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Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt.
Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit.
Zukunft braucht Verantwortung – und dich!
Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher. 
Werde Jurist/-in (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn – am Standort Bonn.
Deine Aufgaben – damit begeistern wir dich
<ul>
<li>Du bist in unserer Rechtsabteilung die kompetente Ansprechperson für sämtliche rechtlichen Belange des Banken- und Wirtschaftsrechts.</li>
</ul>
<ul>
<li>Insbesondere die Bearbeitung von Themen rund um das Kundengeschäft der Sparkasse KölnBonn gehört zu deinen Kernaufgaben.</li>
<li>Du unterstützt bei der Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Schadensfällen und prüfst Verträge mit externen Dienstleistern. </li>
<li>Du berätst und unterstützt unsere Führungskräfte und unsere einzelnen Fachbereiche bei rechtlichen Fragestellungen in einem dynamischen, agilen und sich im stetigen Wandel befindlichen Umfeld.</li>
<li>In Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten betreust und begleitest du außerdem Rechtsstreitigkeiten des Unternehmens.</li>
</ul>
Ein Job – viele Extras
<ul>
<li>Dein Job. Dein Leben. Wir sorgen für Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Gleitzeit sowie mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage.</li>
<li>Das kannst du dir leisten! Mit unserer attraktiven Vergütung – jährlich bekommst du bis zu 14 Gehälter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</li>
<li>Du denkst an morgen? Dabei unterstützen wir dich – mit vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Gesundheitsmanagement.</li>
<li>Du willst hoch hinaus? So wird es dir gelingen – wir bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung. Diversität und Chancengerechtigkeit für alle Beschäftigten sind uns dabei besonders wichtig.</li>
<li>Dein Job. Dein Ticket. Wir machen dich mobil – mit unseren Job-Extras kommst du ganz schön rum. Egal ob Jobticket, Deutschlandticket oder Bike-Leasing.</li>
<li>Du willst noch mehr? Bei uns ist das möglich – freue dich auf unvergesslichen Mitarbeitenden-Events und profitiere von attraktiven Mitarbeitendenkonditionen sowie von zahlreichen Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen, auch außerhalb der Sparkasse.</li>
</ul>
Dein Profil – damit begeisterst du uns
<ul>
<li>Du hast das erste und zweite juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und bringst idealerweise erste berufliche Erfahrung in einer Kanzlei oder in einem Unternehmen mit. </li>
<li>Du arbeitest mit Freude an bank- und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. </li>
<li>Überzeugen kannst du durch deinen hohen Qualitätsanspruch, deine Durchsetzungsstärke und deine praxisgerechten Lösungen. </li>
<li>Du besitzt die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht darzustellen.</li>
</ul>
Mehr Vielfalt. Mehr Chancen. Mehr du.
In unserer Kultur setzen wir auf Chancengleichheit und Vielfalt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Beeinträchtigungen fördern wir die Potenzialentfaltung aller Mitarbeitenden. Teilzeit, Job-Sharing oder individuelle Anpassungen? Lass uns darüber sprechen! Gestalten wir gemeinsam Lösungen für eine bunte und inklusive Arbeitswelt, mit Fokus auf Frauen in Fach- und Führungskarrieren.
Bereit für den nächsten Schritt?
Lust auf einen Job bei einer mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bewirb dich jetzt online per Klick auf den untenstehenden Button als Jurist/-in (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. 
Du bist neugierig geworden, hast aber noch Fragen?
Weitere Informationen findest du unter karriere.sparkasse-koelnbonn.de oder telefonisch bei Valerie Faßbender 0221 226 52755, <a href="mailto:valerie.fassbender@sparkasse-koelnbonn.de" target="_blank">valerie.fassbender@sparkasse-koelnbonn.de</a>

Jurist/-in (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

Starte durch – mit deinem Job bei der Sparkasse KölnBonn.
Als Sparkasse arbeiten wir in der Region und für die Region. Wir gehören zu Köln und Bonn, wie die Menschen, die hier leben. Und genau das macht auch unsere Kultur aus. Wir kümmern uns nicht nur um die Finanzen unserer Kundinnen und Kunden, sondern engagieren uns auch für gemeinnützige Projekte, soziale Initiativen und echte Vielfalt.
Rund 3.500 Kolleginnen und Kollegen sind bereits Teil unseres Teams und gestalten mit ihrer Arbeit jeden Tag die Zukunft der Sparkasse KölnBonn und unserer Städte mit.
Zukunft braucht Verantwortung – und dich!
Als traditionsreiche Arbeitgeberin sind wir fest in der Region verankert. Wir gestalten mit Weitblick – transparent, fair und zukunftssicher. 
Werde Jurist/-in (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn – am Standort Bonn.
Deine Aufgaben – damit begeistern wir dich
<ul>
<li>Du bist in unserer Rechtsabteilung kompetente Ansprechperson für sämtliche rechtlichen Belange des Bank- und Wirtschaftsrechts sowie für Fragestellungen aus dem Bereich des Gesellschafts- und Insolvenzrechts</li>
<li>Insbesondere die Bearbeitung von Themen rund um das Firmenkundengeschäft der Sparkasse KölnBonn gehört zu deinen Kernaufgaben. Zum Tagesgeschäft gehören vor allem rechtliche Fragestellungen im Zusammenhang mit komplexen Finanzierungen einschließlich des Rechts der Sicherheiten.</li>
<li>Du unterstützt bei der Bearbeitung von Kundenbeschwerden und Schadensfällen und prüfst Verträge mit externen Dienstleistern. </li>
<li>Du berätst und unterstützt unsere Führungskräfte und unsere einzelnen Fachbereiche bei rechtlichen Fragestellungen in einem dynamischen, agilen und sich im stetigen Wandel befindlichen Umfeld.</li>
<li>In Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten betreust und begleitest du Rechtsstreitigkeiten des Unternehmens. </li>
</ul>
Ein Job – viele Extras
<ul>
<li>Dein Job. Dein Leben. Wir sorgen für Balance – mit flexiblen Arbeitszeiten, Zeiterfassung und Gleitzeit sowie mobilem Arbeiten, 32 Urlaubstagen und der Option auf weitere zusätzliche Urlaubstage.</li>
<li>Das kannst du dir leisten! Mit unserer attraktiven Vergütung – jährlich bekommst du bis zu 14 Gehälter nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD).</li>
<li>Du denkst an morgen? Dabei unterstützen wir dich – mit vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und einem starken Gesundheitsmanagement.</li>
<li>Du willst hoch hinaus? So wird es dir gelingen – wir bieten dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten zur persönlichen, fachlichen und methodischen Weiterbildung. Diversität und Chancengerechtigkeit für alle Beschäftigten sind uns dabei besonders wichtig.</li>
<li>Dein Job. Dein Ticket. Wir machen dich mobil – mit unseren Job-Extras kommst du ganz schön rum. Egal ob Jobticket, Deutschlandticket oder Bike-Leasing.</li>
<li>Du willst noch mehr? Bei uns ist das möglich – freue dich auf unvergesslichen Mitarbeitenden-Events und profitiere von attraktiven Mitarbeitendenkonditionen sowie von zahlreichen Vergünstigungen für diverse Produkte und Dienstleistungen, auch außerhalb der Sparkasse.</li>
</ul>
Dein Profil – damit begeisterst du uns
<ul>
<li>Du hast das 1. und 2. juristische Staatsexamen erfolgreich abgeschlossen und bringst erste berufliche Erfahrung (Kanzlei oder Unternehmen), idealerweise in den vorgenannten Rechtsgebieten, mit. </li>
<li>Du arbeitest mit Freude an bank- und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen. </li>
<li>Überzeugen kannst du durch deinen hohen Qualitätsanspruch sowie durch deine Durchsetzungsstärke und deine praxisgerechten Lösungen</li>
<li>Du besitzt die Fähigkeit komplexe Sachverhalte zielgruppengerecht darzustellen.</li>
</ul>
Mehr Vielfalt. Mehr Chancen. Mehr du.
In unserer Kultur setzen wir auf Chancengleichheit und Vielfalt. Unabhängig von Geschlecht, Herkunft oder Beeinträchtigungen fördern wir die Potenzialentfaltung aller Mitarbeitenden. Teilzeit, Job-Sharing oder individuelle Anpassungen? Lass uns darüber sprechen! Gestalten wir gemeinsam Lösungen für eine bunte und inklusive Arbeitswelt, mit Fokus auf Frauen in Fach- und Führungskarrieren.
Bereit für den nächsten Schritt?
Lust auf einen Job bei einer mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeberin? Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen. Bewirb dich jetzt online per Klick auf den untenstehenden Button als Jurist/-in (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn. 
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. 
Du bist neugierig geworden, hast aber noch Fragen?
Weitere Informationen findest du unter karriere.sparkasse-koelnbonn.de oder telefonisch bei Valerie Faßbender 0221 226 52755, <a href="mailto:valerie.fassbender@sparkasse-koelnbonn.de" target="_blank">valerie.fassbender@sparkasse-koelnbonn.de</a>

Jurist/-in Beratung des Firmenkundengeschäfts (m/w/d) bei der Sparkasse KölnBonn

<ul>
<li>Wir bauen gemeinsam mit dir und den Kindern / Jugendlichen ein Zusammenleben auf – und vermitteln dabei die Normen und Werte, auf die es in einer Gemeinschaft ankommt</li>
<li>Wir bauen mit dir für die Kinder / Jugendlichen ein funktionierendes Arbeitsumfeld auf</li>
<li>Wir sorgen als Team dafür, dass die Alltagsverwaltung und – organisation gelingt</li>
<li>Wir arbeiten mit den Eltern bzw. Familien der Kinder &amp; Jugendlichen</li>
<li>Wir entwickeln, steuern und begleiten Hilfsprozesse</li>
<li>Wir vermitteln individuell Lerninhalte</li>
<li>Wir vermitteln zwischen unseren Kindern &amp; Jugendlichen und Institutionen &amp; Ämtern</li>
<li>Wir gestalten Freizeit für die Kinder und Jugendlichen</li>
</ul>

Pädagogische Fachkraft (m/w/d) z.B. Sozialpädagoge/in, Sozialarbeiter/-in, Erzieher/-in, Heilpädagoge/-in

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit über 5.000 Auszubildende in 50 Berufen, die mit uns gemeinsam noch besser werden wollen.
Zum 1. September 2026 suchen wir dich für die 3-jährige Ausbildung (bei Mittlerer Reife oder höherem Abschluss 2 1/2-jährige Ausbildung) als Eisenbahner:in in der Zugverkehrssteuerung (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Koblenz. Die Berufsschule findet in Blockform an der BBS Lahnstein statt. Für die Anreise erhältst du kostenlose Firmenreise-Fahrkarten. Bei den Praxiseinsätzen während der Ausbildung wirst du in der Früh- und Spätschicht eingesetzt. Mit der Ausbildung wirst du zum:zur Koordinator:in unserer Züge. Dazu sitzt du nicht im Zug, sondern in einer Steuerungszentrale (genannt: "Stellwerk"). Davon haben wir unzählige in ganz Deutschland. Über Bildschirme oder Tafeln kannst du die Züge in deinem Gebiet beobachten und über Knöpfe, Tasten sowie Hebel kannst du auch die Fahrt der Züge beeinflussen. Denn per Knopfdruck kannst du Signale (Ampeln für die Züge) auf grün oder rot stellen und auch Weichen umstellen, damit die Züge das Gleis wechseln können. Noch viele weitere Aufgaben machen dich zum wichtigsten Teammitglied für die Lokführer:innen. Ihr seid ständig in Kontakt und tauscht euch z. B. über Änderungen während der Fahrt aus. Mit deinem kleinen Team arbeitest du in der Region Koblenz auf einem Stellwerk nah am Geschehen. Mögliche Stellwerke wären z. B. Boppard, Rhens, Koblenz-Lützel, Andernach, Brohl oder Remagen. Hier siehst du die Züge an dir vorbeifahren. Die Steuerung der Züge erfolgt meist über Hebel, Druckknöpfe oder Drehschalter. Das erwartet dich in deiner Ausbildung: 
<ul>
<li>Deine Kolleg:innen zeigen dir Schritt für Schritt wie man die Technik in einem Stellwerk richtig bedient </li>
<li>Du lernst, wann du die richtigen Tasten und Knöpfe drücken musst, um z. B. Signale (Ampeln) oder Weichen (Übergänge für einen Gleiswechsel) umzuschalten </li>
<li>Mit den anderen Mitarbeiter:innen in der Zugverkehrssteuerung und in den Leitstellen sowie den Lokführer:innen bist du dabei oft in Kontakt </li>
<li>Du bist ein wichtiger Teil in unserem Team und ermöglichst unseren Fahrgästen eine sichere und pünktliche Fahrt mit unseren Zügen</li>
</ul>
 Dein Profil: 
<ul>
<li>Du hast die Schule (bald) erfolgreich beendet und dein Schulabschluss ist in Deutschland anerkannt</li>
<li>Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du Ruhe und behältst den Überblick </li>
<li>Deine Deutschkenntnisse sind gut und entsprechen mindestens dem B2-Sprachniveau</li>
<li>Gern übernimmst du Verantwortung und arbeitest konzentriert </li>
<li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit zeichnen dich aus </li>
<li>Du bist bereit, in Schichten zu arbeiten </li>
</ul>
 Für diese Ausbildung erwartet dich im Rahmen des Auswahlprozesses eine Eignungsuntersuchung. Auf unserer Karriereseite erfährst du alles über die Hintergründe, den Ablauf und die ideale Vorbereitung. Das ist uns wichtig: Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität. Benefits:
<ul>
<li>Du erhältst von uns ein mobiles Endgerät, das Du zum Lernen und auch privat nutzen kannst."</li>
<li>Wir bieten Dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li>
<li>Zuschuss bis 350 monatlich.</li>
</ul>
Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ausbildung Zugverkehrssteuerer 2026 (w/m/d)

Über uns
Die steep GmbH ist ein technisches Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Bonn und über 35 weiteren Standorten in Deutschland und Europa.Rund 800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beraten und unterstützen seit mehr als 60 Jahren erfolgreich industrielle und öffentliche Auftraggeber.
Als Dienstleister bieten wir öffentlichen und industriellen Kunden zahlreiche IT-Services an, darunter Consulting, Support, Systemadministration oder Projektmanagement.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für einen internationalen Kunden in Bonn einen
Senior IT Supporter (m/w/d)
Sie haben Lust, diese Aufgaben mit uns anzugehen?
In der Position als (Senior) 1st und 2nd Level IT Supporter (m/w/d) sind Sie verantwortlich für die Unterstützung unserer Mitarbeiter bei IT-Anfragen und Problemen.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
<ul>
<li>
Bearbeitung von eingehenden Servicerequests und Störmeldungen via Ticketsystem, Telefon und Mail in Englisch
</li>
<li>
Vorbereitung von Besprechungsräumen (ICT) für Videokonferenzen und Monitoring
</li>
<li>
Aufbau und Konfiguration von Client‑Geräten mithilfe von Software‑Management‑Tools
</li>
<li>
Unterstützung bei der Konfiguration und Bereitstellung sicherer mobiler Geräte über Mobile‑Device‑Management‑Lösungen
</li>
<li>
Vor Ort Service beim Kunden in Bonn
</li>
</ul>
Sie finden sich hier wieder?
Sie bringen Berufserfahrung im IT-Support mit und verfügen über folgende Qualifikationen:
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
</li>
<li>
2-5 Jahre Berufserfahrung im 1st und 2nd Level Support
</li>
<li>
Gute Kenntnisse in der Administration von Windows-Systemen
</li>
<li>
Erfahrung im Umgang mit MS Office und Client-Systemen
</li>
<li>
Fundierte Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
</li>
<li>
Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Denkweise
</li>
</ul>
Freuen Sie sich auf:
Wir bieten Ihnen ein abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem dynamischen Team. 
Zu unseren Leistungen gehören:
<ul>
<li>
Eine unbefristete Anstellung in Vollzeit
</li>
<li>
Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen
</li>
<li>
Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie Parkplätze
</li>
<li>
Fahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft "Urban Sports Club"
</li>
<li>
30 Urlaubstage und weitere Betriebsschließungstage pro Jahr
</li>
<li>
Kindergartenzuschuss
</li>
<li>
Eine verantwortungsvolle Aufgabe sowie flache Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege
</li>
<li>
Ein gut eingespieltes Team, das sich auf eine/n netten Kollegen/in freut
</li>
<li>
Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuester Technologie
</li>
<li>
Teamevents und ein angenehmes Betriebsklima
</li>
</ul>
Kontakt
Passt? Dann sollten wir uns näher kennenlernen!Bewerbung direkt hier oder über <a href="http://www.steep.de/karriere" target="_blank">www.steep.de/karriere</a>
Kontakt bei Fragen:
Ruben Klein Tel.-Nr.: +49 228 6681 445
Harald Assenmacher Tel.-Nr.: +49 228 6681 576
<a href="mailto:personal@steep.de" target="_blank">personal@steep.de</a>

1st and 2nd Level IT Supporter (m/w/d)

Über uns
Die Stadt Königswinter (42.000 Einwohner:innen) zeichnet sich durch ihre attraktive Lage zwischen Rhein und dem Naturpark Siebengebirge aus. Sie überzeugt mit hoher Lebensqualität und bietet allen Generationen und Menschen Chancen. Hier in Königswinter finden Sie beste Wohn- und Lebensqualität, eine überzeugende Infrastruktur sowie vielfältige Bildungs-, Kultur- und Freizeitangebote.
Die Stadt Königswinter hat zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer/eines
Beigeordneten (m/w/d)
zu besetzen.
Das Dezernat umfasst zurzeit folgende Geschäftsbereiche/Stabstellen: Ordnungsamt, Schule und Sport, Soziales und Generationen sowie Kinder-,Jugend und Familienhilfe. Die Stabstelle Dezernatscontrolling sowie die Familienberatungsstelle sind ebenfalls dem Dezernat II zugeordnet.
Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt ausdrücklich vorbehalten.
Aufgaben
<ul>
<li>
Selbstständige, verantwortungsbewusste und zukunftsorientierte Führung und Leitung des Dezernats sowie die Bereitschaft, Verantwortung für den Gesamtkonzern Stadt Königswinter zu übernehmen
</li>
<li>
Entwicklung und Begleitung übergeordneter und fachspezifischer strategischer Ziele
</li>
<li>
Konzeption, Koordination und Umsetzung bereichsübergreifender Projekte
</li>
<li>
Koordination der dezernatsinternen Prozesse mit den beteiligten Querschnittsfunktionen im Sinne eines stadtweit einheitlichen Managements 
</li>
<li>
Inhaltliche Begleitung der für das Dezernat II relevanten Ausschüsse
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Sie verfügen über eine hohe Integrations- und Konfliktfähigkeit sowie die Bereitschaft zu vertrauensvoller Zusammenarbeit innerhalb der Verwaltung, mit den politischen Gremien sowie der Bürgerschaft und Öffentlichkeit.
</li>
<li>
Sie zeichnet ein sicheres Auftreten, ein der Aufgabe entsprechendes Verhandlungsgeschick sowie hohe kommunikative und soziale Kompetenz aus.
</li>
<li>
Sie verfügen über die Fähigkeit zur zielorientierten strategischen Steuerung und haben Erfahrungen im Projekt- und Changemanagement.
</li>
<li>
Sie führen die Mitarbeiter:innen motivierend und wertschätzend, setzen sich für deren Entwicklung ein und fördern die überfachliche interdisziplinäre Zusammenarbeit.
</li>
<li>
Sie verfügen über eine ergebnisorientierte, an wirtschaftlichem Handeln orientierte, agile und innovationsfördernde Arbeitsweise.
</li>
<li>
Sie besitzen wünschenswerter Weise bereits Erfahrungen in den Tätigkeitsbereichen und Aufgabengebieten der Geschäftsbereiche und Stabstellen des Dezernat II
</li>
</ul>
Wenn Sie interessiert sind, müssen Sie nach § 71 Absatz 3 GO NRW die für Ihr Amt erforderlichen fachlichen Voraussetzungen und ein für dieses Amt ausreichende Erfahrung nachweisen, sowie
<ul>
<li>
die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt für den allgemeinen nichttechnischen Verwaltungsdienst (ehemals höherer Dienst) oder
</li>
<li>
ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit 2. Staatsexamen
</li>
</ul>
und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Mitarbeiterführung innerhalb einer kommunalen oder sonstigen öffentlichen Verwaltung.
Ebenso müssen die beamtenrechtlichen Voraussetzungen gemäß § 7 Beamtenstatusgesetz sowie die Voraussetzungen für die Ernennung in ein Beamtenverhältnis auf Zeit unter Beachtung der Höchstaltersgrenze nach § 119 Abs. 2 i.V.m. § 31 Abs. 2 LBG NRW vorliegen.
Nach erfolgter Wahl ist ein Wohnsitz in Königswinter wünschenswert.
Wir bieten
<ul>
<li>
eine vielschichtige und interessante Vollzeitstelle als Wahlbeamter/Wahlbeamtin auf Zeit für die Dauer von 8 Jahren
</li>
<li>
eine Besoldung nach A 16 LBesG NRW sowie eine Aufwandsentschädigung nach der EinGrVO
</li>
<li>
Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
</li>
<li>
ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten
</li>
</ul>
Die Stadt Königswinter fördert die Gleichstellung aller Menschen (m/w/d) und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen unabhängig von ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität der Bewerber:innen.
Kontakt
Ansprechpartner:
<ul>
<li>
Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an Frau Bürgermeisterin Heike Jüngling, Tel.: 02244 / 889-320, E-Mail: <a href="mailto:heike.juengling@koenigswinter.de" target="_blank">heike.juengling@koenigswinter.de</a>.
</li>
<li>
Fragen im Zusammenhang mit der Bewerbung bzw. der ausgeschriebenen Stelle beantwortet Ihnen Frau Natalie Schlegel, Tel.-Nr.: 02244 / 889-218, E-Mail: <a href="mailto:natalie.schlegel@koenigswinter.de" target="_blank">natalie.schlegel@koenigswinter.de</a>.
</li>
</ul>
Folgende Unterlagen sind der Bewerbung beizufügen: Lebenslauf, Zeugniskopien mit Noten, Arbeitszeugnisse, Nachweis über die Laubahnbefähigung, Beurteilungen, Zeitpunkt des frühestmöglichen Eintritts. Die Anerkennung ausländischer Bildungsabschlüsse ist beizufügen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 20.02.2026 online auf unserer Homepage (<a href="http://www.koenigswinter.de" target="_blank">www.koenigswinter.de</a>)!

Beigeordneten (m/w/d)

Über uns
Die Ahrtal Marketing GmbH (hundertprozentige Tochtergesellschaft der Stadt Bad Neuenahr-Ahrweiler) bildet die Dachgesellschaft sowohl für das Regionalmarketing des Ahrtals als auch für das Standortmarketing Bad Neuenahr-Ahrweilers. Außerdem übernimmt sie über ihr Inhouse Consulting verschiedene Aufgaben im Wiederaufbau nach der Flutkatastrophe.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ingenieur/ Techniker (m/w/d) für den Bereich Abwassertechnik und
Siedlungswasserwirtschaft in Vollzeit.
Aufgaben
· Aufnahme von Mängelmeldungen und Identifizierung von Sofortmaßnahmen.
· Erstellung von Kostenanschlägen zur Beseitigung flutbedingter Kanalreparaturarbeiten.
· Erstellung von Sitzungsvorlagen und Eilentscheidungen.
· Mitwirkung bei Vergabeverfahren für Planungsleistungen und Vorbereitung der Auftragserteilung an Planungsbüros.
· Überwachung und Abrechnung der Leistungen von Dienstleistern und Baufirmen.
· Betreuung und Durchführung von Vergabeverfahren für Liefer-, Dienstleistungs- und Bauleistungen.
· Rechnungsbearbeitung zur Vorbereitung der Anweisung von Bauleistungen sowie Rechnungsvorprüfung der Ingenieurleistungen und Abnahme von Bau- und Ingenieurleistungen.
· Feststellung des Projektkostenrahmens und Vergleich mit dem freigegebenen Kostenrahmen.
· Durchführung von Ortsbesichtigungen sowie Abstimmungen mit betroffenen Anliegern und Versorgern.
· Unterstützung bei der Stellung von Förderanträgen sowie Abstimmungen mit der Aufbau- und Entwicklungsgesellschaft Bad Neuenahr-Ahrweiler mbH und den Projektsteuerern IMC/Kocks.
Profil
· Du hast mindestens fünf Jahre Berufserfahrung in der Abwassertechnik oder Siedlungswasserwirtschaft.
· Du bringst ein abgeschlossenes Ingenieurstudium (Master, Bachelor, Dipl.-Ing.) oder die Qualifikation als staatlich geprüfter Techniker in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen, Abwassertechnik oder Siedlungswasserwirtschaft mit.
· Du besitzt Kenntnisse in Vergabevorschriften (VOB, HOAI), DWA-Regelwerk, MS-Office und GIS-Systemen.
· Du zeichnest dich durch Team- und Kommunikationsfähigkeit aus, bringst eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz mit und handelst eigeninitiativ.
· Du gehst aktiv und lösungsorientiert auf die Anliegen unserer Kunden im Bereich der öffentlichen Abwasserentsorgung ein.
· Du arbeitest strukturiert und behältst auch bei wechselnden Aufgabenstellungen den Überblick.
Wir bieten
· Dort arbeiten, wo andere Urlaub machen
· Viel Freiraum, um deine Ideen einzubringen und umzusetzen
· Mitarbeit in einem dynamischen und engagierten Team
· Eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre
· Flexible Arbeitszeiten
Kontakt
Du bist interessiert? Dann sende uns deine Bewerbungsunterlagen (mit Anschreiben, Lebenslauf und relevanten Zeugnissen) in einem PDF-Dokument unter Angabe Deines Gehaltswunschs bitte bis zum 01.02.2026 per E-Mail an <a href="mailto:bewerbungen@ahrtal.de" target="_blank">bewerbungen@ahrtal.de</a> Bei Rückfragen kannst du dich gerne an Michaela Pfahl unter der Telefonnummer 02641 / 9171-41 wenden.
Ahrtal Marketing GmbH
Hauptstr. 116
53474 Bad Neuenahr-Ahrweiler
<a href="http://www.ahrtal.de" target="_blank">www.ahrtal.de</a>

Ingenieur / Techniker (m/w/d) für den Bereich Abwassertechnik und Siedlungswasserwirtschaft

Verstärken Sie unser Team ab sofort
an unserem Firmenstandort in Troisdorf, NRW als
Mitarbeiter Projektabwicklung (m/w/d) Teilzeit/Vollzeit (30–40 Stunden pro Woche)
Feuerherm GmbH ist der weltweit führende Hersteller von radialen Wanddickensystemen - PWDS® (Partielle Wanddicken Steuerung) im Bereich Kunststoff-Blasformen. Unser Familienunternehmen mit 48-jähriger Geschichte arbeitet in der dritten Generation. Mit 20 Mitarbeitern und Spezialisten sind wir weltweit für unsere Kunden im Einsatz. Einen hervorragenden und verlässlichen Service zu bieten, ist eine unserer wichtigsten Firmenphilosophien.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Koordination und Abwicklung von nationalen und internationalen Kundenanfragen
</li>
<li>
Beratung von Kunden zu technischen Lösungen, Produkten und individuellen Anpassungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Kommunikation als Schnittstelle zwischen Kunden und internen Abteilungen
</li>
<li>
Selbstständige Erfassung und Bearbeitung von Aufträgen sowie Terminüberwachung
</li>
<li>
Support für die technische Projektleitung
</li>
<li>
Weiterentwicklung und Mitgestaltung von Prozessabläufen
</li>
<li>
Erstellung, Prüfung und Pflege technischer Projektdokumente
</li>
<li>
Selbstständige, zielgerichtete Arbeitsweise und Qualitätsbewusstsein
</li>
</ul>
Unsere Erwartung
<ul>
<li>
Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit technischem Verständnis
</li>
<li>
Erfahrung im Bereich Blasformen, idealerweise in Projektabwicklung oder technischem Vertrieb wünschenswert
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS-Office sowie gängiger Kommunikationstools wie z.B. MS Teams
</li>
<li>
Freude an Kundenkontakt, Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten
</li>
<li>
Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
</li>
<li>
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen sind von Vorteil)
</li>
</ul>
Ihre Perspektive
<ul>
<li>
Spannende Aufgaben als Schnittstelle zwischen Technik, Vertrieb und Projektmanagement
</li>
<li>
Familiengeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen
</li>
<li>
Unbefristetes Arbeitsverhältnis und sicherer Arbeitsplatz
</li>
<li>
Attraktive Vergütung mit zusätzlichem Bonussystem
</li>
<li>
Corporate Benefits, JobRad, regelmäßige Firmenevents
</li>
</ul>
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an:
Feuerherm GmbH ∙ Bianca Feuerherm ∙ Kasinostraße 39 ∙ 53840 Troisdorf 
<a href="mailto:karriere@feuerherm-pwds.de" target="_blank">karriere@feuerherm-pwds.de</a>

Mitarbeiter Projektabwicklung (m/w/d)

Als IT-Systemhaus der Bundeswehr und IT-Dienstleister des Bundes bieten wir umfassende IT-Services aus einer Hand. Mit über 7.000 Mitarbeiter*innen zählen wir zu den zehn größten IT-Service-Providern Deutschlands. Wir suchen authentische IT-Liebhaber*innen, die ihre Leidenschaft mit uns teilen wollen, auf der Suche nach anspruchsvollen IT-Herausforderungen sind und Deutschlands IT gestalten möchten.

Die Abteilung Software Data So​lutions &amp; Analytics realisiert im Kunden- und Eigenbetrieb datenzentrierte Projekte. Von der Verprobung neuester wissenschaftlicher Erkenntnisse aus den Forschungsfeldern KI und Data Science, bis hin zur Umsetzung von krisenrelevanter Enterprise-Lösungen für mehrere tausend Nutzer decken wir das gesamte Spektrum moderner datengetriebener Systeme ab. Unser Fokus liegt auf den Themen Data Science, KI &amp; Machine Learning, deren Architekturen und der dazugehörigen Full-Stack Softwareentwicklung.&nbsp;
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Verantwortung für Architektur, Implementierung und Betrieb einer modernen Softwareentwicklungsplattform auf Basis von Kubernetes und Cloud-native-Prinzipien</li>
<li dir="ltr">Überwachung, Troubleshooting und kontinuierliche Optimierung der containerbasierten Plattform im laufenden Betrieb</li>
<li dir="ltr">Betreuung und Migration bestehender Softwareentwicklungsplattformen in unterschiedlichen Sicherheitsdomänen</li>
<li dir="ltr">Absicherung der Plattform gemäß IT-Grundschutz sowie Erstellung und Pflege von Informationssicherheitskonzepten</li>
<li dir="ltr">Mitarbeit in agilen, virtuellen Teams über mehrere Standorte hinweg</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">bgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung</li>
<li dir="ltr">Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung im DevOps-Umfeld</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Kenntnisse in der Automatisierung mit Ansible sowie in der Administration von Linux-Serversystemen</li>
<li dir="ltr">Fundierte Erfahrung im Umgang mit Kubernetes und Container-Technologien</li>
<li dir="ltr">Praxis im Einsatz gängiger CI/CD-Tools (z. B. GitLab, GitLab-CI, SonarQube, Nexus, Harbor) sowie in der Erstellung und Pflege von Build-Pipelines</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in Skriptsprachen wie Python oder Ruby sowie im Umgang mit Shells wie Bash oder PowerShell</li>
<li dir="ltr">Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li>
<li dir="ltr">Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Organisationstalent</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denkvermögen, Entscheidungsfreude und hohe Frustrationstoleranz</li>
<li dir="ltr">Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
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<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

Senior DevOps Engineer (m/w/d) #64148

Bist du bereit, deine berufliche Entwicklung mit sozialem Impact zu verbinden - dann könnte dies Position bei der Aktion Mensch für dich die richtige sein. Als Cloud Engineer (m/w/d) konzipierst und betreibst du leistungsstarke Public-Cloud-Lösungen und integrierst Marketingdaten aus diversen Quellen in eine moderne Datenplattform.
 Tätigkeiten
Tu, was du liebst
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<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die technischen Konzeptionen und Weiterentwicklungen unserer Cloud-Infrastruktur für Deine Arbeitsbereiche (Fokus: Microsoft Azure).&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Du arbeitest agil und in enger Abstimmung mit Deinen Operations-Kollegen in einem eingespielten und dynamischen Team zusammen.</li>
<li dir="ltr">Du leitest und steuerst die Konzeption der Cloud-Infrastruktur und berätst Auftraggeber*innen hinsichtlich der Umsetzungsmöglichkeiten der fachlichen und qualitativen Anforderungen.</li>
<li dir="ltr">Dabei beziehst du alle Projektbeteiligten, interne Stakeholder sowie externen Dienstleister*innen ein. Zu deinen Aufgaben gehört ebenfalls die Steuerung von externen Dienstleister*innen.</li>
<li dir="ltr">Du sorgst für den stabilen und nachhaltigen Betriebs und bist verantwortlich für die kontinuierliche Weiterentwicklung und Modernisierung.</li>
<li dir="ltr">Dabei setzt Du auch gemeinsam mit unseren Dienstleistern und dem Operations-Team die erforderlichen technischen Maßnahmen im Team agil um.</li>
<li dir="ltr">Die wichtigsten Elemente unseres Tech-Stacks sind: Azure Cloud, Azure DevOps, Infrastructure-as-Code mit Terraform und Ansible, SQL und Oracle.</li>
</ul>
 Anforderungen
Zeig, was du kannst
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<li dir="ltr">Du hast umfangreiche Berufserfahrung im Betrieb von Azure Cloud Lösungen. Möglicherweise hast du auch Erfahrung in der Oracle Cloud gesammelt. Wissen im Bereich Linux ist von Vorteil.</li>
<li dir="ltr">Du verfügst über einen Studienabschluss im Bereich Informatik oder einer ähnlichen Qualifikation.</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit Datenplattformen aus und hast idealerweise auch schon verschiedene Datenbanken, DWHs, Big-Data-Tools oder Datenintegrations-Frameworks kennengelernt und eingesetzt.</li>
<li dir="ltr">Du bist vertraut mit Azure DevOps, Infrastructure as Code, dem Einsatz von Tools wie Terraform, Git und Ansible und bist geübt im Aufbau und der Automatisierung von Infrastrukturen.</li>
<li dir="ltr">Deine Methoden- und Problemlösungskompetenz zeichnen dich aus und du bist ein*e gute*r Kommunikator*in mit einer positiven Überzeugungskraft.</li>
<li dir="ltr">Du bist ein Teamplayer und freust Dich auf die Zusammenarbeit mit Deinen Kollegen und Dienstleistern.</li>
<li dir="ltr">Du hast bereits erste Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern gesammelt oder freust Dich darauf diesen Schritt mit uns gemeinsam zu machen.</li>
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 Bewerbungsprozess
1. Bewerbung: Sende uns deinen Lebenslauf und Zeugnisse über unser Online-Formular.
2. Kennenlernen: In einem Videointerview und einem persönlichen Gespräch mit deinem Team und einer Recruiterin möchten wir dich besser kennenlernen.
3. Entscheidung &amp; Angebot: Wenn du uns überzeugst, machen wir dir ein Angebot und senden dir den Arbeitsvertrag zu.
4. Onboarding: Wir bereiten dich mit einem Onboarding auf einen großartigen Start bei uns vor.

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