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WIR SUCHEN VOLONTÄR CROSSMEDIA (M/W/D)* * FÜR UNSERE LOKALAUSGABEN IM KREIS SOEST DEINE AUFGABEN <ul> <li> Als Lokalreporter bist du im Ort immer nah am Geschehen </li> <li> Du berichtest in deinen Artikeln, mit Fotos und in Videos auf allen Kanälen - Print, Online, Social Media </li> <li> Rausgehen und Geschichten finden ist dein Ding </li> <li> Du hast keine Scheu vor kritischen Recherchen </li> <li> Du willst berichten, nicht nachplappern </li> <li> Du willst den Medienwandel aktiv mitgestalten </li></ul> DEIN PROFIL <ul> <li> Erste journalistische Erfahrungen durch freie Mitarbeit oder mindestens zwei mehrwöchige Praktika in tagesaktuellen Redaktionen </li> <li> Neugierig, offen und kritisch </li> <li> Abgeschlossenes Studium wünschenswert </li></ul> UNSER ANGEBOT <ul> <li> Eine sichere Anstellung in einem zukunftsorientierten Medienhaus innerhalb einer nationalen Mediengruppe </li> <li> 30 Tage Urlaub für eine erholsame Auszeit </li> <li> Spannende journalistische Arbeit mit regionaler Relevanz </li> <li> Moderne Büros mit hochwertiger technischer Ausstattung </li></ul> JETZT BEWERBEN! Wir freuen uns über deine Online-Bewerbung unter: wa-mediengruppe.de/karriere W. Jahn Verlag GmbH &amp; Co. KG | Höggenstraße 5e | 59494 Soest <a href="http://www.wa-mediengruppe.de" target="_blank">www.wa-mediengruppe.de</a>

Volontär Crossmedia (m/w/d)

Unsere Zahnarztpraxis im Barmer Süden wurde in den letzten Jahren neu erbaut und von uns 2018 bezogen. Wir sind als Zahnarztpraxis in fast allen Fachgebieten tätig und legen Wert auf eine sehr individuelle Betreuung unserer Patienten. Jeder soll die für ihn persönlich optimale Lösung für seine Zahnsituation erhalten. Für unser modern ausgestattetes Eigenlabor suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit einen Zahntechnikergeselle/meister (m/w/d) für Praxislabor IHRE AUFGABEN <ul> <li>Herstellung von festsitzendem und herausnehmbaren Zahnersatz</li> <li>Konstruktion und Fertigung von digitalem Zahnersatz </li> <li>Dokumentation der Arbeiten, Erstellen von Kostenplanungen und Mitarbeit bei der Abrechnung</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung als Zahntechniker (m/w/d) oder als Zahntechnikermeister (m/w/d)</li> <li>handwerkliches Geschick und hohe Präzision</li> <li>geschultes Auge für ästhetische Zahngestaltung</li> <li>Erfahrung in der digitalen Fertigungstechnik wäre schön, sonst fördern wir gerne Ihre Schulung</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Individuelle Arbeits- und Urlaubszeiten</li> <li>Jobrad, betriebliche Altersversorgung oder Firmenkarten: Wir finden für Sie das passende Angebot für Ihren Arbeitsplatz </li> <li>Um unseren Mitarbeiter*innen Weiterbildung zu ermöglichen, fördern wir die Teilnahme an bezahlten Fortbildungen</li> <li>Gemeinsame Events und Aktivitäten -&gt;Spaß als Team und Abwechslung vom Praxisalltag</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie gerne Ihre Bewerbung per Mail an Herrn Dr. Fritjof Leiber unter <a href="mailto:f.leiber@drleiber.de" target="_blank">f.leiber@drleiber.de</a> . Praxis Dres. Leiber Heinz-Fangman-Straße 53 42287 Wuppertal 0202 664140 E-Mail: <a href="mailto:info@drleiber.de" target="_blank">info@drleiber.de</a> <a href="http://www.drleiber.de" target="_blank">www.drleiber.de</a>

Zahntechnikergeselle/meister (m/w/d) für Praxislabor

Die Gründung der staatlichen Hochschule Ruhr West 2009 mit Standorten in Mülheim an der Ruhr und Bottrop ist mit dem Auftrag verbunden, den Zukunftsstandort Ruhrgebiet zu unterstützen. Unser vielfältiges Studienangebot ermöglicht Bachelor- und Master-Abschlüsse in Technik und Wirtschaft. Wir leben partizipative Mitgestaltung in allen Bereichen und arbeiten stetig daran, die Zufriedenheit und die Fähigkeiten unserer Mitarbeiter:innen noch weiter zu steigern. Schlanke Managementprozesse ermöglichen agiles, eigenverantwortliches Arbeiten, das von Führungskräften wertgeschätzt und gefördert wird. Diese Leidenschaft unserer Teams ist die Basis für hervorragende Resultate in Lehre und Forschung. Wir glauben an Diversität und daran, dass sie Lebendigkeit und Motivation auslöst! Unserer Hochschule ist es daher wichtig, im Sinne der Vielfalt Studierenden wie Beschäftigten nachhaltige Rahmenbedingungen zu bieten, in denen sie über ihre persönlichen Potenziale hinauswachsen können. Dafür steht das Versprechen der HRW: Never stop growing! Wir suchen ab dem 01.10.2025 für den Fachbereich 3 -Institut Maschinenbau eine:n motivierte:n Wissenschaftliche(r) Mitarbeiter:in (w/m/d) im Bereich Technische Mechanik Kennziffer 58-2025 | Teilzeit (50 %) | Vergütung TV-L E11 Gemeinsam mit ihren Kolleg:innen unterstützen Sie unsere Beschäftigten und die Organisation bei der Umsetzung unseres Versprechens: Never stop growing! IHRE AUFGABEN <ul> <li>Unterstützung beim Aufbau der Lehre im Studiengang Maschinenbau, Technische Mechanik</li> <li>Unterstützung in der Lehre bei der Durchführung bzw. Erstellung von Versuchen u.a. im Rahmen von Praktika</li> <li>Aufbereitung von Vorlesungs- und Übungsunterlagen für die Lehre</li> <li>Begleitung / Unterstützung bei studentischen Projektarbeiten</li> <li>Durchführung von Literaturrecherchen</li> <li>Mitarbeit an Forschungsprojekten</li> <li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium des Maschinenbaus oder eines ähnlichen Studiengangs.</li> <li>Gute Kenntnisse in der technischen Mechanik (Statik, Festigkeitslehre, Dynamik)</li> <li>Gute Präsentationsfertigkeiten und schriftlicher Stil, sowie sicherer Umgang mit gängigen Office-Anwendungen</li> <li>Idealerweise Erfahrung in der Begleitung / Betreuung von Lehrveranstaltungen</li> <li>Freude am selbstständigen, kreativen und präzisen Arbeiten</li> <li>Ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit</li> <li>Freude an der Zusammenarbeit mit Studierenden und Lehrenden</li> <li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Eine spannende, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierenden Team</li> <li>Ein durch Ihr persönliches Engagement gestaltbares Arbeitsfeld</li> <li>Begleitung beim Start durch unser Onboarding-Programm und eine fundierte fachliche Einarbeitung</li> <li>Arbeit auf einem neuen Campus mit moderner Ausstattung</li> <li>Work-Life-Balance dank flexibler Arbeitszeiten, Regelung zu hybridem Arbeiten (Home Office / Campus) und 30 Tagen Erholungsurlaub</li> <li>Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (Vorsorge für das Alter dank Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes)</li> <li>Eine offene und konstruktive Feedback-Kultur sowie betriebliche Gesundheitsförderung mit HRW vital</li> <li>Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Entwicklung dank umfangreicher Weiterbildungsangebote</li> </ul> Egal wie Sie anreisen: <ul> <li>Gute Verkehrsanbindung (Bus, Bahn, Auto und Fahrrad)</li> <li>Kostenlose Beschäftigtenparkplätze vor der Tür</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? <ul> <li>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung bis zum 02. September 2025 über unser Bewerberportal.</li> <li>Die Stelle ist befristet für 3 Jahre ab Einstellung (bzw. bis zur max. Befristungsdauer gemäß § 2 (1) WissZeitVG) in Teilzeit (50%) zu besetzen.</li> <li>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</li> <li>Die Vorstellungsgespräche sind für den 01. Oktober 2025 terminiert.</li> </ul> Bei fachlichen Fragen: Prof. Dr.-Ing. Arne-Rasmus Jost Lehrgebiet Technische Mechanik Studiengangsleiter Maschinenbau Telefon: 0208 882 54-778 Bei allgemeinen Fragen zur Bewerbung und Beschäftigung: Anja Dörger Personalservice Telefon: 0208 882 54-189 Bei allgemeinen Fragen zur Chancengleichheit: Angelika Boldys Gleichstellungsbeauftragte FB 3 - Institut Maschinenbau Telefon: 0208 882 54-5876 Online-Bewerbung

Wissenschaftliche(r) Mitarbeiter:in (w/m/d) im Bereich Technische Mechanik

Bei SMF gestalten wir digitale Lösungen für den Mittelstand - und unsere Website ist dabei dein Spielfeld. Gemeinsam mit dem Performance- und Content-Marketing gestaltest du eine Nutzererfahrung, die nicht nur funktioniert, sondern begeistert. Ob Pagespeed, Struktur, Conversion oder Automatisierung - du denkst ganzheitlich, arbeitest eng mit deinem Team zusammen und entwickelst eine digitale Experience mit echtem Impact. Die Position ist als Vollzeitstelle oder Teilzeitstelle ab 30 Stunden ausgeschrieben. Für einen optimalen Austausch wird eine regelmäßige Präsenz vor Ort (1-2 Tage/Woche) vorausgesetzt. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Website &amp; Experience im Griff Du pflegst und entwickelst unsere WordPress-Websites weiter - mit Blick auf Technik, Usability, Conversion- Fokus und Gestaltung visueller Elemente.</li> <li>Kampagnen, die landen Du setzt zielgerichtete Landingpages und Webinare technisch um - mobiloptimiert, performancebasiert und nutzerfreundlich.</li> <li>SEO mit Substanz Du analysierst Schwachstellen, optimierst Pagespeed &amp; strukturierte Daten und begleitest SEO-Audits mit technischem Blick.</li> <li>Teamplay &amp; Steuerung Du arbeitest eng mit Content &amp; Performance zusammen und steuerst externe Dienstleister für Web, Design &amp; Technik.</li> <li>Tools, die dich weiterbringen Du nutzt HubSpot &amp; Co sowie KI-Tools für Automatisierung, Bildbearbeitung und smarte Workflows.</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Erste Berufserfahrung (mind. 1 Jahr) im Online-Marketing, UX/UI, SEO oder Website-Management.</li> <li>Fit in WordPress und Verständnis für Web-Technologien.</li> <li>Tool-Affinität: Adobe Creative Cloud, insbesondere Photoshop, InDesign und/oder Illustrator;</li> <li>Web Analytics-, SEO- und Performance-Tools.</li> <li>Erfahrung in UX/UI-orientierter Gestaltung &amp; Conversion-Optimierung.</li> <li>Technisches SEO: Du weißt, was einen Audit lesenswert macht.</li> <li>Idealerweise Erfahrung mit Marketing Automation Tools wie HubSpot.</li> <li>Gespür für moderne Webkommunikation, Nutzerbedürfnisse &amp; datenbasierte Optimierung.</li> <li>Proaktive, strukturierte Persönlichkeit mit Lust auf Wirkung und Wandel.</li> <li>Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten</li> <li>Hochinnovative Technologien und Tools in den Bereichen Softwareentwicklung, IT-Beratung und im Projektmanagement</li> <li>Option auf einen Dienstwagen mit privater Nutzung</li> <li>Option auf ein Dienstrad mit privater Nutzung</li> <li>Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und gelebter Wissensaustausch durch unternehmensinterne Fachforen, Tech Board, Short Talks etc.</li> <li>Hervorragendes Arbeitsklima, Betriebsfeiern und Team-Events</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung, verkehrsgünstig gelegen</li> <li>Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege</li> <li>Raum für Experimente und eigene Ideen: In unserem „SMF-Zukunftsprogramm" prämieren wir jeweils die besten Vorschläge.</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Frau Jessica Wigländer Bitte reiche uns deine Bewerbung inklusive deiner Gehaltsvorstellung und der Angabe des möglichen Stundenvolumens ausschließlich über unser Karriereportal ein. Vielen Dank! Über Uns An fünf Standorten in Europa beraten wir seit über 40 Jahren unsere Kunden in Digitalisierungsfragen. Wir entwickeln Software-Lösungen und analysieren Daten. Wir verbessern Prozesse unserer Kunden und nutzen sowohl eigene als auch von Partnern entwickelte Software-Produkte - und wir wollen weiter wachsen! Wenn du ein berufliches Umfeld suchst, in dem du alles geben kannst, in dem deine Ideen wertgeschätzt und deine Aufgaben angemessen honoriert werden, dann werde Teil des Teams. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Unsere Werte - Unsere Kultur Bei SMF legen wir großen Wert auf Chancengleichheit, Vielfalt und ein familiäres Miteinander. Wir sind überzeugt, dass unterschiedliche Perspektiven und Erfahrungen unser Team bereichern und zu innovativen Lösungen führen. Dabei treibt uns unsere Leidenschaft für Technologie dazu, qualitativ hochwertige Lösungen zu entwickeln, die wir mit Liebe zum Detail umsetzen. Unsere Unternehmensziele streben wir im Einklang mit Umwelt und Gesellschaft an. Wir begegnen den Ideen und Wünschen anderer mit Offenheit und Wertschätzung. Unsere Kommunikationskultur ist geprägt von Transparenz und dem aktiven Austausch von Wissen, wobei wir individuelle Stärken gezielt fördern und gemeinsam Herausforderungen meistern. Werde Teil unserer SMF-Familie - wir freuen uns auf dich! Auf diese Stelle bewerben

Online Marketing Manager*in (w/m/d) - Website, UX/UI, SEO & Automation

Um unser kontinuierliches Wachstum zu sichern, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserer Zentrale in Unna ein Speditionskaufmann / Kaufmann für Logistikdienstleistung (m/w/d). Die MDL-Logistik West GmbH ist ein Medienlogistikunternehmen mit dem Schwerpunkt Verlags- und Buchlogistik sowie sensibler Shop-Logistik und ist schwerpunktmäßig in NRW an 2 Standorten in Unna und Langenfeld sowie an einem Standort in Olching/München tätig. "Wir liefern Service!" Wir bieten Ihnen einen Umfangreichen und interessanten Aufgabenbereich mit der Chance Ihre eigenen Ideen und Visionen in das Neuprojekt einzubringen. Durch flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege haben Sie die Möglichkeit sich in ihrem Aufgabengebiet umfassend einzubringen und sich persönlich weiterzuentwickeln. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Planung, Koordination und Disposition des Nahverkehrs </li> <li>GPS gesteuerte Terminüberwachung sowie Statuskontrolle und -vergabe </li> <li>Kundenbetreuung hinsichtlich Auftragsannahme und Sendungsnachfragen </li> <li>Ansprechpartner für Kunden, externe Dienstleister in der täglichen termin- und kostengerechten Abwicklung der Transporte </li> <li>Organisation von Sonderfahrten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Bereich Disposition </li> <li>Sehr gute geografische Kenntnisse </li> <li>Gute Kenntnisse mit MS Office </li> <li>Kommunikative und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit hoher Kooperations- und Organisationsfähigkeit, Entscheidungsfreude </li> <li>Eigeninitiative und selbstständiger Arbeitsweise</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Unbefristete Anstellung </li> <li>Interessantes Aufgabengebiet </li> <li>Familiäre Atmosphäre in einem inhabergeführten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen </li> <li>Leistungsgerechte Vergütung </li> <li>Flexible Arbeitszeiten </li> <li>Täglich frisches Obst/Wasser und Kaffee </li> <li>Parkplatzmöglichkeiten für unsere Mitarbeiter</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Arbeitgeberzeugnisse) mit Gehaltsvorstellung und Nennung des frühestmöglichen Starttermin richten Sie bitte an MDL-Logistik West GmbH Z. Hd. Frau Nadine Gottschalk Schlosserstr. 7 59425 Unna <a href="mailto:n.gottschalk@mdl-logistik.de" target="_blank">n.gottschalk@mdl-logistik.de</a> <a href="http://www.mdl-logistik.de" target="_blank">www.mdl-logistik.de</a>

Speditionskaufmann / Kaufmann für  Logistikdienstleistung (m/w/d)

Die LeitWerk Neo GmbH, eine Tochter der LeitWerk AG, übernimmt als Ingenieurbüro das Baumanagement, Ausschreibung, Projektsteuerung, Qualitäts- und Konfliktmanagement mit Fokus auf öffentliche Auftraggeber im Medizin- Forschungs- und Bildungswesen. Unsere Philosophie basiert auf Kompetenz, Teamgeist und strategischer Weitsicht. Für unser Projekt am Uniklinikum Essen suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als Projektleitung (m/w/d) Leistungsphase 6-8 IHRE AUFGABEN <ul> <li>Projektleitung anspruchsvoller Bauprojekte</li> <li>Führung und Förderung der Weiterentwicklung der Projektmitarbeiter</li> <li>Management von Kosten, Terminen und Qualität</li> <li>Technische, wirtschaftliche und organisatorische Bauberatung</li> <li>Sicherstellung der Ausführungsqualität und Leistungserbringung</li> <li>Nachtragsaufbereitung und Verhandlungen mit dem Auftraggeber</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur oder Hochbautechnik bildet die Grundlage für die Tätigkeit.</li> <li>Erfahrung: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in den HOAI-Leistungsphasen 6-8 im Umgang mit öffentlichen Bauvorhaben sind erforderlich</li> <li>Fachkenntnisse: im Werkvertragsrecht und fundierte Erfahrung in der Projekt- und Planungskoordination von medizinischen und labortechnischen Einrichtungen</li> <li>Führungskompetenz: Leitung von Projektteams sowie in der Vertretung von Bauherren</li> <li>Kommunikation: Verhandlungssicherheit und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> <li>Koordination aller Projektbeteiligten sorgt für eine effiziente Zusammenarbeit und einen reibungslosen Projektverlauf</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Anspruchsvolle Projekte</li> <li>Offene Unternehmenskultur</li> <li>Regelmäßiger Austausch</li> <li>Gezielte Weiterbildung</li> <li>Entwicklungsperspektiven</li> <li>Teamevents &amp; Networking</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf eine Bewerbung von Ihnen. Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a>

Architekt / Bauingenieur / Hochbautechniker als Projektleitung (m/w/d) für ein Großprojekt in Essen

Die LeitWerk Neo GmbH, eine Tochter der LeitWerk AG, übernimmt als Ingenieurbüro das Baumanagement, Ausschreibung, Projektsteuerung, Qualitäts- und Konfliktmanagement mit Fokus auf öffentliche Auftraggeber im Medizin- Forschungs- und Bildungswesen. Unsere Philosophie basiert auf Kompetenz, Teamgeist und strategischer Weitsicht. Für unser Krankenhausprojekt CARDDIAB in Düsseldorf suchen wir Sie zur Verstärkung unseres Teams als Baumanager (m/w/d) Leistungsphase 8 IHRE AUFGABEN <ul> <li>Bauleitung anspruchsvoller Bauprojekte nach HOAI §34 LP 8</li> <li>Interessenvertretung des Bauherrn</li> <li>Kostensteuerung und -kontrolle</li> <li>Koordination interner und externer Projektbeteiligter</li> <li>Terminplanung und -überwachung</li> <li>Qualitätskontrolle und -sicherung</li> <li>Teilnahme an Baubesprechungen</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur oder Hochbautechnik</li> <li>Erfahrung: mehrjährige Erfahrung im Baumanagement</li> <li>Fachkenntnisse: Fundierte Kenntnisse der HOAI, VOB und im Nachtragsmanagement</li> <li>Führungskompetenz: Leitung von Projektteams sowie in der Vertretung von Bauherren</li> <li>Kundenorientierung: Ein sicheres, verbindliches Auftreten fördert eine erfolgreiche Zusammenarbeit.</li> <li>Struktur &amp; Organisation: Mit einer vorausschauenden, strukturierten Arbeitsweise und ausgeprägtem Organisationstalent behalten Sie stets den Überblick.</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Anspruchsvolle Projekte</li> <li>Offene Unternehmenskultur</li> <li>Regelmäßiger Austausch</li> <li>Gezielte Weiterbildung</li> <li>Entwicklungsperspektiven</li> <li>Teamevents &amp; Networking</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf eine Bewerbung von Ihnen. Ihre Ansprechpartnerin ist Eva Motzet: <a href="mailto:bewerbung@leitwerk-ag.de" target="_blank">bewerbung@leitwerk-ag.de</a>

Architekt / Bauingenieur / Hochbautechniker als Baumanger (m/w/d) für ein Krankenhausprojekt in Düsseldorf

Die Baloop GmbH ist ein junges und dynamisches Unternehmen. Gegründet 2021, konnten wir uns - durch unsere Art Prozesse neu zu erfinden erfolgreich innerhalb des Pädagogischen Sektors im Bereich Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung etablieren. Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen dabei die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter. Unser Ziel ist es, pädagogischen Fachpersonal die Wertschätzung zu geben, die diese verdienen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir INTERN zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in Düsseldorf einen Office Manager / Assistent Vertrieb (m/w/d) in Vollzeit. IHRE AUFGABEN <ul> <li>Erstellung, Versand und Rücklaufkontrolle von Arbeitnehmerüberlassungsverträgen</li> <li>Bearbeitung von Stundenzetteln, Krankmeldungen und Urlaubsanträgen zur Vorbereitung der Lohnabrechnung</li> <li>Dokumentation von Vorgängen und Kundenstammpflege</li> <li>Durchführung aller Maßnahmen zur Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung</li> <li>Zentrale Anlaufstelle innerhalb der Niederlassung, zur Koordination und Priorisierung von Anfragen aus der Organisation</li> <li>Allgemeine Büroorganisation</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>Abgeschlossene Ausbildung Kaufmann/frau Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung</li> <li>Erste Erfahrung in der Personaldienstleistung von Vorteil</li> <li>Versierter Umgang mit MS Office</li> <li>Teamfähigkeit sowie eine zielgerichtete Arbeitsweise</li> <li>Organisatorisches Talent und Teamfähigkeit in einer abteilungsübergreifenden, dynamischen Umgebung</li> <li>Freundliches Auftreten und hohes Engagement</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten innerhalb der üblichen Geschäftszeiten (Mo-Fr) ermöglicht Dir eine ideale Work-Life-Balance</li> <li>30 Tage Urlaub, zusätzlich arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge arbeitgeberfinanziert</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Ein unbefristeter Vertrag ab dem ersten Tag ist bei uns selbstverständlich</li> <li>modernste und gesundheitsfördernde Büroausstattung (Ergonomische Arbeitsplätze, Laptop, Firmenhandy)</li> <li>Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)</li> <li>Teamevents</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sende uns ein ansprechendes Anschreiben, Deinen Lebenslauf sowie Deine relevanten Zeugnisse per E-Mail an <a href="mailto:fs@baloop.de" target="_blank">fs@baloop.de</a> , über unsere Website oder ganz klassisch per Post. Wir freuen uns auf Dich! Herr Elis Giese T: 0211 17606701

Office Manager / Assistenz Vertrieb (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du befasst Dich in einem leistungsstarken Team mit Betreuung, Weiterentwicklung und Rollout der SAP SuccessFactors Suite, insbesondere des Moduls Employee Central für unsere Unternehmensgruppe.</li>
<li dir="ltr">Du beschäftigst dich mit der Implementierung und Optimierung weiterer Module wie Recruiting, Onboarding, Performance &amp; Goals sowie Compensation &amp; Benefits.</li>
<li dir="ltr">Dabei arbeitest Du eng mit den Fachabteilungen und mit externen Beratern zusammen.</li>
<li dir="ltr">Du bist verantwortlich für die Konfiguration der Systeme und die Integration von vor- und nachgelagerten Systemen zur Cloudlösung über die SAP Business Technology Platform.</li>
<li dir="ltr">Du begleitest die Personalabteilungen auf dem Weg in die Digitalisierung durch die Einführung von weiteren Lösungen wie die elektronische Personalakte.</li>
<li dir="ltr">Du führst Workshops und Schulungen für Key-User und Fachabteilungen durch und koordinierst und beteiligst dich an integrativen Tests zur Sicherstellung der Qualität und Leistung unserer Softwarelösungen.</li>
<li dir="ltr">Zudem zeigst Du Kommunikationsstärke im Support für unsere HXM-Anwender und Keyuser.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Mehrjährige Erfahrung in der Implementierung, Konfiguration, Customizing und Betreuung von SAP SuccessFactors, insbesondere im Modul Employee Central.</li>
<li dir="ltr">Fundierte Kenntnisse in weiteren Modulen wie Recruiting, Onboarding, Performance &amp; Goals sowie Compensation &amp; Benefits sind von Vorteil. Erfahrung mit Datenmigration, Integration und Reporting innerhalb von SAP SuccessFactors.</li>
<li dir="ltr">Idealerweise hast Du bereits während Deiner Ausbildung oder Deines Studiums den Interessenschwerpunkt im Bereich Personalwirtschaft definiert und kennst die Personalprozesse.</li>
<li dir="ltr">Hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsdenken und ausgeprägte Teamfähigkeit.</li>
</ul>
 Team
Als&nbsp;SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)&nbsp;verstärkst Du unser Team in Essen. Wenn Du Einsatz zeigst und etwas bewegen willst, dann bist Du bei uns genau richtig. Lerne uns als Arbeitgeber kennen, informiere Dich über Deine beruflichen Möglichkeiten und bewege mit uns großartige Projekte. Bewirb Dich jetzt online mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins. Wir freuen uns auf Dich!
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
</ul>

SAP SuccessFactors Consultant (m/w/d)

Als eigenfinanziertes Familienunternehmen sind wir mehr als nur ein ca. 4.700 Standorte umspannendes Filialnetz in 34 Ländern, mehr als ca. 8,7 Mrd. Euro Jahresumsatz und mehr als einer der erfolgreichsten Online-Shops für Schuhe in Europa. Deichmann ist Wegbereiter, Förderer und Arbeitgeber von über 49.000 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern weltweit. Als nachhaltig expandierendes Unternehmen sind wir seit mehreren Jahrzehnten in der Lage, unseren Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Die Aufnahme und Analyse von Anforderungen unserer Fachbereiche zusammen mit IT Consultants auf deinem Team, sowie die anschließende Ausarbeitung von innovativen technischen Konzepten zur optimalen Abbildung der Geschäftsprozesse fällt in deinen Aufgabenbereich.</li>
<li dir="ltr">Der Entwurf, das Design sowie deren Implementierung in die bestehende SAP-Landschaft liegen mit in deiner Hand.</li>
<li dir="ltr">Du besitzt ein grundlegendes betriebswirtschaftliches Prozess Know-how und eine hohe Lernbereitschaft hinsichtlich neuer SAP-Technologien.</li>
<li dir="ltr">Eine analytische, strukturierte,&nbsp; zielgerichtete und eigenverantwortliche Arbeitsweise sagt dir zu.</li>
<li dir="ltr">Eine Kommunikationsstärke im Umgang mit unseren Kunden im Rahmen der Supportleistungen runden dein Aufgabenprofil ab.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du hast Dein Studium der Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder einen vergleichbaren Studiengang erfolgreich abgeschlossen.</li>
<li dir="ltr">Du kennst dich mit der (Weiter-) Entwicklung und Wartung der SAP HCM Module PT und PY aus (Infotypen, BAdls, Transporte, Cluster, logische Datenbanken wie PNP/PNPCE) und hast Erfahrungen mit SAP SuccessFactors EmployeeCentral.</li>
<li dir="ltr">Du beherrschst Programmiersprachen wie ABAP, Java, JavaScript, hast Erfahrungen in der Schnittetellenentwicklung z.B. mit OData, RESTful APIs und SOAP, sowie der SAP BTP und der CPI.</li>
<li dir="ltr">Du konntest bereits Erfahrungen mit Datenmigrationen und –integrationen sammeln und kennst dich in der Datenmodellierung und im Umgang mit relationalen Datenbanken aus.</li>
<li dir="ltr">Deine Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch eine hohe Einsatzbereitschaft, Qualitätsdenken und ausgeprägte Teamfähigkeit, wobei auch Agilität für dich kein Fremdwort ist.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
<ul>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Triff das Team </li>
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