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Geschäftsführer (m/w/d) – Bereich Kies, Sand & Ersatzbaustoffe

VeröffentlichtVeröffentlicht: 25.7.2026

Über uns - Die Lindhorst Gruppe

Die Lindhorst Gruppe ist ein familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen mit einem breiten Portfolio in den Bereichen Bau, Immobilien, Pflege und erneuerbare Energien. Unser Anspruch ist es, unternehmerisch, verantwortungsvoll und zukunftsorientiert zu handeln.

Für die strategische Weiterentwicklung unseres Geschäftsbereichs Kies, Sand und Ersatzbaustoffe sowie die Integration einer Unternehmensbeteiligung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unternehmerisch denkende und führungsstarke Persönlichkeit als:

Geschäftsführer (m/w/d)
Region Ostdeutschland | Vollzeit | Unbefristet

Ihre Aufgaben – So bringen Sie sich bei uns ein

  • Gesamtverantwortung für die Integration und Weiterentwicklung eines Beteiligungsunternehmens mit drei Betriebsstandorten, rund 120 Mitarbeitenden und ca. 500.000 t/a Umschlagmenge
  • Positionierung und Ausbau des Unternehmens als zuverlässiger Partner für Bauunternehmen und weitere Kundenkreise
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Logistikprozesse sowie des operativen Tagesgeschäfts
  • Pflege und Ausbau von Bestandskundenbeziehungen sowie Akquise von Neukunden
    Führung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie Gestaltung effizienter, zukunftsfähiger Strukturen
  • Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung der Lindhorst Gruppe zur strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs

Ihr Profil – Das bringen Sie mit:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im Baustoffhandel, idealerweise in leitender Funktion
  • Tiefgehende Marktkenntnis, sehr gutes Netzwerk in der Branche
  • Unternehmerische Denkweise mit Hands-on-Mentalität
  • Ausgeprägte Vertriebsorientierung und Verhandlungsgeschick
  • Erfahrung in der erfolgreichen Führung von Teams und in der Optimierung betrieblicher Prozesse
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Verantwortungsbewusstsein

Ihr Rundum-sorglos-Paket:

  • Eine verantwortungsvolle und gestaltende Führungsaufgabe in einem stabilen, wachsenden Unternehmensumfeld
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Einen langfristigen Arbeitsplatz mit hohem Gestaltungsspielraum
  • Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Dienstwagen
  • Kollegiale Unternehmenskultur mit hoher Wertschätzung für unternehmerisches Denken und Eigeninitiative

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Melden Sie sich gern unverbindlich ob per Anruf oder direkt über WhatsApp.

  • Christoph Rösel
  • Senior Recruiter
  • +49 162 2606220