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Heinrich- und Margarete Grüber-Häuser
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Pflege- und Therapiezentrum Gut Wienebüttel
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Georg-Vömel-Haus Alten- und Pflegeheim
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LICURA Ambulante Dienste Nordhessen gGmbH
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Deutsches Rotes Kreuz Soziale Dienste Dresden Ambulanter Pflegedienst
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Sozialstation St. Josef Altshausen gGmbH - Horgenzell
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Wolfgang-Glaubitz-Seniorenzentrum
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AWO Seniorenzentrum Erich-Wandel
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Softwareentwickler (m/w/d) mit Schwerpunkt Cybersecurity

VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Monat

Wir sind ein führendes Technologieunternehmen im Bereich der Software- und PC-basierten Automatisierungstechnik und setzen uns leidenschaftlich dafür ein, dass unsere Technologien nicht nur leistungsstark, sondern auch widerstandsfähig gegenüber den ständig wachsenden Herausforderungen in der digitalen Welt sind. Daher spielt Cybersecurity in der kontinuierlichen Weiterentwicklung unserer Hardware- und Softwareprodukte eine wichtige Rolle, um Maschinen und Anlagen effektiv vor digitalen Bedrohungen zu schützen und die Integrität von Produktionsnetzwerken und Anlagen sicherzustellen. Haben Sie Interesse, in einem Softwareentwicklungsteam zu arbeiten, das sich auf innovative, cybersichere Technologien konzentriert? Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, an der Entwicklung von Automatisierungssystemen mitzuwirken, die höchsten technischen Standards entsprechen und weltweit zuverlässige Funktionalität für unsere Kunden gewährleisten. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Automatisierung!

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

Tätigkeitsbereich

  • Entwicklung von Konzepten und Architekturen für Softwareprodukte im Bereich Cybersecurity unter Berücksichtigung komplexer Anforderungen
    • für Firmware von Geräten (z. B. Secure Boot)
    • für Industriesteuerungen (TwinCAT Runtime)
    • für Security-Gateways (inklusive "Defence in Depth")
    • für Managementlösungen (dezentral, zentral/On-Premises, Cloud)
  • Implementierung und Testautomatisierung innerhalb eines agilen Entwicklungszyklus
  • kontinuierliche Verbesserung bestehender Lösungen
  • Unterstützung der Firmware-Entwicklung für Security-Hardware

Anforderungen

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Elektrotechnik oder eine vergleichbare technische Qualifikation
  • gute Programmierkenntnisse in C++
  • Kenntnisse im Bereich Cybersecurity sind ein Plus
  • Freude und Spaß an der Anwendung von künstlicher Intelligenz
  • ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
  • starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ein sehr gutes Verständnis für komplexe Zusammenhänge
  • intrinsische Motivation, Neues zu erlernen und innovative Ideen umzusetzen
  • sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau) und gute Englischkenntnisse (mindestens B2-Niveau) in Wort und Schrift

Wir bieten

  • spannende Aufgaben in einem internationalen Hightechunternehmen mit viel Freiraum für innovative Ideen und fachliche Entwicklung
  • eine offene und familiär geprägte Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und eine Kultur des persönlichen "Du"
  • einen zukunftssicheren Arbeitsplatz bei einem wirtschaftlich solide aufgestellten und inhabergeführten Familienunternehmen
  • eine attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge über die gesetzlichen Vorgaben hinaus, vermögenswirksame Leistungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • flexible und moderne Arbeitszeitmodelle, inklusive Gleitzeit sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen oder mit einem fairen Zuschlag auszahlen zu lassen
  • abhängig vom Aufgabengebiet die Option, nach einer erfolgreichen Einarbeitungsphase und Probezeit an einzelnen Tagen mobil zu arbeiten

Kontakt

Wenn wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an:

Beckhoff Automation GmbH & Co. KG
Personalabteilung
Frau Lisanne Ongsiek
Hülshorstweg 20
33415 Verl

Telefon: +49 5246 963-0
E-Mail: jobs@beckhoff.com
www.beckhoff.com/jobs

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Bitte berücksichtigen Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die uns postalisch zugehen, nicht an Sie zurückschicken. Die Bewerbungsunterlagen werden gemäß dem Bundesdatenschutzgesetz (BDSG) entsprechend gelöscht bzw. vernichtet.