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CAVALLO - die Marke für erstklassige Reitsportausstattung, die Funktionalität und modisches Design harmonisch miteinander vereint. Unsere Produkte sind nicht nur im nationalen, sondern auch im internationalen Reitsport gefragt und erfreuen sich in der Reitbranche größter Beliebtheit. Gemeinsam mit engagierten und motivierten Talenten, möchten wir gemeinsam die Zukunft von Cavallo gestalten. Zur Verstärkung des bestehenden Teams an unserem Standort Löhne suchen wir einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung mit Fokus auf das Tagesgeschäft der Buchhaltung, sowie kaufmännische Tätigkeiten im Debitoren- und Kreditorenbereich. Wenn Sie Interesse daran haben, Teil eines dynamischen Teams zu sein und über fundierte Kenntnisse in der Buchhaltung verfügen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Voll- /Teilzeit Ab sofort IHRE AUFGABEN <ul> <li>Tägliche Buchung und Kontrolle von Debitoren- und Kreditorenrechnungen</li> <li>Erstellung von Zahlungsläufen und Überwachung von offenen Posten</li> <li>Kontenabstimmungen und Klärung von Differenzen</li> <li>Bearbeitung von Rechnungsanfragen und -korrekturen</li> <li>Zuarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen</li> <li> Pflege und Verwaltung von Buchhaltungsdokumenten und -unterlagen in einem digitalen Arbeitsumfeld </li> <li> Kommunikation und Erledigung von administrativen Arbeiten im Zusammenhang mit internen und externen Partnern (z.B. Lieferanten/Kunden/Steuerbüro) </li> <li>Mitwirkung bei der Optimierung und Digitalisierung kaufmännischer Prozesse</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li>Berufserfahrung in der Buchhaltung, insbesondere im Debitoren- und Kreditorenbereich</li> <li>DATEV-Kenntnisse sind erforderlich</li> <li>Gute Kenntnisse in MS Office-Anwendungen, insbesondere Word, Excel sowie Outlook</li> <li>Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Unternehmen: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten und familiären Unternehmen, in dem die Zusammenarbeit vor Ort geschätzt wird. </li> <li> Miteinander: Ein kollegialer Umgang und ein wertschätzendes Arbeitsklima gehören hier zum Guten Ton. </li> <li> Work-Life-Balance: Durch die angebotene Gleitzeit profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einem kurzen Freitag. </li> <li> Attraktive Rahmenbedingungen: Wir bieten 28 Urlaubstage und einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen. </li> <li> Mitarbeiterrabatt: Unsere Artikel erhalten Sie zu einem attraktiven Personalpreis. </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie können sich vorstellen, Teil unseres kaufmännischen Teams zu werden? Wir freuen uns über die Einsendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per Mail unter <a href="mailto:jobs@cavallo.info" target="_blank">jobs@cavallo.info</a>

Kaufmännischen Sachbearbeiter*in  (m/w/d)

Qualität ist keine Frage der Größe einer Kanzlei
Das gilt gleichermaßen für unsere Mandanten wie für unser Team. Wir sind spezialisiert auf kleine und mittelständische Unternehmen und bieten persönlichen, qualifizierten Service – so individuell, wie eine Großkanzlei ihn oft nicht leisten kann. Damit wir dieses Niveau sichern können, brauchen wir ein starkes Team. Und genau hierfür suchen wir Verstärkung!
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:
eine/n Steuerfachangestellte/n (m/w/d) in Teilzeit
Bei uns triffst du auf Kolleginnen, Kollegen und Chefs, die dich herzlich willkommen heißen und sich auf eine konstruktive Zusammenarbeit freuen. Wir leben flache Hierarchien und pflegen ein unkompliziertes, persönliches "Du" im gesamten Team.
Deine Aufgaben
<ul>
<li>
Selbstständige Betreuung eines festen Mandantenstamms, insbesondere in der Lohn- und Finanzbuchhaltung
</li>
<li>
Erstellung von kleineren Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
</li>
<li>
Prüfung von Steuerbescheiden
</li>
</ul>
Das solltest du mitbringen
<ul>
<li>
Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r (m/w/d) oder Steuerfachwirt/in (m/w/d)
</li>
<li>
Zuverlässige, engagierte und zielorientierte Arbeitsweise
</li>
<li>
Teamfähigkeit und Lernbereitschaft
</li>
<li>
Gute Steuerrechtskenntnisse
</li>
<li>
Freude am Umgang mit Menschen sowie ein gutes Zahlenverständnis
</li>
<li>
Begeisterung für digitale Prozesse und idealerweise Erfahrung mit DATEV (inkl. Unternehmen Online und DMS)
</li>
</ul>
Wir bieten dir
<ul>
<li>
Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben
</li>
<li>
Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
</li>
<li>
Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag und angemessener Vergütung
</li>
<li>
Gründliche Einarbeitung und Unterstützung bei Fachfragen
</li>
<li>
Ein familienfreundliches Umfeld
</li>
<li>
Laufende fachliche Fortbildungen
</li>
<li>
Modernes Büro, digitale Arbeitsprozesse und zeitgemäße EDV-Ausstattung
</li>
<li>
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home-Office zu arbeiten
</li>
</ul>
Du fühlst dich angesprochen?
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!
Per E-Mail: Marc Golüke, <a href="mailto:golueke@mmg-stb.de" target="_blank">golueke@mmg-stb.de</a>

Steuerfachangestellte/r in Teilzeit

TARGOBANK als Ausbildungsunternehmen BANK.ECHT.ANDERS. Das ist unser Anspruch als Arbeitgeberin. Mit 7.200 Mitarbeitenden und 550 Auszubildenden an über 340 Standorten gehören wir zu den großen Banken in Deutschland. Trotzdem ticken wir von der TARGOBANK nicht wie typische Banker. Uns ist wichtig, persönlich für unsere Kund*innen da zu sein, sie zu unterstützen und ihnen das Banking so einfach und unkompliziert wie möglich zu machen. Was das bedeutet und worauf es dabei ankommt, lernst du bei uns von Anfang an als voll eingebundenes Teammitglied.
Deine Ausbildung Nach deinem Realschulabschluss oder (Fach-)Abitur machen wir dich fit für das Berufsleben. Dabei bringen wir dir alles Wichtige über die Themen Kundenorientierung, Kontoführung, Kredite und Wertpapiere bei. Und wir wissen, dass man in der Praxis einfach am meisten lernt. Daher bist du vom ersten Tag an Teil des Teams. Und du kannst das Gelernte direkt ausprobieren, entweder in Kundengesprächen in der Filiale oder auch am Telefon. Da du also direkt zu Beginn deiner Ausbildung aktiv im Kundenkontakt tätig sein wirst, empfehlen wir ein sehr gutes Deutschniveau (C2- oder Muttersprach-Niveau). Regelmäßige Feedbackgespräche und die Unterstützung unserer Ausbilder*innen helfen dir, immer besser zu werden. Um dein Wissen aus der Praxis zu vertiefen, nimmst du an digitalen Trainings und spannenden Seminaren in unserer eigenen Trainingsakademie teil.
Deine Perspektive Bereits in deiner Ausbildung in deiner Heimatfiliale bist du bei uns voll ins Tagesgeschäft eingebunden. Und wenn es bei dir gut läuft, dann machst du - wie die meisten unserer Azubis - nach deiner Übernahme weiter: Du berätst unsere Kundinnen und Kunden z.B. zu Krediten oder zur finanziellen Vorsorge. Du bist Ansprechpartner*in für Fragen rund um ihre Finanzen. Du entwickelst gemeinsam mit ihnen Lösungen und bietest ihnen Produkte an, die zu ihren Bedürfnissen passen. Als wichtiger Teil der TARGOBANK trägst du unmittelbar zur Kundenzufriedenheit bei - und damit zum Erfolg unserer Bank. Und auch langfristig stehen dir bei uns viele Türen offen: zum Beispiel als Filialleiter*in.
Unser Angebot
<ul>
<li>Ausbildung in Vollzeit oder Teilzeit möglich: Vollzeit: 2,5 Jahre, 39 Stunden/Woche; Teilzeit: 3 - 3,5 Jahre, mindestens 25 Stunden/Woche (individuelle Absprache möglich). Gib gerne in deiner Bewerbung an, wenn du deine Ausbildung in Teilzeit machen möchtest.</li>
<li>Bildungszuschuss: Du bekommst einen Bildungszuschuss für z.B. ein Tablet, um unser digitales Lernangebot nutzen zu können. </li>
<li>Vergütung: 1. Jahr: 1.400 ; 2. Jahr: 1.470 ; 3. Jahr: 1.550 . Dein Gehalt in Teilzeit wird entsprechend angepasst.</li>
<li>Urlaub: 30 Tage im Jahr (in Teilzeit anteilig).</li>
<li>Berufsschule: in der Regel am Ort deiner Ausbildungsfiliale.</li>
<li>Zusätzliche Vorteile, z.B.: Volle Erstattung des Deutschlandtickets, Sonderzahlung bei sehr guter oder guter Leistung in deiner Abschlussprüfung, Benefits wie Sport- und Gesundheitsangebote, Vergünstigungen u.v.m.</li>
</ul>

Vielfalt macht uns einzigartig Die TARGOBANK steht für Chancengleichheit und Vielfalt. Daher ist uns jede Bewerbung unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft oder Hautfarbe willkommen.
 Übrigens: Bei Interesse an mehreren Standorten ist eine Bewerbung ausreichend. Und solange die Stelle online ist, suchen wir auch nach passenden Kandidat*innen.

Ausbildung Bankkaufmann (w|m|d) Vollzeit/Teilzeit Bielefeld-Brackwede (01.08.2026)

Ausbildung Bankkaufmann (w|m|d) Vollzeit/Teilzeit Bielefeld-Innenstadt (01.08.2026)

Ausbildung Bankkaufmann (w|m|d) Vollzeit/Teilzeit Detmold (01.08.2026)

Die digit solutions GmbH ist Teil der international agierenden, schnell wachsenden Digit Gruppe - ein hochinnovatives Unternehmen im Bereich Cyber Security. Unsere Mission ist es, die Geschäftsmodelle unserer Kunden mit modernster Technologie und tiefem Verständnis für Bedrohungslagen effektiv und zukunftssicher gegen Angriffe von außen zu schützen. Dabei stehen bei uns nicht nur Systeme, sondern Menschen im Mittelpunkt: Unsere Kunden und unsere Mitarbeitenden. Werde Teil unseres zukunftsorientierten Teams und unterstütze uns als IT-Systemadministrator (m/w/d) in Vollzeit für unseren Standort in Löhne. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT-Systemadministrator (m/w/d) , der eine moderne, global vernetzte IT-Infrastruktur betreut und gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet IHRE AUFGABEN <ul> <li> Administration und Betreuung von Endpunkten sowie Windows-Servern </li> <li> Betrieb, Pflege und Optimierung der Virtualisierungsplattform (VMware ESXi &amp; vCenter) </li> <li> Verwaltung und Weiterentwicklung unserer zentralen IT-Services: <ul> <li>Active Directory und DNS &amp; DHCP</li> </ul> </li> <li> Administration der kompletten Microsoft 365 Umgebung, inkl.: <ul> <li>Exchange Online, SharePoint, Teams, Intune und Entra ID</li> </ul> </li> <li> Remote-Support unserer internationalen Standorte sowie gelegentliche Einsätze vor Ort in Löhne </li> <li> Mitarbeit an IT-Projekten, Infrastruktur-Upgrades und Systemoptimierungen </li> <li> Sicherstellung von Betrieb, Performance und Sicherheit der gesamten IT-Umgebung </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung in der IT-Systemadministration oder im kombinierten Bereich IT-Support + Administration </li> <li> Fundierte Kenntnisse in: <ul> <li>Windows Server &amp; Endpoint Administration</li> <li>VMware ESXi / vCenter</li> <li>Active Directory, DNS &amp; DHCP</li> <li> Microsoft 365 inkl. Exchange, SharePoint, Teams, Intune &amp; Entra ID </li> </ul> </li> <li>Grundlegende Netzwerkkenntnisse</li> </ul> Bonus-Kenntnisse (von Vorteil, aber kein Muss): <ul> <li> Erfahrung mit Fortinet-Produkten (FortiGate, FortiSwitch, FortiAP) </li> <li>Kenntnisse im Bereich EDR (z. B. CrowdStrike)</li> <li>Erfahrung mit PAM-Lösungen (z. B. Fudo PAM)</li> <li> Kenntnisse im Bereich ITSM / Ticketing, idealerweise Jira </li> </ul> Weitere Anforderungen: <ul> <li> Reisebereitschaft, z. B. zu Rechenzentren / Datacentern </li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse</li> <li> Strukturierte, analytische Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung </li> <li>Teamfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Wir leben und lieben Cyber Security und sehen uns als Vorreiter im Bereich innovativer IT-Sicherheitslösungen. </li> <li> Eine menschzentrierte Unternehmenskultur, geprägt von gegenseitigem Respekt. </li> <li> Eine familiäre Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, nicht nur als leere Phrase, sondern als gelebte Struktur. </li> <li> Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub im Jahr. </li> <li> Ein hybrides Arbeitsmodell mit hoher Flexibilität bzgl. Arbeitsort und -zeit sowie uneingeschränkte Home-Office- &amp; Mobile-Office-Möglichkeit. </li> <li> Professionelles Onboarding und umfassende Einarbeitung in unsere Unternehmensabläufe. </li> <li> Kontinuierliche Weiterbildung und Zertifizierungen im Bereich Cybersecurity, auch im internationalen Umfeld. </li> <li>Eine Attraktive Vergütung</li> <li> Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen. </li> <li>Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits.</li> <li> Modernste Arbeitsmittel für jeden: Höhenverstellbare Tische, iPads, iPhones, Laptops, uvm. </li> <li>Bürohunde sind willkommen.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Du in der Welt der Cyber Security zu Hause bist und es Dich reizt, gemeinsam mit einem großartigen internationalen Team auf höchstem Niveau gegen digitale Bedrohungen vorzugehen, dann freuen wir uns jetzt auf Deine aussagekräftige Bewerbung an: <a href="mailto:Jobs@digit-solutions.com" target="_blank">Jobs@digit-solutions.com</a> Nach Eingang deiner Unterlagen werden wir uns zeitnah mit dir in Verbindung setzen.

IT-Systemadministrator (m/w/d)

Detmold - eine Stadt, die Historisches und Fortschritt verbindet. Mit 75.000 Einwohnerinnen und Einwohnern sowie als grünste Stadt Deutschlands mit der Lage in der Natur des Teutoburger Waldes setzen wir auf nachhaltige Stadtentwicklung und moderne Lebensqualität. Als familienfreundliche Stadt bietet Detmold attraktive Perspektiven sowie zahlreiche kulturelle Möglichkeiten - sowohl für die Bürgerinnen und Bürger als auch für unsere Mitarbeitenden. Bei unseren 1.200 Mitarbeitenden stehen Teamgeist, Vielfalt, Chancengleichheit und Innovation im Mittelpunkt. Außerdem bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und gemeinsam an einer vielversprechenden Zukunft für Detmold aktiv mitwirken. Machen Sie Detmold gemeinsam mit uns noch lebenswerter - Für dich. Für Detmold. Die Stadt Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team der Schulsozialarbeit im Fachbereich 2 -Jugend, Schule, Sport Sozialarbeiterinnen/ Sozialarbeiter (w/m/d) oder Sozialpädagoginnen/ Sozialpädagogen (w/m/d) oder Heilpädagoginnen/ Heilpädagogen (w/m/d) oder Kindheitspädagoginnen/Kindheitspädagogen (w/m/d) In der Schulsozialarbeit sind derzeitig neben der Koordination 16 Mitarbeiter*innen an allen kommunalen Schulstandorten der Stadt Detmold tätig. Schulsozialarbeit bietet an Schule neben der Beratung von Schüler*innen und Lehrer*innen bzw. Eltern auch Projekte an und bringt sich aktiv in das Schulleben und die Sozialraumarbeit mit ein. Sie verfolgt niedrigschwellig sowohl einen präventiven als auch interventiven Ansatz, dabei arbeitet sie zum Wohl der Schüler*innen eng mit allen an Schule Beteiligten, den Fachdiensten des Jugendamtes aber auch außerschulischen Kooperationspartnern zusammen. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Beratung und Unterstützung der Schüler*innen mit und ohne Behinderung und Entwicklung von individuellen und lösungsorientierten Angeboten im Rahmen der Einzelfallhilfe </li> <li> Beratung von Eltern (auch aufsuchend) bzw. Schaffung von niedrigschwelligen und informellen Angeboten für Eltern </li> <li> Planung, Organisation und Durchführung passgenauer sozialpädagogischer und freizeitpädagogischer Angebote im schulischen und außerschulischen Kontext unter Berücksichtigung der Beeinträchtigungen der Zielgruppe </li> <li> Vernetzung von verschiedenen Angeboten der Jugend- und Schulsozialarbeit mit sowohl präventiven, interventiven, lebenspraktischen aber auch freizeitpädagogischen Schwerpunkten </li> <li> Einbindung und Koordination der Angebote von außerschulischen Kooperationspartnern (wie z.B.: Alraune, Drogenberatung, pro familia, Schulpsychologie, etc.) im Rahmen der sozialen Gruppen- und Projektarbeit, Prävention und Berufsvorbereitung </li> <li> Freizeitpädagogische Arbeitsgruppen im außerunterrichtlichen Kontext innerhalb und außerhalb der Schulzeit mit Fokus Teilhabe, Selbstwirksamkeit und Resilienz </li> <li> Zusammenarbeit mit Lehrer*innen, OGS- Fachkräften, Sonderpädagog*innen, Schulbegleiter*innen und Integrationshelfer*innen sowie mit Institutionen </li> <li> Mitarbeit in schulischen bzw. außerschulischen (wie z.B.: AK Schulsozialarbeit, AK Gewalt- und Suchtprävention, etc.) Gremien und im Sozialraum </li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> ein abgeschlossenes Studium an einer Fachhochschule oder einer Universität der Fachrichtung Soziale Arbeit/ Sozialpädagogik/ Erziehungswissenschaften, Heilpädagogik/ Kindheitspädagogik (B.A./ M.A./ Diplom) </li> <li>fundierte Fachkenntnisse der Sozialpädagogik, der Sozialarbeit</li> <li> Grundkenntnisse der Sonder- und Heilpädagogik, des Schulrechts, des Jugendhilferechts und des Sozialrechts (Bildung und Teilhabe: SGB II, SGB XII) </li> <li> Grundlegende Kenntnisse u. a. in den Bereichen Projektarbeit, Freizeitpädagogik, Gewaltprävention, </li> <li> sichere Anwendung von Methoden der Gesprächsführung in Beratungs- und Konfliktgesprächen sowie sicheres Handeln in Konfliktsituationen </li> <li> selbstsicheres und klares Auftreten im Umgang mit Schülern mit besonders herausforderndem Unterstützungsbedarf und deren Eltern im Kontext multikultureller Erfahrungen </li> <li>konzeptionelles Arbeiten</li> <li>EDV-Kenntnisse</li> <li> Kooperationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Flexibilität, Kreativität, Selbständigkeit sowie kommunikative und schriftl. Kompetenz </li> <li>Führerschein Klasse B und die Bereitschaft im Einzelfall auch das eigene Auto zu nutzen</li> </ul> Zudem sind kreative und sportliche Ideen und unterschiedliche Methodenkenntnisse in der Zusammenarbeit mit Gruppen wünschenswert. Der Einsatzort erfolgt an einer Förderschule. Somit sind Kenntnisse oder Zusatzqualifikationen in Inklusionspädagogik / Sonderpädagogik und/ oder Erfahrungen mit Kindern und Jugendlichen mit besonderem Förderbedarf wünschenswert. UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine unbefristete Vollzeitstelle</li> <li>Eine Bezahlung nach Entgeltgruppe S12 TVöD</li> <li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li>Kollegiale Beratung</li> <li>Die Einbettung in ein motiviertes und engagiertes Team Schulsozialarbeit</li> <li>Jobrad-Leasing</li> </ul> Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Fragen beantwortet Ihnen gerne Nicole Thiemann unter Tel. 05231/977- 925. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Aufgabenstellung dieser Ausschreibung anspricht und Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team geweckt ist, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit vollständigen Unterlagen bis zum 08.12.25 Die Stadt Detmold arbeitet mit LOGA zusammen. Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbermanagement Bewerber³ von LOGA. Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt. Bitte senden Sie uns daher keine Originalzeugnisse, Originalurkunden etc. und keine Bewerbungsmappen zu. Informationen gemäß EU-DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten können Sie im Internet auf der Webseite der Stadt Detmold unter der Rubrik „Stellenangebote" nachlesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sozialarbeiterinnen/ Sozialarbeiter (w/m/d) oder Sozialpädagoginnen/ Sozialpädagogen (w/m/d) oder Heilpädagoginnen/ Heilpädagogen (m/w/d) oder Kindheitspädagoginnen/Kindheitspädagogen (w/m/d)

POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des "glücklichen Shoppers" ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir auto- matisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familienge- führtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit. Als Innovationsführer in der Branche, mit klaren Perspektiven, suchen wir einen Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) für den Bereich Projektfertigung Bad Salzuflen (in der Nähe von Herford, Bünde, Detmold, Lemgo, Bielefeld) #Maschinen- und Anlagenführer #Produktion #Fertigung #Anlagen #Kunststoff #OWL Ihre Aufgaben:<ul> <li>Einrichtung des Arbeitsplatzes mit Vorrichtungen und Materialien</li> <li>Bearbeitung von Fertigungsaufträgen</li> <li>Sichtkontrolle der Komponenten auf Mängel und laufende Qualitätskontrollen</li> <li>Dokumentation der Fertigungsaufträge</li> <li>Bedienen und Einrichten unserer Maschinen, sowie deren Wartung und kleinere Instandhaltungsarbeiten</li> </ul> Ihr Profil:<ul> <li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene, gewerblich-technische Ausbildung z. B. zum/r Maschinen- und Anlagenführer/in, im Bereich der Holz- und Kunststofferarbeitung oder vergleichbare Bereiche</li> <li>Sie arbeiten eigenständig und sorgfältig </li> <li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit aus</li> <li>Sie verfügen über Grundkenntnisse im Umgang mit der EDV</li> <li>Die Bereitschaft in 3-Schicht zu arbeiten, rundet Ihr Profil ab</li> </ul> Zu unseren Benefits:<ul> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima</li> <li>Duz-Kultur und flache Hierarchien</li> <li>Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung</li> <li>Ladesäulen für E Fahrzeuge zur privaten Nutzung</li> <li>Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen)</li> <li>38,5 Stunden Wochenarbeitszeit</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Möglichkeit einer Jahresendprämie</li> <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Jahreszielgespräch einmal pro Jahr, bei dem auch Schulungswünsche geäußert werden können</li> <li>Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten</li> <li>Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote)</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen</li> <li>Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze</li> <li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung</li> <li>u.v.m</li> </ul> Fühlen Sie sich angesprochen? Dann bewerben Sie sich online über unsere Website unter der Rubrik Karriere. Ihre Ansprechpartnerin Frau Melissa Sadler steht Ihnen bei Rückfragen gerne zur Verfügung. POS TUNING GmbH Am Zubringer 8 | 32107 Bad Salzuflen | Tel. 0 52 22-3 69 65-260 <a href="mailto:karriere@postuning.de" target="_blank">karriere@postuning.de</a> | <a href="http://www.postuning.de" target="_blank">www.postuning.de</a>

Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d)

Sie wollen mit Ihrer Expertise Menschen beim Lebenstraum vom eigenen Zuhause begleiten? Sie wünschen sich eine sinnstiftende Aufgabe mit Flexibilität und Perspektive – in einem Unternehmen, das fest in der Region verwurzelt ist?
Dann sind Sie bei unserer Sparkasse Bielefeld genau richtig: Seit über 200 Jahren sind wir als verlässliche Finanzpartnerin für die Menschen und Unternehmen in unserer Stadt da.
Möchten Sie mit uns etwas bewegen? Ob in Voll- oder Teilzeit – wir freuen uns auf Ihre Unterstützung im Bereich Baufinanzierung mit dem Fokus auf das Vermittlungsgeschäft.
Aufgaben, die zählen
Sie …
<ul>
<li>stehen im direkten Austausch mit unseren Vermittler:innen und Kund:innen – kompetent, verlässlich und auf Augenhöhe.</li>
<li>entwickeln passgenaue, nachhaltige Finanzierungslösungen und begleiten Ihre Kund:innen sicher durch den gesamten Finanzierungsprozess.</li>
<li>beraten und betreuen unsere Vermittler:innen professionell – von der Angebotserstellung bis zur Abwicklung.</li>
<li>bauen bestehende Partnerschaften aus und gewinnen neue Vermittler:innen für unser Haus.</li>
<li>analysieren Finanzierungsmöglichkeiten, bewerten Kreditrisiken und treffen fundierte Entscheidungen.</li>
<li>bringen sich aktiv in die Weiterentwicklung unseres Vermittlungsgeschäfts ein und gestalten Prozesse zukunftsfähig mit.</li>
</ul>
Skills, die uns begeistern
Sie…
<ul>
<li>verfügen über eine bankspezifische Ausbildung – idealerweise ergänzt durch eine Qualifikation im Bereich Immobilien.</li>
<li>haben Erfahrung in der Baufinanzierung und idealerweise im Umgang mit Baufinanzierungsplattformen.</li>
<li>sind kunden- und vertriebsorientiert und kommunizieren sicher und überzeugend.</li>
<li>arbeiten eigenverantwortlich, lösungsorientiert und strukturiert.</li>
<li>verstehen sich als Beziehungsmanager:in und pflegen eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit Vermittler:innen und Kund:innen.</li>
</ul>
Es geht um Menschen
#work-life-balance – Sie profitieren von flexiblen Arbeitszeitmodellen sowie 32 Urlaubstagen zzgl. Urlaub an Heiligabend und Silvester.
#zusammenhalt – Wir leben eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur. Eigenständiges Arbeiten geht mit kompetenter Unterstützung einher.
#karriere – Ein vielfältiges Angebot an Entwicklungsmöglichkeiten erwartet Sie bei uns: Sowohl fachlich, methodisch als auch persönlich.
#vergütung – Sie erhalten eine attraktive Vergütung nach TVöD-S sowie vermögenswirksame Leistungen.
#zusatzleistungen – Sie profitieren von einer arbeitgeberfinanzierten Altersversorgung, einem Job-Ticket, diversen Angeboten im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, vergünstigten Mitarbeiterkonditionen in Bielefeld und vielem mehr.
Der direkte Draht
Für weitere fachliche Informationen steht Ihnen Mark Wemhöhner, Bereichsleiter Baufinanzierung, Tel. +49 521 294 6405 gerne zur Verfügung.
Fragen zum Bewerbungsprozess?
Janine Koch HR-Team <a href="mailto:janine.koch@sparkasse-bielefeld.de" target="_blank">janine.koch@sparkasse-bielefeld.de</a> 0521 294-2824
Karina Feuerborn HR-Team <a href="mailto:karina.feuerborn@sparkasse-bielefeld.de" target="_blank">karina.feuerborn@sparkasse-bielefeld.de</a> 0521/294-1336

Finanzierungsberater:in im Vermittlungsgeschäft in Voll- oder Teilzeit

Detmold - eine Stadt, die Historisches und Fortschritt verbindet. Mit 75.000 Einwohnerinnen und Einwohnern sowie als grünste Stadt Deutschlands mit der Lage in der Natur des Teutoburger Waldes setzen wir auf nachhaltige Stadtentwicklung und moderne Lebensqualität. Als familienfreundliche Stadt bietet Detmold attraktive Perspektiven sowie zahlreiche kulturelle Möglichkeiten - sowohl für die Bürgerinnen und Bürger als auch für unsere Mitarbeitenden. Bei unseren 1.200 Mitarbeitenden stehen Teamgeist, Vielfalt, Chancengleichheit und Innovation im Mittelpunkt. Außerdem bieten wir Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Ideen einbringen und gemeinsam an einer vielversprechenden Zukunft für Detmold aktiv mitwirken. Machen Sie Detmold gemeinsam mit uns noch lebenswerter - Für dich. Für Detmold. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Die Stadt Detmold sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Team Kommunaler Ordnungsdienst im Fachbereich Ordnung, Gewerbe und Wahlen Sachbearbeiterin / Sachbearbeiter (w/m/d) im Kommunalen Ordnungsdienst (Schwerpunkt Außendienst) Die Stelle gehört zum Team Kommunaler Ordnungsdienst, dem insgesamt 15 Mitarbeitende angehören. Schwerpunkt Ihres Aufgabengebietes ist die Durchführung ordnungsbehördlicher Aufgaben im Innen- und Außendienst. Sie sind Ansprechpartnerin oder Ansprechpartner und verbessern durch ihre Präsenz das Sicherheitsgefühl der Bürgerinnen und Bürger. Die Stadt Detmold nimmt im Rahmen der interkommunalen Zusammenarbeit die Aufgaben des Kommunalen Ordnungsdienstes (KOD) auch für die Gemeinden Augustdorf und Schlangen, sowie die Städte Horn-Bad Meinberg, Lage und Blomberg wahr. Sie ist damit verantwortlich für die Sicherheit von rund 163.000 Einwohnerinnen und Einwohnern der sechs Kommunen. Die Aufgaben des Kommunalen Ordnungsdienstes entwickeln sich ständig weiter, sodass zukünftige Änderungen des Tätigkeitsbereiches ausdrücklich vorbehalten sind. IHRE AUFGABEN <ul> <li> Streifengänge im Innenstadtbereich auch im Rahmen der Ordnungspartnerschaft mit der Polizei </li> <li> Maßnahmen nach verschiedenen Rechtsgrundlagen im Rahmen der Gefahrenabwehr entscheiden und durchsetzen </li> <li> ordnungswidrige Zustände feststellen und verfolgen sowie Ordnungswidrigkeitenverfahren einleiten und bearbeiten </li> <li>ordnungsbehördliche Ermittlungen und Kontrollen durchführen</li> <li>Einsatz bei Veranstaltungen</li> <li>Überwachung des ruhenden und fließenden Verkehrs im Vertretungsfall</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> eine abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten bzw. die Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 des allgemeinen Verwaltungsdienstes in den Gemeinden und Gemeindeverbänden NRW (ehemals mittlerer Dienst) oder den Abschluss des Verwaltungslehrgangs I. alternativ: eine mindestens dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung und die Bereitschaft und Befähigung zur Teilnahme am Verwaltungslehrgang I. Der Nachweis der Befähigung erfolgt über einen digitalen Einstellungstest während des Einstellungsverfahrens. </li> <li> Die Bereitschaft, in einem Schichtsystem sowie außerhalb der regulären Dienstzeiten zu arbeiten </li> <li>nachgewiesene körperliche Fitness und psychische Belastbarkeit</li> <li> Kommunikations- und Konfliktfähigkeit, sowie Geschick im Umgang mit Bürgerinnen und Bürgern </li> <li>Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen</li> <li>Kooperations- und Teamfähigkeit</li> <li>Führerscheinklasse B (früher Klasse 3)</li> </ul> Wünschenswert sind <ul> <li>Erfahrungen in den Aufgabenbereichen Ordnungswidrigkeiten und Gefahrenabwehr</li> <li> Kenntnisse in den einschlägigen Rechtsbereichen (z.B. Allgemeines Verwaltungsrecht, Ordnungsbehördengesetzt) </li> <li>Verwaltungserfahrung</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> eine unbefristete Vollzeitstelle, Teilzeit im Jobsharing-Modell ist grundsätzlich möglich </li> <li> eine Bezahlung bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 8 LBesG NRW je nach den persönlichen Voraussetzungen </li> <li> interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten in einem motivierten Team mit gutem Arbeitsklima </li> <li> flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit familiären/persönlichen Belangen vereinbaren lassen </li> <li>eine funktionale und umfassende Dienstkleidung</li> <li>eine betriebliche Altersvorsorge und weitere Vorteile des öffentlichen Dienstes</li> <li>betriebliche Sport- und Gesundheitskurse</li> <li>eine fundierte Einarbeitung</li> <li>gute Entwicklungsperspektiven</li> <li>eine umfassende Fort- und Weiterbildung</li> <li>Jobradleasing</li> </ul> Der Dienst findet regelmäßig auch nachmittags, abends, an den Wochenenden und an Feiertagen statt. Die Bereitschaft, in einem Schichtsystem und außerhalb der regulären Dienstzeiten zu arbeiten, ist daher Voraussetzung. Die Einsatzplanung erfolgt im Rahmen eines Dienstplanes, der mit den Mitarbeitenden entwickelt wird. Wir freuen uns über Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Schöps unter Tel. 05231/977- 551. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wenn Sie die Aufgabenstellung dieser Ausschreibung anspricht und Ihr Interesse an einer Mitarbeit in unserem Team geweckt ist, dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis zum 26.11.2025 Die Stadt Detmold arbeitet mit LOGA zusammen. Für Ihre Bewerbung nutzen Sie bitte das Bewerbermanagement Bewerber³ von LOGA. Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt. Bitte senden Sie uns daher keine Originalzeugnisse, Originalurkunden etc. und keine Bewerbungsmappen zu. Informationen gemäß EU-DSGVO über die Verarbeitung Ihrer Daten können Sie im Internet auf der Webseite der Stadt Detmold unter der Rubrik „Stellenangebote" nachlesen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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