49.712 Jobs

zu besetzen. Es handelt sich um eine unbefristete, grundsätzlich teilbare Vollzeitstelle in einem multiprofessionellen Team aus Verwaltungskräften und technischen Mitarbeitenden. Die Stelle ist dotiert mit der Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD).

Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

die Wahrnehmung der Belange von Naturschutz und Landschaftspflege als Träger öffentlicher Belange bei Bauleitplänen, bei der gemeindlichen Landschaftsplanung und in Flurbereinigungsverfahren
die technische Bearbeitung von Eingriffen in Natur und Landschaft sowie Ökokonten inkl. Abnahme vor Ort (auch Kompensationsmaßnahmen)
Stellungnahmen zu Bauanträgen/Bauvoranfragen sowie BImSchG-Verfahren und sonstigen Genehmigungsvorhaben
die naturschutzfachliche Beratung von Behörden, Kommunen, Verbänden, Privaten und sonstigen Beteiligten
Mitwirkung bei der Pflege und Entwicklung von Schutzgebieten

Vorausgesetzt wird

ein abgeschlossenes Studium als Ingenieur/in (m/w/d) (Diplom/ Bachelor/ Master) der Fachrichtung Landespflege / Landschaftsplanung / Landschaftsökologie / Landschaftsarchitektur / Umweltplanung / Forstwissenschaften / Forstingenieurwesen / Forstwirtschaft / Arboristik oder ein vergleichbares Studium und
die Fahrerlaubnis der Klasse B und
sehr gute Kenntnisse in der deutschen Sprache in Wort und Schrift (C1).

Wünschenswert sind

fundierte Fachkenntnisse im Naturschutzrecht (insbesondere Eingriffs-/Ausgleichsregelung, FFH-Verträglichkeitsprüfung, Umweltverträglichkeitsprüfung nach UVPG und Artenschutzrecht) sowie Grundkenntnisse im Bauplanungsrecht, in den Microsoft-Office-Modulen und der Anwendung von GIS-Systemen. Vertiefende Kenntnisse können im Rahmen der Fortbildung erworben werden.

Darauf dürfen Sie sich freuen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 30 Tage Urlaub
Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion - eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint

Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 09.08.2026 über unser Bewerbungsportal: https://bewerbung.dithmarschen.de/Ingenieurin-bzw-technischer-Sachbearbe...

Bitte beachten Sie, dass wir Nachrichten wie Eingangsbestätigungen per E-Mail versenden. Prüfen Sie daher regelmäßig Ihren Posteingang und Spamordner.

Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am 24.08.2026 statt.

Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Herrn Simon Mortensen. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Frau Sabine Zupp.

Simon Mortensen
Fachdienst Innerer Service - Personal
0481 / 97-1508

Sabine Zupp
Sachgebietsleitung
0481 / 97-1393

Kreis Dithmarschen
Stettiner Straße 30
25746 Heide
karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen
www.dithmarschen.de