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Logo für den Job Senior Social Media Manager (m/w/d) - Inklusiver Job
Bertelsmann Marketing Services
locationMünchen, Deutschland
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Logo für den Job Hausarbeiter/-in (w/m/d) in der Agentur für Arbeit Kiel, Arbeitsort: Neumünster, befristet - Inklusiver Job
Bundesagentur für Arbeit
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Logo für den Job Praktikant (w/m/d) in der Entwicklungsbank - Soziale und Nachhaltige Entwicklung in Asien - Inklusiver Job
KfW Bankengruppe
locationFrankfurt am Main, Deutschland
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Logo für den Job Business Line Lead (m/w/d) - Inklusiver Job
Riverty
locationDortmund, Deutschland
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Logo für den Job (Senior) Product Manager (m/w/d) - Inklusiver Job
Riverty
locationDortmund, Deutschland
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Logo für den Job Monteur E Niederrhein - Inklusiver Job
ENERCON GmbH
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Logo für den Job Vorarbeiter Logistik - Inklusiver Job
Arvato
location46 Dorsten, Deutschland
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Logo für den Job Head of Strategy (x|f|m) - Inklusiver Job
Sartorius
location37 Göttingen, Deutschland
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Logo für den Job Werkstudent (w/m/d) in der Entwicklungsbank - Wasser und Stadtentwicklung - Lateinamerika und Karibik - Inklusiver Job
KfW Bankengruppe
locationFrankfurt am Main, Deutschland
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Logo für den Job Assistenz beim Landesverband Nordwest - Inklusiver Job
Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung e.V. (DGUV)
locationHannover, Deutschland
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Stellvertretender Marktleiter (m/w/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 4 Tagen
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung –idealerweise im LEH-
  • Fundierte Kenntnisse bezüglich der Waren eines Vollsortimenters
  • Fundierte Erfahrung in den Bereichen Marktorganisation, Mitarbeiterführung sowie Personaleinsatzplanung
  • Zielstrebigkeit und überdurchschnittliches Engagement
  • Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität
  • Hohe Service- und Kundenorientierung sowie ausgeprägte soziale Kompetenz
  • Sie haben Führungsqualitäten und können Mitarbeiter begeistern und motivieren und sind dadurch ein Vorbild und starker Teamplayer
  • Sie sind ein Organisationstalent und haben eine hohe Problemlösungsfähigkeit
  • Stellvertretung bei der Führung der operativen Geschäfte eines Verbrauchermarktes
  • Erreichen von Umsatz- und Ertragszielen
  • Personalverantwortung, Schulung der Mitarbeiter und Auszubildenden
  • Optimale Gestaltung der Verkaufsflächen
  • Pflege der Autodispo und entsprechende Regaloptimierung
  • Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen / Hygienevorschriften
  • Ein attraktives, leistungsgerechtes Gehalt nach tariflicher Eingruppierung plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • 36 Tage Urlaub/Jahr
  • 10% Personalrabatt
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsoge
  • Teilnahme am Vorteilsprogramm „Corporate Benefits“
  • Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt an der Arbeitsstätte
  • Sicherheit: Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen
  • Einarbeitung: Zeit um das Unternehmen kennenzulernen und ein individuelles Onboarding
  • Chancengleichheit und eine einzigartige Unternehmenskultur: Offenheit, Kompetenz, Wertschätzung und Hilfsbereitschaft zeichnen uns aus