52.022 Jobs

Prävention von Wohnungslosigkeit durch aufsuchende und beratende Sozialarbeit
Beratung und Betreuung der in städtischen Notunterkünften untergebrachten Personen und Haushalte
Vernetzung und Zusammenarbeit mit relevanten Akteuren und Institutionen
Aufnahme und Einweisung in städtische Notunterkünfte
Lotsenfunktion im Bereich Sozialleistungen sowie Unterstützung bei der Antragstellung, Stärkung der Hilfe zur Selbsthilfe
Betreuung der Frauenübergangswohnung
Koordination und Organisation des Möbellagers

Ihr Profil:

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik
Erfahrung im Case Management/ Fallsteuerung sowie sichere Kenntnisse in der Sozialgesetzgebung (SGB II und SGB XII) sind von Vorteil
Ausgeprägte Empathiefähigkeit
Motivierende Gesprächsführung
Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Krisenintervention
Vernetzungsfähigkeit, Flexibilität sowie psychische Belastbarkeit

Wir bieten Ihnen:

Eingruppierung bis Entgeltgruppe S12 TVöD, was einem jährlichen Verdienst von 51.935 € bis 71.400 € brutto (in Vollzeit) entspricht
Umfangreiche Sozialleistungen im Bereich des öffentlichen Dienstes wie beispielsweise vermögenswirksame Leistungen, Betriebsrente und Jahressonderzahlung
30 Tage Urlaub und frei am 24. und 31. Dezember sowie ½ Tag am Geburtstag
Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen wie Kollegentag, Sommerfest und After-Work-Event
Corporate Benefits
Firmenfitness
Kostenfreie Parkplätze und eine gute Verkehrsanbindung
Familienfreundliche Rahmenbedingungen
Kontinuierliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Fahrtkostenzuschuss bei Nutzung des ÖPNV
Rad-Leasing
Abwechslungsreiche, attraktive und verantwortungsvolle Aufgaben, die Sie eigenständig aktiv gestalten können

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für Auskünfte zum Stellenprofil steht Ihnen Christine Lux, Leiterin des Produktbereiches Sozialwesen (Tel.: 07851 88-2500), gerne zur Verfügung.

Auskünfte zum Verfahren erhalten Sie beim Personalbüro (Tel.: 07851 88-1116).

Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung bis zum 08.08.2026.