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In enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung betreuen Sie unsere Bestandskunden. Sie unterstützen das Team der Kundenbetreuung bei der täglichen Arbeit, geben aber auch nach einer intensiven Einarbeitung wichtige Impulse zur Weiterentwicklung der Aufgaben in der Kundenbetreuung sowie des Teams. In Ihrer täglichen Arbeit finden Sie Unterstützung durch modernste Technologie. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Bestandskundenbetreuung verbunden mit Kundenbesuchen, Kundenanalysen und Überwachung der getroffenen Vereinbarungen in Abstimmung mit dem Team der Kundenbetreuung.</li>
<li dir="ltr">Reklamationsmanagement in enger Abstimmung mit den Kundenbetreuern , Produktion und Logistik</li>
<li dir="ltr">Controlling der Bestandsaufträge, strukturierte Dokumentation und Pflege der Daten mit Reporting in unseren Systemen</li>
<li dir="ltr">Bearbeitung von Ausschreibungen verbunden mit der Erstellung und Kalkulation von Angeboten und Verträgen</li>
<li dir="ltr">Planung und Steuerung von Neukundenprojekten sowie enger Begleitung beim Kunden in der Implementierungsphase - hierzu gehören Beratungs- und Verkaufsgespräche aber auch Planung und Durchführung von Anproben für Berufskleidung </li>
<li dir="ltr">Markt- und Mitbewerberanalyse</li>
<li dir="ltr">Optional besteht die Perspektive, sich in dieser Rolle zu einer Führungskraft zu entwickeln</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Praktische Erfahrung in der Kundenakquise sowie bei der Erstellung von Kalkulationen und Angeboten</li>
<li dir="ltr">Professinelles, selbstsicheres und verbindliches Auftreten verbunden mit hoher Kunden- und Serviceorientierung</li>
<li dir="ltr">Strukturierte, sorgfältige und selbständige Arbeitsweise mit einer hohen Verlässlichkeit sowie einer hohen Ergebnis- und Lösungsorientierung</li>
<li dir="ltr">Durchsetzungsstark, dabei aber ein absoluter Teamplayer</li>
<li dir="ltr">Praktische, gute Kenntnisse in den üblichen MS-Office-Anwendungen setzen wir voraus, wobei das Augenmerk auf einem guten Umgang mit Excel liegt. Die Bereitschaft zur Einarbeitung in unsere weitere Software ist selbstverständlich</li>
</ul>
 Team
<ul>
<li dir="ltr">Wir sind ein engagiertes Verwaltungsteam von 22 Teammitgliedern</li>
<li dir="ltr">6 Teammitglieder bilden Ihr zukünftiges Kundenbetreuungsteam</li>
<li dir="ltr">Bei all der Arbeit kommt aber auch der Spaß nicht zu kurz, so dass wir uns bei verschiedenen Aktivitäten auch außerhalb der Arbeit treffen</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Erster Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview</li>
<li dir="ltr">Treffen Sie das Team</li>
<li dir="ltr">Probearbeitstag</li>
</ul>

Account Manager (m/w/d) – Bestandskunden

Als Performance Marketing Manager (m/w/d) bist Du Teil unseres Advertising-Teams und verantwortlich für eigene Kunden/-projekte. Du bist maßgeblich mit der Planung und Umsetzung der Online Marketing Strategie mit Fokus auf den Bereich Advertising innerhalb und außerhalb von Amazon verantwortlich. Für Deine Kunden bist Du der direkte Ansprechpartner für operative und strategische Fragen und berätst Deine Kunden mit Expertise.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Strategische und operative Planung der Amazon Advertising Strategie für Kunden aus unterschiedlichsten Branchen.</li>
<li dir="ltr">Strategische Beratung und operative Betreuung der Kunden. Du bist direkter Ansprechpartner für alle Fragen rund um Advertising und eigenverantwortlich für die Weiterentwicklung der Werbekampagnen.</li>
<li dir="ltr">Ableitung von advertising-spezifischen Maßnahmen zur Erreichung der strategischen Kundenziele.</li>
<li dir="ltr">Planung und Umsetzung von PPC- und Display-Kampagnen, um die Produkte von Kunden an den relevanten Platzierungen unter Berücksichtigung der Marktsituation sichtbar zu machen.</li>
<li dir="ltr">Monitoring und Optimierung der Werbekampagnen von Kunden anhand relevanter KPIs.</li>
<li dir="ltr">Regelmäßiges Reporting der Kampagnenperformance an die Kunden.</li>
<li dir="ltr">Durchführung von Keywordrecherchen und Wettbewerbsanalysen.</li>
<li dir="ltr">Pflege und Umgang mit Projektmanagement-Tools / CRM-Systemen.</li>
<li dir="ltr">Intensiver Austausch mit anderen Fachabteilungen.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Berufserfahrung (min. 2 Jahre) im Bereich Online / Performance Marketing.</li>
<li dir="ltr">Ein sicherer Umgang mit den relevanten KPIs im Online-Marketing ist gegeben. Vorkenntnisse zu Funktionsweisen gängier E-Commerce Plattformen wünschenswert.</li>
<li dir="ltr">Grundlegende Kenntnisse rundum Amazon und Pay-per-Click sind wünschenswert. </li>
<li dir="ltr">Die Arbeit mit Microsoft Office, insbesondere Excel, ist eine Selbstverständlichkeit und die tägliche Anwendung bereitet Dir Freude.</li>
<li dir="ltr">Analytisches Denken zählt zu Deinen Stärken. Du arbeitest gerne mit Zahlen und nutzt diese, um daraus Maßnahmen und Strategien abzuleiten.</li>
<li dir="ltr">Du scheust keinen direkten Kundenkontakt und findest auch in kritischen Situationen eine Lösung.</li>
<li dir="ltr">Der Austausch mit Team-Kollegen ist Dir wichtig. Die Arbeit in Teams ist bei uns Grundvoraussetzung, um unsere Kunden voranzubringen. Aus diesem Grund ist eine starke Teamfähigkeit zwingend notwendig.</li>
<li dir="ltr">Zugleich bist Du engagiert, selbstorganisiert und gehst Projekte proaktiv an mit dem Wunsch etwas zu bewegen.</li>
<li dir="ltr">Deutsch beherrschst Du mühelos und kannst dazu noch gute Englischkenntnisse (min. B1) vorweisen.&nbsp;</li>
</ul>
 Team
Du bist Teil von unserem erfahrenen Amazon Ads-Team. Wir haben einen perfekten Mix aus Junioren, Intermeidates und Senioren, um eine maximale Entwicklung zu gewährleisten. Unsere beiden Head-Of's sorgen zudem für fachliche und persönliche Entwicklung. Du wirst begeistert sein von dem Team und wirst nie wieder wo anders arbeiten wollen! Wir nutzen die neusten Tools und AI gehört ebenso zu deinem Alltag. Besonders spannend sind die Möglichkeiten mitzugestalten. Wir suchen Leute die etwas verändern wollen und Teil von etwas ganz großem werden wollen!
 Bewerbungsprozess
Wir haben einen 2-stufigen Bewerbungsprozess. 
<ul>
<li dir="ltr">Unser Erstgespräch ist fachlich mit Tatjana und Oliver </li>
<li dir="ltr">Das Zweitgespräch findet mit unserem GF Stefan statt.</li>
</ul>

Performance Marketing Manager (m/w/d) - Amazon

Als Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst bist Du das Bindeglied zwischen unseren Kunden und VEGA. Du übernimmst ein erfolgreich betreutes Gebiet und schaffst nachhaltige Kundenbeziehungen. Dabei hast Du die Freiheit, eigenständig zu agieren, und profitierst gleichzeitig von einem starken Rückhalt. Unser technischer und kaufmännischer Innendienst unterstützt Dich bei Aufträgen, Kontaktpflege und Terminorganisation. Werde ein Teil unseres Teams und trage aktiv zu unserem gemeinsamen Erfolg bei!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Betreuung der Neu- und Bestandskunden in Deinem Vertriebsgebiet (Großraum Ulm)</li>
<li dir="ltr">Ermittlung und Akquise von Neukunden sowie Analyse potenzieller Kunden zur Erweiterung unseres Kundenstamms</li>
<li dir="ltr">Individuelle Beratung und gezielte Bedarfsanalyse, um unseren Kunden vor Ort passende Messlösungen anzubieten</li>
<li dir="ltr">Pflege und Ausbau geschäftlicher Beziehungen durch persönliche Gespräche, E-Mails, Networking und Social Selling, um das Potenzial Deines Vertriebsgebiets optimal zu nutzen</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, technische Betriebswirtschaft oder in einem vergleichbaren Fachbereich</li>
<li dir="ltr">Dein Lebensmittelpunkt und Wohnsitz liegt im Vertriebsgebiet </li>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung im Vertriebsaußendienst</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Vertrieb von technischen Produkten, vorzugsweise im Bereich Mess- und Regeltechnik</li>
<li dir="ltr">Ein hohes Maß an Lernbereitschaft, um dein Expertenwissen im Bereich Messtechnik ständig zu vertiefen</li>
<li dir="ltr">Proaktive, positive und empathische Haltung, um VEGA authentisch im Außendienst zu repräsentieren</li>
</ul>
 Team
Unser Angebot:
<ul>
<li dir="ltr">Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeiten</li>
<li dir="ltr">Modernstes Arbeits-Equipment sowie die Bereitstellung eines eigenen Dienstwagens&nbsp;</li>
<li dir="ltr">Flexibles Arbeitszeitmodell</li>
<li dir="ltr">Zeit und Budget für Deine individuelle Weiterbildung</li>
<li dir="ltr">Strukturierte Einarbeitung durch individuelles Patenkonzept</li>
<li dir="ltr">Sicherer und fair bezahlter Arbeitsplatz</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Hast du dich bei VEGA beworben, erhältst du schnellstmöglich eine Rückmeldung im Chat, in welcher du darüber informiert wirst, dass deine Bewerbungsunterlagen eingegangen sind und bearbeitet werden. </li>
<li dir="ltr">Bei Fragen zu deiner Bewerbung werden wir dich kurz telefonisch hierzu kontaktieren. </li>
<li dir="ltr">Aus all den eingegangenen Bewerbungen suchen wir uns Kandidaten für persönliche Gesprächsrunden aus. In diesem Fall koordinieren wir telefonisch oder per E-Mail eine Einladung mit Angabe zu Zeit und Ort sowie Informationen zu den Gesprächsteilnehmern.</li>
</ol>

Technischer Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst Großraum Ulm

Techtronic Industries (TTI) is a world leader in cordless technology spanning power tools, accessories, hand tools, outdoor power equipment, as well as floorcare &amp; cleaning products. Our focus is on end-users that range from professionals in the industrial, construction and infrastructure sectors to DIYers in home improvement, repair, and maintenance. TTI's powerful brand portfolio includes MILWAUKEE®, RYOBI®, AEG® ̶ recognized worldwide for their deep heritage and innovative product platforms of superior quality. The company maintains a global manufacturing and product development footprint, with record world-wide sales of approximately US$14.6 billion and around 49,000 employees in 2024. Hiring exceptional people is a top focus at TTI. This drives a high-performance culture across all levels of our organization and helps to achieve our vision of being number one in the industries we serve. Our unique high-speed decision-making process supports our acute focus on developing superior products and meeting high customer expectations. We view our winning culture as a competitive advantage that powers our growth. To strengthen our team in Winnenden (Stuttgart Area)as soon as possible, we are looking for a Senior Regulatory Engineer (f/m/d) Key Responsibilities:<ul> <li>Participate in and engage with associations relevant for our power tools and accessories: <ul> <li>EPTA European Power Tool Association</li> <li>ZVEI e. V. Verband der Elektro- und Digitalindustrie</li> </ul> </li> <li>Participate in international, European and national standardization and working groups</li> <li>Facilitate the exchange of information between us and associations, suppliers, customs, customers, distributors and SBUs</li> <li>Inform global development teams, EMEA organization on new standards and trends for upcoming changes and requirements which influence our business</li> <li>Handle approvals, implement and manage the approval process as well as participation in product reviews</li> <li>Ensure product compliance by monitoring CE/CB certifications and reviewing manuals and technical documentation for adherence to standards and regulations</li> <li>Support engineering on technical changes and provide advice on standards and regulations</li> <li>Plan and review approval costs while ensuring that deadlines and cost targets are met</li> </ul> Requirements:<ul> <li>Degree in Engineering, Technical, Environmental Studies or a related field</li> <li>Extensive experience in the consumer products field</li> <li>Experience in product certification and/or working with associations is desirable</li> <li>Willingness to travel as required by business needs</li> <li>Excellent command of spoken and written English</li> </ul> Your perks:<ul> <li>An interesting position with an attractive company - recognized as a "top employer" by kununu</li> <li>Flexible, trust-based working hours (40 hours per week) and 30 days annual leave</li> <li>Company pension scheme</li> <li>Free parking spaces directly next to the office and good public transport connections</li> <li>Fresh fruit, water and hot beverages for free</li> <li>Company fitness via "EGYM Wellpass" and bike leasing via "JobRad"</li> <li>EAP (mental support for employees)</li> <li>Learning platforms such as "GoodHabitz" and "Learn TTI" for your professional development</li> <li>Special employee benefits via "Family &amp; Friends" and additional corporate benefits</li> </ul> Are you interested? Then send your application stating your earliest possible starting date and your salary expectations to <a href="mailto:jobs@tti-emea.com" target="_blank">jobs@tti-emea.com</a> or apply directly via our careers page . Naturally, we will treat your application with the utmost discretion. We look forward to getting to know you! Techtronic Industries ELC GmbH Human Resources • Max-Eyth-Straße 10 • 71364 Winnenden <a href="http://www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities" target="_blank">www.ttigroup.com/careers/global-career-opportunities</a>

Senior Regulatory Engineer (f/m/d)

Werden Sie Teil unseres Teams als Medizinische*r Technologin / Technologe für Radiologie (MTR) (m/w/d) am Klinikum Esslingen! Das ist ihr Arbeitstag: <ul>
<li>Konventionelle Röntgendiagnostik ( Agfa DR600 Mobil:Agfa DXD100)</li>
<li>CT (Siemens Definition Edge, Siemens SimGo )</li>
<li>MRT (Siemens Avanto 1,5T, Philips Ingenia Ambition X 1,5T )</li>
<li>Mammographie (Hologic Selenia Dimensions)</li>
<li>Sonographie (Philips: Epiq 5G, HD 15)</li>
<li>Durchleuchtung (Siemens Artis Zee MPS)</li>
<li>Angiographie (Siemens Artis Zee ceiling eco)</li>
<li>Nuklearmedizin (GE-OPTIMA SPECT-Gammakamera inklusive CT</li>
<li>GE-OPTIMA SPECT-Gammakamera, Syngula Scintron-Gammakamera</li>
</ul>
 Das bringen Sie mit: <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur MTR (m/w/d)</li>
<li>Soziale Kompetenz, Flexibilität, Engagement und Teamfähigkeit</li>
<li>Spaß an neuen, innovativen Methoden und Techniken</li>
<li>Teilnahme an Bereitschaftsdiensten wird vorausgesetzt</li>
</ul>
 Ihre Benefits: <ul>
<li>Zuschuss Bus und Bahn</li>
<li>Zahlreiche Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Unternehmen</li>
<li>Jobrad</li>
<li>Fitnessangebote für Mitarbeitende (z.B. Gerätetraining kostenlos für Mitarbeitende)</li>
<li>Familienunterstützung (Zertifikat Beruf und Familie)</li>
<li>Attraktives Ideenmanagement</li>
<li>Starke Möglichkeiten zur Weiterentwicklung</li>
</ul>
 Klingt interessant? 
 Dann bewerben Sie sich gern und wir kommen direkt in den Kontakt mit Ihnen! Jobanforderungen Arbeitserlaubnis in Deutschland: Benötigt Deutschkenntnisse: Sehr gut (B2) Nach Ausbildung Führerschein: Nicht benötigt Benötigte Schichten: Wochenenden, Feiertage Passende Qualifikationen Medizinisch-technische Radiologieassistenz (MTRA) Fachabteilungen Neurologie Gynäkologie Onkologie Gastroenterologie Kinder- und Jugendpsychiatrie Kardiologie Notaufnahme Nuklearmedizin

Wir suchen Sie: Medizinische*r Technologin / Technologe für Radiologie (MTR) (m/w/d)!

Wir suchen wir Sie als After-Sales-Leitung (m/w/d) &nbsp;
Ihre Hauptaufgaben:
<ul>
<li>Gewährleistung eines reibungslosen Geschäftsablaufs im Bereich After Sales nach den Herstellerstandards im Autohaus</li>
<li>Umsatz- und Kostenverantwortung für den Bereich After Sales</li>
<li>Kontinuierliche Verbesserung und nachhaltige Qualitätssicherung in den Prozessen und Leistungen im After Sales</li>
<li>Sicherstellung der Herstellervorgaben für Qualität, Ziele und Zertifizierung</li>
<li>Eigenständige Maßnahmen zur Kundengewinnung und -bindung einführen und nachhalten</li>
<li>Leitung eines Teams inkl. Auszubildende</li>
</ul>
Wir bieten:
<ul>
<li>einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li>
<li>abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben</li>
<li>gerechte und attraktive Bezahlung inkl. Sonderzahlungen und freiwilligen sozialen Leistungen</li>
<li>Einarbeitung in einem motivierten Team</li>
<li>individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>zusätzlich soziale Leistungen</li>
<li>Zuschüsse zur Altersvorsorge</li>
<li>„Kopfgeld-Prämie“ – Mitarbeiter werben Mitarbeiter</li>
<li>Dienstradleasing „lease a bike“</li>
<li>Mitarbeiter-Events (Jubiläumsveranstaltungen, Mitarbeiterfest, etc.)</li>
<li>flache Strukturen und schnelle Entscheidungswege</li>
</ul>
Wir erwarten:
<ul>
<li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung idealerweise im Automobilhandel, bzw. KFZ-Service</li>
<li>idealerweise Weiterbildung zum Kfz-Meister oder geprüften Serviceberater. bzw. Serviceleiter</li>
<li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li>
<li>Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Mitarbeiterführung</li>
<li>Eigeninitiative, Teamfähigkeit</li>
<li>selbstständige und strukturierte Arbeitsweise</li>
</ul>
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per &nbsp;E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@seitz-gruppe.de" target="_blank">bewerbung@seitz-gruppe.de</a>

After-Sales-Leitung (m/w/d) Autohaus Seitz

Bei Sprimag zu arbeiten bedeutet, in einem erfolgreichen mittelständischen Unternehmen mit schlanken Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen tätig zu sein. Eine umfassende Einarbeitung und die Möglichkeit, sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln, erwarten Sie. Flexible Arbeitszeitmodelle, eine 35-Stunden-Woche, die Entlohnung auf Basis von ERA, Sonderzahlungen sowie vielfältige Benefits wie z. B. Jobrad, kostenlose E-Bikes zum Leihen und Corporate Benefits runden das Angebot ab. <ul> <li>Elektrotechnische Installation unserer Lackiermaschinen und -anlagen im Werk und beim Kunden vor Ort (weltweit)</li> <li>Durchführung von Funktionstests</li> <li>Vorbereiten der Anlagen für die Inbetriebnahme</li> <li>Begleiten der Inbetriebnahme unserer Anlagen</li> <li>Selbstständige Wiederinbetriebnahme von Serienmaschinen</li> <li>Schulung des Bedienpersonals und technische Übergabe der Anlage an den Kunden</li> <li>Enge Zusammenarbeit in Projektteams</li> <li>Erstellung von Montageberichten</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker (w/m/d) für Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erste Erfahrung in der Installation und Inbetriebnahme von Maschinen und Anlagen ist von Vorteil</li> <li>Idealerweise Kenntnisse in Siemens TIA Portal</li> <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (für internationale Einsätze)</li> <li>Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit</li> <li>Reisebereitschaft weltweit, Freude an Auslandsprojekten und Flexibilität</li> </ul>

Elektroniker Innen- und Außenmontage (w/m/d)

Älteren Menschen ein schönes Leben in der Gemeinschaft ermöglichen, Gutes tun und ein Lächeln ernten - das ist unsere Leidenschaft! Als einer der bundesweit größten privaten Anbieter für Altenpflege und -betreuung wissen wir, was unsere Mitarbeiter leisten. In 95 Einrichtungen bieten sie 10.500 Bewohnern ein sicheres Zuhause. Täglich setzen sich 6.700 Mitarbeiter tatkräftig für das Wohl unserer Bewohner ein. Werden auch Sie Teil unseres Teams. Bei Kursana erwarten sie jede Menge Unterstützung, moderne Häuser und nette Kollegen. Nutzen Sie Ihre Chance - wir freuen uns auf Sie. <ul><li>Durchführung aktivierender Grund- und Behandlungspflege</li><li>Betreuung der Bewohner nach anerkannten pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen</li><li>Aktive Mitarbeit an internen Qualitätssicherungsmaßnahmen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum examinierten Altenpfleger oder Gesundheits- und Krankenpfleger</li><li>Dienstleistungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sensibilität für die Bedürfnisse von Senioren</li><li>EDV-Kenntnisse</li></ul>

Examinierter Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) im Pflegeheim

Das REMSTALWERK ist ein modernes, wachsendes Versorgungsunternehmen mit den Schwerpunkten Energievertrieb und Versorgungsinfrastruktur. Als technischer Betriebsführer sind wir für die Wasserversorgung in den Gemeinden Kernen, Remshalden, Urbach und Winterbach verantwortlich. Als Stromnetzbetreiber kümmern wir uns um das Stromverteilnetz und die Straßenbeleuchtung in diesen Gemeinden. Weitere Geschäftsfelder umfassen den Ausbau der Erneuerbaren Erzeugung und der Ladeinfrastruktur sowie die Wärmeversorgung. Das REMSTALWERK engagiert sich als regionales Unternehmen für eine günstige, sichere und unabhängige Energieversorgung und für die Menschen vor Ort. Zur Verstärkung unseres motivierten Teams suchen wir: Zählermonteur Strom / Elektriker (m/w/d) Wesentlichen Aufgaben:<ul> <li>Ein- und Ausbau, Wechsel und Inbetriebnahme von Messsystemen / Stromzählern</li> <li>Installation von intelligenten Messsystemen und Smart-Meter-Gateways</li> <li>Inbetriebnahme von Messeinrichtungen bei steuerbaren Verbrauchseinrichtungen (z.B. Wärmepumpen) und Erzeugungsanlagen (z.B. Photovoltaik-Anlagen)</li> <li>Überprüfen von Kundenanlagen bzw. der Messeinrichtung</li> <li>Zählersperrungen</li> </ul> Was wir suchen:<ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker oder vergleichbare technische Qualifikationen</li> <li>Kenntnisse in der Installationstechnik von Messeinrichtungen von Vorteil</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> <li>Eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten sowie Kundenorientierung</li> <li>Grundkenntnisse der Microsoft Office-Anwendungen</li> <li>Führerscheinklasse B, wünschenswert BE</li> </ul> Was wir bieten:<ul> <li>Spannende Aufgaben mit Sinn, kollegialen Zusammenhalt und einen wertschätzenden Umgang.</li> <li>Langfristige berufliche Perspektive in einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen.</li> <li>Attraktive Bezahlung sowie ein 13. Monatsgehalt und eine Erfolgsprämie.</li> <li>32 Tage Erholung plus Sonderurlaub.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen / Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (bAV).</li> <li>Möglichkeit, an allen Brückentagen freizunehmen.</li> <li>Das Wochenende beginnt jeden Freitag bereits gegen 12:30 Uhr.</li> <li>Firmenevents sowie ein umfangreiches Benefits-Paket (JobCard, JobRad, Mitarbeiterrabatte uvm.)</li> <li>Moderne Arbeitstechnik und kostenfreie Bereitstellung von Arbeitskleidung</li> </ul> Interessiert? Dann rufen Sie uns an oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder per E-Mail an: Remstalwerk GmbH &amp; Co. KG Herrn Willi Krieger Stuttgarter Str. 85 73630 Remshalden Telefon 07151 36971-15 E-Mail: <a href="mailto:personal@remstalwerk.de" target="_blank">personal@remstalwerk.de</a>

Zählermonteur Strom / Elektriker (m/w/d)

Das REMSTALWERK kümmert sich als der Energieversorger in den Gemeinden Kernen, Remshalden, Urbach und Winterbach um die Bereiche Strom, Gas, Wasser, Wärme sowie Straßenbeleuchtung. Seit 1. Januar 2017 sind wir der Stromnetzbetreiber in unseren vier Konzessionsgemeinden und seit 1. Januar 2021 haben wir die technische Betriebs-führung des Stromnetzes selbst in die Hand genommen. Die Versorgungsnetze umfassen im Niederspannungsnetz eine Länge von 448 km Erdkabel und 64 km Freileitung und im Mittelspannungsnetz eine Länge von 121 km Erdkabel und 25 km Freileitung. Wir bauen unser Team auf und suchen: Netzmonteur Strom / Elektroinstallateur / Elektriker (m/w/d) Wesentlichen Aufgaben:<ul> <li>Bau und Instandhaltung von Stromversorgungsnetzen und -anlagen (Straßenbeleuchtung, Nieder-/ Mittelspannung)</li> <li>Errichtung von Netzanschlüssen</li> <li>Durchführung von Schalthandlungen im Rahmen der Schaltberechtigung</li> <li>Unterstützung im Bereich Zählerwesen</li> <li>Bereitschaftsdienst nach erfolgter Einarbeitung</li> </ul> Was wir suchen:<ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur, Elektroniker oder vergleichbare technische Qualifikationen</li> <li>Universelle Einsetzbarkeit zur Durchführung von Tätigkeiten in den Versorgungssparten Strom</li> <li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li> <li>Körperliche Belastbarkeit</li> <li>Eigenverantwortliche und engagierte Arbeitsweise</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Teamfähigkeit und Kundenorientierung</li> <li>Anwendung digitaler Arbeitsmittel sowie Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten</li> <li>Führerscheinklasse B, wünschenswert BE</li> <li>Bereitschaft zur Wohnsitznahme im Remstal oder direkter Umgebung aufgrund des Bereitschaftsdienstes in den Gemeinden Kernen, Remshalden, Urbach und Winterbach</li> </ul> Was wir bieten:<ul> <li>Spannende Aufgaben mit Sinn, kollegialen Zusammenhalt und einen wertschätzenden Umgang.</li> <li>Langfristige berufliche Perspektive in einem wachsenden und krisensicheren Unternehmen.</li> <li>Attraktive Bezahlung sowie ein 13. Monatsgehalt und eine Erfolgsprämie.</li> <li>32 Tage Erholung plus Sonderurlaub.</li> <li>Vermögenswirksame Leistungen / Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung (bAV).</li> <li>Möglichkeit, an allen Brückentagen freizunehmen.</li> <li>Das Wochenende beginnt jeden Freitag bereits gegen 12:30 Uhr.</li> <li>Firmenevents sowie ein umfangreiches Benefits-Paket (JobCard, JobRad, Mitarbeiterrabatte uvm.)</li> <li>Moderne Arbeitstechnik und kostenfreie Bereitstellung von Arbeitskleidung</li> </ul> Interessiert? Dann rufen Sie uns an oder senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per Post oder per E-Mail an: Remstalwerk GmbH &amp; Co. KG Herrn Willi Krieger Stuttgarter Str. 85 73630 Remshalden Telefon 07151 36971-15 E-Mail: <a href="mailto:personal@remstalwerk.de" target="_blank">personal@remstalwerk.de</a>

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