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<a href="https://www.hessenwasser.de" target="_blank"></a> Hessenwasser sichert die Wasserversorgung für über 2,4 Millionen Menschen in der Rhein-Main-Region. Wir sind Dienstleister der öffentlichen Daseinsversorge - engagiert, verantwortlich und nachhaltig. Als privatwirtschaftlich organisiertes Unternehmen im Besitz der Kommunen sind wir ein stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber. Verstärken Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Leitung Elektrotechnik und Instandhaltung (m/w/d) Job-ID: HW_25-13 (bitte angeben) Standort: Söhnleinstraße 42, 65201 Wiesbaden Beginn / Rahmenbedingungen: ab sofort / unbefristet Stellen Sie mit unserem Team die Wasserversorgung der Stadt Wiesbaden sicher - in Ihrer Tätigkeit als Verantwortliche Elektrofachkraft. Was Sie bei uns bewegen: <ul><li>Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams</li> <li>Planen und Einrichten von elektrischen Anlagen</li> <li>Durchführen und Überwachen der Baumaßnahmen an elektrischen Anlagen sowie Planen und Koordinieren von Instandhaltungsmaßnahmen</li> <li>Organisieren und Dokumentieren von Bereitschaftsdiensten</li> <li>Kalkulieren und Vorbereiten der Vergabe von Baumaßnahmen im Bereich der Elektrotechnik</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li> </ul> Das bringen Sie mit: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister der Elektrotechnik</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Elektrotechnik und gute Kenntnisse in der SPS-Programmierung</li> <li>Elektrische Schaltberechtigung für Mittelspannungs- und Niederspannungsanlagen währen wünschenswert</li> <li>Kenntnisse in MS-Office</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B/BE</li> </ul> Ihre Vorteile bei uns: <ul><li>Eine sinnstiftende und relevante Tätigkeit im Bereich der öffentlichen Daseinsvorsorge</li> <li>Attraktive Entlohnung nach Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) mit einem 13. Monatsgehalt</li> <li>Work-Life-Balance durch eine 39-Stunden-Woche, 30 Tage Jahresurlaub, Sonderurlaub sowie am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote für Ihren Wissensdurst</li> <li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge</li> <li>Bezuschussung von Heil- und Hilfsmitteln </li> <li>Essenszuschuss sowie Erschwerniszulage</li> <li>Mitarbeitenden- und Teamevents</li> <li>Betriebliche Gesundheitsförderung sowie kostenfreie Verfügbarkeit von Sportkursen</li> <li>Möglichkeit zum JobRad und einen Zuschuss zum JobTicket</li> <li>Ein weltoffenes Team (wir sind Mitglied in der Initiative "Charta der Vielfalt")</li> <li>Hessenwasser ist Anwender des Deutschen Nachhaltigkeitskodex (DNK)</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen als pdf-Datei. Hessenwasser GmbH &amp; Co. KG Frau Anna Keßler Herr Pascal Winson Taunusstraße 100 64521 Groß-Gerau E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@hessenwasser.de" target="_blank">bewerbung@hessenwasser.de</a> <a href="https://www.hessenwasser.de/home.html" target="_blank">www.hessenwasser.de</a> <a href="http://www.hessenwasser.de/" target="_blank">www.hessenwasser.de</a>

Leitung Elektrotechnik und Instandhaltung (m/w/d)

Spezialist:in für Elektronische Schließsysteme - Installation &amp; Qualitätsmanagement (d/m/w) Als Verkehrsdienstleisterin gestalten wir nicht nur die Zukunft Frankfurts, sondern setzen uns auch als Arbeitgeberin für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung ein. In unserem Unternehmen leben wir Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und bieten Ihnen eine Vielzahl an attraktiven Benefits. Die Verkehrsgesellschaft Frankfurt am Main, kurz VGF, ist das kommunale Verkehrsunternehmen in Frankfurt und betreibt den kompletten U-Bahn- und Straßenbahnverkehr in Frankfurt. Auf 9 U-Bahn- und 10 Straßenbahn-Linien sorgen rund 400 Schienenfahrzeuge für umfassende Mobilität. Über 2.750 Kolleg:innen arbeiten täglich Hand in Hand im Fahrdienst, in den Werkstätten, auf der Strecke, in den Stationen und der Verwaltung, um unsere Fahrgäste sicher und komfortabel von A nach B zu bringen. Wir glauben fest daran, dass der Nahverkehr die Zukunft der Mobilität ist. Deshalb entwickeln wir mit Leidenschaft innovative Ideen und Konzepte, um den öffentlichen Verkehr noch effizienter und nachhaltiger zu gestalten. Wir schätzen und fördern die Vielfalt in all ihren Dimensionen - sei es Geschlecht, Alter, ethnische Herkunft, sexuelle Orientierung, Religion oder Weltanschauung, Behinderung oder soziale Herkunft. Jede:r Einzelne bringt einzigartige Perspektiven und Fähigkeiten mit, die unser Team bereichern und uns gemeinsam stärker machen. Werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams und arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts! IHRE AUFGABEN Unser Fachbereich "Zentrale Dienste" bündelt zentrale Service- und Unterstützungsleistungen für die gesamte VGF. Dazu gehören das Servicecenter Dienstkleidung, die Poststelle und das Reprocenter sowie im Bereich Office-Services die Themen Umzug &amp; Möbel und die Verwaltung der elektrischen Schließanlagen. Wir gestalten und optimieren Strukturen, Prozesse und Kommunikationswege - mit dem Ziel, die Effizienz zu steigern, Kosten zu optimieren und die Abläufe der VGF heute und in Zukunft bestmöglich zu steuern. Durch die Entwicklung einheitlicher Standards sorgen wir für Handlungs- und Rechtssicherheit und schaffen eine verlässliche Grundlage für die Arbeit aller Kolleginnen und Kollegen. <ul><li>Sie betreuen und warten die elektronischen und mechanischen Schließanlagen mit ca. 5.000 Zylindern und 6.500 Transpondern an allen VGF-Stationen, Haltestellen und Betriebsgebäuden</li> <li>Sie überprüfen, verwalten und optimieren Zutrittsberechtigungen und Schließkreise</li> <li>Die Prüfung und Vergabe von Zutrittsberechtigungen unter Berücksichtigung sicherheitsrelevanter und brandschutztechnischer Anforderungen liegt in Ihrer Verantwortung</li> <li>Sie organisieren eigenständig Montage-, Reparatur-, Notfall- und Wartungsprozesse</li> <li>Im Rahmen der Wartung koordinieren Sie Dienstleister, übernehmen das Reklamationsmanagement und führen Ortsbegehungen durch</li> <li>Sie disponieren und verwalten das Lager NA44.2 für das Transpondermanagement (Schließzylinder, Transponder, weitere Hardware)</li> <li>Sie arbeiten eng mit internen und externen Schnittstellen zusammen</li> <li>Bei Bedarf unterstützen Sie ihre Kolleg:innen bei administrativen Aufgaben</li> <li>Sie stellen die Einhaltung definierter Qualitätsstandards sicher, dokumentieren Prozesse und wirken aktiv an der Weiterentwicklung von Qualitätssicherungsmaßnahmen mit</li> </ul> IHR PROFIL <ul><li>Sie haben eine technische Berufsausbildung erfolgreich abgeschlossen</li> <li>Sie bringen sich lösungsorientiert in Diskussionen ein und tragen dazu bei, gemeinsame Ziele zu erreichen</li> <li>Sie sind gerne im Außendienst unterwegs und organisieren Ihren Tagesablauf eigenverantwortlich</li> <li>Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und bringen handwerkliches Geschick mit</li> <li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in MS Outlook und Excel</li> <li>Sie besitzen eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li> <li>Kenntnisse des Frankfurter Nahverkehrsnetzes sind von Vorteil</li> <li>Sie freuen sich auf eine umfassende Einarbeitung und bringen Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung mit</li> </ul> UNSER ANGEBOT <ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li> <li>Neben der tarifvertraglichen und kulturell gelebten 38,5-Stunden-Woche erwartet Sie ein attraktives Gleitzeitmodell.</li> <li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!</li> <li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li> <li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li> <li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.</li> </ul> Bringen Sie Ihre Stadt ins Rollen! Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne! Ansprechperson: Fabian Tobias Hamm Mobil: 0170/6395883 <a href="https://t.gohiring.com/h/abb1cc954aa21c54cc7e531357e61b98da1d5685777112ebac68101d576818d9" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Spezialist:in für Elektronische Schließsysteme - Installation & Qualitätsmanagement (d/m/w)

Studentische Aushilfe im Service Center (d/m/w) WIR BEWEGEN MENSCHEN Als Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte. Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts! IHRE AUFGABEN Für unsere Service-Center suchen wir engagierte Unterstützung von Montag- bis Samstagnachmittag ab 16:00 Uhr, mit einem Mindestumfang von 8 Stunden pro Woche. Dabei bieten wir eine attraktive Vergütung von ca. 19 ₠ pro Stunde. <ul><li>Sie beraten unsere Abo- und Online Kunden in allen Mobilitätsfragen und RMV-Tarifangelegenheiten</li> <li>Sie führen zuverlässig und sicher den Verkauf von Fahrkarten und sonstigen Angeboten in den VGF Ticket Centern durch</li> <li>Um unseren Kunden den bestmöglichen Service anzubieten, übernehmen Sie die Kundenlenkung vor Ort an unseren Ticket Centern</li> <li>Als Aushängeschild der VGF stehen Sie dank Ihrer sehr guten Ausdrucksfähigkeit unseren Kunden mit Rat und Tat zur Seite und informieren sie, unterstützt durch unsere Informationssysteme, sicher und freundlich</li> </ul> IHR PROFIL <ul><li>Sie sind eingeschriebene:r Studierende:r einer deutschen Hochschule und bringen eine ausgeprägte Dienstleistungsmentalität mit - es macht Ihnen Spaß im direkten Kundenkontakt zu arbeiten</li> <li>Sie sind fit am PC und kennen sich mit den gängigen MS-Office-Programmen gut aus</li> <li>Gute Kenntnisse in Englisch oder weiteren Fremdsprachen sind ebenso wie Orts- und Linienkenntnisse des ÖPNV in Frankfurt am Main von Vorteil</li> <li>Bei uns kann man sich aufeinander verlassen, deswegen ist es uns wichtig, dass Sie teamfähig sind und auch in stressigen Situationen die Ruhe bewahren</li> </ul> UNSER ANGEBOT <ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket.</li> <li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub (bei Vollzeit) im Kalenderjahr sowie zwei weitere freie Tage an Weihnachten und Silvester. Außerdem stehen Ihnen bis zu 12 zusätzliche Gleitzeittage im Jahr zur Verfügung!</li> <li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li> <li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li> <li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.</li> </ul> Bringen Sie Ihre Stadt ins Rollen! Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne! Ansprechperson: Denis Bisinger Mobil: 0151 23167397 <a href="https://t.gohiring.com/h/55f34650eb27b6dc7b297894d487ab62d3dc415824fada1da5008061b8d99946" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Studentische Aushilfe im Service Center (d/m/w)

Bringe deine IT-Expertise in eine innovative Branche ein!
Moderne Unternehmen müssen ihre Kunden schnell, gezielt und personalisiert erreichen – sei es per E-Mail, digitale Briefe oder Portale. Als Anwendungsspezialist für Kundenkommunikationsmanagement (CCM) sorgst du dafür, dass kundenindividuelle, automatisierte und dynamische Kommunikation reibungslos funktioniert. In unserer hybriden Arbeitsweise wirst du zum Experten für Kundeninteraktion, entwickelst maßgeschneiderte Lösungen und bringst Daten, Logik und Design in Einklang.
 Tätigkeiten
So machst du den Unterschied:

Entwicklung &amp; Optimierung von Vorlagen für die Kundenkommunikation
<ul>
<li> Erstellung und Pflege komplexer, personalisierter Vorlagen für E-Mails, Portale, interaktive Dokumente &amp; digitale Briefe</li>
<li>Integration von Datenquellen &amp; Implementierung von dynamischen Geschäftsregeln</li>
<li>Zusammenarbeit mit Funktionsdesignern für ein optimales Layout</li>
</ul>
End-to-End-Lösungen &amp; Prozessoptimierung
<ul>
<li>Entwicklung von Lösungen, die Daten, Logik &amp; Design für eine individuelle Kundenkommunikation kombinieren</li>
<li>Optimierung der Zustellungsprozesse, um die richtige Botschaft zum richtigen Zeitpunkt über den besten Kanal zu senden</li>
<li>Nutzung von KI, Datenintegration &amp; Cloud-Technologien, um Kommunikationsprozesse zu automatisieren</li>
</ul>
Zusammenarbeit &amp; Beratung
<ul>
<li>Enge Zusammenarbeit in multidisziplinären, internationalen Teams zur Lösung komplexer Kommunikationsprobleme</li>
<li>Selbstständiges Arbeiten an Projekten, aber auch enge Abstimmung mit Kunden vor Ort</li>
<li>Kreative Lösungsfindung &amp; aktive Initiative zur Optimierung von Kommunikationsprozessen</li>
</ul>
 Anforderungen
Das bringst du mit:
<ul>
<li>Abgeschlossenes Bachelor- oder Master-Studium in Informatik, Business Information Management (BIM) oder Software Engineering</li>
<li>Erfahrung mit HTML, JavaScript &amp; CSS</li>
<li>Kenntnisse in AWS oder Azure von Vorteil</li>
<li>Kommunikationsstärke, Eigeninitiative &amp; Interesse an Beratung &amp; Lösungsentwicklung</li>
<li>Bereitschaft zur Arbeit beim Kunden vor Ort</li>
</ul>
 Team
Das bieten wir dir:
<ul>
<li>Hybrides Arbeiten – eine Mischung aus Homeoffice, Kundenbesuchen &amp; Büroarbeit</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit unserem Performance Management System</li>
<li>Flache Hierarchien &amp; eine informelle Unternehmenskultur – wir setzen auf offene Kommunikation</li>
<li>Regelmäßige Teamevents wie Bootstouren, Barbecues, Pub-Quizzes &amp; Sportaktivitäten</li>
<li>Moderne Büros in den Niederlanden, Belgien, Deutschland &amp; Tschechien mit flexiblen Arbeitsplätzen &amp; angenehmer Atmosphäre</li>
<li>Gute Work-Life-Balance mit gemeinsamen Mittagessen &amp; Erholungsmöglichkeiten</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess
1. Online-Bewerbung (Instaffo)
2. Persönliches Gespräch (Telefoninterview oder Videointerview)
3. (Optional) Persönliches Gespräch Vor-Ort
4. Feedback bzw. Angebot
5. Onboarding

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich vielleicht schon bald als neues Mitglied unseres Teams begrüßen zu dürfen!

Anwendungsspezialist (m/w/d)

Als Pre-Sales Lead (m/w/d) bist du die treibende Kraft, wenn es darum geht, innovative IT- und Outsourcing-Lösungen für unsere Kunden zu entwickeln und erfolgreich zu positionieren. Du arbeitest eng mit Business Development und Entscheidungsträgern auf Kundenseite zusammen, analysierst Anforderungen, entwirfst maßgeschneiderte Konzepte und begleitest den gesamten Pre-Sales-Prozess – von der ersten Idee bis zur Vertragsunterzeichnung. Dein Know-how in Managed Services, Cloud, Digital Workplace und Security setzt du gezielt ein, um komplexe Projekte mit Volumen von 0,5 bis 20+ Mio. € zum Erfolg zu führen. Dabei erwarten dich internationale Projekte, ein hohes Maß an Gestaltungsspielraum, ein partnerschaftliches und offenes Team sowie attraktive Benefits: unbefristete Festanstellung, 29 Urlaubstage + Weihnachten &amp; Silvester frei, mobiles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge und vielseitige Weiterentwicklungsmöglichkeiten. 
 Tätigkeiten
Als Pre-Sales Lead (m/w/d) bei Getronics Germany spielst du eine zentrale Rolle bei der erfolgreichen Positionierung unserer Managed- und Outsourcing-Services am Markt. Du bist Bindeglied zwischen Business Development, unseren Fach- und Serviceteams sowie unseren Kunden – und verantwortest den gesamten Pre-Sales-Prozess von der ersten Idee bis zur Vertragsunterzeichnung.
Deine wichtigsten Aufgaben und Tätigkeiten:
<ol>
<li dir="ltr">Proaktive Kundenansprache &amp; Bedarfsermittlung</li>
</ol>
<ul>
<li dir="ltr">Zusammenarbeit mit dem Business-Development-Team, um potenzielle Kunden gezielt anzusprechen.</li>
<li dir="ltr">Analyse von Kundenanforderungen, Ausschreibungsunterlagen (RFI/RFP) und strategischen Zielsetzungen.</li>
<li dir="ltr">Entwicklung von Lösungen, die optimal zu den geschäftlichen und technischen Bedürfnissen der Kunden passen.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Lösungsentwicklung &amp; Innovation</li>
<ul>
<li dir="ltr">Gestaltung innovativer, maßgeschneiderter IT- und Outsourcing-Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Enge Abstimmung mit den Portfolio-Teams, um neue Services zu entwickeln oder bestehende Angebote zu erweitern.</li>
<li dir="ltr">Sicherstellung, dass Lösungen technisch umsetzbar, wirtschaftlich tragfähig und wettbewerbsfähig sind.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Präsentation &amp; Kundenworkshops</li>
<ul>
<li dir="ltr">Vorbereitung und Durchführung von Präsentationen auf Entscheider- und CxO-Level.</li>
<li dir="ltr">Leitung interaktiver Workshops, um Kunden von unseren Konzepten zu überzeugen.</li>
<li dir="ltr">Professionelle Darstellung der Mehrwerte unserer Services in jeder Phase des Entscheidungsprozesses.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Begleitung des gesamten Pre-Sales-Prozesses</li>
<ul>
<li dir="ltr">Steuerung aller Aktivitäten von der ersten Analyse bis zur Vertragsunterzeichnung.</li>
<li dir="ltr">Enge Zusammenarbeit mit Bid-Management, Finance und Legal, um präzise Angebote zu erstellen.</li>
<li dir="ltr">Einhaltung von Zeitplänen, Budgets und Qualitätsstandards.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Strategie- &amp; Angebotsgestaltung</li>
<ul>
<li dir="ltr">Mitwirkung an Angebotsstrategien, Wettbewerbsanalysen und Business Cases.</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Kostenanalysen und Unterstützung bei der Erstellung kommerzieller Modelle.</li>
<li dir="ltr">Entwicklung neuer Angebotsideen, um Markt- und Kundenanforderungen voraus zu sein.</li>
</ul>
<li dir="ltr">Interne Zusammenarbeit &amp; Wissenstransfer</li>
<ul>
<li dir="ltr">Enge Abstimmung mit nationalen und internationalen Teams, um Synergien zu nutzen.</li>
<li dir="ltr">Aktiver Austausch von Best Practices, Methoden und Tools innerhalb des Pre-Sales-Bereichs.</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit an internen Projekten zur Prozessoptimierung und Weiterentwicklung des Portfolios.</li>
</ul>
Warum diese Rolle spannend ist:
<ul>
<li dir="ltr">Du arbeitest direkt an der Schnittstelle von Technologie, Strategie und Kundenbeziehung.</li>
<li dir="ltr">Deine Arbeit beeinflusst maßgeblich, ob und wie wir neue Kundenprojekte gewinnen.</li>
<li dir="ltr">Du hast die Möglichkeit, komplexe Projekte mit internationalen Kunden zu gestalten und die digitale Transformation aktiv mitzuprägen.</li>
</ul>
In dieser Position hast du nicht nur einen klar definierten Verantwortungsbereich, sondern auch kreativen Gestaltungsspielraum. Du bringst unterschiedliche interne Stakeholder zusammen, sorgst für reibungslose Abläufe und vertrittst Getronics in einer Phase, in der Vertrauen, Fachkompetenz und Überzeugungskraft entscheidend sind.
 Anforderungen
Für die Rolle als Pre-Sales Lead (m/w/d) suchen wir eine erfahrene und vielseitige Persönlichkeit, die technisches Wissen, kaufmännisches Verständnis und exzellente Kommunikationsfähigkeiten vereint. Du bist in der Lage, komplexe IT- und Servicekonzepte strategisch zu entwickeln und sie auf allen Ebenen – vom technischen Ansprechpartner bis zur Geschäftsführung – überzeugend zu präsentieren.
Fachliche Kompetenzen
Breites technisches Verständnis in folgenden Bereichen:
<ul>
<li dir="ltr">Cloud-Plattformen (Private &amp; Public), inkl. Azure, IaaS, SaaS, PaaS</li>
<li dir="ltr">End User Computing &amp; Cloud Workspaces (Microsoft 365)</li>
<li dir="ltr">Messaging- &amp; Collaboration-Services</li>
<li dir="ltr">Unified Communications, UCaaS, CCaaS</li>
<li dir="ltr">Unified Endpoint Management &amp; Mobility</li>
<li dir="ltr">Desktop- &amp; Anwendungsvirtualisierung</li>
<li dir="ltr">Security-Services (SIEM, IDS, PAM, Identity &amp; Access)</li>
<li dir="ltr">Employee Experience Services (SLA, EXP, XLA)</li>
<li dir="ltr">Server- &amp; Storage-Infrastruktur</li>
<li dir="ltr">Netzwerk-Infrastruktur &amp; Konnektivität</li>
<li dir="ltr">Smart Workplaces</li>
</ul>
Umfassendes Service-Verständnis in:
<ul>
<li dir="ltr">Service Desk &amp; UX-zentrierten Services</li>
<li dir="ltr">Automatisierung &amp; vollständigem ITIL-Framework</li>
<li dir="ltr">Digital Workplace &amp; Field Services (inkl. Logistik &amp; Break-Fix)</li>
<li dir="ltr">Infrastrukturservices (Private/Public Cloud)</li>
<li dir="ltr">Netzwerkservices</li>
<li dir="ltr">SIAM-Framework</li>
</ul>
Erfahrung &amp; Branchenwissen
<ul>
<li dir="ltr">Mindestens 5 Jahre in einer Pre-Sales-, Service- oder Solution-Architect-Rolle</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit Deals von 0,5 Mio. € bis 20+ Mio. € TCV</li>
<li dir="ltr">Nachweisliche Arbeit an Multi-Country-Deals</li>
<li dir="ltr">Präsentation detaillierter Business Cases auf CxO-Level</li>
<li dir="ltr">Gute Marktkenntnisse inkl. Wettbewerbsanalyse</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit MS PowerPoint, Word, Excel</li>
<li dir="ltr">Finanzielle Expertise: P&amp;L, TCO, ROI, Kostenanalysen, Bilanzen</li>
<li dir="ltr">Vertragliches Wissen, inkl. TUPE</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit mehreren parallelen Kundenprojekten</li>
</ul>
Qualifikationen &amp; Zertifizierungen
<ul>
<li dir="ltr">ITIL v3/v4 Foundation (Pflicht), Practitioner/Manager (wünschenswert)</li>
<li dir="ltr">SIAM, CMMI, ISO20000 (wünschenswert)</li>
<li dir="ltr">Relevante technische Qualifikationen (z. B. Cloud, Security, Netzwerk)</li>
</ul>
Persönliche Eigenschaften
<ul>
<li dir="ltr">Muttersprachliches oder C1-Level Deutsch und exzellentes Englisch (schriftlich &amp; mündlich)</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Teamplayer-Mentalität mit Fokus auf die Unterstützung des Pre-Sales-Teams</li>
<li dir="ltr">Ergebnisorientierte, flexible Arbeitsweise mit „Can-do“-Mentalität und Innovationsfreude</li>
<li dir="ltr">Starke Kommunikations- und Überzeugungskraft auf Führungsebene</li>
<li dir="ltr">Eigenverantwortlich und proaktiv mit der Fähigkeit, Aufgaben selbstständig zu strukturieren, anzupacken und bis zum erfolgreichen Abschluss zu bringen.</li>
<li dir="ltr">Belastbar, entscheidungsfreudig und in der Lage, Prioritäten auch unter Zeitdruck zu setzen</li>
<li dir="ltr">Sicher im Umgang mit komplexen Situationen und in der konstruktiven Diskussion</li>
</ul>
 Team
In dieser Rolle bist du Teil eines kleinen, spezialisierten Pre-Sales-Teams, das sich durch enge Zusammenarbeit und eine starke internationale Vernetzung auszeichnet. 
In Deutschland gibt es derzeit einen weiteren Pre-Sales Lead, mit dem du dich regelmäßig fachlich austauschst.
Du arbeitest eng mit dem Sales Team sowie den internationalen Fachabteilungen unserer verschiedenen Service-Portfolios zusammen – von Cloud über Security bis Digital Workspace. 
Dein direkter Vorgesetzter ist der Director of Technology Solutions mit Sitz in Großbritannien, mit dem du in engem Kontakt stehst.
Auch wenn das Team räumlich verteilt ist, gibt es einen intensiven Austausch über regelmäßige Remote-Meetings, Videocalls und gemeinsame Projektarbeit. 
Das Spannende: Du hast täglich Berührungspunkte mit Kolleg:innen aus unterschiedlichen Ländern und Fachbereichen, was die Arbeit sehr abwechslungsreich und dynamisch macht. 
Die Zusammenarbeit ist geprägt von Offenheit, gegenseitiger Unterstützung und einem hohen Maß an Eigenverantwortung – ganz egal, ob ihr euch virtuell trefft oder persönlich begegnet.
 Bewerbungsprozess
Unser Recruitingprozess – transparent und unkompliziert
<ol>
<li dir="ltr">Erster Austausch mit HR Wir lernen uns in einem kurzen Microsoft Teams Call kennen. Dabei sprechen wir über deinen Werdegang, deine Motivation und klären erste Fragen zur Position und zu Getronics.</li>
<li dir="ltr">Videocall mit dem Hiring Manager In einem fachlichen Gespräch mit deinem potenziellen Vorgesetzten tauchen wir tiefer in deine Erfahrungen, deine Arbeitsweise und dein technisches Know-how ein.</li>
<li dir="ltr">Videocall mit dem Managing Director Getronics Germany Hier geht es um die strategische Einordnung der Rolle, die Unternehmenskultur und die zukünftige Zusammenarbeit.</li>
<li dir="ltr">Final Call – offene Fragen &amp; beiderseitiges Commitment Zum Abschluss besprechen wir noch offene Punkte, Erwartungen und nächste Schritte – damit beide Seiten eine fundierte Entscheidung treffen können.</li>
</ol>

Pre Sales Lead (m/w/d)

Dein Projekt. Deine Bühne. – Führe&nbsp;große Kundenprojekte&nbsp;mit&nbsp;klarem Kopf, strategischem Gespür und absoluter&nbsp;Leadership&nbsp;zum Erfolg – als Teil eines Teams aus absoluten&nbsp;A-Playern. 
 Tätigkeiten
Was dich erwartet:
<ul>
<li dir="ltr"> Direkte Kommunikation mit Kunden, bei der du souverän durch Projekte führst und Erwartungen übertriffst.</li>
<li dir="ltr"> Strategische Planung von Landingpages, die nicht nur hübsch aussehen, sondern echte Conversion bringen.</li>
<li dir="ltr">✍️ Copywriting mit Wirkung – du formulierst Headlines, Struktur &amp; USPs so, dass sie verkaufen.</li>
<li dir="ltr"> Projektmanagement vom Kick-off bis Go-Live – mit klarem Blick für Zeitpläne, Qualität &amp; Deadlines.</li>
<li dir="ltr"> Ergebnisorientiertes Arbeiten in einem A-Player-Team, das für messbare Wirkung und starke Marken lebt.</li>
</ul>
Was du bei uns machst:
<ul>
<li dir="ltr">Du bist erste Ansprechperson für Kunden – menschlich, klar und professionell.</li>
<li dir="ltr">Du steuerst Projekte von der ersten Idee bis zur Veröffentlichung – inkl. Briefing, Zeitplanung und interner Koordination.</li>
<li dir="ltr">Du entwickelst die strategische Struktur von Landingpages: Wer ist die Zielgruppe? Welche Argumente ziehen? Welcher Aufbau konvertiert?</li>
<li dir="ltr">Du schreibst Conversion-optimierte Texte, die klar, psychologisch fundiert und zielgruppengerecht sind.</li>
</ul>
 Anforderungen
Was du mitbringen solltest:
<ul>
<li dir="ltr">Projektmanagement-Erfahrung – idealerweise im Agentur- oder Online-Marketing-Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Copywriting-Fähigkeiten – du kannst präzise, verkaufsstark und zielgruppenorientiert schreiben.</li>
<li dir="ltr">Marketingverständnis – du verstehst, wie Conversion entsteht und wie man Menschen überzeugt.</li>
<li dir="ltr">Strukturiertes Arbeiten – du hältst Timings, steuerst Prozesse und gehst proaktiv voran.</li>
<li dir="ltr">Leadership – du kannst zuhören, beraten und Verantwortung übernehmen.</li>
</ul>
 Team
Wir sind THEFABERS, eine Agentur, die sich auf die Optimierung von Landingpages und Funnels spezialisiert hat. Unsere Mission ist es, mit einem datengetriebenen Ansatz und einem tiefen Verständnis für Werbepsychologie, Nutzer jeglicher Art in zahlende Kunden zu konvertieren. Deshalb stecken wir kreativ die Köpfe zusammen, um Lösungen zu entwickeln, die nicht nur optisch überzeugen, sondern auch messbar mehr Umsatz generieren.
Wir glauben fest daran, dass der erste Eindruck zählt. Daher setzen wir alles daran, dass deine Landingpage auf den ersten Blick begeistert und sofort die richtigen Signale sendet. So stellen wir sicher, dass unsere Projekte sowohl technisch als auch inhaltlich höchsten Standards entsprechen.
Werde Teil unserer Mission, digitale Erlebnisse zu schaffen, die begeistern. Schau dir unsere offenen Stellen an und finde heraus, wie du mit uns wachsen kannst!
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Dein Einstieg bei uns beginnt mit einem lockeren 15-Minuten-Gespräch, in dem wir gemeinsam herausfinden möchten, was dich antreibt und wie du zu unserem Team passen könntest. Gleichzeitig erhältst du einen ersten Einblick in unsere Kultur und Arbeitsweise. </li>
<li dir="ltr">Zeigt dieses Gespräch, dass wir gut zueinander passen, erhältst du eine Designaufgabe von uns. Diese Aufgabe ist deine Chance, uns mit deiner Kreativität und deinem Fachwissen zu beeindrucken.</li>
<li dir="ltr">Anschließend vertiefen wir unsere Unterhaltung in einem persönlichen Bewerbungsgespräch. Wir sprechen über deine beruflichen Erfahrungen und Ziele und du erfährst mehr über die Rolle, für die du dich interessierst.</li>
<li dir="ltr">Danach laden wir dich zu einem Probetag ein, damit du einen echten Eindruck von unserem Arbeitsalltag bekommst und wir sehen können, wie du zu uns passt.</li>
</ol>
Wenn alles passt, sind wir begeistert, dir ein Angebot zu machen und dich als neues Mitglied in unserem Team willkommen zu heißen

Head of Marketing (m/w/d)

Bei AAADS® gestalten wir die Zukunft des Performance Marketings – mit strategischem Know-how und kreativer Exzellenz. Für unser wachsendes Team in Köln suchen wir einen erfahrenen Full-Stack Performance Marketer, der sowohl im Media Buying auf META als auch in der Creative Strategy sein volles Potenzial entfalten kann.
 Tätigkeiten
Media Buying &amp; Performance:
<ul>
<li dir="ltr">Planung, Umsetzung und Optimierung von Paid Social Kampagnen auf Meta (Facebook &amp; Instagram)</li>
<li dir="ltr">Entwicklung skalierbarer Kampagnenstrategien zur Performance-Steigerung (ROAS, CPA, Conversion Rate)</li>
<li dir="ltr">Analyse und Interpretation von Kampagnendaten für kontinuierliche Verbesserungen</li>
<li dir="ltr">Budgetsteuerung und Skalierung unter Berücksichtigung der definierten KPIs</li>
<li dir="ltr">A/B-Testing und Conversion-Rate-Optimierung</li>
<li dir="ltr">Wöchentliche Performance-Reportings für unsere Kunden</li>
</ul>
Creative Strategy:
<ul>
<li dir="ltr">Entwicklung kreativer Konzepte, die werbepsychologisch überzeugen</li>
<li dir="ltr">Erstellung und Testing von Creatives in enger Zusammenarbeit mit dem Design-Team</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Markt- und Zielgruppenanalysen zur Identifikation von Präferenzen</li>
<li dir="ltr">Verfassen wirkungsvoller Briefings für Bild- und Videoinhalte mit starken Storytelling-Elementen</li>
<li dir="ltr">Datenbasierte Weiterentwicklung von Creatives auf Grundlage von Performance-Metriken</li>
</ul>
 Anforderungen
Was du mitbringst:
<ul>
<li dir="ltr">Nachweisbare Erfahrung im Media Buying und Creative Strategy</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft für Werbung und tiefes Verständnis für Verkaufspsychologie</li>
<li dir="ltr">Talent für Storytelling, kreative Ideenfindung und überzeugende Sales Copy</li>
<li dir="ltr">Außergewöhnlich strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Ausgezeichnete Deutschkenntnisse</li>
<li dir="ltr">Hervorragende analytische Fähigkeiten und Liebe zum Detail</li>
<li dir="ltr">Strukturierte und lösungsorientierte Herangehensweise</li>
<li dir="ltr">Ambitionierte Persönlichkeit mit Drang zur stetigen Performance-Verbesserung</li>
</ul>
 Team
Unser Team? 9 Profis mit klarem Fokus.
META Ads, Creative Strategy, Design, Google Ads und Vertrieb/Projektmanagement - alle Bereiche abgedeckt. Von Vollzeit bis Werkstudent.
Klein genug für echte Zusammenarbeit, groß genug für Millionen-Budgets.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Assessment (META Ads) </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Full-Stack Performance Marketer (m/w/d) - Media Buying & Creative Strategy

Du hast eine hohe Affinität für Zahlen sowie Digitalisierung und willst mit fundierten Analysen die Basis für strategische Entscheidungen schaffen? Dann werde Teil unseres Teams und bringe deine Controlling Expertise bei uns ein!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du erstellst eigenständig Berichte, Analysen und Kennzahlen für Afileon sowie verbundene Kanzleien – regelmäßig und auch ad hoc auf Anfrage der Geschäftsleitung.</li>
<li dir="ltr">Budgets, Forecasts und Abweichungsanalysen entwickelst du in enger Zusammenarbeit mit der Controlling Leitung und den Gesellschaften.</li>
<li dir="ltr">Du übernimmst die Liquiditätsplanung, inklusive der Überwachung von Finanz- und Liquiditätsplänen.</li>
<li dir="ltr">Die Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen gehört ebenso zu deinen Aufgaben, wie Trendanalysen und Intercompany-Abgleiche.</li>
<li dir="ltr">Von dir erstellte KPIs und Management-Reports, geben den Überblick über unsere finanzielle Performance.</li>
<li dir="ltr">Du optimierst Geschäftsprozesse und unterstütze die Einführung moderner Controlling-Tools.</li>
<li dir="ltr">Fachabteilungsübergreifend berätst du in finanziellen Fragen und lieferst damit der Geschäftsleitung die Basis für strategische Entscheidungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast ein Studium in Betriebswirtschaft, Finanzwesen oder einem vergleichbaren Bereich erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über erste Controlling Erfahrung in der Finanzbranche oder im Steuer- oder Rechtsberatungsumfeld.</li>
<li dir="ltr">Du fühlst dich sicher in der Kosten- und Leistungsrechnung sowie im Finanzmanagement.</li>
<li dir="ltr">Mit MS Office (insbesondere Excel) und Controlling-Software (z.B. Insights) hast du einen sicheren Umgang. DATEV-Kenntnisse sind von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Deine analytischen Fähigkeiten helfen dir, komplexe Finanzdaten zu interpretieren und klare Handlungsempfehlungen abzuleiten.</li>
<li dir="ltr">Dank deiner Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch kannst du auch komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären.</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest äußerst selbstständig, strukturiert und mit einem hohen Maß an Diskretion.</li>
</ul>
 Team
Du möchtest in einer innovativen, digitalisierten Gruppe von Steuerkanzleien arbeiten und dabei aktiv zum Wachstum beitragen? Dann bist Du hier genau richtig!
 Bewerbungsprozess
Kennenlernen
Wenn wir glauben, dass Du zu uns und wir zu Dir passen könnten, möchten wir Dich gern näher kennenlernen und laden Dich zu einem persönlichen oder virtuellen Gespräch ein – ganz entspannt über Dich, Deine Ziele und Vorstellungen.
Anfangen Wenn wir uns einig sind und er Job genau das Richtige für Dich ist, bekommst Du ein Angebot. Du startest so bald wie möglich bei uns und wir heißen Dich bei uns willkommen.

Controller (m/w/d) Konzerncontrolling

BHS Corrugated ist mit mehr als 3.500 MitarbeiterInnen an ihrem Hauptsitz in Weiherhammer sowie in mehr als 20 Ländern weltweit vertreten und ist der führende Lösungsanbieter der Wellpappenindustrie.&nbsp; Unser Produktportfolio umfasst Hochleistungs-Wellpappenanlagen, Single-Pass-Inkjet Digitaldruck, digital gesteuerte Intralogistik und datengetriebene Prozesse. Diese Lösungen werden abgesichert von Lifecycle Services, die es unseren Kunden ermöglichen, der Konkurrenz einen Schritt voraus zu sein und neue Performance-Standards zu setzen.
Sie möchten die digitale Zukunft mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres internen SAP-Teams und bringen Sie als Berater*in für SAP-Berechtigungen und Basis Ihr Know-How und Ihre Ideen ein. Unterstützen Sie uns mit Ihrem Engagement bei der Weiterentwicklung und dem stabilen Betrieb unserer SAP S/4HANA-Systemlandschaft On-Premise und in der Cloud.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Konzeption, Pflege und Weiterentwicklung des Berechtigungskonzepts in SAP S/4HANA und Cloud-Anwendungen (z. B. SAP C4C, SAP FSM)</li>
<li dir="ltr">Erstellung, Pflege und Prüfung von Rollen und Profilen im SAP-Berechtigungs- und Usermanagement</li>
<li dir="ltr">Analyse und Bearbeitung von Berechtigungsfehlern sowie Unterstützung bei Supportanfragen</li>
<li dir="ltr">Fachlicher Support der internen Bereiche zu SAP-Basis- und Berechtigungsthemen</li>
<li dir="ltr">Betreuung der SAP-Systeme (ECC, S/4HANA, Fiori, SAP-ALM, Integration Suite)</li>
<li dir="ltr">Planung und Begleitung technischer SAP-Projekte (z. B. Upgrades, Releasewechsel)&nbsp;</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare technische Ausbildung</li>
<li dir="ltr">Berufserfahrung im SAP-Basis- oder Berechtigungsumfeld</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in SAP S/4HANA im SAP-Berechtigungswesen (Rollen, Profile, Transaktionen) sowie idealerweise Erfahrung mit Fiori-Berechtigungen</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Schnittstellenverwaltung mit der SAP-Integration Suite sowie Prozessverständnis im SAP-Umfeld von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Sicherer Umgang mit Tools wie Jira und Confluence sowie Xiting Xams ist ein Plus</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Lernbereitschaft sowie Interesse an neuen Technologien&nbsp;</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Video-Interview</li>
<li dir="ltr">Gespräch vor Ort</li>
</ol>

SAP Consultant Authorization (m/w/d)

Willkommen bei der Talentschmiede AG! Als DevOps Engineer (m/w/d) bei uns erwartet Dich mehr als nur ein Job: Du wirst Teil eines internationalen Teams von IT-Spezialisten, der nicht nur die technologischen Herausforderungen von heute meistern, sondern auch die Zukunft der Cloud-Technologien aktiv gestaltet.
Warum Talentschmiede AG?
Innovative Projekte und modernste Technologien: Arbeite an spannenden Cloud-Projekten mit den neuesten Technologien in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Dir die Möglichkeit, Dich mit modernsten Cloud-Technologien auseinanderzusetzen und führende Lösungen zu entwickeln.
Teamorientierte Unternehmenskultur: Du wirst Teil eines motivierten und kollaborativen Teams, das Wert auf eine offene Kommunikation und gegenseitige Unterstützung legt.
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir setzen uns für Deine kontinuierliche Weiterbildung ein.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Konzeption, Implementierung und Betrieb von CI/CD Pipelines: Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Wartung von Continuous Integration und Continuous Delivery (CI/CD) Pipelines. Dein Ziel ist es, die Effizienz und Qualität unserer Softwarebereitstellung zu optimieren, indem du automatisierte Prozesse für das Build-, Test- und Deployment-Management implementierst.</li>
<li dir="ltr">Entwicklung und Betrieb von Infrastrukturen als Code (IaC): Du setzt Tools wie Terraform oder Ansible ein, um Infrastrukturen als Code zu entwickeln und zu betreiben. Du baust stabile und skalierbare Systeme auf, die eine effiziente und wiederholbare Bereitstellung und Verwaltung unserer IT-Ressourcen ermöglichen.</li>
<li dir="ltr">Überwachung und Automatisierung von Cloud- und On-Premise-Infrastrukturen: Du überwachst den Betrieb unserer IT-Infrastrukturen und nutzt Monitoring- und Logging-Tools wie Prometheus, Grafana und ELK Stack, um die Verfügbarkeit und Performance sicherzustellen. Du automatisierst Routineaufgaben, um die Effizienz und Reaktionsfähigkeit der Systeme zu erhöhen.</li>
<li dir="ltr">Implementierung und Wartung von Container-Lösungen: Du entwickelst und verwaltest Container-basierte Lösungen mit Docker und orchestrierst diese mit Kubernetes. Du stellst sicher, dass Anwendungen flexibel, portabel und leicht skalierbar sind, um den Anforderungen unserer Projekte gerecht zu werden.</li>
<li dir="ltr">Sicherheitspraktiken in der DevOps Pipeline: Du implementierst und überwachst Sicherheitspraktiken innerhalb der DevOps Pipeline, um die Einhaltung von Sicherheitsstandards zu gewährleisten. Du identifizierst potenzielle Sicherheitslücken und setzt entsprechende Schutzmaßnahmen um, um die Integrität und Sicherheit unserer Anwendungen und Infrastrukturen zu gewährleisten.</li>
</ul>
 Anforderungen
Must-have:
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium in Informatik oder vergleichbare Qualifikation: Du bringst eine fundierte Ausbildung oder entsprechende praktische Erfahrung im IT-Bereich mit.</li>
<li dir="ltr">Leidenschaft für Cloud-Technologien: Du hast solide Erfahrung mit einer führenden Cloud-Plattform, idealerweise Azure, und nutzt Cloud-Dienste zur Optimierung und Automatisierung von IT-Prozessen.</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Linux und Webtechnologien: Du bist versiert in der Verwaltung von Linux-Systemen und modernen Webtechnologien, um robuste Infrastrukturen zu entwickeln.</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denken: Du löst gern komplexe technische Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld.</li>
</ul>
Nice-to-have:
<ul>
<li dir="ltr">Erfahrung mit anderen Cloud-Plattformen (AWS, Google Cloud)</li>
<li dir="ltr">Automatisierungstools (z.B. Terraform, Ansible)</li>
<li dir="ltr">Container-Technologien (Docker, Kubernetes)</li>
<li dir="ltr">CI/CD-Pipelines</li>
</ul>
Auch wenn du nicht alles mitbringst, bewirb dich gerne – wir legen Wert auf individuelle Förderung und Weiterbildung!
 Team
Willkommen im DevOps Engineering Team!
Als DevOps Engineer (m/w/d) wirst du Teil eines Teams, das die Automatisierung und Optimierung unserer IT-Infrastruktur und Entwicklungsprozesse vorantreibt. Gemeinsam maximieren wir die Effizienz und Qualität unserer Softwarebereitstellung.
Unser Team auf einen Blick:
<ul>
<li dir="ltr">DevOps-Expertise: Fundierte Kenntnisse in CI/CD, Automatisierungstools und Cloud-Infrastruktur. Wir arbeiten mit modernen Technologien, um Entwicklungszyklen zu beschleunigen.</li>
<li dir="ltr">Kollaborative Arbeitsweise: Enge Zusammenarbeit mit Entwicklern und IT-Teams zur Entwicklung effektiver DevOps-Lösungen.</li>
<li dir="ltr">Fokus auf Automatisierung: Nutzung von Tools wie Terraform, Ansible und Kubernetes zur Automatisierung und Fehlerreduktion.</li>
<li dir="ltr">Modernes Monitoring: Monitoring- und Logging-Tools wie Prometheus und Grafana sorgen für proaktives Performance-Management.</li>
<li dir="ltr">Sicherheit &amp; Compliance: Sicherheitspraktiken sind in unsere Pipeline integriert, um höchste Standards zu erfüllen.</li>
<li dir="ltr">Innovation &amp; Weiterbildung: Regelmäßige Schulungen und Zertifizierungen halten uns auf dem neuesten Stand.</li>
<li dir="ltr">Flexibilität: Hybrides Arbeiten und flexible Modelle unterstützen die Work-Life-Balance.</li>
</ul>
Werde Teil unseres Teams: Bist du bereit, spannende Projekte voranzutreiben und die Zukunft unserer DevOps-Prozesse mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf dich!
 Bewerbungsprozess
Bewerbungsprozess für DevOps Engineer (m/w/d)
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<li dir="ltr">Online-Bewerbung (Instaffo) Starte deine Bewerbung über Instaffo.</li>
<li dir="ltr">Erstes Kennenlerngespräch (Telefon-/Videointerview) In einem ersten Gespräch erfahren wir mehr über dich und deine Erfahrungen im Bereich DevOps. Gleichzeitig erhältst du Infos zu unserer Position und Unternehmenskultur.</li>
<li dir="ltr">Technisches Interview Vertieftes Interview zur Bewertung deiner DevOps-Fachkenntnisse (z.B. CI/CD, IaC, Cloud-Technologien). Mögliche praxisnahe Aufgaben oder Fallstudien.</li>
<li dir="ltr">Optionales persönliches Gespräch vor Ort Bei Interesse kannst du uns in unseren Büros besuchen, das Team kennenlernen und die Arbeitsumgebung erleben.</li>
<li dir="ltr">Feedback &amp; Angebot Nach der Entscheidungsfindung erhältst du zeitnah unser Feedback und ggf. ein Vertragsangebot.</li>
<li dir="ltr">Onboarding Mit der Vertragsannahme startet unser Onboarding-Prozess für deinen reibungslosen Einstieg.</li>
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Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald im Team willkommen zu heißen!

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