field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

Der Landkreis Main-Spessart sucht einen
Sozialpädagogen/in (m/w/d)&nbsp;
bzw. Sozialarbeiter/in (m/w/d)
im Sachgebiet 23 – wirtschaftliche Jugendhilfe und Soziale Dienste
(Bereich ASD)
Die Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen auf folgende Aufgabenbereiche:&nbsp;
Beratung von Familien in Trennungs- und Scheidungsangelegenheiten
<ul>
<li>Durchführung von Beratungen (einzeln oder zusammen) zum Sorgerecht, Umgangsrecht und den Bedürfnissen der Kinder; Erstellung von außergerichtlichen Umgangsvereinbarungen</li>
<li>Vermittlung von Umgangsanbahnungen und –begleitungen</li>
</ul>
Konkrete Kindeswohlgefährdungen
<ul>
<li>Reaktion auf Kindeswohlgefährdung, Recherchen, Gefährdungseinschätzung vor Ort, Ergreifung und Durchführung der notwendigen Maßnahmen zum Schutz des Kindes (ambulante Maßnahmen bis hin zu einer Inobhutnahme und Fremdunterbringung des betroffenen Kindes)</li>
<li>Umfangreiche Korrespondenz mit dem Familiengericht in Verfahren wegen Kindeswohlgefährdung, Stellung von entsprechenden Anträgen zum Eingriff in das Sorgerecht und Teilnahme an den Gerichtsverhandlungen&nbsp;</li>
<li>Dokumentation, Teilnahme und Durchführung von Helferkonferenzen
&nbsp;</li>
</ul>
Jugendhilfe
<ul>
<li>Anleitung und Begleitung von ambulanten Hilfen und deren Fachkräften, einschließlich der Durchführung und Erstellung von Hilfeplänen</li>
<li>Prüfung, ggf. Empfehlung an den Fachdienst zur Einleitung von teilstationären und stationären Maßnahmen</li>
</ul>
Verfahren beim Familiengericht
<ul>
<li>Führung von Klärungsgesprächen mit den Beteiligten einschließlich Hausbesuchen, Prüfung des Sachverhalts und Berichterstattung ans Gericht mit Einschätzungen und Empfehlungen für Entscheidungen durch das Familiengericht, Teilnahme an Gerichtsverhandlungen</li>
<li>Vermittlung von Umgangsbegleitung und -anbahnung</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge (FH) oder B.A. Soziale Arbeit (m/w/d) oder gleichwertig (Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung)</li>
<li>idealerweise Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe&nbsp;</li>
<li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten</li>
<li>idealerweise einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Methoden-, Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion</li>
<li>ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Bereitschaft zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit&nbsp;</li>
<li>gute IT-Kenntnisse</li>
<li>idealerweise Führerschein der Klasse B sowie eigener PKW</li>
<li>ggf. Nachweis über Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern gem. § 20 Abs. 8 IfSG</li>
</ul>
Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.
Sie haben Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal!&nbsp; (<a href="https://www.mein-check-in.de/main-spessart/" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/main-spessart/</a>)
&nbsp;
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Bei fachlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frau Stöberl (09353/793-1525)
Bei personalrechtlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frau Kühnlein (09353/793-1175)&nbsp;

Sozialpädagogen/in (m/w/d)  bzw. Sozialarbeiter/in (m/w/d) im Sachgebiet wirtschaftliche Jugendhilfe und Soziale Dienste (Bereich ASD)

Der Landkreis Main-Spessart sucht eine/n
Sozialpädagogen/in (m/w/d)&nbsp;
bzw. Sozialarbeiter/in (m/w/d)
im Sachgebiet 23 –&nbsp;wirtschaftliche Jugendhilfe und Soziale Dienste
(Bereich Pflegekinderdienst - PKD)
&nbsp;
Die Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen auf folgende Aufgabenbereiche:&nbsp;
Gewinnung/Überprüfung von Pflegepersonen
<ul>
<li>Gewinnung/Werbung von Pflegepersonen</li>
<li>Information und Vorbereitung von potentiellen Pflegepersonen über die Voraussetzungen und Rahmenbedingungen der Vollzeitpflege</li>
<li>Eignungsprüfung zur Vollzeitpflege mit Erstellung eines Eignungsberichtes</li>
<li>Eignungsüberprüfung zur Erteilung einer Pflegeerlaubnis nach § 44 SGB mit Ausstellung der Pflegeerlaubnis</li>
</ul>
Vermittlung in Vollzeitpflege
<ul>
<li>Teilnahme an Hilfekonferenzen zur Klärung des Hilfebedarfs des Kindes/Jugendlichen und Erstellung des Anforderungsprofils an die Pflegepersonen</li>
<li>Auswahl der geeigneten Pflegefamilie</li>
<li>Kontaktanbahnung zwischen Kind/Jugendlichem und Pflegefamilie</li>
<li>Unterbringung des Kindes/Jugendlichen, hierbei aktive Mitwirkung bei der Herausnahme aus der Herkunftsfamilie und der Verbringung in die Pflegefamilie</li>
<li>ständige Begleitung der Pflegefamilie und des Pflegekindes mit Beratung in allen Phasen des Pflegeverhältnisses</li>
<li>fachliche Begleitung des Pflegekindes und der Pflegestelle unter Einbezug der Herkunftsfamilie in Zusammenarbeit mit dem ASD</li>
<li>Regelung, Steuerung und ggf. persönliche Begleitung des Umgangskontaktes des Kindes/Jugendlichen mit der Herkunftsfamilie</li>
<li>Hilfeplanung für Kinder/Jugendliche in Dauerpflege</li>
<li>Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren bei Kindern/Jugendlichen in Dauerpflege</li>
<li>Vorbereitung und Durchführung der Rückführung von Pflegekindern in die Herkunftsfamilie oder dem Wechsel in andere Formen der Unterbringung bzw. der Verselbständigung</li>
<li>Organisation und Durchführung von Veranstaltungen für Pflegefamilien</li>
<li>Kooperation mit Vormündern und Pflegern&nbsp;</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium als Dipl.-Sozialpädagoge (FH) oder B.A. Soziale Arbeit (m/w/d) oder gleichwertig (Sozialpädagoge/Sozialarbeiter (m/w/d) mit staatlicher Anerkennung)</li>
<li>idealerweise Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe&nbsp;</li>
<li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten</li>
<li>Methoden-, Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion</li>
<li>ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>Bereitschaft zur flexiblen Einbringung der Arbeitszeit&nbsp;</li>
<li>gute IT-Kenntnisse</li>
<li>idealerweise Führerschein der Klasse B sowie eigener PKW</li>
<li>ggf. Nachweis über Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern gem. § 20 Abs. 8 IfSG</li>
</ul>
Sie haben Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal!&nbsp;
(<a href="https://www.mein-check-in.de/main-spessart/" target="_blank">https://www.mein-check-in.de/main-spessart/</a>)
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Bei fachlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frau Stöberl (09353/793-1525)
Bei personalrechtlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frau Kühnlein (09353/793-1175)&nbsp;

Sozialpädagogen/in (m/w/d)  bzw. Sozialarbeiter/in (m/w/d) im Sachgebiet 23 – wirtschaftliche Jugendhil-fe und Soziale Dienste (Bereich Pflegekinderdienst - PKD)

Freiwillige *r für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) 					 						Freiwillige *r für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 163100</li>
<li>Kinderkrippe "Im Wiesengrund"</li>
<li> 					 						 							Im Wiesengrund 27, 							97204 						 						Höchberg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>01.09.2026</li>
<li> 							Befristete Anstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Kinderkrippe "Im Wiesengrund"
Simone Zuckschwerdt 					 Im Wiesengrund 27 					 97204 Höchberg 				
 					Telefon: 0931 404 800 06 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

Freiwillige *r für den Bundesfreiwilligendienst (BFD), Freiwillige *r für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)

Freiwillige *r für den Bundesfreiwilligendienst (BFD) 					 						Freiwillige *r für ein Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ)
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 163062</li>
<li>Integratives Kinderhaus "Im Wiesengrund"</li>
<li> 					 						 							Wiesenweg 16, 							97204 						 						Höchberg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>01.09.2026</li>
<li> 							Befristete Anstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Vollzeit 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Integratives Kinderhaus "Im Wiesengrund"
Christine Müller 					 Wiesenweg 16 					 97204 Höchberg 				
 					Telefon: 0931 405810 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

<ul>
<li>Regelmäßiger Besuch der Stammkunden (m/w/d)</li>
<li>Guter Service &amp; freundliche Beratung</li>
<li>Verkauf &amp; Übergabe der Produkte&nbsp;</li>
<li>Arbeitsplanung</li>
</ul>

Verkaufsfahrer (m/w/d) – gerne auch Quereinsteiger

Wir bei KUHN arbeiten mit großem Engagement daran, die besten Lösungen für unserer Kunden im In- und Ausland zu garantieren. Das können wir, weil eigenverantwortliches Arbeiten und Teamgeist bei KUHN keine Gegensätze sind sondern sich gegenseitig ergänzen. Eine familiäre Arbeitsatmosphäre und Du-Kultur sind typisch für KUHN. Du möchtest in einem innovativen und nachhaltigen Unternehmen arbeiten? Dann bewirb dich bei uns im Engineering!
Aufgaben
<ul>
<li>Du leitest und koordinierst Projekte mit Schwerpunkt Elektrotechnik im Anlagen- und Maschinenbau.</li>
<li>Du übernimmst die Verantwortung für Planung, Organisation und Überwachung aller Projektphasen mit elektrotechnischen Schnittstellen.</li>
<li>Du kommunizierst extern mit Auftraggebern, Ingenieurbüros sowie Dienstleistern und intern mit Schnittstellen wie Vertrieb, Einkauf, Montage, Wirtschaftsrecht und den mechanischen Projektleitungen.</li>
<li>Du steuerst deine Projekte sowohl unter technischen als auch unter wirtschaftlichen Gesichtspunkten.</li>
<li>Du bist für die Bereitstellung von technischen Informationen, Einhaltung von Terminen und Kostenkontrolle deiner Projekte verantwortlich.</li>
<li>Dazu besuchst du regelmäßig Kundenanlagen in Deutschland z. B. für Inbetriebnahmen, Besprechungen und zur Überwachung des Projektfortschritts.</li>
<li>Die Stelle ist in Vollzeit 40 Stunden / Woche zu besetzen.</li>
</ul>
Qualifikation
<ul>
<li>Du hast ein Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker / Meister in diesem Bereich abgeschlossen.</li>
<li>Du hast schon Berufserfahrung im Projektmanagement gesammelt.</li>
<li>Du bist ein Organisationstalent und kannst mehrere Aufgaben und Projekt-Teams parallel koordinieren.</li>
<li>Du trittst sicher mit Höflichkeit und Durchsetzungsvermögen gegenüber Kunden, Ingenieurbüros und weiteren Projektbeteiligten auf - schriftlich und im Gespräch.</li>
<li>Du besitzt ein fundiertes Fachwissen in der Elektrotechnik und verstehst komplexe technische Zusammenhänge.</li>
<li>Außerdem denkst und handelst du im Projektumfeld wirtschaftlich und kostenbewusst.</li>
<li>Du verstehts dich als Teamplayer*in, arbeitest strukturiert, selbstständig und lösungsorientiert.</li>
<li>Der sichere Umgang mit gängigen PC-Systemen ist für dich selbstverständlich.</li>
<li>Du bist bereit, unsere Kunden und deren Anlagen deutschlandweit zu besuchen; in seltenen Fällen gehört dazu auch eine Übernachtung vor Ort.</li>
<li>Du hast einen Führerschein Klasse B.</li>
</ul>
Benefits
<ul>
<li>Nachhaltigkeit: Wasser ist Leben! Als Teil der Umweltbranche sind wir uns unserer Verantwortung bewusst und richten unsere strategischen Entscheidungen danach aus.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge über das KUHN-Versorgungswerk</li>
<li>Faire Bezahlung; in der Regel Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtkostenzuschuss für deinen Arbeitsweg</li>
<li>Interessanter und sicherer Arbeitsplatz innerhalb eines engagierten und freundlichen Teams</li>
<li>Urlaub: 30 Tage im Jahr, flexible Urlaubsplanung und großzügige Brückentags-Regelung, Urlaub schon während der Probezeit</li>
<li>Work-Life-Balance: In der Regel Freitagnachmittag frei und flexible Arbeitszeiten</li>
<li>Flache Hierarchien: Auch wenn sich die Strukturen bei KUHN mit der wachsenden Zahl an Mitarbeitenden verändert haben, sprechen wir immer noch alle unkompliziert direkt miteinander.</li>
<li>Ankommen bei KUHN: Wir wissen, eine organisierte und strukturierte Einarbeitungsphase erleichtert das Ankommen im neuen Job. Deshalb stehen dir deine Kolleginnen und Kollegen von Anfang an zur Seite.</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten: Wir bieten dir interne und externe Maßnahmen für deine individuelle Weiterentwicklung.</li>
<li>Jährliche Events für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter: Bei KUHN gehört man nicht nur zum Unternehmen, sondern immer auch ein bisschen zur Familie. Für ein gutes Miteinander dürfen gemeinsame Erlebnisse außerhalb des Jobs nicht fehlen.</li>
<li>Homeoffice und Gleitzeit nach Absprache</li>
<li>Zuschuss zum Fitnesstudio, Fahrrad-Leasing u.v.m.</li>
</ul>
KUHN klingt interessant? Direkt hier oder gerne über das Stellenportal auf unserer Homepage bewerben! Natürlich stehen wir auch für Rückfragen zur Verfügung: Alle Kontaktdaten sind auf der Karriere-Seite unserer Website zu finden.

Projektleiter*in Elektrotechnik

Der Montessori Trägerverein Würzburg e.V. besteht als gemeinnütziger Verein seit über 30 Jahren und betreibt mehrere pädagogische Einrichtungen - Kinderkrippe, Kinderhaus mit Waldgruppe, Grund- und Hauptschule mit Hort sowie Fachoberschule - die nach den Prinzipien von Maria Montessori arbeiten. &nbsp;
Die Montessori-Schule Würzburg ist eine staatlich genehmigte Grund- und Hauptschule mit angegliederter Fachoberschule in freier Trägerschaft, die nach der Pädagogik Maria Montessoris unterrichtet.&nbsp;
Die Montessori-Schule Würzburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
Schulbegleiter*in (m/w/d)&nbsp;
für Kinder mit sozialpädagogischem Förderbedarf&nbsp; in der Grundschule mit Hortbetreuung (34 Std.)
befristet bis 31.7.2026
Ihre Aufgaben:
<ul>
<li>Begleitung des Kindes in der Freiarbeit und Hortbetreuung</li>
<li>Anbahnen und Halten sozialer Kontakte</li>
<li>Integration in die wechselnden Lern- und Spielgruppen</li>
<li>Hinweis auf und Umsetzung von vorbereiteten Lernmaterialien und Aufgaben</li>
<li>Begleitung zu Ausflügen und Schullandsaufenthalten</li>
<li>Kontakt zu Eltern und regelmäßiger Austausch mit den Pädagog*innen</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Erfahrung in der Arbeit und Freude am Kontakt mit Kindern und Jugendlichen&nbsp;</li>
<li>Klarheit und verantwortliche Arbeitsweise</li>
<li>Team- und Reflexionsfähigkeit</li>
<li>Interesse an der Pädagogik Maria Montessoris</li>
<li>Bereitschaft zu Fortbildungen</li>
</ul>
Tätigkeitsbeginn: ab sofort
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bieten wir Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe und die Möglichkeit, zusammen mit einem tollen und erfahrenen Team in unserer Montessori-Kultur zu arbeiten und diese aktiv mitzugestalten.
Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige schriftliche Bewerbung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@montessori-wuerzburg.de" target="_blank">bewerbung@montessori-wuerzburg.de</a>

Schulbegleitung

Der Landkreis Main-Spessart sucht eine/n
Mitarbeiter/in (m/w/d) im Geodatenmanagement 
im Sachgebiet 51 – Baurecht
Die Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen auf folgende Aufgabenbereiche: 
1. Geodatenmanagement
<ul>
<li>Gesamtkoordination aller Aktivitäten für den weiteren Ausbau und Pflege eines Geoinformationssystems</li>
<li>Beschaffung von Geodaten zum Aufbau einer landkreiseigenen Geodateninfrastruktur</li>
<li>Erstellung und Fortschreibung einer konzeptionellen Grundlage zum Aufbau einer kommunalen Geodateninfrastruktur im Landratsamt Main-Spessart </li>
<li>Koordination von Übernahme, Erfassung und Fortführung von Geofachdaten</li>
<li>Aufbau und Betrieb eines Geodatenportals für die interne und externe Bereitstellung, Nutzung und Datenabgabe</li>
<li>Klärung von lizenz- und datenschutzrechtlichen Fragestellungen für Datenbeschaffung und Betrieb des GIS</li>
<li>Vermittlung und Steuerung der GIS-Zusammenarbeit von Sachgebieten und Kommunen </li>
<li>Erstellung einer Digitalisierungsanweisung für die Sachgebiete zur Festlegung von Normen und Standards für die Geofachdaten</li>
<li>Digitalisierung und Georeferenzierung von analogen Plänen (Bebauungspläne; Flächennutzungspläne; etc.)</li>
<li>Ausbau und Pflege des Geodatenportals</li>
</ul>
2. Handhabung der GIS-Anwendung
<ul>
<li>Administration und Handhabung der GIS-Anwendung</li>
<li>Erster Ansprechpartner für den Dienstleister der GIS-Anwendung</li>
<li>Lizenzmanagement der GIS-Anwendung und Geobasisdaten</li>
<li>Betrieb von GeoDatenbanken und GeoWebservices</li>
</ul>
3. Beratung und Betreuung
<ul>
<li>Einrichtung von GIS-Arbeitsplätzen</li>
<li>Anwenderbetreuung und Support der GIS-Anwender</li>
<li>Beratung, Erfassung und Beschaffung von benötigten Ausbaumodulen des GIS für die jeweiligen Sachgebiete</li>
</ul>
4. Qualitätssicherung und Schulung
<ul>
<li>Gewährleistung der Qualitätssicherung von Geofachdaten</li>
<li>Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung sowie die anschließende Durchführung von Schulungsmaßnahmen für die Fachbereiche</li>
<li>Informationen zum Zeitplan kommender Projekte sowie Statusberichte zu laufenden Projekten</li>
</ul>
5. Interkommunale Zusammenarbeit im Bereich Geodatenmanagement
<ul>
<li>Organisation der Treffen zwischen Landratsamt und gemeindlichen Vertretern</li>
<li>Überprüfung der protokollierten Aufgabenerledigung</li>
<li>Koordinierung und Abstimmung des Schriftverkehrs mit den Gemeinden</li>
</ul>
6. Haushaltswirtschaft
<ul>
<li>Mitarbeit bei Erstellung der Haushaltsmeldung für das Geodatenmanagement</li>
<li>Budgetüberwachung im Zuständigkeitsbereich</li>
</ul>
Sie bringen mit:
<ul>
<li>Laufbahnbefähigung für die 2. Qualifikationsebene, fachlicher Schwerpunkt Vermessung und Geoinformation oder eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Vermessungstechniker/in, Geomatiker/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten</li>
<li>idealerweise einschlägige Berufserfahrung</li>
<li>Fach- und Sozialkompetenz</li>
<li>Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion</li>
<li>ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li>
<li>gute IT-Kenntnisse</li>
</ul>
 Sie haben Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! 
Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!
Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Bei fachlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Frau Wittmann (09353/793-1219)
Bei personalrechtlichen Fragen &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Herr Meister (09353/793-1152)
 	Standort: Landratsamt Main-Spessart

Mitarbeiter/in (m/w/d) im Geodatenmanagement

Clarins ist ein B-Corp-zertifiziertes, weltweit führendes Unternehmen für Hautpflege und Make-up mit rund 8.000 Mitarbeitenden in über 150 Ländern. Unser Purpose „Das Leben schöner machen und eine schönere Welt hinterlassen“ ist fest in unserer DNA verankert. Nachhaltigkeit, Innovation und Nähe zu unseren&nbsp;Kund:innen&nbsp;prägen unser tägliches Handeln – im Store, digital und darüber hinaus.&nbsp; <ul>
<li>Du führst den Clarins Store im Wertheim Village als unternehmerische Einheit und stellst sicher, dass Umsatz, Teamleistung und Kundenzufriedenheit nachhaltig wachsen&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Du steuerst alle operativen Abläufe, verantwortest Zielerreichung, Reporting und Personaleinsatzplanung&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Du nutzt KPIs, digitale Tools und Analysen, um die Performance deines Stores kontinuierlich zu optimieren&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Du entwickelst kreative Verkaufs- und Kundenbindungsmaßnahmen und setzt diese erfolgreich um&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Du führst dein Team mit Vorbildfunktion, Klarheit und Begeisterung im Sinne der Clarins Philosophie&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Du schaffst gemeinsam mit deinem Team exzellente Beratungserlebnisse und emotionale Markenmomente&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Du behältst Lagerbestände im Blick und steuerst Warenbedarf bei Aktionen und Events</li>
</ul> Must-have:&nbsp;
<ul>
<li>Mehrjährige Erfahrung als Store Manager, Filialleitung oder Boutique Manager – idealerweise im Premium-, Beauty- oder Fashion-Retail&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Ausgeprägte Leidenschaft für Verkauf, Service und Markenführung&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und ein souveränes Auftreten&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Analytisches Verständnis und Freude an KPI-Analysen und Zielsteuerung&nbsp;</li>
</ul>
Nice-to-have:&nbsp;
<ul>
<li>Erfahrung im internationalen oder touristischen Retail-Umfeld&nbsp;</li>
</ul>
<ul>
<li>Begeisterung für&nbsp;Skincare, Beauty oder Lifestyle-Produkte&nbsp;</li>
</ul>

Store Manager / Filialleitung (m/w/d)

Erzieher*in 					 						Heilerziehungspfleger*in 					 						Pädagogische Fachkraft
Einrichtungen für Kinder und Jugendliche
 				Arbeitgeber
AWO Bezirksverband Unterfranken e.V.
 				 				 					 				 				 	 		 	 			 			 				Job-Details
<ul>
<li>Nummer: 162570</li>
<li>Kindergarten "Im Wiesengrund"</li>
<li> 					 						 							Wiesenweg 16, 							97204 						 						Höchberg 					 					</li>
<li>Bayern 						 / Unterfranken 					</li>
<li>ab sofort</li>
<li> 							Festanstellung 							 						</li>
<li> 						 								 									Teilzeit - flexibel 								 							 					</li>
</ul>
 			 			 				 					 				 				Ansprechpartner*in
Kindergarten "Im Wiesengrund"
Christine Müller 					 Wiesenweg 16 					 97204 Höchberg 				
 					Telefon: 0931/40 58 10 					 					 					 Internet: 						<a href="https://www.awo-unterfranken.de" target="_blank"> 							www.awo-unterfranken.de 						</a>

116 Jobs in 97 Triefenstein, Deutschland