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Wieland Group
location89 Ulm, Deutschland
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Logo für den Job Ergotherapeut (m/w/d)
Mathias Stiftung
location48431 Rheine-Wadelheim, Deutschland
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salary44 € - 76 € pro Jahr
Logo für den Job Abteilungsleiter/-in (m/w/d) für die Abteilung – Kaufmännisches Immobilienmanagement –
Stadt Pulheim
location50259 Pulheim-Stommeln, Deutschland
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salary49,32 € - 68,33 € pro Jahr
Logo für den Job Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d)
Augustin Beck GmbH & Co. KG
location14943 Luckenwalde, Deutschland
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salary30,84 € - 44,26 € pro Jahr
Logo für den Job Polier (m/w/d)
Augustin Beck GmbH & Co. KG
location14943 Luckenwalde, Deutschland
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salary38,83 € - 54,86 € pro Jahr
Logo für den Job Kraftfahrer (m/w/d) im Nahverkehr in Direktvermittlung
Adecco Germany
location18055 Rostock, Deutschland
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salary29,10 € - 38,10 € pro Jahr
Logo für den Job Betriebsleitung Bäderbetrieb ( m/w/d)
Adecco Germany
location31535 Neustadt am Rübenberge, Deutschland
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salary52,35 € - 71,96 € pro Jahr
Logo für den Job Fachreferent:in Training und Awareness (w/m/d)
DB Zeitarbeit GmbH
location10178 Berlin, Deutschland
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Logo für den Job Elektriker:in / Elektroniker:in
DB Zeitarbeit GmbH
location80331 München-Altstadt-Lehel, Deutschland
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Logo für den Job Sachbearbeiter:in Winterdienst und Vegetationsmanagement
DB Zeitarbeit GmbH
location30159 Hannover, Deutschland
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Teamlead (m/w/d) IT-Service Management

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VeröffentlichtVeröffentlicht: 18.7.2026

Teamlead (m/w/d) IT-Service Management

Schmieder ist seit über 40 Jahren der regionale Spezialist in der Direktvermittlung von kaufmännischen und technischen Fach- und Führungskräften. Nur eine Bewerbung reicht, um von unserem großen Netzwerk zu profitieren. Wir begleiten Sie 100 % kostenfrei auf dem Weg zu Ihrem Traumjob in der Region Bodensee-Oberschwaben.

Im Auftrag unseres Kunden, einem innovativen Unternehmen in der Software-Branche, suchen wir im Raum Friedrichshafen einen Teamlead (m/w/d) IT-Service Management. Die Stelle ist in Vollzeit und in direkter Festanstellung zu besetzen. Die Stelle bietet je nach individueller Erfahrung und Qualifikation einen Gehaltsrahmen von 60.000 - 70.000 € / Jahr bezogen auf Vollzeit. Ref. 47150

Aufgaben

  • Verantwortliche Steuerung und Weiterentwicklung des internen IT-Servicemanagements mit Fokus auf Servicequalität und Verfügbarkeit
  • Fachliche Führung des Teams in den Themenbereichen Client Management, Support-Organisation und IT-Serviceprozesse
  • Gestaltung und Optimierung des Modern Workplace auf Basis moderner Cloud-Lösungen, insbesondere mit Tools wie Intune und Jira Service Management
  • Planung, Koordination und Priorisierung von Aufgaben und Projekten innerhalb des Verantwortungsbereichs
  • Methodische und individuelle Unterstützung der Teammitglieder, Förderung von Eigenverantwortung sowie eines ausgeprägten Qualitätsbewusstseins
  • Aufbau und Pflege einer klaren, transparenten Kommunikation zu internen Stakeholdern und Fachbereichen
  • Stärkung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Erhöhung der Sichtbarkeit der IT innerhalb des Unternehmens

Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im IT-Servicemanagement, idealerweise in einer leitenden oder koordinierenden Rolle
  • Fundierte Kenntnisse im Client Management sowie in Support- und Serviceprozessen nach etablierten Standards
  • Praxis im Einsatz moderner Cloud-Technologien, insbesondere im Umgang mit Intune und Jira Service Management oder vergleichbaren Lösungen
  • Ausgeprägte Prozessorientierung und Fähigkeit, IT-Services strukturiert zu gestalten und kontinuierlich zu verbessern
  • Teamorientierte Persönlichkeit, die Kolleginnen und Kollegen unterstützt und gemeinsam Ergebnisse erzielt
  • Motivation, ein dynamisches Umfeld aktiv mitzugestalten und neue Ideen einzubringen

Benefits

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in direkter Festanstellung bei einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen
  • Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice für eine ausgeglichene Work-Life-Balance
  • Intensive Einarbeitung und Onboarding damit Sie richtig ankommen und sich in Ihre Aufgaben einfinden können
  • Vielseitige, spannende Tätigkeiten - mit Raum für Ihre eigenen Ideen
  • Ausgezeichnetes Betriebsklima, ein wertschätzender Umgang und flache Hierarchien
  • Individuelle Fort-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichen Angeboten vom JobRad bis hin zu Fitnessangeboten
  • Regelmäßige teamübergreifende Events, Tagungen und Veranstaltungen
  • Prämien, Sonderzahlungen und viele weitere Benefits

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bei weiteren Fragen freut sich Herr Bächtle auf ein persönliches Gespräch
unter 07502 9449-282.