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Arbeitsvorbereiter (m/w/d)
41,57 € - 52,94 € pro Jahr
- Abwechslung: Du übernimmst eine vielseitige Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Sicherheit: Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag und bist über die gruppenweite EEW-Unfallversicherung sowie eine Berufsunfähigkeitsversicherung abgesichert.
- Entwicklung: Du profitierst von beruflichen Herausforderungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Teamgeist: Du wirst Teil eines sympathischen und engagierten Teams mit gutem Betriebsklima.
- Vergütung: Du erhältst eine tarifliche Vergütung mit variablen Sonderzahlungen sowie 33 Tage Urlaub.
- Vorsorge: Du profitierst von einer betrieblichen Altersversorgung.
- Zusatzleistungen: Du erhältst diverse Zuschüsse, z. B. zur Kinderbetreuung.
- Mobilität: Du nutzt das Fahrrad-Leasing über JobRad.
- Leistungsbeschreibung: Erstellung detaillierter Auftrags‑ und Leistungsbeschreibungen / -verzeichnisse für Instandhaltungsmaßnahmen und Investitionsvorhaben.
- Instandhaltungsplanung: Technische und terminliche Planung von Instandhaltungsarbeiten im laufenden Betrieb sowie bei Stillständen und Revisionen.
- Dokumentation: Führen, Pflegen und Aktualisieren der technischen Dokumentation sowie Bereitstellung von Unterlagen auf Anforderung.
- Anlagenverantwortung: Aufbau von Kernkompetenzen für definierte Anlagenteile sowie Übernahme der Verantwortung für entsprechende Baugruppen.
- Rufbereitschaft: Mitwirkung an der Rufbereitschaft des Werkes.
- Vertretung: Vertretung der Instandhaltungsmeister in den Bereichen Elektro‑ und Maschinentechnik.
- Budgetplanung: Mitarbeit bei der Budgetplanung sowie Durchführung allgemeiner betrieblicher Aufgaben.
- Budgetverantwortung: Verantwortung für Budgets einzelner Anlagenteile.
- Auftragsmanagement: Konkretisierung von Meldungen und Erstellung von Arbeitsaufträgen auf Basis von Störmeldungen.
- Berichtswesen: Erstellung von Störungsanalysen sowie Instandhaltungs‑ und Reparaturberichten.
- Koordination: Mitwirkung bei der Koordination der Abarbeitung von Störmeldungen mit Schichtbetrieb, internen Werkstätten und externen Dienstleistern.
- Angebotsmanagement: Auswertung von Angeboten sowie Mitwirkung bei der Vergabeentscheidung.
- Rechnungsprüfung: Durchführung der sachlichen und technischen Rechnungsprüfung.
- Lieferantenmanagement: Erstellung von Lieferantenbewertungen sowie Auswahl und Betreuung von Partnerfirmen.
- Arbeitssysteme: Aktive Mitgestaltung von Arbeitssystemen im Hinblick auf Qualität und Arbeitssicherheit.
- Qualifikation: Fachhochschulausbildung in Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder Energietechnik bzw. E-Meister/E-Techniker mit entsprechender Berufserfahrung.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Verfahrenstechnik, idealerweise in Kraftwerks‑ und/oder Müllverbrennungsanlagen.
- Praxiswissen: Erfahrung im Bau, in der Reparatur oder Instandhaltung von Abfallverbrennungsanlagen, Kraftwerken oder vergleichbaren technischen Anlagen.
- Planungskompetenz: Fundierte Kenntnisse in der Planung von Instandhaltungsaktivitäten sowie in der Kostenkalkulation.
- IT‑Kenntnisse: Sicherer Umgang mit MS Office sowie SAP/R3.
- Technikverständnis: Kenntnisse im Umgang mit maschinentechnischen Betriebssystemen und Steuerungen (insbesondere Hydraulik und Pneumatik).
- Arbeitsweise: Sorgfältige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise.
- Analytik: Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und zu bewerten.
- Prozessorientierung: Prozessorientiertes Denken und Handeln.
- Persönlichkeit: Selbstständigkeit, hohes Engagement, Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein.
- Zusammenarbeit: Ausgeprägte Team‑ und Kommunikationsfähigkeit.
Gehaltsspanne
- 41,57 € - 52,94 € pro Jahr