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Projektkoordinator (m/w/d) im Projekt „Shaping Responsibility (SHARE): Transformative Education for Active Citizens“

Die Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt (KU) besetzt zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teilzeitstelle (75 %) als Projektkoordinator (m/w/d) im Projekt „Shaping Responsibility (SHARE): Transformative Education for Active Citizens“, befristet bis 30. Juni 2030. Dienstort ist Eichstätt. Die Stelle ist tarifrechtlich bis Entgeltgruppe 14 TV-L bewertet und dem wissenschaftsstützenden Personal zugeordnet.

Das Projekt

Das im Rahmen der Förderlinie „Die Welt ist mein Campus“ von der Stiftung Innovation in der Hochschullehre geförderte Projekt SHARE stärkt die strukturelle Verankerung transformativer Hochschulbildung an der KU. Vor dem Hintergrund zentraler Herausforderungen wie Klimawandel, Künstlicher Intelligenz und Desinformation verknüpft die KU Lehre, Forschung und gesellschaftliche Verantwortung auf innovative Weise. Kern des Vorhabens ist der Aufbau einer „Academy for Social Responsibility & Transformative Education“ als zentrale Plattform für:

• Entwicklung innovativer Studienformate
• interdisziplinäre Vernetzung
• Wissenstransfer zwischen Wissenschaft und Gesellschaft

Dabei werden ausgewählte Studiengänge zu Prototypen weiterentwickelt und neue Modelle transformativer Hochschulbildung erprobt.

Ihre Aufgaben

• Eigenverantwortliche Leitung und Gesamtkoordination des Projektvorhabens einschließlich Aufbau und Etablierung der „Academy for Social Responsibility & Transformative Education“
• Steuerung von Monitoring, Zielerreichung, Finanzcontrolling und Berichtswesen mit eigenständiger Verantwortung für das Projektbudget von über 3 Millionen Euro
• Abstimmung, Koordination und Schnittstellenmanagement mit zentralen universitären Akteuren, darunter etwa zwölf Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in unterschiedlichen Abteilungen und Fakultäten, die ausschließlich für das Projekt tätig sind
• Vertretung des Projekts nach außen als ein Modell transformativer Hochschulbildung
• Konzeption und Umsetzung der Projekt-Governance, insbesondere Koordination der AG Transformative Hochschulbildung und des Lenkungsrates
• Einbindung interner und externer Stakeholder, einschließlich Studiengänge, Lehrende und externe Expertise zur Weiterentwicklung des Vorhabens

Ihr Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium, vorzugsweise mit Promotion, in Erziehungswissenschaften / Pädagogik, Bildungsmanagement, Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaft oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mehrjährige Erfahrung in der Leitung und Steuerung von umfangreichen und komplexen (Drittmittel-)Projekten sowie im Fördermittelmanagement und Finanzcontrolling
• Kenntnisse der Organisations- und Entscheidungsstrukturen von Hochschulen sowie der Prozesse im Wissenschaftsmanagement und in der Studiengangsentwicklung
• Fähigkeit zu innovativem und konzeptionellem Denken sowie zur zielorientierten Umsetzung von Vorhaben, verbunden mit hoher Kommunikations- und Kooperationskompetenz
• Hohe Führungskompetenz, möglichst mit mehrjähriger Erfahrung, in der Leitung und Entwicklung interdisziplinärer Teams sowie ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktkompetenz
• Fähigkeit zur selbstständigen, strukturierten und zielorientierten Arbeitsweise sowie Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen

Unser Angebot

• Attraktiver und teamorientierter Arbeitsplatz in einem vielseitigen und interessanten universitären Umfeld
• Eigenverantwortliches Arbeiten und echte Gestaltungsmöglichkeiten im Bereich mit spannenden, sinnstiftenden Aufgaben
• Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten im Rahmen der Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zur Telearbeit (Homeoffice)
• Sehr gute Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Breit gefächerte interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Fürsorge- und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

Ihre Bewerbung

Bitte richten Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis 16.08.2026 über das Online-Bewerberportal an den Vizepräsidenten für Studium und Lehre, Herrn Prof. Dr. Klaus Meier.

Die Bewerbungsgespräche finden voraussichtlich in der Zeit vom 26. bis 28.08.2026 statt.

Hinweise:

• Eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Einstellungsverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet.
• Alle Beschäftigten sind verpflichtet, Wesen und Auftrag der KU anzuerkennen, wie sie im Leitbild und in der Stiftungsverfassung festgelegt sind.
• Es gibt keine konfessionellen Voraussetzungen für eine Beschäftigung an der KU.
• Die KU fördert die Gleichstellung (m/w/d) und setzt sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ein.
• Schwerbehinderte Personen (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.