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Koch / Hauswirtschafter

Koch / Hauswirtschafter

Über uns

Mit einem tollen Team und großer Begeisterung sorgen wir täglich für leckeres Essen und saubere Zimmer in unserer Residenz. Wir sind Teil der Victor's Group mit bundesweit über 140 Senioreneinrichtungen.

Ihre Aufgaben

  • Unsere Bewohner und Gäste mit leckerem Essen begeistern
  • Die Rezepturen sowie die Qualitätsstandards einhalten
  • Die Funktionalität und Sauberkeit der Küche gewährleisten
  • Den Bewohnern, Gästen und Mitarbeitern mit Respekt und Wertschätzung begegnen

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Koch oder Hauswirtschafter
  • Spaß am Zubereiten, Anrichten, Garnieren von kalten und warmen Speisen
  • Freude am Backen für den Nachmittagskaffee
  • Einhaltung der Hygienevorschriften
  • Teamgeist, Engagement und Verlässlichkeit

Unser Angebot

  • Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
  • Ein engagiertes Team, welches Sie von Beginn an herzlich willkommen heißt
  • Gezielte und strukturierte Einarbeitung
  • Geregelte Arbeitszeiten und eine verlässliche Dienstplanung
  • Weiterentwicklung in den Bereichen Diätküche, Sonderkostformen, Küchenhygiene, Dokumentation sowie in betriebswirtschaftlichen und organisatorischen Prozessen


Jobanforderungen

Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt

Deutschkenntnisse: Gut (B1)

Führerschein: Nicht benötigt

Passende Qualifikationen

Koch

Hauswirtschaftskraft

Über die Einrichtung

In der Pro Seniore Residenz Kirchenbollenbach arbeiten Sie in Idar-Oberstein in ruhiger, naturnaher Lage. Das Haus bietet Pflege und Betreuung mit persönlicher Nähe und familiärem Charakter.

Wir sind Teil der Victor's Group mit bundesweit rund 140 Senioreneinrichtungen, zwei Pflegeschulen und einer eigenen Akademie sowie 13 Hotels und einer Ferienvillenanlage in Portugal. Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch fast 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.

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2.6


Wie arbeitet es sich wirklich bei diesem Arbeitgeber? Schau auf kununu hinter die Kulissen.

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