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Kaffee und kostenloses Obst im Büro sind toll, und ja, auch das haben wir. Aber seien wir mal ehrlich, darauf kommt es nicht wirklich an. Bei softgarden leben wir eine offene Unternehmenskultur, in der ... <ul><li>die Arbeit sich nach dem Privatleben richtet und nicht umgekehrt</li><li>faire Kommunikation und Feedback nicht nur irgendwelche Buzzwords sind</li><li>flexible Arbeitszeiten, Home-Office und Remote-Arbeitsplätze selbstverständlich sind</li></ul> Aber, das Andere haben wir natürlich auch ... <ul><li>Ticket für öffentliche Verkehrsmittel oder ein Job Fahrrad</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Ein Geschenk zu deinem Geburtstag und Firmenjubiläum</li><li>Moderne Hardware (Mac oder Windows - deine Wahl) </li><li>Teamevents, wie unsere Sommerfeier, unsere organisierten Mittagessen und After-Work Drinks</li><li>Ein tolles, zentrales Büro in Berlin am Zoo</li></ul> Klingt das nach dir? Dann freuen wir uns von dir über das Online-Bewerbungsformular zu hören. Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) in der Stellenanzeige verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. <ul><li>Du bist verantwortlich für den First-Level-Support und hilfst Endbenutzern bei technischen Problemen per Telefon, E-Mail und Chat. Dabei löst du schnell und effizient Hardware- und Softwareprobleme.</li><li>Incidents und Serviceanfragen erfasst, verfolgst und verwaltest du im IT-Ticketing-System und sorgst für eine zügige Bearbeitung sowie transparente Kommunikation.</li><li>Gemeinsam mit dem Second-Level-Support diagnostizierst und behebst du komplexere technische Herausforderungen.</li><li>Zudem betreust du eine Vielzahl von Tools (u. a. Office 365, Adobe Suite, Atlassian Suite), verwaltest unser Asset-Management-System und arbeitest eng mit externen Dienstleistern zusammen.</li><li>Du unterstützt beim technischen Onboarding neuer Kolleg:innen, z. B. Einrichtung von Geräten, Accounts und Zugriffsrechten.</li><li>Darüber hinaus stellst du einen reibungslosen IT-Betrieb sicher, erkennst Probleme frühzeitig, hältst Sicherheits- und Qualitätsstandards ein und sorgst stets für zufriedene Nutzerinnen und Nutzer.</li></ul> <ul><li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation und erste Erfahrung im IT-Support.</li><li>Du bist fit in Windows, MacOS und Linux und kennst dich mit der Einrichtung, Konfiguration und Installation von Hard- und Software, inklusive Microsoft 365 und gängigen Office-Anwendungen, aus.</li><li>Idealerweise bringst du Grundkenntnisse in der Windows-Server-Administration sowie Erfahrung mit IT-Ticketing-Systemen und Asset-Management mit.</li><li>Du sprichst fließend Deutsch und hast mindestens gute Englischkenntnisse (B2).</li><li>Erfahrung mit JIRA und Confluence zur Dokumentation und Nachverfolgung von IT-Prozessen ist ein Plus.</li><li>Du arbeitest serviceorientiert, selbstorganisiert und verantwortungsbewusst - und bist bereit, vor Ort in Berlin zu unterstützen.</li></ul>

Mitarbeiter:in im IT Service Desk (m/w/d)

<ul><li>Sicherstellung der Compliance: Gewährleistung des validierten Zustands aller GxP-relevanten IT-Systeme in Produktion, Technik und Logistik gemäß GMP-Vorgaben</li><li>Systemvalidierung: Planung und Durchführung der Validierung computergestützter Systeme - sowohl für neue Implementierungen als auch für bestehende Anlagen</li><li>IT-Projektmanagement: Übernahme der Teilprojektleitung für IT- und computersystemrelevante Themen innerhalb größerer Projekte</li><li>Asset- und Lifecycle-Management: Erfassung, Pflege und Verwaltung aller validierungsrelevanten IT-Systeme und Applikationen</li><li>Dokumentation &amp; Compliance: Erstellung und Review von Validierungsdokumenten sowie SOPs im Bereich Computer System Validation (CSV)</li><li>Risikomanagement &amp; Change Control: Durchführung von Risikoanalysen sowie Begleitung und Steuerung von Änderungen an IT-Systemen</li><li>Prozessoptimierung: Fachliche Unterstützung bei der Entwicklung, Verbesserung und Implementierung von IT-gestützten Prozessen und Projekten</li><li>Teamarbeit &amp; Kommunikation: Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams, um die Systemintegrität und regulatorische Anforderungen sicherzustellen</li></ul>

Validation Engineer - IT -Systems

<ul><li>ein vertrauensvolles und offenes Miteinander in einem hochmotivierten und professionellen Team</li><li>ein modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeitgestaltung</li><li>eine faire und leistungsgerechte Vergütung entsprechend der Entgeltgruppe 12 des TVöD-B + 2,5 % über Tarif</li><li>eine jährliche tarifliche Sonderzahlung in Höhe von 70,28 %</li><li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>offene Kommunikation und flache Hierarchien</li><li>regelmäßige Fort- und Weiterbildungen</li></ul> <ul><li>Konzeption, Verwaltung und Wartung der IT-Infrastruktur zusammen mit unserem externen Dienstleister</li><li>Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Netzwerk- und Serverlandschaften an unseren Standorten- zuverlässig und zukunftsorientiert</li><li>First-Level-Support</li><li>Professionelle Installation, Konfiguration und Pflege der intern genutzten Hard- und Software</li><li>Verwaltung von Benutzerrechten</li><li>Fehlerbehebung bei technischen Störungen - entweder per Fernzugriff oder direkt vor Ort - erste Anlaufstelle für alle IT-Fragen bzw. Problemstellungen</li><li>Aktive Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung für interne Projekte rund um die Digitalisierung</li><li>Mitarbeit im Informationssicherheitsmanagement</li><li>Schulung von Kolleginnen und Kollegen in der Nutzung neuer IT-Funktionen / neuer Software</li></ul> <ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. mindestens eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Fachinformatiker/in, IT-Kaufmann oder eine vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich mit entsprechender mehrjähriger Berufserfahrung</li><li>Sicherer Umgang mit allen Windows-basierten Systemen sowie Netzwerk-Technologien, insbesondere in Fragen der Einrichtung, Verwaltung und Pflege</li><li>Grundkenntnisse in der Virtualisierung, z. B. mit VMware</li></ul>

IT-Administrator (m/w/d)

<ul><li>30 Tage Urlaub</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Bezuschussung Jobticket</li><li>Fort- und Weiterbildung</li><li>Gesundheitsmanagement</li><li>Kostenlose Kfz-Hauptuntersuchungen</li><li>Leistungen Familie &amp; Beruf</li><li>Tarifliches Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Zusätzliche bezahlte Freizeit</li></ul> TÜV Hessen weiterhin auf der Überholspur! Besonders in der aktuellen Situation schon an morgen denken. TÜV Hessen, Ihr zuverlässiger Karrierepartner - mit Sicherheit! Der renommierte hessische Marktführer für Prüf- und Zertifizierungsleistungen wächst auch 2025 weiter. Unsere Marke ist ein Versprechen. Der TÜV Hessen ist Garant für Sicherheit, Umweltschutz, Qualität und Marktfähigkeit von Fahrzeugen, Anlagen, Produkten und Dienstleistungen. Zudem bietet der TÜV Hessen besonders attraktive, neue Dienstleistungen an, z. B. rund um die Zukunftsthemen IT-Sicherheit, Energieeffizienz und klimaschonende Mobilität für Geschäfts- und Privatkunden. Wir bieten Ihnen <ul><li>Anspruchsvolle Tätigkeiten in einem erfolgsorientierten Team</li><li>Selbstständiges, eigenverantwortliches Arbeiten in einem interessanten, weitgefächerten Aufgabengebiet</li><li>Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der individuellen Work-Life-Balance</li><li>Vielfältige Leistungen rund um "Familie und Beruf" sowie einen sicheren Arbeitsplatz</li></ul> *Aus Gründen der Lesbarkeit wird auf geschlechtsspezifische Formulierungen verzichtet. Personenbezogene Bezeichnungen beziehen sich gleichermaßen auf Menschen aller Geschlechter. TÜV Hessen zeichnet sich durch die Offenheit und Chancengleichheit aus. Wir begrüßen daher Bewerbungen von allen Menschen unabhängig von Behinderung, Alter, Geschlecht und geschlechtlicher Identität oder sexueller Orientierung, Nationalität, ethnischem Hintergrund, Religion oder Weltanschauung. <ul><li>Eigenverantwortliche Begutachtung und Prüfung von Kraftfahrzeugen gemäß §§ 19.3 und 29 StVZO sowie Durchführung von Prüfungen nach BO Kraft und GGVS</li><li>Durchführung von Fahrerlaubnisprüfungen gemäß Fahrerlaubnis-Verordnung </li><li>Prüf- und Gutachtertätigkeiten im Rahmen erteilter bzw. zugewiesener Befugnisse</li><li>Kompetente Ansprechperson für unsere Kunden</li><li>Kundenakquise und erfolgreiche Kundenbindung</li></ul> <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Elektrotechnik</li><li>Fahrerlaubnis aller Klassen (außer D) bzw. Bereitschaft zum Erwerb der fehlenden Fahrerlaubnisklassen</li><li>Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen</li></ul>

Ausbildung zum Prüfingenieur/-in (m/w/d)* bzw. Sachverständigen (m/w/d)* für den Tätigkeitsbereich Fahrzeugprüfung und Fahrerlaubnisprüfung

Tätigkeitsschwerpunkt ist überwiegend die Betreuung der Anwenderinnen und Anwender von dialogorientierten IT-Applikationen innerhalb und außerhalb des LWV Hessen (2nd-level-Support). Ihr Aufgabenspektrum umfasst dabei: <ul> <li>Betreuung und Beratung der Anwenderinnen und Anwender von IT-Applikationen</li> <li>Basisadministration und Customizing von IT-Applikationen sowie Durchführung von Präsentations- und Schulungsveranstaltungen</li> <li>Mitarbeit in bestehenden und neuen Projekten der IT</li> </ul> Je nach Qualifikation und Leistung sind darüber hinaus auch weitere Aufgaben denkbar: <ul> <li>Planung und Konzeption von komplexen Applikationen in enger Zusammenarbeit mit Anwenderinnen und Anwendern aus den Fachbereichen des LWV Hessen</li> <li>Einführung, Inbetriebnahme und Weiterentwicklung von IT-Applikationen</li> </ul>

IT-Anwendungsspezialistin/ IT-Anwendungsspezialist (m/w/d)

Die System-tec Service GmbH ist der Spezialist für Dienstleistungen rund um die Erfassung und Abrechnung von Energie-, Wärme- und Wasserkosten mit innovativer Messtechnik in der Region Rhein-Main-Neckar. <ul><li>Montage und Funkeinrichtung unserer Messtechnik</li><li>Montage von Rauchwarnmeldern</li><li>Umgang mit mobilen Endgeräten zur Erfassung von Funk- und Montagedaten</li><li>Ablesung von Messtechnik</li><li>Kleinere Reparaturen (Austausch von Absperrungen, Montage von Zusatzmaterial)</li><li>Selbstständige Planung eigener Termine und Nachgang offener Aufträge</li></ul> <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizung/Sanitär oder mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Montage von Messtechnik</li><li>Lernbereitschaft für den Umgang mit unserer Messtechnik</li><li>Genaue und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Verbindliches und serviceorientiertes Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit mobilen Endgeräten</li><li>IT-Affinität</li><li>Eigenständige Planung von Routen und Montagen</li><li>PKW-Führerschein</li></ul>

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Montage und Betreuung von Messtechnik

<ul><li>Attraktive Vergütung, festes Gehalt variabel je nach Berufserfahrung</li><li>zusätzliche Schichtzuschläge nach dem Tarif</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Gesundheitsförderung</li><li>Zuschüsse zu öffentlichen Verkehrsmitteln und Fitnessangeboten</li><li>30 Tage Urlaubsanspruch und Urlaubsgeld</li><li>Jahressonderzahlungen (2 x im Jahr)</li><li>kalte und warme Getränke, Nutzung der Kantine</li><li>Businessbike</li></ul> Ihre Motivation Sie suchen neue Herausforderungen in einem wettbewerbsstarken Umfeld? Und die wollen Sie kreativ und eigenverantwortlich anpacken? Sie bevorzugen eine "get-it-done"-Kultur und denken lieber in Lösungen als in Problemen? Worauf warten Sie noch? Unsere Corporate Benefits erläutern wir gerne im persönlichen Gespräch! <ul><li>GMP- gerechte Reparatur, Wartung und Instandhaltung der Fertigungsanlagen im Bereich der Verpackungs- und oder Produktionsanlagen</li><li>Umbauen der Verpackungsanlagen auf verschiedene Formate</li><li>Flexibler Einsatz innerhalb des Produktions- und Konfektionierungsteams zur Unterstützung von Rüstaktivitäten</li><li>Unterstützung bei Installation, Inbetriebnahme und Qualifizierung von neunen Anlagen</li><li>Unterstützung bei der Modernisierung und Optimierung von Altanlagen, z.B. durch Neuanfertigung von Vorrichtungen und Werkzeugen</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Produktionsprozessen</li><li>GMP-gerechte Dokumentation, auch mit Hilfe elektronischer Systeme</li></ul> <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (w/m/d) oder Mechatroniker</li><li>Gute Kenntnisse im Bereich der mechanischen, pneumatischen und elektronischen Steuerungssysteme</li><li>Bereitschaft die durchgeführten Arbeiten zu dokumentieren</li><li>Kenntnisse in der zerspannenden Fertigung sind von Vorteil</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit im Dreischichtsystem (Früh, Spät und Nacht)</li><li>Schweißkenntnisse (WIG) von Vorteil</li></ul>

Industriemechaniker (w/m/d)

Solidarität, Ehrlichkeit und Verlässlichkeit sind bei Lupp FM Werte, die wir Tag für Tag leben. Die soziale, regionale und ökologische Verantwortung stehen im Mittelpunkt unseres unternehmerischen Handelns. Hohe handwerkliche und technische Kompetenz sowie jahrzehntelange Erfahrung bei der Planung und Ausführung unserer anspruchsvollen Instandhaltungsprojekte zeichnen uns aus. Partnerschaftlicher Umgang wird gelebt und gepflegt. <ul><li>Koordination von Servicetechnikern / Einsatzplanung</li><li>Erstellung von Wartung- u. Inspektionsplänen</li><li>Angebotserstellung für Regel- und Sonderleistung</li><li>Termin-, Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitsüberwachung</li><li>direkter Ansprechpartner für Kunden</li><li>Objektbegehungen/ Rundgänge</li><li>Vergabe von Leistungen in Fremd- und Eigenleistung</li><li>Nachunternehmersteuerung</li><li>Materialbeschaffung</li><li>Mitarbeit, wenn nötig</li><li>Überwachung einschlägiger SIcherheitsvorschriften </li></ul> ... hinterlasse Deine Kontaktdaten und wir melden uns bei Dir! <ul><li>Technische Ausbildung (Meister / Techniker)</li><li>Flexibilität und Aufgeschlossenheit</li><li>Kommunikationsgeschick, Durchsetzungsvermögen</li><li>selbstständige, strukturierte Denkweise</li><li>Führerschein der Klasse B</li><li>EDV / IT-Kenntnisse, CAFM-Kenntnisse von Vorteil</li><li>Organisationstalent</li><li>Kostenbewusstsein</li><li>kein Eintrag im Führungszeugnis </li></ul> ... bewirb Dich jetzt in nur 1 Minute!

Technischer Leiter / Objektleiter (m/w/d)

Die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin (ZLB) ist die größte Öffentliche Bibliothek in Deutschland und mit rd. 1,5 Millionen Besucher*innen jährlich die am besten besuchte Kultur- und Bildungseinrichtung Berlins. An zwei Standorten - Amerika-Gedenkbibliothek und Berliner Stadtbibliothek - stehen für unsere Nutzer*innen über 3,5 Millionen Medien zur Verfügung. Mit ihren ca. 340 Beschäftigten bietet die ZLB in allen Segmenten ihrer Arbeit ein innovatives und partizipatives Medien-, Beratungs- und Veranstaltungsangebot. Die ZLB ist Teil des Verbunds der Öffentlichen Bibliotheken Berlins (VÖBB), der die über 80 öffentlichen Bibliotheksstandorte der 12 Berliner Stadtbezirke und die ZLB umfasst. Die Koordination der verschiedenen Bibliotheken und ihrer lokalen Besonderheiten werden in gemeinsamen Projekten erfolgreich realisiert. Die öffentlichen Bibliotheken entwickeln sich dabei zunehmend zu Plattformen für die Communities der Stadtgesellschaft. Hier teilen die Bürger*innen ihr Wissen, hier wird die Teilhabe am digitalen Leben genauso wie an informierten städtischen Diskursen ermöglicht. Für den Verbund übernimmt die ZLB zahlreiche koordinierende ebenso wie strategische Aufgaben. Die Planung und Durchführung gemeinsamer Vorhaben und Verbund-Projekte, die Unterstützung der kooperativen Gremienarbeit im Verbund, die Mitwirkung bei bibliothekspolitischen Prozessen wie der Erarbeitung der Bibliotheksentwicklungsplanung und z.B. auch die konzeptionelle Begleitung und Koordinierung einer gemeinsamen Marketing-Kommunikation für den VÖBB sind nur einige Beispiele, bei denen die ZLB mit diversen Stakeholdern kooperiert und entscheidend zum Gelingen des Verbunds beiträgt. Ein weiterer strategisch wichtiger Bereich der verbundweiten Kooperation ist das Schulungs- und Fortbildungsmanagement. Im Kontext eines sich wandelnden bibliothekarischen Berufsbildes möchten wir unsere Schulungen und Fortbildungen zu z.B. Library Management System, Diversitätskompetenz oder Community Building konzeptionell neu denken und umsetzen. Wir wünschen uns eine verbesserte Koordination und Optimierung bestehender Angebote, die mit verschiedenen Partnern und z.T. selbst angeboten werden sowie die Ergänzung um neue Schulungsangebote in enger Abstimmung mit den Bedarfsträger*innen und Stakeholdern im Verbund. Werden Sie Teil unseres Teams! Verstärken Sie unsere Direktion für Digitale Entwicklung und Verbundangelegenheiten als Strategische*r Schulungsmanager*in im Verbund der Öffentlichen Bibliotheken Berlins (VÖBB) (m/w/d) <ul> <li>Organisationseinheit: Direktion Digitale Entwicklung und Verbundangelegenheiten</li> <li>Kennziffer: 09/25</li> <li>Entgeltgruppe: E13 TV-L</li> <li>Arbeitszeitumfang: Vollzeit</li> <li>Befristung: Befristet im Rahmen des Projekts auf 24 Monate</li> </ul> IHRE AUFGABEN Steuerung, Implementierung und Umsetzung des strategischen Schulungsmanagements sowie die eigenverantwortliche Leitung der Weiterentwicklung des Schulungs- und Fortbildungskonzepts, unter anderem: <ul> <li>Durchführung von Reorganisations- und Optimierungs-Maßnahmen der Schulungsangebote</li> <li>Bereitstellung digitaler Tutorials und die Unterstützung bei der Verbesserung IT-gestützter Arbeitsabläufe</li> <li>Evaluation und Bedarfserhebung im Zuge der Weiterentwicklung des Schulungs- und Fortbildungskonzepts</li> <li>Kommunikation rund um das Schulungs- und Fortbildungsangebot im VÖBB</li> <li>Projektfinanzierung und -controlling, einschließlich Kostenkalkulation und -überwachung</li> <li>Sicherstellung der Projektdokumentation</li> <li>Erstellung von Präsentationen und Statusberichten</li> </ul> IHRE VORAUSSETZUNGEN Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium in der Fachrichtung Pädagogik, Bibliotheksmanagement, Wirtschaftsinformatik oder Verwaltungswissenschaften oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen und nachgewiesene, mehrjährige Berufserfahrung in einer dem Aufgabengebiet entsprechenden Tätigkeit. Zu Ihren Fachkompetenzen zählen: <ul> <li>Fundierte Kenntnisse im Projektmanagement, idealerweise mit Zertifizierung (PRINCE2 oder vergleichbar), insbesondere in einem heterogenen Kooperationsumfeld</li> <li>Expertise im Schulungs- und Fortbildungsmanagement</li> <li>Kenntnisse im Bereich der Organisationsentwicklung</li> <li>Erfahrungen in der Entwicklung, Begleitung und Umsetzung von Veränderungsprozessen</li> <li>Gute Präsentations- und Moderationsfähigkeiten</li> <li>Grundkenntnisse LHO Berlin sowie in der Bewirtschaftung von Drittmittelprojekten</li> <li>Verständnis für Prozesse im öffentlichen Dienst</li> </ul> Folgende außerfachliche Kompetenzen zeichnen Sie aus: <ul> <li>Analytisch-strukturiertes und konzeptionelles Arbeiten</li> <li>Führungskompetenz und hohe Leistungsbereitschaft</li> <li>Selbständigkeit mit starkem Dienstleistungsfokus</li> <li>Exzellente Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten</li> <li>Hohe Organisationsfähigkeit und Belastbarkeit</li> </ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Sind Sie so jemand? Dann brauchen wir Sie! Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 13.07.2025. Bitte bewerben Sie sich online über das Berliner Karriereportal. Klicken Sie dazu auf den Button " Jetzt bewerben! " am Ende der Stellenausschreibung. Hinweise: Die ZLB fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung, geschlechtlicher oder sexueller Identität. Anerkannt schwerbehinderte Bewerber*innen und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Personen mit Migrations- oder Fluchtgeschichte werden be­sonders ermutigt, sich zu bewerben. Eine Teilzeitbeschäftigung ist unter Berücksichtigung dienstlicher Belange grundsätzlich möglich. Weitere Informationen über die Stiftung Zentral- und Landesbibliothek Berlin erhalten Sie unter <a href="http://www.zlb.de" target="_blank">www.zlb.de</a> . Ansprechpartner*innen: Eva-Katrin Stolz Telefon: +49-30-90226-513 E-Mail: <a href="mailto:stellenausschreibung@zlb.de" target="_blank">stellenausschreibung@zlb.de</a> Dr. Dania Schüürmann (für fachbezogene Auskünfte) Telefon: +49 30 90226 677 E-Mail: <a href="mailto:Dania.Schuurmann@zlb.de" target="_blank">Dania.Schuurmann@zlb.de</a>

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