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Technischer Bestandsmanager [m/w/d]

Technischer Bestandsmanager [m/w/d]

VeröffentlichtVeröffentlicht: 12.7.2026
Sonstige

Seit fast 70 Jahren gestalten wir als Genossenschaft Wohnraum für Menschen – bezahlbar, gemeinschaftlich, verlässlich. Damit das so bleibt, suchen wir im Rahmen einer geregelten Altersnachfolge eine kompetente Ver­stärkung für unser Technik-Team. Wenn du Lust hast, deine technische Erfahrung mit echtem gesellschaftlichem Sinn zu verbinden, bist du bei uns genau richtig. Bei uns erwartet dich ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld.

Deine Aufgaben – Die perfekte Mischung aus Routine und vielseitigen Bauaufgaben

  • Das Tagesgeschäft im Griff: Du steuerst die ganzheitliche Sanierung unserer Leerwohnungen und bringst deine Erfahrung ein, um die technischen Abläufe und digitalen Werkzeuge weiterzuentwickeln.
  • Bauherrenvertretung mit echter Verantwortung: Du begleitest unsere Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen von der ersten Idee über die Planung bis zur finalen Abnahme.
  • Besondere Projekte leiten: Du übernimmst die eigenverantwortliche Projektleitung für anspruchsvolle Einzelbaumaßnahmen im Bestand.
  • Schnittstellen managen: Du koordinierst und kontrollierst externe Architekten, Fachplaner sowie Bauunternehmen partnerschaftlich und auf Augenhöhe.

Das bringst du mit – Technische Expertise mit Herz

  • Dein Fundament: Ein Studium im Bereich Bauwesen, Architektur, Gebäudetechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Alternativ hast du eine technische Ausbildung mit passender Weiterbildung im Gepäck.
  • Deine Erfahrung: Du bringst fundierte Berufserfahrung in der technischen Objektbetreuung, Bauleitung oder im Facility Management mit.
  • Deine Persönlichkeit: Du bist kommunikationsstark, teamfähig und hast Lust, die Modernisierung unseres Bestands aktiv mitzugestalten.

Was wir dir bieten – Weil deine Arbeit einen Unterschied macht

  • Sicherheit mit Tradition: Ein unbefristeter Arbeitsplatz bei einem krisensicheren, gemeinwohlorientierten Arbeitgeber.
  • Teamkultur: Ein tolles, eingespieltes Team mit viel Herz, Humor, flachen Hierarchien und einem modernen Führungsstil.
  • Echte Modernisierung: Wir befinden uns mitten im Wandel – deine Ideen für neue Prozesse sind bei uns ausdrücklich erwünscht!
  • Faire Bedingungen: Eine attraktive Vergütung, geregelte Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Das Plus für den Alltag: Ein moderner Arbeitsplatz mitten in Prenzlauer Berg, kurze Dienstwege, echte Wertschätzung und richtig guter Kaffee.

Interesse?

Kein Papierkram, keine langen Wartezeiten: sende Deine Bewerbung per E-Mail bis zum 28.08.2026 an unsere Personal-Fee Nadine Gagern: bewerbung@wbg-zentrum.de Ihre Daten werden entsprechend der Bestimmungen der DSGVO verarbeitet und gespeichert. Hinweise zum Datenschutz im Rahmen des Bewerberverfahrens finden Sie unter https://www.wbg-zentrum.de/kontakt/datenschutz/