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TEAMASSISTENZ (M/W/D) ABTEILUNG IT
in Vollzeit
Das Bistum Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hauptabteilung VIII – Abteilung IT – Fachbereich Verwaltung und Qualitätsmanagement – eine Teamassistenz (m/w/d) in Vollzeit (39 Wochenstunden). Der Dienstort ist in Augsburg.
Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:
<ul>
<li>Allgemeine Sekretariats- und Verwaltungsaufgaben (Korrespondenz&nbsp;, Postbearbeitung, Terminkoordination, Telefondienst,&nbsp;Protokoll usw.)</li>

<li>Vor- und Nachbearbeitung von internen Veranstaltungen und Kursen</li>

<li>Erarbeitung und stetige Aktualisierung von Dokumentationen</li>

<li>Bearbeitung und Prüfung von Eingangs- und Ausgangsrechnungen</li>

<li>Mitarbeit bei organisatorischen Themen und Zuarbeit für die Führungskräfte</li>

<li>Unterstützung des IT-Beschaffungswesens</li>

<li>Ausgabe von Hardware&nbsp;</li>

</ul>
Ihr Anforderungsprofil:
<ul>
<li>Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li>

<li>Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel, Teams, Power Point)</li>

<li>Team- und Kommunikationsfähigkeit,&nbsp;Verantwortungsbewusstsein</li>

<li>Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten</li>

<li>Selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise</li>

<li>Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche</li>

</ul>
Ihre Vorteile:
<ul>
<li>Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution</li>

<li>Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima</li>

<li>Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld</li>

<li>Unbefristete Festanstellung und 30 Tage Urlaub pro Jahr</li>

<li>Besondere Sozialleistungen, Fahrtkostenzuschuss ÖPNV, "Jobrad" und leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 6 ABD</li>

<li>Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>

</ul>

&nbsp;

Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer&nbsp; (Tel. 0821 3166 1316)
Das Bistum Augsburg ist mit 1,2 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern. In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.
Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartner Recruiting: Herr Johannes Kramer&nbsp; (Tel. 0821 3166 1316)


                                    TEAMASSISTENZ (M/W/D) ABTEILUNG IT                                

Über uns
Wir sind ein international tätiges Unternehmen mit rund 450 Mitarbeitenden an Standorten in Deutschland, Frankreich und Italien sowie an weltweiten Bau- und Projektstandorten. Als verlässlicher Projektpartner arbeiten wir mit Hands-on-Mentalität, Loyalität und Ergebnisorientierung. Unsere Auszeichnungen u. a. Top Arbeitgeber Mittelstand, Wachstumschampion und Familienfreundliches Unternehmen bestätigen unser Engagement für Qualität und Mitarbeiterzufriedenheit. 
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie für eine verantwortungsvolle Aufgabe in Peine als Projektleiter (m/w/d) HR-Digitalisierung / HR-IT-Transformation.
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>
Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung kleinerer Projekte bzw. Teilprojekte im HR-Digitalisierungskontext 
</li>
<li>
Verantwortung für das Planstellen-Management im SAP HCM Organisationsmanagement 
</li>
<li>
Projektkoordination und operative Steuerung bei der Einführung und dem sukzessiven Ausrollen von SuccessFactors Learning und weiteren Modulen (z. B. Performance &amp; Goals, Recruiting, Onboarding) 
</li>
<li>
Erstellung, Pflege und Überwachung von Projekt- und Teilprojektplänen, Termin- und Ressourcenübersichten 
</li>
<li>
Vorbereitung, Organisation und Nachbereitung von Projekt-Meetings inkl. Protokollierung und Aufgabenverfolgung 
</li>
<li>
Erstellung von Statusberichten, Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für Projektleitung und Steuerkreise 
</li>
<li>
Unterstützung im Testmanagement (Planung, Organisation, Durchführung, Dokumentation) 
</li>
<li>
Mitwirkung bei Datenmigrationen (z. B. Konsolidierung, Aufbereitung, Validierung und Qualitätssicherung von Daten) 
</li>
<li>
Mitarbeit bei Change-Management- und Rollout-Aktivitäten (z. B. Koordination von Schulungen, Bereitstellung von Unterlagen, Kommunikation an Anwender) 
</li>
<li>
Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT, externen Partnern und Systemanbietern 
</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>
Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder vergleichbares Studium 
</li>
<li>
Erfahrung als Projektkoordinator, Teilprojektleiter oder PMO im HR-/IT-Umfeld 
</li>
<li>
Fundierte Kenntnisse in SAP HCM allgemein und spez. Organisationsmanagement (OM), insbesondere im Bereich Planstellen-Management 
</li>
<li>
Vertrautheit mit HR-Prozessen (z. B. Organisationsstrukturen, Stammdaten, Zeitwirtschaft, Entgeltabrechnung, Lernmanagement, Reporting) 
</li>
<li>
Gute Kenntnisse gängiger Projektmanagement-Methoden (klassisch und agil) 
</li>
<li>
Erfahrung mit Projektmanagement-Tools (z. B. MS Project) 
</li>
<li>
Sehr gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, PowerPoint) 
</li>
<li>
Kenntnisse SuccessFactors-Module (z. B. Employee Central, Recruiting, Performance &amp; Goals, Onboarding) wünschenswert 
</li>
<li>
Kenntnisse zu Datenmigrationen und Datenqualitätssicherung (z. B. Mapping, Batch-Input) wünschenswert 
</li>
<li>
Erfahrung im Testmanagement (Testplanung, Testdurchführung, Dokumentation) wünschenswert 
</li>
<li>
Fließende Deutschkenntnisse 
</li>
<li>
Zuverlässigkeitsprüfung gemäß §12b AtG 
</li>
<li>
G37 Bildschirmarbeitsplatz 
</li>
</ul>
Unser Angebot
<ul>
<li>
Ein planbares und strukturiertes Arbeitsumfeld auf Bauherrenseite 
</li>
<li>
Eine verlässliche 37-Stunden Woche und die Möglichkeit zum Überstundenabbau 
</li>
<li>
Ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und VWL 
</li>
<li>
Ein abwechslungsreicher Arbeitsplatz in großen, komplexen Bauprojekten 
</li>
<li>
Die Möglichkeit zur Übernahme von Verantwortung 
</li>
<li>
Nach Einarbeitungszeitraum mobiles Arbeiten bis zu 80% möglich 
</li>
</ul>
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe zu Gehaltswunsch und Verfügbarkeit, bitte ausschließlich per Mail an: <a href="mailto:bewerbungen@sat-services.eu" target="_blank">bewerbungen@sat-services.eu</a>. 
Für Fragen steht Ihnen Frau Strobel gerne unter der Telefonnr. 040 22 660 227 zur Verfügung. 
sat. Services GmbH 
Recruiting, z. Hd. Frau Manja Strobel 
Sinstorfer Kirchweg 74-92 
21077 Hamburg 
<a href="http://www.sat-services.eu" target="_blank">www.sat-services.eu</a>

Projektleiter (m/w/d) HR-Digitalisierung / HR-IT-Transformation

Über unseren Kunden
Unser Kunde ist ein großer industrieller Dienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland, beschäftigt rund 3.000 Mitarbeitende und erwirtschaftet einen Jahresumsatz im Milliardenbereich. Es betreibt und entwickelt komplexe Infrastrukturen für zahlreiche internationale Geschäftskunden und spielt eine zentrale Rolle für den reibungslosen Betrieb großskaliger Industrie- und Produktionsumgebungen.
Über die Hedalis GmbH
Der Mensch im Fokus!
Ihre Experten für Karrieren in der IT und im SAP Umfeld.
Wir gleichen nicht nur Skills ab, wir sorgen dafür, dass es auch auf der menschlichen Seite matched. Dazu ist die SAP Welt seit 2015 unser zu Hause und SD ist für uns keine Speicherkarte.
Diese Leidenschaft treibt uns täglich an, mit Engagement und Leidenschaft die besten Ergebnisse für beide Seiten zu erzielen. Dank jahrzehntelanger Erfahrung aus zahlreichen erfolgreichen Platzierungen und unseres weitreichenden Netzwerks qualifizierter SAP-Positionen verfügen wir über die nötige Kompetenz, um Ihnen den Weg zu Ihrer nächsten beruflichen Herausforderung zu ebnen.
Ihre neuen Herausforderungen
<ul>
<li>
Sie fungieren als zentrale Kontaktperson zwischen IT und Fachbereichen und verantworten die Betreuung der Anwendungen im Umfeld SD / Order-to-Cash einschließlich angebundener Drittsysteme.
</li>
<li>
Sie unterstützen die Fachbereiche beratend bei der Weiterentwicklung und Optimierung von Geschäftsprozessensowie bei angrenzenden fachlichen Fragestellungen.
</li>
<li>
Sie entwickeln Zielbilder, Konzepte und Lösungsvorschläge zur Modernisierung der ERP-Systemlandschaft im Bereich SD / Order-to-Cash und begleiten die Einführung von SAP S/4HANA fachlich und technisch.
</li>
<li>
Sie gewährleisten einen stabilen Applikationsbetrieb und wirken aktiv in Support-, Wartungs- und Projektvorhaben mit.
</li>
<li>
Sie stellen sicher, dass technische Standards, Governance-Vorgaben und Compliance-Richtlinien eingehalten werden.
</li>
<li>
Sie übernehmen die Leitung von applikationsnahen Projekten und koordinieren sowie steuern externe Dienstleister und Partner.
</li>
<li>
Sie bauen kontinuierlich Markt- und Technologiewissen auf, bewerten neue Lösungen und identifizieren relevante Trends für die Organisation.
</li>
</ul>
Das zeichnet Sie aus
<ul>
<li>
Sie verfügen über ein abgeschlossenes IT-nahes Studium mit entsprechender fachlicher Ausrichtung oder eine vergleichbare Ausbildung, ergänzt durch relevante Berufspraxis.
</li>
<li>
Sie bringen fundierte Kenntnisse im SAP-Umfeld SD / Order-to-Cash mit und besitzen ein ausgeprägtes Verständnis für die zugrunde liegenden Prozesse.
</li>
<li>
Sie haben praktische Erfahrung im SAP SD Customizing sowie in der fachlichen und prozessualen Beratung von Fachbereichen.
</li>
<li>
Sie sind mit dem SAP-Produktportfolio vertraut und kennen moderne SAP-Technologien und -Architekturen.
</li>
<li>
Know-how im Projektmanagement sowie Kenntnisse im Bereich ITIL (Foundation) sind von Vorteil.
</li>
<li>
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift vervollständigen Ihr Profil.
</li>
</ul>
Ihre Benefits bei unserem Kunden
<ul>
<li>
Ein leistungsorientiertes Vergütungspaket sowie attraktive Zusatzleistungen angelehnt an den Tarifvertrag Chemie NRW.
</li>
<li>
Hybrides Arbeiten mit bis zu 50 % Homeoffice und flexiblen Arbeitszeiten. Außerhalb der Projektspitzen auch mehr als 50% möglich.
</li>
<li>
30 Urlaubstage pro Jahr und die Möglichkeit, zeitweise auch aus dem EU-Ausland zu arbeiten.
</li>
<li>
38h Woche sowie die Möglichkeit direkt von Beginn bei der S/4Hana Greenfield Implementierung dabei zu sein.
</li>
<li>
Eine internationale Projektlandschaft, die spannende Einblicke und Entwicklungschancen in einem globalen Produktionsnetzwerk bietet.
</li>
<li>
Moderne Arbeitsumgebung mit Kantine und sozialen Treffpunkten für den persönlichen Austausch sowie verschiedenen Teamevents über das Jahr verteilt.
</li>
</ul>
Ihre Bewerbung – So geht’s weiter
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen bequem über den untenstehenden Bewerbungsbutton zu.
Bei Fragen zur Position oder zum Bewerbungsprozess steht Ihnen Kai Dalibor gerne telefonisch zur Verfügung: +49 211 730 647 11
Wichtig: Eine Weiterleitung Ihrer Unterlagen an unseren Auftraggeber erfolgt selbstverständlich erst nach einem persönlichen Gespräch mit Ihnen – vertraulich und transparent.

SAP SD (O2C) Berater (m/w/d)

Über uns
Wir von der regiocom sind der größte Dienstleister im deutschen Energiemarkt und ein europaweit agierender Konzern. Mit über 6.000 Mitarbeitenden entwickeln wir innovative Softwarelösungen und bieten maßgeschneiderte Services für unsere Kunden.
Der Einsatz im 2nd- &amp; 3rd-Level-Support ist unser Tagesgeschäft. Wir sorgen dafür, dass über 6.000 Kollegen und Kolleginnen sowie externe Geschäftspartner reibungslos und sicher mit Hard- und Software arbeiten können. Unser breit aufgestelltes Team freut sich auf Deinen fachlichen und persönlichen Input am Standort Magdeburg! 
Aufgaben
<ul>
<li>
Du administrierst, automatisierst und entwickelst unsere hybride Microsoft-Infrastruktur weiter – mit Schwerpunkt auf Microsoft 365, Entra ID (Azure AD), Intune und dem Übergang von On-Premises zu Cloud-basierten Diensten
</li>
<li>
Du setzt Sicherheits-, Compliance- und Governance-Policies um und übernimmst das Management von Teams und Enterprise Applications
</li>
<li>
Du nutzt PowerShell und andere Automatisierungstools, um wiederkehrende Prozesse zu optimieren und für mehr Effizienz im täglichen Betrieb zu sorgen
</li>
<li>
Du evaluierst neue Technologien, begleitest Proofs of Concept und bringst innovative Lösungen in den produktiven Einsatz
</li>
<li>
Du arbeitest eng mit Service Management, Security und den Fachbereichen zusammen, um eine sichere, performante und stabile IT-Umgebung zu gewährleisten
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder bereits vergleichbare Berufserfahrung in einem ähnlichen Umfeld gesammelt
</li>
<li>
Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Administration von Microsoft 365 und den zugehörigen Adminportalen
</li>
<li>
Du bringst Erfahrung mit PowerShell-Skripting, Entra ID, Azure AD, Active Directory (On-Prem &amp; Cloud) sowie idealerweise mit Intune und Conditional Access mit
</li>
<li>
Du denkst strukturiert, dokumentierst sauber und suchst proaktiv nach Lösungen, um Prozesse zu verbessern
</li>
<li>
Du bist teamorientiert, kommunikativ und verfügst über gute Deutschkenntnisse (mind. B2)
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Home Office Möglichkeit
</li>
<li>
finanzieller Zuschuss zum Deutschland- oder Jobticket
</li>
<li>
Company Bike (Fahrrad-Leasing)
</li>
<li>
kostenfreie Park- und Fahrradstellplätze vor Ort
</li>
<li>
Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. e-Learning Plattform)
</li>
<li>
Gruppenunfallversicherung rund um die Uhr
</li>
<li>
Betriebliche Altersvorsorge
</li>
<li>
kostenfreie Sportangebote mit eigener Gesundheitstrainerin
</li>
<li>
hauseigenes Betriebsrestaurant mit reichhaltiger Auswahl
</li>
<li>
Corporate Benefits (Mitarbeiter-Rabatte)
</li>
</ul>
Kontakt
Dominik Lemke
Recruiter

Systemadministrator Cloud Computing (m/w/d)

Wir gestalten die Zukunft der Abfallwirtschaft, denn Nachhaltigkeit ist unser Antrieb. Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams freuen wir uns auf begeisterungsfähige und motivierte Menschen, die mit uns neue Lösungsansätze für die Bedürfnisse einer modernen Abfallwirtschaft erarbeiten. Daher suchen wir zum sofortigen Eintritt eine/n IT System Engineer (m/w/d), der/die gemeinsam mit seinen/ihren Teamkollegen die IT-Infrastruktur unserer Gesellschaften In- und Ausland weiterentwickelt.
DIESE HERAUSFORDERUNGEN SCHAFFST DU MIT LINKS
<ul>
<li>Laufende Weiterentwicklung unserer modernen IT-Landschaft durch das Design von Systemarchitekturen und die Implementierung von Technologielösungen</li>
<li>Wartung und der operative Betrieb der IT-Infrastruktur sowie diverser Basisdienste (Netzwerk &amp; Server, Hardware &amp; Software)</li>
<li>Sicherstellung der angestrebten Informations &amp; Cybersicherheitslevels (zb. für NIS 2, DSGVO)</li>
<li>2nd Level Support, Schulungen und technische Beratung der End-User</li>
<li>Nach der Einschulung wird eine Spezialisierung auf favorisierte Themengebiete angestrebt</li>
</ul>
DAMIT ÜBERZEUGST DU UNS
<ul>
<li>Fundiertes Wissen in der Fachrichtung Informatik inkl. mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung in größeren IT-Umgebungen</li>
<li>Umfassende Kenntnisse mit Microsoft 365/ Azure bzw. Linux Umgebungen sowie bei IT-Sicherheitslösungen im M365-Umfeld</li>
<li>Breites Verständnis für Netzwerktopologien und -protokolle</li>
<li>Erfahrung mit Skriptsprachen wie PowerShell, Bash oder Python</li>
<li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. Level C)</li>
<li>Lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Einsatzbereitschaft</li>
<li>Hohes Prozessverständnis und Offenheit für innovative Veränderungen</li>
</ul>
WIR BIETEN DIR
Für diese Position bieten wir ein Monatsbruttogehalt ab € 3.000,-- (KV für Angestellte im Güterbeförderungsgewerbe). Wir schätzen deine Erfahrung, eine Überzahlung ist in Abhängigkeit von deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung selbstverständlich möglich. Die genauen Details klären wir in einem persönlichen Gespräch. Wir freuen uns auf aussagekräftige Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf und Zeugnissen.
 Weiterbildung 
 Mitarbeitervergünstigungen 
 Homeoffice Mag. FH Angelika WURM | BRANTNER ÖSTERREICH GMBH | DR.-FRANZ-WILHELM-STRASSE 2A | A-3500 KREMS | T: 059 444 5698

IT System Engineer (m/w/d) in Krems

Über uns
Wir sind eine wachsende E-Commerce Unternehmensgruppe mit Sitz in Berlin. Wir entwickeln Möbelmarken, gestalten Produkte und betreiben internationale Onlineshops. Unser Schwerpunkt liegt auf Outdoor-Living, Kinderzimmermöbeln und Lifestyle-Segmenten.
Was Team MB ausmacht
Team MB verbindet Designkompetenz, Markenführung und digitale Handelssysteme zu einem integrierten Unternehmensmodell. Wir entwickeln Produkte selbst, steuern Marken operativ und expandieren über eigene Shops in europäischen Märkten.
Aufgaben
Du verstärkst unser internes Odoo-Team und arbeitest eng mit dem Odoo-Lead zusammen. Du verstehst, was die Fachbereiche brauchen, und weißt, wie man es technisch sauber umsetzt – ob selbst oder mit externen Partnern.
Das erwartet dich
Lösungsentwicklung
<ul>
<li>
Anforderungen analysieren und in tragfähige Konzepte übersetzen
</li>
<li>
Customizations und Integrationen selbst spezifizieren und umsetzen (u.a. mithilfe externer Entwicklungsressourcen)
</li>
<li>
Automatisierungspotenziale identifizieren und realisieren – auch mit KI-Unterstützung
</li>
</ul>
Technische Steuerung &amp; Qualitätssicherung
<ul>
<li>
Externe Entwicklungsdienstleister fachlich anleiten (deutsch und englisch)
</li>
<li>
Code Reviews durchführen und Deployments begleiten
</li>
<li>
Technische Abnahme von Entwicklungsergebnissen
</li>
</ul>
Interne Beratung &amp; Projektverantwortung
<ul>
<li>
Ansprechpartner für Odoo-Themen in Abstimmung mit dem Odoo-Lead
</li>
<li>
Projekte eigenständig planen, steuern und zum Erfolg führen
</li>
<li>
Stakeholder-Reporting und Dokumentation
</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>
Fundierte Erfahrung mit Odoo (idealerweise Version 16+) – funktional und technisch
</li>
<li>
Entwickler-Background: Python, ORM, Odoo-Modulentwicklung
</li>
<li>
Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister
</li>
<li>
Fähigkeit zur Prozessanalyse und -optimierung
</li>
<li>
Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch
</li>
<li>
Kommunikationsstärke – du vermittelst sicher zwischen Technik und Fachbereichen
</li>
<li>
Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
</li>
</ul>
Plus
<ul>
<li>
Kenntnisse in Odoo Apps Accounting, Sales, Purchase, Inventory, Helpdesk, Point-of-Sale, Barcode
</li>
<li>
Kenntnisse in E-Commerce-Prozessen
</li>
<li>
Erfahrung mit CI/CD, Git-Workflows und Code-Review-Prozessen
</li>
<li>
Affinität zu Automatisierung und KI-Tools
</li>
<li>
Zertifizierungen im Odoo-Umfeld
</li>
<li>
Reisebereitschaft zu unseren Standorten (innerhalb Deutschland)
</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>
Gestaltungsspielraum in einer wachsenden Unternehmensgruppe
</li>
<li>
Moderne Tech-Landschaft und Offenheit für neue Technologien
</li>
<li>
Flexibles Arbeiten und flache Hierarchien
</li>
<li>
Wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsperspektiven
</li>
</ul>

Odoo Specialist Inhouse – Functional & Technical im E-Commerce (m/w/d)

The Internal IT Support Specialist is responsible for providing technical assistance and support to employees within the organization. This role ensures the smooth operation of IT systems, resolves hardware and software issues, and supports internal IT projects to enhance productivity and efficiency.
 Activities
<ul>
<li dir="ltr">Handle complex technical issues and independently implement well-defined projects.</li>
<li dir="ltr">Develop, test, and maintain software and IT systems.</li>
<li dir="ltr">Troubleshoot advanced technical problems and ensure IT processes follow standards while improving them.</li>
<li dir="ltr">Lead complex IT projects, make architectural and technical decisions, and plan IT strategies aligned with business goals.</li>
<li dir="ltr">Mentor and support junior and mid-level IT staff.</li>
<li dir="ltr">Oversee system scalability, performance, maintainability, security, upgrades, and infrastructure improvements.</li>
<li dir="ltr">Collaborate on IT roadmaps, technology adoption, and stakeholder communication.</li>
<li dir="ltr">Apply precision manual skills for upgrading/repairing devices and technical hands-on tasks.</li>
<li dir="ltr">Utilize scripting and programming skills to enhance systems and automation.</li>
</ul>
 Requirements
<ul>
<li dir="ltr">Strong core IT knowledge (systems, software, networking)</li>
<li dir="ltr">Analytical and problem-solving skills</li>
<li dir="ltr">Independent project implementation and strategic thinking</li>
<li dir="ltr">Collaboration, communication, and stakeholder management</li>
<li dir="ltr">System design, architecture, optimization, and scalability</li>
<li dir="ltr">Project management and leadership</li>
<li dir="ltr">Ability to solve complex and ambiguous technical problems</li>
<li dir="ltr">Mentoring and team development</li>
<li dir="ltr">Scripting/programming proficiency</li>
<li dir="ltr">Continuous improvement mindset for IT processes</li>
</ul>
 Application Process
<ul>
<li dir="ltr">Discovery Call </li>
<li dir="ltr">Video-Interview </li>
<li dir="ltr">Meet the Team </li>
</ul>

copy Senior IT Internal Support (m/w/d)

We’re on it! Arvato bietet dir eine der dynamischsten Arbeitsumgebungen, die du dir vorstellen kannst. Wir wachsen, wir sind innovativ, wir lösen jeden Tag die Herausforderungen unserer Kunden auf der ganzen Welt. Wie schaffen wir das? Mit unserem globalen Team aus 17.000 Kolleg:innen an 87 Standorten in über 17 Ländern und unserem besonderen Spirit: We’re on it! Als strategischer Wachstumspartner unserer Kunden setzen wir auf cloud-basierte E-Commerce- und IT-Plattformen sowie modernste Automatisierungstechnologie, um komplexe, globale Supply Chain-Lösungen zu realisieren.
Als Technischer Consultant Automatisierung (m/w/x) übernimmst du an unserem Standort in Gütersloh eine zentrale Rolle in der Umsetzung moderner IT-Lösungen und sorgst mit deinem technischen Know-how für reibungslose Prozesse und effiziente Systemabläufe. Are you on it?
Aufgaben
<ul>
<li>Projektmanagement: Du planst, steuerst und überwachst IT-Projekte in agilen, klassischen oder hybriden Umgebungen und behältst dabei Projektziele, Ressourcen und Zeitpläne jederzeit im Blick</li>
<li>Softwareentwicklung &amp; Systemdesign: Du customizest und entwickelst Anwendungen sowie Schnittstellen zum SAP EWM – besonders dann, wenn es um Automatisierung, Prozessoptimierung und skalierbare IT-Lösungen geht</li>
<li>Koordination &amp; Kommunikation: Du arbeitest eng mit interdisziplinären Teams zusammen, stimmst dich mit Stakeholdern aus IT und Fachbereichen ab und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss über alle Projektphasen hinweg</li>
</ul>
Profil
<ul>
<li>Ausbildung &amp; Erfahrung: Du hast ein Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen und bringst mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und im IT-Projektmanagement mit</li>
<li>Fachkompetenz &amp; Technik: Du verfügst über praktische Erfahrung im Customizing und in der Entwicklung im Umfeld von SAP S/4HANA sowie über fundierte Kenntnisse im Umgang mit Datenbanken (z. B. MS-SQL)</li>
<li>Methoden &amp; Arbeitsweise: Du beherrschst agile, klassische und hybride Projektmethoden – idealerweise durch Zertifizierungen wie PRINCE2 – und arbeitest eigenständig, strukturiert und lösungsorientiert</li>
<li>Kommunikation &amp; Soft Skills: Du punktest mit analytischem Denken, klarer Kommunikation, Teamorientierung und sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen in Wort und Schrift</li>
</ul>
Wir bieten
<ul>
<li>ArvatoCare – Betriebliche Krankenzusatzversicherung: Du erhältst eine kostenfreie betriebliche Krankenzusatzversicherung mit einem großzügigen Gesundheitsbudget – ganz ohne Gesundheitsprüfung.</li>
<li>Flexibles Arbeiten: Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten für eine bessere Work-Life-Balance</li>
<li>Corporate Benefits: Profitiere von attraktiven Rabatten bei zahlreichen Partnerunternehmen</li>
<li>Duz-Kultur: Bei uns herrscht eine offene und kollegiale Unternehmenskultur – vom ersten Tag an</li>
<li>Verantwortung von Anfang an: Übernimm eigene Aufgaben und Projekte mit echtem Impact</li>
</ul>
Kontakt
Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Vielfalt beziehen wir insbesondere auf die Dimensionen kulturelle oder soziale Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht und sexuelle Identität. 
Wir möchten den Bewerbungsprozess so einfach wie möglich für dich halten: Fokussiere dich auf einen aussagekräftigen Lebenslauf, ein aufwendiges Anschreiben benötigen wir nicht. Wir bitten um Verständnis, dass wir deine Bewerbung ausschließlich über unser Online-Bewerbungsportal annehmen können.
Hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne bei uns!
Michelle Hambrink | Recruiting | E-Mail: <a href="mailto:michelle.hambrink@arvato.com" target="_blank">michelle.hambrink@arvato.com</a>
Weitere Informationen auf unserer Webseite: <a href="http://www.arvato.com" target="_blank">www.arvato.com</a>

Technischer Consultant Automatisierung (m/w/x)

Seit 1960 bauen wir Fertighäuser, in denen sich Menschen wohlfühlen. Moderne Fertigungstechnik, traditionelle Handwerkskunst und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die alles geben – das macht uns so erfolgreich. Wir bieten sichere Arbeitsplätze. Wir sind ein Familienunternehmen. Auf uns können Sie bauen! Wir suchen Kollegen, die ihren Job lieben und darin richtig gut sind. Zusammenhalt, Freude bei der Arbeit und ein respektvoller Umgang sind Werte, die uns sehr wichtig sind und die wir täglich leben.
Wir suchen Verstärkung für die technische Grundlagenkalkulation! Wenn Sie sich für Datenmodellierung, Programmierung und Schnittstellenbetreuung begeistern, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) für die Entwicklung unseres Haus-Konfigurators WeKo
Ihre Aufgaben
<ul>
<li>Pflege und Weiterentwicklung unseres Produkt-Konfigurators (Auf der Basis von Develop der Fa. Camos) – Unser individuell programmiertes System bietet spannende Herausforderungen in der technischen Entwicklung</li>
<li>Programmierung und Entwicklung von Konfiguratoren für verschiedene Abteilungen (vom Vertrieb bis zur AV)</li>
<li>Anpassung und Optimierung bestehender Konfiguratoren</li>
<li>Analyse und Optimierung technischer Daten – Sie erkennen Verbesserungspotenziale und arbeiten aktiv an der Weiterentwicklung der bestehenden Prozesse</li>
<li>Schnittstellenmanagement – Sie sorgen für eine reibungslose Kommunikation und Datenverarbeitung zwischen den beteiligten Systemen und Abteilungen</li>
</ul>
Ihr Profil
<ul>
<li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise sowie analytisches Denkvermögen</li>
<li>Erfahrung im Umgang mit Konfigurationssystemen und ein gutes Verständnis für Variantenmanagement sind von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse in Datenanalyse und SQL-Abfragen (Oracle)</li>
<li>Idealerweise Erfahrung mit Develop der Fa. Camos oder ähnlichen Konfigurationssystemen</li>
</ul>
Wenn Sie interessiert sind, aber Ihre Kenntnisse noch nicht ganz den Anforderungen entsprechen, unterstützen wir Sie gerne mit gezielten Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen.
Das klingt spannend?
Dann sollten wir uns unbedingt kennenlernen!
Frau Paula Ruschmann beantwortet Ihre Fragen gerne unter: 07853 83844
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung vorzugsweise über unser Bewerbungsformular.
WeberHaus GmbH &amp; Co. KG Am Erlenpark 1 | 77866 Rheinau-Linx <a href="http://www.weberhaus.de" target="_blank">www.weberhaus.de</a>

Wirtschaftsinformatiker (m/w/d) für die Entwicklung unseres Haus-Konfigurators WeKo

ESWE Versorgungs AG ist der Energiedienstleister der hessischen Landeshauptstadt (Strom, Gas, Wärme, Erneuerbare Energien) mit einem stetig wachsenden Marktanteil im gesamten Bundesgebiet. Wir bieten 90 Jahre Erfahrung und eine zukunftsorientierte Unternehmensausrichtung. Und für die suchen wir Sie:

IT-Systemadministrator Linux / VMware / Veeam / Storage
Welche Aufgaben gehören zur Stelle?
<ul>
<li>Optimierung und Automatisierung der Linux-Systeme sowie des Checkmk-Monitorings</li>
<li>Betrieb der VMware-vSphere-Umgebungen und Ausbau der Nutzung von VCF</li>
<li>Betreuung der Veeam-Infrastruktur, Implementierung von Recovery-Workflows sowie Planung und Durchführung von Recovery-Tests</li>
<li>Administration der FC-basierten Storage-Systeme (HPE) und Fabrics (Brocade) in den beiden RZ-Standorten</li>
<li>Teilnahme an der Rufbereitschaft</li>
</ul>
Welches Profil wünschen wir uns?
<ul>
<li>Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation</li>
<li>Gute Kenntnisse in Linux, VMware vSphere und Veeam Backup &amp; Replication</li>
<li>Praktische Kenntnisse mit Script-Sprachen wie Bash, PowerShell oder Python sowie mit Automatisierungslösungen wie z.B. Ansible</li>
<li>Erfahrung im Monitoring mit Checkmk und idealerweise mit HPE-Storage-Systemen und Brocade FC-Fabrics</li>
<li>Technologische Neugier, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift</li>
</ul>
Unsere Benefits
<ul>
<li>Energiezuschuss</li>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Betriebskantine</li>
<li>Flexible Arbeitszeit</li>
</ul>
Kontakt
Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung über unser Bewerberportal.
Mishale Specht Recruiting und Personalcontrolling Telefon: +49 611 780-2513

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