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Applied Sciences for Life – die Hochschule Weihenstephan-Triesdorf (HSWT) verfügt über ein einzigartiges Fächerspektrum, das alle Lebensgrundlagen umfasst. Als führende Hochschule für angewandte Lebenswissenschaften und grüne Technologien bilden wir verantwortungsvolle Fach- und Führungskräfte aus. Unsere Wissenschaftler:innen forschen und lehren zu gesellschaftlich bedeutsamen Themen wie nachhaltige Landnutzung, Klimawandel, Biodiversität, Lebensmitteltechnologie, Biotechnologie oder erneuerbare Energien.

Der Campus Weihenstephan in Freising bietet durch die Nähe zu München und die ausgezeichnete Verkehrsanbindung vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen Vernetzung mit nationalen und internationalen Forschungseinrichtungen.

Lehr- und Forschungsinhalte

Die Professur vertritt ein zukunftsrelevantes Fachgebiet an der Schnittstelle von Pflanzenproduktion, Pflanzenverwendung und Biodiversität. Im Fokus steht die Entwicklung langfristig leistungsfähiger, standortangepasster Pflanzensysteme mit hoher ökologischer, gesellschaftlicher und ökonomischer Relevanz in urbanen und ländlichen Räumen. Die Professur arbeitet in nationalen und internationalen Zusammenhängen.

Aufgaben der Professur

Konzeption, Durchführung und Weiterentwicklung von Lehrveranstaltungen im Bachelor- und Masterbereich, insbesondere in grundständigen und postgradualen Studiengängen
Vertretung des Fachgebiets in der Lehre entlang der gesamten Wertschöpfungskette von Stauden und Gehölzen zu den Themen Resilienz, Standortanpassung sowie Pflanzen-Umwelt-Interaktion
Entwicklung und Ausbau englischsprachiger Lehrangebote
Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses und Betreuung von Promovierenden
Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der Hochschule sowie Kooperation mit nationalen und internationalen Partnerinstitutionen
Aktive Mitwirkung am Wissenstransfer in Praxis, Branche und Gesellschaft
Strategische Weiterentwicklung der Fakultät

Vorausgesetzt werden:

Aktive Gestaltung der angewandten Forschung
Betreuung von Praktika, Projekt- und Abschlussarbeiten
Übernahme englischsprachiger Lehrveranstaltungen
Mitarbeit in der Hochschulselbstverwaltung

Erwünscht ist die Übernahme angrenzender Lehrinhalte.

Ihr Profil

Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium im Bereich der angewandten Pflanzenwissenschaften
Einschlägige wissenschaftliche Qualifikation mit klarem Bezug zu Stauden-, Gehölz- oder Pflanzensystemen
Fundierte fachliche Expertise in der Produktion von Freilandzierpflanzen, Baumschule und Pflanzenverwendung sowie die Fähigkeit, Fragestellungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette systemisch zu bearbeiten
Berufspraxis und Freude an der Forschung sowie die Fähigkeit, wissenschaftliche Erkenntnisse in anwendungsorientierte Lösungsansätze zu überführen
Pädagogische Eignung, idealerweise erste Erfahrung in der Hochschullehre
Bereitschaft und Fähigkeit, Lehrveranstaltungen auch in englischer Sprache anzubieten
Teamfähigkeit, interdisziplinäres Denken, strategisches Entwicklungsinteresse und eine offene Haltung gegenüber unterschiedlichen fachlichen und beruflichen Biografien

Einstellungsvoraussetzungen

Abgeschlossenes Hochschulstudium
Pädagogische Eignung
Besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, nachgewiesen durch die Qualität einer Promotion oder einen anderen Nachweis (Gutachten über promotionsadäquate Leistungen)
Besondere Leistungen bei der Anwendung oder Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden in einer mindestens fünfjährigen beruflichen Praxis nach Abschluss des Hochschulstudiums
- Davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs
- Als Berufspraxis außerhalb des Hochschulbereichs gilt in besonderen Fällen auch, wenn mindestens fünf Jahre ein erheblicher Teil der beruflichen Praxis in Kooperation zwischen Hochschule und außerhochschulischer Praxis erbracht wurde

Weitere Anforderungen

Bewerbungen aus dem Ausland sind ausdrücklich erwünscht.
Deutschkenntnisse in Wort und Schrift ab Beginn des Arbeitsverhältnisses (Lehre in deutscher Sprache).

Wir bieten

Verbeamtung & Besoldung:
- Planbare Zukunft mit Möglichkeit der Verbeamtung und W-Besoldung
- Leistungsbezüge, Jahressonderzahlung sowie vermögenswirksame Leistungen
Unterstützungsangebote:
- Zentrale Unterstützung bei Akquise und Durchführung von Forschungsprojekten sowie in der Lehre (z. B. digitale Lehrformate, Prüfungen)
- Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten
Onboarding & Fortbildung:
- Unterstützung bereits vor Arbeitsbeginn sowie umfangreiche Onboarding-Maßnahmen
- Sprachkurse, Weiterbildungen und Coachings zu Themen wie Führung, Management, Didaktik und Lehre
- Förderung von Forschung, Praxisprojekten und Gründungsvorhaben
- Möglichkeit der bezahlten Freistellung von dienstlichen Aufgaben
Gesundheitsmanagement & Benefits:
- Mental Health Coachings, Gesundheitsförderung und JobBike Bayern
Trans- und interdisziplinäre Zusammenarbeit:
- Fakultätsübergreifende Studiengänge, gemeinsame Forschungsprojekte und Wissenstransfer
- Hochschulweite Vernetzung durch Lunch Dates, BarCamps und Kennenlerntage

Diversität & Chancengleichheit

Die HSWT verfolgt das Ziel, den Anteil von Frauen in Lehre und Forschung kontinuierlich zu erhöhen und fordert Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Informationen zum Thema „Professor:in werden“ finden Sie auf unserer Website.

Schwerbehinderte Menschen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die HSWT versteht sich als familienfreundliche und diversitätsorientierte Arbeitgeberin.

Hinweis: In das Beamtenverhältnis kann berufen werden, wer das 52. Lebensjahr noch nicht vollendet hat.

Bewerbung

Bewerben Sie sich mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über den beruflichen Werdegang und wissenschaftliche Arbeiten) bis zum 16.09.2026 über den Button „JETZT BEWERBEN“.

Kontakt

Bewerbungsprozess / Einstellung:
Clara Bäuml
za1.professuren@hswt.de
+49 8161 71-4732
Fachliche Fragen:
Prof. Dr. Eckhard Jakob
eckhard.jakob@hswt.de
+49 8161 71-6443
Fragen schwerbehinderter Bewerber:innen:
Tina Krüger
tina.krueger@hswt.de
+49 8161 71-2840