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<a href="https://www.wmgruppe.de/de/" target="_blank"></a> Gemeinsam Finanzen und Menschen im Blick Die WM Gruppe ist ein führender Informationsdienstleister für die Finanzwirtschaft. Mit über 450 Mitarbeitenden versorgen wir die professionellen Akteure der Finanzbranche seit über 75 Jahren mit News und Datenlösungen rund um das Wertpapier­geschäft. Als Leitmedium der Finanzszene berichtet die Börsen-Zeitung seit 1952 über die aktuellen Marktent­wick­lungen an deutschen und internationalen Finanzplätzen. Der WM Datenservice bietet Daten mit einzigartiger Qualität und Detailtiefe entlang der Prozesskette unserer Kunden. Diese sind in Deutschland neben Zentralbanken und Aufsichts­behörden nahezu alle Banken, Sparkassen und Fondsgesell­schaften. Modernste Technik sowie gut ausgebildete und motivierte Mitarbeitende sind dabei das Fundament für diesen hohen Qualitätsstandard. Um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten, suchen wir engagierte Mitarbeitende, die mit uns gemeinsam an diesem Ziel wachsen wollen. Du willst den Wandel der WM Gruppe mitgestalten? Perfekt! Dein neues sympathisches Team wartet schon auf dich! Und du darfst dich auf einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem beruflichen Umfeld, das stets nach innerem wie äußerem Wachstum strebt, freuen. Wir suchen dich als Trainee Datenservice (m/w/d) Du willst wissen, was hinter Begriffen wie beispielsweise Financial Services, Bonds, Fonds, Derivate und Hedges steckt? Oder inwiefern sich Kryptowährungen auf das künftige Geschehen am Finanzmarkt auswirken? Du willst selbst einmal zu den Spezialisten am Finanzmarkt gehören und Zukunft mitgestalten? Dann werde Teil der WM Gruppe! Wir machen Dich innerhalb eines 24-monatigen Trainee Programmes fit für die Zukunft. Starttermin unseres Traineeprogramms ist der 1. Oktober 2025 <a href="https://onlinebewerbungsserver.de/ApplyForm/AppStart.aspx?c=r_DBv_8A_24_1A_87_CB_9B_DA5_21_93e_1E_FF_7Ec_9F_09_92_27Ep_80Z_B1_A4_81_1C_27_F5g_F75_C9_EBr_B1_ED_C5_DB_95_81_DE_7F_9Ed" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Hier sorgst Du für Qualität In unserem Trainee-Programm geben wir dir die Möglichkeit, 24 Monate lang in verschiedenen Abteilungen mit dem Fokus in Operations tiefgreifende Einblicke in die Funktionsweise und Bereitstellung von Daten für den Geld- und Kapitalmarkt zu gewinnen und die Herausforderungen eines führenden Finanzdienstleisters kennenzulernen. <ul><li>Du unterstützt uns in spannenden Projekten, beispielsweise bei der Neuaufstellung unserer IT-Infrastruktur oder der Weiterentwicklung unserer Prozesse bzw. Dienstleistungen und erhältst die Möglichkeit, erste Verantwortung für eigene Teilprojekte zu übernehmen.</li> <li>Während deiner Trainee-Zeit zeigen wir dir, wie man Daten für den gesamten deutschen Finanzmarkt u.a. erfasst, verarbeitet und bewertet. Dabei arbeitest du mit großen Datenmengen verschiedenster Finanzinstrumente und Kunden, unterstützt bei der Automatisierung von IT Data Prozessen und recherchierst finanzmarktspezifische Informationen. Damit lernst du innerhalb des Traineeprogramms die wertvollen Basics unseres Kerngeschäfts, um bestens für deine weitere Karriere bei uns gerüstet zu sein.</li> <li>Natürlich unterstützen wir dich während deiner gesamten Trainee-Zeit mit regelmäßigen Feedbackgesprächen, zielführenden Weiterbildungsmaßnahmen sowie intensivem Mentoring. Und nach deinem erfolgreichen Abschluss des Programms startest du beruflich in einem Aufgabengebiet bei uns durch, das deinen Stärken und Interessen entspricht.</li> </ul> Das hast Du schon auf der Habenseite <ul><li>Ein abgeschlossenes Studium (oder vor Beendigung) der Wirtschafts­wissenschaften / Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftsinformatik oder ein quantitatives Studium</li> <li>Interesse an der Finanzbranche und den Finanzinstrumenten</li> <li>Ausgeprägte Affinität für Daten, Prozesse und Zahlen, idealerweise erste Erfahrungen aus Praktika oder Werkstudententätigkeit in der Finanzbranche</li> <li>Allgemeine IT-Affinität, versierter Umgang mit MS Office</li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Du bist ein offener und kommunikativer Teamplayer mit schneller Auffassungsgabe und bringst deine analytischen Fähigkeiten gerne in interdisziplinären Projekten ein</li> <li>Du hast einen großen Lernwillen, bist neugierig und positiv gegenüber Veränderungen eingestellt und bist stets daran interessiert, dich weiterzuentwickeln und mitanzupacken</li> </ul> Darum rechnet sich dieser Job für Dich <ul><li>Attraktives Gehalt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage</li> <li>Ein Jobrad per Gehaltsumwandlung: die Kosten für Versicherung sowie Servicepaket übernehmen wir</li> <li>Mobilität durch kostenloses Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeiterrabattaktionen (Corporate Benefits)</li> <li>Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Kooperationen mit verschiedenen Sporteinrichtungen wie Fitnesscentern und einer Yoga-Schule</li> </ul> Die Finanzwelt fasziniert Dich und Du fühlst Dich von den oben genannten Tätigkeiten angesprochen? Dann freut sich Anna Schäfer schon sehr darauf, deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung in Empfang zu nehmen. Unser grundsätzlicher Bewerbungsprozess zur Besetzung unserer Traineestellen sieht ein Online-Interview und einen Auswahltag vor Ort vor. +49 (0)69 27320 <a href="https://onlinebewerbungsserver.de/ApplyForm/AppStart.aspx?c=r_DBv_8A_24_1A_87_CB_9B_DA5_21_93e_1E_FF_7Ec_9F_09_92_27Ep_80Z_B1_A4_81_1C_27_F5g_F75_C9_EBr_B1_ED_C5_DB_95_81_DE_7F_9Ed" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <a href="https://www.wmgruppe.de/de/" target="_blank"></a> WM Gruppe Herausgebergemeinschaft WERTPAPIER-MITTEILUNGEN Keppler, Lehmann GmbH &amp; Co. KG Anna Schäfer - Personalabteilung - Sandweg 94, 60316 Frankfurt am Main <a href="mailto:bewerbung@wmgruppe.de" target="_blank">bewerbung@wmgruppe.de</a> <a href="https://www.wmgruppe.de/de/" target="_blank">www.wmgruppe.de</a>

Trainee Datenservices (m/w/d)

Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kollegen (m/w/d) ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. PFLEGEFACHKRAFT (M/W/D) NACHTDIENST (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE, AUCH TEILZEIT MÖGLICH, UNBEFRISTET) Werden Sie ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starten Sie ab sofort in unserem Traute und Hans-Matthöfer-Haus in OBERURSEL durch. Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst Auf das können Sie sich bei uns freuen: <ul><li> Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD P7(entspricht 45.300₠ - 55.100₠ p.a. ohne Zuschläge), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li> Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.</li> <li> Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li> Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.</li> <li> Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li> <li> Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> <li> Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehlen Sie uns in Ihrem Bekanntenkreis. Sie erhalten eine Prämie i. H. von 500₠ für Kollegen (m/w/d), die über Ihre Empfehlung bei uns ihren neuen Arbeitsplatz gefunden haben.</li> </ul> Bei uns sind Sie richtig, wenn folgende Aufgaben zu Ihnen passen: <ul><li>Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner (m/w/d) in der Nacht </li> <li>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner (m/w/d)</li> <li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li> <li>Verantwortung der Medikamentenausgabe</li> <li>Enger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten (m/w/d)</li> <li>Einhaltung der Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li> <li>Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Azubis und Praktikanten (m/w/d)</li> </ul> Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege</li> <li>Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit</li> <li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln</li> </ul>Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! Bewerben Sie sich bis zum 12. Juni 2025 ganz unkompliziert unter folgender ID-Nummer: THM 05/2025-173 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrem neuen Job oder dieser Ausschreibung können sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/v1/de/jobposting/ffe7e090e4be9e74a182e9612cd81f563e6bb3cb0/apply/email?ref=homepage" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/de/jobposting/ffe7e090e4be9e74a182e9612cd81f563e6bb3cb0/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) Nachtdienst

staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d) bzw. eine pädagogische Fachkraft gemäß § 25 b HKJGB Stellennummer: 13-12-2025 Der Magistrat der Stadt Heusenstamm sucht ab sofort für die Schulkindbetreuung Schlossgespenster eine staatlich anerkannte Erzieherin/ einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. eine pädagogische Fachkraft gemäß § 25 b HKJGB - unbefristet und in Vollzeit - Die Adalbert-Stifter-Schule liegt im alten Ortskern Heusenstamm. Die Schlossgespenster betreuen nachmittags bis zu 125 Grundschulkinder in enger Kooperation mit der Adalbert-Stifter-Schule. Wir arbeiten im offenen Konzept. Unsere Schwerpunkte sind das Begleiten der Kinder im Alltag unter dem Aspekt der Partizipation, der Erziehung zur Selbstständigkeit und Unterstützung der Entwicklung zu einer eigenständigen Persönlichkeit. Unsere Arbeit orientiert sich am Hessischen Bildung- und Erziehungsplan. Wir verstehen Kinder als gleichwertige Partner, dies kommt z.B. durch unser Kinderparlament zum Ausdruck. Deine Hauptaufgaben: <ul> <li> die freizeitpädagogische Betreuung von Grundschulkindern im offenen Konzept </li> <li> das Wohl der Kinder als oberste Priorität verstehen und einen Raum schaffen für Selbstständigkeit, Selbstbewusstsein und Partizipation </li> <li> eine enge Zusammenarbeit in einem offenen, kreativen, herzlichen und multiprofessionellen Team sowie den anderen pädagogischen Einrichtungen der Stadt </li> <li> die Zusammenarbeit mit dem Kollegium in Form von u.a. Jahrgangtandems </li> <li> Erziehungspartnerschaft mit den Eltern </li> <li> die ganztägige Betreuung während des größten Teils der hessischen Schulferien </li></ul> Neben der pädagogischen Arbeit bieten wir Dir: <ul> <li> ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einer gut ausgestatteten Schulkindbetreuung </li> <li> eine fachlich gut aufgestellte Einrichtungsleitung </li></ul><ul> <li> eine Eingruppierung nach TVöD SuE S 8b mit einem monatlichen Bruttogrundgehalt zwischen 3.371,39 € (Stufe 1) und 4.902,44 € (Stufe 6) bei Vollzeitbeschäftigung und nachgewiesener Qualifikation </li> <li> die Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitgeberwechsel im Bereich des TVöD gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li> die Chance Teil eines Teams zu werden, welches im Sinne der Kinder handelt </li> <li> eine Begleitung während Deiner Einarbeitung durch eine erfahrene Fachkraft </li> <li> kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li> kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li> tarifliche Sozialleistungen z.B. Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, jährliche leistungsorientiere Prämie, monatliche SuE-Zulage, Gewährung von Regenerationstagen, die Möglichkeit auf Umwandlungstage, vermögenwirksame Leistungen </li> <li> betriebliche Leistungen z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio "Orange Fitness Club", Vereinbarung zum JobBike </li></ul> Du verfügst über: <ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin/ zum staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung nach § 25 b HKJGB </li></ul> Du bringst insbesondere mit: <ul> <li> Erfahrung im Bereich mit Kindern im Alter ab 6 Jahren bis 11 Jahren </li> <li> Motivation nach dem Hessischen Bildungs- und Erziehungsplan zu arbeiten </li> <li> wertschätzende und empathische Grundhaltung </li> <li> Kommunikationsfähigkeit sowie Kenntnisse in gewaltfreier Kommunikation </li> <li> Kreativität und Flexibilität </li> <li> Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Teamfähigkeit </li> <li> Sprachkenntnis C2 </li></ul> Bei weiteren Fragen zur Einrichtung steht Dir die Einrichtungsleitung, Frau Christina Koberstädt, telefonisch unter 06104/ 665 48 48 oder per Mail unter: <a href="mailto:christina.koberstaedt@heusenstamm.de" target="_blank">christina.koberstaedt@heusenstamm.de</a> zur Verfügung Wenn Du gerne Teil unseres Teams werden möchtest und Dich mit Deinen Ressourcen einbringen willst, dann bewirb Dich bitte bis zum 02.06.2025 mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="https://www.kinder-heusenstamm" target="_blank">https://www.kinder-heusenstamm</a>. de/karriere/rund-um-den-job/aktuelle-stellen. Auf der Website findest Du auch noch mehr Informationen zur Schulkindbetreuung Schlossgespenster und zu allen anderen Kindereinrichtungen der Stadt Heusenstamm. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

staatlich anerkannte/r Erzieher/in (m/w/d) bzw. eine pädagogische Fachkraft gemäß § 25 b HKJGB

Geringfügig Beschäftigte/r oder Beschäftigte/r im Übergangsbereich (m/w/d) Stellennummer: 14-12-2025 Der Magistrat der Stadt Heusenstamm sucht ab sofort für die Schulkindbetreuung Schlossgespenster eine geringfügig Beschäftigte/ einen geringfügig Beschäftigten (m/w/d) derzeit 40 Stunden bei 520 €/ Monat oder eine Beschäftigte/einen Beschäftigten im Übergangsbereich (m/w/d) derzeit 80 Stunden bei 1.040 €/ Monat Die Adalbert-Stifter-Schule liegt im alten Ortskern Heusenstamm. Die Schlossgespenster betreuen nachmittags bis zu 125 Grundschulkinder in enger Kooperation und guter Zusammenarbeit mit der Adalbert-Stifter-Schule. Wir arbeiten im offenen Konzept. Unsere Schwerpunkte sind das Begleiten der Kinder im Alltag unter dem Aspekt der Partizipation, der Erziehung zur Selbstständigkeit und Unterstützung der Entwicklung zu einer eigenständigen Persönlichkeit. Unsere Arbeit orientiert sich am Hessischen Bildung- und Erziehungsplan. Wir verstehen Kinder als gleichwertige Partner, dies kommt z.B. durch unser Kinderparlament zum Ausdruck. Du solltest Erfahrung im Umgang mit Kindern im Alter von 6 bis 11 Jahren haben, Du hast ein wertschätzendes und empathisches Auftreten, bist flexibel, zuverlässig und stresserprobt, arbeitest gerne im Team und Deine DeutschSprachkenntnisse sind C2-Niveau. Neben der pädagogischen Arbeit bieten wir Dir ein engagiertes Team, eine gut ausgestattete Betreuung, regelmäßige Teamsitzungen und die Teilnahme an pädagogischen Tagen. Außerdem wirst Du während der Einarbeitung von einer erfahrenen Fachkraft begleitet. Bei weiteren Fragen zur Einrichtung steht Dir die Einrichtungsleitung, Frau Christina Koberstädt, telefonisch unter 06104/ 665 48 48 oder per Mail unter: <a href="mailto:christina.koberstaedt@heusenstamm.de" target="_blank">christina.koberstaedt@heusenstamm.de</a> zur Verfügung Wenn Du gerne Teil unseres Teams werden möchtest und Dich mit Deinen Ressourcen einbringen willst, dann bewirb Dich bitte bis zum 02.06.2025 mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen direkt über den nachfolgenden QR-Code oder über unsere Website <a href="https://www.kinder-heusenstamm.de/" target="_blank">https://www.kinder-heusenstamm.de/</a> karriere/rund-um-den-job/aktuelle-stellen. Auf der Website findest Du auch noch mehr Informationen zur Schulkindbetreuung Schlossgespenster und zu allen anderen Kindereinrichtungen der Stadt Heusenstamm. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Geringfügig Beschäftigte/r oder Beschäftigte/r im Übergangsbereich (m/w/d)

<a href="https://www.wmgruppe.de/de/" target="_blank"></a> Gemeinsam Finanzen und Menschen im Blick Die WM Gruppe ist ein führender Informationsdienstleister für die Finanzwirtschaft. Mit über 450 Mitarbeitenden versorgen wir die professionellen Akteure der Finanzbranche seit über 75 Jahren mit News und Datenlösungen rund um das Wertpapier­geschäft. Als Leitmedium der Finanzszene berichtet die Börsen-Zeitung seit 1952 über die aktuellen Marktent­wicklungen an deutschen und internationalen Finanzplätzen. Der WM Datenservice bietet Daten mit einzigartiger Qualität und Detailtiefe entlang der Prozesskette unserer Kunden. Diese sind in Deutschland neben Zentralbanken und Auf­sichtsbehörden nahezu alle Banken, Sparkassen und Fondsgesellschaften. Modernste Technik sowie gut aus­gebildete und motivierte Mitarbeiter sind dabei das Funda­ment für diesen hohen Qualitätsstandard. Um unseren Kunden stets die besten Lösungen zu bieten, suchen wir engagierte Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam an diesem Ziel wachsen wollen. Sie wollen den Wandel der WM Gruppe mitgestalten? Perfekt! Ihr neues sympathisches Team wartet schon auf Sie! Und Sie dürfen sich auf einen krisensicheren Arbeitsplatz in einem beruflichen Umfeld, das stets nach innerem wie äußerem Wachstum strebt, freuen. Wir suchen Sie als Solution Sales Manager (m/w/d) in Vollzeit / Teilzeit <a href="https://onlinebewerbungsserver.de/ApplyForm/AppStart.aspx?c=x_26_A6_979N_A3_1F_1F_98d_F7_89_AA_85_9Eg_B7_27MNlV_F1_B8_B6_84_96_F4V_CD_3F_A3H_AD_24_E0v_BDe_BE_97_FA_85_40_07_84_94" target="_blank">Jetzt bewerben</a> Hier sorgen Sie für Qualität Sie sind für die fachliche Zentralfunktion zur Koordination und Beantwortung technischer Fragen unserer Kunden z.B. Schnittstellen- und Datenfeldanpassungen, Datenfeedlieferungen und Anbindungsmöglichkeiten verantwortlich <ul><li>Sie koordinieren und beantworten Datenfragen rund um die Migration</li> <li>Sie sind für das Relationship Management unserer bestehenden Kunden in Zusammenarbeit mit dem Account Manager zu technischen Fragen rund um die Migration unserer Systeme verantwortlich</li> <li>Sie übernehmen das Projektmanagement aller offenen Kundenmigrationen im Bereich Sales, in Kooperation mit dem technischen und fachlichen Migrationsteam</li> <li>Sie unterstützen bei der Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen und -kommunikation zur Anbahnung von Migrationen und verbundenen Themen</li> <li>Sie weisen Verständnis von Eskalationsthemen sowie Prioritäten seitens des Kunden vor/während/nach der Migration auf</li> <li>Sie übernehmen federführend die Verantwortung und Koordinator für das Teilprojekt Externe Kundenmigration im Rahmen der Modernisierung der IT Infrastruktur - Übernahme der Verantwortung zum technischen Setup der Migration (u.a. Migrationsszenarien, Datenpipeline), einwandfreiem Durchlauf sowie kundenindividueller Kommunikation</li> </ul> Das haben Sie schon auf der Habenseite <ul><li>Sie besitzen ein solides technisches Verständnis von Datenfeedstrukturen, Kapitalmarkt-Prozessen und entsprechenden Schnittstellen zu anderen Systemen</li> <li>Ihr Erfahrungsniveau im Vertrieb und Beziehungsmanagement liegt zwischen 3 und 6 Jahren</li> <li>Sie besitzen Kenntnisse von Prozessen im Mittel- und Backoffice von Banken sowie in Anforderungen rund um regulatorisches Reporting</li> <li>Sie besitzen Verständnis der Wertschöpfungskette im Wertpapierbereich von Banken</li> <li>Kommunikation auf verschiedenen Hierarchieebenen - Fähigkeit komplexe technische Zusammenhänge verständlich gegenüber Kunden kommunizieren (Abstraktionslevel) gehört zu Ihren Stärken</li> <li>Sie stellen die Bedürfnisse und Probleme unserer Kunden in den Fokus und erarbeiten passgenaue Lösungen</li> <li>Analytisches sowie strategisch-konzeptionelles Denken, ein agiles Mindset gehören zu Ihren Fähigkeiten. Sie können außerdem mit betriebswirtschaftlichen und technischen Argumenten überzeugen und sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einstellen</li> <li>Unsere Kunden sind deutschlandweit und auch in DACH verteilt. Deswegen sollten Sie flexibel und mobil sein. Zudem haben Sie eine gewinnende Persönlichkeit, Hands-on-Mentalität und sind begeisterungsfähig</li> <li>Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift sowie weitere Sprachen sind von Vorteil</li> </ul> Darum rechnet sich dieser Job für Sie <ul><li>Attraktives Gehalt</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten</li> <li>30 Tage Urlaub sowie 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage</li> <li>Ein Jobrad per Gehaltsumwandlung: die Kosten für Versicherung sowie Servicepaket übernehmen wir</li> <li>Mobilität durch kostenloses Deutschlandticket</li> <li>Mitarbeiterrabattaktionen (Corporate Benefits)</li> <li>Fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung</li> <li>Kooperationen mit verschiedenen Sporteinrichtungen wie Fitnesscentern und einer Yoga-Schule</li> </ul> Die Finanzwelt fasziniert Sie und Sie fühlen sich von den oben genannten Tätigkeiten angesprochen? Dann freut sich Felicitas Schenk schon sehr darauf, Ihre Bewerbungsunter­lagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung in Empfang zu nehmen (natürlich steht sie Ihnen auch gerne für weitere Fragen zu Verfügung). <a href="tel:+496927320" target="_blank">+49 (0)69 27 32 0</a> <a href="https://onlinebewerbungsserver.de/ApplyForm/AppStart.aspx?c=x_26_A6_979N_A3_1F_1F_98d_F7_89_AA_85_9Eg_B7_27MNlV_F1_B8_B6_84_96_F4V_CD_3F_A3H_AD_24_E0v_BDe_BE_97_FA_85_40_07_84_94" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <a href="https://www.wmgruppe.de/de/" target="_blank"></a> WM Gruppe Herausgebergemeinschaft WERTPAPIER-MITTEILUNGEN Keppler, Lehmann GmbH &amp; Co. KG Felicitas Schenk - Personalabteilung - Sandweg 94, 60316 Frankfurt am Main Telefon: +49 (0)69 27 32 0 <a href="mailto:bewerbung@wmgruppe.de" target="_blank">bewerbung@wmgruppe.de</a> <a href="https://www.wmgruppe.de/de/" target="_blank">www.wmgruppe.de</a>

Solution Sales Manager (m/w/d)

<a href="https://www.hansa-flex.com/" target="_blank"></a> Systemtechniker/ Servicetechniker/ Mechaniker (w/m/d) Industrieservice - Hydraulik <a href="https://recruitingapp-5274.de.umantis.com/Vacancies/3171/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank"> Hier bewerben!</a> Sie haben ein Herz für Maschinen? Dann sind Sie bei HANSA-FLEX genau richtig! Unsere Mission ist es, Maschinen mit modernster Hydraulik (wieder) zum Laufen zu bringen. Ob Schläuche, Rohre, Pumpen oder Zylinder: Unsere hohen Qualitätsansprüche und unser unermüdlicher Einsatz für den Kunden haben uns zu einem der international führenden Unternehmen für hydraulische Verbindungstechnik gemacht. Das höchste Gut unseres Familienunternehmens sind dabei unsere 5.000 Mitarbeiter*innen. Leben Sie Ihre Leidenschaft für Technik und verstärken Sie unser Team im Industrieservice für den Großraum Frankfurt und Mannheim als Systemtechniker/ Servicetechniker/ Mechaniker (w/m/d) Industrieservice - Hydraulik. Hier setzen Sie Ihre Energie ein: <ul><li>Sie übernehmen für unsere regionalen und überregionalen Kunden die Neumontage, Wartung und Instandhaltung von hydraulischen und technischen Anlagen.</li> <li>Sie führen Messungen und Ölanalysen an hydraulischen Systemen durch.</li> <li>Sie nehmen hydraulische Anlagen in Betrieb oder rüsten diese nach.</li> <li>Sie montieren Baugruppen und führen Fehlersuche an hydraulischen Systemen durch</li> <li>Sie begeistern die Kunden für unsere Dienstleistungen und ermitteln vor Ort Bedarfe - so tragen Sie stets zur hohen Kundenzufriedenheit bei.</li> </ul> Das zeichnet Sie aus <ul><li>Ihr Erfolg basiert auf einer technischen Berufsausbildung, z. B. zum Land- und Baumaschinen- oder Anlagenmechaniker, Industriemechaniker, Kfz-Mechatroniker (z.B. Nutzfahrzeugtechnik) (w/m/d).</li> <li>Sie bringen Berufserfahrung in der Instandsetzung mit sowie Erfahrungen im Bereich Hydraulik.</li> <li>Sie übernehmen gern Verantwortung in Projekten und können kleinere Teams führen und koordinieren.</li> <li>Ein servicebetonter Umgang mit Kunden ist für Sie selbstverständlich.</li> <li>Als Serviceprofi wissen Sie, was Montage bedeutet - Sie bringen zeitliche Flexibilität, Reisebereitschaft und Führerschein der Klasse B mit.</li> </ul> Darauf können Sie sich freuen: Berufsunfähigkeitsversicherung: HANSA-FLEX AG bietet mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbeitenden einen günstigen Rah­men­vertrag für eine Berufs­unfähig­keits­versicherung an. Betriebliche Altersvorsorge Wir bieten mit der Allianz AG allen in Deutschland beschäftigten Mitarbei­ten­den einen Rahmenvertrag zur be­trieb­lichen Altersvorsorge in Form der Direktversicherung an. Langzeitkonto: Führen Sie ein Langzeitkonto im Rah­men einer Entgeltumwandlung und spa­ren Sie regelmäßig (Brutto-) Ent­gelt­bestände an. Kindergartenzuschuss: HANSA-FLEX unterstützt Mitarbeiten­de, deren Kinder eine Kindertages­stätte besuchen, mit einem Zuschuss zum Gehalt Angebote für Mitarbeitende: Mitarbeitende von HANSA-FLEX profi­tieren bei Corporate Benefits von Sonderkonditionen und Preisnach­läs­sen für eine Vielzahl an Angeboten! Fit bei HANSA-FLEX: Egym Wellpass ist ein Firmenfitness­programm, mit dem Sie unbegrenzt bei allen Verbundpartnern deutsch­landweit trainieren können - auch im Urlaub oder unterwegs. Mit einem Eigenbetrag von 20 Euro mit Monat erwarten Sie viele Vorteile Das klingt nach der perfekten Stelle für Sie? Dann ergreifen Sie Ihre Chance und machen Sie unsere Kunden und ihre Maschinen glücklich! Senden Sie uns Ihre Unterlagen (ohne Anschreiben) bitte über unser Online-Bewerbungsformular HANSA-FLEX AG HR Business Partner Silke Blume +49-421-48907-633 <a href="https://www.hansa-flex.com/" target="_blank">www.hansa-flex.com</a> <a href="https://recruitingapp-5274.de.umantis.com/Vacancies/3171/Application/CheckLogin/1?lang=ger" target="_blank">Hier bewerben!</a>

Systemtechniker/ Servicetechniker/ Mechaniker (w/m/d) Industrieservice - Hydraulik

Solidarisch für Menschen - seit über einem Jahrhundert. Wir sind der AWO Kreisverband Frankfurt am Main e. V. und helfen Menschen - ohne Wenn und Aber. Als einer der größten Anbieter für soziale Dienstleistungen in der Mainmetropole betreiben wir diverse Kinder- und Jugendeinrichtungen und setzen uns darüber hinaus in der ambulanten und stationären Pflege ein. Die Arbeit unserer 500 Ehrenamtlichen und ca. 1.200 Kolleg*innen ist geprägt von einem herzlichen Betriebsklima, vorbehaltloser Akzeptanz sowie der bedingungslosen Unterstützung füreinander. Wir arbeiten nicht nur für die gute Sache, sondern auch zu attraktiven Bedingungen. PFLEGEFACHKRAFT (M/W/D) TAGDIENST (VOLLZEIT 38,5 STD./WOCHE, AUCH TEILZEIT MÖGLICH, UNBEFRISTET) Werden Sie ein wichtiger Teil in unserem starken Team! Starten Sie ab sofort in unserem Traute und Hans-Matthöfer-Haus in OBERURSEL durch. Fangen Sie gleich heute mit Ihrer Bewerbung an als: Pflegefachkraft (m/w/d) Tagdienst Auf das können Sie sich bei uns freuen: <ul><li> Finanzielle Wertschätzung für Ihre wertvolle Arbeit: Hier winkt Ihnen eine großzügige Vergütung nach TVöD P7 (entspricht 45.300₠ - 55.100₠ p.a. in Vollzeit, ohne Zuschläge), inkl. einer Jahressonderzahlung und zzgl. einer sehr guten betrieblichen Altersvorsorge (ZVK).</li> <li> Die Möglichkeit, beruflich voranzukommen: Wir unterstützen Sie bei internen und externen Fort- und Weiterbildungen.</li> <li> Freie Fahrt für Alle: Mit unserem kostenfreien Jobticket im deutschlandweiten Nahverkehr kommen Sie nicht nur gut zu uns, sondern auch an den Badesee, in den Urlaub oder wohin auch immer es Sie in Ihrem wohlverdienten Feierabend verschlägt.</li> <li> Elektroantrieb für den Drahtesel: Wir ermöglichen unseren Mitarbeitern (m/w/d) exklusives E-Bike-Leasing - auch zur privaten Nutzung.</li> <li> Ihre Gesundheit ist wichtig!: Unser Gesundheitsmanagement bietet Ihnen viele Möglichkeiten, sich fit und gesund zu halten. Wählen Sie das Passende für sich aus.</li> <li> Zusätzliche Corporate Benefits: Sie haben die Möglichkeit, zahlreiche Rabatte auf vielfältige Marken und Produkte in Anspruch zu nehmen.</li> <li> Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Empfehlen Sie uns in Ihrem Bekanntenkreis. Sie erhalten eine Prämie i. H. von 500₠ für Kollegen (m/w/d), die über Ihre Empfehlung bei uns ihren neuen Arbeitsplatz gefunden haben.</li> </ul> Bei uns sind Sie richtig, wenn folgende Aufgaben zu Ihnen passen: <ul><li>Individuelle Pflege und Betreuung der Bewohner (m/w/d)</li> <li>Fachspezifische Versorgung der pflegebedürftigen Bewohner (m/w/d)</li> <li>Umsetzung der Pflegedokumentation und -planung</li> <li>Verantwortung der Medikamentenausgabe</li> <li>Enger Kontakt zu Bewohnern, Angehörigen und Ärzten (m/w/d)</li> <li>Einhaltung der Maßnahmen zur Qualitätssicherung</li> <li>Mitwirkung bei der fachlichen Anleitung und Förderung von Pflegehilfskräften, Azubis und Praktikanten (m/w/d)</li> </ul> Das hier ist Ihr Job, wenn Sie Folgendes mitbringen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder alternativ eine andere vergleichbare Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege</li> <li>Erfahrungen im Bereich Pflegedokumentation und Pflegeplanung</li> <li>Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit</li> <li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li> <li>Teamfähigkeit und Flexibilität</li> <li>Organisationsgeschick, nachhaltiges Handeln</li> </ul>Holen Sie sich jetzt Ihren Job und werden Sie Teil der AWO! Werden Sie AWOnaut! Bewerben Sie sich bis zum 11. Juni 2025 ganz unkompliziert unter folgender ID-Nummer: THM 05/2025-171 mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage, per WhatsApp oder per Mail. Bei Fragen zu unserer Mission, Ihrem neuen Job oder dieser Ausschreibung können sie sich jederzeit an unsere Recruiterin Yvonne Schermuly wenden. Arbeiterwohlfahrt Kreisverband Frankfurt am Main e.V. Johanna-Kirchner-Stiftung Henschelstraße 11 60314 Frankfurt am Main Ihre Ansprechpartnerin: Yvonne Schermuly 069 298901-629 <a href="mailto:bewerbung@awo-frankfurt.de" target="_blank">bewerbung@awo-frankfurt.de</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/v1/de/jobposting/4264df77a8ab5e0437720499950b090cb9f50a980/apply/email?ref=homepage" target="_blank">E-Mail-Bewerbung</a> <a href="https://bewerbung.awo-frankfurt.de/de/jobposting/4264df77a8ab5e0437720499950b090cb9f50a980/apply?ref=homepage" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) Tagdienst

Fachkraft für Service und Fahrgastbegleitung (w/m/d) WIR BEWEGEN MENSCHEN Als Verkehrsdienstleisterin arbeiten wir an der Zukunft Frankfurts - als Arbeitgeberin kümmern wir uns mit Ihnen um Ihre Zukunft. Darum leben wir in unserem Unternehmen Offenheit, Toleranz und Gleichberechtigung und unterstützen Sie mit vielfältigen Benefits. Wir glauben: Der Nahverkehr ist die Zukunft der Mobilität. Deswegen entwickeln wir mit Leidenschaft neue Ideen und Konzepte. Arbeiten Sie mit uns an der Mobilität Frankfurts! IHRE AUFGABEN Als Fahrgastbegleiter:in übernehmen Sie mit Ihrer Empathie die Begleitung und Unterstützung von mobilitätseingeschränkten Personen in Frankfurt und Umgebung. <ul><li>Mit Ihrer offenen sowie zuvorkommenden Art übernehmen Sie Service, Informations- und Beratungsleistungen, u.a. zu Tarifen, Strecken und allgemeinen Fragen, rund um die ÖPNV-Angebote</li> <li>Sie führen Stationsrundgänge durch und prüfen diese auf Sauberkeit sowie technische Einrichtungen auf Funktionsfähigkeit und geben bei Bedarf entsprechende Meldungen weiter</li> <li>Dabei nutzen Sie die von uns zur Verfügung gestellten Tablets, Smartphones als technische Unterstützung für Ihre Tätigkeit</li> <li>Sie führen mit Ihrem Engagement Kundenbefragungen und Dokumentationen von Ereignissen/Sonderfällen durch</li> <li>Sie begleiten und unterstützen aktiv Infoveranstaltungen rund um den Fahrgastbegleitservice</li> </ul> IHR PROFIL <ul><li>Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung möglichst im Dienstleistungsbereich mit</li> <li>Bei Ihnen stehen Servicegedanke und gute Kommunikation an erster Stelle, auch in englischer Sprache - andere Fremd­sprachen sind willkommen</li> <li>Sie möchten im Job immer etwas Neues erleben und bringen die entsprechende Lernbereitschaft mit</li> <li>Der Umgang mit digitalen Medien ist für die selbstverständlich und Sie nehmen gerne an Weiterbildungen und Schulungen zu diesem Themenbereich teil</li> <li>Sie sind flexibel und können in einem wechselnden Schichtdienst arbeiten</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, sicheres freundliches Auftreten, Teamfähigkeit, sowie ausgeprägte Dienstleistungsbereitschaft gehören zu Ihren Kompetenzen</li> </ul> UNSER ANGEBOT <ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li> <li>Tarifvertraglich und kulturell gelebte 38,5-Stunden-Woche.</li> <li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr!</li> <li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li> <li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li> <li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.</li> </ul> Bring deine Stadt ins Rollen! Sie haben weitere Fragen? Melden Sie sich gerne! Ansprechperson: Denis Bisinger Mobil: 0151 23167397 <a href="https://t.gohiring.com/h/de296182eb9d7d2d5573e6cfb32d8bee3633803f9828e9f36e98a1ea1da171df" target="_blank">JETZT BEWERBEN</a>

Fachkraft für Service und Fahrgastbegleitung (w/m/d)

Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkraft gemäß § 25b HKJGB Stellennummer: 11-12-2025 Das Kinderhaus am Bieberbach sucht Dich! Für die Unterstützung unserer Einrichtung suchen wir eine staatlich anerkannte Erzieherin / einen staatlich anerkannten Erzieher (m/w/d) bzw. eine pädagogische Fachkraft gemäß § 25b HKJGB - befristet als Elternzeitvertretung - die/der unser Team ab sofort im U3-Bereich unterstützen möchte. Im Januar 2020 wurde das Kinderhaus am Bieberbach als städtische Einrichtung, am Stadtrand umgeben von Wald und Feld, in Betrieb genommen. Unser Kinderhaus besteht aus zwei Kindergartengruppen, sowie zwei U3 Gruppen. Täglich besuchen bis zu 74 Kinder das Kinderhaus. Du bist fachlich auf dem neusten Stand und bereit mutig voranzugehen, Neues auszuprobieren, bist reflektiert und mit Leidenschaft und Freude dabei? Dann bist Du in unserem Haus genau richtig! Wir bieten Dir Entfaltungsfreiheit und ein gutes Teamklima mit Herz und Humor. Hast Du Interesse unser Haus mit Deinen Kompetenzen zu bereichern? Mit uns zusammen die Kinder in Ihrer Entwicklung zu begleiten und zusammen die Welt zu entdecken? Neben der pädagogischen Arbeit bieten wir Dir: <ul> <li> eine gut ausgestattete Kindereinrichtung </li> <li> eine übertarifliche Bezahlung nach TVöD SuE S 8b plus SuE-Zulage </li> <li> im Bereich des TVöD-VKA die Anerkennung und Übernahme der Stufenlaufzeit beim direkten Arbeitsgeberwechsel im öffentlichen Dienst gemäß Tätigkeit und Nachweis </li> <li> geregelte Vor- und Nachbereitungszeiten </li> <li> regelmäßige Teamsitzungen und Supervisionen </li> <li> die Möglichkeit zu Fortbildungen </li> <li> die Chance Teil eines Teams zu werden, welches im Sinne der Kinder handelt </li> <li> eine Begleitung während deiner Einarbeitung durch eine erfahrene Fachkraft </li> <li> kostenfreies RMV-JobTicket Premium </li> <li> kostenfreier Eintritt in unser städtisches Schwimmbad </li> <li> tarifliche Sozialleistungen z.B. monatliche SuE-Zulage, Gewährung von Regenerationstagen, die Möglichkeit auf Umwandlungstage, vermögenwirksame Leistungen, Betriebsrente (ZVK), Jahressonderzahlung, leistungsorientiere Prämie </li> <li> betriebliche freiwillige Angebote z.B. Teilnahme am Sozialwerk, Sonderkonditionen im Fitnessstudio "Orange Fitness Club", Vereinbarung zum JobBike sowie zur betrieblichen Altersvorsorge </li></ul> Du verfügst über: <ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung zur staatlich anerkannten Erzieherin / zum staatlich anerkannten Erzieher oder eine vergleichbare Ausbildung nach §25b HKJGB </li> <li> aktuelles pädagogisches Fachwissen </li> <li> einen positiven und ressourcenorientierten Blick aufs Kind </li> <li> Teamfähigkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit </li> <li> die Bereitschaft zur selbstständigen Projektarbeit </li> <li> eine vorurteilsfreie Haltung </li></ul> Du bringst insbesondere mit: <ul> <li> Einfühlungsvermögen im Umgang mit Kindern und deren Familien </li> <li> Freude daran, gemeinsam im Team das pädagogische Konzept weiter zu entwickeln </li> <li> Bereitschaft Neues auszuprobieren und neue Ideen mit einzubringen </li> <li> Organisationskompetenz und Verantwortungsbewusstsein </li> <li> Fortbildungen und Praxiserfahrung im U3-Bereich </li></ul> Bei weiteren Fragen zur Einrichtung steht Dir die Einrichtungsleitung, Frau Susanne Lehnen, telefonisch unter 06104 670 68 29 zur Verfügung. Wenn Du gerne Teil unseres Teams werden möchtest und Dich positiv mit Deinen Ressourcen einbringen willst, dann bewirb dich bis zum 02.06.2025 über den QR-Code oder über unsere Website <a href="https://www.kinder-heusenstamm.de/" target="_blank">https://www.kinder-heusenstamm.de/</a> karriere/rund-um-den-job/aktuelle-stellen. Auf unserer Website findest Du auch noch mehr Informationen zum Kinderhaus am Bieberbach und zu allen anderen Kindereinrichtungen der Stadt Heusenstamm. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) bzw. pädagogische Fachkraft gemäß § 25b HKJGB

<a href="https://www.taunussparkasse.de/de/home.html?n=true&amp;stref=logo" target="_blank"></a> Werden Sie (Senior-) Kreditreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Immobilien in Voll-/Teilzeit <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/taunussparkasse/position-118132" target="_blank">Das ist mein Job!</a> KARRIERE BEI DER TAUNUS SPARKASSE: NAH BEI DE' LEUT'. Mitten im Rhein-Main-Gebiet befindet sich die Taunus Sparkasse, Ihr neuer Arbeitgeber. Unser rund 750-köpfiges Team erwirtschaftete zuletzt eine Bilanzsumme von ca. 7,4 Milliarden Euro. Aber was uns antreibt, sind die Bürgerinnen und Bürger, Unternehmen und Kom­munen unserer Region, die wir mit zuverlässigen Bankdienstleistungen versorgen. Außerdem sind wir ein starker Partner für Vereine sowie für soziale, kulturelle und sportliche Projekte. Kurz: Wir sind eine Bank, die ganz nah an den Menschen ist - eben "nah bei de' Leut'". Auch Sie werden das schnell merken. Denn Ihre persönlichen Stärken fördern wir durch stetige Weiterbildung und abwechslungsreiche Projekte, Ihr Wohlbefinden durch unkompliziertes Miteinander, ausgeglichene Work-Life-Balance und die Gewissheit, bei einem sicheren, regionalen Marktführer zu arbeiten. Aufgaben, die auf Ihr Können einzahlen: <ul><li>Wir suchen (Senior-) Kreditreferenten (m/w/d) für die Votierung gewerb­licher Immobilienfinanzierungen oder Finanzierungen mit Schwerpunkt Immobilien- / Projektentwickler im Kreditmanagement. </li> <li>Ob Neu- oder Bestandskunden: Für Immobilienfinanzierungen prüfen Sie die Finanzierungsgrundlage und entscheiden eigenverantwortlich über die Kreditvergabe.</li> <li>Hierfür ermitteln Sie mögliche Auf­lagen, erstellen entscheidungsreife Kreditanträge und kontrollieren in der anschließenden Mittelverwendungs­kontrolle Sicherheiten und Auszahlungs­voraussetzungen.</li> <li>Mit Ihrem Know-how unterstützen Sie Kolleginnen und Kollegen aus anderen Marktbereichen bei allen Fragen des Kreditgeschäfts und leben einen Deal-Team-Spirit.</li> <li>Darüber hinaus haben Sie die Mög­lichkeit, an internen Projekten mitzu­wirken und unsere Kreditprozesse (und damit Ihr Tagesgeschäft) durch Vor­schläge und Anregungen kontinuierlich zu verbessern.</li> </ul> Qualifikationen, die uns begeistern: <ul><li>Ausbildung zur Bankkauffrau oder Bankkaufmann oder alter­nativ abge­schlossenes Studium einer Wirt­schafts- oder Rechtswissenschaft, bspw. in Finance oder Betriebswirtschaft</li> <li>Berufserfahrung im Kreditgeschäft mit Fokus auf die gewerbliche Immo­bilienfinanzierung oder Finanzierungen im Rahmen der Immobilien-/Projektentwicklung</li> <li>Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Spaß an der kooperativen Teamarbeit</li> <li>Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch eine analytische und lösungs­orien­tierte Arbeitsweise, Risikobewusstsein sowie markt- bzw. kundenorientiertes Denken aus.</li> </ul> Benefits, die Sie weiterbringen: Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt Moderne Arbeitsplätze Eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Freiraum für eigene Ideen und fachliche Weiterentwicklung 30 + 2 Tage Urlaub Ein nahegelegener Kita-Betreuungs­platz für Ihren Nachwuchs Subventionierte Parkplätze (nach Verfügbarkeit) Mitarbeiterkantine mit abwechslungs­reichen Leckereien Ein eigener Reinigungsservice im Haus Betriebsarzt Vergünstigte Sportangebote und tolle Mitarbeiter-Rabatte Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Wir sichten Ihre Bewerbungsunterlagen und laden Sie im positiven Fall direkt zu einem ersten Vorstellungsgespräch ein. Sofern dieses positiv verläuft, erwartet Sie ein zweites Gespräch auf unserem Campus in Bad Homburg. Wenn alles passt, dürfen Sie sich anschließend bereits über unsere Zusage freuen. Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an <a href="mailto:Personal@tsk.de" target="_blank">Personal@tsk.de</a>, zu welchen Terminen wir Sie anrufen dürfen. Wir freuen uns, von Ihnen zu hören! <a href="https://sparkasse.mein-check-in.de/taunussparkasse/position-118132" target="_blank"> Das ist mein Job! </a> Taunus Sparkasse Ludwig-Erhard-Anlage 6 + 7 61352 Bad Homburg vor der Höhe <a href="https://www.taunussparkasse.de/de/home.html?n=true&amp;stref=logo" target="_blank">www.taunussparkasse.de</a> Ihre Ansprechpartnerin Antonia Schnell Taunus Sparkasse Personalmanagement Telefon: 06172 270 72762

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