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Wir suchen langfristige Unterstützung für unser Finance Team. Bei uns kannst du hands-on arbeiten und selber an Prozessen und Strukturen arbeiten, ohne das alles schon festgefahren ist. Wir schätzen neue Ideen und haben immer ein offenes Ohr. 
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Buchhaltung &amp; Kontierung:&nbsp;Du übernimmst eigenständig die Buchung und Kontierung aller Geschäftsvorfälle.</li>
<li dir="ltr">Vorbereitende Abschlüsse:&nbsp;Du bereitest Monats- und Jahresabschlüsse vor und arbeitest eng mit unserem Steuerberater zusammen.</li>
<li dir="ltr">Rechnungsprüfung &amp; Belegmanagement:&nbsp;Du bist verantwortlich für die Prüfung von Rechnungen, das Belegmanagement und die Abstimmung der Konten.</li>
<li dir="ltr">Mahnwesen:&nbsp;Du bist verantwortlich für das Mahnwesen und stellst sicher, dass offene Forderungen zeitnah nachverfolgt werden.</li>
<li dir="ltr">Offene Posten:&nbsp;Du überwachst und pflegst Debitoren- und Kreditorenkonten.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Berufserfahrung:&nbsp;Du hast mehrere Jahre Erfahrung in der Buchhaltung, idealerweise in einem SaaS-Umfeld.</li>
<li dir="ltr">Ausbildung:&nbsp;Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Finance, Controlling, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung</li>
<li dir="ltr">Softwarekenntnisse:&nbsp;Du bist sicher im Umgang mit Buchhaltungssoftware wie DATEV, Xero oder vergleichbaren Systemen.</li>
<li dir="ltr">Fachwissen:&nbsp;Du kennst dich bestens mit der Kontierung und Buchung von Geschäftsvorfällen aus.</li>
<li dir="ltr">Arbeitsweise:&nbsp;Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und zuverlässig.</li>
<li dir="ltr">Sorgfalt &amp; Integrität:&nbsp;Du arbeitest präzise und bist diskret sowie verantwortungsbewusst im Umgang mit sensiblen Finanzdaten.</li>
<li dir="ltr">Sprachkenntnisse:&nbsp;Du sprichst fließend Deutsch und hast gute Englischkenntnisse.</li>
</ul>
 Team
Wir sind bei Onepage aktuell 36 Personen und das Finance Team besteht aus zwei Personen. Wir möchten unser Team unterstützen und suchen deshalb Verstärkung.
 Bewerbungsprozess
Unser Bewerbungsprozess besteht aus 3 Schritten:
1. Kennenlernen mit Melanie (HR).
2. Lerne unser Finance Team kennen.
3. Ein letztes Kennenlerngespräch mit unserem CEO Marcel.

Accountant in Teilzeit (m/f/d)

Stell dir vor, es ist dein erster Tag als&nbsp;Lead Engineer (m/w/d)&nbsp;bei ABRIO. Du wirst herzlich von einem motivierten und professionellen Team empfangen. Nach einem ersten gemeinsamen Team-Lunch startest du direkt in die Welt des E-Commerce – mit spannenden Shopify-Migrations- und Plattformprojekten für führende Marken aus den Bereichen D2C, B2C und B2B.
Du hast sofort gemerkt: Hier kannst du deine technische Beratungskompetenz, deinen Blick für Architektur und deine Stärke in der fachlichen Führung einbringen. In spannenden und vielfältigen E-Commerce-Projekten arbeitest du eng mit unseren Consultants, Senior Developern, Requirements Engineers und deinen Counterparts auf Kundenseite zusammen. Dabei bringst du Struktur in komplexe Shopify-Setups durch die Entwicklung von Zielbildern für E-Commerce-Architekturen und verantwortest die Konzeption und Umsetzung der Anforderungen.
Klingt spannend? Dann lies weiter – wir suchen genau dich für unser Team!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Beratung &amp; Requirements Engineering:&nbsp;Du analysierst Kundenanforderungen, begleitest als Experte Workshops zu Architekturen, übersetzt fachliche Ziele in klare Anforderungen und unterstützt das Projektmanagement bei der Priorisierung von Backlogs.</li>
<li dir="ltr">Solution Architecture:&nbsp;Du entwickelst für unsere Kunden technische Zielbilder und Integrationsarchitekturen für Shopify-basierte Enterprise-Commerce-Lösungen, insbesondere mit Fokus auf Apps und Middleware. Du bist somit im Lead für das Finden von passenden technischen Lösungen für unsere Kunden.</li>
<li dir="ltr">Fachliche Führung:&nbsp;Du führst fachlich Mitarbeitende aus unserem Engineering Team, konzipierst und strukturierst Arbeitspakete, triffst bzw. ermöglichst technische Entscheidungen und unterstützt bei der Delivery technischer Projekte.</li>
<li dir="ltr">Qualitätssicherung:&nbsp;Du hebst unsere Qualität auf das nächste Level durch Definition und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards. Damit sorgst du für eine hohe technische Qualität unserer Ergebnisse und Zufriedenheit unserer Kunden.</li>
</ul>
 Anforderungen
IT'S A MATCH, SOFERN DU...
<ul>
<li dir="ltr">mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Developer in Projekten mit komplexen Anwendungs-, Integrations- und Service-Architekturen – z. B. im Beratungs- oder Konzernumfeld gesammelt hast.</li>
<li dir="ltr">ein Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik, Ingenieurwissenschaften, Mathematik oder einer vergleichbaren Fachrichtung absolviert hast.</li>
<li dir="ltr">Spaß daran hast, mit hoher Eigenverantwortung in agilen Setups zu arbeiten und idealerweise erste Erfahrung in der fachlichen Führung mitbringst.</li>
<li dir="ltr">Kundenanforderungen im Kontext integrierter technischer Lösungen verstehst und Lust hast, im nächsten Schritt deinen Fokus auf die technische Beratung, Qualitätssicherung und fachliche Führung, statt auf reines Coding, zu legen.</li>
<li dir="ltr">routiniert im Anforderungsmanagement sowie mit Konzeptionsmethoden (z. B. Workshops begleiten, Dokumentation technischer Lösungen, Review von User Stories/Epics, Aufbereitung technischer Entscheidungen) bist und Kundenanforderungen in klare Aufgabenpakete fürs Team übersetzen kannst.</li>
<li dir="ltr">souverän im Kundenkontakt auftrittst, Entscheidungen zu Trade-offs (Risiken, Qualität) vor- und aufbereitest und Lösungen klar präsentierst.</li>
<li dir="ltr">Erfahrung im Bereich DevOps, CI/CD und Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure, GCP) mitbringst.</li>
<li dir="ltr">sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse mitbringst.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Vorauswahl
<ul>
<li dir="ltr">Solltest du nach Sichtung deiner Bewerbungsunterlagen gut in unser Anforderungsprofil passen, werden wir dich zu einem Telefoninterview einladen, um uns besser kennenzulernen.</li>
</ul>
Interview
<ul>
<li dir="ltr">In einem ca. 30-minütigen Telefoninterview wollen wir dich nun besser kennenlernen. Wir werden Fragen zu deinem Lebenslauf stellen und Antworten zu deinen Fragen rund um den Einstieg bei ABRIO geben.</li>
</ul>
Kennenlernen
<ul>
<li dir="ltr">Im Gespräch vor Ort wollen wir herausarbeiten, ob du und wir zusammenpassen und dir unser Büro und Arbeitsumfeld präsentieren. Im Anschluss bekommst du innerhalb weniger Tage unser telefonisches Feedback.</li>
</ul>

Lead Engineer (m/w/d)

<ul>
 <li>Dein Aufgabengebiet als Servicetechniker:in umfasst die Arbeit an Heizungs- und Sanitäranlagen in Instandhaltungswerken der Deutschen Bahn</li>
 <li>Ausführung der Wartung und Inspektion nach vorgegebenen Checklisten und Anlagenspezifikation</li>
 <li>Aufnahme von Mängeln und Schadensbildern und Beschreibung von technischen Lösungsvorschlägen</li>
 <li>Ausführen von Instandsetzungen mit komplexen technischen Anforderungen nach Vorgabe und geltenden Normen und Vorschriften</li>
 <li>Erkennen und Beseitigen von Störungsursachen</li>
 </ul>

Anlagenmechaniker:in für Heizungs- und Sanitärtechnik als Servicetechniker:in

<ul>
 <li>Mitwirkung bei der Planung, Gestaltung und Instandhaltung der maschinentechnischen Infrastruktur im Werksbereich</li>
 <li>Du steuerst Projekte nach Terminen, Kosten und Qualität und die Arbeitsplanung für die plan- und außerplanmäßige Instandhaltung maschinentechnischer Anlagen</li>
 <li>Klein- und Sofortreparaturen an allen Anlagenteilen</li>
 <li>Durchführen der erforderlichen Beschaffungs- und Vertragsvorgänge im Zusammenwirken mit dem kaufmännischen Bereich</li>
 <li>Bestellungen über den Marktplatz für notwendige Betriebsstoffe und Ersatzteile sowie der Bestellungen von Firmen intern (LV) wie extern (SAP Banf)</li>
 </ul>

Anlagenmechaniker:in als Sachbearbeiter: im Anlagenmanagement

<ul>
 <li>Du übernimmst die Koordination und Steuerung der Dateneingabeprozesse gemeinsam mit deinem Team im Rahmen der Netzfahrplanerstellung 2027</li>
 <li>Dabei stellst du sicher, dass alle Vorgaben fristgerecht umgesetzt werden</li>
 <li>Deine Aufgabe ist es zudem, darauf zu achten, dass alle Daten und Abläufe den Qualitätsstandards entsprechen</li>
 <li>Du unterstützt deine Kolleg:innen fachlich und gibst Orientierung bei der Dateneingabe – vergleichbar mit einer koordinierenden Rolle</li>
 <li>Als zentrale Ansprechperson stehst du dem Fachbereich zur Verfügung und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss</li>
 </ul>

Teamkoordinator:in Datenmanagement mit Steuerungsfunktion

IntroArbeiten bei LifeLink heißt, Medizin auf höchstem Niveau zu gestalten. An rund 50 Standorten sorgen mehr als 1.600 Mitarbeitende dafür, hochmoderne Diagnostik und gezielte Therapie aus einer Hand anzubieten. Werde Teil des medizinisch-technischen Diensts und trage mit Empathie dazu bei, dass unsere Patienten die bestmögliche Behandlung bekommen.Arbeite mit uns menschlich verLINKt! Deine Mission bei uns
<ul>
<li>Radiologische Untersuchungen vorbereiten und technisch durchführen: Du übernimmst die eigenständige Vorbereitung und Durchführung diagnostischer Verfahren, insbesondere im Bereich MRT und CT.</li>
<li>Untersuchungsabläufe dokumentieren: Du sorgst für eine vollständige Dokumentation und Leistungserfassung der durchgeführten Untersuchungen.</li>
<li>Patienten beraten und begleiten: Mit Empathie betreust du Menschen vor, während und nach der Untersuchung.</li>
</ul>
Deine Stärken
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als MTR/MTRA oder MFA mit Röntgenschein: Du bringst die fachliche Qualifikation für die Arbeit in der radiologischen Diagnostik mit.</li>
<li>Erfahrung im Bereich MRT wünschenswert: Kenntnisse in der Schnittbildgebung sind von Vorteil, aber kein Muss. Wir unterstützen dich bei der Einarbeitung.</li>
<li>Empathisches und patientenorientiertes Handeln: Du schaffst eine vertrauensvolle Atmosphäre für unsere Patienten. Deine kommunikative Stärke und dein Einfühlungsvermögen zeichnen dich aus.</li>
<li>Zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise: Auch in dynamischen Situationen behältst du den Überblick und handelst lösungsorientiert.</li>
</ul>
Deine Aussichten bei uns
<ul>
<li>Attraktive Vergütung mit Zuschlägen und Sonderzahlungen</li>
<li>Planbare Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit – ganz ohne Nachtdienste</li>
<li>Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Umfeld</li>
<li>Moderne, top ausgestattete Praxis mit angenehmer Wohlfühlatmosphäre</li>
<li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung</li>
<li>Kostenfreie Parkplätze sowie Zuschüsse zum ÖPNV</li>
<li>Ein herzliches Team, das Sie offen aufnimmt und unterstützt</li>
</ul>

Medizinischer Technologe (m/w/d) für Radiologie – MTR/MFA

Wer wir sind
Unsere Welt: dynamisch, international und voller Möglichkeiten. Dein Team: vielfältig, leidenschaftlich und auf Erfolgskurs.
Hinter den Erfolgsmarken Dr. Beckmann, Bullrich, Blistex und Bi-Oil stehen wir – ein wachsendes, inhabergeführtes Familienunternehmen mit globaler Präsenz. Mit über 500 Mitarbeitenden gestalten wir mutig die Zukunft, bewahren bewährte Werte und entwickeln innovative Produkte, die begeistern.
Werde Teil unserer Erfolgsgeschichte! Aktuell suchen wir dich – mit deiner Erfahrung, deinem Können und deiner Leidenschaft – an unserem Hauptsitz in Egelsbach (zwischen Frankfurt am Main und Darmstadt). Im Jahr 2026 ziehen wir an unseren neuen, modernen Standort an der Hanauer Landstraße in Frankfurt am Main.
Deine Mission
Du baust das Personalcontrolling von Grund auf auf und entwickelst es zu einem strategischen Steuerungsinstrument für die gesamte Organisation. Dabei verbindest du klassische Controlling-Kompetenzen mit modernen BI- und Analytics-Ansätzen, um datenbasierte Entscheidungen im Bereich People &amp; Culture zu ermöglichen – mit klarem Blick für Zahlen, Menschen und Zukunft. Dein Ziel: Transparenz schaffen, strategische Entscheidungen ermöglichen und ein internationales Reporting etablieren, das unseren Wachstumskurs weltweit unterstützt.
Deine Aufgaben
Du gestaltest den Aufbau eines modernen, datengetriebenen Personalcontrollings und entwickelst daraus ein zukunftsfähiges Steuerungsinstrument für HR und Management.
<ul>
<li>Aufbau und Weiterentwicklung eines ganzheitlichen HR-Controlling-Systems für Deutschland und international</li>
<li>Entwicklung und Implementierung von HR-Kennzahlen, Dashboards und Reportings</li>
<li>Entwicklung von Forecasts, Szenarien und datenbasierten Handlungsempfehlungen</li>
<li>Steuerung der Headcountplanungsprozesse, Forecastprozesse sowie Erstellung von Szenarioanalysen und Adhoc Reports</li>
<li>Unterstützung und Mitarbeit bei strategischen HR-Initiativen/-Projekten durch datengetriebene Analysen sowie kontinuierliche Prozessoptimierung</li>
<li>Enge Zusammenarbeit mit HR, Finance und Management zur strategischen Entscheidungsunterstützung</li>
<li>Aufbau globaler Schnittstellen und Reporting-Strukturen in Zusammenarbeit mit internationalen HR-Teams</li>
<li>Analyse von Personalstrukturen, -kosten und -entwicklungen</li>
<li>Standardisierung und Automatisierung von Reporting-Prozessen</li>
<li>Sicherstellung der Datenqualität und -konsistenz in HR-Systemen</li>
<li>Perspektivische Übernahme eine kleinen Teams</li>
</ul>
Dein Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Controlling, HR-Management oder vergleichbar</li>
<li>Mehrjährige fundierte Erfahrung im Personalcontrolling oder HR-Analytics, idealerweise im internationalen Umfeld</li>
<li>Erfahrung im Aufbau, der Steuerung und in der Weiterentwicklung von People Analytics Strukturen und Projekten</li>
<li>Sicherer Umgang mit HR- und BI-Systemen (z. B. SAP, Power BI, Tableau) sowie einschlägigen HR-Systemen (z.B. Workday, Sucess Factors oder Personio)</li>
<li>Analytisches Mindset mit Freude an Zahlen, Prozessen und Menschen</li>
<li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Gestaltungswillen</li>
<li>Kommunikationsstark – auf Deutsch und Englisch</li>
</ul>
Unser Angebot
Mehr PS für Performance: Hohe Dynamik, schnelle Entscheidungen und kurze Wege inmitten eines internationalen und kollegialen Arbeitsumfelds
Mehr Zeit für Mehrwert: Vertrauensarbeitszeit plus 30 Tage Urlaub/Jahr
Mehr Geld für Leistung: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, zusätzliche betriebliche Krankenversicherung, RMV-JobTicket zur privaten und beruflichen Nutzung, großzügiger KiTa-Betreuungszuschuss, Teilnahme am Corporate-Benefits-Programm und die Möglichkeit zum Staff Sales (Mitarbeiterkauf)
Mehr Freiraum für Talent: 2 Tage mobiles Arbeiten pro Woche möglich, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten, Paten-Programme, Karrierechancen
Mehr Nachhaltigkeit: Wir setzen uns für Nachhaltigkeit ein und bieten Dir die Möglichkeit, dazu beizutragen
Mehr Miteinander: Offene Unternehmenskultur, Teamgeist, soziales Engagement
Wir erhalten, was Wert hat, und wachsen im Team über uns hinaus. Das möchtest du für deine Zukunft auch? Dann gehe mit uns den entscheidenden Karriereschritt und sende uns deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular.

Manager HR Controlling & People Analytics (w/m/d)

Über uns
Unser Kunde ist ein industriell geprägtes Produktionsunternehmen mit umfassender technischer Infrastruktur und modernen Fertigungsanlagen.
Am Standort werden großdimensionierte technische Konstruktionen gefertigt, die weltweit zum Einsatz kommen.
Für die Produktionsinstandhaltung am Standort wird ein erfahrener Elektromeister bzw. Elektrotechniker gesucht, der als verantwortliche Elektrofachkraft agiert und die elektrotechnische Verfügbarkeit der Anlagen sicherstellt.
Aufgaben
<ul>
<li>
Verantwortung für die elektrotechnische Instandhaltung der Produktionsanlagen, Krane und Maschinen
</li>
<li>
Durchführung und Dokumentation von Funktions‑ und Schutzprüfungen gemäß aktuellen Normen
</li>
<li>
Übernahme der Rolle der verantwortlichen Elektrofachkraft (vEFK)
</li>
<li>
Planung, Steuerung und Ausführung von Wartungs‑ und Prüfprozessen
</li>
<li>
Fehleranalyse, Störungsbehebung und nachhaltige Reparaturen elektrischer Betriebsmittel
</li>
<li>
Durchführung von Prüfungen nach DGUV V3 inklusive Einsatz von Secu‑ und Profitest
</li>
<li>
Koordination und fachliche Begleitung externer Dienstleister bei Installationen oder technischen Projekten
</li>
<li>
Sicherstellung der Einhaltung elektrotechnischer Vorschriften und Sicherheitsstandards
</li>
<li>
Mitwirkung an der Optimierung von Instandhaltungsabläufen und technischen Prozessen
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung, idealerweise Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbar
</li>
<li>
Weiterbildung zum Elektromeister, Elektrotechniker oder vergleichbare Qualifikation zwingend erforderlich
</li>
<li>
Einschlägige Erfahrung in der elektrotechnischen Instandhaltung, vorzugsweise in einem industriellen Produktionsumfeld
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in Steuerungs‑ und Regelungstechnik
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit EDV, insbesondere MS‑Office
</li>
<li>
Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
</li>
<li>
Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Zuverlässigkeit
</li>
<li>
Höhentauglichkeit (Arbeiten mit Hebebühnen bis ca. 20 m)
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Tarifgebundene Rahmenbedingungen inkl. regelmäßiger Entgelterhöhungen
</li>
<li>
35‑Stunden‑Woche
</li>
<li>
Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld sowie zusätzliche freie Tage
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
</li>
<li>
Kantine mit Arbeitgeberzuschuss
</li>
<li>
Sehr gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
</li>
<li>
Langfristige Perspektive in einem stabilen technischen Umfeld
</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns auf den Dialog mit Ihnen !
Ihr Ansprechpartner:
Herr Artem Maier
FERCHAU GmbH
60388 Frankfurt
Fon +49 69 2006279-12
Mobil +49 173 5172713
<a href="mailto:artem.maier@ferchau.com" target="_blank">artem.maier@ferchau.com</a>

Elektromeister / Verantwortliche Elektrofachkraft (m/w/d)

Über uns
Unser Kunde ist ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich elektrischer Energieversorgungssysteme.
Mit hoher technischer Kompetenz, zuverlässigen Lösungen und moderner Engineering‑Ausrichtung unterstützt das Unternehmen anspruchsvolle Infrastruktur‑ und Industrieprojekte in Deutschland und weltweit.
Zur Verstärkung des Montage‑ und Inbetriebnahmeteams wird eine erfahrene elektrotechnische Fachkraft mit bauleitender Verantwortung gesucht.
Aufgaben
<ul>
<li>
Bauleitung, Organisation und Koordination der elektrotechnischen Montage‑ und Inbetriebnahmeprozesse
</li>
<li>
Technische Begleitung von Projekten von der Umsetzung bis zur Endabnahme
</li>
<li>
Führung und Einsatzplanung von Montageteams vor Ort
</li>
<li>
Sicherstellung der fach‑, termin‑ und qualitätsgerechten Ausführung gemäß Planungsunterlagen, Normen und Vorschriften
</li>
<li>
Durchführung elektrischer Schutz‑ und Funktionsprüfungen an: Mittelspannungsschaltanlagen (bis 30 kV), Gleichspannungssystemen (bis ca. 3 kV), Transformatoren, Niederspannungsanlagen
</li>
<li>
Fehlersuche, Diagnose und Entwicklung technischer Lösungswege
</li>
<li>
Erstellung technischer Bauunterlagen, Abrechnungen und Abnahmen
</li>
<li>
Koordination und Überwachung externer Dienstleister und Lieferanten
</li>
<li>
Regelmäßige Abstimmung mit Kunden, Partnerfirmen und Behörden
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, z. B. Energie‑ und Anlagentechnik, Betriebstechnik oder vergleichbar
</li>
<li>
5–10 Jahre Berufserfahrung in Installation, Energieverteilung, Anlagenbau oder vergleichbaren Feldern
</li>
<li>
Erfahrung in der Koordination von Baustellen und im Umgang mit verschiedenen Gewerken
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse relevanter Normen (VDE, VOB, HOAI)
</li>
<li>
Schaltberechtigung bis 30 kV erforderlich
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen; Kenntnisse in CAE/CAD und MS Project von Vorteil
</li>
<li>
Grundkenntnisse in Automatisierungstechnik (IEC 61850 wünschenswert)
</li>
<li>
Selbstständiges, zuverlässiges Arbeiten sowie Durchsetzungsfähigkeit
</li>
<li>
Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) und gute Englischkenntnisse (B2)
</li>
<li>
Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum Homeoffice (projektabhängig)
</li>
<li>
Firmenfahrzeug sowie moderne Arbeitsausstattung
</li>
<li>
Überstundenkonto
</li>
<li>
30 Urlaubstage
</li>
<li>
Attraktive betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Internationales Arbeitsumfeld mit flachen Entscheidungswegen
</li>
</ul>
Kontakt
<ul>
<li>
Flexibles Arbeitszeitmodell und Möglichkeit zum Homeoffice (projektabhängig)
</li>
<li>
Firmenfahrzeug sowie moderne Arbeitsausstattung
</li>
<li>
Überstundenkonto
</li>
<li>
30 Urlaubstage
</li>
<li>
Attraktive betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
</li>
<li>
Internationales Arbeitsumfeld mit flachen Entscheidungswegen
</li>
</ul>

Elektromeister Bauleitung & Inbetriebnahme (m/w/d)

Wir sind ein internationales IT- und Consultingunternehmen mit Standorten in Basel und Frankfurt a. M. Unsere Kunden aus den Branchen Versicherungen, Banken und Dienstleistungen profitieren von unserem breit gefächerten Angebot in Business Consulting, Data &amp; AI, Softwareentwicklung, Projektmanagement und Managed Services.
Unser Anspruch: Wir arbeiten engagiert, kompetent, werteorientiert und glaubwürdig.
Wenn Du eine Leidenschaft für Daten hast und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchtest, bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten dir spannende Aufgaben in einem motivierten Team mit viel Gestaltungsspielraum. 
Gemeinsam wollen wir die Daten unserer Kunden verbessern und echten Mehrwert schaffen!
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Verantwortung für verschiedene Phasen von Data Management-Projekten, z. B. Datenmigrationen (Konzeption, Datenanalyse, Transformation, Tests und Einführungen) mit unserer Tool-Suite nag nxT</li>
<li dir="ltr">Eigenständige Durchführung von Datenanalysen</li>
<li dir="ltr">Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei DWH-/BI-Projekten</li>
<li dir="ltr">Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten</li>
<li dir="ltr">Möglichkeit zur Mitentwicklung unserer Tool-Suite und/oder zur (Teil-)Projektleitung</li>
<li dir="ltr">Aktive Mitgestaltung beim Aufbau unseres neuen Standorts in Frankfurt a. M.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder (Fach-)Hochschule</li>
<li dir="ltr">Erfahrung in Data Management und Datenmigrationen, Kenntnisse aus DWH/BI Projekte von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Kenntnisse in relationalen Datenbanksystemen (z. B. MS-SQL, DB2, Oracle)</li>
<li dir="ltr">Erfahrung mit modernen Entwicklungstools und Programmiersprachen (z. B. Java, Python) sowie Cloud-Technologien</li>
<li dir="ltr">Selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Hilfsbereitschaft und eine starke Kundenorientierung</li>
<li dir="ltr">Interesse an neuen Entwicklungen und Themen im Bereich Daten</li>
<li dir="ltr">Branchenkenntnisse im Versicherungs- oder Bankenwesen von Vorteil</li>
<li dir="ltr">Motivation zur langfristigen Weiterentwicklung sowie die Bereitschaft, perspektivisch eine (Teil-)Projektleitung oder eine Führungsrolle zu übernehmen</li>
<li dir="ltr">Nice-to-have: Erfahrung mit Data Lakes oder Automatisierung von Datenpipelines für effiziente und skalierbare Datenverarbeitung</li>
</ul>
 Team
Bei uns bist Du keine Nummer! Deine Ideen und dein Engagement tragen direkt zur fachlichen, kulturellen und wirtschaftlichen Weiterentwicklung der nag bei.
Wir fördern Eigeninitiative, Mitgestaltung und strategisches Denken. In unserem multikulturellen, selbstorganisierten Team hast Du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und deine Fähigkeiten aktiv einzubringen.
 Bewerbungsprozess
<ol>
<li dir="ltr">Erstgespräch (MS Teams, ca. 30-60 Min.)</li>
<li dir="ltr">Optional: Fachliches Interview (MS Teams, ca. 60 Min.)</li>
<li dir="ltr">Persönliches Treffen in Basel inkl. einer Case Study (Reise-/Übernachtungskosten werden übernommen, Dauer vor Ort ca. 4 Stunden)</li>
<li dir="ltr">Vertragsabschluss </li>
</ol>

875 Jobs in 64546 Mörfelden-Walldorf, Deutschland