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CredoPlus ambulante Hilfen GmbH
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IT-Projektmanager (m/w/d)

Das erwartet dich

Freu dich auf abwechslungsreiche Softwareprojekte in spannenden Zukunftsfeldern wie Connected Mobility, Internet of Things, Data Driven Solutions und Monetization.

Als IT-Projektmanager/IT-Projektleiter (m/w/d) arbeitest du bei uns in einem kollegialen Team, das gemeinsam smarte digitale Lösungen entwickelt.

Du übernimmst Verantwortung für deine Projekte, bringst dein Wissen in agilen und klassischen Projektmanagementmethoden ein und entwickelst es kontinuierlich weiter.

Deine Tätigkeiten

  • Leitung und erfolgreiche Umsetzung von Kundenprojekten im Umfeld der Softwareentwicklung mit jährlichen Projektbudgets bis zu 1,5 Mio. €
  • Verantwortung für die Erstellung, Pflege und Steuerung von Projektplänen sowie die Sicherstellung der Zielerreichung hinsichtlich Zeit, Qualität und Budget über den gesamten Softwarelebenszyklus (BizDevOps) hinweg
  • Steuerung von Kundenprojekten in unterschiedlichen Vertrags- und Abrechnungsmodellen (z. B. Festpreis und Time & Material)
  • Aktives Risiko-, Eskalations- und Stakeholdermanagement
  • Zentrale Ansprechperson für Kunden, Stakeholder und Projektteams
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Bereichen z.B. Solution Architecture und Delivery Management zur Ausarbeitung passgenauer Lösungen
  • Übernahme unterschiedlicher Projektmanagement-Rollen in agilen oder phasenorientierten Arbeitsmodellen
  • Mitwirkung bei der Auswahl und Koordination externer Dienstleister

Dein Profil

  • Absolviertes Studium oder abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im agilen und klassischen Projektmanagement, idealerweise im Umfeld von Softwareentwicklungsprojekten
  • Erfahrung im Software-Dienstleistungsumfeld oder in der Zusammenarbeit mit externen Kunden von Vorteil
  • Erfahrung mit agilen Festpreisprojekten sowie Time & Material-Modellen von Vorteil
  • Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Kundenprojekte aktiv mitzugestalten
  • Kommunikationsstärke
  • Organisationstalent und ein souveränes, offenes Auftreten
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unsere Benefits

Weiterbildung über Schulungen, interne Workshops, Mentoring Programm uvm.

Forschungsgruppen rund um neue Technologien, digitale Produkte und Methoden.

Onboarding Programm für den Einstieg.

Flexibles Arbeiten durch Gleitzeit, Hybridmodell (3 Tage vor Ort, bis zu 2 Tage Mobile-Office/Woche) sowie Workation.

Angebote im Rahmen unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements.

Customized Benefits, Notebook Auswahl, Corporate Benefits uvm.

Deine Ansprechpartnerin

Sonja Egle

+49 7541 / 70078-728
karriere@doubleSlash.de