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Wir gehören zu den führenden eigenständigen Fachhändlern für Technische Isolierung und Trockenbau in Deutschland. Mit den kürzeren Reaktionszeiten, den passenderen Lösungen und dem zuverlässigeren Service. Wir leben echte Partnerschaft statt falscher Versprechen. Wir sind ein Familienbetrieb - und das spürt man. Bei uns gibt es genauso viel Platz für Karriere wie für ein offenes Ohr. Wir begeistern uns alle für die Baubranche und setzen uns als Team jeden Tag für unsere Kunden ein - genau wie für jeden einzelnen im Team. Durch die Entwicklung, Bereitstellung und den Verkauf unserer Produkte tragen wir einen wichtigen Teil für die Zukunft bei und gestalten damit aktiv das Morgen mit. Für unsere Niederlassung der Von Guttenberg GmbH am Standort Frankenthal suchen wir ab sofort eine/n Vertriebsmitar­bei­ter/in im Außendienst (m/w/d) (Vollzeit, 40 Stunden) IHRE AUFGABEN <ul> <li>Sie sind das Bindeglied zwischen unseren Kunden und Partnern aus der Industrie</li> <li>Akquisition von Neukunden und kontinuierlicher Ausbau unseres Kundennetzwerks</li> <li>Eigenständige Organisation des Berufsalltags</li> <li>Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen</li> <li>Budgetverantwortung</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst</li> <li>Reklamationsmanagement</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Groß- und Außenhandelskaufmann (m/w/d) oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang mit erster praktischer Erfahrung </li> <li>Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisations- und Kommunikationsstärke</li> <li>Freundliches und sicheres Auftreten</li> <li>Vertriebsaffinität und ausgeprägte Kundenorientierung gepaart mit Hands-on-Mentalität</li> <li>Verhandlungssicher</li> <li>Technisches Grundverständnis als Basis für unsere Schulungen</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Attraktives Gehalt</li> <li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen auf Wachstumskurs</li> <li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li> <li> Offene Türen, flache Hierarchien und Raum für Ihre eigenen Ideen in einem freundlichen, modernen Arbeitsumfeld </li> <li>Umfassende Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>30 Tage Urlaub</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung. Werden Sie ein Teil des Teams - senden Sie uns dazu bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Gehaltsvorstellung an die zentrale Personalabteilung: Mail: <a href="mailto:jobs@vonguttenberg.de" target="_blank">jobs@vonguttenberg.de</a> Von Guttenberg GmbH Personal-Zentrale WSDG Verwaltung Veronika Becker Uhlandstraße 15 85609 Aschheim Niederlassung Von Guttenberg GmbH Frankenthal Robert-Bosch-Straße 6 67227 Frankenthal <a href="http://www.vonguttenberg.de" target="_blank">www.vonguttenberg.de</a>

Vertriebsmitarbeiter/in im Außendienst (m/w/d) Frankenthal

<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium, bevorzugt im wirtschaftswissenschaftlichen, kaufmännischen oder technischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung.</li>
<li>Erfahrung im Vertrieb: Sie haben bereits Erfahrung im Vertrieb und in der Neukundenakquise, idealerweise im Bereich IT-Personalvermittlung.</li>
<li>Erfahrung im Recruiting: Sie haben idealerweise bereits Erfahrung im Recruiting bei einem Personaldienstleister.</li>
<li>Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick: Sie überzeugen durch diplomatisches Geschick, Fingerspitzengefühl und Verhandlungsexpertise.</li>
<li>Kundenorientierung: Sie sind kundenorientiert und haben Freude daran, nachhaltige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und zu pflegen.</li>
<li>Teamfähigkeit: Sie arbeiten gerne im Team und kooperieren eng mit Ihren Kollegen aus dem Recruiting.</li>
<li>Analytische Fähigkeiten: Sie verfügen über gute analytische Fähigkeiten und können Markt- und Wettbewerbssituationen treffend analysieren.</li>
<li>Zielorientierung: Sie sind beharrlich und zielorientiert, mit einer starken Eigenmotivation und dem Antrieb, kontinuierlich zu wachsen.</li>
<li>zielorientiert</li>
<li>analytisch</li>
<li>Erfolgswille</li>
<li>leistungsbereit</li>
<li>multitaskingfähig</li>
<li>agil</li>
<li>Growth Mindset</li>
<li>Technik-affin</li>
<li>teamfähig</li>
<li>Deutsch</li>
</ul>


<ul>
<li>Für einen führenden, bundesweit agierenden Personaldienstleister im zukunftssicheren IT- und Engineering-Markt suchen wir Recruiting und Sales Consultants, die ihre Karriere selbst steuern möchten!</li>
<li>Kundenakquise und Aufbau eines Kundenstamms: Nach einer umfassenden Einarbeitung identifizieren Sie Entscheider bei Top-Unternehmen und sprechen diese aktiv an, um Neukunden zu gewinnen.</li>
<li>Kundenpräsentationen und Verhandlungen: Sie überzeugen potenzielle Kunden in telefonischen, persönlichen sowie digitalen Präsentationsterminen von unseren Leistungen und führen erfolgreiche Verkaufs- und Vertragsverhandlungen.</li>
<li>Als kompetente Recruiting Consultants identifizieren Sie passende IT- und Engineering Fach- und Führungskräfte, um die Besetzung der Positionen voranzutreiben.</li>
<li>Dabei decken Sie das gesamte Spektrum der IT- und Engineering Themen sowie alle Vertragsarten (Contracting, Perm, Temp) ab.</li>
<li>Markt- und Wettbewerbsanalyse: Sie analysieren die aktuelle Markt- und Wettbewerbssituation und leiten daraus entsprechende Strategien ab.</li>
<li>Beziehungsmanagement und Netzwerkaufbau: Sie betreiben aktives Beziehungsmanagement, kennen das "who is who" bei Ihren Kunden und Kandidaten und bauen langfristige Geschäftsbeziehungen auf.</li>
</ul>


<ul>
<li>Umfassende Einarbeitung: Eine detaillierte und umfassende Einarbeitung in Ihre Aufgaben und die IT- und Engineering-Personaldienstleistungsbranche.</li>
<li>Unterstützung durch ein starkes Team: Zusammenarbeit mit einem erfahrenen und unterstützenden Recruiting-Team.</li>
<li>Entwicklungsmöglichkeiten: Kontinuierliche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens.</li>
<li>Attraktive Vergütung: Eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung sowie zusätzliche Benefits und Gehaltskomponenten wie Firmenwagen.</li>
<li>Weitere Corporate Benefits, vermögenswirksame Leistungen, Altersvorsorge, der Leasingmöglichkeit eines Business Bikes uvm.</li>
</ul>

edeCON - people &amp; organizations Als erfahrener Personalberater unterstützt edeCON die Unternehmen bei der Suche nach den besten Talenten und hilft Kandidaten, neue Herausforderungen zu erkennen und ihre Karriereziele zu erreichen. Mit maßgeschneiderten Lösungen finden wir den perfekten Match zwischen Fach- und Führungskräften und potentiellen Arbeitgebern. Durch umfassende Beratung und gezielte Coaching-Maßnahmen begleiten alle stakeholder zum Erfolg. Unser Fokus liegt auf langfristigen Partnerschaften und nachhaltigen Ergebnissen. Vertrauen Sie auf unsere Expertise und Marktkenntnis für Ihre Personalbedarfe und Karrierechancen.

(Senior) Sales / Recruiting Consultant (m/w/d)

<a href="https://www.dwk.com/" target="_blank"></a> Die DWK Life Sciences GmbH ist der global führende Hersteller von Laborglas, Consumer Glasprodukten, sowie Verpackungs- und Aufbewahrungslösungen für ein breites Spektrum an wissenschaftlichen und technischen Anwendungen. Unsere drei weltweit bekannten Marken DURAN®, WHEATON® und KIMBLE® stehen für hochwertige, sichere und innovative Produkte sowie für zuverlässige Logistik. Unser Portfolio umfasst mehr als 30.000 Produkte, die an Standorten in Deutschland, USA, Mexiko, Asien, UK und Kroatien produziert werden. Zur Verstärkung unseres HR Bereichs am Standort in Mainz suchen wir eine fachlich wie menschlich überzeugende Persönlichkeit in Vollzeit als HR Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Zeitwirtschaft und HR Reporting Ihre Aufgaben <ul><li>Betreuung der digitalen Zeitwirtschaft des Werksstandorts Mainz</li> <li>Sie sind zentraler Ansprechpartner (m/w/d) für Mitarbeitende und Führungskräfte zu Fragen rund um Zeitwirtschaft, Abwesenheiten, Urlaube und Zuschläge</li> <li>Sie überprüfen und unterstützen die ordnungs­gemäße Anwendung gesetzlicher, tariflicher und betrieblicher Regelungen zur Arbeitszeit</li> <li>Aktive Mitwirkung bei der Vorbereitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Sie erstellen das regelmäßige HR Reporting einschließlich der Ermittlung relevanter ESG - Kennzahlen</li> <li>Erstellung von Statistiken, Auswertungen und Analysen mit HR-Bezug</li> <li>Unterstützung der operativen Personalarbeit im gesamten Employee Lifecycle, beispielsweise bei der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Bescheinigungen und im Bewerbermanagement</li> <li>Mitwirkung an Personalprojekten am Standort und International</li> </ul> Ihre Qualifikation <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder abgeschlossenes Studium</li> <li>Einschlägige Praxiserfahrung im genannten Aufgabenbereich oder dem Schwerpunkte Zeitwirtschaft, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit Schichtsystem</li> <li>Ausgeprägte Zahlenaffinität und Spaß am Umgang mit unterschiedlichen IT-Tools</li> <li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365, insbesondere mit MS Excel und PowerPoint</li> <li>Gute analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie hohe Eigeninitiative</li> <li>Freude am Arbeiten im Team und an Kommuni­kation im internationalen Umfeld</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> Wir bieten <ul><li>Eine abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsspielraum im Arbeitsumfeld eines mittelständisch geprägten, international aufgestellten Konzerns mit Hauptsitz in Deutschland</li> <li>Übertarifliche Bezahlung</li> <li>Eine gezielte Einarbeitung und Entwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten</li> <li>Weitere Benefits wie Betriebsrestaurant, Events und betriebliches Gesundheitsmanagement</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Ihrem möglichen Eintrittstermin per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@dwk.com" target="_blank">bewerbung@dwk.com</a> DWK Life Sciences GmbH ▸ Otto-Schott-Str. 21 ▸ 97877 Wertheim/Main ▸ <a href="https://www.dwk.com/" target="_blank">www.dwk.com</a>

HR Specialist (m/w/d) Schwerpunkt Zeitwirtschaft und HR Reporting

<a href="https://www.baeckerei-hoefer.de/" target="_blank"></a> Auslieferungsfahrer (m/w/d) in der Nachtschicht für unsere Bäckerei Du liebst frische Backwaren, bist gerne nachts und in den frühen Morgen­stun­den unterwegs und packst mit an? Dann bist du bei uns genau richtig! Werde Auslieferungsfahrer (m/w/d) in Vollzeit und bringe unsere frischen Backwaren zuverlässig von A nach B. Dein neuer Arbeitgeber Seit 1909 steht der Name Hoefer für gutes Brot in Koblenz. Heute sind wir mit 46 Bäckerei-Cafés in der Region ein mittelständischer Handwerksbäcker, der weit mehr als nur Brot zu bieten hat. Bei uns steht vor allem eines im Mittelpunkt: Teamarbeit und Zusammenhalt. Dein tägliches Brot <ul><li>Lieferung vorbereiten Du stellst die Backwaren für deine Tour zusammen und belädst anschließend dein Fahrzeug.</li> <li>Pünktlich ausliefern Du bringst unsere frischen Backwaren sicher und rechtzeitig zu unseren Cafés und Kunden.</li> <li>Tour planen &amp; Fahrzeug pflegen Du planst deine Route sinnvoll und achtest darauf, dass dein Fahrzeug sauber und in gutem Zustand bleibt.</li> <li>Rücktransport &amp; Entsorgung Du nimmst Leergut und Retouren mit zurück und entsorgst alles fachgerecht.</li> </ul> Deine Zutaten <ul><li>Führerschein Du hast einen Führerschein der Klasse B - Erfahrung als Fahrer ist ein Plus, aber kein Muss.</li> <li>Sorgfältig &amp; verantwortungsbewusst Du gehst achtsam mit unseren frischen Backwaren und Produkten um.</li> <li>Fit &amp; motiviert Du bleibst gern in Bewegung und packst mit Energie an.</li> <li>Verlässlich &amp; teamorientiert Auf dich kann man zählen - du bist ein echter Teamplayer!</li> </ul> Unser Rezept <ul><li>Starkes Team Bei uns bist du nicht allein - du arbeitest in einem tollen Team, das zusammenhält und sich gegenseitig unterstützt.</li> <li>Gute Arbeitsbedingungen Dich erwartet ein modernes Umfeld, ein respektvoller Umgang und die Chance, dich weiterzuentwickeln.</li> <li>Faire Bezahlung &amp; leckere Extras Du bekommst eine übertarifliche Bezahlung mit Zuschlägen an Sonn- und Feiertagen - und unsere frischen Backwaren gibt's für dich zum halben Preis!</li> </ul> Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt - ganz unkompliziert! Bewirb dich direkt online oder schick uns einfach deinen Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-hoefer.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-hoefer.de</a> - wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-hoefer.de" target="_blank"> Passt zu meinem Leben!</a> Ansprechpartner Bäckerei Hoefer GmbH Katharina Grimm <a href="mailto:bewerbung@baeckerei-hoefer.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-hoefer.de</a> August-Thyssen-Str. 42 | 56070 Koblenz So läuft deine Bewerbung ab: Nachdem wir deine Bewerbung erhalten haben, melden wir uns zeitnah bei dir für ein kurzes Telefonat, um uns kennenzulernen. Danach folgt ein persönliches Treffen und anschließend kannst du dir bei einem Probetag selbst ein Bild von deinen Aufgaben und unserem Team machen. Wenn für beide Seiten alles passt, kommt es zum Vertragsabschluss - und wir sagen: Herzlich willkommen bei der Bäckerei Hoefer! Lust auf eine leckere Herausforderung? Wir freuen uns auf deine Bewerbung. <a href="https://www.baeckerei-hoefer.de/datenschutz" target="_blank">Datenschutz</a>

Auslieferungsfahrer (m/w/d) in der Nachtschicht für unsere Bäckerei

Wir sind mehr als ein Energieversorger! Nachhaltig, nah am Kunden und innovativ. Seit über 100 Jahren geben wir unser Bestes und garantieren eine sichere und umweltverträgliche Energieversorgung. Wir investieren regional und international in zukunftsweisende Versorgungskonzepte aus Kraft-Wärme-Kopplung, Windkraft oder Photovoltaik, in innovative Technologien und Infrastrukturlösungen, wie Wasserstoff, Elektromobilität und IoT. Als führender Anbieter in der Pfalz und dem Saarpfalz-Kreis gestalten wir die Energiewende aktiv mit. Das alles schaffen wir nicht allein: Zur Pfalzwerke-Gruppe gehören spezialisierte Töchter mit rund 1.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Wir sagen: Einsatz muss sich auszahlen IHRE AUFGABEN <ul> <li> Parametrierung von Geräten und Systemen zum Netzschutz und zur Netzautomatisierung </li> <li> Durchführung von Risikobetrachtungen zur Schutzgeräteauslegung sowie Betrieb von Netzmonitoringsystemen </li> <li> Durchführung von Systemanalysen im Hinblick auf Selektivität und Regelverhalten </li> <li>Projektkoordination bei Netzerweiterungen und Ersatzinvestitionen</li> <li>Selbstständige Inbetriebnahme von Schutz-, Steuer- und Regelsystemen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li> Abgeschlossene elektrotechnische Aus- und Weiterbildung (z.B. Meister*in oder Techniker*in) mit einer mindestens 3-jährigen Berufserfahrung </li> <li> Bereitschaft zum Erwerb der Schaltberechtigung für alle Spannungsebenen (20kV, 110kV, 220kV) </li> <li>Kenntnisse im Bereich Schaltanlagen (Mittel- und Hochspannung) wünschenswert</li> <li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B (PKW)</li> <li>Teilnahme an der Rufbereitschaft nach der Einarbeitungszeit</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und SAP R/3</li> </ul> Weitere Informationen Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. UNSERE ANGEBOTE <ul> <li> Mobiles Arbeiten - weil uns Ihre Work-Life-Balance am Herzen liegt. Bis zu 100% mobiles Arbeiten, wenn es zur Stelle und zum Menschen passt (funktionsabhängig). </li> <li> Flexible Arbeitszeitmodelle - weil uns Ihre Zeit wichtig ist. Flexible Einteilung der Arbeitszeit und des Arbeitsortes möglich (funktionsabhängig) </li> <li> Lebensphasenorientiertes Arbeiten - weil Sie und Ihre Lieben gut umsorgt sein sollen im Fall der Fälle fangen wir Sie auf. Unterstützung bei familiären Herausforderungen </li> <li> Weiterbildung &amp; Entwicklung - weil Sie bei uns karrieremäßig richtig durchstarten können. Entwicklungsgespräche und individuelle Fortbildungen </li> <li> Gemeinsam Energie erzeugen - weil auch der Spaß nicht zu kurz kommen darf. Arbeitsgruppen, Mitarbeiterevents, Betriebssportgruppen </li> <li> Sonderzahlungen - weil Sie mehr verdienen. Wie Erfolgsbeteiligung, Leistungsprämien, vermögenswirksame Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld (funktionsabhängig). </li> <li> Mobilität - weil wir Sie vorwärtsbringen wollen. Jobticket, Jobrad, Dienstwagenanspruch oder BahnCard 100 (funktionsabhängig) </li> <li> Team-Mittag - weil es zusammen einfach besser schmeckt. Eigene Kantinen mit subventionierten Mahlzeiten. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge - weil Sie gut umsorgt sein sollen. Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge. </li> <li> Mitgestaltung - weil wir Ihre Meinung wertschätzen. Bei uns können Sie aktiv an Projekten mitwirken und Ihre Ideen einbringen. Egal ob in Mitgestaltungs­gruppen, bei den KI Pionieren, oder einfach bei einem Espresso mit dem Vorstand. Gestalten Sie die Zukunft der Energieversorgung! </li> <li> Region - weil die Pfalz mehr als nur ein Standort ist. Hier vereinen sich Natur, Kultur und Wirtschaft zu einer lebenswerten Region. Kurze Wege, hohe Lebensqualität und eine starke Gemeinschaft machen die Pfalz zu einem idealen Ort zum Arbeiten und Leben. </li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Und was für uns ganz wichtig ist: ein persönlicher wertschätzender Umgang, der die Zusammenarbeit in unserer Unternehmensgruppe prägt. Möchten Sie uns bei dieser anspruchsvollen Aufgabe in einem herausfordernden Umfeld unterstützen? Dann begeistern Sie uns und senden uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen im PDF-Format mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins. Noch Fragen? Anita Lizinski <a href="mailto:anita.lizinski@pfalzwerke.de" target="_blank">anita.lizinski@pfalzwerke.de</a> Ich bin interessiert und möchte mich bewerben Mitarbeiter*innen, die an dieser Stelle interessiert sind und die erforderlichen Qualifikationen besitzen, werden gebeten, ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben/Lebenslauf/Zeugnisse) online einzureichen. Andernfalls können wir Ihre Bewerbung leider nicht berücksichtigen. Bitte sehen Sie von Bewerbungen in Papierform ab. Die Versetzung hat die in der abgebenden Abteilung erforderlich werdende Disposition zu berücksichtigen. Ihre Führungskraft wird von Ihrer Bewerbung erst dann informiert, wenn Sie es wünschen.

Referent (m/w/d) - Netzschutz- und Prozessautomatisierung (2 Jahre befristet)

<a href="http://www.rhodius.de" target="_blank"></a> Das inhabergeführte Familienunternehmen RHODIUS zählt mit seinen rund 350 Mitarbeitenden zu den führenden deutschen Getränkeherstellern. Wir produzieren und vertreiben neben dem bekannten RHOIUS Mineralwasser auch Erfrischungsgetränke wie u. a. die Marken afri cola und Bluna und sind zudem führend in der Lohnabfüllung von Getränkedosen. Wir suchen ab sofort eine Reinigungskraft (m/w/d) auf Aushilfsbasis Flexibler Einsatz von Montag bis Freitag nach Bedarf Unser Angebot: <ul><li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld</li> <li>Eine faire und leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Eine gründliche Einarbeitung in die Reinigungsabläufe und -standards</li> <li>Ein wertschätzendes Miteinander und ein gutes Betriebsklima</li> </ul>Ihre Aufgaben: <ul><li>Vertretung der festangestellten Reinigungskräfte bei Urlaub und Krankheit</li> <li>Durchführung der Unterhaltsreinigung in Aufenthalts- und Besprechungsräumen, Büros sowie Sanitäranlagen</li> <li>Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Hygiene in den zugewiesenen Bereichen</li> <li>Sachgerechter Umgang mit Reinigungsmitteln und -geräten</li> </ul>Ihre Qualifikation: <ul><li>Idealerweise Berufserfahrung in der Gebäudereinigung oder vergleichbaren Tätigkeiten</li> <li>Flexibilität sowie zuverlässige, eigenständige Arbeitsweise</li> <li>Kurzfristige Verfügbarkeit von Montag bis Freitag</li> <li>Ausgeprägtes Hygienebewusstsein</li> <li>Gutes Verständnis der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li> </ul>Neugierig? Wir handeln umweltbewusst. Tun Sie es auch und senden Sie uns bitte Ihre vollständigen Bewerbungs­unter­lagen ausschließlich online über unser Bewerberportal unter <a href="https://jobs.rhodius.de/index.php?modnavi=bewerberstamm&amp;bakt_code=GR057&amp;comp=company" target="_blank">www.rhodius.de/bewerbung</a>. Ansprechpartnerin: Michelle Schmitz (<a href="mailto:bewerbung@rhodius.de" target="_blank">bewerbung@rhodius.de</a>) <a href="https://www.rhodius-mineralquellen.de/de/" target="_blank"></a> RHODIUS Mineralquellen und Getränke GmbH &amp; Co. KG Brohltalstraße 2 • 56659 Burgbrohl • <a href="http://www.rhodius.de" target="_blank">www.rhodius.de</a>

Reinigungskraft (m/w/d) auf Aushilfsbasis

<a href="https://www.bwbm.de/" target="_blank"></a> Die Bekleidung der Bundeswehr ist unser Job. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und der Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wert­schöpfungs­kette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Wir suchen Sie - befristet bis 31.08.2027 - in Vollzeit für unsere Servicestation in Germersheim als: Mitarbeiter Service und Logistik (w/m/d) Die Servicestation ist neben der Lagerhaltung für alle Geschäftsprozesse inkl. Einkleidung, Auskleidung, Um­rüstung und Tausch für unsere Kundinnen/Kunden verantwortlich und bietet darüber hinaus Dienstleistungen, wie etwa Schneiderarbeiten, an. IHRE AUFGABEN: <ul><li>Ausgabe, Rücknahme und Tausch von Bekleidung und Ausrüstung an Soldatinnen/Soldaten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter</li> <li>Beratung der Kundinnen/Kunden im Rahmen der Ausstattung und Versorgung</li> <li>Telefonempfang sowie Terminvergabe</li> <li>Routen der Kunden auf unterschiedliche Anforderungen</li> <li>Durchführung der notwendigen Bestands­buchungen im Warenwirtschaftssystem</li> <li>Entladung von LKW, Warenannahme, Einlagerung und Rückversand</li> <li>Unterstützung bei Inventuren und weiteren Sonderaufgaben</li> </ul> IHR PROFIL: <ul><li>Kaufmann / Kauffrau (m/w/d) im Einzelhandel oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung wünschenswert, beispielsweise als Verkäufer (w/m/d)</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung, z.B. im Einzelhandel oder Warenlager</li> <li>EDV-Kenntnisse (MS Office, Warenwirtschaft)</li> <li>Kundenorientiertes Denken und Handeln bei selbstständiger Arbeitsweise</li> <li>Termingerechte und sorgfältige Arbeitsweise</li> </ul> UNSER ANGEBOT: Als Inhouse Gesellschaft des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit folgenden Vorteilen: <ul><li>Die Möglichkeit der späteren Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten ohne Schicht- und Wochenendarbeit</li> <li>Eine marktgerechte Vergütung mit klarer Entwicklungsstruktur</li> <li>Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben</li> <li>Eine gelebte Kultur des Respekts, der Verlässlichkeit und Leistungsbereitschaft</li> <li>Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Ein leistungsorientiertes Vergütungssystem, eine gelebte Feedbackkultur und i. d. R. eine jährliche leistungsorientierte Gehaltsanpassung</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form (Anschreiben, Lebenslauf sowie Zeugnisse im PDF-Format) mit Angabe des Stichworts "Mitarbeiter Service und Logistik (w/m/d) Germersheim" Ihrer Kündigungsfrist und Ihrer Gehaltsvorstellung, ausschließlich per E-Mail. Unter dem Nachhaltigkeitsgedanken und auch um Verzögerungen im Prozess zu vermeiden, berücksichtigen wir nur Bewerbungen in digitaler Form per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter <a href="https://www.bwbm.de/datenschutz" target="_blank">www.bwbm.de/datenschutz</a>. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">Jetzt bewerben!</a> Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Miriam Westerhoff Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203-9128-538 E-Mail: <a href="mailto:bewerbungsued@bwbm.de" target="_blank">bewerbungsued@bwbm.de</a> Homepage: <a href="http://www.bwbm.de" target="_blank">www.bwbm.de</a>

Mitarbeiter Service und Logistik (w/m/d)

Über uns: Unser Unternehmen gehört zur COEXPAN Unternehmensgruppe, deren Aktivitäten auf die flexible Verpackung von Lebensmitteln aus Kunststoffmaterialien ausgerichtet sind. In Deutschland produzieren wir am Standort Bad Kreuznach mittels Extrusionsanlagen PS-, PLA- und PET-Folien für Kunden der Bereiche Molkerei und Industrie. Zur Verstärkung unseres Instandhaltungsteams suchen wir einen engagierten Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d). Wenn Sie technisches Verständnis, Eigeninitiative und Teamgeist mitbringen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben:<ul> <li>Selbstständige Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an unserem Fuhr- und Maschinenpark sowie der betrieblichen Infrastruktur</li> <li>Unterstützung bei Maschinenumbauten und Inbetriebnahmen</li> <li>Eigenständige Fehlersuche und Störungsbehebung - bei Bedarf in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern</li> <li>Überwachung und Einhaltung der Wartungsintervalle sowie sicherheitstechnischer Anforderungen in Zusammenarbeit mit der Fachkraft für Arbeitssicherheit</li> <li>Bedarfsermittlung und Bestellung von Ersatzteilen in Abstimmung mit der Instandhaltungsleitung</li> <li>Dokumentation aller durchgeführten Arbeiten</li> <li>Sicherstellung von Ordnung und Sauberkeit in der Werkstatt und am Arbeitsplatz</li> </ul> Ihr Profil:<ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Idealerweise erste Berufserfahrung in einem ähnlichen Tätigkeitsfeld</li> <li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit im Zweischichtsystem</li> <li>Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten</li> <li>Rufbereitschaft an Wochenenden im Wechsel mit dem Team</li> </ul> Das bieten wir:<ul> <li>Ein motiviertes Team und ein kollegiales Arbeitsumfeld</li> <li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben mit Eigenverantwortung</li> <li>Strukturierte Einarbeitung und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li> <li>Einen Beitrag zur Vermögenwirksamen Leistung</li> <li>Sachbezüge und Corporate Benefits</li> </ul> Klingt das nach der passenden Herausforderung für Sie? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das Team in Bad Kreuznach heißt Sie herzlich willkommen.

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<a href="https://www.frankenthal.de/stadt-frankenthal/de/" target="_blank"></a> Die Stadtverwaltung Frankenthal (Pfalz) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Bereich Personal, Organisation und Verwaltungsmodernisierung, Abteilung Personal einen Mitarbeiter Personalbetreuung (m/w/d) E 6 TVöD | befristet auf ein Jahr mit Option auf Verlängerung | Vollzeit 39 Wochenstunden In unserem neu gegründeten Bereich "Personal, Organisation und Verwaltungsmodernisierung" gestalten wir die Verwaltung der Zukunft - innovativ, mitarbeiterorientiert und strategisch. Bei uns bekommst du echten Gestaltungsspielraum, um Prozesse mitzugestalten, Ideen einzubringen und die Personalarbeit noch smarter und digitaler aufzustellen. Du bist organisiert, strukturiert, zuverlässig und hast Freude daran, anderen den Rücken freizuhalten? Dann bist du bei uns genau richtig! In der Personalbetreuung sorgst du dafür, dass unsere Kolleginnen und Kollegen im Tagesgeschäft den Kopf frei haben - indem du Unterlagen bereitstellst, Daten pflegst und Abläufe reibungslos koordinierst. Deine Arbeit im Hintergrund ist die Basis dafür, dass die Personalbetreuer in ihren Betreuungsbereichen Personalarbeit auf höchstem Niveau leisten können. Klingt nach einer Aufgabe, die zu Dir passt? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! Gestalte mit uns die Zukunft der Personalbetreuung! Ihre Aufgabenschwerpunkte: <ul><li>Unterstützung der Personalbetreuung bei administrativen Aufgaben</li> <li>Erfassung und Pflege von Personalstammdaten in Personalsystemen</li> <li>Erstellung von Standard-Schriftstücken (z. B. Bescheinigungen, Schreiben, Zeugnisse)</li> <li>Ablage und Verwaltung von Personalakten (digital und in Papierform)</li> <li>Vor- und Nachbereitung von Vertragsunterlagen</li> <li>Mitwirkung bei der Terminorganisation und -koordination</li> <li>Unterstützung bei Auswertungen, Statistiken und Meldungen</li> <li>Allgemeine Büro- und Verwaltungsaufgaben im Personalbereich</li> <li>Unterstützung bei der Digitalisierung und Optimierung von Personalprozessen</li> <li>Unterstützung bei Projekten aus dem Personalbereich</li> </ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) bzw. Angestelltenlehrgang I oder eine vergleichbare, dreijährige Berufsausbildung</li> <li>Leidenschaft für Personalthemen, Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen</li> <li>Sorgfältige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Serviceorientierung</li> <li>Verschwiegenheit und Sensibilität im Umgang mit personenbezogenen Daten</li> <li>Flexibilität und Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungsprozessen</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Transparente und faire Bezahlung nach <a href="https://www.dbb.de/fileadmin/user_upload/globale_elemente/pdfs/2025/Einkommensrunde/Entgelttabellen_Bund_Kommunen/250406_vorlaeufige_Entgelttabellen_VKA.pdf" target="_blank">TVöD VKA</a></li> <li>Flexible &amp; familienfreundliche Arbeitszeiten</li> <li>Arbeitgeber mit zentraler Lage</li> <li>Gemeinsame Ausflüge</li> <li>Weitere Arbeitgebervorteile unter <a href="http://www.frankenthal.de/benefits" target="_blank">www.frankenthal.de/benefits</a></li> </ul> Unser Weg miteinander: Bei Fragen hilft Ihnen Herr Lukas Schwerdel unter 06233/89-854 gerne weiter. Bewerben Sie sich mit Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen, Nachweise von Fortbildungen etc.) am besten direkt über unser <a href="https://stadt-frankenthal.ppa-duew.jobs/jobs/971-mitarbeiter-personalbetreuung-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> Wir begrüßen Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von deren Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung. Inklusion im Mittelpunkt: Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind willkommen. Stadtverwaltung Frankenthal | Abteilung Personal | Rathausplatz 2-7 | 67227 Frankenthal <a href="https://www.frankenthal.de/stadt-frankenthal/de/" target="_blank">www.frankenthal.de</a>

Mitarbeiter Personalbetreuung (m/w/d)

<a href="http://www.steil.de/" target="_blank"></a> Als international agierende Unternehmensgruppe mit rund 850 Mitarbeitern beschäftigen wir uns mit dem Recycling von Stahlschrott und NE-Metallen in wiederverwertbare Rohstoffe und leisten einen wertvollen Beitrag zur Einsparung von CO2. Die Qualität unserer Produkte und der persönliche Einsatz unserer Mitarbeiter sichern unseren langjährigen Erfolg. Zur Verstärkung unseres technischen Teams suchen wir für unseren Hauptsitz in Trier zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Metallbauer / Metallbaumeister (m/w/d) Ihre Aufgaben: <ul><li>Sie führen selbständig Arbeiten im Bereich der Wartung, Instandhaltung und Störungsbeseitigung an unseren Produktionsanlagen</li> <li>Sie bearbeiten Werkstücke (z. B. Schneiden, Schweißen und Fräsen)</li> <li>Sie montieren Bauteile und Baugruppen</li> <li>Sie führen die Qualitätskontrolle der gefertigten Teile durch</li> <li>Lesen und Umsetzen von technischen Zeichnungen</li> </ul> Ihre Qualifikation: <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer mit Weiterbildung zum Metallbaumeister oder eine vergleichbare Ausbildung</li> <li>Technisches Verständnis und Ihre verantwortungsbewusste sowie lösungsorientierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus</li> <li>Sicherer Umgang mit den üblichen MS Office-Anwendungen</li> <li>Ein PKW-Führerschein ist wünschenswert</li> <li>Teamfähigkeit und gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit</li> </ul> Wir bieten Ihnen: <ul><li>Eine unbefristete Anstellung in einem international agierenden Familienunternehmen</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Die Chance weiter mit unserer Unternehmensgruppe zu wachsen</li> <li>Bereitstellung und Reinigung Ihrer Arbeitskleidung</li> </ul> Wenn Teamgeist und die Bereitschaft Neues zu lernen zu Ihren Stärken zählen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung. Telefonische Rückfragen richten Sie gerne an +49 651 689-500. Bewerben Sie sich schnell und unkompliziert über unser <a href="https://karriere.steil.de/online-bewerbung?tx_karriere_bewerber%5Baction%5D=new&amp;tx_karriere_bewerber%5Bcontroller%5D=Bewerbung&amp;tx_karriere_bewerber%5Bstelle%5D=333&amp;cHash=61722581e6acad94df70e49acae154ac" target="_blank">Bewerbungsformular</a> oder per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@steil.de" target="_blank">bewerbung@steil.de</a> Theo Steil GmbH | Personalabteilung | Herr Dr. Heltemes Ostkai 6 | 54293 Trier | Tel.: 0651-689-0 | <a href="https://karriere.steil.de/" target="_blank">karriere.steil.de</a>

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