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Are you ready to embark on an exciting journey with us? We live #own (y)our growth and foster an environment in which innovation and personal development go hand in hand.
We are looking for a Group Product Manager (GPM) to own and shape one of our product areas. You’ll lead and develop a small team of Product Managers who each drive parts of the scope - while ensuring that, as a group, you deliver on the full strategy and roadmap for the area.
This is a player/coach role: while your primary focus is on setting direction and enabling your team to succeed, you will also step in to do individual contributor Product Management work whenever relevant - whether that means covering gaps, driving a critical initiative yourself, or helping the team push through an especially complex challenge.
This is a high-impact role where you’ll combine strategic leadership with hands-on product work, shaping both our products and our Product Management culture.
<h2>What to expect</h2>
<h2>Product Strategy &amp; Outcomes</h2>
<ul>
<li>Take full ownership of the product vision, strategy, and roadmap for your area.</li>
<li>Ensure your team’s work adds up to a coherent product experience and delivers measurable business impact.</li>
<li>Jump in hands-on when needed - whether to fill temporary gaps, drive an initiative yourself, or unblock the team.</li>
<li>Make sound trade-offs between speed, quality, and long-term scalability.</li>
</ul>
<h2>Team Leadership</h2>
<ul>
<li>Lead, mentor, and develop 2–4 Product Managers, helping them grow in both execution and strategy.</li>
<li>Provide clarity of priorities and context so your team can take real ownership.</li>
<li>Act as a sparring partner, challenging thinking and raising the bar on product craft and outcomes.</li>
<li>Build a team culture of proactivity, accountability, and customer obsession.</li>
</ul>
<h2>Collaboration &amp; Influence</h2>
<ul>
<li>Partner closely with Engineering, Design, Data, Operations, and Commercial teams.</li>
<li>Influence senior stakeholders and align product direction with company objectives.</li>
<li>Communicate clearly across levels - from exec-level priorities to day-to-day trade-offs.</li>
</ul>
<h2>Inspire us by</h2>
<ul>
<li>5–8 years of Product Management experience, with a strong track record of delivering impactful products.</li>
<li>2+ years of experience managing or mentoring other Product Managers</li>
<li>Comfortable operating in a player/coach capacity: you thrive in enabling others, but are just as willing to jump into IC work when the situation calls for it.</li>
<li>Excellent stakeholder management and collaboration skills.</li>
<li>Data-driven decision maker with customer empathy and business acumen.</li>
<li>Comfortable working in fast-moving, ambiguous environments.</li>
</ul>
<h2>What we offer</h2>
<ul>
<li>Flexibility: Our model allows you to tailor your work schedule to your unique requirements, ensuring maximum flexibility</li>
<li>Workation: Work in inspiring locations during your Workation for fresh ideas</li>
<li>Measurable goals: Our OKRs allow you to directly measure your impact on our product and company success</li>
<li>Events: Celebrate our successes at our legendary team events and OKR parties</li>
<li>Catering: Fresh coffee from our portafilter machine around the clock for your energy and productivity. Discover the variety of Bella&amp;Bona, our online cafeteria, or help yourself to our fruit basket or enjoy breakfast at the cereal bar</li>
<li>Health: We support your health and fitness with EGYM to keep you active</li>
<li>Development: Take advantage of our language courses or in-house training programs to learn new skills</li>
<li>Equipment: Decide on your own equipment to work efficiently and comfortably</li>
<li>Dress code: Dress in a way that makes you feel most comfortable</li>
</ul>
Innovation through diversity
Regardless of your background, origin, gender identity, or individual circumstances, it's your personality that interests us. That's why we're committed to building a culture of collaboration and respect, where every team member has a voice, can grow, and feels valued with us.
Still here? 
Then we might be a perfect match!
The best way to apply is through our online application portal — your application goes directly to our team, allowing us to review it quickly and smoothly.
If you have any questions, feel free to reach out to Elisa Fürter at <a href="mailto:elisa.fuerter@wemolo.com" target="_blank">elisa.fuerter@wemolo.com</a>.
Ready to own (y)our growth?

Group Product Manager (all genders)

<h2>Your responsibilities</h2>
We’re looking for a Business Analyst to support our Chief Brand Officer and Brand Directors in making data-driven decisions across our brand portfolio. This is a matrix role: you will be based in our central Business Intelligence team, while working very closely with the Brand Department as your main business partner. 
Your work will combine financial analysis, performance marketing evaluation, customer insight reporting and the application of AI-driven analytics. You’ll play a key role in ensuring our brands have the right numbers and insights to guide strategy and execution. 
<ul>
<li>Partner with the CBO and Brand Directors on P&amp;L analyses, ROI modelling, and financial reporting</li>
<li>Build and maintain dashboards and reports to track brand and marketing performance (e.g. CAC, CLV, ROAS, brand equity metrics)</li>
<li>Consolidate and analyze customer insights from tracking tools, surveys, and consumer panels</li>
<li>Explore and apply AI-powered tools (e.g. predictive analytics, advanced data modeling, automation of reporting tasks) to support smarter brand decisions</li>
<li>Deliver clear, concise presentations and recommendations to senior leadership</li>
<li>Collaborate closely with Finance, Marketing, and E-Commerce teams to align data and insights</li>
</ul>
<h2>Your profile</h2>
<ul>
<li>2–4 years’ experience in business analysis, FP&amp;A, or marketing analytics (FMCG, eCommerce, or consulting background is a plus)</li>
<li>Solid understanding of financial modelling, P&amp;L structures, and margin analysis</li>
<li>Proficiency in Excel/Google Sheets and BI tools (Looker, Tableau, Power BI, or similar)</li>
<li>Basic understanding of brand building and marketing concepts, combined with a genuine interest in developing expertise in this field</li>
<li>Strong analytical skills and attention to detail</li>
<li>Ability to communicate complex data in a clear, actionable way to stakeholders at all levels</li>
<li>Proactive, collaborative, and comfortable managing multiple projects simultaneously</li>
<li>Fluent in English; additional languages are a plus</li>
</ul>
<h2>What we offer</h2>
<ul>
<li>The opportunity to work at the intersection of brand and BI in a dynamic, growing environment</li>
<li>Direct exposure to senior leadership and the chance to shape our brand portfolio</li>
<li>A collaborative culture with space for ownership, initiative, and professional growth</li>
<li>Responsible, exciting, and varied tasks with a lot of creative freedom in a dynamic company that has flat hierarchies and an open, relaxed working atmosphere in which everyone is on first name terms</li>
<li>A friendly, open-minded team consisting of approximately 280 employees in Munich, Leipzig and West Sussex (UK) as well as several beloved office dogs</li>
<li>Flexible working hours (trust-based), home office options incl. cost sharing for your home office equipment and the possibility to work from abroad for several months</li>
<li>25 days of well-deserved vacation days plus the possibility to take up to 20 days of unpaid leave as well as special leave!</li>
<li>Various internal as well as external training possibilities</li>
<li>Different employee discounts - for our humans as well as their pets!</li>
<li>Regular team, company and family &amp; friends events</li>
<li>Need a break? Relax in our own social area, which is equipped with a football table and cosy sofa area!</li>
<li>Coffee, hot chocolate, tea, and other cool soft drinks such as water and juices as well as fresh fruit, small snacks and a well-stocked candy bars are available to you free of charge</li>
<li>Many other great benefits that we will gladly present to you in more detail during your recruiting process!</li>
</ul>
<h2>Interested ?</h2>
We are looking forward to your cover letter, CV as well as your potential start date and salary expectation.

Business Analyst (m/w/d) – Brand & Marketing Performance

Little Dot Studios Deutschland ist ein mehrfach ausgezeichnetes Multi-Plattform-Produktionsunternehmen, Social-Media-Agentur und digitales Mediennetzwerk. Als Social Media Agentur bieten wir ein umfassendes Leistungsportfolio und zählen zu den weltweit führenden YouTube-Spezialisten für zahlreiche Premium-Marken aus den Bereichen Entertainment, Sport und Industrie.
Little Dot Studios wurde 2013 in England gegründet und ist seit 2018 vom Standort München aus im deutschsprachigen Markt aktiv, als Teil eines globalen Teams von über 500 Digital-Expert*innen in UK, US, Deutschland und APAC. Wir betreuen und produzieren Content für mehr als 1000 digitale Kanäle weltweit und erreichen über 11 Milliarden organische Views jeden Monat.
Wir bedienen die verschiedensten Bereiche des Produktionsgeschäfts: von hochwertigen Film- und TV-Formaten über preisgekrönten Podcasts bis hin zu kurzen, viralen Social-Media-Inhalten, TV- &amp; Social Werbespots und Livestreams, die den Puls der Zeit treffen. Die Formate sind darauf ausgelegt, Communitys aufzubauen, Fans zu begeistern und messbare Ergebnisse zu erzielen. Erfolgreiche Kooperationen umfassen unter anderem Projekte mit der ARD, YouTube Health, MAN Trucks &amp; Bus, DAIKIN sowie mit erfolgreichen Content-Creators wie zum Beispiel Matthias Malmedie.
Außerdem ist Little Dot Studios Deutschland ein wichtiger Bestandteil des globalen Mediennetzwerks von Little Dot Studios, das mehr als 135 eigene Social-Media-Kanäle und sechs FAST-Channels betreibt sowie über 21.000 Stunden long-form Content lizenziert und damit weltweit 125 Millionen Unique Viewers und über 50 Millionen Abonnenten erreicht.
Du hast gern den Überblick und Spaß am Organisieren? Und du suchst einen Job in einem kreativen Umfeld, in dem du dich einbringen und dazu lernen kannst?
Für unser Team am Standort München suchen wir Dich ab Dezember/Januar 2025/2026 als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Office &amp; Operations Support.
<h2>Aufgaben</h2>
Während deiner Tätigkeit bei uns wirst du aktiv in das Tagesgeschäft eingebunden und unterstützt unser Team in folgenden Bereichen:
Unterstützung des Managing Directors und des Senior Management Teams:
<ul>
<li>Unterstützung bei operativen Prozessen z.B. Recherche im Bereich Business Development.</li>
<li>Koordination von Terminen und Organisation von Reisen.</li>
<li>Unterstützung bei der Vorbereitung und Gestaltung von Präsentationsunterlagen.</li>
</ul>
Recherche und Kommunikation:
<ul>
<li>Durchführung von Rechercheaufgaben.</li>
<li>Kommunikation mit Kunden in enger Abstimmung mit dem Management-Team.</li>
</ul>
Administrative Tätigkeiten im Office Management:
<ul>
<li>Organisation von internen und externen Events.</li>
<li>Verwaltung von Büromaterial und Postbearbeitung.</li>
<li>Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Büroalltag.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Du bist aktuell an einer Hochschule eingeschrieben und möchtest ca. 15 Stunden pro Woche wertvolle Praxiserfahrung sammeln.</li>
<li>Idealerweise konntest du bereits erste praktische Erfahrungen durch ein Praktikum oder einen Nebenjob sammeln.</li>
<li>Dein sympathisches Auftreten, deine Teamfähigkeit und deine Zuverlässigkeit machen dich zu einer Bereicherung für jedes Team.</li>
<li>Du punktest mit einer schnellen Auffassungsgabe, einem offenen Mindset und einer positiven Grundeinstellung – und dein Sinn für Humor bringt frischen Wind in unseren Arbeitsalltag.</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, bist serviceorientiert und behältst auch bei mehreren Aufgaben den Überblick.</li>
<li>Du bist kommunikationsstark, beherrschst die deutsche Sprache fließend in Wort und Schrift und bringst zudem sehr gute Englischkenntnisse mit.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Gestalte mit uns die Zukunft: Wir bieten dir die Möglichkeit, aktiv an unserem Wachstum mitzuwirken, neue Fähigkeiten zu entwickeln und selbst zu wachsen, während du spannende und vielfältige Aufgaben übernimmst.
Für deine Fitness und Gesundheit: Mit dem Wellpass unterstützen wir dich dabei, körperlich und mental in Bestform zu bleiben.
Arbeite in einem inspirierenden Umfeld: Unser Team vereint entspannte Atmosphäre mit ehrgeizigen Zielen – hier gehen Spaß an der Arbeit und Erfolg Hand in Hand.
Bringe frische Perspektiven ein: Als wertvolles Mitglied unseres Teams hilfst du uns, die Trends deiner Generation zu verstehen und unser Unternehmen weiterzuentwickeln.
Profitiere von flexiblen Arbeitsbedingungen: Wir legen großen Wert auf Flexibilität – du kannst von flexiblen Arbeitszeiten profitieren.
Erlebe echten Teamgeist: Teamarbeit steht bei uns im Mittelpunkt – wir kommen regelmäßig zusammen, nicht nur in Meetings, sondern auch bei Team-Events, um den Zusammenhalt zu stärken.
Genieße die Atmosphäre im Büro: Unser Büro in der Macherei bietet nicht nur hervorragenden Kaffee, sondern auch die Gelegenheit, nach der Arbeit bei einem gemeinsamen Getränk zu entspannen.
Wir sind neugierig darauf, dich kennenzulernen! Deine Bewerbung geht bei Anna ein, die gern auch schon im Vorfeld deine Fragen beantwortet.
Wir freuen uns auf dich!

Studentische Aushilfe (w/m/d) Office & Operations Support

Are you ready to embark on an exciting journey with us? We live #own(y)our growth and foster an environment in which innovation and personal development go hand in hand.
As Head of Finance (all genders), you’ll play a key role in shaping Wemolo’s financial future. You’ll be part of an experienced leadership team, driving sound financial decisions that enable scalable operations. This is a high-impact role with direct visibility to the founders, offering a unique opportunity to build and elevate the finance function in a fast-paced, performance-driven environment.
<h2>What to expect:</h2>
<ul>
<li>Leadership: Lead and oversee the day-to-day operations of the Finance team, ensuring efficient workflows and alignment with company objectives.</li>
<li>Financial Planning: Take ownership of financial planning activities, including budgeting and forecasting cycles, to support informed decision-making.</li>
<li>Reporting: Ensure timely, accurate, and comprehensive financial reporting for internal stakeholders, investors, and banking partners.</li>
<li>Financial Analysis: Serve as a strategic business partner to management and cross-functional departments by evaluating the financial impact of market opportunities and strategic initiatives, such as profitability analysis and payback period assessments.</li>
<li>Operational Excellence: Collaborate closely with the Accounting team to evaluate and enhance financial processes and structures, driving scalability through the assessment and implementation of new tools and systems.</li>
<li>Stakeholder Management: Maintain strong relationships with banking partners, acting as the primary point of contact and ensuring effective financial communication and coordination.</li>
</ul>
<h2>Inspire us by</h2>
<ul>
<li>Your background: 5+ years of relevant professional experience (e.g. in consulting, FP&amp;A organization of SMEs)</li>
<li>People Leadership: Proven leadership skills with a track record developing teams, and setting ambitious goals.</li>
<li>Analytical Thinking: Strong problem-solving skills, with an analytical mindset, pragmatic approach, and solution-oriented thinking.</li>
<li>Executive Communication: Excellent communication abilities, with the confidence and clarity to engage effectively across all levels of the organization—from C-level executives to project teams.</li>
<li>Project Delivery: Proven project management experience, having successfully led complex initiatives with measurable impact.</li>
<li>Language Proficiency: Native-level German (C2) and fluent English (C1)</li>
</ul>
<h2>What we offer:</h2>
<ul>
<li>Flexibility: With our hybrid work model, you can tailor your work schedule individually and spend time with your team in the office on our Anchor Days (Tuesday through Thursday)</li>
<li>Workation: Work from inspiring locations during your workation for fresh ideas</li>
<li>Mobility subsidy: You have the choice between bike leasing or a travel allowance</li>
<li>Security: Your workplace security is ensured by our profitable business model</li>
<li>Profit sharing: Benefit from our Virtual Stock Option Plan (VSOP) and participate in the success of Wemolo</li>
<li>Measurable goals: Our OKRs allow you to directly measure your impact on our product and company success</li>
<li>Events: Celebrate our successes at our legendary team events and OKR parties</li>
<li>Catering: Fresh coffee from our portafilter machine around the clock for your energy and productivity. Discover the variety of Bella&amp;Bona, our online cafeteria, or help yourself to our fruit basket or enjoy breakfast at the cereal bar</li>
<li>Health: Stay fit and work out with EGYM Wellpass or Urban Sports Club in over a thousand sports and health facilities throughout Germany.</li>
<li>Development: Take advantage of our language courses or in-house training programs to learn new skills</li>
<li>Equipment: Decide on your own equipment to work efficiently and comfortably</li>
</ul>
Innovation through diversity
Regardless of your background, origin, gender identity, or individual circumstances, it's your personality that interests us. That's why we're committed to building a culture of collaboration and respect, where every team member has a voice, can grow, and feels valued with us.
<h2>Still here?</h2>
Then we could be a perfect match!
So why not get down to business right away? Feel free to reach out to Mary Wolf at <a href="mailto:mary.wolf@wemolo.com" target="_blank">mary.wolf@wemolo.com</a>, and let's find out together if your expectations align with ours. Ready to own (y)our growth?

Head of Finance (all genders)

Du willst nicht nur verkaufen, sondern gestalten? Menschen entwickeln, Strukturen schaffen und echten Impact haben? Dann bist du bei uns genau richtig!
Als Team Lead Sales (all genders) übernimmst du für unseren Paid Parking Bereich den Lead. Du gestaltest die Vertriebsstrategie mit, führst dein Team fachlich und disziplinarisch und bleibst selbst nah am Markt.
<h2>What to expect</h2>
<ul>
<li>Leadership: Du übernimmst die Verantwortung für ein bestehendes Team von aktuell vier Kolleg:innen – und entwickelst es strategisch und personell weiter. Dabei förderst du individuelle Stärken, schaffst eine leistungsorientierte Teamkultur und baust eine Struktur, die weiteres Wachstum ermöglicht.</li>
<li>Sales-Strategie &amp; Prozessgestaltung: Du bringst dein Know-how im B2B-Vertrieb ein und entwickelst Go-to-market Strategien weiter. Du analysierst bestehende Prozesse, identifizierst Optimierungspotenziale und sorgst für klare Strukturen und KPIs, die euch auf Erfolgskurs halten.</li>
<li>Lead by doing: Führung bedeutet für dich nicht Rückzug aus dem Tagesgeschäft. Du bleibst operativ präsent, insbesondere bei strategisch relevanten Kund:innen und wichtigen Partnern. Durch deine aktive Rolle im Markt setzt du Impulse, stärkst das Vertrauen deiner Kund:innen und agierst als Vorbild für dein Team.</li>
<li>Zusammenarbeit &amp; Vernetzung: Du arbeitest eng mit Kolleg:innen aus den anderen Sales Departments sowie aus anderen Bereichen wie Marketing und Business Development zusammen. Du sorgst dafür, dass Sales keine Einbahnstraße ist – sondern ein integraler Bestandteil unserer Gesamtstrategie.</li>
</ul>
<h2>Inspire us by</h2>
<ul>
<li>Background: Du bringst mind. 4 - 5 Jahre Erfahrung im Sales mit, darunter auch relevante Erfahrungen mit B2B Mid- und Enterprise Kunden.</li>
<li>Leadership: Du konntest idealerweise bereits erste fachliche und disziplinarische Führungserfahrung sammeln.</li>
<li>Erfahrung: Von der initialen Kundenakquise (Outbound) bis zur Vertragsverhandlung beherrschst du den gesamten Verkaufszyklus und kannst auch Erfolge in der Arbeit mit großen Accounts vorweisen.</li>
<li>Kommunikation: Mit einer starken persönlichen Präsenz bist du in der Lage, auch komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln und dich mit top Management und C-Level Stakeholdern auf Augenhöhe auszutauschen.</li>
<li>Sprachkenntnisse: Du hast C2 Deutschkenntnisse und sprichst verhandlungssicheres Englisch, weitere Fremdsprachenkenntnisse sind von Vorteil.</li>
<li>Reisebereitschaft: Du verfügst über einen gültigen Führerschein der Klasse B und bist bereit, sporadisch innerhalb Deutschlands zu reisen.</li>
</ul>
<h2>What we offer</h2>
<ul>
<li>Leadership Development: Als zukünftige:r Team Lead begleiten wir deinen Weg aktiv mit individuellem Leadership-Coaching sowie Sparring mit anderen Führungskräften. Du gestaltest nicht nur Sales – sondern auch Kultur und Führung mit.</li>
<li>Ownership &amp; Gestaltungsspielraum: Du übernimmst echte Verantwortung – für deinen Bereich, deine Zahlen und perspektivisch für dein eigenes Team. Wir geben dir den Raum, deinen Stil zu entwickeln und Erfolge sichtbar zu machen.</li>
<li>Flexibilität: Gestalte deinen Arbeitsalltag selbstbestimmt: Unser hybrides Arbeitsmodell gibt dir die Freiheit, fokussiert remote zu arbeiten und an unseren Anchor-Days (Dienstag bis Donnerstag) den persönlichen Austausch im Office mit deinem Team zu stärken.</li>
<li>Workation: Arbeite an inspirierenden Orten während deiner Workation für frische Impulse.</li>
<li>Fit &amp; flexibel unterwegs: Ob Fitnessstudio, Bike-Leasing oder Fahrkostenzuschuss – mit unseren Zuschüssen für Gesundheit und Mobilität bleibst du in Bewegung und in Balance.</li>
<li>Events: Feiere gemeinsam unsere Erfolge bei unseren legendären Teamevents oder unseren OKR-Partys.</li>
<li>Produktive Umgebung: Kaffee aus der Siebträgermaschine, frisches Obst, Müsli oder Bella&amp;Bona über unsere Online-Cafeteria – dein Wohlbefinden ist die Basis für starke Performance.</li>
<li>Equipment: Entscheide selbst über dein eigenes Equipment, um effizient und komfortabel mit unserer ergonomischen Ausstattung im Office zu arbeiten.</li>
<li>Dresscode: Kleide dich so, wie du dich am wohlsten fühlst</li>
</ul>
Innovation through diversity
Unabhängig von deinem Hintergrund, deiner Herkunft, deiner Geschlechtsidentität oder deinen individuellen Voraussetzungen ist es deine Persönlichkeit, die uns interessiert. Deshalb schaffen wir eine Kultur des Miteinanders und des Respekts, in der jedes Teammitglied ein Mitspracherecht hat, sich persönlich weiterentwickeln kann und wertgeschätzt fühlt.
Still here?
Dann könnten wir ein perfektes Match sein!
Bewirb dich am besten über unser Bewerbungsportal - so landet deine Bewerbung direkt bei uns im Team und wir können sie schnell und unkompliziert prüfen. 
Falls du Fragen hast, schreibe gerne an Elisa Fürter unter .
Ready to own (y)our growth?

Team Lead B2B Sales (all genders)

Wir helfen Landwirten und Landeigentümern dabei, Landwirtschaft und Energieerzeugung clever miteinander zu kombinieren. Mit unseren innovativen Agri-Photovoltaik-Lösungen schaffen wir es, Flächen sowohl für die Lebensmittelherstellung als auch zur Energieerzeugung zu nutzen. So tragen wir dazu bei, Landwirtschaft nachhaltiger und profitabler zu gestalten. Klingt spannend? Werde Teil unseres Teams und mach gemeinsam mit uns die Energiewende in der Landwirtschaft möglich!
Für unsere Projekte benötigen wir Kampfmittelgutachten, bei denen die historische Nutzung von Flächen untersucht wird. Dafür suchen wir dich: eine Person mit Erfahrung in historischer Recherche von Dokumenten, Karten und Archiven.
<h2>Aufgaben</h2>
<ul>
<li>Recherche in Archiven und Datenbanken (deutsch &amp; englisch).</li>
<li>Sichtung historischer Dokumente, Luftbilder und Unterlagen (z. B. aus dem 2. Weltkrieg).</li>
<li>Aufbereitung und Dokumentation der Ergebnisse als Grundlage für Gutachten.</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit unserem Projekt- und Gutachterteam.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
<ul>
<li>Erfahrung in historischer Recherche (z. B. Archive, Zeitdokumente, militärische Unterlagen).</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.</li>
<li>Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise.</li>
<li>Freude an Detailarbeit und am Umgang mit historischen Quellen.</li>
<li>Interesse an erneuerbaren Energien und Landwirtschaft von Vorteil.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Zusammenarbeit mit erfolgreichen Serienunternehmern und innovativen Experten.</li>
<li>Remote-first – Arbeit von überall in Deutschland, Büro in München optional.</li>
<li>Regelmäßige Team-Events und gemeinsames Feiern der Erfolge.</li>
<li>Top-Weiterbildungsmöglichkeiten im Bereich erneuerbare Energien und nachhaltige Geschäftsführung.</li>
<li>Eine Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit, Innovation und Zusammenarbeit setzt.</li>
</ul>
Bist du bereit, die Energiewende in der Landwirtschaft mitzugestalten?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

Mitarbeiter:in historische Recherche (m/w/d)

Wer sind wir?
Active Nutrition International GmbH (ANI) ist ein dynamisches wachstumsorientiertes Unternehmen in der Sporternährungsbranche, das mit seinen drei starken Marken – Powerbar, Dymatize und Premier Protein – weltweit Athleten und Fitnessbegeisterte mit hochwertigen, innovativen Produkten unterstützt. Seit über 30 Jahren prägen wir den Markt für Sportnahrung, insbesondere in Zentral- und Westeuropa und setzen stets neue Maßstäbe in der Branche.
🚴‍♂️ Powerbar: Energiegeladene Produkte für Ausdauersportler
🏋️‍♂️ Dymatize: Proteine und Nahrungsergänzungen für Deine Erfolge im Fitnessstudio
🍫 Premier Protein: Leckere Lean-Protein-Produkte für den Alltag
Als Teil von BellRing Brands, einem globalen Player im Bereich der Sporternährung, ist Active Nutrition International mit Sitz in München und eigener Produktionsstätte in Voerde, eine wichtige Tochtergesellschaft für den internationalen Markt.
Als Marketing Manager (m/w/d) Website &amp; CRM spielst du eine zentrale Rolle dabei, unser Online-Geschäft auszubauen und ein herausragendes Einkaufserlebnis zu schaffen. Gemeinsam mit Marketing, Logistik, Produktmanagement und IT gestaltest du unsere digitale Verkaufsstrategie – datengetrieben, hands-on und mit viel Raum für deine kreativen Ideen.
<h2>Aufgaben</h2>
Deine Rolle bei uns 🚀
<ul>
<li>Shop- &amp; Website-Management: Du übernimmst die Verantwortung für die Weiterentwicklung und das Content Management unserer D2C-Shops (Powerbar, Dymatize, Premier Protein). Dein Aufgabenfeld reicht von UX/UI-Optimierung und Content-Strategie bis hin zur Gestaltung eines reibungslosen Customer-Experience-Prozesses über alle Touchpoints wie Payment, Versand und Kundensupport. </li>
<li>Channel- &amp; Agentursteuerung: Als Channel Owner verantwortest du SEO, SEA und CRM-/E-Mail-Marketing, steuerst mehrere Agenturen und stellst eine effiziente Umsetzung der Strategien sicher. </li>
<li>Data Analytics &amp; Insights: Du analysierst Daten im B2C-Kontext, stellst ihre Qualität sicher und entwickelst automatisierte Auswertungen als Grundlage für Geschäftsentscheidungen.</li>
<li>Strategie &amp; Business Ownership: Du entwickelst Geschäfts- und Content-Strategien für unsere Domains, steuerst Pricing, Promotions und Projektplanung und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab. Dabei hast du immer einen Blick auf die Customer Experience und Wachstum.</li>
<li>Budget- &amp; Projektverantwortung: Du planst und steuerst das Budget für unsere Websites und Kanäle, priorisierst Anforderungen und sorgst für die termingerechte, qualitativ hochwertige Umsetzung aller Projekte.</li>
</ul>
<h2>Qualifikation</h2>
Deine Erfahrungen &amp; Skills 💪
<ul>
<li>Erfahrung &amp; Qualifikation: Du hast ein Studium im Bereich Business, Marketing, E-Commerce oder IT abgeschlossen und mehrere Jahre Erfahrung im E-Commerce-Management oder Digital Marketing.</li>
<li>Fachkenntnisse: Du hast bereits einschlägige Erfahrung mit gängigen E-Commerce-Plattformen (z. B. Shopify) und Web-Analytics-Tools (z. B. Google Analytics). In SEO, SEA und Social Media bist du versiert und setzt dein Wissen gezielt ein </li>
<li>Softskills: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert, kommunizierst klar und hältst dich stets über aktuelle Entwicklungen und Trends im E-Commerce auf dem Laufenden. </li>
<li>Prozesse &amp; Zahlen: Du analysierst gerne Daten, leitest daraus Optimierungen ab und verstehst finanzielle Zusammenhänge im E-Commerce.</li>
<li>Sprachkenntnisse: Du sprichst Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
Warum Active Nutrition International?
<ul>
<li>💰 Attraktive Vergütung: Ein wettbewerbsfähiges Gehaltspaket inklusive Unternehmensbonus</li>
<li>🕒 Flexibilität: Hybrides Arbeiten und flexible Arbeitszeiten sind bei uns Standard.</li>
<li>🎁 Attraktive Benefits: 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub, monatliche Wertgutscheine, Geburtstagsgutschein, Bike Leasing, betriebliche Altersvorsorge sowie Essenszuschuss</li>
<li>💝 Mitarbeiterrabatte: Vergünstigungen für Produkte von uns für dich, Family &amp; Friends</li>
<li>🎯 Entwicklungsmöglichkeiten: Die Gelegenheit, Expertise in einem wachsenden und innovativen Unternehmen einzubringen und dessen Zukunft aktiv mitzugestalten.</li>
<li>🎉 Teamgeist: Freu dich auf regelmäßige Team- und Firmenevents.</li>
<li>🤝 Flache Hierarchien: Wir setzen auf transparente Kommunikation, enge Zusammenarbeit zwischen den Teams und eine offene Du-Kultur.</li>
</ul>
Das klingt nach Deinem nächsten Step? 
Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen! Bitte sende uns dafür Deinen CV oder Dein Linkedin Profil inkl. Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung.

E-Commerce Manager (m/w/d) Webshop & CRM

We are status quo breakers, game changers and pathway makers!
With our health platform myoncare, we are transforming the healthcare market and, as a leading ecosystem, we want to enable excellent healthcare support for all patients in the world.
How do we do that?
People are at the center of everything we do!
We connect all the players in the healthcare system to ensure that patients receive the right therapy, at the right time and to the right extent. All with the commitment and consent of the patient.
Myoncare collects clinical patient data thanks to audited blockchain, without its own access, and ensures its security through encryption. For the first time, all patient care functions that previously existed as individual solutions or in incomplete form are bundled into one application!
We have big plans - today and tomorrow! And that's why we are looking for innovators, change-makers and minds that are ready to take on new challenges.
Talent and commitment are the key and that's why we need YOU! Come join the team and help us realise our mission.
Myoncare offers you a space to flex your problem-solving muscles, develop and expand your skills and work on projects that really matter so you can grow with us.
Experience the digital revolution of the healthcare system first hands as our new
Quality and Regulatory Affairs Manager - Healthcare Technology (f/m/d).
<h2>Tasks</h2>
<ul>
<li>Perform gap analyses of regulatory documents and QMS documentation, derive and implement required adaptations in documentation and processes</li>
<li>Keep regulatory documentation such as laws, standards, regulations and guidance documents up-to-date and ensure continuous compliance of QMS and product to these requirements</li>
<li>Identify and execute regulatory pathways for successful market access</li>
<li>Actively promote improvement in QMS processes </li>
<li>Administration and maintenance of the QMS documentation</li>
<li>Advise other departments in daily regulatory and quality-related activities</li>
<li>Plan and perform employee trainings</li>
</ul>
<h2>Requirements</h2>
<ul>
<li>At least three years of experience in Regulatory Affairs or Quality Department for medical devices, ideally of medical device software</li>
<li>At least two years of experience in managing QM systems covering ISO 13485</li>
<li>In-depth knowledge of MDR 2017/745, EN ISO 13485:2016, CFR part 820 and relevant sections of the FD&amp;C Act</li>
<li>Experience in generating and adapting SOPs and Working Instructions together with respective departments such as Research &amp; Development and Product Management</li>
<li>Experience in Regulatory Affairs in USA markets beneficial</li>
<li>Experience in medical device vigilance beneficial</li>
<li>Knowledge of ISO 14971, EN 62304 and EN 62366 beneficial</li>
<li>Independent working and a strong sense of responsibility for your own actions</li>
<li>Drive to identify potential for improvement and to find solutions for stakeholders</li>
<li>Thoroughness in everything you do, a great attention to detail and the ability to quickly adapt to new problems even on tight schedules</li>
<li>Excellent time management and organizational skills</li>
<li>Effective communication in international and interdisciplinary teams and active listening skills</li>
<li>Excellent English proficiency (written and spoken), German proficiency is beneficial</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Competitive salary with performance-based growth</li>
<li>Central located office with plenty of lunch options</li>
<li>Personalized onboarding experience</li>
<li>Global team shaping the future of healthcare</li>
<li>Team events </li>
<li>Coffee and tea stations for daily recharge</li>
<li>Employee discounts</li>
<li>Networking opportunities with sister companies (sqanit &amp; CONVIEN) for professional growth</li>
</ul>
Contribute to the digitalization of healthcare and take visionary step into the future with us!
Become part of the ONCARE family and apply today with your complete application documents, stating your earliest possible starting date and your salary expectations.
We are looking forward to hearing from you!
Please not our data protection regulations on our homepage.

Quality and Regulatory Affairs Manager - Healthcare Technology (f/m/d)

We are status quo breakers, game changers and pathway makers!
With our health platform myoncare, we are transforming the healthcare market and, as a leading ecosystem, we want to enable excellent healthcare support for all patients in the world.
How do we do that?
People are at the center of everything we do!
We connect all the players in the healthcare system to ensure that patients receive the right therapy, at the right time and to the right extent. All with the commitment and consent of the patient.
Myoncare collects clinical patient data thanks to audited blockchain, without its own access, and ensures its security through encryption. For the first time, all patient care functions that previously existed as individual solutions or in incomplete form are bundled into one application!
We have big plans - today and tomorrow! And that's why we are looking for innovators, change-makers and minds that are ready to take on new challenges.
Talent and commitment are the key and that's why we need YOU! Come join the team and help us realise our mission.
Myoncare offers you a space to flex your problem-solving muscles, develop and expand your skills and work on projects that really matter so you can grow with us.
Experience the digital revolution of the healthcare system first hands as our new
Senior Quality and Regulatory Affairs Manager - Healthcare Technology (f/m/d).
<h2>Tasks</h2>
<ul>
<li>Perform gap analyses of regulatory documents and QMS documentation, derive and implement required adaptations in documentation and processes</li>
<li>Keep regulatory documentation such as laws, standards, regulations and guidance documents up-to-date and ensure continuous compliance of QMS and product to these requirements</li>
<li>Identify and execute regulatory pathways for successful market access</li>
<li>Actively promote improvement in QMS processes</li>
<li>Administration and maintenance of the QMS documentation</li>
<li>Advise other departments in daily regulatory and quality-related activities</li>
<li>Plan and perform employee trainings</li>
<li>Maintaining and continuously improving the ISMS in accordance with ISO/IEC 27001</li>
<li>Ensuring the smooth integration of ISMS processes with other QMS processes</li>
</ul>
<h2>Requirements</h2>
<ul>
<li>At least three years of experience in Regulatory Affairs or Quality Department for medical devices, ideally of medical device software</li>
<li>At least three years of experience in managing QM systems covering ISO 13485</li>
<li>In-depth knowledge of MDR 2017/745, EN ISO 13485:2016, CFR part 820 and relevant sections of the FD&amp;C Act</li>
<li>Experience in generating and adapting SOPs and Working Instructions together with respective departments such as Research &amp; Development and Product Management</li>
<li>Experience in Regulatory Affairs in USA markets beneficial</li>
<li>Experience in medical device vigilance beneficial</li>
<li>Knowledge of ISO 14971, EN 62304 and EN 62366 beneficial</li>
<li>Good ISO 27001 Knowledge</li>
<li>Certificate as internal auditor for ISO 13485 and ISO 27001 are a major plus</li>
<li>Independent working and a strong sense of responsibility for your own actions</li>
<li>Drive to identify potential for improvement and to find solutions for stakeholders</li>
<li>Thoroughness in everything you do, a great attention to detail and the ability to quickly adapt to new problems even on tight schedules</li>
<li>Excellent time management and organizational skills</li>
<li>Effective communication in international and interdisciplinary teams and active listening skills</li>
<li>Excellent English proficiency (written and spoken), German proficiency is beneficial</li>
</ul>
<h2>Benefits</h2>
<ul>
<li>Competitive salary with performance-based growth</li>
<li>Central located office with plenty of lunch options</li>
<li>Personalized onboarding experience</li>
<li>Global team shaping the future of healthcare</li>
<li>Team events </li>
<li>Coffee and tea stations for daily recharge</li>
<li>Employee discounts</li>
<li>Networking opportunities with sister companies (sqanit &amp; CONVIEN) for professional growth</li>
</ul>
Contribute to the digitalization of healthcare and take visionary step into the future with us!
Become part of the ONCARE family and apply today with your complete application documents, stating your earliest possible starting date and your salary expectations.
We are looking forward to hearing from you!
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Quality Manager with ISMS Knowledge - Heathcare Technology (f/m/d)

<h2>Your responsibilities</h2>
We’re looking for a Business Analyst remote in DE or UK to support our Chief Brand Officer and Brand Directors in making data-driven decisions across our brand portfolio. This is a matrix role: you will be based in our central Business Intelligence team, while working very closely with the Brand Department as your main business partner. 
Your work will combine financial analysis, performance marketing evaluation, customer insight reporting and the application of AI-driven analytics. You’ll play a key role in ensuring our brands have the right numbers and insights to guide strategy and execution. 
<ul>
<li>Partner with the CBO and Brand Directors on P&amp;L analyses, ROI modelling, and financial reporting</li>
<li>Build and maintain dashboards and reports to track brand and marketing performance (e.g. CAC, CLV, ROAS, brand equity metrics)</li>
<li>Consolidate and analyze customer insights from tracking tools, surveys, and consumer panels</li>
<li>Explore and apply AI-powered tools (e.g. predictive analytics, advanced data modeling, automation of reporting tasks) to support smarter brand decisions</li>
<li>Deliver clear, concise presentations and recommendations to senior leadership</li>
<li>Collaborate closely with Finance, Marketing, and E-Commerce teams to align data and insights</li>
</ul>
<h2>Your profile</h2>
<ul>
<li>2–4 years’ experience in business analysis, FP&amp;A, or marketing analytics (FMCG, eCommerce, or consulting background is a plus)</li>
<li>Solid understanding of financial modelling, P&amp;L structures, and margin analysis</li>
<li>Proficiency in Excel/Google Sheets and BI tools (Looker, Tableau, Power BI, or similar)</li>
<li>Basic understanding of brand building and marketing concepts, combined with a genuine interest in developing expertise in this field</li>
<li>Strong analytical skills and attention to detail</li>
<li>Ability to communicate complex data in a clear, actionable way to stakeholders at all levels</li>
<li>Proactive, collaborative, and comfortable managing multiple projects simultaneously</li>
<li>Fluent in English; additional languages are a plus</li>
</ul>
<h2>What we offer</h2>
<ul>
<li>The opportunity to work at the intersection of brand and BI in a dynamic, growing environment</li>
<li>Direct exposure to senior leadership and the chance to shape our brand portfolio</li>
<li>A collaborative culture with space for ownership, initiative, and professional growth</li>
<li>Responsible, exciting, and varied tasks with a lot of creative freedom in a dynamic company that has flat hierarchies and an open, relaxed working atmosphere in which everyone is on a first-name basis</li>
<li>A friendly, open-minded team consisting of approximately 250 employees in Munich, Leipzig and Albourne (UK) as well as several beloved office dogs</li>
<li>Flexible working hours (trust-based), home office options incl. cost sharing for your home office equipment and the possibility to work from abroad for several months within the EU</li>
<li>28 days of well-deserved vacation days plus the possibility to take u p to 20 days of unpaid leave as well as special leave!</li>
<li>Various internal as well as external training possibilities</li>
<li>Different employee discounts - for our humans as well as their pets!</li>
<li>Regular team, company and family &amp; friends events</li>
<li>Need a break? Relax in our own social area, which is equipped with a football table or challenge your colleagues in a Mario Kart battle (or any other Nintendo Switch game) on our huge and cosy sofa area!</li>
<li>Don't like reheating food? Ordering food takes too long? In our office, you will find a high-quality, fully-equipped kitchen at your disposal where you can wield the wooden spoon or bake delicious cakes!</li>
<li>Coffee, cocoa, tea, and other cool soft drinks such as water and juices as well as fresh fruit, small snacks and a well-stocked candy bar are available to you free of charge</li>
<li>Many other great benefits that we will gladly present to you in more detail during your recruiting process!</li>
</ul>
<h2>Interested ?</h2>
We are looking forward to your cover letter, CV as well as your potential start date and salary expectation.

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