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Wir sind ein wirtschaftlich starkes Unternehmen mit über 85 Jahren Firmengeschichte als Spezialist für Gewindeherstellung. Unsere Kunden kommen aus dem Werkzeugmaschinenbau, der Medizintechnik, der Holzbearbeitung- und der Automatisierungsindustrie.Die Stärke unseres Unternehmens liegt in der Fertigung nach Kundenwunsch. Dies gilt für Ersatzteile, sowie für Einzelstückfertigung und Serienteile. Unser Unternehmen begleitet von der Entwicklung und Konstruktion, bis hin zum fertigen Produkt.Sie möchten Ihre Erfahrung und Ihr Engagement in einem innovativen Unternehmen einbringen und die Einkaufsprozesse aktiv mitgestalten? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Zuge des bevorstehenden Ruhestands eines langjährigen Kollegen suchen wir eine/n kompetente/n Nachfolger/in für unseren Einkauf.Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) Als führender Spezialist für Gewindetechnik stehen wir für höchste Qualität, Präzision und Zuverlässigkeit. Übernimm eine verantwortungsvolle Position in einem traditionsreichen Familienunternehmen und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Gewindetechnik! <h3>Deine Aufgaben</h3><ul><li>Weiterentwicklung des Lieferantenportfolios: Identifizierung und Qualifizierung neuer Lieferquellen sowie Pflege und Aufbau langfristiger Lieferantenbeziehungen.</li><li>Marktbeobachtung &amp; Lieferantenbewertung: Durchführung von Marktanalysen, Lieferantenbewertungen und regelmäßiges Reporting über die verantworteten Warengruppen.</li><li>Verhandlungsführung: Verhandlung von Preisen, Lieferbedingungen und Verträgen mit bestehenden und neuen Lieferanten.</li><li>Einkaufsdokumentation: Planung, Erstellung und Pflege von Einkaufsdokumenten und Berichten.</li><li>Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Enge Kooperation mit Produktion, Logistik und weiteren Abteilungen zur Sicherstellung einer effizienten Materialversorgung.</li><li>Lieferterminüberwachung: Sicherstellung pünktlicher Lieferungen und proaktive Kommunikation bei Verzögerungen.</li><li>Behördenmanagement: Organisation und Überwachung der Einhaltung gesetzlicher sowie behördlicher Vorgaben.</li></ul><h3>Dafür bringst Du mit</h3><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation, idealerweise mit technischem Hintergrund.</li><li>Kenntnisse in MS Office-Anwendungen und idealerweise in CRM-Systemen.</li><li>Sehr gute organisatorische Fähigkeiten.</li><li>Kreativität und die Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln.</li><li>Fremdsprache Englisch, weitere wünschenswert.</li><li>Engagement für die Unternehmensziele.</li><li>Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld.</li><li>Proaktive Herangehensweise an Aufgaben und Problemlösungsfähigkeiten.</li><li>Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise.</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten.</li></ul><h3>Das bieten wir Dir</h3><ul><li>Wohlfühlklima ist eines unserer Spezialgebiete: Es erwartet Dich ein sehr gutes Arbeitsklima in einem netten und hilfsbereiten Team.</li><li>Aufwind für Deinen Start: Wir bieten Dir eine sorgfältige Einarbeitung in Dein neues Aufgabengebiet mit einem individuell auf Deine Tätigkeiten abgestimmten Einarbeitungsplan.</li><li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und des Arbeitsplatzes.</li><li>Ein extra Luftpolster: Wir bezuschussen Deine betriebliche Altersvorsorge mit monatlich 50,00€ (jährlich 600,00€). Zusätzlich erhältst Du eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem jährlichen Gesundheitsbudget in Höhe von 600,00€.</li><li>Leistung wird belohnt: Über unser Prämiensystem hast Du die Möglichkeit steuerfrei bis zu 600,00€ pro Jahr auf eine Bezahlkarte zu erhalten.</li><li>Entspannt durchatmen: Bei uns verfügst Du über 30 Tage Urlaub im Jahr.</li></ul><h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungs­unterlagen per E-Mail unter Angabe Deines frühest­möglichen Eintritts­termins sowie Deiner Gehalts­vorstellung an <a href="mailto:bewerbung@kammerer-gewinde.com" target="_blank">bewerbung@kammerer-gewinde.com</a>. Kammerer Gewindetechnik GmbH In der Hausmatte 3 | D-78132 Hornberg-Niederwasser<a href="tel:+49783396030" target="_blank">+49 (0) 7833 / 9603-0</a> <a href="mailto:bewerbung@kammerer-gewinde.com" target="_blank">bewerbung@kammerer-gewinde.com</a> <a href="https://www.kammerer-gewinde.de/" target="_blank">www.kammerer-gewinde.de</a>

Mitarbeiter Einkauf (m/w/d)

Developing people - developing VEGA
Wir bauen unsere Personalentwicklung weiter aus und suchen dafür Fachwissen in PE- und OE-Fragen, kombiniert mit Interesse an den Qualifizierungsbedarfen in der Fertigung. Unser Ziel ist es, die Weiterbildung in der Produktion gezielt auszurichten, damit unsere Mitarbeitenden genau die Entwicklungsmöglichkeiten erhalten, die sie brauchen, um sich selbst und VEGA erfolgreicher zu machen.
 Tätigkeiten
Deine Aufgaben:
<ul>
<li dir="ltr">Erarbeitung eines ganzheitlichen Weiterbildungskonzepts für die Produktion</li>
<li dir="ltr">Konzeption/Umsetzung von Formaten (Präsenz und online) für die Schulungsaktivitäten beim Auf-/Ausbau von Produktionsstandorten</li>
<li dir="ltr">Optimierung der Onboarding-Aktivitäten für Produktionsmitarbeitende (Basics, Grundwissen)</li>
<li dir="ltr">Betreuung/Übernahme von Schulungen im Rahmen der Weiterbildungsaktivitäten in der Produktion</li>
<li dir="ltr">Konzeption/Umsetzung von Qualifizierungsprogrammen (Schichtführerqualifikation, Maßnahmen für An- und Ungelernte)</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Mitarbeitenden und Teams im Rahmen der Personal- und Organisationsentwicklung</li>
<li dir="ltr">Planung und Koordination von Schulungen und Weiterbildungsaktivitäten, Bedarfsklärung und Beratung der Fachbereiche sowie Suche, Auswahl und Betreuung von Trainern, Beratern und Dozenten</li>
<li dir="ltr">Administration der gesamten Weiterbildungsaktivitäten in der Produktion, Vor- und Nachbereitung von Seminaren, Workshops und Veranstaltungen inkl. Schulungsunterlagen</li>
</ul>
 Anforderungen
Dein Profil:
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftspädagogik, Technikpädagogik, Erwachsenenbildung oder ein vergleichbarer Abschluss</li>
<li dir="ltr">Erste Berufserfahrung im Bereich Personalentwicklung, Trainingsgestaltung oder Moderation</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in der Erstellung webbasierter Trainings und Video-Tutorials</li>
<li dir="ltr">Routinierter Umgang mit pädagogischen und didaktischen Methoden für die Schulungskonzeption</li>
<li dir="ltr">Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern und Talent zum Netzwerken</li>
<li dir="ltr">Hohe Kommunikationsfähigkeit und Präsentationssicherheit</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und kommunikationssichere Englischkenntnisse</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägter Gestaltungswille und Hands-on-Mentalität, proaktives Herangehen an Herausforderungen</li>
<li dir="ltr">Verbindliche Persönlichkeit, der Zuverlässigkeit und Qualitätsbewusstsein wichtig ist</li>
</ul>
 Team
Unser Angebot:
<ul>
<li dir="ltr">Eigenverantwortlicher Ausbau dieses Bereichs innerhalb der Personalentwicklung</li>
<li dir="ltr">Raum für Deine Ideen, Aufbau einer Weiterbildungsorganisation und Gestaltung der Prozesse</li>
<li dir="ltr">Sparring durch Deine Führungskraft und Unterstützung durch ein motiviertes und sympathisches Team</li>
<li dir="ltr">Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Patenkonzept</li>
<li dir="ltr">Moderne Arbeitsatmosphäre, flexibles Arbeitszeitmodell, faire Vergütung und ein Arbeitgeber der so sicher ist wie seine Produkte</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Hast du dich bei VEGA beworben, erhältst du schnellstmöglich eine Rückmeldung im Chat, in welcher du darüber informiert wirst, dass deine Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und bearbeitet werden. </li>
<li dir="ltr">Bei Fragen zu deiner Bewerbung werden wir dich kurz telefonisch hierzu kontaktieren. </li>
<li dir="ltr">Aus all den eingegangenen Bewerbungen suchen wir uns Kandidaten für persönliche Gesprächsrunden aus. In diesem Fall koordinieren wir telefonisch oder per E-Mail eine Einladung mit Angabe zu Zeit und Ort sowie Informationen zu den Gesprächsteilnehmern.</li>
</ol>

Referent (m/w/d) Personalentwicklung Schwerpunkt Produktion

<h3>Über uns:</h3>Der Caritasverband Kinzigtal e.V. ist ein zukunftsorientierter, dynamischer Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche. In seinen vielfältigen Beratungs-, Leistungs- und Unterstützungsangeboten, 3 stationären, 2 teilstationären und einer ambulanten Pflegeeinrichtung/en sind ca. 370 Mitarbeitende und ca. 200 ehrenamtliche Mitarbeitende tätig.Pflegedienstleitung für unsere stationäre Pflegeeinrichtung Alfred-Behr-Haus in Haslach i.K. (m/w/d) In Voll- oder Teilzeit (min. 80%), ab sofort <h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Gemeinsam mit der Hausleitung führen Sie die Pflegeeinrichtung nach innen und außen</li><li>Sicherstellung der Pflegequalität und Durchführung von Pflegevisiten</li><li>Umsetzung eines Betreuungskonzeptes, das sich an den Wünschen und Bedürfnissen der Bewohner (m/w/d) orientiert</li><li>Verantwortung der Dienst- und Tourenpläne sowie Ausfallmanagement im Pflegebereich</li><li>Führung der Mitarbeiter in der Pflege</li><li>Mitwirkung beim Personalmanagement</li><li>Durchführung von Mitarbeitergesprächen im Bereich der Pflege</li></ul><h3>Sie können uns überzeugen:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege)</li><li>Einschlägige Berufserfahrung</li><li>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder vergleichbares Studium</li><li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft Führungsverantwortung zu übernehmen und bei Veränderungsprozessen mitzuwirken</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Sozialkompetenz</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren, pflegebedürftigen Menschen</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Bezahlung nach AVR</li><li>Kirchliche Zusatzversorgung</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Hansefit und Jobrad</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung im Verband</li><li>Einen Arbeitsplatz im schönen Kinzigtal</li><li>Eine Pflegeeinrichtung, die das Wohngruppenkonzept lebt</li><li>Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Fragen und zusätzliche Informationen rund um die Stelle gerne an: Christina Maier.Wir freuen uns auf Ihre Anfrage: <a href="https://www.caritas-kinzigtal.de/pdl_abh/#bewerbungsformular" target="_blank">bevorzugt per E-Mail über unser Bewerbungsformular</a>Sie haben eine Schwerbehinderung und interessieren sich für diese Stelle? Wir freuen uns auf ihre Bewerbung.Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein. Bewerbungsadresse:Caritasverband Kinzigtal Caritashaus Haslach Sandhaasstraße 4 D-77716 Haslach im Kinzigtal z.Hd. Bewerbungsmanagement <a href="mailto:bewerbung@caritas-kinzigtal.de" target="_blank">bewerbung@caritas-kinzigtal.de</a> Ansprechpartner:innenChristina Maier Hausleitung Alfred-Behr-Haus Telefon: 07832 99955-401 <a href="mailto:christina.maier@caritas-kinzigtal.de" target="_blank">christina.maier@caritas-kinzigtal.de</a>Beachten Sie bitte die Datenschutzhinweise für Bewerber*innen:Download/Link: <a href="https://www.caritas-kinzigtal.de/wp-content/uploads/2020/11/Caritasverband_Kinzigtal_Datenschutzhinweise_fuer_Bewerbende.pdf" target="_blank">Caritasverband Kinzigtal Datenschutzhinweise für Bewerber*innen</a>

Pflegedienstleitung für unsere stationäre Pflegeeinrichtung Alfred-Behr-Haus in Haslach i.K. (m/w/d)

<h3>Über uns:</h3>Der Caritasverband Kinzigtal e.V. ist ein zukunftsorientierter, dynamischer Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche. In seinen vielfältigen Beratungs-, Leistungs- und Unterstützungsangeboten, 3 stationären, 2 teilstationären und einer ambulanten Pflegeeinrichtung/en sind ca. 370 Mitarbeitende und ca. 200 ehrenamtliche Mitarbeitende tätig.Wir suchen für unsere moderne Pflegeeinrichtung im schönen Kinzigtal eine Pflegefachkraft Voll- oder Teilzeit, ab sofort oder später<h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3><ul><li>Verantwortlichkeit für die Erstellung, Durchführung und Evaluation des Pflegeprozesses unter Berücksichtigung des jeweiligen Pflegegrades in Zusammenarbeit mit dem interdisziplinären Team</li><li>Sorgfältige und gewissenhafte Führung der Pflegedokumentation</li><li>Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege unter Beachtung der Regeln der aktivierenden Pflege aller Pflegebedürftigkeitsgrade nach den geltenden Pflege- und Hygienestandards</li></ul><h3>Sie können uns überzeugen:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene 3-jährige Pflegeausbildung (Gesundheits- oder Altenpflege)</li><li>Lust auf ein innovatives Wohngruppenkonzept</li><li>Positive Ausstrahlung und Einfühlungsvermögen</li><li>Kommunikations- und Sozialkompetenz</li><li>Spaß an der Arbeit</li></ul><h3>Wir bieten Ihnen:</h3><ul><li>Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima sowie eine umfassende Einarbeitung durch ein erfahrenes Team</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Attraktive Bezahlung nach Caritas-AVR und jährliche Jahressonderzahlung</li><li>Nutzung von JobRad und Hansefit</li><li>Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung im Verband</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Fragen und weitere Informationen rund um die Einrichtung und die Stelle erhalten Sie bei der Einrichtungsleitung.Wir freuen uns auf Ihre Anfrage: <a href="https://www.caritas-kinzigtal.de/pfk_abh/#bewerbungsformular" target="_blank">bevorzugt per E-Mail über unser Bewerbungsformular</a>Sie haben eine Schwerbehinderung und interessieren sich für diese Stelle? Wir freuen uns auf ihre Bewerbung.Wir setzen uns für einen grenzachtenden Umgang nach innen und außen ein. Bewerbungsadresse:Caritasverband Kinzigtal Caritashaus Haslach Sandhaasstraße 4 D-77716 Haslach im Kinzigtal z.Hd. Bewerbungsmanagement <a href="mailto:bewerbung@caritas-kinzigtal.de" target="_blank">bewerbung@caritas-kinzigtal.de</a> Ansprechpartner:innenChristina MaierHausleitung Alfred-Behr-Haus Telefon: 07832 99955-401 <a href="mailto:christina.maier@caritas-kinzigtal.de" target="_blank">christina.maier@caritas-kinzigtal.de</a>Beachten Sie bitte die Datenschutzhinweise für Bewerber*innen:Download/Link: <a href="https://www.caritas-kinzigtal.de/wp-content/uploads/2020/11/Caritasverband_Kinzigtal_Datenschutzhinweise_fuer_Bewerbende.pdf" target="_blank">Caritasverband Kinzigtal Datenschutzhinweise für Bewerber*innen</a>

Pflegefachkraft für unser Alfred-Behr-Haus in Haslach i.K. (m/w/d)

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno­logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unseren Standort JUNGHANS Microtec GmbH in Dunningen-Seedorf suchen wir einen: SAP-Team- und Projektleiter (m/w/d) JBSD_DE

SAP-Team- und Projektleiter (m/w/d)

Unser Mandant ist eine langjährig erfolgreiche und in der Baubranche etablierte Unternehmung. Das Ingenieurbüro erfreut sich sowohl bei öffentlichen als auch privaten Auftraggebern eines ausgezeichneten Rufs, besticht durch eine sehr gute Auftragslage und überzeugt durch ein umfassendes Leistungsportfolio sowie eine klar zukunftsorientierte Ausrichtung. Im Zuge des weiteren Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das „Herzstück“ des Unternehmens, dem Tiefbau, eine planungs- und kommunikationsstarke Persönlichkeit als Projektleiter (m/w/d). HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.HAPEKO.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.JBSD_DE

Bauingenieur / Bautechniker als Projektleiter Tiefbau (m/w/d)

Unser Mandant ist eine langjährig erfolgreiche und in der Baubranche etablierte Unternehmung. Das Ingenieurbüro erfreut sich sowohl bei öffentlichen als auch privaten Auftraggebern eines ausgezeichneten Rufs, besticht durch eine sehr gute Auftragslage und überzeugt durch ein umfassendes Leistungsportfolio sowie eine klar zukunftsorientierte Ausrichtung. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Projektmanagement Tiefbau (m/w/d), der mit seiner Expertise in Planung und Kommunikation den Bereich Tiefbau aktiv weiterentwickelt. In dieser Schlüsselposition prägen Sie die Umsetzung der Projekte maßgeblich und legen damit den Grundstein für das zukünftige Wachstum des Unternehmens. Ihre Führungskompetenz, kombiniert mit der Fähigkeit, komplexe Projekte zielgerichtet und effizient zu steuern, sowie Ihre Teamorientierung und Ihr Fokus auf nachhaltige Lösungen, sind entscheidend für den Erfolg. HAPEKO ist die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. Schwerpunkt der Tätigkeit ist das Schaffen von Verbindungen zwischen Spezialisten und Führungskräften mit einem beruflichen Veränderungswunsch und passenden Unternehmen. HAPEKO (www.HAPEKO.de) ist deutschlandweit mit mehr als 20 Standorten vertreten.JBSD_DE

Teamleiter Projektmanagement Tiefbau (m/w/d)

Digitale Trans­formation. Nach­haltig­keit. Friedens­sicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teil­konzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mit­arbeiter­innen und Mit­arbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Techno­logien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familien­unter­nehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition. Für unseren Standort JUNGHANS Microtec­GmbH in Dunningen-Seedorf suchen wir einen: Anwendungs­techniker / IT-System­techniker (m/w/d) JBSD_DE

Anwendungstechniker / IT-Systemtechniker (m/w/d)

ALPRO MEDICAL zählt seit über 30 Jahren zu den innovativen Firmen im Bereich Infektionskontrolle und zu den weltweit führenden Spezialisten im Bereich Reinigung, Desinfektion und Pflege zahnärztlicher Absauganlagen. Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (40 Std./Woche): IT-Systemadministrator (m/w/d) JBSD_DE

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Die Krankenhäuser Landkreis Freudenstadt gGmbH bietet professionelle medizinische Versorgung in familiärer Atmosphäre an zwei Standorten an. In Freudenstadt wird ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung mit 330 Betten inklusive Hubschrauberlandeplatz betrieben, im benachbart gelegenen Horb ergänzt eine Klinik für Geriatrische Rehabilitation mit 50 Betten das Angebot für unsere PatientInnen. Zudem sind die Kliniken als akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen akkreditiert. Für den Standort Freudenstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stellv. Bereichsleitung (m/w/d) für die Allgemeine Innere und Schlaganfalleinheit in VollzeitbeschäftigungJBSD_DE

72 Jobs in 77 Wolfach, Deutschland