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Wir haben das Autohaus-Vertriebskonzept neu definiert und einen neuen Standart gesetzt.&nbsp;Bei einer durchschnittlichen&nbsp; Durchdringung von über 70% im Autohaus und durch&nbsp;unsere&nbsp;spezielle Beratungstechnologie haben Sie eine unkomplizierte Abwicklung und somit einen leichten und harmonischen Kundenzugang. Über diesen Weg generieren wir täglich unsere Neukunden für Sie. &nbsp;Wir bieten Ihnen und Ihren Kunden einen riesigen Produktpool von inzwischen über 180 Gesellschaften – von A&nbsp; wie Allianz bis Z wie Zurich Gruppe. Gerade im Einstiegssegment KFZ-Versicherung können wir nahezu jede Gesellschaft anbieten.&nbsp; Daher benötigen als Mindestvoraussetzung eine Registrierung nach § 34d. &nbsp;

FG FINANZ-SERVICE AG

Versicherungskaufmann ( w/m/d) gesucht

Wareneingang: <ul> <li>Annahme von Gütern</li> <li>Durchführung der Wareneingangsprüfung</li> <li>Verbuchung im ERP-System</li> <li>Einlagerung mit Handscanner</li> </ul> Einzelteillager: <ul> <li>Kommissionierung von Aufträgen für die Montage</li> <li>Betreuen von internen Kunden</li> </ul> Kunden und Versand: <ul> <li>Bedienen eines automatischen Lagerliftsystems</li> <li>Verpackung der Kundenaufträge nach Qualitätsvorgaben</li> </ul>

Mitarbeitende (m/w/d) im Bereich Logistik

<ul><li>ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben</li><li>eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württemberg (in Anlehnung an den TVöD), Entgeltgruppe S12, eine zusätzliche Jahresssonderzahlung sowie ein jährliches Leistungsentgelt (ca. 23-24 % eines Monatsgehalts)</li><li>eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge mit 5,75 % Arbeitgeberanteil vom monatlichen Bruttogehalt</li><li>individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote, betriebliches Gesundheitsmanagement und zahlreiche Mitarbeiterrabatte</li><li>Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket</li><li>ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen</li></ul> <ul><li>es erwartet Sie eine vielseitige Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung</li><li>Sie wirken bei psychologischer Diagnostik mit</li><li>Sie führen Gruppenangebote durch</li><li>Sie arbeiten vernetzt mit vielen unterschiedlichen Stellen zusammen</li><li>Sie werden technisch so ausgestattet, dass Sie auch die Möglichkeiten des mobilen Arbeitens im Homeoffice nutzen können</li><li>Sie entwickeln und implementieren moderne Konzepte der Behindertenhilfe</li><li>Sie finden ein kollegiales und vertrauensvolles, partizipativ ausgerichtetes Arbeitsklima vor</li><li>Sie kommen in den Genuss eines Jahresarbeitszeitkontos</li><li>Sie wirken bei der inhaltlichen Weiterentwicklung des Fachdienstes aktiv mit</li></ul> <ul><li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialpädagogik oder Heilpädagogik oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie besitzen idealerweise eine therapeutische Zusatzqualifikation</li><li>Sie haben Erfahrung im Umgang mit Menschen mit geistiger Behinderung</li><li>Sie haben Erfahrung in Beratungssituationen und Supervisionsprozessen</li><li>Sie bringen Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft mit</li><li>Sie haben Freude am Umgang mit Menschen mit einer geistigen Behinderung</li><li>Sie haben Sicherheit in der Begleitung von Krisensituationen</li><li>Sie haben Lust auf Herausforderungen und Freude an Problemlösung</li></ul>

Heilpädagoge / Sozialpädagoge (m/w/d) für den Fachdienst in der Behindertenhilfe (80-100%)

Wir bieten u. a. kontinuierliche Fortbildungsmaßnahmen, Unterstützungen im Bereich der Kinderbetreuung, Jobrad und vieles mehr. Die Vergütung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zur TVöD-Entgeltgruppe 9c. Für diese neu eingerichtete Stelle und den interessanten Tätigkeitsbereich freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als fachlich kompetente, eigenverantwortlich arbeitende, engagierte, dienstleistungsfreundliche und teamfähige Persönlichkeit mit einer guten schriftlichen Ausdrucksweise und guten EDV-Kenntnissen. Voraussetzung für die Bewerbung ist die Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten und Berufserfahrung in einem Großteil der oben aufgeführten Themenbereiche. Gerne können Sie unverbindlich in unserem Bürgeramtsteam hospitieren. Die übergeordnete Zusammenarbeit erfolgt mit unserer Hauptamtsleitung.

Leitung unseres Bürgeramtes (w/m/d)

Unser neues element-i Kinderhaus Farbenkreisel eröffnet im Frühjahr 2026 in Echterdingen! Das element-i Kinderhaus Farbenkreisel wird im Frühjahr 2026 im Stadtteil Echterdingen eröffnet. Im 1.000 qm großen Neubau werden die hellen und großzügigen Funktions- und Bildungsräume ganz auf die Bedürfnisse der Kinder abgestimmt sein. In den großzügigen Gruppenräumen sowie auf dem Gartengrundstück erhalten die Kinder viel Raum für Entdeckungen und Spiel drinnen und draußen. Entfessle dein Potenzial und sei von Anfang an mit dabei! <ul><li>Du begleitest die Kinder im Alltag und unterstützt sie dabei zu selbstbewussten und mündigen Individuen zu werden</li><li>Mit Empathie und Engagement sorgst du für die optimale Gestaltung des pädagogischen Alltags</li><li>Du setzt individuell abgestimmte Impulse und regst damit wichtige Bildungs- und Lernprozesse an</li><li>Du setzt deine kreativen Ideen um und entwickelst gemeinsam mit deinem Team unser pädagogisches Konzept ständig weiter</li><li>Orientiert an Ihren Interessen und individuellen Stärken übernimmst du eigenständig Verantwortungsbereiche innerhalb der Kita</li><li>Du verantwortest die partnerschaftliche und konstruktive Zusammenarbeit mit den Eltern</li></ul> <ul><li>Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung oder Studium, die dich nach § 7 KiTaG als Fachkraft in einer Kindertagesstätte qualifiziert oder</li><li>Eine Qualifikation aus dem erweiterten Fachkräftekatalog (Physiotherapie, Logopädie, Ergotherapie, Gesundheits- und Kinderkrankenpflege usw.) - hier bieten wir dir die passende Nachqualifizierung</li><li>Ein großes Herz für Kinder und die Motivation auf individuelle Bedürfnisse und Interessen der Kinder einzugehen</li><li>Eine kreative Ader und Freude daran Kindern im Alltag auf Augenhöhe zu begegnen</li><li>Interesse daran die Kinder durch Impulse zu begeistern und individuell zu fördern</li><li>Engagement zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li></ul>

Erzieher (m/w/d) für unser neues element-i Kinderhaus Farbenkreisel

<ul> <li>Gebäudeverantwortung und Maßnahmenplanung</li> <li>Planung, Ausschreibung und Bauleitung von Sanierungs- und Umbaumaßnahmen; Budgetplanung sowie Überwachung der Haushaltsmittel</li> <li>Projektentwicklung von vielseitigen Hochbauprojekten; Projektleitung und -steuerung einschließlich Begleitung und Überwachung von Planungsteams, sowie Wahrnehmung der Bauherrenaufgabe</li> <li>Abstimmungs- und Schnittstellenkoordination zu Fachämtern und Nutzern, auch über die Bauzeit hinaus; Erstellung von Entscheidungsgrundlagen für politische Gremien</li> </ul>

Architekt (m/w/d) Hochbau

<ul><li>Interessante &amp; anspruchsvolle Aufgaben in einem hochinnovativen Umfeld</li><li>Mitarbeit in einem motivierten &amp; dynamischen Team</li><li>Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien &amp; Duz-Kultur</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer leistungsgerechten Vergütung</li><li>Vielseitige Angebote &amp; Leistungen (z. B. Vermögenswirksame Leistungen, Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliche Krankenzusatzversicherung, etc.)</li><li>Weihnachts- / Urlaubsgeld</li><li>Gemeinsame Aktivitäten &amp; Events (z. B. Sommer- &amp; Weihnachtsfest)</li><li>frisches Obst &amp; kostenloses Wasser</li></ul> <ul><li>montieren von Baugruppen für unsere Spannmittel</li><li>Zusammenbau von Einzelteilen und Baugruppen</li><li>Qualitätskontrolle der montierten Teile</li></ul> <ul><li>Idealerweise Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf</li><li>Sorgfältige und struk turierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Zuverlässigkeit</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li></ul>

Monteur (m/w/d)

Wir bieten u. a. kontinuierliche Fortbildungsmaßnahmen, Homeoffice, Jobrad sowie Unterstützung im Bereich der Kinderbetreuung an. Die Vergütung erfolgt bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung bis zur Besoldungsgruppe A12 oder der vergleichbaren TVöD-Entgeltgruppe. Für diesen interessanten Tätigkeitsbereich freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als fachlich kompetente, eigenverantwortlich arbeitende, engagierte, dienstleistungsfreundliche und teamfähige Persönlichkeit mit einer guten schriftlichen Ausdrucksweise und guten Fach- und EDV-Kenntnissen, i. B. in der Finanzbuchhaltung. Die genaue Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten. Voraussetzung für eine Bewerbung ist ein Studien- oder Ausbildungsabschluss im Bereich der öffentlichen Verwaltung (Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH), Bachelor of Arts in Public Management, Verwaltungsfachwirt*in) sowie Berufserfahrung in einem Großteil der oben aufgeführten Themenbereiche. Gerne können Sie unverbindlich in unserem Kämmereiteam hospitieren.

stellv. Amtsleitung der Finanzverwaltung (m/w/d)

<ul> <li>Abwechslungsreiche Technik erleben und beherrschen: Von groß bis klein, alt bis modern</li> <li>Tätigkeitsbereich: volle Bandbreite der MSR über alle Gewerke der TGA in der Instandhaltung</li> <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz, einschließlich betrieblicher Altersversorgung (VBL)</li> <li>Work-Life-Balance: Wir unterstützen bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie</li> <li>Geregelte Arbeitszeiten: Montag bis Freitag, 38,5 Stunden pro Woche, Einsätze innerhalb Tübingens, interessantes Gleitzeitmodell (Wahl zwischen Freizeit und Auszahlung bei der Vergütung der Rufbereitschaft)</li> <li>Attraktive Vergütung und Vergünstigungen: Zuschuss zum ÖPNV-Ticket, Mitarbeitenden-Rabatte und Jahressonderzahlung</li> <li>Unser Tarifvertrag regelt und sichert Ihr Arbeitsumfeld: Arbeiten wie im KMU - mit Rahmenbedingungen eines Großunternehmens</li> <li>Strukturiertes Onboarding und klinikumseigene Akademie</li> <li>Gesundheitsvorsorge durch vielfältige Sportangebote</li></ul> <ul> <li>Störungsbeseitigung, Betrieb, Wartung und Instandhaltung der MSR-Komponenten der technischen Gebäudeausrüstung</li> <li>Analysieren der Funktionszusammenhänge von Sensoren, Aktoren und Leiteinrichtungen innerhalb der elektronischen Steuerung</li> <li>Konfigurieren von Bussystemen und Gerätekomponenten der Gebäudeautomation</li> <li>Optimierung und Energieeinsparungen der Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik durch Anpassung der Steuerprogramme und Definition von Parametern</li> <li>Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst</li></ul> <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/-in, Fachrichtung Automatisierungstechnik / Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Gutes technisches Verständnis, vor allem in der Mess-, Steuer- und Regeltechnik</li> <li>Lust in einem motivierten Team mitzuarbeiten und Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Programmierung von MSR-Systemen (z. B. SPS)</li> <li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul>

Elektronikerin / Elektroniker MSR (w/m/d)

<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung</li><li>Idealerweise ein Studium (Pflegemanagement, -wissenschaft, -pädagogik) oder eine abgeschlossene Weiterbildung zur Leitung einer Station</li><li>Freude an organisatorischen Aufgaben und Herausforderungen</li><li>Hohe soziale, fachliche und kommunikative Kompetenzen</li><li>Prozessorientiertes und wirtschaftliches Denken und Handeln</li><li>Die Bereitschaft Weiterentwicklungen im Klinikbereich konstruktiv umsetzen und zu begleiten</li></ul>

55 Jobs in 72 Reutlingen, Deutschland