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<a href="https://www.matratzen-concord.de/?gad_source=1&amp;gclid=CjwKCAjwlbu2BhA3EiwA3yXyuxuse-tmj5Wsn384YbLIl7DN3YXPiR8Uo8SF5WVuLX9kKxqQ4GTYThoC0FcQAvD_BwE" target="_blank"></a> So stabil wie eine gute Matratze: Deine Zukunft bei Matratzen Concord. Wusstest du, dass ca. 40 % aller Menschen in Deutschland schlecht schlafen? Das sind über 30 Millionen Leute, die vermutlich noch nichts von uns gehört haben. Dabei stehen wir von Matratzen Concord schon seit über 35 Jahren in Deutschland, Österreich und der Schweiz mit mittlerweile rund 1.500 Mitarbeitenden für guten und gesunden Schlaf. Als größter Matratzenspezialist Europas kennen wir nicht nur das Geheimnis für erholsamen Schlaf und begeisterte Kunden, sondern auch für zufriedene Teams: familiärer Zusammenhalt, attraktive Prämien und regelmäßige Weiterbildungen, die aus einem Job eine langfristige Karriere machen. Ob gelungener Berufseinstieg oder das nächste Kapitel einer erfolgreichen Laufbahn: Bei uns wirst du fündig! Alle müssen schlafen! Deswegen expandieren wir immer weiter und suchen dich als Verkäufer / Kundenberater - Matratzen &amp; Bettwaren (m/w/d) Standort: 81611 München - Teilzeit (27-30 Std.) oder Vollzeit (37,5 Std.) Hier sorgst du für mehr Erholung in der Welt <ul><li>Ob Luxus- oder Funktionsmatratze: In deiner neuen Position berätst du unterschiedlichste Kunden kompetent zu unseren Produkten und findest für jedes Budget geeignete Produkte aus unserem Sortiment.</li> <li>Durch deine offene und freundliche Ausstrahlung ziehst du Interessenten in deinen Bann, verwandelst sie in glückliche Kunden und übernimmst souverän alle mit dem Verkauf verbundenen Kassentätigkeiten.</li> <li>In diesem Rahmen bestellst du nicht nur Nachschub für deine Filiale, sondern wickelst auch Kundenaufträge ab, kontrollierst den Wareneingang auf Vollständigkeit und lagerst eingehende Lieferungen ein.</li> <li>Darüber hinaus bringst du dich auch in das Gesamtbild unserer Filiale ein: Du setzt Gestaltungsvorgaben der Zentrale um und setzt unsere Produkte ansprechend in Szene.</li> </ul> Passt wie der perfekte Lattenrost: Dein Profil <ul><li>Idealerweise erste Berufserfahrung im Einzelhandel, z. B. durch eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Kaufmann/-frau im Einzelhandel oder Verkäufer/-in) - wir begrüßen aber auch jederzeit motivierte Quereinsteiger/-innen!</li> <li>Spaß an eigenverantwortlicher und selbstständiger Fachberatung</li> <li>Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (B2+)</li> <li>Du bringst eine gesunde Prise Teamgeist mit, gehst freundlich auf Menschen zu und würdest dich als offen und kommunikativ beschreiben? Dann möchten wir dich unbedingt kennenlernen!</li> </ul> Premium-Komfort: Deine Benefits bei Matratzen Concord <ul><ul><li>Eine verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt</li> <li>Offene und familiäre Zusammenarbeit mit unkomplizierten Kommunikationswegen und Duz-Kultur, auch über Standortgrenzen hinweg</li> <li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li> <li>Erfolgsorientierte Prämien zusätzlich zum Festgehalt</li> <li>30 Urlaubstage bei Voll- und Teilzeit</li> <li>Eine umfassende und strukturierte Einarbeitung durch kompetente Ausbildungskräfte</li> <li>Wechselnde Rabatte bei vielen Marken und Produkten über unser Corporate-Benefits-Portal</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Echte Zukunftsperspektiven und Aufstiegsmöglichkeiten durch kontinuierliche Schulungen und Weiterbildungen in unserer Concord Akademie</li> <li>Regelmäßige Teamevents</li> </ul></ul> So viel zu uns, jetzt bist du dran! Wir freuen uns über deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse über unser Bewerbungsportal. Solltest du noch Rückfragen haben, kannst du dich jederzeit an Aydin Bagdadi wenden. Er hilft dir unter 0178-4498802 gerne weiter. Informiere dich gerne auf <a href="https://www.matratzen-concord.de" target="_blank">www.matratzen-concord.de</a> <a href="https://karriere.matratzen-concord.de/de/jobposting/7cf2bea1dfa77cced2ad1183561d2aa70c0b8aca/apply?ref=personalwerk" target="_blank">Online-Bewerbung</a>

Verkäufer / Kundenberater - Matratzen & Bettwaren (m/w/d)

Freiwillige *r für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) 					 						Freiwillige *r für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 152455</li>
<li>AWO Hort Gochsheim</li>
<li> 					 						 							Friedhofstraße 12, 							97469 						 						Gochsheim 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>01.09.2025</li>
<li> 							Befristete Anstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
AWO Hort Gochsheim
Dorothee Pöhlmann-Birkholz 					 Friedhofstraße 12 					 97469 Gochsheim 				
 					Telefon: 09721 61718 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Freiwillige *r für den Bundesfreiwilligendienst (BFD), Freiwillige *r für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)

Volljuristin bzw. Volljurist (w/m/d) – Arbeitsrecht &amp; HR-Prozesse
Das Servicezentrum Personal der Julius-Maximilians-Universität Würzburg ist zentrale Anlaufstelle für über 5.000 Beschäftigte – von der Einstellung bis zum Austritt. Wir begleiten Menschen, Prozesse und Projekte mit juristischer Expertise und einem offenen Blick für die Chancen der digitalen Arbeitswelt.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt jemanden mit Leidenschaft für Arbeitsrecht und Interesse an modernen HR-Themen.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Beratung in individual- und kollektivrechtlichen Fragestellungen – praxisnah und lösungsorientiert</li>
<li>Juristische Begleitung im operativen Tagesgeschäft der Personalarbeit</li>
<li>Mitwirkung bei der Digitalisierung und Qualitätssicherung von HR-Prozessen</li>
<li>Prüfung von Kooperationsvereinbarungen und Konzeption von Schulungen im HR-Bereich</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (1. und 2. Staatsexamen)</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, idealerweise ergänzt durch Wissen im Tarif-, Beamten- und Datenschutzrecht</li>
<li>Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln</li>
<li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li>
<li>Sicherer Umgang mit gängiger Software und gute Englischkenntnisse</li>
</ul>
Was Sie erwartet
<ul>
<li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und den Fakultäten</li>
<li>Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung</li>
<li>Moderne Arbeitsplätze in zentraler Lage</li>
<li>Ein abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum</li>
</ul>
Rahmenbedingungen
<ul>
<li>Die Stelle ist befristet und für die Dauer von zwei Jahren in E13 zu besetzen.</li>
<li>Flexible Arbeitszeiten und familienfreundliche Rahmenbedingungen</li>
<li>Teilzeitfähigkeit der Stelle bei geeigneter Jobsharing-Lösung</li>
<li>Ein wertschätzendes Umfeld in einer der renommiertesten Universitäten Deutschlands</li>
</ul>
Vielfalt ist unsere Stärke
Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, Offenheit und Chancengleichheit geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Lebensentwurf.
Jetzt bewerben!
Wenn Sie die Aufgabe als spannend empfinden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt in einer PDF-Datei – bis zum 29.09.2025 an&nbsp;
Leitung des Servicezentrums Personal
Herrn Thorsten Voll
Sanderring 2
97070 Würzburg
<a href="mailto:personal@uni-wuerzburg.de" target="_blank">personal@uni-wuerzburg.de</a>
Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der Personalarbeit aktiv mit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte übersenden Sie ausschließlich Kopien. Aus Kostengründen können die Bewerbungsunterlagen nicht zurück geschickt werden. Sie werden zeitnah nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Sofern Sie einen Freiumschlag beifügen, werden Ihnen die Bewerbungsunterlagen drei Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesandt.&nbsp;

Volljuristin bzw. Volljurist (w/m/d) – Arbeitsrecht & HR-Prozesse

Pflegefachkraft 					 						Qualitätsbeauftragte*r
Einrichtungen der Altenhilfe
 				Arbeitgeber
AWO care gGmbH
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 152438</li>
<li>Seniorenzentrum Niederwerrn</li>
<li> 					 						 							Hohmannstraße 1, 							97464 						 						Niederwerrn 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Seniorenzentrum Niederwerrn
Kai Lohmann 					 Hohmannstraße 1 					 97464 Niederwerrn 				
 					Telefon: 09721-73020955 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Pflegefachkraft, Qualitätsbeauftragte*r

Leitung Referat 4.1: Übergreifender Personalservice (m/w/d)
Die Universität sucht eine engagierte Führungspersönlichkeit zur Leitung des Referats 4.1: Übergreifender Personalservice. Das Referat ist Teil des Servicezentrums Personal und verantwortet bereichsübergreifende Aufgaben rund um die Personalverwaltung. In dieser verantwortungsvollen Position gestalten Sie zentrale Prozesse der Personalverwaltung aktiv mit und treiben die Digitalisierung unserer Serviceangebote voran.
Ihre Aufgaben
Als Referatsleitung übernehmen Sie die eigenverantwortliche Führung eines Teams von 12 Mitarbeitenden und koordinieren vielfältige Aufgabenbereiche, darunter:
<ul>
<li>Planung und Steuerung bereichsübergreifender Projekte</li>
<li>Digitalisierung bestehender Serviceprozesse</li>
<li>Bearbeitung von Nebentätigkeiten, Nutzungsentgelten und Mitarbeiterbeteiligungen</li>
<li>Administration von Dienst- und Fortbildungsreiseanträgen sowie Abrechnung der entsprechenden Reisekosten</li>
<li>Betreuung des JMU-Personalkartenbüros sowie Zeit- und Urlaubserfassung</li>
<li>Bearbeitung von Krankmeldungen, Arbeitsunfällen, Umzugskosten und Trennungsgeld</li>
</ul>
Ihr Profil
Sie bringen Führungserfahrung und ein hohes Maß an Eigeninitiative mit. Darüber hinaus verfügen Sie über:
<ul>
<li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der dritten Qualifikationsebene (3. QE), Verwaltung und Finanzen, oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss</li>
<li>Serviceorientierung und Organisationsgeschick für die Gestaltung effizienter und nutzerfreundlicher Verwaltungsabläufe</li>
<li>Ausgeprägtes Kommunikationsvermögen und Lernbereitschaft sowie die Fähigkeit, strategische Weichenstellungen vorzunehmen</li>
</ul>
Idealerweise haben Sie
<ul>
<li>Erfolgreich die Digitalisierung von Verwaltungsprozessen umgesetzt</li>
<li>Kenntnisse in BayRMS, BayRKS, BayZeit und VIVA-SAP</li>
<li>Vorwissen im Nebentätigkeitsrecht und bei der Abrechnung von Nutzungsentgelten</li>
<li>Führungserfahrung in einer öffentlichen Verwaltung oder Universität&nbsp;</li>
<li>Erfahrung im Projektmanagement, insbesondere bei der Einführung digitaler Prozesse</li>
</ul>
Was Sie erwartet
<ul>
<li>Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum</li>
<li>Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und den Fakultäten</li>
<li>Raum für eigene Ideen und Weiterentwicklung</li>
<li>Moderne Arbeitsplätze in zentraler Lage</li>
</ul>
Rahmenbedingungen
<ul>
<li>Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.</li>
</ul>
Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Verbeamtung bis A&nbsp;12 möglich.
Alternativ erfolgt die Einstellung im unbefristeten Arbeitsverhältnis nach TV-L.
<ul>
<li>Teilzeitfähigkeit der Stelle bei geeigneter Jobsharing-Lösung</li>
</ul>
Vielfalt ist unsere Stärke
Wir fördern ein Arbeitsumfeld, das von Respekt, Offenheit und Chancengleichheit geprägt ist. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen aller Menschen – unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Religion, Alter, sexueller Identität oder Lebensentwurf.
Jetzt bewerben!
Wenn Sie die Aufgabe als Chance sehen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – bevorzugt in einer&nbsp; PDF-Datei – bis zum 29.09.2025 an
Leitung des Servicezentrums Personal&nbsp;
Herrn Thorsten Voll
Sanderring 2
97070 Würzburg
<a href="mailto:personal@uni-wuerzburg.de" target="_blank">personal@uni-wuerzburg.de</a>
Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der Universität aktiv mit.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bitte übersenden Sie ausschließlich Kopien. Aus Kostengründen können die Bewerbungsunterlagen nicht zurück geschickt werden. Sie werden zeitnah nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet. Sofern Sie einen Freiumschlag beifügen, werden Ihnen die Bewerbungsunterlagen drei Monate nach Abschluss des Auswahlverfahrens zurückgesandt.&nbsp;

Leitung Referat 4.1: Übergreifender Personalservice (m/w/d)

You are enthusiastic about data engineering and you want to help in supporting and optimizing BI solutions. You have a basic understanding of BI in Azure and a strong desire to learn, particularly in areas such as data pipelines, error management, and visualization.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Serve as the primary point of contact for customer inquiries regarding our BI solutions.</li>
<li dir="ltr">Handle support requests independently through the ticket system, actively contributing to solution development.</li>
<li dir="ltr">Support customers with tasks such as:</li>
<ul>
<li dir="ltr">Managing data loading jobs</li>
<li dir="ltr">Error handling, including logging, documentation, resolution, or escalation</li>
</ul>
<li dir="ltr">Collaborate with the support team to maintain, enhance, and ensure the reliability of our BI systems hosted on Microsoft Azure.</li>
<li dir="ltr">Optimize and manage Azure data services, including Azure Data Factory, Azure Databricks, and Azure SQL Database, as well as Power BI for data analysis and visualization.</li>
<li dir="ltr">Monitor and troubleshoot data pipelines to ensure seamless and efficient operations.</li>
<li dir="ltr">Stay updated with advancements in Microsoft Azure and Power BI technologies through continuous learning.</li>
<li dir="ltr">Provide insights and recommendations for best practices in data management and system optimization.</li>
<li dir="ltr">Participate in knowledge-sharing activities, learn from experienced team members, and progress along a structured career development path.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Excellent problem-solving skills and attention to detail.</li>
<li dir="ltr">Strong communication and collaboration abilities.</li>
<li dir="ltr">Passion for data engineering and business intelligence.</li>
<li dir="ltr">Hands-on experience with Microsoft Power BI or other reporting tool</li>
<li dir="ltr">Fluent English and German written and spoken.</li>
<li dir="ltr">Strong willingness to learn and grow.</li>
<li dir="ltr">Knowledge of SQL and relational databases.</li>
<li dir="ltr">Ability to work effectively in a fast-paced, dynamic environment.</li>
<li dir="ltr">Being open minded, motivated, and self-organized.</li>
</ul>

Nice to have:
<ul>
<li dir="ltr">Hands on experience with Cloud platform. Microsoft Azure is preferable. Particularly Azure Data Factory, Azure Databricks, Azure SQL Database, Azure Synapse Analytics, and Azure Data Lake Storage.</li>
<li dir="ltr">Familiarity with programming languages such as Python, Scala, Java, C#.</li>
<li dir="ltr">Bachelor's or Master's degree in computer science or Business Administration or related field.</li>
<li dir="ltr">Knowledge of data modelling techniques and data warehousing concepts.</li>
<li dir="ltr">Knowledge of basic ERP Processes in the Frontend (e.g. Process a Purchase order, Process a sales order)</li>
</ul>
 Application Process
<ul>
<li dir="ltr">please send us your CV</li>
<li dir="ltr">Online Introduction meeting to get to know each other 1h</li>
<li dir="ltr">Second meeting for details</li>
<li dir="ltr">Final meeting + signing the contract </li>
</ul>

Support Consultant Business Intelligence

Salate, Gemüse und Früchte als Convenience-Produkte – wir gehören zu den führenden Spezialisten in Bayern. Mit über 30 Jahren Erfahrung sind wir ein zuverlässiger, leistungsstarker und innovativer Partner für unsere Kunden.Du liebst frische Lebensmittel und bist bereit, Verantwortung zu übernehmen? Dann suchen wir genau dich!Deine Aufgaben<ul><li>Mitarbeit an den Produktionslinien (80%)</li><li>Führung und Motivation eines Produktionsteams (20 %)</li><li>Sicherstellung des reibungslosen und termingerechten Fertigungsablaufs gemäss Rezepturen, Qualitäts- und Leistungskennzahlen</li><li>Überwachung und Umsetzung der Hygiene-, Sauberkeits- und Ordnungsvorgaben</li><li>Umsetzung und Sicherstellung aller Richtlinien im Bereich Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement</li></ul>Das bringst du mit<ul><li>Du bringst eine Ausbildung im Lebensmittelumfeld mit – gerne als Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder alternativ als Koch/in, Bäcker/in, Konditor/in, Metzger/in</li><li>Führungserfahrung in der Lebensmittelbranche von Vorteil</li><li>Gutes technisches Verständnis (Bedienung von Anlagen)</li><li>Fundierte Kenntnisse in Hygienestandards und Qualitätssicherung, insbesondere HACCP</li><li>Durchsetzungsvermögen, Teamgeist und hohe Eigenverantwortung</li><li>Technisches Verständnis und körperliche Belastbarkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>Was wir dir bieten<ul><li>5-Tage-Woche incl. Samstag im Wechsel mit Kollegen</li><li>Alle Vorteile eines familiengeführten Unternehmens des Mittelstands</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>Persönliche Wertschätzung und leistungsgerechte Entlohnung</li><li>Förderung deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung</li></ul>Möchtest du ein aktives Zahnrad in unserem "Frische-Getriebe" werden und dazu beitragen, dass wir unsere Kunden mit perfektem Service und höchster Qualität überraschen können?Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte teil uns deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung mit – bevorzugt per E-Mail.

Töpfer GmbH

Töpfer Gmbh

Teamleiter Lebensmittelherstellung m/w/d

Pflegefachkraft 					 						Pflegefachfrau*mann 					 						Altenpfleger*in 					 						Gesundheits- und Krankenpfleger*in
Einrichtungen der Altenhilfe
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 152423</li>
<li>Wilhelm-Hoegner-Haus</li>
<li> 					 						 							Klettenberg 90, 							97318 						 						Kitzingen 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Wilhelm-Hoegner-Haus
Helena Zimmermann 					 Klettenberg 90 					 97318 Kitzingen 				
 					Telefon: 09321/306 110 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Pflegefachkraft, Pflegefachfrau*mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in

As the Head of Performance Marketing, you’ll be the strategic master behind our performance marketing efforts, ensuring that we as Bits &amp; Pretzels empower founders to shape a better future in Europe. You’ll be a central figure in shaping how the world sees and experiences Bits &amp; Pretzels.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Performance Marketing: Drive growth through SEM, social media, and e-mail marketing with a strong focus on performance KPIs. Lead continuous CRO initiatives to optimize funnels, while owning website and ticketing performance end-to-end to maximize conversions and deliver measurable impact.</li>
<li dir="ltr">Strategic Leadership: Develop and implement comprehensive marketing strategies aligned with business objectives to drive brand growth and engagement. Own the budget, track success and stay adaptive.&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Team Leadership: Manage, mentor, and motivate a talented marketing team to deliver their best work and achieve ambitious goals.</li>
<li dir="ltr">Optimize Performance: Leverage Google Analytics, HubSpot, in-channel tracking, and our server-side tracking setup to monitor and analyze campaign performance. Identify opportunities for improvement and ensure every initiative delivers measurable results.</li>
<li dir="ltr">Cross-Team-Alignment: As part of the management team, you are a crucial part of shaping the future of Bits &amp; Pretzels. Your comprehensive strategic thinking and view of the bigger picture is wanted and needed in developing our event. </li>
<li dir="ltr">Brand &amp; Content Excellence: Strengthen and maintain a strong, consistent brand identity across all marketing initiatives and communications. Enable and challenge the content marketing team on and off event to guarantee 365 days of relevance for our brand.&nbsp;</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Strategic Thinking: Proven ability to develop and execute performance marketing strategies that align with organizational goals and deliver measurable results, with a strong focus on acquisition, retention, and conversion.</li>
<li dir="ltr">Leadership Expertise: 2+ years of proven experience in managing, mentoring, and motivating teams to achieve high performance and foster professional growth.</li>
<li dir="ltr">Project Management: Excellent organizational skills with the ability to oversee multiple projects simultaneously, meet deadlines, and manage resources effectively.</li>
<li dir="ltr">Digital Marketing Proficiency: Strong knowledge of digital marketing tools, platforms, and techniques, including SEO, SEM, e-mail marketing, social media, and CRO. Proven track record of driving performance through channel-specific strategies.</li>
<li dir="ltr">Analytical Abilities: Proficient in analyzing data, interpreting metrics, and applying insights to optimize campaigns. Hands-on experience with Google Analytics, HubSpot, in-channel tracking, and server-side tracking setups to ensure data accuracy and actionable insights.</li>
<li dir="ltr">Budget Management: Experience in planning and overseeing budgets to ensure cost-effective allocation of resources and a high return on investment.</li>
<li dir="ltr">Brand Management: Understanding of branding principles and the ability to maintain consistency while adapting to new opportunities.</li>
<li dir="ltr">Industry Awareness: Familiarity with market trends, audience behaviors, and competitor strategies to inform decision-making and maintain a competitive edge.</li>
<li dir="ltr">Adaptability: Ability to thrive in a dynamic, fast-paced environment with changing priorities and demands.</li>
<li dir="ltr">Event Marketing: Experience in promoting events, ticketing funnels, and customer journeys is a plus.</li>
</ul>
 Team
Our marketing team brings together expertise in Marketing Relations, UI/UX, Graphic Design, Content, and SEO, while we collaborate with external specialists to drive our paid performance marketing channels and tracking.
 Application Process
1st Interview with the CMO and the current Head of Marketing at Bits &amp; Pretzels, followed by a case study assignment.

Head of Performance Marketing (m/w/d)

<ul><li>Teildisziplinarische und fachliche Führung von 50 Mitarbeitenden</li><li>Steuerung des operativen Tagesgeschäfts sowie Ergebnisverantwortung</li><li>Sicherstellung einer hohen Servicequalität </li><li>Schulung des Teams zur Verbesserung der Servicequalität und Einarbeitung von neuen Mitarbeitenden </li><li>Kommunikation mit internen und externen Fachabteilungen </li><li>Aktive Mitarbeit im Tagesgeschäft (Beantwortung eingehender Kundenanfragen, Pflege und Eingabe von Kundenstammdaten)</li></ul>

3.382 Vollzeit Jobs in Bayern