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Immobilien sind für fast 40% der weltweiten CO2-Emissionen verantwortlich. Was nach einer der größten Herausforderungen klingt, ist gleichermaßen eine Riesenchance. Denn damit haben wir auch die Möglichkeit, den CO2-Abdruck massiv zu reduzieren – nachhaltig und wirtschaftlich. Und genau da setzen wir an.&nbsp; &nbsp; Wir sind ein führendes ESG-Beratungsunternehmen im Bereich der Dekarbonisierung von Immobilien und können unseren Kundinnen und Kunden als One-Stop-Shop zur Seite stehen und ihnen alles von der strategischen Beratung bis zur Umsetzung an die Hand geben.
Wir sind Partner, Überzeuger und Vertrauter für unsere Kunden in den Bereichen E-Mobility, Energieeinkauf, Metering und Photovoltaik. Nehmen wir gemeinsam die Dinge in die Hand, mit denen wir nachhaltig etwas bewegen können und verbinden das, was zusammengehört: Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit.&nbsp; &nbsp; Für unser Team&nbsp;Projektmanagement&nbsp;in&nbsp;Frankfurt am Main&nbsp;suchen wir Dich zum&nbsp;nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;in Vollzeit.
 Tätigkeiten
<ul>
<li dir="ltr">Du steuerst Projekte im Bereich Energiekostenoptimierung und Metering – von Anfang bis Ende.</li>
<li dir="ltr">Damit die richtigen&nbsp;Entscheidungen getroffen werden,&nbsp;strukturierst und analysierst&nbsp;Du&nbsp;die relevanten Projektdaten.</li>
<li dir="ltr">Du&nbsp;unterstützt bei der Entwicklung von&nbsp;innovativen&nbsp;Konzepten&nbsp;zur Optimierung von Energiekosten und zur Digitalisierung von Verbrauchsdaten.</li>
<li dir="ltr">Im Tagesgeschäft&nbsp;bist&nbsp;Du die erste Anlaufstelle für unsere&nbsp;Kunden&nbsp;und findest für jede Herausforderung die passende Lösung.</li>
<li dir="ltr">Für die Sicherstellung des Projekterfolgs, begleitest Du Ausschreibungen, Verhandlungen und Vergabegespräche.</li>
<li dir="ltr">Du betreust&nbsp;kontinuierlich&nbsp;laufende Projekte und trägst aktiv dazu bei, dass diese erfolgreich abgeschlossen werden.</li>
</ul>
 Anforderungen
<ul>
<li dir="ltr">Du verfügst über eine&nbsp;abgeschlossene&nbsp;Ausbildung&nbsp;oder abgeschlossenes&nbsp;Studium (Fach-/Hochschule)&nbsp;–&nbsp;vorzugsweise&nbsp;in Immobilien oder Energie? Umso besser!</li>
<li dir="ltr">Idealerweise bringst Du erste Erfahrung im Projektmanagement mit – wir geben jedoch auch Berufseinsteigern eine Chance, die sich in dieses spannende Feld einarbeiten möchten.</li>
<li dir="ltr">Zudem&nbsp;verfügst&nbsp;Du&nbsp;über gute Grundkenntnisse&nbsp;Kenntnisse in MS-Office Anwendungen, insbesondere Excel.</li>
<li dir="ltr">Dich zeichnet lösungsorientiertes, analytisches und strukturiertes Denken und Handeln aus.</li>
<li dir="ltr">Du bringst Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft mit und Du besitzt ein professionelles und sicheres Auftreten.</li>
</ul>
 Bewerbungsprozess
Interview Recruiting, Onsite HR/FB

Projektmanagement Energiewirtschaft (m/w/d)

<ul><li>Vergütung nach TV-H in der Entgeltgruppe 8</li><li>30 Urlaubstage + 2 freie Tage (24. + 31.12.)</li><li>Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>Attraktives Gleitzeitmodell, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li><li>Corporate Benefits sowie zahlreiche Angebote zur Gesundheitsförderung (jobfit/EAP Assist, EGYM Wellpass, Vorsorge etc.)</li><li>Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge</li><li>Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Kostenloses Jobticket für den ÖPNV in Hessen einschließlich Mitnahmeregelung</li></ul> <ul><li>Elektronische Datenverarbeitung und -pflege bei Bau- und Ingenieurverträgen</li><li>Unterstützung der Teammitglieder bei der Rechnungs- und Aufmaßprüfung</li><li>Terminmanagement, schriftliche und mündliche Korrespondenz</li><li>Vor- und Nachbereitung sowie Organisation von Meetings, inklusive Protokollführung</li><li>Dokumentenverwaltung und -überwachung, auch für digitale Daten-/Projekträume</li><li>Erstellung und Aktualisierung von Akten, Wiedervorlagen, Statistiken und Präsentationsunterlagen</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement, Immobilienkauffrau/-mann oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Büroassistenz; Kenntnisse im Baubereich sowie im öffentlichen Vergabe- und Vertragsrecht sind von Vorteil</li><li>Organisations- und Kommunikationsstärke sowie ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung</li><li>Selbstständige, sorgfältige und zügige Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Engagement</li><li>Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul>

Teamassistenz (m/w/d)

<ul><li>Wir bieten Ihnen einen Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung nach TV-N Hessen sowie weitere attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf eine Jahressonderzahlung, eine Leistungsprämie, unsere betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgungskasse der Stadt Frankfurt am Main) - und (selbstverständlich) ein kostenfreies Jobticket Premium.</li><li>Es erwartet Sie eine tarifvertragliche und kulturell gelebte 38,5-Stunden-Woche.</li><li>Auch die Erholung darf natürlich nicht zu kurz kommen: So haben Sie Anspruch auf 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr.</li><li>Für die Freizeitgestaltung abseits der Arbeit sorgen regelmäßige Verlosungen von Tickets für Kultur- und Sportveranstaltungen.</li><li>Mit unserer Version einer Mini-Volkshochschule, unserer VGF-Akademie, erwarten Sie weitere persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten - getreu dem Motto: Sie investieren Ihre Zeit, wir übernehmen die Kosten!</li><li>Zudem unterstützen wir die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben. Wir sind seit 2016 mit dem Zertifikat des audit berufundfamilie ausgezeichnet.</li></ul> Als technische:r Mitarbeiter:in für die Technische-Leitzentrale übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe. Gemeinsam mit Ihren Kolleg:innen stellen Sie einen reibungslosen Betriebsablauf im Dreischichtsystem sicher. Hier können Sie mit einer Planbarkeit, bis zu sechs zusätzlichen Urlaubstagen im Jahr und attraktiven Zuschlägen im Rahmen von Nacht-, Sonn-, und Feiertagsarbeit rechnen. Wenn Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln möchten, ist diese Position mit den folgenden Aufgaben das Richtige für Sie: <ul><li>Sie sind verantwortlich für die Bedienung und Beobachtung aller auf die Zentrale Leittechnik aufgeschalteten Infrastrukturanlagen, wie beispielsweise Brandmelde- oder Fahrstromanlagen</li><li>Sie stellen die Entgegennahme, Bewertung und anschließende Weitergabe von Meldungen und Störungen sicher</li><li>Sie führen sicherheitsrelevanten Schalthandlungen im Bereich Fahrstrom und Tunnelbeleuchtung durch sowie Zu- und Abschalten von Brandmeldekomponenten</li><li>Sie gewährleisten die Sicherstellung ordnungsgemäßer Zustand der Brandfallmatrix und Weiterleitung von Störungen im Bereich des Brandschutzes an die Feuerwehr</li><li>Sie überprüfen und bearbeiten Anträge für rauch- und staubintensive Arbeiten</li><li>Sie führen die ordnungsgemäße Dokumentation von angemeldeten Arbeiten, Störungen und Meldungen sowie das Pflegen der Bestandsdokumentation durch</li><li>Sie unterstützen bei Inbetriebnahmen und Tests von Anlagen</li></ul> <ul><li>Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit</li><li>Sie haben ein gutes Einschätzungsvermögen von Gefahrenpotentialen im elektrotechnischen Bereich</li><li>Sie verfügen über ausgeprägte PC-Kenntnisse</li><li>Sie bringen eine Bereitschaft zur Arbeit im Rahmen von Wechselschicht als auch zur Teilnahme an der Rufbereitschaft mit - eine hohe Planbarkeit stellen wir mit einem Schichtplan für ein Jahr im Voraus sicher</li><li>Bereitschaft zur stetigen Weiterbildung und Freude auf eine verantwortungsvolle Tätigkeit ist für Sie selbstverständlich</li></ul>

Technische:r Mitarbeiter:in für die Technische Leitzentrale (d/m/w)

<ul> <li>Sicherer Arbeitsplatz </li> <li>Gründliche Einarbeitung inklusive moderner Betriebsausstattung</li> <li>Teamorientiertes und offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien</li> <li>Modernste Werkzeuge und Arbeitskleidung</li> <li>Faire und leistungsgerechte Vergütung</li> <li>Eigenes Firmenfahrzeug</li> <li>Gemeinsame Firmenevents</li> <li>Chance zur Weiterentwicklung durch Fort- und Weiterbildung</li> <li>Rückhalt und Unterstützung durch das kompetente Team der EAD Mainz-Wiesbaden</li> </ul> <ul> <li>Installation von Wasserzählern, Wärmezählern und Heizkostenverteilern</li> <li>Montage und Wartung von Rauchwarnmeldern</li> <li>Installation von kompletten Funksystemen für die Auslesung der Verbrauchsdaten unserer Mieter</li> <li>Sie stehen unseren Kunden als kompetenter Außendienstmitarbeiter (m/w/d) vor Ort zur Verfügung</li> </ul> <ul> <li>Abgeschlossene Berufsausbildung in einem handwerklichen Beruf, gerne Anlagenmechaniker (m/w/d) SHK für Gas und Wasser, Sanitärinstallateur (m/w/d)</li> <li>Technisch-handwerkliches Geschick</li> <li>Interesse an der Arbeit mit elektronischen Medien</li> <li>Gewandtes, kundenfreundliches Auftreten</li> <li>Ausgeprägtes serviceorientiertes, selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten</li> <li>Führerschein der Klasse B</li> </ul>

Monteur / Kundendiensttechniker (m/w/d) im Bereich Wärmemesstechnik

<ul><li>Bearbeiten: du kümmerst dich um offene Kundenanforderungen - vom ersten Mahnschreiben bis zur Einleitung von Inkasso- oder Sperrmaßnahmen</li><li>Kommunizieren: du führst die schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Kunden, Inkassobüros, Rechtsanwälten und Behörden</li><li>Überwachen: du prüfst Zahlungseingänge, erfasst sie im System und behältst sie im Blick</li><li>Mitwirken: du unterstützt die Bearbeitung von Insolvenzfällen und erstellst Ratenzahlungsvereinbarungen</li><li>Zusammenarbeiten: du stehst in engem Kontakt mit den Abteilungen Abrechnung, Kundenservice und Netzbetrieb</li></ul>

Sachbearbeiter Mahnwesen (m/w/d)

<ul><li>Pflege, Unterhaltung und Reinigung von städtischen Grünanlagen, Friedhofsgrün und Spielplätzen</li><li>Bedienung gängiger Maschinen und Fahrzeugen für die Grünflächenpflege</li><li>fachgerechte Pflanzung von Gehölzen, Stauden uvm.</li><li>Gehölzschnittarbeiten</li><li>landschaftsgärtnerische Arbeiten</li><li>Streuen und Räumen von Straßen, Wegen und Anlagen im Rahmen des Winterdienstes</li></ul>

Gärtner für die Grünpflege (m/w/d)

Sich zu fördern und zu fordern, neue Menschen und Dinge kennenzulernen und jeden Tag ein wenig mehr zu machen, ist unser Antrieb. Wir von der Firma Gieseke cosmetic wollen Dir den Rahmen für diese berufliche und persönliche Weiterentwicklung bieten und mit Dir gemeinsam neue Wege gehen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Shop in Frankfurt am Main eine/n Verkäufer/in (m/w/d) in Teilzeit. <ul><li> Du widmest Dich dem Verkauf von Waren und berätst dabei die Kunden, um eine langfristige Kundenbindung aufzubauen </li><li> Die Kasse liegt in Deiner Verantwortung, inklusive der genauen Abrechnung </li><li> Deine Aufmerksamkeit gilt auch der Kontrolle der Warenbestände und der Optimierung der Warenpräsentation </li></ul> <ul><li> Du hast ein gutes Zahlenverständnis und bringst idealerweise Berufserfahrung mit </li><li> Deine Freude am Umgang mit Kunden und Deine Kontaktfreudigkeit zeichnen Dich aus </li><li> Du bist flexibel und arbeitest gerne im Team </li><li> Deine Einsatzbereitschaft ist hoch und idealerweise hast Du Erfahrung als Friseur </li></ul>

Verkäufer für Friseurbedarf (m/w/d) im Shop (18-25 Std./Woche)

Über uns Die ProChem GmbH ist ein mittelständisches inhabergeführtes Unternehmen. Wir sind Lohndienstleister für weltbekannte Unternehmen der Chemie- und Pharmabranche in den Bereichen Synthese, Trocknung, Mischen, Mahlen, Extrusion, Pastillierung, Granulation und Verpackung. An unseren vier Standorten in Hessen und im Saarland arbeiten ca. 150 Mitarbeiter. Zur Verstärkung des Teams unserer Schwestergesellschaft suchen wir im Raum Frankfurt ab sofort Chemikanten / Anlagenfahrer (m/w/d) Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für das Betreiben der Versuchsapparaturen zur Herstellung von Chemischen Vor-, Zwischen- und Endprodukten nach Herstellanweisung. Dies schließt die eigene Detailplanung der einzelnen Arbeitsvorgänge mit ein. Hierzu gehören des Weiteren folgende Schwerpunkte: <ul><li>Bedienung der im Betrieb vorhandenen Apparaturen und Aggregate als auch Durchführung von möglichen Reaktions- und Verfahrenstechniken nach Anweisung</li><li>Auf- und Abbau sowie Reinigung der Versuchsapparaturen</li><li>Abwicklung von Kontrollen zur Überprüfung der Gerätschaften und deren Einrichtung sowie die ordnungsgemäße Meldung bei Abweichungen</li><li>Dokumentation des Herstellprozesses z.B. in Ansatzprotokollen und Kontrollbüchern</li><li>Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit als auch der geltenden gewerbehygienischen und sicherheitstechnischen Regeln (unter Beachtung der DIN ISO-Standards)</li></ul> Ihr Profil Sie bringen eine Ausbildung als Chemikant mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung oder eine vergleichbare chemische Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung - von Vorteil wäre insbesondere der Umgang in der Verarbeitung von sensiblen Produkten. Durch folgende Aspekte wird Ihr Profil ergänzt: <ul><li>Gewissenhafte- und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität zählen Sie zu Ihren Stärken</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in vollkontinuierlicher Wechselschicht</li></ul> Persönlich verfügen Sie über eine pragmatische, zielgerichtete Arbeitsweise sowie ein konzeptionelles Denkvermögen. Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen großen Spaß und Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität zählen Sie zu Ihren persönlichen Stärken und runden somit Ihr Profil in einem mittelständischen Umfeld ab. Was wir Ihnen bieten<ul><li>Interessante Projekte mit komplexer Wertschöpfung und herausfordernde Aufgaben in einem ökonomischen und technisch anspruchsvollen Umfeld</li><li>Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztlicher Dienst mit Gesundheitschecks</li><li>Eine unkomplizierte, offene Unternehmens- und Führungskultur mit flachen Hierarchien geprägt durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li><li>Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sie können sich mit dem beschriebenen Anforderungsprofil identifizieren? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Vergütungserwartung sowie Angaben zum voraussichtlichen Eintrittstermin an ProChem GmbH, Frau Ellen Kreutz (Personalabteilung) <a href="mailto:personal@prochem-gmbh.de" target="_blank">personal@prochem-gmbh.de</a>

Chemikant / Anlagenfahrer (m/w/d)

Über uns Die ProChem GmbH ist ein mittelständisches inhabergeführtes Unternehmen. Wir sind Lohndienstleister für weltbekannte Unternehmen der Chemie- und Pharmabranche in den Bereichen Synthese, Trocknung, Mischen, Mahlen, Extrusion, Pastillierung, Granulation und Verpackung. An unseren vier Standorten in Hessen und im Saarland arbeiten ca. 150 Mitarbeiter. Zur Verstärkung des Teams unserer Schwestergesellschaft suchen wir im Raum Frankfurt ab sofort Elektriker/ EMR Fachkraft (m/w/d) Ihre Aufgaben Als EMR-Elektriker sind Ihre Aufgaben breit gefächert und reichen von der Installation und Wartung von EMR-Anlagen bis hin zur Programmierung und Fehlerdiagnose. Hierzu gehören des Weiteren folgende Schwerpunkte: <ul><li>Installation und Montage von EMR-Anlagen</li><li>Durchführung von regelmäßigen Wartungsarbeiten, Reparatur von Defekten und Instandhaltungsarbeiten</li><li>Fehlerdiagnose und -behebung von Störungen</li><li>Planung und Projektierung von EMR-Anlagen</li><li>Inbetriebnahme von neuen Anlagen</li><li>Programmierung der Steuerungs- und Regelungssoftware</li><li>Erstellung von Dokumentation des Prüfprozesses</li></ul> Ihr Profil Sie bringen eine Ausbildung als Elektriker mit mindestens drei Jahren Berufserfahrung oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung mit - von Vorteil wären erste Erfahrungen in der Prozessindustrie. Durch folgende Aspekte wird Ihr Profil ergänzt: <ul><li>Gewissenhafte- und zielorientierte Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit und Flexibilität zählen Sie zu Ihren Stärken</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in Wechselschicht</li><li>Idealerweise Kenntnisse in Freelance PLS, Siemens S5/S7</li></ul> Persönlich verfügen Sie über eine pragmatische, zielgerichtete Arbeitsweise sowie ein konzeptionelles Denkvermögen. Das Arbeiten im Team bereitet Ihnen großen Spaß und Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität zählen Sie zu Ihren persönlichen Stärken und runden somit Ihr Profil in einem mittelständischen Umfeld ab. Was wir Ihnen bieten <ul><li>Interessante Projekte mit komplexer Wertschöpfung und herausfordernde Aufgaben in einem ökonomischen und technisch anspruchsvollen Umfeld</li><li>Ein vielseitiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team</li><li>Ein attraktives Vergütungspaket inklusive betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Betriebsärztlicher Dienst mit Gesundheitschecks</li><li>Eine unkomplizierte, offene Unternehmens- und Führungskultur mit flachen Hierarchien geprägt durch kurze Kommunikations- und Entscheidungswege</li><li>Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen sowie gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten</li></ul> Sie können sich mit dem beschriebenen Anforderungsprofil identifizieren? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inkl. Ihrer Vergütungserwartung sowie Angaben zum voraussichtlichen Eintrittstermin an: ProChem GmbH Frau Ellen Kreutz (Personalabteilung) <a href="mailto:personal@prochem-gmbh.de" target="_blank">personal@prochem-gmbh.de</a>

Elektriker / EMR Fachkraft (m/w/d)

<a href="http://www.oberursel.de" target="_blank"></a> Der Geschäftsbereich Einwohnerservice, Ordnung und Sicherheit, Abteilung Stadtpolizei, sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Abteilungsleiterin / Abteilungsleiter (m/w/d) für die Stadtpolizei Es handelt sich um eine Vollzeitstelle. Die Vergütung erfolgt in der Entgeltgruppe 11 TVöD. Ihre Hauptaufgabe wird die Führung von derzeit zehn Bediensteten der Abteilung Stadtpolizei sein, die zu Ordnungspolizeibeamtinnen bzw. Ordnungspolizeibeamten nach § 99 HSOG bestellt und den verantwortungsvollen Tätigkeiten einer Stadtpolizei betraut sind. Bei den Tätigkeiten handelt es sich fast ausschließlich um Pflichtaufgaben zur Gefahrenabwehr. Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen: <ul><li>Erstellung der wöchentlichen Dienstpläne</li> <li>Sicherstellung des Dienstbetriebes</li> <li>Koordination der Einsätze und Tätigkeiten der Stadtpolizei im Rahmen der Dienstpläne</li> <li>Aufstellung der Messpläne für das Geschwindigkeitsüberwachungsgerät</li> <li>Durchsicht der Posteingänge (Briefpost und E-Mail), Fertigung und Weiterleitung hieraus resultierender Arbeitsaufträge an die Mitarbeiter/innen</li> <li>Entgegennahme und erste interne Prüfung telefonischer und bei persönlicher Vorsprache vorgetragener Hinweise und Beschwerden, Beratung der Beschwerdeführer/innen, Ferti­gung und Weiterleitung hieraus resultierender Arbeitsaufträge an die Mitarbeiter/innen</li> <li>Erörterung von Gefahrenlagen und Abstimmung der erforderlichen Maßnahmen mit anderen Verwaltungseinheiten, Behörden und anderen außerbehördlichen Stellen</li> <li>Regelmäßige Lagebesprechungen mit der Landespolizei, Koordination von Einsätzen und Kontrollen mit der Landespolizei</li> <li>Prüfung und Korrektur der Arbeitsergebnisse bei gleichzeitiger Förderung der Eigen­initiative, der Teamfähigkeit, der Kreativität, der Befähigung, der Selbständigkeit und der Entscheidungsfreude der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li> <li>Ansprechpartner der Mitarbeiter/innen bei Problemen aller Art im Arbeitseinsatz</li> <li>Entscheidung in besonders schwierigen Einzelfällen, die von den eingesetzten Mitarbeiter/innen vor Ort nicht entschieden werden können</li> <li>Führung regelmäßiger Dienstbesprechungen</li> <li>Vorbereitung, Führung und Nachbereitung von Mitarbeitergesprächen sowie das Erstellen von Leistungsbeurteilungen nach Maßgabe der entsprechenden Dienstvereinbarungen</li> <li>Vertretung der Stadtpolizei in Besprechungen, Arbeitsgruppen und Tagungen, in Abstim­mung mit der Geschäftsbereichsleitung</li> <li>Entscheidung in grundsätzlichen fachlichen, personellen, organisatorischen und finanziellen Fragen, in Abstimmung mit der Geschäftsbereichsleitung.</li> <li>Konzeptionelle Arbeiten zu Aufgaben, Befugnissen, Tätigkeiten und Ausstattung der Stadt­polizei, z. B. zur Prüfung und Umsetzung entsprechender politischer Beschlüsse</li> <li>Bestimmung von Grundsätzen, Richtlinien und Vorgaben für die Tätigkeit der Stadtpolizei in Absprache mit der Geschäftsbereichsleitung unter weitgehender Einbeziehung der Mitarbeiter/innen</li> <li>Beobachtung der Gesetzgebung, der Rechtsprechung und der Fachliteratur. Einbindung der Erkenntnisse in die alltäglichen Aufgaben der Stadtpolizei, damit die Mitarbeiter/innen für ihre Tätigkeiten vor Ort rechtssicher handeln können.</li> <li>Erstellung von Arbeits- bzw. Dienstanweisungen für die Mitarbeiter/innen</li> <li>Kalkulation und Anmeldung der Haushaltsmittel, laufende Abstimmung mit den Budget­verantwortlichen</li> <li>Durchführung der Vergabeverfahren bei größeren Beschaffungen (Geschwindigkeits­messgeräte, Streifenfahrzeuge, Funkgeräte usw.)</li> </ul> Ihre Qualifikation / Persönlichkeitsmerkmale: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Diplom-Verwaltungswirt/in, zum/zur Verwaltungs­fachwirt/in, abgeschlossenes Studium zum/zur Polizeikommissar/in oder eine vergleichbare Qualifikation</li> <li>Erfahrungen im Bereich der Einsatzleitung und/oder der Personalführung.</li> <li>Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit, hohe Kommunikationsfähigkeit sowie Beherrschung zeitgemäßer digitaler Arbeitsmittel.</li> <li>Kommunikativer, emphatischer und zielorientierter Führungsstil.</li> <li>Rechtskenntnisse in den einschlägigen Rechtsgebieten (insbesondere Polizei- und Ordnungs­recht, Straßenverkehrsrecht, Gesetz über Ordnungswidrigkeiten, Straßenrecht, Gewerberecht, Personenbeförderungsrecht, Umweltrecht, Abfallrecht, Feld- und Forstschutzrecht und allgemeines Verwaltungsrecht) sowie gründliche und umfassende Fachkenntnisse aus den Bereichen Straßenverkehrswesen und Gefahrenabwehr sind wünschenswert. Falls nicht bereits vorhanden, wird die Bereitschaft vorausgesetzt, sich die erforderlichen Rechts- und Fachkenntnisse (z. B. durch Schulungsmaßnahmen) möglichst bald anzueignen.</li> <li>Ausgeprägte Serviceorientierung gegenüber den Bürgerinnen und Bürgern als externer sowie den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern als interner Kundschaft, auch durch Um­setzung von technischen Innovationen zur Arbeitserleichterung (Digitalisierung).</li> <li>Soziale und interkulturelle Kompetenz.</li> <li>Hohe Integrität, Loyalität, Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, schnelle Auf­fassungs­gabe, körperliche und psychische Leistungsfähigkeit und Belastbarkeit, Koordi­nations- und Organisationstalent, Fairness, Gerechtigkeitssinn, Verhandlungsgeschick, Entscheidungsfreude, Durchsetzungsvermögen.</li> <li>Hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative verbunden mit Bereitschaft zu Außendienst­tätigkeiten sowie Flexibilität bei den Arbeitszeiten (z. B. Abend- und Wochenenddienste bei Versammlungen oder Veranstaltungen).</li> <li>Analytisches und konzeptionelles Denkvermögen.</li> </ul> Wir bieten: <ul><li>Einen Arbeitsvertrag für eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit</li> <li>Jährliches Leistungsentgelt</li> <li>Zusätzliche, betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Kostenloses Premium Job-Ticket für das RMV-Gebiet</li> <li>Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr</li> <li>Betriebliche Sozialarbeit und Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li>Fortbildungsmöglichkeiten.</li> </ul> Die Stadtverwaltung Oberursel fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden. Wir be­grüßen deshalb Bewerbungen von allen Menschen. Vor allem in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, sind Bewerbungen von Frauen besonders gewünscht. Menschen mit Schwerbehinderung werden Menschen im Sinne des § 151 SGB IX bei gleicher Eignung be­vorzugt berücksichtigt. Die Besetzung mit Teilzeitkräften ist grundsätzlich möglich. Mit der Abgabe der Bewerbung willigt die/der Bewerber/in in die Speicherung der personen-bezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich Ihre aussagekräftige Bewerbung richten Sie bitte bis zum 19.10.2025 an <a href="mailto:jobs@oberursel.de" target="_blank">jobs@oberursel.de</a>. Über das Online-Formular auf der Internetseite der Stadt Oberursel (Taunus) können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen schnell und einfach zukommen lassen. Im Anschluss erhalten Sie Ihre Zugangsdaten für das Bewerberportal per E-Mail. Bei Fragen zur Ausschreibung, dem weiteren Ablauf oder dem Stand Ihrer Bewerbung haben Sie die Möglichkeit über das Bewerber-Web Kontakt mit uns aufzunehmen. Magistrat der Stadt Oberursel (Taunus), Postfach 1280, 61402 Oberursel (Taunus) Hinweis: Etwaige Reisekosten zu Vorstellungsterminen können nicht erstattet werden.

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