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Logo für den Job Fachbereichsleitung Pflegeeinrichtung (m/w/d)
BELLINI Senioren-Residenz Dorsten GmbH
location46284 Dorsten-Holsterhausen, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Logo für den Job Bereichsleitung Pflege & Qualitätsmanagement (m/w/d)
BELLINI Senioren-Residenz Dorsten GmbH
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VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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BELLINI Senioren-Residenz Dorsten GmbH
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VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
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BELLINI Senioren-Residenz Dorsten GmbH
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Munich Re
locationMünchen, Deutschland
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locationKreisfreie Stadt Augsburg, 86 Augsburg, Deutschland
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Munich Re
locationMünchen, Deutschland
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Logo für den Job Ausbildung Leichtflugzeugbauer (d/m/w)  zum 01.09.2027 - Inklusiver Job
Airbus
locationKreisfreie Stadt Augsburg, 86 Augsburg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Logo für den Job Ausbildung Industriekaufmann/-frau (d/m/w)  zum 01.09.2027 - Inklusiver Job
Airbus
locationKreisfreie Stadt Augsburg, 86 Augsburg, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche

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(Senior) Strategy Manager (f/m/d) - Inklusiver Job

(Senior) Strategy Manager (f/m/d) - Inklusiver Job

VeröffentlichtVeröffentlicht: 15.7.2026
Management

Momentaufnahme von Ihrem Tag
Gestalten Sie mit uns die Zukunft von Siemens Energy!

Sie strukturieren und steuern die Analysen, die als Grundlage für Vorstandsentscheidungen zu wesentlichen Portfolio- und Technologiethemen dienen. Durch die Leitung wichtiger strategischer Programmprojekte gemeinsam mit Ihrem Team prägen Sie aktiv den heutigen und zukünftigen Erfolg des Unternehmens. Darüber hinaus koordinieren Sie die Entscheidungsprozesse zur Umsetzung unserer Strategie über das gesamte Jahr hinweg und sorgen so für eine klare und zielgerichtete Ausrichtung.

Wie Sie etwas bewirken können

  • Leitung strategischer Projekte in komplexen Umfeldern mit dem Ziel, klare Entscheidungen herbeizuführen und nachhaltige Wirkung zu erzielen
  • Inspiration des Senior Managements durch überzeugende Ideen und Perspektiven zur zukünftigen Ausrichtung des Unternehmens
  • Kontinuierliche Gestaltung eines jährlichen Programms für den Austausch mit dem Vorstand über die Zukunft der Branche sowie die Positionierung von Siemens Energy
  • Steuerung und Koordination verschiedener Stakeholder im Strategieprozess des Unternehmens, beispielsweise der Strategiebereiche der Business Areas und regionalen Hubs
  • Überwachung des Fortschritts wesentlicher Transformationsinitiativen sowie Ableitung und Umsetzung notwendiger Korrekturmaßnahmen
  • Aufbau und Pflege eines starken Netzwerks von Vordenkern der Branche, um frühzeitig aufkommende Trends und Veränderungen zu erkennen


Was Sie mitbringen

  • Hervorragender Hochschulabschluss in Ingenieurwissenschaften, Naturwissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Fachgebiet, beispielsweise als Master, MBA oder Promotion (PhD)
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Strategieberatung oder im Bereich Unternehmensstrategie
  • Außergewöhnliche analytische Fähigkeiten sowie nachweisliche Erfolge bei der Entwicklung und Umsetzung wirkungsvoller Lösungen
  • Inspirierende Persönlichkeit mit ausgeprägter Eigenverantwortung, unternehmerischem Denken und der Fähigkeit, Veränderungen aktiv voranzutreiben
  • Kooperative Arbeitsweise bei komplexen Projekten in dynamischen und vielfältigen Umfeldern
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, kombiniert mit hoher KI-Kompetenz (AI Literacy) sowie Erfahrung im Stakeholder-Management bis auf Vorstandsebene


Über das Team
Wir sind ein wachsendes Team aus Strategie- und Energiebegeisterten mit beruflichen Hintergründen in den Bereichen Strategieberatung, Unternehmensstrategie, Investment Banking und Unternehmensführung. Von unserem Hauptsitz in Berlin aus arbeiten wir eng mit dem Vorstand und den Geschäftsbereichen zusammen, um die strategische Ausrichtung von Siemens Energy sowie dessen Rolle in der globalen Energiewende zu gestalten.

Dabei verbinden wir einen hohen Anspruch an unsere Arbeit mit einem starken Engagement für die persönliche Weiterentwicklung unserer Teammitglieder und die Förderung zukünftiger Führungspersönlichkeiten.

Wer ist Siemens Energy?
Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser globales Team setzt sich dafür ein, nachhaltige, zuverlässige und bezahlbare Energie Wirklichkeit werden zu lassen, indem es die Grenzen des Möglichen immer weiter hinausschiebt. Wir blicken zurück auf eine 150-jährige Tradition der Innovation, die unsere Suche nach Mitarbeitern bestärkt, die unseren Fokus auf Dekarbonisierung, neue Technologien und Energiewandel unterstützen.

Hier erfahren Sie, wie Sie bei Siemens Energy etwas bewirken können: https://www.siemens-energy.com/employeevideo

Unser Engagement für Vielfalt
Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

Benefits

  • Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
  • Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
  • Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
  • Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
  • Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical


Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.

https://jobs.siemens-energy.com/jobs

#RPO