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Du möchtest Abwechslung in Deinem Arbeitsalltag, eine attraktive Vergütung und einen Arbeitgeber, der das Menschliche in den Fokus rückt? Dann lerne uns kennen! Wir glauben daran, dass Arbeit im Gesundheits- und Sozialwesen mehr ist als ein Job. Darum sind wir regional für Dich da, mit einem Ansprechpartner, der Dich individuell kennt und begleitet. So stehen Deine Stärken und Deine Persönlichkeit bei Deinem Job im Mittelpunkt. Als Personaldienstleister im Gesundheits- und Sozialwesen setzen wir auf Nähe, kurze Wege und moderne Strukturen, sodass professionelle Zusammenarbeit und Wertschätzung Hand in Hand gehen. Starte jetzt bei uns und entdecke vielfältige Einsätze in Voll- oder Teilzeit, zum Beispiel in Frankfurt am Main, Wiesbaden, Mannheim, Darmstadt, Würzburg, Koblenz, Hamburg, Lübeck oder Bremen. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Abwechslungsreiche Einsätze bei namhaften pädagogischen Einrichtungen unserer Kunden </li> <li> Betreuung und Förderung von Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit Beeinträchtigung in Kitas, Wohngruppen oder Jugendhilfeeinrichtungen </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erzieher, Sozialpädagoge oder Heilerziehungspfleger mit abgeschlossener Ausbildung (m/w/d) </li> <li>Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, in wechselnden Teams zu arbeiten</li> <li> Flexibilität in der Arbeitszeit (zwischen 07:00-18:00 Uhr, ggf. Schichtdienst in entsprechenden Einrichtungen) </li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktives Gehalt bis zu 4.050 € bei 35 Stunden/Woche</li> <li>Dienstwagen, Fahrtkostenzuschuss oder ÖPNV-Erstattung</li> <li>Flexibel zwischen 20 bis max. 35 Stunden/ Woche wählen</li> <li>Bis zu 30 Tage Urlaub </li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis von Anfang an</li> <li>Urlaub flexibler gestalten ohne Teamabsprachen</li> <li>Fest zugewiesener Ansprechpartner in Deiner Region</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Du möchtest uns kennenlernen? Dann freuen wir uns sehr, uns bei Dir als Arbeitgeber vorstellen zu dürfen und Dir Deine Möglichkeiten bei ilomed aufzuzeigen. Sende uns einfach Deine Expressbewerbung direkt über Stepstone oder über uns Expressbewerbungsformular: <a href="https://www.ilomed.de/fuer-bewerber/jetzt-bewerben/?utm_source=stepstone&amp;utm_medium=jobad&amp;utm_campaign=p" target="_blank">https://www.ilomed.de/fuer-bewerber/jetzt-bewerben/?utm_source=stepston…</a>ädagogik - wir melden uns zeitnah bei Dir zurück, um einen Termin für ein unverbindliches Vorstellungsgespräch zu vereinbaren. Bis bald! Dein ilomed Team <a href="mailto:bewerbung@ilomed.de" target="_blank">bewerbung@ilomed.de</a> T.: +49 211 819835100 Hauptsitz ilomed GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf <a href="http://www.ilomed.de" target="_blank">www.ilomed.de</a>

Erzieher, Sozialpädagogen & Heilerziehungspfleger (m/w/d) bis 4.050 ?

Über uns
Als etabliertes, familiengeführtes Unternehmen mit mehreren Standorten in Deutschland streben wir danach, höchste Präzision in der Gas- und Fluid zu erreichen. Die mgt®Gruppe ist seit über 50 Jahren als international agierender Spezialist in der Versorgung mit flüssigen und gasförmigen Medien tätig und bietet somit einen zukunftssicheren Arbeitsplatz. Unsere Kunden stammen aus verschiedenen Branchen wie Forschung und Entwicklung, Pharmazie, Produktion sowie Gesundheitseinrichtungen.
Die mgt®serv gmbh konzentriert sich auf die Prüfung, Qualifizierung, Wartung und Instandsetzung der Versorgungstechnik, die von den anderen mgt®Gesellschaften installiert wurde.
Ihr Arbeitstag bei der mgt®serv gmbh:
<ul>
<li>
Ausführung von Wartungsarbeiten an Gaswarnanlagen (GWA) und Gassteuerungen sowie an Rohrleitungssystemen für technische und medizinische Gase und Reinstgase gemäß dem Wartungsvertrag
</li>
<li>
Durchführung von Qualifizierungsmaßnahmen und Abnahmeprüfungen entsprechend der Prüfplanung für Anlagen und Rohrleitungssysteme, die technische Gase und Reinstmedien betreffen
</li>
<li>
Dokumentation und Protokollierung der durchgeführten Maßnahmen (Wartung, Qualifizierung, Abnahmen)
</li>
<li>
Durchführung von Einweisungen für das Personal
</li>
<li>
Erstellung von Berichten und Protokollen, einschließlich Wartungsberichte, Mängellisten und Prüfprotokolle
</li>
<li>
Vorbereitung und Aufbereitung aller Dokumente zur Abrechnung der durchgeführten Maßnahmen
</li>
</ul>
Das zeichnet Sie aus:
<ul>
<li>
Abgeschlossene technische Ausbildung im gewerblichen Sektor, beispielsweise als Anlagenmechaniker, Heizungs- und Wasserinstallateur, Heizungsbauer oder Rohrschlosser (m/w/d)
</li>
<li>
Erfahrung im Umgang mit Gefahrstoffen unter Beachtung der Arbeitssicherheitsvorschriften
</li>
<li>
Langjährige Erfahrung in Prüf- und Wartungsarbeiten im Bereich der Versorgungstechnik, insbesondere im Bereich der technischen und medizinischen Gase und Reinstgase
</li>
<li>
versierte Kenntnisse in Messtechniken
</li>
<li>
Ausgeprägtes technisches Verständnis sowie eine zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
</li>
<li>
Hohe Einsatzbereitschaft und Leistungsfähigkeit sowie Teamgeist
</li>
<li>
Verantwortungsbewusstes und kundenorientiertes Handeln
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
unbefristeter Arbeitsvertrag
</li>
<li>
modernes Montagefahrzeug mit hochwertiger Werkzeug-, Prüfmittel- und Maschinenausstattung
</li>
<li>
kostenlose Parkplätze
</li>
<li>
Arbeitszeiten von Montag bis Freitag
</li>
<li>
30 Tage Urlaub sowie jeweils einen halben Tag an Weihnachten und Silvester
</li>
<li>
pünktliche Gehaltszahlung zum Monatsende
</li>
<li>
umfassende Einarbeitung durch unsere qualifizierten Service Techniker
</li>
<li>
Bereitstellung von Übernachtungsmöglichkeiten außerhalb des Tagespendlerbereichs
</li>
<li>
leistungsorientierte Vergütung
</li>
<li>
Corporate Benefits
</li>
<li>
Mitarbeiterempfehlungsprogramm
</li>
</ul>
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann zögern Sie nicht und bewerben sich noch heute mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Ihre Mail senden Sie an: <a href="mailto:oberursel.karriere@mgt.de" target="_blank">oberursel.karriere@mgt.de</a>.
Fragen beantwortet Frau Lingat Ihnen gern unter: +49 6171 7099927

Service Techniker (w/m/d)

Wir suchen Menschen*
*die vielleicht kein Einsatzfahrzeug steuern können, aber dafür Personalprozesse. Denn unsere Mission startet nicht im Rettungswagen - sondern im HR.
Das sind wir:
Als DRK-Kreisverband Büdingen e.V. engagieren wir uns schon seit 1915 für die Menschen im Wetteraukreis. Wir sind im sozialen Bereich, im Sanitätsdienst sowie in der humanitären Hilfe und im Katastrophenschutz tätig.
Dabei sind auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem Engagement, ihrer Motivation, ihrem Tatendrang und ihrer Einsatzbereitschaft der Antrieb für unsere Arbeit.
Gesundheitliches und seelisches Wohlergehen, eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein kollegiales Miteinander und ein gutes, herzliches Betriebsklima spielen für uns als sozial verantwortlicher Arbeitgeber eine wesentliche Rolle.
Personalsachbearbeiter (m|w|d) mit Schwerpunkt HR-Administration &amp; Entgeltabrechnung
So bringen Sie sich ein:
<ul>
<li>Sie verantworten die administrativen Personalprozesse entlang des gesamten Employee Life Cycle – von der Einstellung bis zum Austritt</li>
<li>Sie übernehmen alle anfallenden Aufgaben im Recruiting, von Stellenausschreibungen über Bewerbermanagement bis hin zur Koordination von Auswahlprozessen</li>
<li>Sie übernehmen alle anfallenden Tätigkeiten in der Personaladministration, wie Vertragswesen, Bescheinigungen, Personalaktenführung und Stammdatenpflege</li>
<li>Sie erstellen Auswertungen, Personalreports und Ad-hoc-Analysen</li>
<li>Sie wenden den DRK-Reformtarifvertrag an und berücksichtigen relevante gesetzliche Vorgaben</li>
<li>Sie beraten Mitarbeitende und Führungskräfte zu personalrelevanten Fragestellungen</li>
<li>Sie bearbeiten die Entgeltabrechnung – von unterstützenden Tätigkeiten bis zur vollständigen monatlichen Durchführung (je nach Erfahrung)</li>
<li>Sie wirken an HR-Prozessen, Projekten und Digitalisierungsaktivitäten aktiv mit</li>
</ul>
So passen wir zusammen:
<ul>
<li>Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und haben idealerweise eine Zusatzqualifikation im Bereich Personalwesen</li>
<li>Idealerweise bringen Sie 3–5 Jahre Berufserfahrung in der Personaladministration mit</li>
<li>Sie besitzen erste Kenntnisse oder solide Erfahrung in der Entgeltabrechnung und möchten sich in diesem Bereich weiterentwickeln</li>
<li>Kenntnisse in DATEV LODAS oder einem ähnlichen Abrechnungssystem sind von Vorteil, jedoch nicht zwingend erforderlich</li>
<li>Loyalität, Vertraulichkeit und Verantwortungsbewusstsein stehen für Sie an erster Stelle, insbesondere im sensiblen Personalbereich</li>
<li>Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert und besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Ein sicheres, freundliches Auftreten sowie Freude am Umgang mit Menschen runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
So überzeugen wir Sie:
Vergütung &amp; Perspektiven
<ul>
<li>Attraktives Gehalt nach DRK-Reformtarifvertrag mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen und einer Jahressonderzahlung</li>
<li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (ZVK-Darmstadt)</li>
<li>Mindestens 30 Tage Urlaubsanspruch im Jahr (5-Tage-Woche)</li>
<li>Zusatzurlaub Heiligabend/Silvester</li>
<li>Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Freizeitausgleich für Überstunden</li>
<li>Persönliche Entwicklung durch individuelle Fort- u. Weiterbildungsangebote</li>
<li>Familienfreundlichkeit durch eine gute Balance zwischen Familie und Beruf</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz</li>
</ul>
Zusatzleistungen
<ul>
<li>Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile</li>
<li>Besonders günstige Tarifkonditionen bei vielen Versicherungsanbietern</li>
<li>Bis zu zwei (E-)Bikes für Sie und Ihre Familie</li>
<li>Kostenfreie Parkplätze und Getränke</li>
<li>Firmenfitness im LIBERTY in Büdingen oder über EGYM Wellpass mit Zugang zu über 13.500 Premium Fitness- und Wellnesseinrichtungen</li>
<li>DRK-Flugdienst zur Auslandsrückholung im Krankheitsfall</li>
</ul>
Auf Sie freut sich:
Nicole Hellmuth Leitung Personalwesen Telefon: 06042 8806-37
Bei Fragen rund um das Aufgabengebiet kannst Du sie gerne anrufen.
Jetzt bewerben
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. 
DRK-Kreisverband Büdingen e.V. | Personalabteilung Vogelsbergstr. 94 63654 Büdingen Telefon 06042 8806-37 | Telefax 06042 8806-66 <a href="http://www.drk-buedingen.de" target="_blank">www.drk-buedingen.de</a>

Personalsachbearbeiter (m|w|d) mit Schwerpunkt HR-Administration & Entgeltabrechnung

Wir suchen Menschen*
*die vielleicht kein Einsatzfahrzeug steuern können, aber dafür Abrechnungssicherheit. Denn unsere Mission startet nicht im Rettungswagen - sondern bei einer korrekten Entgeltabrechnung.
Das sind wir:
Als DRK-Kreisverband Büdingen e.V. engagieren wir uns schon seit 1915 für die Menschen im Wetteraukreis. Wir sind im sozialen Bereich, im Sanitätsdienst sowie in der humanitären Hilfe und im Katastrophenschutz tätig.
Dabei sind auch unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit ihrem Engagement, ihrer Motivation, ihrem Tatendrang und ihrer Einsatzbereitschaft der Antrieb für unsere Arbeit.
Gesundheitliches und seelisches Wohlergehen, eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie, ein kollegiales Miteinander und ein gutes, herzliches Betriebsklima spielen für uns als sozial verantwortlicher Arbeitgeber eine wesentliche Rolle.
Lohn- u. Gehaltsbuchhalter/Payroll Specialist (m|w|d) für unsere Personalabteilung
So bringen Sie sich ein:
<ul>
<li>Sie verantworten die vollständige und termingerechte Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis</li>
<li>Sie pflegen Personalstammdaten sowie Entgeltbestandteile und führen die Monats- und Jahresabschlussarbeiten durch</li>
<li>Sie setzen den DRK-Reformtarifvertrag sowie steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtliche Vorgaben sicher um</li>
<li>Sie erstellen Meldungen, Bescheinigungen, Statistiken und Auswertungen</li>
<li>Sie sind kompetente Ansprechperson für Mitarbeitende, Führungskräfte, Krankenkassen und Behörden</li>
<li>Sie übernehmen administrative HR-Aufgaben und unterstützen im Vertrags-, Bescheinigungs- und Dokumentenwesen</li>
<li>Sie wirken an HR-Prozessen, Projekten und Digitalisierungsaktivitäten aktiv mit</li>
</ul>
So passen wir zusammen:
<ul>
<li>Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder eine Weiterbildung im Bereich Lohn &amp; Gehalt, alternativ sind Sie Steuerfachangestellte*r</li>
<li>Sie haben mehrjährige Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li>
<li>DATEV LODAS/ DATEV Lohn und Gehalt oder ein vergleichbares System beherrschen Sie sicher</li>
<li>Sehr gute Kenntnisse im Steuer- &amp; Sozialversicherungsrecht; Tarifrecht wären von Vorteil</li>
<li>Sie bringen die Bereitschaft mit, sich aktiv in der Personaladministration einzubringen und unser HR-Team zu unterstützen</li>
<li>Loyalität, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich</li>
<li>Sie arbeiten strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert und besitzen ein hohes Maß an Eigeninitiative</li>
<li>Ein freundliches Auftreten und Freude am Umgang mit Menschen runden Ihr Profil ab</li>
</ul>
So überzeugen wir Sie:
Vergütung &amp; Perspektiven
<ul>
<li>Attraktives Gehalt nach DRK-Reformtarifvertrag mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen und einer Jahressonderzahlung</li>
<li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge (ZVK-Darmstadt)</li>
<li>Mindestens 30 Tage Urlaubsanspruch im Jahr (5-Tage-Woche)</li>
<li>Zusatzurlaub Heiligabend/Silvester</li>
<li>Sonderurlaub für besondere Anlässe</li>
<li>Freizeitausgleich für Überstunden</li>
<li>Persönliche Entwicklung durch individuelle Fort- u. Weiterbildungsangebote</li>
<li>Familienfreundlichkeit durch eine gute Balance zwischen Familie und Beruf</li>
<li>Sicherer Arbeitsplatz</li>
</ul>
Zusatzleistungen
<ul>
<li>Rabatte und Gutscheine zum Einkaufen über DRK-Mitarbeitervorteile</li>
<li>Besonders günstige Tarifkonditionen bei vielen Versicherungsanbietern</li>
<li>Bis zu zwei (E-)Bikes für Sie und Ihre Familie</li>
<li>Kostenfreie Parkplätze und Getränke</li>
<li>Firmenfitness im LIBERTY in Büdingen oder über EGYM Wellpass mit Zugang zu über 13.500 Premium Fitness- und Wellnesseinrichtungen</li>
<li>DRK-Flugdienst zur Auslandsrückholung im Krankheitsfall</li>
</ul>
Auf Sie freut sich:
Nicole Hellmuth Leitung Personalwesen Telefon: 06042 8806-37
Bei Fragen rund um das Aufgabengebiet kannst Du sie gerne anrufen.
Jetzt bewerben
Vielfalt ist uns wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen ungeachtet ihrer ethnischen, nationalen oder sozialen Herkunft, des Geschlechts, einer Behinderung, des Alters oder ihrer sexuellen Identität. 
DRK-Kreisverband Büdingen e.V. | Personalabteilung Vogelsbergstr. 94 63654 Büdingen Telefon 06042 8806-37 | Telefax 06042 8806-66 <a href="http://www.drk-buedingen.de" target="_blank">www.drk-buedingen.de</a>

Lohn- u. Gehaltsbuchhalter/Payroll Specialist (m|w|d) für unsere Personalabteilung

Über uns
Die einsAmobile GmbH ist einer der führenden Distributoren für Mobilfunkprodukte in Deutschland – national stark, international bestens vernetzt. Seit nun 20 Jahren versorgen wir Großhändler, Fachhandelspartner und Endkunden mit innovativen Lösungen und Produkten im Bereich Telekommunikation. Dank enger Kooperation mit Netzbetreibern und Herstellern sind wir ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen mit einem klaren Wachstumskurs.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB
</li>
<li>
Erstellung von Konzernabschlüssen
</li>
<li>
Eigenständige Abstimmung buchhalterischer Themen mit unserem Steuerberaterbüro
</li>
<li>
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 6 Mitarbeitenden
</li>
<li>
Unterstützung, Entwicklung und Schulung deiner Teammitglieder
</li>
<li>
Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft, um stets den Überblick zu behalten
</li>
<li>
Direkte Berichterstattung an Geschäftsführung und Gesellschafter
</li>
<li>
Analyse und Optimierung von Prozessen im Rechnungswesen
</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder vergleichbare Ausbildung mit relevanter Weiterbildung
</li>
<li>
Mehrjährige Erfahrung in der erfolgreichen Leitung einer Finanz- oder Buchhaltungsabteilung
</li>
<li>
Branchenkenntnisse im internationalen Großhandel oder in der Telekommunikation von Vorteil
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse im Steuerrecht, insbesondere Umsatzsteuerrecht
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse mit Microsoft Excel, Sage und Datev
</li>
<li>
Hands-on-Mentalität sowie strukturierte und selbständige Arbeitsweise
</li>
<li>
Strategisches Denken und die Fähigkeit, wirtschaftliche sowie politische Entwicklungen im Blick zu behalten
</li>
</ul>
Das bieten wir dir
<ul>
<li>
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
</li>
<li>
Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum
</li>
<li>
Moderne Büroräume und hochwertiges Arbeitsequipment
</li>
<li>
Ein attraktives Jahresgehalt passend zur Leitungsfunktion
</li>
<li>
Eine strukturierte Einarbeitung und Unterstützung durch ein erfahrenes Team
</li>
<li>
Zahlreiche Benefits: Corporate Benefits, Jobrad, bezuschusstes Jobticket, kostenlose Parkplätze
</li>
<li>
Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein motivierendes Arbeitsumfeld
</li>
</ul>
Interesse geweckt?
Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! (Alle Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.)
Dein Ansprechpartner:
Herr Paul Becker 06104 4057 575 <a href="mailto:bewerbung@einsamobile.de" target="_blank">bewerbung@einsamobile.de</a>

Leiter Rechnungswesen (m/w/d)

Über uns
Wir suchen für unseren Mandanten im Zuge einer Direktvermittlung zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Zollmanager und -beautrager (m/w/d) in Frankfurt/Main (in Voll- oder Teilzeit)
- Sie schließen einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit unserem Kunden -
Ihr möglicher neuer Arbeitgeber ist ein führender und global agierender Logistikdienstleister, spezialisiert auf effiziente chinesisch-europäische Logistiklösungen für den E-Commerce.
Mit einem schnell wachsenden Netzwerk in Europa (unter anderem an den Flughäfen Frankfurt, Liège und Madrid) bietet das Unternehmen umfassende Services von Luftfracht über Lagerhaltung bis hin zu spezialisierten After-Sales-Dienstleistungen.
Werden Sie Teil eines dynamischen, internationalen Teams, das mit Innovation und Fachwissen überzeugt und die Expansion der China-EU-Logistik maßgeblich mitgestaltet.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Sie sind verantwortlich für die vollständige und korrekte Zollabfertigung im Import sowie die Erstellung der Ausfuhranmeldungen im Export
</li>
<li>
Sie fungieren als zentraler Ansprechpartner für Zollbehörden und die Koordination/Begleitung von Zollprüfungen
</li>
<li>
Sie leisten fachliche Unterstützung für interne Geschäftsbereiche und arbeiten aktiv in Zoll- und Logistikprojekten mit
</li>
<li>
Sie kommunizieren die zolltechnische Warenfreigabe an die Versandabteilung zur reibungslosen Transportorganisation
</li>
<li>
Sie arbeiten in einem 7-köpfigen Zollteam und berichten direkt an die Geschäftsführung Deutschland vor Ort
</li>
</ul>
Unsere Anforderungen
<ul>
<li>
Mehrjährige, nachgewiesene Berufserfahrung (wünschenswert &gt; 5 Jahre) und tiefgehende Kenntnisse in der Zoll- und Logistikabwicklung
</li>
<li>
Fundiertes Know-how im Umgang mit dem Zollsystem ATLAS oder anderen relevanten Zollsoftwaren
</li>
<li>
Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
</li>
<li>
Bereitschaft zur Schichtarbeit (Früh- und Spätschicht) sowie zur gelegentlichen Wochenendarbeit (1-2 Mal monatlich) ist notwendig
</li>
<li>
Sie arbeiten eigenständig und gewissenhaft und sind bereit, Ihr Wissen täglich vor Ort am Dienstsitz in Voll- oder Teilzeit einzubringen
</li>
<li>
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit chinesischen Lieferanten ist von Vorteil
</li>
</ul>
Diese Mischung macht’s. Sind Sie das?
Dann lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob diese Position die richtigen Chancen und Perspektiven für Sie bietet
Randstad Personalbertung bietet Ihnen
<ul>
<li>
Absolute Vertraulichkeit sowie Einhaltung von Sperrvermerken
</li>
<li>
Passgenaues Briefing zu der beschriebenen Position und unserem Mandanten
</li>
<li>
Professionelle Sichtung und ggf. individuelle Anpassung Ihrer Bewerbungsunterlagen
</li>
<li>
Zielgerichtete Platzierung Ihres Profils bei den Entscheidungsträgern
</li>
<li>
Vermittlung von Fach- und Führungskräften zu unseren attraktiven Kundenunternehmen
</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
<ul>
<li>
Neue Chancen – Wir sind spezialisiert auf die Suche nach Fach- und Führungskräften* zur Festanstellung bei Top-Unternehmen. Dabei verbinden wir individuelle und persönliche Beratung mit höchster fachlicher Kompetenz. So ermöglichen wir Ihnen exklusiven Zugang zu unveröffentlichten Stellenangeboten, verkürzen Ihren Bewerbungsprozess und finden genau die richtige Position für Sie. Denn wir stehen für das Versprechen, gemeinsam weiterzukommen.
</li>
</ul>
Ihr Kontakt
Phillip Neumann
Senior Recruitment Consultant Permanent Placement
Randstad Talent Consulting - Professional +49 (0)1525 450 7170
<a href="mailto:phillip.neumann@randstad.de" target="_blank">phillip.neumann@randstad.de</a>

Zollmanager und -beautrager (m/w/d)

Große Auswahl, viele Chancen: Als eine der größten Arbeitgeber:innen der Region bietet dir das Stadt-Up Frankfurt vielfältige Ausbildungsmöglichkeiten und damit verbunden Praxisplätze in vielen unserer mehr als 60 Ämtern und Betrieben. Dazu gehören zum Beispiel das Bürgeramt, Ordnungsamt, Jugend- und Sozialamt, die Stadtentwässerung oder der Palmengarten. Ausbildung mit Perspektive: Deine Stärken für Frankfurt entdecken. 
Deine Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir dich als Verwaltungsfachangestellte:n (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewirb dich jetzt und entwickle dich und Frankfurt weiter!
Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d) 3-jährige Ausbildung

Du bringst mit:
<ul>
<li>mind. Hauptschulabschluss</li>
<li>Sprachniveau Deutsch C1 weitere Informationen siehe Abschnitt Deine Bewerbung</li>
<li>Identifikation mit dem Beruf</li>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>freundliches Auftreten</li>
<li>interkulturelle Kompetenz</li>
<li>gute Serviceorientierung</li>
<li>Problemlösungsfähigkeit</li>
<li>erfolgreiche Teilnahme an unserem Onlinetest</li>
</ul>

Zu deinen Aufgaben gehören z.B.:
Tätigkeiten in festen Teams in den unterschiedlichsten Bereichen der Stadtverwaltung, vielmals im direkten Kontakt zu den Bürger:innen. Sich anmelden in Frankfurt, einen Personalausweis beantragen, das Auto an- oder abmelden oder einen Anwohner:innenparkausweis beantragen. Erledigen des Schriftverkehrs, Führen von Akten, Bearbeiten des Posteingangs und -ausgangs, Bearbeiten von Krank- und Gesundmeldungen, Abrechnen von Reisekosten. Im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen bearbeiten von Zahlungsvorgängen und Mahnung, Verbuchen von Einnahmen und Ausgaben. 

Wir bieten dir:
<ul>
<li>eine anspruchsvolle Ausbildung</li>
<li>vielfältige und interessante Tätigkeiten</li>
<li>individuelle Unterstützung durch unser engagiertes Ausbildungsteam</li>
<li>sehr gute Übernahmechancen </li>
<li>eine monatliche Ausbildungsvergütung von 1.368,26 (brutto) im ersten, 1.428,20 (brutto) im zweiten und 1.464,02 (brutto) im dritten Ausbildungsjahr (Stand: 01.05.2026)</li>
<li>eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90 % der monatlichen Ausbildungsvergütung</li>
<li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig in allen Tarifgebieten des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, inklusive Mitfahrregelung</li>
<li>eine Abschlussprämie bei Bestehen der Abschlussprüfung</li>
<li>je eine Freikarte für den Frankfurter Zoo und den Palmengarten pro Jahr</li>
<li>gegebenenfalls vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>

Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d) 3-jährige Ausbildung

Große Auswahl, viele Chancen: Als eine der größten Arbeitgeber:innen der Region bietet dir das Stadt-Up Frankfurt vielfältige Studien- und Ausbildungsmöglichkeiten und damit verbunden Praxisplätze in vielen unserer mehr als 60 Ämtern und Betrieben. Dazu gehören zum Beispiel das Bürgeramt, Ordnungsamt, Jugend- und Sozialamt, die Stadtentwässerung oder der Palmengarten. 
Duales Studium: Doppelt so gut. Dein Fortschritt in Theorie und Praxis.
Deine Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir dich als Bachelor of Arts (Digitale Verwaltung) (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewirb dich jetzt und entwickle dich und Frankfurt weiter!
Bachelor of Arts Digitale Verwaltung (w/m/d)

Du bringst mit:
<ul>
<li>Abitur, Fachhochschulreife oder Hochschulzugangsberechtigung</li>
<li>Sprachniveau Deutsch C1 weitere Informationen siehe Abschnitt "Deine Bewerbung"</li>
<li>Identifikation mit dem Beruf</li>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>freundliches Auftreten</li>
<li>interkulturelle Kompetenz</li>
<li>gute Serviceorientierung</li>
<li>Problemlösungsfähigkeit</li>
<li>erfolgreiche Teilnahme an unserem Onlinetest</li>
</ul>

Zu deinen Aufgaben gehören z. B.:
<ul>
<li>Tätigkeiten in unterschiedlichen Ämtern und Betrieben</li>
<li>Übersetzen von Anforderungen der Verwaltungspraxis in IT-Lösungen, Begleiten der Veränderungsprozesse</li>
<li>Unterstützen bei der Prozessoptimierung</li>
<li>Mitwirken bei der strategischen und operativen Entwicklung und Organisation von Digitalisierungsprojekten</li>
<li>Aufgaben des Personal- und Finanzmanagement in den Verwaltungsabteilungen: Beispielsweise Mitarbeit bei der Aufstellung des Haushaltsplanes, Liegenschaften verwalten</li>
</ul>

Wir bieten dir:
<ul>
<li>ein hochwertiges Studium an der Hessischen Hochschule für öffentliches Management und Sicherheit (Mühlheim am Main)</li>
<li>vielfältige und interessante Tätigkeiten</li>
<li>individuelle Unterstützung durch unser engagiertes Ausbildungsteam</li>
<li>langfristig sehr gute Chancen auf eine Verbeamtung auf Lebenszeit</li>
<li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung, gültig in allen Tarifgebieten des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, inklusive Mitfahrregelung</li>
<li>je eine Freikarte für den Frankfurter Zoo und den Palmengarten pro Jahr</li>
<li>gegebenenfalls vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>als Studierende:r erhältst du mindestens 1.586,89 brutto pro Monat (Gültig ab 01.12.2025) zusätzlich eine monatliche Sonderzahlung (weitere Informationen findest du auf unserem Karriereportal)</li>
</ul>

Duales Studium Bachelor of Arts - Digitale Verwaltung (w/m/d)

Deine Zukunft ist unsere Zukunft. Darum suchen wir dich als Verwaltungsfachangestellte:n (w/m/d) für unsere Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe mit Herz und Verstand? Bewirb dich jetzt und entwickle dich und Frankfurt weiter!

Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d) 2-jährige Ausbildung

Du bringst mit:
<ul>
<li>Abitur, Fachhochschulreife oder eine Hochschulzugangsberechtigung</li>
<li>Sprachniveau Deutsch C1 weitere Informationen siehe Abschnitt Deine Bewerbung</li>
<li>Identifikation mit dem Beruf</li>
<li>gute Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>freundliches Auftreten</li>
<li>interkulturelle Kompetenz</li>
<li>gute Serviceorientierung</li>
<li>Problemlösungsfähigkeit</li>
<li>erfolgreiche Teilnahme an unserem Onlinetest</li>
</ul>

Zu deinen Aufgaben gehören z. B.:
Tätigkeiten in festen Teams in den unterschiedlichsten Bereichen der Stadtverwaltung, vielmals im direkten Kontakt zu den Bürger:innen. Sich anmelden in Frankfurt, einen Personalausweis beantragen, das Auto an- oder abmelden oder einen Anwohner:innenparkausweis beantragen. Erledigen des Schriftverkehrs, Führen von Akten, Bearbeiten des Posteingangs und -ausgangs, Bearbeiten von Krank- und Gesundmeldungen, Abrechnen von Reisekosten. Im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen bearbeiten von Zahlungsvorgängen und Mahnung, Verbuchen von Einnahmen und Ausgaben. 

Wir bieten dir:
<ul>
<li>eine anspruchsvolle Ausbildung, die von Anfang an von drei auf zwei Jahre verkürzt wurde</li>
<li>vielfältige und interessante Tätigkeiten</li>
<li>individuelle Unterstützung durch unser engagiertes Ausbildungsteam</li>
<li>sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss</li>
<li>eine monatliche Ausbildungsvergütung (brutto) von 1.418,20 (entspricht der Vergütung des zweiten Lehrjahres) und 1.464,02 im zweiten Ausbildungsjahr (entspricht der Vergütung des dritten Lehrjahres) Stand: 01.05.2026</li>
<li>eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 90 % der monatlichen Ausbildungsvergütung</li>
<li>ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig in allen Tarifgebieten des Rhein-Main-Verkehrsverbundes, inklusive Mitfahrregelung</li>
<li>eine Abschlussprämie bei Bestehen der Abschlussprüfung</li>
<li>je eine Freikarte für den Frankfurter Zoo und den Palmengarten pro Jahr</li>
<li>gegebenenfalls vermögenswirksame Leistungen</li>
</ul>

Verwaltungsfachangestellte:r (w/m/d) 2-jährige Ausbildung

EINSTELLUNG Ausbildung BEGINN jährlich zum 01. August DAUER 3 Jahre GESELLSCHAFT Mode Service B.V. &amp; Co. KG ANSPRECHPARTNER Antonia Torma STANDORT Zeil Frankfurt am Main

Tradition &amp; Innovation, Fashion &amp; Fakten, Retail Stores &amp; Onlineshops - der Kern unserer Unternehmensgruppe ist geprägt davon, Dinge zusammenzubringen, die gegensätzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfältig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalität und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together.
Starte Deine Ausbildung bei der Mode Service B.V. &amp; Co. KG, einer Tochtergesellschaft der Peek &amp; Cloppenburg* B.V. &amp; Co. KG mit Sitz in Düsseldorf. Unsere Tochtergesellschaft übernimmt innerhalb der internen Lieferkette als direkter Ansprechpartner in den Stores vielfältige Aufgaben im Bereich der Instore Logistik.
*Es gibt zwei unabhängige Unternehmen Peek &amp; Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Düsseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Düsseldorfer Unternehmensgruppe, deren Häuserstandorte Du hier findest: <a href="https://peek-cloppenburg.de/de/stores" target="_blank">peek-cloppenburg.de/de/stores</a>.

WAS DICH ERWARTET 
Warenfluss meistern: Du kümmerst dich um die Annahme und Kontrolle bei Wareneingängen und bereitest die Begleitpapiere bei Warenausgängen vor. 
Effiziente Lagerbewirtschaftung: Du lernst unser modernes EDV-gestütztes Lagersystem kennen, um die Waren präzise zu erfassen, zu organisieren und bereitzustellen.
Bestandsdaten pflegen: Du erfährst wie eingehende Retouren und Warenverkehre bearbeitet und Waren ausgezeichnet werden.
Verkaufsflächen unterstützen: Du kontrollierst die Preisauszeichnung im Verkauf und packst mit an beim Falten, Aufräumen und Nachsortieren.
Führungskompetenzen entwickeln: Am Ende Deiner Ausbildung wirst du grundlegende Führungsthemen kennenlernen, um Dich weiterzuentwickeln. 

WAS DU MITBRINGST
Bildungsweg: Hauptschulabschluss, mittlere Reife, Fachhochschulreife oder Allgemeine Hochschulreife.
Deine Stärken: Du bist motiviert, aufgeschlossen und kommunikativ - behältst aber die Ruhe, wenn es mal turbulent zugeht.
Deine Kompetenz: Du hast eine Hands-on Mentalität und dein ausgeprägter Sorgfalts- und Ordnungssinn zeichnen Dich aus.

WAS WIR BIETEN
Attraktive Vergütung: Bei uns arbeitest du regulär in einer 37-Stunden-Woche und erhältst im 1. Ausbildungsjahr 960, im 2. Ausbildungsjahr 1040 und im 3. Ausbildungsjahr 1100.
Finanzielle Unterstützung: Anteilige Übernahme der Kosten für Schulbücher. Ein Mietkostenzuschuss von bis zu 300 brutto sind möglich.
Benefits: Freu Dich auf 25% Family &amp; Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnern.
Work-Life-Balance: Du brauchst mal ein langes Wochenende? Bei uns sicherst Du Dir regelmäßig einen freien Samstag oder gönnst Dir einmal im Monat ein XXL-Wochenende mit vier freien Tagen am Stück. Zusätzlich warten bei uns 5 Wochen Urlaub + 1 Woche Lernurlaub auf Dich.
Persönliche Betreuung: Dein Ausbildungskoordinator steht Dir bei allen Fragen und Herausforderungen zur Seite.
Sicherheit: Du kannst Dich auf hervorragende Übernahmemöglichkeiten verlassen und in ein stabiles Arbeitsverhältnis mit Verantwortung wechseln.

MEHR INFOS: <a href="https://karriere.peek-cloppenburg.de/" target="_blank">karriere.peek-cloppenburg.de</a>

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