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Das Klinikum Schloß Winnenden mit 521 Betten und rund 1.100 Mitarbeitenden ist als Fachkrankenhaus für Psychiatrie und Psychotherapie für die regionale Versorgung des Rems-Murr-Kreises, des Landkreises Ludwigsburg Süd und des Ostalbkreises zuständig (ca. 900.000 Einwohner). Die Klinik für Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie am Standort Winnenden mit insgesamt 170 Betten bietet Versorgungsformen für alle allgemeinpsychiatrischen Diagnosen, vom vollstationären Bereich mit spezialisierten Stationen und einer Komfortwahlleistungsstation, über die Tagesklinik bis hin zur PIA. Hierbei werden in individuellen Therapieverfahren alle Arten von psychischen und psychiatrischen Störungen, wie Depression, Angststörung, Persönlichkeitsstörungen, bipolare Störungen und akuten Lebenskrisen, behandelt. <ul><li>Sie führen und gestalten Therapieangebote als Ergotherapeut/in oder Arbeitstherapeut/in schwerpunktmäßig in beschützt geführten Stationen im Bereich der Allgemeinpsychiatrie.</li><li>Sie planen die therapeutischen Angebote für erwachsene Menschen mit akut aufgetretenen seelischen Störungen.</li><li>Sie sind an der Umsetzung zeitgemäßer ergotherapeutischer, sowie arbeitstherapeutischer Therapien interessiert und wollen diese kontinuierlich weiterentwickeln.</li><li>Sie werden Teil des Teams der zentralen Fachtherapien und von interdisziplinären Stationsteams.</li><li>Sie führen die Behandlungsdokumentation in der elektronischen Patientenakte durch.</li><li>Die Teilnahme an Teamsitzungen und Supervisionen zählt mit zu Ihrem Aufgabenbereich.</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene ergotherapeutische oder arbeitstherapeutische Ausbildung oder ein Ergotherapie-Studium</li><li>Wir wünschen uns eine zuverlässige, belastbare, empathische und teamorientierte Persönlichkeit</li><li>Sie haben Freude daran, die, in schweren Krisen befindlichen Klienten zum Arbeiten mit unterschiedlichen Werkstoffen einerseits und auch für das Leben als solches wieder zu begeistern.</li><li>Sie besitzen die Fähigkeit tragkräftige Beziehungen im therapeutischen Prozess aufzubauen und gute Kenntnisse in den Bereichen Werken, kreatives Gestalten, mentales Aktivierungstraining, lebenspraktisches Training, Achtsamkeit und Wahrnehmung.</li></ul>

Ergotherapeutin / Ergotherapeut (w/m/d) oder Arbeitstherapeutin / einen Arbeitstherapeuten (w/m/d)

Mehr als "satt und sauber" pflegen In unserer Familienherberge Lebensweg bieten wir Ihnen eine sinnstiftende, abwechslungsreiche und rundum erfüllende Arbeit. In einer modern ausgestatteten und von Respekt und Wertschätzung geprägten Arbeitsumgebung. Mit einem sympathischen, interdisziplinären Team, das sich gegenseitig unterstützt und stärkt. In der Regel kümmert sich bei uns eine Pflegekraft um zwei Gastkinder. So bleibt Ihnen genügend Zeit, um Ihre Arbeit sorgfältig, liebevoll und fachgerecht zu erledigen. Mehr Sinn. Mehr Team. Mehr Zeit. Mehr Mensch. Die beste Zeit des Jahres schenken Unsere ruhig und idyllisch gelegene Einrichtung bietet pflegegerecht ausgestattete Kurzzeitwohnplätze für Familien mit schwerstkranken und/oder behinderten Kindern sowie Jugendlichen. Durch unsere professionelle, fürsorgliche und bedarfsgerechte 24/7-Rundumbetreuung schenken wir unseren Gastfamilien eine regenerierende und unbeschwerte Auszeit vom Alltag. Und damit oft die schönsten Tage des Jahres. Eine echte Herzensmission, die Sie nach getaner Arbeit mit einem rundum guten Gefühl nach Hause gehen lässt. Kommen Sie in unser Team und bei sich selbst an. Wir freuen uns auf Sie. Als qualifizierte Fachkraft - und als Mensch. Um unserem Anspruch weiterhin gerecht zu werden, suchen wir Verstärkung! Offen für Neues Tagaus, tagein die gleiche Routine? Nicht bei uns in der Familienherberge Lebensweg! Schließlich ist jedes Gastkind anders und hat ganz individuelle Bedürfnisse. Durch die vielen Gastfamilien, die im Laufe des Jahres bei uns Kraft schöpfen, gehört Abwechslung bei uns zum Berufsalltag. Und damit auch die schöne Gelegenheit, immer wieder Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Beruflich und persönlich. Einer von vielen guten Gründen, die für die Familienherberge Lebensweg als Arbeitgeber sprechen. Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen die ganzheitliche pflegerische Versorgung der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen (gern auch nur in der Nacht)</li><li>Sie kümmern sich um deren behandlungspflegerische Versorgung (Durchführung ärztl. Verordnungen)</li><li>Sie setzen benötigte Hilfsmittel zielgerichtet ein</li><li>Sie kümmern sich um die individuelle Betreuung und Beschäftigung der Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie gestalten den Tagesablauf kreativ und aktiv mit (Morgenkreis, Spaziergänge, Aktivitäten, Bastelaktionen etc.)</li><li>Sie stehen unseren Gastfamilien mit Rat und Tat zur Seite</li><li>Sie erarbeiten Pflegekonzepte und -standards und kümmern sich um die Umsetzung</li><li>Sie stellen eine fortlaufende Dokumentation sicher und führen die Akten der Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie halten sich an das Hygiene- und Pflegekonzept sowie an die Arbeitssicherheitsrichtlinien</li><li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit den anderen Fachbereichen zusammen</li><li>Sie orientieren sich an unserem Leitbild </li></ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft</li><li>Sie möchten unseren Pflegebereich gemeinsam mit uns weiterentwickeln und sind offen für Fort- und Weiterbildungen</li><li>Sie sind bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. (Da wir rund um die Uhr, an 7 Tagen in der Woche für unsere Gastkinder da sind, arbeiten wir in 3 Schichten - auf Basis eines monatlich erstellten Dienstplans.)</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für mehr Stabilität, Planungssicherheit und soziale Absicherung.</li><li>Jahressonderzahlung: 85% des Monatslohns als einmalige Sonderzahlung.</li><li>30 Tage Urlaub: Für Voll- und Teilzeitkräfte - mit hoher Planungssicherheit dank frühzeitiger Abstimmung.</li><li>Fortbildung &amp; Supervision: Regelmäßig stattfindende interne Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen.</li><li>Jobrad: Persönliches Wunschrad zu attraktiven Konditionen - beruflich und privat nutzbar.</li><li>Hohe Wertschätzung: In unserer Einrichtung begegnen sich alle wohlwollend, verständnisvoll und auf Augenhöhe.</li><li>Tankgutscheine: Als kleines Dankeschön, zum Beispiel für Spontaneinsätze bei Krankheitsvertretung.</li><li>Multiprofessionelles Pflegeteam: Inspirierender fachlicher Austausch dank interdisziplinärer Teamzusammensetzung.</li></ul> Warum noch warten? Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Ansprechpartnerin ist Vanessa Müller-Uhlig / <a href="mailto:bewerbung@familienherberge-lebensweg.de" target="_blank">bewerbung@familienherberge-lebensweg.de</a> Nähere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/pflegefachkraft" target="_blank">https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/pflegefachkraft</a>

Pflegefachkraft (m/w/d) Vollzeit / Teilzeit

Mehr als "satt und sauber" pflegen In unserer Familienherberge Lebensweg bieten wir Ihnen eine sinnstiftende, abwechslungsreiche und rundum erfüllende Arbeit. In einer modern ausgestatteten und von Respekt und Wertschätzung geprägten Arbeitsumgebung. Mit einem sympathischen, interdisziplinären Team, das sich gegenseitig unterstützt und stärkt. In der Regel kümmert sich bei uns eine Pflegekraft um zwei Gastkinder. So bleibt Ihnen genügend Zeit, um Ihre Arbeit sorgfältig, liebevoll und fachgerecht zu erledigen. Mehr Sinn. Mehr Team. Mehr Zeit. Mehr Mensch. Die beste Zeit des Jahres schenken Unsere ruhig und idyllisch gelegene Einrichtung bietet pflegegerecht ausgestattete Kurzzeitwohnplätze für Familien mit schwerstkranken und/oder behinderten Kindern sowie Jugendlichen. Durch unsere professionelle, fürsorgliche und bedarfsgerechte 24/7-Rundumbetreuung schenken wir unseren Gastfamilien eine regenerierende und unbeschwerte Auszeit vom Alltag. Und damit oft die schönsten Tage des Jahres. Eine echte Herzensmission, die Sie nach getaner Arbeit mit einem rundum guten Gefühl nach Hause gehen lässt. Kommen Sie in unser Team und bei sich selbst an. Wir freuen uns auf Sie. Als qualifizierte Fachkraft - und als Mensch. Um unserem Anspruch weiterhin gerecht zu werden, suchen wir Verstärkung! Offen für Neues Tagaus, tagein die gleiche Routine? Nicht bei uns in der Familienherberge Lebensweg! Schließlich ist jedes Gastkind anders und hat ganz individuelle Bedürfnisse. Durch die vielen Gastfamilien, die im Laufe des Jahres bei uns Kraft schöpfen, gehört Abwechslung bei uns zum Berufsalltag. Und damit auch die schöne Gelegenheit, immer wieder Neues zu lernen und sich weiterzuentwickeln. Beruflich und persönlich. Einer von vielen guten Gründen, die für die Familienherberge Lebensweg als Arbeitgeber sprechen. Das sind Ihre Aufgaben <ul><li>Sie übernehmen die ganzheitliche pflegerische Versorgung der uns anvertrauten Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie kümmern sich um deren behandlungspflegerische Versorgung (Durchführung ärztl. Verordnungen)</li><li>Sie kümmern sich um die individuelle Betreuung, Beschäftigung und Begleitung der verhaltenskreativen Kinder und Jugendlichen in unserem Alltag</li><li>Sie gestalten den Tagesablauf kreativ und aktiv je nach Gruppenzusammensetzung mit (Morgenkreis, Spaziergänge, Aktivitäten, Bastelaktionen etc.)</li><li>Sie stehen unseren Gastfamilien mit Rat und Tat zur Seite</li><li>Sie erarbeiten Pflegekonzepte und -standards und kümmern sich um die Umsetzung</li><li>Sie stellen eine fortlaufende Dokumentation sicher und führen die Akten der Kinder und Jugendlichen</li><li>Sie halten sich an das Hygiene- und Pflegekonzept sowie an die Arbeitssicherheitsrichtlinien</li><li>Sie setzen benötigte Hilfsmittel zielgerichtet ein</li><li>Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit den anderen Fachbereichen zusammen</li><li>Sie orientieren sich an unserem Leitbild </li></ul> Das bringen Sie mit <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger:in</li><li>Sie sind sicher, flexibel und spontan in der Gestaltung von wechselnden Beziehungen</li><li>Sie sind offen für Fort- und Weiterbildungen</li><li>Sie sind bereit, auch an Wochenenden und Feiertagen zu arbeiten. (Da wir rund um die Uhr, an 7 Tagen in der Woche für unsere Gastkinder da sind, arbeiten wir in 3 Schichten - auf Basis eines monatlich erstellten Dienstplans.)</li></ul> Das bieten wir <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag: Für mehr Stabilität, Planungssicherheit und soziale Absicherung.</li><li>Jahressonderzahlung: 85% des Monatslohns als einmalige Sonderzahlung.</li><li>30 Tage Urlaub: Für Voll- und Teilzeitkräfte - mit hoher Planungssicherheit dank frühzeitiger Abstimmung.</li><li>Fortbildung &amp; Supervision: Regelmäßig stattfindende interne Fort- und Weiterbildungen sowie Supervisionen.</li><li>Jobrad: Persönliches Wunschrad zu attraktiven Konditionen - beruflich und privat nutzbar.</li><li>Hohe Wertschätzung: In unserer Einrichtung begegnen sich alle wohlwollend, verständnisvoll und auf Augenhöhe.</li><li>Tankgutscheine: Als kleines Dankeschön, zum Beispiel für Spontaneinsätze bei Krankheitsvertretung.</li><li>Multiprofessionelles Pflegeteam: Inspirierender fachlicher Austausch dank interdisziplinärer Teamzusammensetzung.</li></ul> Warum noch warten? Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Ansprechpartnerin ist Vanessa Müller-Uhlig / <a href="mailto:bewerbung@familienherberge-lebensweg.de" target="_blank">bewerbung@familienherberge-lebensweg.de</a> Nähere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/heilerziehungspfleger" target="_blank">https://familienherberge-lebensweg.de/jobs/heilerziehungspfleger</a>

Heilerziehungspfleger (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit

Die Ilg-Außenwerbung GmbH ist der führende Anbieter von Außenwerbung in Süddeutschland und gleichzeitig ein Traditionsunternehmen mit Niederlassungen in Düsseldorf und Berlin. Mit unseren qualifizierten MitarbeiterInnen stehen wir unseren Kunden im direkten Kontakt zur Seite und errichten und vermarkten vor allem die klassischen Werbeträger der Außenwerbung. Dazu zählen Allgemeinstellen und Ganzstellen, Großflächen und Großflächen-Wartehallen sowie City-Light-Poster. Dabei setzen wir auf eine langfristige Kundenbindung und stehen für Out-of-Home-Kompetenz mit partnerschaftlicher Sicherheit. Unsere Beratung ist professionell, individuell und persönlich. Mehr auf <a href="http://www.ilg-aussenwerbung.de" target="_blank">www.ilg-aussenwerbung.de</a> Wie wärs mit einem abwechslungsreichen, interessanten Job mit Verantwortung im schicken Büro in Stuttgarts City? Spannender Job (Vollzeit; w/m/d), tolle Leute und schickes Ambiente in bester City-Lage warten auf dich! Wo? Bei der Ilg-Außenwerbung Kronprinzstraße 16, 70173 Stuttgart Ab wann? Sofort und unbefristet! IHRE AUFGABEN Du bist in unserem Grundstücksmanagement (Assistenz der Leitung des Grundstücksmanagements) zuständig für die gesamte Abwicklung der Bearbeitung von <ul> <li>Festpachten</li> <li>Koordination von Terminen und Abwicklung von erteilten Baugenehmigungen</li> <li>Stammdatenpflege</li> <li>Allgemeines Office-Management sowie Schriftverkehr mit Verpächtern/Behörden</li> <li>Erstellen von Statistiken und Auswertungen</li> <li>Fakturierung und Prüfung; Digitalisierung von Unterlagen und des Schriftverkehrs</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN <ul> <li>du eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation hast</li> <li>du ohne Probleme mit den MS Office-Anwendungen - vor allem mit Excel - arbeiten kannst</li> <li>du mit deiner freundlichen Art auch Ruhe in stressigen Situationen bewahrst</li> <li>für dich strukturiertes Arbeiten selbstverständlich ist</li> <li>Teamgeist, Flexibilität, gute Auffassungsgabe sowie ein sicheres und verbindliches Auftreten zu deinem Profil gehören</li> <li>du natürlich Freude am Umgang mit Menschen hast, ein Teamplayer sowie zuverlässig bist und mit einem belastbaren Orga-Talent bei uns arbeiten möchtest...gerne auch als Quereinsteiger! Auch eine EDV-Affinität wäre toll 😀, aber kein Muss!</li> </ul> UNSERE ANGEBOTE <ul> <li>Flexible Arbeitszeiten für deine Work-Life-Balance</li> <li>Mobiles Arbeiten möglich</li> <li>Umfassende Einarbeitung durch supernettes Team</li> <li>Möglichkeiten zur persönlichen/beruflichen Weiterentwicklung</li> <li>Hochwertige technische Ausstattung</li> <li>attraktive Vergütung</li> <li>ÖPNV-Ticket</li> <li>Firmenevents</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Käffchen? Dann melde dich, lerne uns kennen. Wir freuen uns auf dich! Deine Unterlagen sende bitte an <a href="mailto:bewerbung-stuttgart@ilg-aussenwerbung.de" target="_blank">bewerbung-stuttgart@ilg-aussenwerbung.de</a>

Assistenz Grundstücksmanagement (m/w/d)

<a href="https://www.henryschein-dental.de/de-de/global.aspx" target="_blank"></a> Henry Schein, Inc. (Nasdaq: HSIC) bietet mit einem breiten Netzwerk an Menschen und Technologien hochwertige Lösungen für Mediziner und Fachkräfte im Gesundheitsbereich. Mit circa 22.000 Team-Schein-Mitgliedern versorgt das aus zuverlässigen Beratern bestehende Netzwerk des Unternehmens mehr als 1 Million Kunden auf der ganzen Welt mit über 300 hochwertigen Lösungen zur Verbesserung ihres operationellen Erfolgs und ihrer klinischen Ergebnisse. Henry Schein, ein FORTUNE 500-Unternehmen und Mitglied des S&amp;P-500®-Indexes mit Hauptsitz in Melville, NY, verfügt über Betriebe und Niederlassungen in 32 Ländern und Regionen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für unseren Standort in Stuttgart zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit als Sachbearbeiter (w/m/d) Einrichtungsvertrieb (Innendienst) Darum geht es - Ihre Aufgaben: <ul><li>Vollständige Abwicklung des Einrichtungsvertriebes von dentalmedizinischen Investitionsgütern</li> <li>Professionelle und serviceorientierte Kundenberatung</li> <li>Telefonische Kundenbetreuung</li> <li>Erstellen von Angeboten und Aufträgen</li> <li>Lösungsgerichtetes Reklamationsmanagement</li> <li>Enge Zusammenarbeit mit dem regionalen Vertriebs-Außendienst</li> <li>Allgemeine administrative Tätigkeiten</li> </ul> Gute Voraussetzungen - Ihr Profil <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung im Großhandel oder ähnlich</li> <li>Mehrjährige, relevante Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse über dentalmedizinische Produkte wünschenswert</li> <li>Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis und Kundenorientierung</li> <li>Teamfähigkeit, analytische Fähigkeiten, Flexibilität sowie effiziente Arbeitsweise</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office Produkten, idealerweise auch SAP-Kenntnisse</li> </ul> Sie erhalten - Wir bieten: <ul><li>Feste Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen</li> <li>Vielfältige persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens und bei den Herstellern.</li> <li>Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche Aufgaben in einem immer interessanter werdenden Marktumfeld. Wir haben modern eingerichtete Arbeitsplätze und befinden uns in zentraler Lage. Sie erreichen uns gut mit dem Auto oder Bus und Bahn. Für Ihr Auto haben wir einen kostenfreien Stellplatz in der eigenen Tiefgarage. Darüberhinaus haben wir JobRad-Leasing - Angebote im Portfolio.</li> <li>Sie erwartet ein motiviertes, engagiertes und aufgeschlossenes Team. Für alle Ihre Fragen gibt es immer einen persönlichen Ansprechpartner. Teamarbeit und gegenseitige Motivation wird bei uns ganz groß geschrieben. Mit unserem Einarbeitungs- und Coachingteam bereiten wir Sie optimal auf die tägliche Arbeit vor und begleiten Sie bei allen Herausforderungen.</li> <li>Wir bieten 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und vermögenswirksame Leistungen. Selbstverständlich steht unseren Mitarbeitern auch Kaffee, Tee und Wasser zur freien Verfügung.</li> </ul> Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit guter Darstellung Ihrer bisherigen Kenntnisse und Angabe Ihres frühestmöglichen Anfangstermines sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Bewerben Sie sich bequem und unkompliziert per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.regionsued@henryschein.de" target="_blank">bewerbung.regionsued@henryschein.de</a>. Noch Fragen? Regina Pollack, Personalleitung Region Süd, beantwortet Ihre Fragen gerne unter <a href="mailto:bewerbung.regionsued@henryschein.de" target="_blank">bewerbung.regionsued@henryschein.de</a>. Weitere Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserer Webseite. (<a href="https://www.henryschein.de/de-de/global.aspx" target="_blank">https://www.henryschein.de/de-de/global.aspx</a>) Henry Schein Dental Deutschland GmbH Regina Pollack (Personal) Industriestraße 6 70565 Stuttgart Bitte beachte unsere <a href="https://www.henryschein-dental.de/~/media/DE/Datenschutz/2023-01-10-DRAFT-Bewerberinfo.ashx?hssc=4" target="_blank">Datenschutzerklärung</a>.

Sachbearbeiter (m/w/d) Einrichtungsvertrieb (Innendienst)

Die Ring-Textilservice GmbH in Waiblingen ist ein führender Anbieter im Bereich der Textilpflege und Miettextilien. Das Unternehmen bietet seinen Kunden maßgeschneiderte Lösungen und legt großen Wert auf Qualität und Nachhaltigkeit. Mit einem motivierten Team und modernster Technologie sorgt Ring-Textilservice für höchste Kundenzufriedenheit. <ul><li> Du kümmerst Dich um das Fahren und Be- sowie Entladen des LKWs mit Rollcontainern, wobei Du stets auf die richtige Ladungssicherung achtest </li><li> Deine Verantwortung umfasst die Einhaltung gesetzlicher Bestimmungen und Hygienevorschriften, was Dir besonders am Herzen liegt </li><li> Bei den Serviceleistungen beim Kunden bist Du das Gesicht unseres Unternehmens, indem Du die Wäschecontainer pünktlich und zuverlässig anlieferst </li><li> Dabei sorgst Du auch dafür, dass das Fahrzeug stets gepflegt und einsatzbereit bleibt </li></ul> <ul><li>Du verfügst über die Führerscheinklassen C1, CE und C1E, BKrFQG-Modul Schlüssel Nr. 95 sowie eine gültige Fahrerkarte</li><li>Der Führerschein CE mit Schlüssel 79 wäre von Vorteil, ist jedoch nicht dringend erforderlich</li><li>Deine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Dich aus</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit zählen zu Deinen Stärken, Du bis bereit auch in Schichten zu arbeiten</li><li>Du handelst verantwortungsbewusst und bist stets bereit, Verantwortung zu übernehmen</li><li>Gute Deutschkenntnisse bringst Du selbstverständlich mit</li><li>Du bis serviceorientiert und präsentierst souverän unser Unternehmen im täglichen Kundenkontakt</li></ul>

Servicefahrer/in (m/w/d) für LKW von 7,49t bis 40t

Unsere Unternehmensgruppe ist stolz darauf, eine lange Geschichte und umfassende Expertise in der beruflichen Rehabilitation vorweisen zu können. Als Mutterunternehmen fungiert das Berufsförderungswerk Schömberg gGmbH, das seit fast 60 Jahren erfolgreich im Bereich der beruflichen Reha tätig ist. Mit rund 200 engagierten Mitarbeiter*innen und sechs Standorten in Baden-Württemberg sind wir in der Region fest verankert. Unsere Mission ist es, Menschen auf ihrem Weg zurück in den Arbeitsmarkt und ins Leben zu begleiten. Im Laufe der Jahre haben wir mehr als 30.000 Menschen dabei unterstützt, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Unsere breit gefächerten Bildungsangebote sind dabei nur ein Teil unserer Dienstleistungen. Wir bieten auch Integrationsmanagement, Gesundheitsförderung und Bewerbungscoaching an, um sicherzustellen, dass unsere Teilnehmer*innen die bestmögliche Unterstützung erhalten. <ul><li>AusbilderIn der Steuerfachangestelltenumschulung</li><li>Vermitteln von theoretischen und fachpraktischen Kenntnissen in diesem Bereich</li><li>Engagierte Lernprozessbegleitung</li><li>Einbringen von Ideen bei der Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes</li><li>Schlüsselkompetenzen unserer TeilnehmerInnen fördern </li></ul> <ul><li>SteuerfachwirtIn, abgeschlossenes Studium der BWL, Steuern/Finanzen oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Umfassendes Know-How aus verschiedene fachpraktischen Bereichen</li><li>Erfahrung und Kompetenz in digitalem Lehren und Lernen besitzen Sie bereits oder können dies zügig erlernen</li><li>Teamfähigkeit, selbstständiges vernetztes Arbeiten, hohe soziale Kompetenz </li></ul>

AusbilderIn (m/w/d) Steuerfachangestellte Erwachsenenbildung

Wir suchen Sie für das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist zum 01.08.2025 und unbefristet zu besetzen. Gestalten und entwickeln Sie mit uns gemeinsam die Zukunft der Personalarbeit bei der Landeshauptstadt Stuttgart. Durch die Zentrale Personalstelle werden u.a. das Haupt- und Personalamt, das Bürgermeisteramt, das Standes- und Rechtsamt sowie die Amts- und Eigenbetriebsleitungen und die Bezirksvorsteher/-innen in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten beraten und betreut. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie sind direkte Ansprechperson für die Führungskräfte des Rechtsamtes, Standesamtes sowie einzelner Referate und Abteilungen des Bürgermeisteramtes in allen personalrechtlichen Fragen und Belangen </li> <li> Sie verantworten die ganzheitliche Personalbetreuung der Mitarbeitenden nach deren Eintritt, von der Beratung und Vorbereitung personalrechtlicher Maßnahmen bis hin zur rechtswirksamen Abwicklung (ohne Gehaltsabrechnung) </li> <li> Sie begleiten gremienpflichtige Stellenbesetzungsverfahren von herausgehobenen Positionen</li> <li>Sie arbeiten aktiv an spannenden Projekten und an der Weiterentwicklung personalinterner Prozesse mit </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> Bachelor of Arts Public Management oder ein vergleichbarer Hochschulabschluss </li> <li> Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit in der öffentlichen Verwaltung </li> <li> fundierte Kenntnisse im Beamten-, Tarif- und Arbeitsrecht </li> <li> Spaß an der Arbeit im politischen Umfeld </li> <li> hohe Serviceorientierung, Verhandlungsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit sowie den Mut, Entscheidungen zu treffen </li> <li> souveräner Umgang mit Arbeitsspitzen </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit Raum für eigenständiges Arbeiten </li> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten</li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/bw?id=beamte-bawue-2025&amp;matrix=1" target="_blank"> </a> <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/beamte/bw?id=beamte-bawue-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Besoldungsgruppe</a> A 12 / <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2024&amp;matrix=1" target="_blank"> </a> <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank">Entgeltgruppe</a> 11 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit und für personalrechtliche Fragen stehen Ihnen Doreen Berken unter 0711 216-81574 oder <a href="mailto:doreen.berken@stuttgart.de" target="_blank"> doreen.berken@stuttgart.de </a> sowie Petra Frey unter 0711 216-91740 oder <a href="mailto:petra.frey@stuttgart.de" target="_blank"> petra.frey@stuttgart.de </a> gerne zur Verfügung. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 09.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 105/0014/2025 an das Haupt- und Personalamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Katharinenstr. 20, 70182 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Landeshauptstadt Stuttgart

Personalreferent/-in (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (80 %) und unbefristet zu besetzen. Die Interdisziplinäre Frühförderstelle (IFF) der Landeshauptstadt Stuttgart (Trägerverbund: Stadt Stuttgart und Körperbehinderten-Verein Stuttgart e. V.) ist eine interdisziplinär arbeitende Einrichtung mit Mitarbeitenden aus acht unterschiedlichen Fachbereichen zur Diagnostik, Beratung, Förderung und Therapie von Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten, Behinderungen oder drohenden Behinderungen von der Geburt bis zur Einschulung und ihren Familien. Die IFF arbeitet ambulant in den Räumen der IFF am Gesundheitsamt Stuttgart oder mobil in Kindertageseinrichtungen und bei den Familien zu Hause. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li>Sie führen persönlich und telefonisch offene, niederschwellige Beratungsgespräche zum Frühförderangebot in der IFF durch</li> <li>des Weiteren terminieren, koordinieren und führen Sie Erstgespräche mit den Kindern und Ihren Bezugspersonen in enger Zusammenarbeit mit der Leitung durch</li> <li>Sie assistieren bei den ärztlichen Untersuchungen (z.B. Kontrolle des Impfpasses, Impfberatung oder Verhaltensbeobachtung)</li> <li>Sie sind verantwortlich für das Sekretariat der IFF (u.a. Bearbeitung der Post und der digitalen Poststelle, Termin- und Telefonmanagement der IFF) und führen im Auftrag der IFF-Leitung auch koordinierende Tätigkeiten durch</li> <li>Sie schreiben Arztberichte und Stellungnahmen nach Diktat</li> <li>abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet mit der digitalen Datenpflege im internen Dokumentationssystem</li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Die Arbeitszeit soll sich auf mind. vier Arbeitstage verteilen, Dienstag und Freitag sind verpflichtend. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als medizinische/-r Fachangestellte/-r (MFA), Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder eine vergleichbare Ausbildung im medizinischen Bereich </li> <li>Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern mit Entwicklungsauffälligkeiten oder Behinderungen ist erwünscht </li> <li>praktische Erfahrungen mit administrativen Tätigkeiten und in der Organisation </li> <li>sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen in der deutschen Sprache sowie sehr gute Anwenderkenntnisse in den MS-Office-Anwendungen</li> <li>Kenntnisse in der medizinischen Terminologie sind von Vorteil </li> <li>Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971)</li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li>einen zukunftssicheren Arbeitsplatz </li> <li>persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus</li> <li>Gesundheitsmanagement und Sportangebote</li> <li>ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV</li> <li>das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" </li> <li>betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung</li> <li>Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich</li> <li>attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart</li> <li>vergünstigtes Mittagessen</li> <li>Rabatte und Angebote über Corporate Benefits</li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a> 6 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Dr. Konstantina Mavridou-Lönne unter 0711 216-59399 oder <a href="mailto:konstantina.mavridou-loenne@stuttgart.de" target="_blank">konstantina.mavridou-loenne@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Sophia Galante unter 0711 216-25466 oder <a href="mailto:sophia.galante@stuttgart.de" target="_blank">sophia.galante@stuttgart.de</a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank">www.stuttgart.de/karriere</a>. Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 19.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 53/0032/2025 an das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Schloßstr. 91, 70176 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Medizinische/-r Fachangestellte/-r (m/w/d)

Wir suchen Sie für das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (80 %) und unbefristet zu besetzen. Das Gesundheitsamt mit seinen 250 Beschäftigten trägt wesentlich dazu bei, die Gesundheit der Stuttgarter/-innen zu fördern, Erkrankungen in der Entstehung zu verhindern, Teilhabe zu ermöglichen sowie die Ungleichheit von Gesundheitschancen weiter abzubauen. Die Stelle ist in der Abteilung Gesundheitsförderung und Planung angesiedelt, welche für die Entwicklung langfristiger und nachhaltiger Strategien zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit der Stuttgarter Bevölkerung zuständig ist. Ein Job, der Sie begeistert <ul> <li> Sie kümmern sich um die Weiterentwicklung der Gesundheitsplanung für ältere Menschen, erstellen Konzepte zur Gesundheitsförderung im Alter und kümmern sich um deren Qualitätssicherung bei der Umsetzung </li> <li> zu Ihren Aufgaben gehört die Netzwerk- und Koordinationsarbeit mit städtischen Ämtern, freien Trägern, Einrichtungen der Altenhilfe und der Selbsthilfe, Vereinen, Stiftungen und weiteren Institutionen in diesem Bereich sowie die fachliche Beratung von Institutionen und Verbänden </li> <li> Sie sind zuständig für die Planung und Durchführung von Projekten, Maßnahmen und Veranstaltungen (Fortbildungen für Multiplikatoren, Fachtagungen, kontextbezogene Projekte) inkl. der Antragstellung und der finanziellen Abwicklung </li> <li> des Weiteren begleiten und entwickeln Sie Prozesse der Gesundheitsförderung und gesundheitlichen Versorgungsplanung in Stadtteilen und Quartieren einschließlich Bürgerbeteiligungsverfahren </li> <li> Sie sind verantwortlich für das Schwerpunktthema Suchtprävention im Alter </li> <li>die Erhebung und Analyse von Daten als Grundlage für die Planung sowie die Evaluation und Wirksamkeitsbewertung von Maßnahmen gehören zu Ihren Aufgaben. </li> <li>abgerundet wird Ihr Aufgabenspektrum durch die Leitung von Arbeitskreisen und die Vertretung des Themenfelds in fachlichen und politischen Gremien sowie Öffentlichkeitsarbeit </li> </ul> Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil, das zu uns passt <ul> <li> ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium in den Bereichen Sozialwissenschaften, Gesundheitswissenschaften, Pflegewissenschaften oder ein vergleichbares Studium </li> <li> fundierte Fachkenntnisse in der Gesundheitsförderung und Prävention für ältere Menschen sowie Kenntnisse kommunaler Strukturen in diesem Bereich </li> <li> mehrjährige Erfahrung in Gesundheitsplanung, Koordination, Organisation und Qualitätsmanagement sind wünschenswert </li> <li> Fähigkeit zu konzeptionellem und selbstständigem Arbeiten sowie zur aktiven Gestaltung von Planungsprozessen </li> <li> souveränes Auftreten, hohe soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Fähigkeit zur Gesprächsführung und Abstimmungsgeschick mit vielfältigen Partner/-innen </li> <li> Nachweis über Masernschutz ist erforderlich (ab Jahrgang 1971) </li> </ul> Freuen Sie sich auf <ul> <li> Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten </li> <li> persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus </li> <li> Gesundheitsmanagement und Sportangebote </li> <li> ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV </li> <li> betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung </li> <li> Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 € monatlich </li> <li> vergünstigtes Mittagessen </li> <li> Rabatte und Angebote über Corporate Benefits </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine Stelle der <a href="https://oeffentlicher-dienst.info/c/t/rechner/tvoed/vka?id=tvoed-vka-2025&amp;matrix=1" target="_blank"> Entgeltgruppe </a>13 TVöD. Noch Fragen? Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Annette Galante-Gottschalk unter 0711 216-59423 oder <a href="mailto:annette.galante-gottschalk@stuttgart.de" target="_blank">annette.galante-gottschalk@stuttgart.de</a> gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Sophia Galante unter 0711 216-25466 oder <a href="mailto:sophia.galante@stuttgart.de" target="_blank"> sophia.galante@stuttgart.de </a>. Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter <a href="https://www.stuttgart.de/karriere" target="_blank"> www.stuttgart.de/karriere </a> . Bewerbungen richten Sie bitte bis zum 12.06.2025 an unser Online-Bewerbungsportal. Falls eine Online-Bewerbung nicht möglich ist, können Sie uns Ihre Papierbewerbung unter Angabe der Kennzahl 53/0031/2025 an das Gesundheitsamt der Landeshauptstadt Stuttgart, Schloßstr. 91, 70176 Stuttgart senden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

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