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EDEKA Nord nimmt mit rund 600 Märkten, den vier Logistikstandorten in Neumünster, Malchow und Zarrentin sowie zwei Produktionsbetrieben eine Spitzenstellung im norddeutschen Lebensmitteleinzelhandel ein. Einzelhandel, Großhandel und Produktionsbetriebe bilden dabei eine dynamische Einheit. Sie überzeugen als ein Team – mit Know-how, mit Gestaltungswillen in zahlreichen Projekten und mit viel Liebe zu Lebensmitteln! Mittelpunkt unseres Handelns sind unsere selbstständigen Kaufleute im Geschäftsgebiet. Als Botschafter:innen für Vielfalt, Regionalität und Frische beeindrucken sie vor Ort mit unternehmerischem Handeln, gelebter Kund:innennähe und Verbundenheit mit der Region. Mit Neueröffnungen, Privatisierungen, Existenzgründungen und Verlagerungen stehen sie alle für verlässliche Nahversorgung, Expansion, Innovationswillen und Wachstum im Norden. <ul>
<li>Warenpräsentation: Sie sorgen für eine ansprechende Warenpräsentation und platzieren die Ware im Regal.</li>
<li>Kund:innenorientierung: Durch Ihr serviceorientiertes Auftreten sorgen Sie für ein angenehmes Einkaufserlebnis bei der Kundschaft.</li>
<li>Ordnung: Sie stellen sicher, dass der Markt und Kassenbereich jederzeit sauber und ordentlich sind.</li>
</ul> <ul>
<li>Ausbildung: Idealerweise eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Einzelhandel oder Vergleichbares – auch als Quereinsteiger:in sind Sie herzlich willkommen!</li>
<li>Leidenschaft: Begeisterung für Lebensmittel und Freude am Umgang mit Menschen</li>
<li>Stärken: Teamgeist, Zuverlässigkeit und ein gutes Auge für Ordnung</li>
<li>Flexibilität: Bereitschaft zum Schichtdienst inkl. Wochenendarbeit</li>
</ul>

Verkäufer (m/w/d)

<ul><li>Sie überwachen und koordinieren die Implementierung extern entwickelter bzw. zugekaufter Automatisierungskonzepte bis zur stabilen Übergabe in den Betrieb.</li></ul><ul><li>Sie entwickeln eigene Automatisierungslösungen für spezielle Aufgabenstellungen und setzen diese praxisnah um.</li></ul> <ul><li>Sie konzipieren neue IPQC‑Lösungen (insbesondere bildgebende Verfahren) und optimieren bestehende Systeme.</li></ul> <ul><li>Sie begleiten die Einführung neuer Systeme und Prozesse – inklusive Schulung der Anwender:innen.</li></ul> <ul><li>Sie analysieren die Anlagenperformance, optimieren bestehende Anlagen und verbessern Hard‑ und Software kontinuierlich.</li></ul> <ul><li>Sie agieren als zentrale Ansprechperson für Planung, Produktion und Instandhaltung und treiben die Digitalisierung voran.</li></ul>

Projektmanager Automatisierung (m/w/d)

Ihre AufgabenJetzt bewerben und Chance nutzen.
Die Raiffeisenbank eG ist eine regional tätige Genossenschaftsbank mit einer Bilanzsumme von über 1,9 Mrd. Euro. Mit ihren 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist sie in 15 Geschäftsstellen sowie mit einem eigenen Immobilienteam vertreten und bietet alle Dienstleistungen einer modernen Bank an.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Sie sind zuständig für die Implementierung und Weiterentwicklung eines Auslagerungsmanagements und entsprechender Kontroll- und Überwachungsprozesse.</li>
<li>Sie erstellen und pflegen eine vollständige Dokumentation der Auslagerungen einschließlich Weiterverlagerungen.</li>
<li>Sie unterstützen die Ansprechpartner* der Fachbereiche bezüglich der institutsinternen und gesetzlichen Anforderungen bei Auslagerungen.</li>
<li>Sie berichten anhand der Rückmeldungen der dezentralen Ansprechpartner darüber, ob die erbrachten Dienstleistungen der Auslagerungsunternehmen den vertraglichen Vereinbarungen entsprechen.</li>
<li>Sie ermitteln, ob die ausgelagerten Aktivitäten und Prozesse angemessen gesteuert und überwacht werden können und ob weitere risikomindernde Maßnahmen ergriffen werden sollen.</li>
<li>Sie sind Ersteller* eines Berichts wesentlicher Auslagerungen (mindestens jährlich) sowie für die anlassbezogene Berichtserstattung.</li>
<li>Sie sind verantwortlich für die Einhaltung des rechtlich vorgegebenen Meldeprozesses an die BaFin.</li>
<li>Sie berichten in dieser Funktion direkt an den Vorstand*.</li>
</ul>
Sie begeistern uns mit
<ul>
<li>einer Bankausbildung, idealerweise ergänzt durch Weiterbildungen im Finanzdienstleistungsbereich.</li>
<li>ausgeprägter sozialer Kompetenz, Überzeugungskraft und Durchsetzungsvermögen sowie eigenverantwortlicher und ergebnisorientierter Handlungsweise.</li>
<li>einem sicheren und versiertem Umgang mit unterschiedlichen IT-Programmen, den digitalen Medien und den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li>
<li>Ihrem Verständnis für ein nachhaltiges Arbeiten – sowohl in Arbeitsorganisation als auch dem bewussten Ressourcenumgang.</li>
</ul>
Gut zu wissen
<ul>
<li>Die Tätigkeit ist für eine Anstellung in Voll- oder Teilzeit (mind. 30h/Woche) vorgesehen. Der Einsatzort kann sowohl unser Verwaltungssitz in Hagenow als auch in Trittau sein.</li>
<li>(*) jeweils #Mensch - Wir stehen fest hinter dem Grundsatz, dass alle Menschen bei uns willkommen sind, sowohl für unsere Mitarbeitendenstruktur als auch für unsere Kundendiversität.</li>
<li>Sie wollen mehr über unser Haus und unser Team erfahren? Klicken Sie auf den jeweiligen Link unserer Homepage (Wir als Arbeitgeber) sowie unserer Unternehmensprofile von LinkedIn (LinkedIn), Kununu (Kununu) und Instagram (Instagram).</li>
</ul>
Wir begrüßen Sie in unserem Team mit Benefits wie
<ul>
<li>einem Arbeitgeber, in dem Sie das WIR durch gegenseitige Unterstützung erleben können. Schauen Sie doch mal rein am Beispiel unseres Standortes in Trittau: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=VlCvxx8hSWM" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=VlCvxx8hSWM</a></li>
<li>einem guten Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Freistellungstage, Unterstützung von Ehrenämtern. In Abstimmung mit Ihrer Führungskraft und dem Team können Sie ggf. auch mobil arbeiten.</li>
<li>Lebensarbeitszeitkonto zur flexiblen Gestaltung Ihrer Auszeiten.</li>
<li>einer wertschätzenden Unternehmenskultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen.</li>
<li>einer leistungsgerechten Vergütung nach Tarifvertrag, Vermögenswirksamen Leistungen, Betrieblichen Altersversorgung sowie Sondertarifen bei Versicherungen zur finanziellen und gesundheitlichen Sicherheit.</li>
<li>verschiedenen Angeboten der Gesundheitsvorsorge Bikeleasing, Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille oder Präventionsuntersuchungen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen.</li>
<li>Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Diese besprechen Sie individuell in Ihrem Jahresgespräch mit Ihrer Führungskraft.</li>
<li>kostenfreie Parkmöglichkeiten vorhanden.</li>
<li>einer erfolgreichen Auditierung für aktuelle und geplante Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li>
<li>einer erfolgreichen Qualifikation als Top Company 2025.</li>
</ul>
Das klingt interessant und passend? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin. 
Bitte klicken Sie auf diesen Link <a href="https://vr.mein-check-in.de/20069177/position-30548" target="_blank">https://vr.mein-check-in.de/20069177/position-30548</a> und fügen Ihre Bewerbungsdaten bei "Jetzt hier bewerben" ein.
Über Ihre Bewerbung freut sich unser Vorstandsmiglied Herr Daniel Horn. Sie erreichen ihn bei Fragen unter der Telefonnummer 03883 640-240 oder per E-Mail an <a href="mailto:personal@die-raiffeisenbank.de" target="_blank">personal@die-raiffeisenbank.de</a>.
Das ist doch nicht die richtige Stelle für Sie, aber Sie kennen jemanden, der genau auf diese Position passt? Dann leiten Sie das Jobangebot gern weiter.

Beauftragte/r Auslagerungsmanagement und IKT-Dienstleistung (#Mensch)

Im Klinikum Südstadt Rostock, Eigenbetrieb der Hanse- und Universitätsstadt Rostock, ist aktuell eine Stelle unbefristet zu besetzen: 
Sachbearbeiter/in (m/w/d) Entgeltabrechnung(Vollzeit oder Teilzeit; TVöD/BT-K)
Das Klinikum Südstadt Rostock ist ein kommunales Krankenhaus der Schwerpunktversorgung mit mehr als 500 Betten und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Rostock. P. a. werden ca. 27.000 Patienten stationär und ca. 60.000 ambulant versorgt. 
Ihr Tätigkeitsbereich:
<ul>
<li>fristgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen</li>
<li>Korrespondenz und Kommunikation mit Behörden, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern inkl. Melde- und Bescheinigungswesen</li>
<li>Verwaltung und Aktualisierung von abrechnungsrelevanten Stamm- und Bewegungsdaten</li>
<li>Überwachung und Bearbeitung der Zeitwirtschaft</li>
<li>Erstellung von Personalkostenhochrechnungen</li>
<li>Abrechnung der Personalkosten an externe Partner und Einrichtungen</li>
<li>Erstellung und Pflege von Reports und Statistiken sowie Bearbeitung von Ad-hoc-Anfragen</li>
<li>Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlussarbeiten sowie bei der Kontenabstimmung mit der Finanzbuchhaltung</li>
<li>Übernahme von administrativen HR-Tätigkeiten bei Bedarf</li>
<li>Prüfung und Bearbeitung von Dienst-/Reisekostenabrechnungen</li>
</ul>
Ihr Profil:
<ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen oder Lohnbuchhaltung bzw. alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung</li>
<li>fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</li>
<li>wünschenswert: fundierte Kenntnisse im Tarifrecht (TVöD/BT-K, TV-Ärzte/VKA und zugehörige Tarifverträge) sowie im Arbeits-/Sozial- und Steuerrecht</li>
<li>Kenntnisse in P&amp;I Loga-HR von Vorteil</li>
</ul>
Wir bieten:
unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einem der größten Arbeitgeber der Region | gesicherte und strukturierte Einarbeitung | Deutschland-Ticket als Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr | sehr gute Anbindung an den ÖPNV | Bikeleasing | Parkmöglichkeiten auf dem Klinikgelände | Wellpass-Firmenfitness | eigener Fitnessraum | Corporate Benefits | Packstation | eigene Küche, in der selbst und frisch gekocht wird | geförderte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | betriebliche Altersvorsorge des öffentlichen Dienstes
Weiterführende Informationen über unser Klinikum finden Sie unter: <a href="http://www.kliniksued-rostock.de" target="_blank">www.kliniksued-rostock.de</a>
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung, Befähigung und Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.
Für Rückfragen steht Ihnen das Team Bewerbermanagement unter der Telefonnummer 0381/4401-7108 (Frau Vogel) oder 0381/4401-7109 (Frau Doer) zur Verfügung. 
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt hier über unser Bewerbertool.

Sachbearbeiter/in (m/w/d) Entgeltabrechnung

<h1>Jetzt bewerben und Chance nutzen.</h1>

Die Raiffeisenbank eG ist eine re­gi­o­nal tä­ti­ge Ge­nos­sen­schaf­ts­bank mit einer Bi­lanz­sum­me von über 1,9 Mrd. Euro. Mit ih­ren 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern ist sie in 15 Ge­schäfts­stel­len so­wie mit einem ei­ge­nen Immobilienteam ver­tre­ten und bie­tet al­le Dienst­leis­tun­gen einer mo­der­nen Bank an.

<h3>Ihre Aufgaben sind</h3>

<ul>
	<li>die enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Firmenkundenbetreuern* sowie deren aktive Unterstützung bei der Koordination nebst Vor- und Nachbereitung von Terminen sowie Erstellung von Präsentationen und Akquisitionsmappen.</li>
	<li>die eigenständige Erstellung von Angeboten sowie Mitwirkung am Veränderungsprozess.</li>
	<li>die Bearbeitung von Kreditanträgen inkl. Votierung sowie Mitwirkung an der Neugestaltung des Prozesses.</li>
	<li>Unterstützung der Vertriebsleistung durch u. a. aktive Kundenansprache, Terminvereinbarung, Informationsgespräche.</li>
	<li>Ansprechpartner* für alle Themen rund um die Kundenanlage und Kontoeröffnung/Kontoführung sowie eigenständige Umsetzung.</li>
	<li>Ansprechpartner* für unsere Kunden* – auf allen Kommunikationskanälen, d. h. digital, per Telefon und schriftlich.</li>
</ul>

<h3>Sie begeistern uns mit</h3>

<ul>
	<li>einer erfolgreich abgeschlossenen kaufmännischen Ausbildung im Banken- oder Finanzdienstleistungsbereich.</li>
	<li>den richtigen Worten in jeder Situation. Sie sind vertrauenswürdig, freundlich und serviceorientiert.</li>
	<li>Ihrer absoluten Teamplayer-Mentalität sowie Ihrer Freude am Umgang mit Kunden*.</li>
	<li>hoher Eigenmotivation und Koordinationsstärke, nebst selbstständiger und lösungsorientierter Arbeits- sowie Denkweise bei schnell wechselnden Themen.</li>
	<li>einem sicheren und versiertem Umgang mit unterschiedlichen IT-Programmen, den digitalen Medien und den gängigen MS-Office-Anwendungen.</li>
	<li>Ihrem Verständnis für ein nachhaltiges Arbeiten – sowohl in Arbeitsorganisation als auch dem bewussten Ressourcenumgang.</li>
</ul>

<h3>Gut zu wissen</h3>

<ul>
	<li>Die Tätigkeit ist für eine Anstellung in Vollzeit vorgesehen. Der Einsatzort kann sowohl unsere Filiale in Crivitz als auch in Hagenow sein.</li>
	<li>(*) jeweils #Mensch - Wir stehen fest hinter dem Grundsatz, dass alle Menschen bei uns willkommen sind, sowohl für unsere Mitarbeitendenstruktur als auch für unsere Kundendiversität.</li>
	<li>Sie wollen mehr über unser Haus und unser Team erfahren? Klicken Sie auf den jeweiligen Link unserer Homepage (<a href="https://www.die-raiffeisenbank.de/karriere" target="_blank">Wir als Arbeitgeber</a>) sowie unserer Unternehmensprofile von LinkedIn (<a href="https://www.linkedin.com/company/raiffeisenbank" target="_blank">LinkedIn</a>), Kununu (<a href="https://www.kununu.com/de/raiffeisenbankeg" target="_blank">Kununu</a>) und Instagram&nbsp;(<a href="https://www.instagram.com/die_raiffeisenbank" target="_blank">Instagram</a>).</li>
</ul>

<h3>Wir begrüßen Sie in unserem Team mit Benefits wie</h3>

<ul>
	<li>einem Arbeitgeber, in dem Sie das WIR durch gegenseitige Unterstützung erleben können. Schauen Sie doch mal rein am Beispiel unseres Standortes in Trittau: <a href="https://www.youtube.com/watch?v=VlCvxx8hSWM" target="_blank">https://www.youtube.com/watch?v=VlCvxx8hSWM</a></li>
	<li>einem guten Ausgleich zwischen Berufs- und Privatleben: Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit, Freistellungstage, Unterstützung von Ehrenämtern. In Abstimmung mit Ihrer Führungskraft und dem Team können Sie ggf. auch mobil arbeiten.</li>
	<li>Lebensarbeitszeitkonto zur flexiblen Gestaltung Ihrer Auszeiten.</li>
	<li>einer wertschätzenden Unternehmenskultur und Zusammenarbeit auf Augenhöhe über alle Hierarchieebenen.</li>
	<li>einer leistungsgerechten Vergütung nach Tarifvertrag, Vermögenswirksamen Leistungen, Betrieblichen Altersversorgung sowie Sondertarifen bei Versicherungen zur finanziellen und gesundheitlichen Sicherheit.</li>
	<li>verschiedenen Angeboten der Gesundheitsvorsorge Bikeleasing, Zuschuss zur Bildschirmarbeitsplatzbrille &nbsp;oder Präventionsuntersuchungen. Die Gesundheit unserer Mitarbeiter&nbsp;liegt uns am Herzen.</li>
	<li>Förderung der persönlichen und fachlichen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.&nbsp;Diese besprechen Sie individuell in Ihrem Jahresgespräch mit Ihrer Führungskraft.</li>
	<li>kostenfreie Parkmöglichkeiten&nbsp;vorhanden.</li>
	<li>einer erfolgreichen Auditierung für aktuelle und geplante Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie.</li>
	<li>einer erfolgreichen Qualifikation als Top Company 2025.</li>
</ul>

<h3> 
Das klingt interessant und passend? Dann bewerben Sie sich jetzt!</h3>

Wir freuen uns auf Ihre vollständige Online-Bewerbung inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und dem frühestmöglichen Eintrittstermin.

Bitte klicken Sie auf diesen Link&nbsp;<a href="https://vr.mein-check-in.de/20069177/position-74101" target="_blank">https://vr.mein-check-in.de/20069177/position-74101</a>&nbsp;und fügen Ihre Bewerbungsdaten bei „Jetzt hier bewerben“ ein. Über Ihre Bewerbung freut sich&nbsp;Herr Detlef Lüneburg (für die Filiale Crivitz) als auch Herr Matthias Schmidt (für die Filiale Hagenow).&nbsp;Bei Fragen melden Sie sich gern per E-Mail an <a href="mailto:personal@die-raiffeisenbank.de" target="_blank">personal@die-raiffeisenbank.de</a>.

 
Das ist doch nicht die richtige Stelle für Sie, aber Sie kennen jemanden, der genau auf diese Position passt? Dann leiten Sie das Jobangebot gern weiter.

Assistenz Firmenkundenbetreuung (#Mensch)

<ul>
 <li>ein Top-Tarif mit Sonderzahlungen &amp; Schichtzulagen</li>
 <li>Treue wird belohnt - mit den Jahren steigt dein Gehalt bei uns automatisch</li>
 <li>freie Dienstplangestaltung mit Wunschdienstzeiten</li>
 <li>ein Kinderzuschlag von mehr als 100 Euro pro Kind</li>
 <li>30 Tage Urlaub im Jahr</li>
 <li>eine lohnende Zusatzversorgung für die Rente</li>
 <li>eine zusätzliche Jahressonderzahlung im November &amp; eine ergebnisabhängige Sonderzahlung im Juni</li>
 <li>Prämien bei langjähriger Betriebszugehörigkeit und zusätzlicher Urlaubstag</li>
 <li>Fahrradleasing</li>
 <li>viele weitere tolle Benefits</li>
</ul>
 
 Die o. g. Angaben beziehen sich auf eine Vergütung in Vollzeit. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen werden bevorzugt berücksichtigt. <ul>
 <li>Alltagsbegleitung mit Herz: Du gestaltest den Alltag von Menschen seelischen Beeinträchtigungen und Assistenzbedarf in einer kleinen und familiären Wohngruppe – für eine respektvolle Begleitung mit Engagement. Z.B. von der Freizeitgestaltung, über die sozialen Kontakte bis hin zur Arbeit in einer Werkstatt.</li>
 <li>Arbeiten mit modernen Konzepten: Du arbeitest mit modernen, pädagogischen Konzepten wie z.B. WKS-Modell, Gewaltschutzkonzept, Unterstützte Kommunikation</li>
 <li>Anleiten mit Verantwortung: Du unterstützt Menschen mit Assistenzbedarf bei körperbezogenen Pflegetätigkeiten – mit Geduld, Respekt und Fachwissen.</li>
 <li>Alltag praktisch gestalten: Du begleitest und unterstützt im hauswirtschaftlichen und lebenspraktischen Bereich – für mehr Selbstständigkeit und Teilhabe im Alltag.</li>
 <li>Fördern &amp; Entwickeln: Du wirkst aktiv an der Erstellung und Umsetzung von individuellen Behandlungs- und Rehabilitationsplänen mit – gemeinsam für mehr Lebensqualität.</li>
 <li>Kommunikation &amp; Dokumentation: Du pflegst wichtige Kontakte zu Angehörigen, gesetzlichen Betreuer*innen sowie Ärztinnen/Ärzten und dokumentierst deine Arbeit professionell.</li>
 <li>Wertschätzung erleben: Du wirst gesehen, gehört und geschätzt – bei uns zählt jede*r.</li>
</ul> <ul>
 <li>Fachkompetenz mit Empathie &amp; Verstand: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in (m/w/d) – und möchtest dein Wissen sinnvoll einsetzen.</li>
 <li>Zuhören &amp; Verstehen: Du hast ein offenes Ohr für die Wünsche und Sorgen der Bewohner*innen – weil dir echte Begegnungen wichtig sind.</li>
 <li>Selbstbestimmung im Fokus: Du hast immer im Blick, was wirklich zählt: ein möglichst selbstbestimmtes Leben für die Bewohner*innen – mit Respekt, Unterstützung und Vertrauen.</li>
 <li>Geduld &amp; Vielfalt: Du begegnest Menschen mit psychischen Erkrankungen mit Geduld, Respekt und Offenheit – und schätzt die Einzigartigkeit jedes Einzelnen.</li>
 <li>Wahrnehmen &amp; Handeln: Du hast eine gute Beobachtungsgabe – und erkennst, was jemand braucht, oft bevor es gesagt wird.</li>
 <li>Flexibilität &amp; Verlässlichkeit: Dein Lebensstil passt zu Wochenend- und Schichtdiensten - weil du weißt, wie wichtig Verlässlichkeit für unsere Klient*innen ist.</li>
</ul>

Heilerziehungspfleger*in, Erzieher*in

Über Cotecna Inspection Germany GmbH Wir sind ein hanseatisches Inspektionsunternehmen mit Standorten in Hamburg und Rostock. Unsere Schwerpunkte liegen in der Qualitätskontrolle von Getreide, Futtermitteln und Ölsaaten sowie in der fachgerechten Behandlung von Getreide mit Phosphorwasserstoff gemäß länderspezifischen Vorgaben.Cotecna wurde 1974 in der Schweiz als Familienunternehmen gegründet und hat sich zu einem internationalen Marktführer entwickelt – mit über 100 Niederlassungen in rund 50 Ländern. Heute setzen unsere erfahrenen Fachleute und zertifizierten Laboratorien weltweit anerkannte Industriestandards um und bieten bewährtes Fachwissen, um unsere Kunden zuverlässig zu unterstützen.Warum Cotecna?<ul><li>Wir sind Teil eines globalen Netzwerks mit starken lokalen Wurzeln.</li><li>Wir bieten ein professionelles Umfeld, in dem Qualität und Sicherheit an erster Stelle stehen.</li><li>Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben in einem internationalen Umfeld und die Möglichkeit, aktiv zur Lebensmittelsicherheit beizutragen.</li></ul>Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Qualitätskontrolle! <ul><li>Inspektionsdienstleistungen und Probenahmen von Getreide, Futtermitteln und Ölssaten</li><li>Durchführung von Dichtigkeitstests von Küstenmotor- und Seeschiffen (Bulkern)</li><li> Installationsarbeiten für Rezirkulationsbegasungen</li><li>Durchführung von Begasungen mit Phosphorwasserstoff (nach Ausbildung)</li><li>Kommunikation mit Mitarbeitern und anderer involvierter Dienstleistungsunternehmen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Fachkraft für Hafenlogistik</li></ul><ul><li>Berufserfahrung im Bereich Getreide, Futtermittel und Ölsaaten wünschenswert</li><li>Gute MS-Office Kenntnisse</li><li>Englische Sprachkenntnisse</li><li>Selbstständiges &amp; sorgfältiges Arbeiten</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit</li><li>Verantwortungs- und Leistungsbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>

Mitarbeiter Außendienst m/w/d

<ul><li>Aufbau und Ausgestaltung einer neu geschaffenen Leitungsfunktion, mit der sich die Klinik zukunftsweisend aufstellt – einschließlich der Einführung moderner Therapiekonzepte im Rahmen des Projekts Leezen 2030 (z. B. Robotik-gestützte Therapien und KI-basierte Verfahren)</li><li>Gesamtverantwortung für die fachliche und disziplinarische Leitung der therapeutischen Abteilungen: Physiotherapie, Sporttherapie, physikalische Therapie, Ergotherapie, Musiktherapie, Logopädie und Neuropsychologie</li><li>Entwicklung einer bereichsübergreifenden Teamstruktur, die die interdisziplinäre Zusammenarbeit stärkt und innovative Behandlungsansätze fördert</li><li>Vertretung der Therapiebereiche im Direktorium des Klinikums und aktive Begleitung der Umsetzung strategischer Projekte</li><li>Qualitätssicherung, Leistungssteuerung und Dokumentation gemäß den Anforderungen der neurologischen Frührehabilitation (OPS 8-552)</li><li>Steuerung, Organisation und Weiterentwicklung der Therapieeinheiten sowie Sicherstellung eines reibungslosen, patientenorientierten Therapieablaufs</li><li>Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit ärztlichem Dienst, Pflege, Case Management und weiteren Berufsgruppen</li></ul>

Standortleitung Therapie (m/w/d)

Mit Herz und Respekt kümmern sich unsere Mitarbeiter vertrauensvoll um die Bedürfnisse unserer Klienten. Die AWO Pflege- und Betreuungs gGmbH bietet eine große Vielfalt an Möglichkeiten für unsere Pflegebedürftigen bzw. unseren Senioren. Freiheit, Toleranz, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt. Unser Ziel ist es, mit hoher Qualität Dienstleistungen für Gross und Klein anzubieten. Dabei steht bei uns der Mensch sowie die Wertschätzung und Anerkennung des Teams im Vordergrund. Der AWO Kreisverband Neubrandenburg-Ostvorpommern e.V. beschäftigt mit seinen Tochtergesellschaften rund 720 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit mehr als 55 Einrichtungen sind wir in Mecklenburg-Vorpommern einer der größten Arbeitgeber in der Region. <ul>
<li>
abgeschlossene Berufsausbildung als staatl. anerk. Pflegefachkraft bzw. Altenpfleger, Gesundheits- bzw. Krankenpfleger oder vergleichbare Abschlüsse mit mind. zweijähriger Berufserfahrung in der Alten- oder Krankenpflege
</li>
<li>
Weiterbildung oder Studiumabschluss Pflegewissenschaft/ Pflegemanagement (B.A.)
</li>
<li>
Weiterbildung zur leitenden bzw. verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SBG XI
</li>
<li>
Einfühlungsvermögen, Flexibilität und Teamfähigkeit
</li>
<li>
Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit
</li>
<li>
Freude am Umgang mit Menschen
</li>
</ul>

Teamleiter*in ambulantem Pflegedienst (m/w/d)

Mit Herz und Respekt kümmern sich unsere Mitarbeiter vertrauensvoll um die Bedürfnisse unserer Klienten.&nbsp;Die AWO Kinder- und Jugenddienste gGmbH bietet eine große Vielfalt an Möglichkeiten für unsere Kinder- und Jugendhilfe. Freiheit, Toleranz, Gleichheit, Gerechtigkeit und Solidarität sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt. Unser Ziel ist es, mit hoher Qualität Dienstleistungen für Gross und Klein anzubieten. Dabei steht bei uns der Mensch sowie die Wertschätzung und Anerkennung des Teams im Vordergrund. Der AWO Kreisverband Neubrandenburg-Ostvorpommern e.V. beschäftigt mit seinen Tochtergesellschaften rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Mit mehr als 55 Einrichtungen sind wir in Mecklenburg-Vorpommern einer der größten Arbeitgeber in der Region. <ul>
<li>
ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik (Dipl., B.A.) bzw. abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Erzieher*in / Heilerziehungspfleger*in oder vergleichbarer Abschluss&nbsp;
</li>
<li>
Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
</li>
<li>
Erfahrungen in der Kinder- und Jugendhilfe
</li>
<li>
Kommunikationsfähigkeit
</li>
<li>
hohe Teamfähigkeit
</li>
<li>
Pkw-Führerschein Klasse B erforderlich
</li>
</ul>

445 Jobs in Mecklenburg-Vorpommern