlich erforderlich <ul> <li>Bei fremdsprachigen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden</li> <li>Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen</li> </ul> Mehr über uns: <a href="https://www.unibw.de/smadh" target="_blank">https://www.unibw.de/smadh</a> , <a href="https://www.unibw.de/ylab" target="_blank">https://www.unibw.de/ylab</a> Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich einverstanden, dass Ihre persönlichen Daten für Zwecke der Bewerbung gespeichert, verarbeitet und an die am Bewerbungsverfahren beteiligten Stellen weitergeleitet werden. Nähere Informationen zum Datenschutz können Sie unter folgendem Link abrufen: <a href="https://www.unibw.de/home/foo" target="_blank">https://www.unibw.de/home/foo</a>­ter/datenschut­zerklaerung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Adaptive Lernsysteme und Digitalisierung der Ausbildung

Ihre Aufgaben <ul><li>Fachplanung von passiver strukturierter Datenverkabelung sowie elektrotechnischer Anlagen im Bereich der Gebäudeinstallation einschließlich Projektleitung und Erstellung von Leistungsverzeichnissen für die Angebotseinholung</li><li>Umsetzung der strategischen Vorgaben der IT-Abteilung zur passiven strukturierten Datenverkabelung</li><li>Projektsteuerung für mittelgroße und große Baumaßnahmen in diesem Bereich mit Strategieentwicklung</li><li>Betreuung und Überwachung der Bauausführung von Elektroinstallationsmaßnahmen (Bauleitung) bei Starkstrom- und Schwachstrom-Projekten </li><li>Abwicklung von Baumaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit Fachämtern und externen Planungsbüros sowie Koordination und Qualitätsüberwachung von externen Dienstleistern</li><li>Baubetreuung mit umfassender Termin- und Kostenkontrolle nach VOB und HOAI, einschließlich Abnahme, Abrechnung, Nachtragsmanagement und Beteiligung an Angebotsauswertungen und Vergabeverhandlungen.</li><li>Eigenständige Erstellung und Formulierung von Sitzungsunterlagen, Förderanträgen sowie Genehmigungsschreiben</li></ul> Eine Anpassung des Aufgabengebiets behalten wir uns vor.

Ingenieur / Ingenieurin für Elektrotechnik mit Schwerpunkt Strukturierte Verkabelung (m/w/d)

Bist Du bereit, die Parkbranche zu revolutionieren und mit Deiner Expertise einen echten Unterschied zu machen? Bei Peter Park suchen wir eine:n Senior Project Manager:in (m/w/d), der/die mit Leidenschaft, Weitblick und einer gehörigen Portion Tatendrang unsere innovative Parklösung zu unseren Kund:innen bringt. Als zentrale Figur im Operations-Team bist Du nicht nur ein:e Projektleiter:in – Du bist der Motor, der die Vision von Peter Park in die Realität umsetzt. Wenn Du ein Umfeld liebst, in dem Du Eigenverantwortung übernehmen, strategische Projekte vorantreiben und Dein Wissen an Junior-Kolleg:innen weitergeben kannst, dann bist Du bei uns genau richtig! Werde Teil eines Teams, das stets den Kunden in den Mittelpunkt stellt, mutig neue Wege geht und gemeinsam das Unmögliche möglich macht.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Projektverantwortung: Du stellst sicher, dass unsere Kund:innen eine voll funktionsfähige, hochwertige und technologisch fortschrittliche Parklösung erhalten – von der Planung bis zur finalen Übergabe. Dabei arbeitest Du eng mit unserem Sales-, Installations-, CRM- sowie unserem Technical Operations Team zusammen, um eine reibungslose und exzellente Customer Journey zu garantieren.</li>
<li dir="ltr">Kundenfokus und Kommunikation:&nbsp;Du agierst als primäre:r Ansprechpartner:in für unsere Kund:innen und präsentierst stets eine vereinte Front von Peter Park. Mit Deiner starken Kommunikationsfähigkeit stellst Du sicher, dass alle Stakeholder stets bestens informiert sind und komplexe Informationen klar vermittelt werden.</li>
<li dir="ltr">Mentoring und Wissenstransfer: Du teilst Dein umfangreiches Wissen und Deine Fähigkeiten aktiv mit weniger erfahrenen Kolleg:innen. Durch Dein Mentoring hilfst Du ihnen, sich weiterzuentwickeln und trägst so maßgeblich zur Weiterentwicklung des Operations-Teams bei.</li>
<li dir="ltr">Strategische Weiterentwicklung des Operations-Teams: Du bist ein Treiber für interne Projekte und Initiativen, die unser Operations-Team und die gesamte Peter Park Organisation stärken. Deine Ideen und Dein Engagement tragen direkt dazu bei, unsere Prozesse zu optimieren und unsere Schlagkraft zu erhöhen.</li>
<li dir="ltr">Fokus: Du verarbeitest große Informationsmengen, priorisierst Aufgaben und führst kontinuierliche Reality-Checks durch, um den maximalen Fokus auf die dringendsten und wichtigsten Themen zu legen.</li>
<li dir="ltr">Zielerreichung: Du übernimmst die Verantwortung für Zielvorgaben, ergreifst Initiative und treibst diese in Zusammenarbeit mit anderen Teams zum Abschluss.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Berufserfahrung: Du bringst mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem anspruchsvollen und wettbewerbsintensiven Umfeld mit externen Kunden mit, idealerweise aus der IoT-/SaaS-Branche oder einem ähnlichen Umfeld (Baugewerbe, Immobilienwirtschaft oder Eventmanagement).</li>
<li dir="ltr">Technisches Verständnis: Du bringst ein grundsätzliches Verständnis für technische Systeme mit.</li>
<li dir="ltr">Begeisterung für Mobilität: Du hast Interesse am Thema Digitalisierung, findest die Parkbranche spannend und hast Freude im Umgang mit Kunden.</li>
<li dir="ltr">Arbeitsweise:&nbsp;Du liebst es, Ordnung ins Chaos zu bringen, bist system- und prozessorientiert und zeichnest Dich durch schnelles Denken, schnelle Entscheidungen und zügige sowie auch sorgfältige Ausführung aus.</li>
<li dir="ltr">Team-Player: Du bist stets proaktiv, behältst die Ergebnisse im Fokus und übernimmst volle Verantwortung für Deine Aufgaben. Dabei bist Du bist ein echter Teamplayer, der aktiv zum Teamerfolg beiträgt und andere unterstützt.</li>
<li dir="ltr">Entrepreneur in Mind&nbsp;– Du bist Unternehmer:in im Geiste. Dein persönlicher Drive, Deine Hands-On Mentalität sowie Deine strukturierte, selbständige und analytische Arbeitsweise sind für Dich unabdingbar, um Deine Ziele zu erreichen.</li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li>
</ul>
 Team
Unser Team besteht aktuell aus 15 Kolleg:innen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstes Online-Interview mit HR ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung ‍(ca. 30 min)</li>
<li dir="ltr">Persönliches Kennenlernen + Case Study ‍(ca. 60 Min.)</li>
</ol>

364 projektleiter Jobs