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<ul><li>einen verantwortungsvollen, vielseitigen und interessanten Aufgabenbereich</li><li>eine freundliche und partnerschaftliche Arbeitsatmosphäre</li><li>beste berufliche Perspektiven mit umfassenden Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible Gleitzeitregelungen</li><li>Soziale Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss 58-€-Ticket, Fahrradzuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness (EGYM)</li><li>Moderner Arbeitsplatz in Innenstadt-Lage mit optimaler Verkehrsanbindung</li></ul> Die Besoldung erfolgt nach dem Landesbesoldungsgesetz BW (LBesGBW) bis Besoldungsgruppe A 12 im gehobenen Dienst bei Vorliegen der persönlichen und beamtenrechtlichen Voraussetzungen, bzw. die Vergütung erfolgt einer entsprechenden Eingruppierung in den TVöD. <ul><li>Leitung des Sachgebietes Ordnung mit insgesamt 9 Mitarbeitenden in den Bereichen öffentliche Sicherheit und Ordnung einschließlich dem Feuerwehrwesen, Leitung der Bußgeldstelle, dem Bereich Soziales und dem Marktwesen</li><li>Übernahme sämtlicher Aufgaben der Ortspolizeibehörde (u.a. Maßnahmen zur Gefahrenabwehr, Maßnahmen nach dem Unterbringungsgesetz, Obdachlosen- und Flüchtlingsunterbringung)</li><li>Wahrnehmung der Aufgaben der örtlichen Straßenverkehrsbehörde einschließlich der verkehrsbehördlichen Stellungnahmen in Planungsverfahren</li><li>Aufgaben des Katastrophenschutzes in der Stadt</li><li>Ansprechpartner für den Bereich ÖPNV</li><li>Zusammenarbeit mit der Verwaltungsspitze und den Fachbereichen bei ordnungsrechtlichen Fragestellungen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium zum gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst bzw. Bachelor of Arts - Public Management (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Gute Kenntnisse im allgemeinen und besonderen Verwaltungsrecht</li><li>Bereitschaft zur Wahrnehmung von Präsenzterminen auch außerhalb der üblichen Dienstzeiten, ein hohes Maß an Belastbarkeit und Engagement</li><li>Entscheidungsfreude, verbunden mit der Bereitschaft, sich rasch auf veränderte Situationen und Sachverhalte einzustellen; Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick mit guter Kommunikationsfähigkeit</li></ul>

Leiter/in für das Sachgebiet Ordnung (m/w/d)

<ul><li>Eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Beschäftigungsumfang von 75% in Entgeltgruppe 9a TVöD</li><li>Arbeiten an einem modernen und technisch gut ausgestatteten Arbeitsplatz in einem neuen Rathaus</li><li>Nach Absprache mit dem Team flexible Arbeitszeiten, attraktive Gleitzeitregelung und Möglichkeit zur mobilen Arbeit</li><li>Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inklusive Inhouse-Seminare</li><li>Attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements sowie die Möglichkeit des Dienstfahrrad-Leasings</li><li>Übernahme der Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel zu 100% (Jobticket)</li><li>Kilometergeld bei Nutzung eines Fahrrads auf dem Weg zur Arbeit</li><li>Kostenloses Obst und Getränke</li><li>Einen kostenlosen Mediathek-Ausweis</li><li>Leistungsorientierte Bezahlung, Jahressonderzahlung sowie Beitragszahlung zur Rentenversicherung im Rahmen der Zusatzversorgung gemäß den tariflichen Regelungen</li></ul> <ul><li>Wohngeld<ul><li>Beratung und Erteilung von Auskünften über die Möglichkeiten Wohngeld, Mietzuschuss/Lastenzuschuss nach WoGG zu beantragen</li><li>Prüfung der Anspruchsvoraussetzungen</li><li>Komplette Antragsbearbeitung inkl. Erteilung des Bescheids; Bearbeitung des Datenabgleichs sowie Widerspruchsbearbeitung</li><li>Eigenständige Anwendungen von gesetzlichen Regelungen </li><li>Rückforderung zu Unrecht erbrachter Leistungen oder Überzahlungen und Neuberechnung des Wohngeldes</li><li>Durchführung von Überschlagsberechnungen eines Wohngeldanspruchs für andere Leistungsträger bzw. für die Antragstellenden</li></ul></li><li>Rente<ul><li>Aufnahme von Rentenanträgen</li><li>Aufnahme von Anträgen auf Kontenklärung (z.B. für den Rententräger oder im Versorgungsausgleich bei Scheidung)</li></ul></li></ul> Änderungen des Aufgabenbereichs bleiben vorbehalten. <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r, Verwaltungswirt/in, Beschäftigte/r mit erfolgreich abgeschlossener Ersten Prüfung nach der Entgeltordnung (VKA) (ehem. Angestelltenlehrgang I), Fachangestellte für Bürokommunikation in einer Kommunal- oder Landesverwaltung</li><li>Erfahrungen im Bereich Wohngeld wären wünschenswert</li><li>Du verfügst über gute MS-Office-Kenntnisse</li><li>Eine hohe Serviceorientierung, soziale Kompetenz und Teamfähigkeit zeichnen dich aus.</li><li>Dein Auftreten ist freundlich und souverän</li></ul>

Sachbearbeitung Wohngeld und Rente (m/w/d)

<ul> <li>Wir bereiten Sie auf Ihren neuen Job vor - durch interne Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. dank unserer Minimax Viking Akademie sowie der Bezuschussung einer Meisterschulung.</li> <li>Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung und attraktiven Sozialleistungen eines krisensicheren Großunternehmens - z. B. Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen, Sonderurlaub, Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge und vieles mehr.</li> <li>Sie arbeiten bei einem Spitzenunternehmen der Branche - Service mit einem voll ausgestatteten Werkstattwagen, der neuesten Maschinengeneration (z. B. Hilti Fleet oder Milwaukee), digitalem Auftragsmanagement sowie hochwertiger Arbeitskleidung und persönlicher Schutzausrüstung (PSA).</li> <li>Mit uns quer durch Deutschland? Können wir! Minimax bezuschusst für seine Mitarbeiter das Deutschland-Ticket Jobticket.</li> <li>Wir fördern Ihre Gesundheit - z. B. durch einen ias-Betriebsarzt, unser Gesundheitsportal und Schutzimpfungen.</li> <li>Sie erhalten Produkte und Dienstleistungen namhafter Anbieter zu Sonderkonditionen über unser Corporate-Benefits-Programm.</li> <li>Lust auf Strand und Sonne? Unsere konzerneigenen Ferienwohnungen an der Ostsee stehen Ihnen zu vergünstigten Konditionen zur Verfügung.</li> </ul> Und noch so viel mehr: Werden Sie Teil eines Teams, das sich die Hände reicht, statt die Ellenbogen auszufahren. Wir setzen auf Eigenverantwortung und Kollegialität, Engagement und Innovationsgeist. Denn im Brandschutz kommt es auf jeden Einzelnen an. <ul> <li>Sie führen selbstständig Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an Dieselpumpen und Stromerzeugern, Tanksystemen, Jalousien sowie Wetterschutzklappen durch.</li> <li>Dabei überprüfen Sie die Funktionsfähigkeit der Dieselpumpen und Stromerzeuger.</li> <li>Sie führen Betreiberaufgaben durch und stimmen sich mit den Bereichsverantwortlichen ab. </li> <li>Sie dokumentieren die erbrachten Leistungen und die verbrauchten Materialien.</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung zum Mechatroniker, Elektroniker, Elektriker, Mechaniker mit den Schwerpunkten Maschinentechnik, Antriebstechnik, Nutzfahrzeugtechnik, Land- oder Baumaschinentechnik oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrungen im Umgang mit Dieselmotoren sowie im Umgang mit Brandschutzanlagen sind von Vorteil (aber kein Muss!)</li> <li>Mobilität und Führerschein der Klasse B</li> </ul> Wenn Sie außerdem kundenorientiert und flexibel sind, gern im Team arbeiten und viel Spaß an Ihrem Job mitbringen, dann schauen Sie sich an, was Minimax zu bieten hat!

Servicetechniker (m/w/d) Aggregate- und Antriebstechnik

Als erfahrener IT-Spezialist bei Pusch-Data optimierst und betreibst Du Windows Server-Infrastrukturen und Hyper-V-Virtualisierungen. Deine Hauptaufgabe ist es, den reibungslosen Betrieb sicherzustellen, neue Technologien zu implementieren und Sicherheitskonzepte umzusetzen.
Mit Deinen tiefen IT-Expertise im Windows Server- und Client-Umfeld trägst Du maßgeblich zur Problemanalyse, zum 2nd- und 3rd-Level-Support bei und unterstützt Deine Kollegen mit Deinem Wissen.
Als technischer Treiber und Mentor förderst Du die Teamkultur und tragst aktiv zur Weiterentwicklung unserer IT-Lösungen bei.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Betrieb und Optimierung von bestehenden Windows Server Infrastrukturen und Implementierung von neuen Systemen, Arbeitsmethoden und Technologien</li>
<li>Betrieb und Optimierung von Server Virtualisierungen unter Hyper-V</li>
<li>Sicherstellen des lückenlosen Betriebs von Windows Server Systemen</li>
<li>Durchführung von Problemanalysen</li>
<li>2nd und 3rd Level Support</li>
<li>Umsetzung von Sicherheitskonzepten</li>
<li>Analyse und Behebung von Security-Schwachstellen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung</li>
<li>Erfahrung im Windows Server- und Clientumfeld</li>
<li>Erfahrung mit Windows Serverdiensten wie Active Directory und Exchange</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit ITSM Tools</li>
<li>Grundsätzliche Netzwerkkenntnisse</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit Windows Exchange On-Prem, Cloud und Hybrid Umgebungen</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Betrieb von Enterprise Umgebungen</li>
</ul>
 Team
Bei uns arbeitest Du in einem dynamischen, familiären Umfeld, das durch flache Hierarchien und eine offene Kommunikation geprägt ist. Als Mitmachfirma legen wir großen Wert darauf, dass jede*r die Freiheit hat, eigene Ideen einzubringen und diese aktiv voranzutreiben. In unseren selbstorganisierten Teams übernimmt jeder Verantwortung und gestaltet Prozesse mit.
Die Aufgaben in unserem Team sind so vielfältig wie unsere Kunden – von Handwerksbetrieben bis hin zu DAX-Konzernen. Diese Vielfalt sorgt dafür, dass es immer spannende Herausforderungen gibt und kein Tag dem anderen gleicht. Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns an erster Stelle, denn wir glauben fest daran, dass wir gemeinsam die besten Lösungen finden.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
<li>Lerne unseren Geschäftsführer kennen </li>
</ul>

IT Specialist für M365 (all genders)

Als IT-Generalist arbeitest Du direkt vor Ort beim Kunden und unterstützt diesen bei einer Vielzahl von Betriebs- und Projektaufgaben. Mit Deinem umfangreichen IT-Wissen und Deiner Dienstleistungsorientierung sorgst Du für einen reibungslosen Betrieb der IT-Infrastruktur.
Du jonglierst geschickt zwischen Servern, Clients, Storage-Lösungen und Netzwerken. Du bist für den Endanwendersupport, Hardware-Auslieferung und Systemkonfiguration verantwortlich. Als Teamplayer und förderst Du aktiv die Zusammenarbeit und trägst zur Lösung von IT-Problemen bei.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Wir suchen einen IT-Generalisten mit mindestens 1-2 Jahren Berufserfahrung</li>
<li>Du bist im IT-Support direkt vor Ort beim Kunden im Einsatz</li>
<li>Deine Aufgaben erstrecken sich über ein breites Feld von Betriebs- bis Projektthemen</li>
<li>Du jonglierst geschickt zwischen Servern, Clients, Storage-Lösungen und Netzwerken</li>
<li>Du liebst die Vielfalt und die Herausforderung, die jedes IT-Problem mit sich bringt</li>
<li>Die Auslieferung von Hardware sowie der Endanwendersupport gehört zu Deinem Repertoire</li>
<li>Du konfigurierst Systeme und sorgst für den reibungslosen Einsatz vor Ort</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens ein Jahr Erfahrung im genannten IT-Allrounder-Bereich</li>
<li>Kundensupport ist für Dich nicht nur ein Job, sondern eine Mission</li>
</ul>
 Team
Bei uns arbeitest Du in einem dynamischen, familiären Umfeld, das durch flache Hierarchien und eine offene Kommunikation geprägt ist. Als Mitmachfirma legen wir großen Wert darauf, dass jede*r die Freiheit hat, eigene Ideen einzubringen und diese aktiv voranzutreiben. In unseren selbstorganisierten Teams übernimmt jeder Verantwortung und gestaltet Prozesse mit.
Die Aufgaben in unserem Team sind so vielfältig wie unsere Kunden – von Handwerksbetrieben bis hin zu DAX-Konzernen. Diese Vielfalt sorgt dafür, dass es immer spannende Herausforderungen gibt und kein Tag dem anderen gleicht. Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns an erster Stelle, denn wir glauben fest daran, dass wir gemeinsam die besten Lösungen finden.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
<li>Lerne unseren Geschäftsführer kennen </li>
</ul>

Junior Systemadministrator (all genders)

Senior Systemadministrator (all genders)

AD Single Forest - Multi Domain, AD Global Catalog &amp; Administrative Tier Model – klingt genau nach Deiner Welt? 

Als AD-Spezialist (m/w/d) bist Du der Held in der Welt des Active Directory. Du optimierst und betreibst AD-Infrastrukturen, sorgst für deren reibungslosen Betrieb und implementierst neue Systeme und Technologien.&nbsp;
Mit Deinem Expertenwissen in AD-Technologien und Sicherheitskonzepten bist Du der Architekt unserer Sicherheitslandschaft, der Schwachstellen erkennt und behebt.
In einer internen Umfrage haben unsere Mitarbeiter uns verraten, was sie dazu bewegt hat, zu Pusch Data zu wechseln: Ein familiäres Umfeld, interessante Aufgaben und die Aussicht auf kontinuierliche Weiterentwicklung.
Diese Werte sind keine leeren Versprechen, sondern das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Bei uns bist Du nicht nur ein Mitarbeiter, sondern Teil einer Gemeinschaft, die zusammenhält und sich gegenseitig wachsen sieht.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Betrieb und Optimierung von bestehenden AD-Infrastrukturen und Implementierung von neuen Systemen, Arbeitsmethoden und Technologien</li>
<li>Sicherstellen des lückenlosen Betriebs AD-Infrastrukturen</li>
<li>Durchführung von Problemanalysen</li>
<li>2nd und 3rd Level Support</li>
<li>Verwaltung von komplexen Multi-Forest Active Directory Umgebungen und DNS-Strukturen</li>
<li>Betrieb von Windows Server Systemen</li>
<li>Umsetzung von Sicherheitskonzepten</li>
<li>Analyse und Behebung von Security-Schwachstellen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Mindestens drei Jahre relevante Berufserfahrung im Bereich Active Directory</li>
<li>Erfahrung im Windows Server und Clientumfeld</li>
<li>Idealerweise Erfahrung im Betrieb von Enterprise Umgebungen</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit ITSM Tools</li>
</ul>
 Team
Bei uns arbeitest Du in einem dynamischen, familiären Umfeld, das durch flache Hierarchien und eine offene Kommunikation geprägt ist. Als Mitmachfirma legen wir großen Wert darauf, dass jede*r die Freiheit hat, eigene Ideen einzubringen und diese aktiv voranzutreiben. In unseren selbstorganisierten Teams übernimmt jeder Verantwortung und gestaltet Prozesse mit.
Die Aufgaben in unserem Team sind so vielfältig wie unsere Kunden – von Handwerksbetrieben bis hin zu DAX-Konzernen. Diese Vielfalt sorgt dafür, dass es immer spannende Herausforderungen gibt und kein Tag dem anderen gleicht. Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung stehen bei uns an erster Stelle, denn wir glauben fest daran, dass wir gemeinsam die besten Lösungen finden.
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Video-Interview </li>
<li>Triff das Team </li>
<li>Lerne unseren Geschäftsführer kennen </li>
</ul>

Active Directory Specialist (all genders)

Software im Kopf und Hotellerie im Blut? Dann bist DU bei uns genau richtig! Erreiche in unserem Sales-Team Dein nächstes Karrierelevel!&nbsp;
Du hast Lust, den Vertrieb und die Prozesse von&nbsp;Hotels zu digitalisieren&nbsp;und suchst einen Job mit abwechslungsreichen Aufgaben? Als&nbsp;Sales Manager m/w/d&nbsp;(in Voll- oder Teilzeit) kannst Du bei DIRS21 Deine eigene Erfolgsgeschichte schreiben. 
 Tätigkeiten
Du unterstützt unser Sales-Team in Wernau vor allem beim&nbsp;Vertrieb unserer Produkte und Softwarelösungen im Bereich der Hotellerie und Tourismusbranche&nbsp;und verfolgst den gesamten Vertriebsprozess, von der Akquise bis zum Abschluss. 

Du wirkst bei der Planung und Vorbereitung von Marketingkampagnen mit und nutzt die Teilnahme an Veranstaltungen und Messen für die gezielte Interessenten- und Neukundengewinnung. 
Du entwickelst unsere Bestandskunden mit Zusatzprodukten weiter und bringst deren Digitalisierungsgrad auf ein neues Level. Wenn Du es liebst On-The-Road zu sein und jeden Tag dasselbe Büro nichts für Dich ist, Dir Vertrieb und Reisen im Blut liegt, dann ist dies der perfekte Job für dich!
Auf einen Blick:
<ul>
<li>Vertrieb unserer Softwarelösungen mit starken USPs</li>
<li>Angebotserstellung und -verfolgung</li>
<li>Auswertungen und Analysen im CRM und Projektmanagement-Tool</li>
<li>Präsenz auf Messen und Marketingveranstaltungen</li>
<li>Diverse Marketingaktivitäten für Neu- und Bestandskunden planen und durchführen</li>
<li>Vertriebliche Zusammenarbeit mit Partnern und Verbänden betreuen</li>
<li>Akquirierung und Beratung von Neu- und Bestandskunden vor Ort in den Hotels im deutsch-sprachigen Raum (D, A, CH)</li>
</ul>
 Anforderungen
Hard Skills:
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene&nbsp;Berufsausbildung&nbsp;oder&nbsp;Studium</li>
<li>Relevante Berufserfahrung&nbsp;in den Bereichen Vertrieb und/oder E-Commerce</li>
<li>Erfahrungen in der Hotellerie- oder Tourismusbranche</li>
<li>Sicherer Umgang mit Software insbes. CRM-Systemen</li>
<li>Affinität für Zahlen und vertriebliche Prozesse</li>
<li>Führerschein Klasse B&nbsp;und Bereitschaft zu Dienstfahrten</li>
<li>Idealerweise geheime Superkräfte mit Verkaufs- und Argumentationstechniken</li>
</ul>
Soft Skills:
<ul>
<li>Schlagfertigkeit und&nbsp;Kommunikationsstärke, sowohl persönlich als auch am Telefon</li>
<li>Positive Ausstrahlung und professionelles,&nbsp;polarisierendes Auftreten</li>
<li>Machermentalität und&nbsp;Mut für neue Wege</li>
<li>Zielstrebigkeit und&nbsp;Erfolgsorientierung</li>
<li>Hohe Eigenmotivation und Leistungsbereitschaft</li>
<li>Ausgeprägtes Gespür für die Zielgruppe Hotel</li>
<li>Gutes Organisations- und Zeitmanagement</li>
</ul>
 Team
Die primäre Aufgabe des Vertriebs-Teams ist die Beratung und der Verkauf unserer Hotel-Buchungssoftware an Hotelkunden oder Zwischenhändler und damit Umsatzwachstum sicherzustellen. Je nach Erfahrung und Spezialitäten hat jedes unserer neun Teammitglieder dabei seine individuellen Aufgaben, die gemeinsam definiert und verteilt wurden. 
Wir sind ein bunter Haufen und pflegen eine sehr flexible zielbasierte Arbeitsweise. Unsere Mission ist es als motiviertes &amp; vertrauensvolles Team eine Basis für eine nachhaltige Zusammenarbeit mit unseren Kunden zu legen, indem wir dem Hotelier die Notwendigkeit des Onlinevertriebs bewusst machen. Durch bedarfsgerechte &amp; kompetenten Beratung entwickeln &amp; fördern wir Projekte &amp; Partnerschaften. Unsere Fluktuation im Team zeigt, dass sich unsere Teammitglieder langfristig wohl fühlen, Ihre Ziele erreichen die jedes Quartal gemeinsam mit dem Teamleiter gesetzt und besprochen werden.
 Bewerbungsprozess
Mehr erfährst Du gerne in einem persönlichen Gespräch mit uns – bewirb Dich jetzt mit Deinen Unterlagen inklusive Deines Gehaltswunsches und des frühestmöglichen Eintrittstermins direkt per Klick.
Wenn dein Profil auf unsere Stelle passt, laden wir Dich zu einem Erstgespräch per Teams ein. Im nächsten Step wirst Du dann einen Schnuppertag in unserem Office haben um Kolleg*innen und unsere Räume kennenzulernen.
Eingehende Bewerbungen werden nur auf ihre fachliche Qualifikation hin ausgewertet. Talente werden unabhängig von Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Identität, Nationalität, Schwerbehinderung oder Alter berücksichtigt.

Sales Manager (m/w/d)

Soehnle Industrial Solutions gehört zu den führenden europäischen Unternehmen professionell eingesetzter Mess- und Wägetechnik im Bereich Industrie und Medizin. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben weltweit. Neben unseren Standardprodukten spezialisieren wir uns auf individuelle und kundenorientierte Systemlösungen. Unser mittelständisch geprägtes Unternehmen steht für eine starke Marke, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
 Tätigkeiten
<ul>
<li>Beratung und Betreuung des bestehenden Kundenstammes</li>
<li>Neukundengewinnung im festgelegten Vertriebsgebiets</li>
<li>Verantwortung für den Gebietsumsatz</li>
<li>Durchführung von Produktschulungen der jeweiligen Kunden und Handelspartner</li>
<li>Teilnahme an Messen und Kundenveranstaltungen</li>
<li>Umsetzung der nationalen Marketingstrategie&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li>
<li>Dokumentation und Berichterstattung der täglichen Aktivitäten</li>
<li>Erstellung von kundenspezifischen Angeboten und Nachverfolgung der Angebote</li>
<li>Bearbeitung von Reklamationen mit damit verbundener Kundenkorrespondenz</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung</li>
<li>Berufserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte</li>
<li>Gutes technische Verständnis</li>
<li>Routine im Umgang mit MS-Office Anwendungen</li>
<li>Sehr gutes Deutsch in Wort und Schrift</li>
<li>Reisebereitschaft</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li>Erstes Kennenlernen via Teams </li>
<li>Persönliches Kennenlernen vor Ort </li>
</ul>

140 Jobs in 73 Schorndorf, Deutschland