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<ul>
<li>Freundliche Ansprache von Kaufland-Kund:innen</li>
<li>Erklärung der Vorteile der Kaufland Card</li>
<li>Unterstützung bei der App-Installation</li>
<li>Ausgabe von Flyern &amp; Give-aways - Repräsentation der Marke Kaufland</li>
<li>Reporting</li>
<li>Einsatzzeitraum: 12. – 21.02.2026 (Tage frei wählbar)</li>
<li>Schichten: 12. – 14.02. 8 – 19 Uhr | 16. – 21.02. 10 – 19 Uhr Begrenzte Plätze! Sichere dir jetzt deinen Platz für die Kaufland Promo.&nbsp;</li>
</ul> <ul>
<li>Offene, kommunikative Art</li>
<li>Zuverlässigkeit &amp; selbstständiges Arbeiten</li>
<li>Sicherer Umgang mit dem Smartphone</li>
<li>Mindestalter: 18 Jahre</li>
<li>Deutschkenntnisse auf Gesprächsniveau</li>
</ul>
 Bewirb Dich gerne auch mit Freunden!

Promoter:in (m/w/d) – Kaufland Card Promotion | Februar 2026

Die im Jahr 1904 gegründete Präg-Gruppe ist ein inhabergeführtes Energie-Dienstleistungsunternehmen mit Hauptsitz in Kempten (Allgäu). Wir beraten unsere Kunden in Energiefragen und decken mit unserem breiten Angebot an Energieträgern und Dienstleistungen fast alle Bereiche des täglichen Energiebedarfs ab: von der Mobilität über die Wärmeerzeugung bis hin zur Stromlieferung und -speicherung. Wir zählen zu den Großen im deutschen Energiemittelstand und beschäftigen rund 280 Mitarbeiter.Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Standort in Heidenau einen Kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) Abrechnung in Vollzeit. <ul><li>Abrechnung Tanklager</li><li>Erstellung der Energiesteueranmeldung</li><li>Erstellung und Abwicklung der Emissionsberichte</li><li>Koordinierung Lagerumschlagspartner</li><li>Vertretung der Aufgaben "Abrechnung von Produkten und Energiegeschäften"</li></ul> <ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung</li><li>Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit</li><li>Gutes Zahlenverständnis</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen</li><li>Verantwortungsbewusste sowie selbständige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und ausgeprägte Teamfähigkeit</li></ul>

Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Abrechnung

Medizinphysikexperte / Medizinphysikexpertin (m/w/d)
in der Klinik und Poliklinik für Strahlentherapie und Radioonkologie
Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeitbeschäftigung unbefristet zu besetzen. Die Vergütung erfolgt nach den Eingruppierungsvorschriften des jeweiligen Haustarifvertrages n.ä.P. und ist bei Vorliegen der persönlichen Vorraussetzung in die Entgeltgruppe U14 möglich.
Braucht Ihr ganzes Können - Ihr Aufgabengebiet:
<ul>
<li>Wahrnehmung aller Aufgaben eines Medizinphysikexpert*in als Strahlenschutzbeauftragter</li>
<li>Qualitätskontrolle, Dosimetrie und technische Überwachung der Bestrahlungs- und Planungssysteme</li>
<li>Erstellung, Optimierung und physikalische Überprüfung patientenindividueller Bestrahlungspläne</li>
<li>Physikalische Überwachung von Behandlungen inkl. Spezialtechniken (z.B. stereotaktisch, Brachytherapie, ggf. Protonentherapie)</li>
<li>Anleitung und Beratung der MTR, Mitarbeit an klinischen Studien und Qualitätsmanagement</li>
<li>Kontinuierliche Weiterbildung, Mitarbeit in der Ausbildung (z.B. Master "Medical Radiation Sciences") und Präsentation auf Fachkonferenzen</li>
</ul>
Passt perfekt - Ihr Profil:
<ul>
<li>Hochschulabschluss in einer physikalischen oder einer technischen Fachrichtung</li>
<li>Fachkunde im Strahlenschutz als Medizinphysikexpert*in für Tele- und Brachytherapie</li>
<li>Gründliche und umfassende Fachkenntnisse in medizinischer Physik innerhalb der Strahlentherapie</li>
<li>Anwendungsbereite Informatikkenntnisse</li>
<li>Gründliche und umfassende Kenntnisse der einschlägigen Gesetze, Richtlinien, DIN-Normen (z.B. Strahlenschutz, MPG, Datenschutz, Arbeitsschutz)</li>
<li>Gründliche und umfassende Kenntnisse im Strahlenschutz und in der Dosimetrie, einschließlich Empfehlungen internationaler Organisationen (IAEA, ICRU, ICRP)</li>
</ul>
Überzeugt auf ganzer Linie – Unser Angebot:
<ul>
<li>Vergütung: nach Haustarifvertrag in der Entgeltgruppe U14 zzgl. Jahressonderzahlung, bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen</li>
<li>Urlaub: 30 Tage Erholungsurlaub und bis zu 3 Tage Schichturlaub zur nachhaltigen Regeneration</li>
<li>Weiterbildung:Umfangreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, um Ihre Kompetenzen kontinuierlich zu stärken</li>
<li>Unternehmenskultur:Wir setzen auf Transparenz, Teamgeist und gemeinsame Erfolge. Feiern Sie mit uns bei gemeinsamen Veranstaltungen oder bei sportlichen Events wie der Rewe Teamchallenge</li>
<li>Mobilität:Jobrad und Zuschuss zum Jobticket, um Ihren Arbeitsweg umweltfreundlich und bequem zu gestalten</li>
<li>Gesundheit:Wir fördern Ihr Wohlbefinden mit modernen Sport- und Bewegungsangeboten in unserem Gesundheitszentrum, Programmen zur mentalen Gesundheit und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement</li>
<li>Einkaufsvorteile:Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten in unserer Klinikapotheke, exklusiven Corporate Benefits und weiteren Shoppingportalen</li>
<li>Work-Life-Balance:Unser Familienbüro unterstützt Sie bei Fragen rund um Kita-Plätze, Ferienprogramme und Pflege von Angehörigen. Zudem bieten wir flexible Arbeitsmodelle</li>
</ul>
Ihre Ansprechpartnerin in der Direktion Human Resources
Elena Koch
Tel.: 0351-458-2594
Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden besonders berücksichtigt.
Wir bitten Sie, sich vorzugsweise online zu bewerben, um so den Personalauswahlprozess schneller und effektiver zu gestalten. Selbstverständlich bearbeiten wir auch Ihre schriftlichen Bewerbungen (mit frankiertem Rückumschlag), ohne dass Ihnen dadurch Nachteile entstehen.
Um den bestmöglichen Gesundheitsschutz für unsere Patientinnen, Patienten und Mitarbeitenden zu gewährleisten, benötigen wir gemäß Infektionsschutzgesetz einen Nachweis über Ihren Masernschutz (ärztliche Bescheinigung). Weitere Nachweise über den Impfstatus müssen vor Tätigkeitsaufnahme vorgelegt werden.

Medizinphysikexperte/-in (m/w/d)

Im Auftrag unseres Kunden suchen wir eine Teamleitung Rechnungswesen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) für ein mittelständisches IT-Beratungsunternehmen. Das Beratungsunternehmen umfasst sechs Geschäftsbereiche und beschäftigt insgesamt rund 145 Mitarbeitende. Der Hauptsitz liegt in Sachsen, ergänzt durch weitere Niederlassungen in Deutschland. Das Rechnungswesen wird zentral vom Unternehmenssitz aus erbracht, wobei sich die Tätigkeiten der Geschäftsbereiche auf ganz Deutschland erstrecken.
 Teamleitung Rechnungswesen (m⁠/⁠w⁠/⁠d) 
 Standort: Dresden oder Berlin Vertragsart: Vollzeit (Teilzeit möglich), unbefristet
Als Teamleitung Rechnungswesen tragen Sie die Verantwortung für die ordnungsgemäße Abwicklung aller kaufmännischen Prozesse im Zusammenwirken mit einem Steuerbüro. 
 Sie berichten an den Vorstand Finanzen, führen fachlich das Buchhaltungsteam mit zwei Mitarbeitenden und koordinieren die Aufgaben in den Bereichen Buchhaltung, Controlling, Zahlungsverkehr und Steuern.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Verantwortung für die Finanzbuchhaltung, einschließlich Debitoren-, Kreditoren-, Anlagen- und Hauptbuchhaltung sowie den Zahlungsverkehr</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen handels- und steuerrechtlichen Vorschriften</li>
<li>Fachliche Leitung des Rechnungswesenteams sowie Förderung und Weiterentwicklung der Teammitglieder</li>
<li>Bereitschaft zur operativen Mitwirkung im Tagesgeschäft</li>
<li>Umsetzung und Mitarbeit an der Weiterentwicklung des Controllings</li>
<li>Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB</li>
<li>Steuerung des Zahlungsverkehrs sowie des Liquiditätsmanagements</li>
<li>Ansprechpartner für Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Banken und Behörden</li>
<li>Weiterentwicklung und Umsetzung interner Rechnungswesenprozesse</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Finanzen oder Controlling</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise mit erster Führungserfahrung</li>
<li>Fundierte Kenntnisse in der Bilanzierung nach HGB</li>
<li>Unternehmerisches Denken und Handeln</li>
<li>Klares sowie präzises Kommunikationsvermögen</li>
<li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungs- oder ERP-Systemen, idealerweise mit DATEV</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>Ein interessantes Aufgabenfeld</li>
<li>Arbeiten in einem engagierten Team</li>
<li>Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Flexible Zeiteinteilung sowie die Möglichkeit zum Homeoffice</li>
<li>Angenehmes Betriebsklima und wertschätzendes Miteinander</li>
<li>Gute öffentliche Anbindung unserer Geschäftsstellen</li>
<li>Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Diverse Benefits wie z. B. Fahrradleasing, Deutschlandticket, Teamevents u. v. m.</li>
</ul>
Sind Sie interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an <a href="mailto:tlr12414@myerecruiting.com" target="_blank">tlr12414@myerecruiting.com</a>.
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Teamleitung Rechnungswesen (m/w/d)

<ul>
<li>Attraktives Gehaltspaket </li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Familienfreundlicher Arbeitgeber </li>
<li>Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und online Shopping mit vergünstigten Konditionen</li>
<li>Regelmäßige Teamevents</li>
<li>Mitarbeit in einem tollen Team </li>
<li>Unterstützung der individuellen Karriereplanung</li>
</ul> <ul>
<li>Sicherstellung der Lebenszufriedenheit unserer Bewohner durch eine individuelle, aktivierende und ganzheitliche Pflege und Betreuung</li>
<li>Mitarbeit und Umsetzung von Pflegekonzepten und der Pflegestandards</li>
<li>Anpassung der Pflege an den jeweiligen Gesundheitszustand der Bewohner</li>
<li>Durchführung der ärztlich delegierten Verordnungen und Therapien</li>
<li>Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten</li>
<li>Dokumentation der Pflegeprozesse und deren Qualitätssicherung</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachmann/ Pflegefachfrau (m/w/d)</li>
<li>Bei uns sind Berufserfahrene, Berufseinsteigende und Wiedereinsteigende gleichermaßen herzlich willkommen und werden umfassend begleitet und unterstützt</li>
<li>Leidenschaft für den Pflegeberuf und Freude am Umgang mit den Bewohnern</li>
<li>Die Bereitschaft die Pflegedokumentation digital durchzuführen bzw. diese zu erlernen</li>
</ul>

Pflegefachkraft (m/w/d) Senioren-Zentrum Lukas

<ul>
<li>Ansprechendes Gehaltspaket mit attraktiven Prämien, Urlaubsgeld, Zulagen und Zuschlägen</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie weitere Sonderurlaubstage</li>
<li>Unterstützung der individuellen Karriereplanung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten</li>
<li>Abwechslungsreiche und vom Arbeitgeber finanzierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm und Corporate-Benefits mit Vergünstigungen bei namhaften Unternehmen</li>
<li>Regelmäßige Teamevents, wie zum Beispiel Mitarbeiterfrühstücke oder Mitarbeiterfeste</li>
</ul> <ul>
<li>Pflege und Betreuung unserer Bewohner nach deren Gesundheitszustand sowie deren Bedürfnisse</li>
<li>Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen</li>
<li>Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen</li>
<li>Einhaltung und Umsetzung von Pflegekonzepten und Pflegestandards</li>
<li>Dokumentation der Pflegeprozesse und Sicherung der Qualität</li>
<li>Durchführung von ärztlichen Verordnungen und Therapien</li>
<li>Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten</li>
</ul> <ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)</li>
<li>Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung und Führungserfahrung in der Pflege wünschenswert, Berufseinsteiger (m/w/d) sind ebenso herzlich willkommen</li>
<li>Versiert in der Pflegedokumentation und -planung</li>
<li>Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen</li>
<li>Spaß am Umgang mit den Bewohnern</li>
</ul>

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